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Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Mission Müll – Euer Abfall ist unser Auftrag Der Abfallwirtschaftsbetrieb Stadt Nürnberg (ASN) kümmert sich für rund 1 Million Menschen in der Metropolregion um Abfallentsorgung und Kreislaufwirtschaft. Bei ASN arbeiten 430 engagierte Leute dafür, dass die Entsorgung reibungslos funktioniert und wir das Beste aus dem Müll herausholen. Wir leeren die Tonnen, führen Wertstoffe in den Kreislauf zurück und betreiben eine moderne Müllverbrennungsanlage, die Strom und Fernwärme für Nürnberg liefert. Auf diese Weise legen wir für Nürnberg und umliegende Gemeinden und Landkreise den Grundstein für eine hochwertige, umweltfreundliche und nachhaltige Müll- und Ressourcenstrategie.Besoldungsgruppe EGr. 8 TVöD Einsatzbereich: beim Abfallwirtschaftsbetrieb Stadt Nürnberg Aufgaben <ul> <li>Elektrotechnische Wartung, Reparatur und Störungsanalyse / Störungsbehebung der Anlagenteile der Müllverbrennungsanlage</li> <li>Begleitung und Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten</li> <li>Analysieren und Anpassung von Programmen und Parametern in den verschiedenen Steuerungen des Prozessleitsystems, der Kommunikationsanlagen, der Haus- und Gebäudeleittechnik und des Emissionsmesssystems</li> <li>Analyse und Behebung von Störungen der autonomen Steuerungen (sog. Black Boxes)</li> <li>Einhaltung der festgelegten Abläufe des Qualitätsmanagementsystems</li> <li>Dokumentation von Prozessen</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroanlagenmonteur/in (w/m/d), Elektroniker/in (w/m/d) Betriebstechnik oder eine vergleichbare technische dreijährige Ausbildung</li> <li>Die volle gesundheitliche Eignung für die beschriebene Tätigkeit</li> <li>Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Rufbereitschaftsdienst außerhalb der Arbeitszeit, an Wochenenden und Feiertagen</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Erfahrungen in der Arbeit mit Prozessleitsystemen und in frei programmierbaren Steuerungen sind wünschenswert</li> <li>Fundierte Kenntnisse in MS Office Anwendungen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Kraftwerk, Leittechnik, Steuerungen (SPS) und Visualisierungssystemen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li> <li>Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen und hauseigener Kantine</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Elektroniker/in (w/m/d) für die Instandhaltung im Bereich Kraftwerkstechnik

<h1> Kommunaler Manager (m/w/d)</h1><h2> Vollzeit / Nürnberg / unbefristet / ab sofort</h2> <h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li> Sie fungieren als zentrale*r Ansprechpartner*in der Kommunen und in nachgelagerten Netzbereichen für den Vertrieb von Netzdienstleistungen. </li> <li> In Ihren Aufgabenbereich fällt die Betreuung und Weiterentwicklung des Kundenstamms, inklusive des Aufbaus und der Entwicklung eines persönlichen Beziehungsmanagements zu den Geschäftsführer*innen und politischen Entscheidungsträger*innen bei Kund*innen. </li> <li> Sie verhandeln Netzverträge mit Kommunen und nachgelagerten Netzbetreibern; dazu gehört beispielsweise die Angebotserstellung, das Führen von Vertragsverhandlungen und eine nachhaltige Kundenbetreuung. </li> <li> Ebenfalls verantworten Sie die Ergebnisse, leiten Projekte im kommunalen Umfeld und koordinieren Veranstaltungen für Kommunen und abteilungsübergreifende kaufmännische, regulatorische sowie technische Fragestellungen. </li> <li> Sie führen Risiko- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen durch und beobachten kommunale Entwicklungen und Lobbyarbeit. </li></ul> <h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein technisches oder kaufmännisches Masterstudium sowie über sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse im energiewirtschaftlichen bzw. - politischem Umfeld. </li> <li> Eine zielorientierte Gesprächsführung und Verhandlungsgeschick sowie schriftliche Korrespondenz zählt zu Ihren Stärken, um mit politischen Gremien und Vertreter*innen zusammenzuarbeiten. </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement und Leitung von Projekten mit vielen Schnittstellen. </li></ul><h2> Klingt das für Sie nach einer spannenden Zukunft?