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Referenzcode: 14419 Gesellschaft: TÜV Rheinland Akademie GmbH Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. Aufgaben Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist Teil von TÜV Rheinland People &amp; Business Assurance. Im Bereich Seminare &amp; Weiterbildung bilden wir Menschen auf vielfältige Weise weiter: mit Präsenzveranstaltungen, Online-Seminaren oder Blended Learning-Lösungen. So machen wir Menschen und Unternehmen bereit für Morgen. Als Seminarbetreuer*in bist Du Ansprechpartner*in für Teilnehmer*innen, Trainer*innen sowie externe und interne Kunden*innen. Genau Deins? Komm ins Team! <ul> <li>Du sorgst für die Vorbereitung und Nachbereitung von deutschen und internationalen Seminaren sowie digitalen Veranstaltungen.</li> <li>Die selbstständige Betreuung von Seminarterminen fällt in deinen Aufgabenbereich.</li> <li>Das Erstellen und der Versand von Veranstaltungseinladungen gehören zu deinen Verantwortlichkeiten.</li> <li>Du bearbeitest Anfragen von Kunden und Trainern und sorgst für eine umfassende Betreuung von Trainern und Teilnehmern bei Präsenzveranstaltungen.</li> <li>Du organisierst die Bestellung und den Versand von Seminarunterlagen, richtest Seminarräume ein und übernimmst die Abrechnung von Veranstaltungen und Projekten, einschließlich der Erfassung anfallender Kosten.</li> <li>Die organisatorische Unterstützung von Seminarmanagern gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sichere Anwendung von MS Office-Paket sowie Vertrautheit mit Konferenztools, wie beispielsweise MS Teams oder Zoom</li> <li>Sicherheit im persönlichen Kundenkontakt und in der schriftlichen Kommunikation</li> <li>Erste Erfahrungen mit SAP bzw. Seminarmanagement-Software wünschenswert</li> <li>Begeisterung für eine kollegiale Zusammenarbeit im Team</li> <li>Englischkenntnisse mindestens auf Niveau B1 gemäß des Europäischen Referenzrahmen für Sprachen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".</li> <li>Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.</li> <li>Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.</li> <li>Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.</li> <li>Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.</li> </ul> STBL1_DE

Seminarbetreuer*in für die konzerninterne Weiterbildung (m/w/d)

