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Bei der niedersächsischen UNESCO-Weltkulturerbestadt Goslar mit ihren ca. 50 000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (m/w/d) für Energieberatung / administrative Geschäftsführung für die Energie Ressourcen Agentur Goslar e.V. (ERA) unbefristet mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen und mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 19,5 Std./Woche zu besetzen. Die Stellenbesetzung erfolgt in Form einer Personalgestellung an die Energie Ressourcen Agentur Goslar e.V. (ERA). Weitere Aufgaben für die administrative Geschäftsführung mit einem zeitlichen Umfang von zusätzlich max. 8 Std./Woche sollen übertragen werden. Es erwartet Sie neben einem kollegialen Umfeld ein kulturelles Flair in unmittelbarer Nähe zur Natur. Goslar besticht durch seine einzigartige Atmosphäre in den mittelalterlichen Straßen der Stadt und bezahlbaren Wohnraum. Bürgerinnen- und Bürgerberatung: <ul><li>Persönliche Beratung im Energiebüro (Sparkassenpassage) bei bauphysikalischen und anlagentechnischen Fragestellungen und energetischer Sanierung</li> <li>Beratung per Telefon und Mail</li> <li>Veranstaltungen und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie der Klimaschutz- und Energieagentur Niedersachsen und der Verbraucherzentrale Niedersachsen</li> <li>Zusammenarbeit mit den regionalen Klimaschutzmanagerinnen und -managern</li> </ul> Unternehmensberatung: <ul><li>Information, Unterstützung und Beratung in Energiefragen, bei energetischer Sanierung und regenerativer Wärmeversorgung</li> <li>Beratung zu Fördermitteln und Solarberatung, Unterstützung der Wirtschaftsförderung </li> </ul> Netzwerk- und Veranstaltungsmanagement: <ul><li>Organisation, Planung und Durchführung von Unternehmerinnen- und Unternehmergesprächen sowie Bürgerveranstaltungen mit Kooperationspartnerinnen und -partnern</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Bachelor-, Master- oder Diplomstudium in einem der folgenden Studiengänge Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Energietechnik, Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Architektur, Stadtplanung, Agaringenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge mit Schwerpunkt auf einem der vorgenannten Gebiete oder</li> <li>alternativ: Meisterin / Meister oder Technikerin/Techniker in einem einschlägigen Handwerksberuf mit Qualifikation als Energieberaterin / Energieberater nach den Richtlinien des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle - die Eingruppierung erfolgt dann in Entgeltgruppe 10 TVöD</li> </ul>Zudem verfügen Sie zwingend über: <ul><li>Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Energieeffizienz, Energiemanagement, erneuerbare Energien, energetische Sanierung </li> <li>Bauphysikalisches Verständnis</li> <li>Kenntnisse über energetische Förderprogramme oder die Bereitschaft zur Einarbeitung und Fortbildung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Umgangsbereitschaft mit Kundinnen und Kunden</li> <li>Organisationstalent und Erfahrungen in der Gremienarbeit</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnissen (vergleichbar Sprachniveau C 1 des GER)</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office </li> </ul>Wichtig für die Aufgabenwahrnehmung sind: <ul><li>Gutes Verständnis der Haustechnik</li> <li>Kenntnisse für Energieberatung und Sanierungsberatung Altbau/Neubau</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B </li> </ul> <ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe E 11 bzw. 10 TVöD/VKA bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbstorganisation</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie eine Jahressonderzahlung </li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung / Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitsprävention / Job-Rad</li> </ul>

Energieberatung / administrative Geschäftsführung für die Energie Ressourcen Agentur Goslar e.V. (ERA)