</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li> ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage </li> <li> FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit </li> <li> EXTRAS z. B. Strompreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme </li> <li> ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung </li></ul> <h2> Das sind wir</h2> Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes. Haben Sie Fragen? Victoria Wohlfart aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne! 0911 802-54482 <h2> Wollen Sie die Zukunft der Energie mitgestalten?</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Zur Stellenübersicht

Kommunaler Manager (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit für unser Stadtjugendamt, Abteilung Kindertagesbetreuung in Regeleinrichtungen eine*n Sozialpädagog*in als Sachgebietsleiter*in Die Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft sind in Sachgebieten im Stadtjugendamt organisiert. Als Sachgebietsleitung wird die Dienst- und Fachaufsicht sowie Fachberatung für einen Teil der Kindertageseinrichtungen ausgeübt. Aufgaben <ul> <li>Personelle, fachliche und strategische Leitung der Kindertageseinrichtungen im Sachgebiet</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätsmanagement durch fachliche Begleitung und Beratung der Einrichtungen, Steuerung pädagogischer Entwicklungen und der Angebotsstruktur</li> <li>Dienst- und Fachaufsicht von ca. 100 Mitarbeiter*innen in den städtischen Kindertageseinrichtungen mit Konzeptions- und Teamentwicklung</li> <li>Abteilungsübergreifende fachliche Zusammenarbeit im Jugendamt zur Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität und Strukturen</li> <li>Evaluation der Arbeit in den Einrichtungen unter Beachtung der Vorgaben des SGB VIII und BayKiBiG</li> <li>Haushalts- und Finanzplanung des Sachgebiets</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagog*in bzw. Bachelor Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Wünschenswert ist mehrjährige Praxis im Bereich von Kindertageseinrichtungen</li> <li>Wünschenswert sind rechtliche Kenntnisse im SGB VIII, BayKiBiG, Personalrecht, kommunalen Haushaltsrecht und Verwaltungsrecht</li> <li>Ausgeprägtes Führungsverständnis und Entscheidungsfreude sowie die Fähigkeit und Bereitschaft Mitarbeiter*innen zu motivieren, zu fordern und zu fördern</li> <li>Hohe Sozial- und Persönlichkeitskompetenz, teamorientiertes, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Kreativität und Ideenfreude für konzeptionelle pädagogische Weiterentwicklung</li> <li>Wünschenswert ist ein Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssichere Beschäftigung mit tarifgebundener Bezahlung in EG S 17 TVöD-SuE, Weihnachtsgeld, Prämien, zusätzlich freie Tage mit Arbeitsentgelt</li> <li>Familienfreundliche Führungsstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, grds. Option auf Führung in Teilzeit, Arbeitszeitausgleich, Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>starkes internes Netzwerk zum fachlichen, methodischen und sozialen Austausch auf Führungskräfteebene</li> <li>Zusammenarbeit mit starken, kompetenten sowie engagierten Teams</li> <li>Fitness und Gesundheitskurse, Sportgruppen</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagog*in als Sachgebietsleiter*in