296 Zimmer im Hilton Cologne sind genau die richtige Anzahl, um deine Erfahrungen in der Hotellerie einzubringen und diese auszubauen. Wenige Minuten Fußweg vom Hauptbahnhof und dem Kölner Dom entfernt, befindet sich das ehemalige Hauptpostamt der Stadt Köln und ist seit der Eröffnung 2002 zu einem Treffpunkt internationaler Gäste geworden. Im Jahr 2022 wurden wir bei den World Travel Awards zu Germany´s Leading City Hotel gewählt. Unser 100-köpfiges Team kümmert sich um alle Belange der Gäste, erfindet sich täglich neu und lässt einen Aufenthalt im Hilton Cologne zu einem einzigartigen Erlebnis werden. Die Pigeon Post Bar &amp; Eatery nimmt unsere Gäste mit auf eine einzigartige kulinarische Reise durch Europa. Hier werden bekannte Gerichte und Cocktails mit einem kölschen Twist serviert. Ausgestattet mit modernster Technik setzen unsere 11 Konferenzräume in direkter Nähe zum Hauptbahnhof neue Maßstäbe. Ob geschäftlich oder als Stadtentdecker, das Hilton Cologne begrüßt alle Gäste mit der Herzlichkeit des Rheinlandes. Zusammen mit dem Team im Hilton Cologne lebst und erlebst du Hospitality auf die „kölsche Art“ – Werde auch du Teil unserer Familie. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Anstellungsart: Vollzeit, Trainee / Praktikum Aufgaben Dein Einsatz im Front Desk Team: <ul> <li>Du bist ein wichtiger Bestandteil in unserem Front Office Teams und trägst Verantwortung für deinen Arbeitsbereich</li> <li>Du hast als Management Trainee einen besonderen Trainingsplan &amp; Projekte wo du deine eigenen Ideen mit einbringen kannst</li> <li>Bei Interesse darfst du auch gerne Erfahrungen in andere Abteilungen machen</li> <li>Du freust dich auf eine reibungslose Kommunikation innerhalb des Teams, mit allen weiteren Abteilungen, sowie mit den Gästen des Hilton Cologne</li> <li>Du lebst Gastfreundschaft und erschaffst eine ganz besondere Service-Erfahrung</li> <li>Du stehst Kritik professionell gegenüber und möchtest mithilfe von Analysen und der Umsetzung von Gastfeedback den Hilton Standard positiv beeinflussen</li> <li>Du hast Talent, erfolgreiche Verkaufsgesprächezu führen und unseren Gästen stets auch zusätzliche Wünsche von den Augen abzulesen</li> <li>Du fühlst dich Verantwortlich für den Nachwuchs im Hilton Cologne und möchtest den Lernprozess und Einarbeitung/beruflicher Erfolg unserer Auszubildenden aktiv unterstützen</li> </ul> Profil Was uns besonders wichtig ist: <ul> <li>Echte Gastfreundschaft, denn als Hilton sind wir der Inbegriff der Hospitality</li> <li>Augenhöhe – niemand ist besser oder wichtiger als der andere. Wir sind alle auf einer Ebene, unser General Manager Martin eingeschlossen</li> <li>Freundschaftlicher Umgang – wir arbeiten und leben wie eine Familie zusammen</li> <li>Das „Du“ nutzen wir nicht einfach so in der Stellenanzeige, sondern leben es auch im Miteinander</li> </ul> Du bist dir nicht sicher, ob du jede der beschriebenen Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Es kommt uns in erster Linie auf deine Persönlichkeit und Lernbereitschaft an - das, was an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir gemeinsam entwickeln. Wir bieten Was dich bei uns erwartet: <ul> <li>Die besten Team Member, Vorgesetzte, Freundinnen und Freunde, die man sich bei der