Der Wasser- und Abwasserverband Holtemme-Bode hat die Aufgabe, die ordnungsgemäße Ableitung und Behandlung des Schmutz- und Regenwassers für das gesamte Verbandsgebiet sowie die Versorgung mit Trinkwasser im Bereich der Stadt Oberharz am Brocken und dem Ortsteil Schierke der Stadt Wernigerode sicherzustellen. Dem Verband ist von einigen Mitgliedskommunen auch die Straßenablaufreinigung übertragen worden. Der Wasser- und Abwasserverband Holtemme-Bode in Wernigerode/Ortsteil Silstedt beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Ingenieur der Wasserwirtschaft als Fachbereichsleiter (m/w/d) <ul><li>Leitung eines engagierten und qualifizierten Teams von 8 Mitarbeitern,</li> <li>Konzeptionelle und planerische Weiterentwicklung der Wasserver- und Abwasserentsorgung,</li> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von Investitionsmaßnahmen als Neubau, Ersatz und Sanierung von Wasserver- und Abwasserentsorgungsanlagen, insbesondere: <ul><li>Vorbereitung und Begleitung von Vergabeverfahren, Baumaßnahmen sowie Verträgen mit Grundstückseigentümern,</li> <li>Bearbeitung von Nachträgen, Zwischen- und Endabnahmen,</li> <li>Fördermittelbeantragung, -abrechnung und -verwendung,</li> <li>Investitionsmittelabrechnung und der Inbetriebnahme.</li> </ul></li> </ul> <ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft oder eine gleichwertige Fachrichtung mit Bezug zum Stellenprofil,</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im vorgenannten Aufgabenbereich,</li> <li>souveräne Führungspersönlichkeit mit kooperativem Führungsstil und sozialer Kompetenz, vorzugsweise in der Ver- und Entsorgungswirtschaft (Wasser/Abwasser)</li> <li>Führerschein Klasse B.</li> </ul> <ul><li>unbefristeter Vertrag mit EG 11 nach TVöD</li> <li>Zusätzlich: leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub,</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement,</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit mobiler Arbeitszeit,</li> <li>Fahrradleasing,</li> <li>Fort- und Weiterbildung.</li> </ul>

Ingenieur der Wasserwirtschaft als Fachbereichsleiter (m/w/d)

Der Wasser- und Abwasserverband Holtemme-Bode hat die Aufgabe, die ordnungsgemäße Ableitung und Behandlung des Schmutz- und Regenwassers für das gesamte Verbandsgebiet sowie die Versorgung mit Trinkwasser im Bereich der Stadt Oberharz am Brocken und dem Ortsteil Schierke der Stadt Wernigerode sicherzustellen. Dem Verband ist von einigen Mitgliedskommunen auch die Straßenablaufreinigung übertragen worden. Der Wasser- und Abwasserverband Holtemme-Bode mit Sitz in Wernigerode/Ortsteil Silstedt beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Ingenieur der Wasserwirtschaft Vertiefung: Siedlungswasserwirtschaft (w/m/d) <ul><li>Konzeptionell-planerische Erarbeitung und Entwicklung der Wasserversorgung und Abwasserentsorgung und Abstimmung und Verhandlung von Planungen mit Mitgliedsgemeinden und Bauträgern</li> <li>Projektsteuerung, Baubegleitung und Fördermittelmanagement</li> <li>Betreuung von technischen Betriebsführungen</li> </ul> <ul><li>abgeschlossenes Studium der Wasserwirtschaft (Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar) mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung,</li> <li>gute Kenntnisse in den relevanten Regelwerken (DWA, DVGW, DIN-Normen etc.),</li> <li>Anwendungserfahrung mit geografischen Informationssystemen,</li> <li>Führerschein Klasse B.</li> </ul>Wir erwarten neben fachlicher Kompetenz und Engagement auch sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit. <ul><li>Unbefristeter Vertrag mit EG 10 nach TVöD </li> <li>Zusätze: Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub,</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement,</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit mobiler Arbeitszeit,</li> <li>Fahrradleasing,</li> <li>Fort- und Weiterbildung.</li> </ul>

Ingenieur der Wasserwirtschaft Vertiefung: Siedlungswasserwirtschaft (w/m/d)