Wir suchen zum 01.05.2026 unbefristet in Vollzeit für unser Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Infrastrukturelles Gebäudemanagement, Sachgebiet Hausverwaltung und Reinigung eine*n Hausverwalter*in für das Team Kulturmeile Aufgaben <ul> <li>Hausmeisterliche Betreuung der Objekte im Stadtbezirk Kulturmeile mit allen Gebäuden und Außenanlagen der zugewiesenen anderen städtischen Liegenschaften sowie Unterstützung der Kolleg*innen im Stadtbezirk</li> <li>Beaufsichtigung, Pflege und Wartung der technischen Anlagen und der Gebäudesubstanz sowie Kontrolle von Fremdleistungen, insbesondere Handwerksfirmen und Reinigungspersonal</li> <li>Ausführung kleinerer Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten</li> <li>Nutzerunterstützende Tätigkeiten</li> <li>Schließ- und Kontrollgänge auch in den Abendstunden und am Wochenende sowie Ausübung des Hausrechts</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im Berufsfeld des Heizungs-, Sanitär- oder Elektrohandwerks, Installation, Montierer*innen, holzverarbeitende Berufe oder Maler*innen und Lackierer*innen oder eine abgeschlossene dreijährige handwerkliche Berufsausbildung mit im Aufgabengebiet entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen)</li> <li>Wünschenswert ist eine mehrjährige entsprechende Berufserfahrung als Hausverwalter*in</li> <li>Bereitschaft, die Arbeitszeit in wechselnden Schichtzeiten einzubringen, auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten in den Abendstunden und am Wochenende</li> <li>Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit, vor allem bei situationsbedingten, objektübergreifenden Einsätzen</li> <li>Sicheres Auftreten mit entsprechenden Umgangsformen sowie Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit fester Bezahlung in EG 6 TVöD, 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub Schichtarbeit, Weihnachtsgeld, Schichtzulage und Zeitzuschläge, Prämien, zusätzlich freie Tage mit Arbeitsentgelt</li> <li>Standortsicherheit in zentraler Lage, VGN-Firmenabo, Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich bei Mehrarbeit</li> <li>Sehr gut strukturierter Arbeitsplatz mit fester Aufgabenverteilung und hochwertiger Arbeitskleidung sowie Ausstattung</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten und steigendes Gehalt mit zunehmenden Dienstjahren</li> <li>Möglichkeit des Bezugs einer Dienstwohnung in zentraler Lage</li> </ul> STBL1_DE

Hausverwalter*in für das Team Kulturmeile

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes. Besoldungsgruppe EGr. 12 TVöD bzw. BGr. A12 BayBesG Einsatzbereich: Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Brückenbau, Projekt Hafenbrücken Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit als stellvertretende Projektleitung (w/m/d) in der Projektgruppe zur Erneuerung der Hafenbrücken Nürnberg innerhalb eines interdisziplinären Projektteams</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung einschließlich der Übernahme von Vertretungsaufgaben</li> <li>Zusammenführung der Teilprojekte und Kontrolle von Terminen und Budgets</li> <li>Controlling und Steuerung zur fachgerechten Umsetzung der einzelnen Baumaßnahmen im Einklang mit den Genehmigungsbescheiden</li> <li>Bearbeitung von ausgewählten Vergabe- und Rechtsverfahren</li> <li>Übernahme von Aufgaben bei der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Kontinuierliche Abstimmung mit der beauftragten Projektsteuerung, den zahlreichen zu koordinierenden Ingenieurbüros, Fachgutachtern, den verschiedenen Baufirmen und internen Beteiligten</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Ein mit Diplom (FH) bzw. mit Bachelor abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. Bauingenieurwesen, Projektmanagement Bau, Baubetrieb oder Management Bau/Infrastruktur bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt oder Erfahrung im Bereich Bau) oder die Befähigung für die 3. QE der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst</li> <li>Praktische Kenntnisse im Baubereich</li> <li>Die volle gesundheitliche Eignung für den Aufgabenbereich</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Erfahrung in