Arbeit wünschen kann</li> <li>Mit der Hilton University und individuellen Karriereplänen / Coachings unterstützen wir dich auf Wunsch in deiner Entwicklung. Bei und mit uns stehen dir alle Türen offen – lokal, regional, deutschlandweit und international</li> <li>Du bist von Anfang Teil des Teams und wirst mit einem spannenden Willkommensprogramm begrüßt</li> <li>Eine wohlwollende Feedbackkultur und ein transparenter Informationsfluss. Kommunikation wird bei uns großgeschrieben und bezieht alle mit ein</li> <li>Zahlreiche Mitarbeiterevents, Goodies &amp; Co. Das WIR steht bei uns im Vordergrund</li> <li>Noch mehr Benefits: vergünstigter Bezug des Deutschlandticket als Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel, Corporate Benefits (Einkaufsvorteile bei über 600 Marken, darunter Kleidung, Technik, Autos, Reisen, etc.), gutes Essen im Team Restaurant.</li> </ul> Last but not least wäre da noch der Liebling aller Hilton Cologne Team Member: Das Go Hilton Reiseprogramm, mit dem du und deine Freunde/Familie zu unschlagbar günstigen Preisen die Welt bereisen können. Echte Rabatte für jede und jeden, ganz einfach buchbar. STBL1_DE

University Internship (m/w/d) - Front Office Management Trainee

Sie möchten in einer Gesellschaft leben, die alle Tiere als Mitgeschöpfe achtet, ihnen Mitgefühl und Respekt entgegenbringt und sie vor Leiden, Schmerzen und Angst bewahrt; die auch frei lebende Tiere als Individuen anerkennt und ihre natürlichen Lebensgrundlagen schützt? Das ist unsere Vision, die Vision des Deutschen Tierschutzbundes. Um die optimale Unterstützung unserer knapp 750 Mitgliedsvereine sicherzustellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, führungserfahrene Teamleitung Mitgliedsorganisationen (m/w/d) Die unbefristete Vollzeitstelle ist in der Bundesgeschäftsstelle in Bonn angesiedelt. Aufgaben <ul> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams, welches kürzlich aus vier Teams, mit unterschiedlichen Schwerpunkten, zusammengefasst wurde</li> <li>Konsequente Umsetzung der Verbandsstrategie im Rahmen der Budgetvorgaben in Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung</li> <li>Koordination und Sicherstellung von team- und abteilungsübergreifenden Arbeitsabläufen</li> <li>Teambuilding</li> <li>Pflege und Ausbau der Kommunikationsbrücken zwischen Mitgliedsvereinen und Bundesverband</li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit stellenbezogenen Zusatzqualifikationen</li> <li>Berufs- und Führungserfahrung in einem agil arbeitenden Umfeld (gerne NGO/NPO)</li> <li>Ausgezeichnete Software-Kenntnisse und die Bereitschaft, neue Tools einzusetzen </li> <li>Kenntnisse der Arbeit einer Tierschutzorganisation oder eines Tierheims von Vorteil</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine sinnstiftende Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand</li> <li>Ein faires und ausbaufähiges Gehalt gemäß Haustarif</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten, um am Puls der Zeit zu bleiben</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, in Präsenz in Bonn und mehrere Tage in der Woche remote</li> <li>Die Möglichkeit, Ihren Hund mit ins Büro zu bringen</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Mitgliedsorganisationen (m/w/d)

IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - Duales Studium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement. Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dresden, Düsseldorf oder München. Aufgaben <ul> <li> Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Mikrocontroller-Programmierung, digitale Schaltungen, FPGA-Entwicklung und Hardware-Simulation. </li> <li> Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese eigenständig auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). </li> <li> Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. </li> <li> Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. </li> <li> Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. </li> <li> Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. </li> <li> Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. </li> <li> Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. </li> <li> Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. </li> <li> Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. </li> <li> So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. </li> <li> Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. </li> <li> Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. </li> </ul> Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen. Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU! STBL1_DE

Dozent Elektrotechnik Mikrocontroller und logische Schaltungen (m/w/d)

Du suchst nach einer sinnhaften Tätigkeit und möchtest einen positiven Beitrag für unsere Gesellschaft leisten? Du hast innovative Ideen und willst damit den öffentlichen Sektor zukunftsfähig gestalten? Dann nutze Deine Chance und werde Teil von IMAP. Wir, das sind mittlerweile über 90 einzigartige Mitarbeitende an den Standorten Düsseldorf und Berlin, die alle die Leidenschaft für gesellschaftliche Wirkung und Veränderung antreibt. Wir arbeiten systemisch und verbinden dabei Fach- mit Prozessberatung in den Bereichen Vielfalt, Führung &amp; Team, Strategie, Organisation &amp; Kultur, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Internationale Zusammenarbeit und Evaluation &amp; Beteiligung. In einer von Offenheit geprägten Unternehmenskultur wird bei uns ein wertschätzender und vertrauensvoller Umgang großgeschrieben. Bei IMAP kann sich jede:r einbringen und zu jeder Zeit den Rückhalt des Teams erwarten. Aufgaben Du begleitest als Berater:in mit fundierter Projektmanagementkompetenz Großprojekte im öffentlichen Sektor. <ul> <li>Anpassungsfähigkeit. Du glänzt gleichermaßen in der Leitung von und als Umsetzer:in in (Multi-)Projektteams und entwickelst neben Deinen Projekten auch die Talente um Dich herum.</li> <li>Prozessmanagement. Prozesse aufzunehmen, zu analysieren und zu optimieren ist fester Bestandteil Deiner Beratungsfunktion.</li> <li>Anpassung von Aufbau- und Ablauforganisation. Die Analyse und Optimierung von Aufbau, Abläufen und Serviceorientierung in der öffentlichen Verwaltung liegt bei Dir in exzellenten Händen. </li> <li>Strategieentwicklung. Du berätst und begleitest Organisationen, um sie strategisch zukunftsfähig auszurichten. </li> <li>Business Development. Du verstehst es, Dein Netzwerk strategisch aufzubauen und chancenorientiert zu nutzen.</li> </ul> Profil Uns ist die richtige Mischung aus fachlicher und persönlicher Kompetenz, sowie eine unternehmerische Grundeinstellung wichtig. Wir achten daher immer auf ein stimmiges Gesamtpaket, welches für diese Stelle idealerweise die folgenden Qualifikationen umfasst:​ <ul> <li>Relevante Beratungserfahrung. Du verfügst über mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Durchführung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprojekten im Kontext öffentlicher Verwaltungen oder im Konzernumfeld. Als (systemische:r) Berater:in bist Du nachweislich erfahren im Umgang mit der hohen Komplexität von vielen Schnittstellen, Interessenlagen und Zielkonflikten.</li> <li>Projektmanagement. Du bist vertraut mit (Groß-)Projektmanagement und dem Aufbau von PMOs im öffentlichen Sektor.</li> <li>Zertifizierung. Idealerweise unterstreichen Zertifizierungen Deine Erfahrung und Qualifikation, z. B. BPMN, PRINCE2, IPMA C oder D, SAFe, etc.</li> <li>Analyse &amp; Kommunikation. Du bringst exzellente analytische Fähigkeiten und zwischenmenschliches Gespür mit.</li> <li>Flexibilität. Du zeichnest Dich durch eine hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen und Prioritäten aus.</li> <li>Technologisches Interesse. Du interessierst Dich für technologische Trends (z. B. KI) und deren Auswirkungen auf und Nutzbarkeit im Public Sector.</li> <li>Reisebereitschaft. Du bringst die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen mit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zusammen sind wir stark. Es sind immer wieder die Begegnungen mit Kolleg:innen, die unseren Arbeitsalltag bereichern. Wir bieten daher modern ausgestattete Arbeitsplätze im Herzen von Düsseldorf und Berlin, die zum Austausch einladen und schaffen bei Teamevents wie Segeltörns, Volleyball-Turnieren oder Spieleabenden bleibende Erinnerungen.</li> <li>Die Balance macht es. Wir wissen, dass es im Leben um mehr als Arbeit geht. Deshalb sind der Freizeitausgleich von Überstunden, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und die flexible Einteilung Deiner Zeit im Rahmen der Projekterfordernisse für uns eine Selbstverständlichkeit.</li> <li>Wir schätzen Transparenz, auch beim Gehalt. Wir achten auf eine transparente und leistungsorientierte Vergütung und sprechen regelmäßig offen über den aktuellen Gehaltsspiegel. </li> <li>Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Daher unterstützen wir Dich mit Angeboten wie dem Deutschlandticket, einem Jobrad oder einer betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus profitierst Du von Corporate Benefits, einer vergünstigten Urban Sports Mitgliedschaft sowie die Auszahlung einer jährlichen Erholungsbeihilfe.</li> <li>Wir stehen an Deiner Seite. Mit einem strukturierten Onboarding und der Unterstützung durch eine:n Mentor:in begleiten wir Dich von Tag 1 bei Deiner beruflichen Reise bei IMAP.</li> <li>Wir bringen Deine Entwicklung auf das nächste Level. Wir betrauen Dich von Anfang an mit verantwortungsvollen Aufgaben, die Deinen Stärken entsprechen und fördern Dich durch passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten. Dazu gehört auch eine Ausbildung in systemischer Organisationsberatung.</li> <li>Du bist richtig und wichtig. Wir sind ein interkulturelles und interdisziplinäres Team. Daher ist uns ein wertschätzender sowie rücksichtsvoller Umgang miteinander wichtig. Wir bieten einen sicheren Raum für Mitarbeitende unterschiedlicher Kulturen, Nationalitäten, ethnischer Zugehörigkeiten, sexueller Orientierungen, Religionen, unterschiedlichen Geschlechts und Alters.</li> </ul> STBL1_DE