Die Gemeinde Cremlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in den Einrichtungen KiTa Hollerbusch, KiTa Sternschnuppe und KiTa Moorbusch Erzieher/innen und Heilpädagogische Fachkräfte. Zu der KiTa Cremlingen gehören sieben Einrichtungen in verschiedenen Ortschaften der Gemeinde Cremlingen. Die Einrichtungen arbeiten nach einer ganzheitlichen, innovativen Konzeption. In unserer kindorientierten Pädagogik sind verschiedene Bildungsansätze von Maria Montessori, Reggio, Emmi Pickler und dem Early Excellence Center-Konzept vereint. Als erste Bildungsinstitution fördern wir die uns anvertrauten Kinder in vorbereitender Umgebung, die von Wertschätzung und Geborgenheit geprägt ist. Alle Einrichtungen der Gemeinde sind hervorragend ausgestattet. Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Eigeninitiative, haben eine wertschätzende und interessierte Haltung und arbeiten gerne selbstständig, haben die Bereitschaft, sich fortzubilden und engagiert im Team zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul><li>Arbeiten auf Grundlagen der Offenen Arbeiten</li> <li>Arbeiten in festen Krippengruppen</li> <li>Verantwortung für Bezugskinder</li> <li>Bildung und Betreuung nach dem Konzept des „ganzheitlichen Lernens“</li> <li>Initiieren von Bildungsprozessen</li> <li>Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten zur gezielten Förderung jedes einzelnen Kindes</li> <li>Umsetzung unserer Konzeption – und unserer Sprachkonzeption</li> <li>Beobachten, analysieren und dokumentieren der Entwicklungs-, bzw. Bildungsbiographien der Kinder...</li> <li>Planen und organisieren des pädagogischen Alltags</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Teilnahme an Arbeitskreisen</li> <li>Zusammenarbeit mit Schulen und anderen Institutionen</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d)</li> <li>Sie haben eine wertschätzende und interessierte Haltung</li> <li>selbständige und mitdenkende Arbeitsweise</li> <li>Sie übernehmen gerne Verantwortung</li> <li>Sie sind offen für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung</li> </ul> <ul><li>Sehr gut ausgestattete Bildungseinrichtungen</li> <li>Arbeiten in engagierten gleichberechtigten Teams</li> <li>Großes Fortbildungsangebot mit regelmäßigen Weiterbildungen</li> <li>Unbefristete Vollzeitstellen (39 Stunden die Woche)</li> <li>Eingruppierung nach S8a TVöD</li> <li>Verlässlichen Dienstplan</li> <li>Sehr gute Personalschlüssel in den Gruppen</li> <li>Fachberatung</li> <li>Supervision</li> <li>Ausbildung zur Marte Meo Practitioner</li> <li>Qualifizierung zum ganzheitlichen Lernen </li> <li>Unterstützung durch Hauswirtskräfte</li> <li>Betreuungsplätze für Kinder der Mitarbeiter</li> </ul>

Erzieher/in heilpädagogische Fachkraft (m/w/d)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Wolfenbüttel im Fachbereich 3 - Bau zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten als Sachbearbeiter in der Vergabestelle (w/m/d) - Weiserzeichen 3121 - Entgeltgruppe 10 TV-L / A 10 NBesO unbefristet zu besetzen. <ul><li>Durchführung von Vergabeverfahren</li> <li>allgemeine Angelegenheiten des Vergabe- und Vertragswesens (GWB, VgV, VOB, VOL, UVgO, HOAI),</li> <li>Durchführung von besonderen Vergabeverfahren,</li> <li>Erstellung des Jahresarbeitsplanung für die von der Vergabestelle durchzuführenden Vergabeverfahren.</li> </ul>Eine Änderung der Aufgaben behalten wir uns vor. <ul><li>Beamte (w/m/d) müssen zum Einstellungszeitpunkt über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste, verfügen.</li> <li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen zum Einstellungszeitpunkt den erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges II oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom-FH) gem. § 8 Abs. 6 Nds. Vereinbarung-VerwLG, vorzugsweise im Bereich Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Sozialwissenschaften, nachweisen können.</li> <li>Kenntnisse des Vergaberechts sind wünschenswert und für die Aufgabenerledigung von Vorteil.</li> <li>Ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt.</li> </ul>Ihre persönliche Qualifikation: <ul><li>Sie handeln eigenverantwortlich, verantwortungsbewusst und verfügen über ein sicheres Auftreten.</li> <li>Sie sind kommunikations- und teamfähig.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und planen Ihre Arbeitsabläufe vorausschauend.</li> <li>Auch unter Termindruck sind Sie belastbar.</li> </ul> <ul><li>Beschäftigungsumfang Vollzeit</li> <li>Entgeltgruppe 10 der Anlage A zum TV-L / Besoldungsgruppe A 10 NBesO (Eine Planstelle steht zur Verfügung.)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG</li> <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li> </ul>Der Dienstort ist Wolfenbüttel. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.