der Abwicklung von Großbauprojekten</li> <li>Gute Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, Zuschuss- und Vergaberecht bzw. in den Bereichen der HOAI, BGB Werkvertragsrecht, VOB/A und VOB/B</li> <li>Führungskompetenz, Teamfähigkeit sowie interkulturelle Sozialkompetenz</li> <li>Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen (Vergleichbarkeit mit der Sprachniveaustufe C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen)</li> <li>Den Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur/in bzw. Bachelor im Bereich Projektmanagement Bau als stv. Projektleiter/in (w/m/d) für das Projekt Hafenbrücken

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Mit rund 12.500 Mitarbeitenden sowie mehreren hundert Nachwuchskräften sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir bieten vielfältige Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven. Weitere Informationen zum Berufsbild und der Ausbildung findest Du unter <a href="https://www.nuernberg.de/internet/arbeitgeberin/notfallsanitaeter.html" target="_blank">notfallsanitaeter.nuernberg.de</a>. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung, entsprechender Eignung und erfolgreicher Teilnahme am Auswahlverfahren besteht die Möglichkeit der Übernahme in den Vorbereitungsdienst zur/zum Brandmeisteranwärter/in (Beamtenlaufbahn der zweiten Qualifikationsebene der Fachrichtung Feuerwehrtechnischer Dienst). Alle Informationen findest Du unter <a href="https://www.nuernberg.de/internet/arbeitgeberin/ausbildung_2qe_feuerwehr.html" target="_blank">brandmeister.nuernberg.de</a>.Besoldungsgruppe 1.490 Euro bis 1.522 Euro Einsatzbereich: mit dem Ziel einer weiterführenden Ausbildung zur/zum Brandmeister/in (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Erlernen der fachlichen, personellen, sozialen und methodischen Kompetenzen zur eigenverantwortlichen Durchführung der notfallmedizinischen Versorgung und des Transports von Patientinnen und Patienten im Rettungsdienst</li> <li>Theoretische und praktische Unterrichtseinheiten an einer anerkannten Berufsfachschule für Notfallsanitäter/innen</li> <li>Praktische Ausbildungsabschnitte an anerkannten Lehrrettungswachen sowie geeigneten Krankenhäusern</li> </ul> Profil <ul> <li>Mindestens mittlerer Schulabschluss oder eine andere gleichwertige abgeschlossene Schulbildung, alternativ Nachweis eines Haupt- oder Mittelschulabschlusses bzw. eines gleichwertigen Abschlusses mit anschließender erfolgreich abgeschlossener mindestens zweijähriger Berufsausbildung</li> <li>Vollendung des 18. Lebensjahres zum Ausbildungsbeginn</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung sowie volle körperliche Einsatzfähigkeit</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren der Stadt Nürnberg, welches u. a. aus einem Sporttest und einem Auswahlgespräch besteht</li> <li>Führerscheinklasse B bzw. Bereitschaft diesen zu erwerben (sofern noch nicht vorhanden werden die Kosten für den Erwerb des Führerscheins der Klasse B von der Stadt Nürnberg übernommen)</li> </ul> Da nach der Ausbildung die Absicht besteht, Dich als Brandmeisteranwärter/in in die Beamtenlaufbahn der Fachrichtung Feuerwehrtechnischer Dienst zu übernehmen, gelten für die Ausbildung zusätzlich folgende Vorschriften zur Feuerwehrdiensttauglichkeit sowie beamtenrechtliche Vorgaben: <ul> <li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaats der Europäischen Union, der Schweiz, Liechtensteins, Norwegens oder Islands</li> <li>Altersgrenze für die Berufung nach dem Bayerischen Beamtengesetz zumZeitpunkt der Verbeamtung auf Probe (01.10.2030) 44 Jahre (das 45. Lebensjahr darf noch nicht vollendet sein)</li> <li>Schwindelfreiheit sowie eine Körpergröße von mindestens 165 cm</li> <li>Ausreichendes Sehvermögen *): hierfür kann das <a href="https://www.nuernberg.de/imperia/md/arbeitgeberin/dokumente/marketing/ausbildung/sehfaehigkeit_bestaetigung.pdf" target="_blank">Formular