Senior Consultant (w/m/d) Organisationsentwicklung & Projektmanagement im Public Sector

Die IHK Düsseldorf ist die Selbstverwaltung der regionalen Wirtschaft im Raum Düsseldorf, die sowohl politische Interessenvertretung und Dienstleistungen für rund 95.000 Unternehmen verantwortet als auch hoheitliche Aufgaben im Auftrage des Staates umsetzt.Für unser Team „Internationale Märkte und Trends“ in der Abteilung International suchen wir ab sofort eine gestaltungsfreudige Persönlichkeit, die Unternehmen und die Wirtschaft in der Region unterstützen möchte, ihr Auslandsgeschäft zu strukturieren und zukunftsfest zu gestalten. Aufgaben <ul> <li>Marktexpertise &amp; Unterstützung von Unternehmen: Sie betreuen eigenverantwortlich das Länderportfolio Europa und Afrika. Sie beraten auslandsaktive, hauptsächlich kleine und mittelständische Unternehmen zu geschäftspraktischen Fragen in diesen Zielregionen (u.a. Markterschließung, Entsendung, Gründung, Dienstleistungserbringung, Zertifizierung etc.), bereiten Marktinformationen auf, begrüßen und begleiten Delegationen. In Ihren Verantwortungsbereich fällt die Zuständigkeit für den auf NRW-Ebene, gemeinsam mit der IHK Mittlerer Niederrhein, zu bearbeitenden Länderschwerpunkt Ukraine.</li> <li>Analysen &amp; Informationsmanagement: Sie identifizieren Entwicklungen, Trends Geschäftschancen, als auch regulatorische Veränderungen in Ihren Märkten. Sie bereiten diese zielgruppenspezifisch für die Homepage, unseren LinkedIn-Kanal oder andere Medien schriftlich sowie audio-visuell auf.</li> <li>Veranstaltungen: Darüber hinaus konzipieren, organisieren und moderieren Sie Veranstaltungen, Events sowie Unternehmensreisen und treten hierbei auch selbst als Wissensträger bzw. Wissensträgerin auf.</li> <li>Branchenschwerpunkt mit Zukunft: In Reaktion auf geopolitische Verschiebungen unterstützen Sie zudem mittelständische Unternehmen aus dem Bereich der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie, mit dem Ziel, internationale Kooperationen (B2B und B2G) aufzuzeigen, um damit die weiteren Aktivitäten der IHK in diesem Themenfeld zu stärken.</li> <li>Stakeholdermanagement: Sie agieren als verlässlicher Ansprechpartner für Unternehmen, Netzwerke, Politik und internationale Partnerinstitutionen wie bspw. die Auslandshandelskammern (AHK) in Ihrem Aufgabengebiet.</li> </ul> Profil <ul> <li>Berufserfahrung mit internationalem Profil: Sie haben z. B. Wirtschaftswissenschaften, Jura, Regionalwissenschaften oder ein technisches Fach studiert – oder sind über eine Ausbildung im Außenhandel oder in der Industrie und gezielte Weiterbildungen in das internationale Geschäft hineingewachsen. Für uns ist entscheidend, dass Sie wissen, wie internationale Märkte funktionieren – aus eigener beruflicher Erfahrung. Diese sollte mindestens drei Jahre betragen und idealerweise Stationen im europäischen Ausland – z. B. in der Vertriebs- oder Exportabteilung eines international tätigen Unternehmens oder in einer AHK – umfassen.</li> <li>Gestaltungskraft &amp; Eigenverantwortung: Sie bringen das Selbstbewusstsein und die Kompetenz mit, Ihr Arbeitsfeld zu strukturieren und weiterzuentwickeln und an den Bedarfen der Unternehmen sowie der IHK auszurichten.</li> <li>Arbeitsweise &amp; Auftreten: Sie überzeugen mit schneller Auffassungsgabe, hoher Ergebnisorientierung, souveränem Auftreten und Präsentationsfreude. Auch unter Druck behalten Sie den Überblick. Wichtig sind uns eine hohe Dienstleistungs- sowie Gastgebermentalität.</li> <li>Politisches und wirtschaftliches Gespür: Sie haben ein gutes Verständnis wirtschaftspolitischer Zusammenhänge und können Interessen auch im Dialog mit politischen oder konsularischen bzw. diplomatischen Stakeholdern sicher vertreten.</li> <li>Offenheit: Erfahrung in sicherheits- oder verteidigungsrelevanten Unternehmenskontexten ist ein Plus – wichtiger ist jedoch Ihre Offenheit, sich schnell und strukturiert in neue Themenfelder einzuarbeiten.</li> <li>Sprachen: Deutsch setzen wir voraus; zudem sprechen Sie sehr gutes bzw. idealerweise verhandlungssicheres Englisch – eine zusätzliche Sprache mit Relevanz für die genannten Zielregionen ist von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten Die IHK arbeitet mit modernen und agilen Methoden und bringt verschiedene Innovations- und Digitalisierungsprojekte voran. Sie können aber auch bis zu 50 % remote arbeiten, wenn Sie mögen. Ihr Wunsch nach Weiterbildung wird aktiv gefördert. Deutschlandtickets und weitere attraktive Gehaltsbestandteile runden das Angebot ab. Unsere Benefits finden Sie <a href="https://www.ihk.de/duesseldorf/ihre-ihk/karriere/arbeitswelt-5330310" target="_blank">hier</a> STBL1_DE

Referent Internationale Märkte & Trends – Zielregionen Europa & Afrika (m/w/d)