Sachbearbeiter in der Vergabestelle (w/m/d)

Die Gemeinde Cremlingen, mit rd. 13.300 Einwohner*innen in zehn Ortsteilen, liegt in abwechs­lungs­reicher Landschaft verkehrs­technisch günstig zwischen Braunschweig, Wolfenbüttel und Wolfsburg. Im Rathaus sind rd. 50 Mit­arbeitende in den verschiedensten Fachbereichen beschäftigt.Dabei suchen wir zur Verstärkung des Teams im Bereich „Hochbau / Immobilien“ zum nächst­möglichen Zeitpunkt einenStaatlich geprüften Bautechniker Hochbau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation(in Vollzeit / 39 Stunden – unbefristet)Die Gemeinde Cremlingen nennt knapp 70 Liegen­schaften ihr Eigentum. Dazu gehören das Verwaltungs­gebäude / Rathaus, drei Grundschulen, fünf Turnhallen, sieben Sport- und Schützen­heime, zehn Kindergärten, zwei Jugendräume, zehn Feuerwehr­geräte­häuser, ein Feuerwehrmuseum mit Schlauchturm sowie ein Arten­schutz­haus, ein Freibad, eine Bockwindmühle mit Neben­gebäuden und Museum, sieben Friedhofs­kapellen, acht Dorf­gemein­schafts­häuser, weiterhin Wohnhäuser und Flücht­lings­unterkünfte. Die einzelnen Liegen­schafts­bereiche oder Liegenschaften sind dabei nicht bestimmten Mitarbeiter/innen zugeordnet. <ul><li>Selbstständige Konzeption (Vorbereitung), Ausschreibung, Vergabe, Koordinierung und Abrechnung von Moderni­sie­rungs-, Instand­haltungs- und Sanierungs­maßnahmen bei Um- und Erweite­rungs­bauten unter­schied­licher Liegenschafts­bereiche</li><li>Objektbetreuung, Störungs­management und technische Dokumentation</li><li>Wartungs- und Prüfungs­management der Gebäude­unterhaltung (bauliches Wartungs­kataster)</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushalts­planes, Kosten- und Bedarfs­planung</li><li>Vorbereitung und Teilnahme an Ausschuss­sitzungen</li></ul> <ul><li>sind staatlich geprüfte/r Hochbautechniker/in oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen</li><li>haben einschlägige Kenntnisse der Hochbaugewerke</li><li>haben EDV-Kenntnisse in den Bereichen AVA und MS Office</li><li>sind mit dem Umgang der VOB vertraut</li><li>sind eine engagierte, entscheidungs­freudige, durch­setzungs­fähige und verant­wor­tungs­bewusste Persönlichkeit</li><li>haben Freude an eigen­ständiger, lösungs­orientierter und strukturierter Arbeits­weise sowie konstruktiver Teamarbeit</li><li>sind kommunikationsbereit und konflikt­fähig</li><li>pflegen einen freundlichen und respekt­vollen Umgang mit Kolleg*innen, Firmen, Behörden und Bürger*innen</li><li>haben eine gültige Fahr­erlaubnis der Führer­schein­klasse B (bzw. alt 3) und sind bereit, den privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen (Dienst­fahrzeuge stehen begrenzt zur Verfügung)</li></ul>Sie haben vielleicht auch noch …<ul><li>mehrjährige Berufs­erfahrung</li><li>ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliches Bauen</li><li>Kenntnisse im Umgang mit CAD-Programmen, der HOAI sowie</li><li>Kenntnisse des baulichen Brandschutzes</li><li>eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucks­fähigkeit?</li></ul> <ul><li>eine Vergütung entsprechend der Qualifikation bis zur Entgelt­gruppe 9b TVöD (VKA)</li><li>Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeits­vertrag</li><li>attraktive gleitende Arbeitszeit mit stunden- und tageweisem Ausgleich von Mehr­arbeit</li><li>zusätzliche Alters­versorgung (VBL)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>die Möglichkeit leistungs­orientierter Bezahlung (LOB)</li><li>ein spannendes, vielseitiges und sehr abwechs­lungs­reiches Arbeitsfeld mit Innen- und Außen­dienst­tätigkeit</li><li>fachliche und unterstützende Einarbeitung</li><li>bedarfsgerechte Fort­bildungs­möglichkeiten</li></ul>