zur Sehtestbescheinigung</a> vom Augenarzt oder Optiker verwendet werden (die Anforderungen für die erforderliche Sehleistung finden Sie in unserem <a href="https://www.nuernberg.de/imperia/md/feuerwehr/dokumente/merkblatt_zur_feuerwehrdiensttauglichkeit_sehvermoegen_2020.pdf" target="_blank">Merkblatt</a>)</li> <li>Deutsches Sportabzeichen und das Deutsche Schwimmabzeichen (bzw. Deutsches Jugendschwimmabzeichen oder Rettungsschwimmer) in Bronze *) </li> </ul> *) Nachweis muss spätestens bis zum 30.04.2026 vorliegen Daneben verfügen Sie über Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit sowie hohe körperliche und geistige Belastbarkeit Wir bieten <ul> <li>Dreijährige fundierte und qualifizierte Ausbildung in der höchsten, nichtärztlichen Qualifikation des Rettungsdienstes</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung mit einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und 30 Tagen Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr nach dem TVAöD - Pflege</li> <li>Prämie in Höhe von 400 € bei erstmalig bestandener Prüfung</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets (VAG)</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur/zum Notfallsanitäter/in (w/m/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Mit rund 12.500 Mitarbeitenden sowie mehreren hundert Nachwuchskräften sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir bieten vielfältige Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven. Weitere Informationen zum Berufsbild finden Sie unter <a href="https://www.nuernberg.de/internet/arbeitgeberin/ausbildung_2qe_feuerwehr.html" target="_blank">brandmeister.nuernberg.de</a>.Besoldungsgruppe 2.038 € (Anwärterbezüge + Anwärtersonderzuschlag) Einsatzbereich: in der zweiten Qualifikationsebene, Feuerwehrtechnischer Dienst Aufgaben <ul> <li>Fundierte Ausbildung in allen Einsatzbereichen der städtischen Berufsfeuerwehr an modernsten technischen Geräten und Fahrzeugen</li> <li>Erkennen auftretender Gefahren sowie richtige und sichere Durchführung aller im Feuerwehrdienst anfallenden Tätigkeiten unter den besonderen Bedingungen des Einsatzes</li> <li>12-monatige Ausbildung, bestehend aus dem Grundlehrgang, der Rettungssanitäterausbildung und weiteren berufspraktischen Abschnitten</li> <li>Maschinistenausbildung und Erwerb des Führerscheins Klasse CE</li> </ul> Profil <ul> <li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaates der Europäischen Union, der Schweiz, Liechtensteins, Norwegens oder Islands, da die Einstellung im Beamtenverhältnis erfolgt</li> <li>Mindestens der Abschluss der Haupt- oder Mittelschule bzw. ein gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss</li> <li>Eine für den feuerwehrtechnischen Dienst förderliche, bis zum Ausbildungsbeginn abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Altersgrenze für die Berufung nach dem Bayerischen Beamtengesetz zum Zeitpunkt der Verbeamtung auf Probe (01.10.2028) 44 Jahre (das 45. Lebensjahr darf noch nicht vollendet sein)</li> <li>Vollendung des 18. Lebensjahres zum Ausbildungsbeginn</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung; volle körperliche Einsatzfähigkeit; Schwindelfreiheit; Körpergröße mindestens 165 cm</li> <li>Ausreichendes Sehvermögen *): hierfür kann das <a href="https://www.nuernberg.de/imperia/md/arbeitgeberin/dokumente/marketing/ausbildung/sehfaehigkeit_bestaetigung.pdf" target="_blank">Formular zur Sehtestbescheinigung</a> vom Augenarzt oder Optiker verwendet werden (die Anforderungen für die erforderliche Sehleistung finden Sie in unserem <a href="https://www.nuernberg.de/imperia/md/feuerwehr/dokumente/merkblatt_zur_feuerwehrdiensttauglichkeit_sehvermoegen_2020.pdf" target="_blank">Merkblatt</a>)</li> <li>Führerscheinklasse B oder C *) </li> <li>Deutsches Sportabzeichen und das Deutsche Schwimmabzeichen (bzw. Deutsches Jugendschwimmabzeichen oder Rettungsschwimmer) in