Du arbeitest leidenschaftlich gerne mit kleinen Menschen und pädagogischen Fachkräften? Freundlichkeit, Humor, Leichtigkeit und Emphatie sind für Dich essenziell in einer wertschätzenden Leitung? Du schätzt interdisziplinäre Zusammenarbeit und siehst im Offenen Ganztag mehr als nur Betreuung? Du möchtest Standards setzen und dich weiterentwickeln? Perfekt, dann bist Du bei uns genau richtig und wir freuen uns schon jetzt, DICH kennen zu lernen. Koordinator/in / OGS-Leitung (m/w/d) OGS Köln-Junkersdorf Aufgaben <ul> <li>Leitung der OGS an der Ildefons-Herwegen-Schule (Köln-Junkersdorf)</li> <li>Organisation, Führung und Kontrolle des Arbeitsablaufs im Offenen Ganztag</li> <li>Planung, Entwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts</li> <li>Personalverantwortung - Führung und Entwicklung - für/von bis zu 30 Mitarbeitende in Teilzeit</li> <li>Verwaltungsaufgaben</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Zusammenarbeit mit der Schulleitung</li> <li>Teilnahme und Mitwirkung an Steuerungsgremien, päd. Arbeitsgruppen, Fachtagungen und Fortbildungen</li> <li>Planung und Durchführung von Teamsitzungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Pädagogikstudium oder</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher (Leitungserfahrung wünschenswert)</li> <li>Berufserfahrung im Offenen Ganztag</li> <li>Führungsqualitäten</li> <li>Ganzheitliches Denken</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere eine gute Kommunikations-, Organisations- und Kontaktfähigkeit</li> <li>Emphatischer, wertschätzender und klarer Umgang mit Menschen, auch in Konfliktsituationen</li> <li>Professionelle Arbeitshaltung mit festen Grundsätzen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Raum für selbstverantwortliches Arbeiten</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, begleitende Fachberatung, eine offene und faire Feedback Kultur in alle Richtungen</li> <li>Arbeitgeberleistungen (Corporate Benefitz, Jobrad, Deutschlandticket, Urban Sports)</li> <li>faire Vergütung</li> </ul> Unsere Leitungskultur ist geprägt von Offenheit und einem familiären Umgang auf Augenhöhe. Wir nehmen uns Zeit für individuelle Förderung und persönliche Entwicklung. Wir schauen nicht nur auf den Lebenslauf, sondern auf den Menschen dahinter und begleiten Dich mit Engagement und Herzblut auf deinem beruflichem Weg. STBL1_DE

Koordinator/in / OGS-Leitung (m/w/d) OGS Köln-Junkersdorf

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für das Referat 13 (IT-Referat), unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen IT-Administratorin / IT-Administrator (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) im Bereich Windows-Server und E-Mail-System Der Dienstort ist wahlweise Bonn, Essen, Köln, Frankfurt am Main, Saarbrücken, Hamburg, Hannover, Schwerin, Berlin, Dresden, Erfurt, Halle, Karlsruhe, Nürnberg, München oder Stuttgart. Referenzcode der Ausschreibung 20251580_9339 Aufgaben <ul> <li>Konzeption, Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege der gesamten Windows-Server-Infrastruktur des EBA</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung des zentralen Active-Directory-Service (ADS)</li> <li>Verwaltung und Weiterentwicklung des zentralen E-Mail-Systems</li> <li>Erstellung und Umsetzung von Security-Einstellungen</li> <li>Die Ausarbeitung von Konzepten und Erstellung von technischen Dokumentationen</li> <li>2nd Level Support im Bereich Windows und E-Mail-Systeme</li> <li>Planung und Durchführung von Projekten der IT-Betriebsführung</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor) in den Fachrichtungen Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Business Administration oder in vergleichbaren Studiengängen mit IT-Bezug oder eine abgeschlossene Berufsausbildung und nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. durch einschlägige Berufserfahrung, die für den ausgeschriebenen Dienstposten qualifiziert) oder</li> <li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Erfahrung und Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Infrastrukturen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Microsoft Active-Directory-Service (ADS)</li> <li>Erfahrungen in der Administration und Konfiguration von microsoftbasierten E-Mail-Systemen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der IT-Betriebsführung einschließlich IT-Sicherheit</li> <li>Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken</li> <li>Sachbezogenes Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o. g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des gehobenen technischen Dienstes der BesGr A 10 und A 11 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der o.g. Fachrichtungen verfügen (§ 24 BLV). Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 10/11 BBesO bzw. E 11 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

IT-Administratorin / IT-Administrator (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) im Bereich Windows-Server und E-Mail-System