Staatlich geprüfter Bautechniker Hochbau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation

31 Stadtteile, 224 Quadratkilometer Fläche, Kurort und drittgrößter Industriestandort Niedersachsens: Die junge Großstadt Salzgitter mit ihren 107.000 Einwohnerinnen und Einwohnern hat viel zu bieten und sucht zum 01.08.2024 unbefristet in Vollzeit eine Person als Leitung (m/w/d) des Fachdienstes Kinder, Jugend und Familie (BesGr. A 15 NBesO bzw. EntgGr. 15 TVöD/VKA). Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet. Eine Versetzung zur Stadt Salzgitter im Beamtenverhältnis ist nach Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich. <ul><li>Eigenverantwortliche Leitung des Fachdienstes Kinder, Jugend und Familie <ul><li>Ausrichtung des Fachdienstes auf kundenorientierte Nutzung und Bedürfnisse</li> <li>Festlegung der Ziele, Aufgaben und Prioritäten im Fachdienst</li> <li>Führung und Steuerung des Fachdienstes</li> <li>Qualitätssicherung und Ergebnisverantwortung</li> <li>Planung der wirtschaftlichen Aufgabenerfüllung im Sinne der vorgegebenen Ziele</li> <li>Ressourcenverantwortung/Budgetverantwortung</li> <li>Produktverantwortung für die Produkte des Fachdienstes</li> </ul></li> <li>Führung der Geschäfte der laufenden Verwaltung des Fachdienstes im Rahmen der Satzung und der Beschlüsse der Vertretungskörperschaft und des Stadtjugend­hilfeausschusses gemäß § 70 Abs. 2 SGB VIII</li> <li>Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie des ganzheitlichen Fachkonzeptes des Fachdienstes zur ressourcenorientierten Steuerung aller Aufgabenbereiche des Jugendamtes der Stadt Salzgitter</li> <li>Vertretung der öffentlichen Jugendhilfe in den Gremien der Stadt</li> <li>Innovative und impulsgebende Gestaltung einer zukunftsweisenden Jugendhilfe</li> <li>Ausrichtung der Aufgabenwahrnehmung in Erfüllung des Onlinezugangsgesetzes</li> </ul> <ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium bzw. Masterstudium, vorzugsweise der sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik, sowie eine fachliche zusätzliche Qualifizierung für Tätigkeiten der Kinder- und Jugendhilfe gemäß § 72 SGB VIII</li> <li>Die Ausschreibung richtet sich ebenfalls an Personen mit einem abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudium bzw. Masterstudium der Sonderpädagogik, der Psychologie oder einem anderen geeigneten vergleichbaren Studienabschluss bzw. an Personen mit der Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 – Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. Angestelltenlehrgang II mit erfolgreich abgeschlossener Prüfung und bestätigter Qualifizierung nach § 12 Abs. 2 der Niedersächsischen Laufbahnverordnung (NLVO) mit jeweils belegbarer mehrjähriger und einschlägiger Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie einer fachlichen zusätzlichen Qualifizierung für Tätigkeiten der Kinder- und Jugendhilfe gemäß § 72 SGB VIII</li> <li>Eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer herausgehobenen Leitungsfunktion</li> <li>Umfassende berufliche Verwaltungskenntnisse sowie Kenntnisse im Aufgabenbereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie in den entsprechenden gesetzlichen Grundlagen</li> <li>Personalentwicklungskompetenz</li> <li>Sozialkompetenz (Kommunikations- und Konfliktfähigkeit)</li> <li>Entscheidungsfähigkeit und -stärke</li> <li>Strategische Kompetenz (Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie ein ausgeprägtes ganzheitliches konzeptionelles Denkvermögen)</li> <li>Genderkompetenz</li> <li>Eine hohe zeitliche Flexibilität auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten aufgrund der Vielzahl von Terminen (z.B. bei Krisenfällen oder Abendterminen)</li> <li>Wertschätzender und respektvoller Umgang auf der Basis der Hauskultur</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B und die Bereitschaft, ein privates Kfz für dienstliche Zwecke einzusetzen</li> </ul> <ul><li>Besoldung der BesGr. A 15 NBesO bzw. Vergütung nach der Entgeltgruppe 15 TVöD (VKA) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgabengebiete</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sichere Altersvorsorge</li> <li>Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Einen wertschätzenden, respektvollen Umgang</li> </ul>