Bronze *)</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren der Stadt Nürnberg</li> <li>Einwandfreies Führungszeugnis </li> </ul> *) Nachweis muss spätestens bis zum 12.06.2026 vorliegen Für die Tätigkeit in der ILS ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü1) gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich. Daneben verfügen Sie über Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit sowie hohe körperliche und geistige Belastbarkeit Wir bieten <ul> <li>Fundierte Ausbildung in allen Einsatzbereichen der städtischen Berufsfeuerwehr an modernsten technischen Geräten und Fahrzeugen</li> <li>Einstellung im Beamtenverhältnis auf Widerruf in der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienst</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Attraktive Bezüge mit einem um 35 v. H. erhöhten Anwärtergrundbetrag (Anwärtersonderzuschlag) und Jahressonderzahlung</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigen Respekt und Teamgeist</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur/zum Brandmeister/in / Leitstellendisponent/in (w/m/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Mit rund 12.500 Mitarbeitenden sowie mehreren hundert Nachwuchskräften sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir bieten vielfältige Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven. Sinnvolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten gesucht? Dann ist die Feuerwehr Nürnberg der richtige Arbeitsplatz für Sie! Arbeiten Sie mit in der Integrierten Leitstelle bei der Disposition von rund 350.000 Feuerwehr- und Rettungsdiensteinsätzen im Großraum Nürnberg, um Leben am Notruf zu retten. Arbeiten Sie mit bei jährlich rund 9000 Einsätzen mit 2500 Menschenrettungen bei Bränden, Verkehrs-, Gefahrgutunfällen, Unwettern oder anderen Notlagen der Berufsfeuerwehr Nürnberg. Weitere Informationen zum Berufsbild finden Sie unter <a href="https://www.nuernberg.de/internet/arbeitgeberin/ausbildungleitstelle.html" target="_blank">dienstanfaenger-ils.nuernberg.de</a>.Besoldungsgruppe 905€ - 1.509€ Einsatzbereich: Feuerwehr Nürnberg, Abteilung Integrierte Leitstelle Aufgaben <ul> <li>Theoretische und praktische Unterrichtseinheiten an einer Berufsfachschule in München</li> <li>Praktische Ausbildungsabschnitte in der Leitstelle, bei der Feuerwehr, im Rettungsdienst, in Kliniken sowie in Leitstellen anderer Behörden und Organisationen</li> <li>Arbeit in einer hochdigitalisierten Arbeitswelt mit der leitstellenspezifischen Software und modernen Kommunikationsmitteln</li> <li>Annehmen und Bearbeitung von Notrufen und Notfallmeldungen, Anleiten zur Ersten Hilfe</li> <li>Disposition und Alarmieren von Einsatzkräften-und mitteln sowie der Unterstützungskräfte</li> <li>Koordination und Begleitung von Einsätzen sowie die Verständigung weiterer Behörden und Organisationen</li> <li>Arbeiten in verschiedenen Verwendungen bei Großschadenslagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaats der Europäischen Union, der Schweiz, Liechtensteins, Norwegens oder Islands</li> <li>Mindestens mittlerer Schulabschluss oder eine andere gleichwertige abgeschlossene Schulbildung</li> <li>Vollendung des 17. Lebensjahres zum Ausbildungsbeginn</li> <li>Altersgrenze für die Berufung nach dem Bayerischen Beamtengesetz zumZeitpunkt der Verbeamtung auf Probe (01.10.2029) 44 Jahre (das 45. Lebensjahr darf noch nicht vollendet sein)</li> <li>Führerscheinklasse B bzw. Bereitschaft diesen zu erwerben (sofern noch nicht vorhanden werden die Kosten für den Erwerb des Führerscheins der Klasse B von der Stadt Nürnberg übernommen)</li> <li>Ausreichendes Sehvermögen *): hierfür kann das <a href="https://www.nuernberg.de/imperia/md/arbeitgeberin/dokumente/marketing/ausbildung/sehfaehigkeit_bestaetigung.pdf" target="_blank">Formular zur Sehtestbescheinigung</a> vom Augenarzt oder Optiker verwendet werden (die Anforderungen für die erforderliche Sehleistung finden Sie in unserem <a href="https://www.nuernberg.de/imperia/md/arbeitgeberin/dokumente/merkblatt_zur_feuerwehrdiensttauglichkeit_sehvermoegen.pdf" target="_blank">Merkblatt</a>)</li> <li>Deutsches Sportabzeichen und das Deutsche Schwimmabzeichen (bzw. Deutsches Jugendschwimmabzeichen oder Rettungsschwimmer) in Bronze *)</li> <li>Schwindelfreiheit sowie eine Körpergröße von mindestens 165 cm</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung sowie volle körperliche Einsatzfähigkeit</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren der Stadt Nürnberg, welches u. a. aus einem Sporttest und einem Auswahlgespräch besteht</li> <li>Einwandfreies Führungszeugnis </li> </ul> *) Nachweis muss spätestens bis zum 30.04.2026 vorliegen Für die Tätigkeit ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü1) gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich. Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Genaue Arbeitsweise</li> <li>Entscheidungsfreude</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Stressresistenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ausbildungsjahre 1 und 2: Berufung zur/zum Dienstanfänger/in in ein öffentlich-rechtliches Ausbildungsverhältnis mit Unterstützungsleistungen</li> <li>Ausbildungsjahr 3: Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Widerruf und Besoldung (Anwärterbezüge) nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz sowie den gesetzlich geregelten Zulagen</li> <li>Übernahme nach bestandener Qualifikationsprüfung und bei persönlicher Eignung als Brandmeister/in in das Beamtenverhältnis auf Probe</li> <li>Bei entsprechender Eignung ist die Weiterqualifizierung zur/zum vollwertigen Leitstellendisponent/in (w/m/d) (Besoldungsgruppe A9) vorgesehen</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Fundierte Ausbildung in allen Einsatzbereichen der städtischen Berufsfeuerwehr an modernsten technischen Geräten und Fahrzeugen</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigen Respekt und Teamgeist</li> <li>Übernahme der Kosten für den Erwerb des Führerscheins der Klasse CE im Rahmen der Ausbildung</li> <li>Zuschuss zum ermäßtigten Deutschlandticket (VAG)</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur/zum Brandmeister/in (w/m/d) mit Abschluss zur/zum Betriebsassistent/in (w/m/d) einer Integrierten Leitstelle

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist aber auch mit reduzierter Arbeitszeit - ab 30 Wochenarbeitsstunden in einer 4-Tage-Woche möglich. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Hochbauamt ist mit rund 280 Beschäftigten zentraler städtischer Dienstleister für die kommunalen Hochbauaufgaben. Ein Schwerpunkt der Aufgaben ist der Erhalt und die Pflege der vorhandenen Bausubstanz, einschließlich aller städtischen Denkmäler, der Bau und Unterhalt von Schulen, Kinderbetreuungs-, Freizeit-, Kultureinrichtungen und Verwaltungsgebäuden (bspw. Tiergarten, Stadtbibliothek, Feuerwehr) sowie die Restaurierung und Instandhaltung des reichen historischen Erbes Nürnbergs. Daneben übernimmt das Hochbauamt auch Aufgaben des technischen Gebäudemanagements und zentrale Aufgaben des kommunalen Energiemanagements, der Gebäudeautomation und des baulichen Umwelt- und GesundheitsschutzesBesoldungsgruppe EGr. 12 TVöD bzw. BGr. A12 BayBesG Einsatzbereich: beim Hochbauamt, Abteilung Zentrale Aufgaben, Sachgebiet Kommunales Energiemanagement und Bauphysik Aufgaben Das Sachgebiet „Kommunales Energiemanagement und Bauphysik“ organisiert die Energieeffizienz im städtischen Hochbau und arbeitet dabei eng mit den Fachbereichen des Hochbauamts sowie weiteren Dienststellen zusammen. Zur Unterstützung suchen wir eine Projektleitung für das EU-geförderte Projekt „ZEROit“. Das Projekt wird im Rahmen der „European Urban Initiative“ gemeinsam mit deutschen und europäischen Partnern durchgeführt. Die Stadt Nürnberg übernimmt hierbei die gesamtverantwortliche Konsortialführung. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Eigenverantwortliches Projektmanagement für ZEROit, inklusive Planung, Steuerung und Überwachung des Gesamtprojekts gemäß den Förderrichtlinien</li> <li>Steuerung des Gesamtbudgets als Konsortialführerin, einschließlich Partnerbudgets, Abrechnung und Nachweisführung gegenüber der EU</li> <li>Sicherstellung der termingerechten Erreichung von KPIs sowie Durchführung des Projekt-Risikomanagements</li> <li>Erstellung von Projektberichten und Dokumentationen nach Fördervorgaben</li> <li>Steuerung und Begleitung von Pilotprojekten zur Umstellung auf klimaneutrale Energieträger</li> <li>Verantwortung für das Kommunikationsmanagement innerhalb und außerhalb des Projekts (z. B. Stadtverwaltung, Politik, zivilgesellschaftliche Akteure und weitere Stakeholder)</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Umsetzungskonzepts zur Klimaneutralität des städtischen Gebäudebestands unter Berücksichtigung baulicher, wirtschaftlicher und energetischer Rahmenbedingungen</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Ein mit Diplom (FH) oder Bachelor abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, der Gebäude-, Energie- oder Umwelttechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement im technischen Umfeld</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Erfahrung im internationalen oder EU-Projektmanagement (wünschenswert)</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Energiemanagement, energiesparendes Bauen und nachhaltige Ressourcenverwendung</li> <li>Sehr hohe Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz</li> <li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu EU-weiten Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Projektmanager/in (m/w/d) für das EU-Projekt „ZEROit“

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes. Besoldungsgruppe EGr. 9a TVöD Einsatzbereich: Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Abteilung Betrieb und Unterhalt, Bezirk 4/ Laufertormauer Aufgaben <ul> <li>Koordinierung der Maßnahmen und Aufgrabungen Dritter im öffentlichen Raum</li> <li>Wiederherstellungsarbeiten nach Inanspruchnahme von Verkehrsflächen durch Dritte</li> <li>Überwachung und Aufrechterhaltung der Verkehrssicherheit auf öffentlichen Verkehrsflächen</li> <li>Organisation, Koordinierung, Überwachung und Abrechnung von Straßenunterhaltsmaßnahmen sowie kleinerer Baumaßnahmen mit Vertragsfirmen</li> <li>Bearbeitung von Anliegen der Bürgerinnen und Bürger</li> <li>Vorbereitung, Überwachung und Durchführung des winterlichen Räum- und Streudienstes in der Rolle der Einsatzleitung</li> <li>Abwicklung der Bauvorbereitung sowie der Ausführung</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Eine Qualifikation als Techniker/in (w/m/d) oder Meister/in (w/m/d) im Straßenbau, Garten- und Landschaftsbau oder in einem verwandten Bauhaupt- oder Baunebengewerbe oder</li> <li>Gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung im Straßenbauerhandwerk oder in einem verwandten Handwerk (einschlägiges Hoch- oder Tiefbaugewerbe) mit einer mindestens 5-jährigen Berufserfahrung im Straßenbau und einer erfolgreich abgeschlossenen Qualifikation zum Werkpolier Tiefbau</li> <li>Den Führerschein der Klasse B</li> <li>Die volle gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Gute Fachkenntnisse</li> <li>Ein verbindliches und sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick</li> <li>Führungskompetenz und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Sozialkompetenz</li> <li>Ein Kostenbewusstes und wirtschaftliches Denken sowie Zuverlässigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse in der Anwendung der einschlägigen Regelwerke und in MS-Office</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

48 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Weisendorf, Deutschland