Leitung (m/w/d) des Fachdienstes Kinder, Jugend und Familie

Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz als Sachbearbeiter*in (m/w/d) Prozessmanagement in der Stabsstelle „Qualität, Integrität, Nachhaltigkeit“ Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV). <ul><li>Sie wirken bei der Projektumsetzung zur Einführung eines Prozessmanagements mit. Zu den wesentlichen Aufgaben gehört die <ul><li>Erstellung eines Prozessregisters</li> <li>Dokumentation und Visualisierung der Prozesse</li> <li>Analyse und Optimierung der Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten</li> <li>Vorbereitung und Begleitung der Einführung eines Prozessmanagement-Tools und</li> <li>Erarbeitung von Schulungsmaterialien und Durchführung von Anwenderschulungen​​​​​​​</li> </ul></li> </ul> <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Planung und Organisation oder Prozessmanagement oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li> <li>Sie haben eigene Projekte erfolgreich zum Abschluss gebracht und bringen idealerweise Erfahrung (Methoden/Tools) im Bereich Prozessmanagement mit</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Prozessmodellierung und Visualisierung</li> <li>Sie haben Freude an der offenen Kommunikation mit den Kolleg*innen und der gemeinsamen Lösungsfindung</li> <li>Sie besitzen sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Sie hatten idealerweise erste Berührungspunkte mit einem BPM-Prozessmanagement-Tool</li> <li>Sie bringen Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Serviceorientierung mit</li> <li>Sie verfügen über sehr gute MS Office Kenntnisse</li> <li>Sie sind bereit zu gelegentlichen Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten Ihnen in einem auf 2 Jahre befristeten Arbeitsverhältnis im Rahmen flexibler Arbeitszeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundesoberbehörde (Dienstort: 38226 Salzgitter oder 10318 Berlin oder 79098 Freiburg- aufgrund unserer Organisationsstruktur ist es uns möglich, Ihnen eine Wahlmöglichkeit zwischen den genannten Dienstorten einzuräumen) sowie <ul><li>Bezahlung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 11 TVöD)</li> <li>Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li> <li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Prozessmanagement in der Stabsstelle „Qualität, Integrität, Nachhaltigkeit“

Sie sind Notfallsanitäter*in oder Rettungsassistent*in aus Leidenschaft und Retten ist für Sie Teamsport? Dann kommen Sie jetzt in unser Team der Malteser in Halberstadt! Für den innerbetrieblichen Sanitäts- und Rettungsdienst (SRD) der zentralen Anlaufstelle für Asylbewerber*innen des Landes Sachsen-Anhalt in Halberstadt suchen wir zum 01.01.2024 Verstärkung. Der SRD hat im Rahmen der vereinbarten Einsatzzeiten die Notfallversorgung sowie die Patientenbeförderung abzusichern und komplementär das MediCare zu unterstützen. Die Einsatzzeiten sind 365 Tage auf 12 Stunden täglich festgelegt. <ul><li>Behandlung von Erkrankungen, Verletzungen und allergischen Reaktionen leichterer Art</li> <li>Weiterbehandlung im ärztlichen Auftrag, z.B. Blutdruckkontrollen, Applikation von Thromboseinjektionen</li> <li>Notfallversorgung und Erste-Hilfe-Maßnahmen, Entscheidung über die Anforderung notärztlichen Personals</li> <li>Transport von Bewohner*innen der zentralen Anlaufstelle und deren Außen- und Nebenstellen aus medizinischen Gründen sowie aus und in umliegende Kliniken</li> <li>Begleitung zu Arztbesuchen</li> <li>Beförderungsfahrten im Rahmen der Notfallrettung</li> </ul> <ul><li>Einen Führerschein der Klasse (mind.) C1</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten</li> <li>Teamgeist und soziale Kompetenz</li> <li>Hohe Empathie, Einfühlungsvermögen, Konflikt- und Kritik- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Einfühlungsvermögen für andere Kulturkreise</li> <li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst sowie zur Nacht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR Caritas </li> <li>Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie*</li> <li>On-Top: Schichtzulagen und Zeitzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Außerdem: Für jedes Ihrer Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat</li> <li>Sie bekommen 30 Tage Urlaub plus einen Arbeitszeitverkürzungstag</li> <li>Eine wenig körperliche Tätigkeit im Rettungsdienst</li> <li>Ein vielseitiges und kollegiales Team, dass von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Ausgeglichene Work-Life Balance und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Eine befristete Stelle zunächst bis 31.05.2024 mit Option auf Verlängerung </li> </ul>* Anpassung bei Teilzeitbeschäftigten entsprechend dem Beschäftigungsumfang; Anspruch auf die Auszahlung der Prämie haben grundsätzlich alle Mitarbeitenden, die im Januar 2024 an mindestens einem Tag Anspruch auf Dienstbezüge haben. Die genauen Anforderungen entnehmen Sie bitte der AVR.

Innerbetriebliche Notfallsanitäter (m/w/d) / Rettungsassistenten (m/w/d)

Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz als Werkstudent*in Vergabe (m/w/d) im Referat „Koordination und administrative Begleitung von Forschungsvorhaben“ der Abteilung „Zentrale Dienste“ Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV). <ul><li>Sie sind zuständig für die administrative Bearbeitung von Ressortforschungsvorhaben. In diesem Rahmen sind Sie zuständig für die Vergabe der Ressortforschungsvorhaben, d. h. Sie initiieren und begleiten das Vergabeverfahren, schließen Verträge bzw. vergeben Zuwendungen</li> <li>Sie überwachen die Projektmittel, den Mittelabfluss und veranlassen Zahlungen</li> <li>Sie erstellen Übersichten u. a. über Vergabestände und Mittelabflüsse und bereiten Berichte an das BMUV vor</li> <li>Sie beraten und unterstützen die Abteilungen bei der Abwicklung der Projekte in allen administrativen Belangen</li> <li>Sie bewirtschaften die Ihnen übertragenen Haushaltsmittel nach haushaltsrechtlichen Kriterien</li> <li>Sie wirken mit bei der Finanzplanung und der Aufstellung des Haushaltsplans</li> </ul> <ul><li>Sie sind Studierende*r in den Fachrichtungen Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Wirtschaftswissenschaften oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit juristischen Inhalten (Bachelor oder FH-Diplom)</li> <li>Sie sind motiviert und in er Lage, sich schnell in neue Themen selbständig einzuarbeiten und haben dies idealerweise bereits unter Beweis gestellt</li> <li>Sie haben ein Interesse am Vergabe- und Vertragsrecht</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist sorgfältig und genau</li> <li>Sie beherrschen die gängigen Office-Programme (WORD und EXCEL) sehr sicher</li> <li>Sie besitzen Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind eine Persönlichkeit mit ausgeprägten sozialen Kompetenzen; insbesondere sind Sie kommunikativ, verbindlich und arbeiten gern im Team</li> </ul> Wir bieten Ihnen in einem voraussichtlich bis Oktober 2024 befristeten Beschäftigungsverhältnis mit bis zu 80 Monatsstunden im Rahmen flexibler Arbeitszeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundesoberbehörde (Dienstort: 38226 Salzgitter oder 10318 Berlin oder 85764 Oberschleißheim oder 03046 Cottbus - aufgrund unserer Organisationsstruktur ist es uns möglich, Ihnen eine Wahlmöglichkeit zwischen den genannten Dienstorten einzuräumen)sowie <ul><li>Vergütungssätze für Studierende mit wissenschaftlichen Hilfstätigkeiten</li> <li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> </ul>Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen.

10 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Wernigerode, Deutschland