Das Kinderwerk Baronsky ist eine gemeinnützige Organisation, die sich als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe für die ganzheitliche inklusive Bildung, Begleitung und Entwicklung von Kindern in Grundschulen und Kindertageseinrichtungen in Bonn, Königswinter und Umgebung einsetzt. Unsere Arbeit ist unabhängig und selbstständig sowie auf soziale Gerechtigkeit und zum Wohle des Kindes ausgerichtet. Wir haben mehrere Offene Ganztagsschulen in unserer Trägerschaft und verstehen uns mit der Schule zusammen als ein „Haus des Lebens und Lernens“, in dem sich die Kinder den ganzen Tag über gefördert, begleitet und wohl fühlen dürfen. Zudem ist das Kinderwerk Baronsky Träger von Integrationsassistenz an Schule, Kita-Assistenz und des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ) in Bonn. Ziel unserer Trägerschaften ist es, Grundschulen und Kindertagesstätten als ganztägige inklusive Bildungseinrichtungen zu verstehen. Dies geschieht, indem die Gruppen- bzw. Klassengemeinschaft als multiprofessionelles Team aus Ganztags- und Inklusionspädagog*innen des Kinderwerks mit Lehrkräften bzw. Kita-Erzieher*innen zusammenarbeiten. So gelingt ein systemischer pädagogischer Ansatz, der durch verschiedene Perspektiven die Kinder mit ihren jeweiligen Bedürfnissen wahrnimmt. Der Schutz und die Sicherheit der Kinder liegen uns besonders am Herzen. Wir haben uns zu einem umfassenden Gewalt- und Kinderschutzkonzept verpflichtet, das auf Prävention, Intervention und der Förderung eines geschützten Umfelds für alle Kinder basiert. Siehe auch: <a href="https://www.kinderwerk-baronsky.de" target="_blank">www.kinderwerk-baronsky.de</a> Wir suchen aktiv nach Verstärkung in unseren Einrichtungen. Aufgaben <ul> <li>Empathische Betreuung, Begleitung und Förderung von Kindern (ggf. mit Beeinträchtigung)</li> <li>Bildung der Kinder gemäß pädagogischen Qualitätsstandards, unter Berücksichtigung der Bildungsgrundsätze des Landes NRW</li> <li>Unterstützung des Teams vor Ort im Sinne des systemischen pädagogischen Ansatzes</li> <li>Aktive und wertschätzende Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Eltern und Kooperationspartnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Als Fachkraft: einen fachlich qualifizierten pädagogischen Abschluss</li> <li>Als Nicht-Fachkraft: einen Berufsabschluss und pädagogisches Interesse </li> <li>Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern und der Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein Arbeiten auf Augenhöhe in erfüllender Teamarbeit</li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE</li> <li>Eine Arbeitszeit zwischen 18 und 35 Stunden pro Woche</li> <li>Eine Arbeitsstelle als Ergänzungskraft in einer OGS, OGS-Gruppenleitung oder Integrationsassistenz in einer Kita bzw. OGS/Grundschule</li> <li>Einen Arbeitsort in Bonn, Königswinter und Umgebung</li> <li>Persönliche Unterstützung durch unser pädagogisches Team der Qualitätssicherung, welches Ihnen stets als Ansprechpartner zur Verfügung steht</li> <li>Fort- und Weiterbildungen im hauseigenen Bildungswerk Baronsky</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Kraft (m/w/d)

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Stellvertretende*r Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte Stralsunder Straße für das Amt für Soziales und Jugend EG S 9 TVöD Bringen Sie sich als stellvertretende Einrichtungsleitung ein mit: Ihrem Engagement, Ihren Ideen, Ihrer Professionalität, Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihren vielfältigen Kompetenzen sowie Ihrer Neugier, mit Kindern gemeinsam Bildung, Betreuung und Erziehung im Kitaalltag zu gestalten. Der Einsatz auf der Stelle ist zunächst für die Dauer die Wahrnehmung höherwertiger Tätigkeiten der eigentlichen Stelleninhaberin bis 31.07.2026 befristet. Aufgaben <ul> <li>Umsetzung des pädagogischen Auftrages nach dem Gesetz zur frühen Bildung und Förderung von Kindern in NRW in Zusammenarbeit mit Eltern</li> <li>Wahrnehmung der Tätigkeit als Erzieher*in in der Funktion der Fachkraft Familienzentrum</li> <li>Bildung und Betreuung von derzeit 55 Kindern auf Grundlage des situationsorientierten Ansatzes in 3 Gruppenformen: eine Gruppenform T1 (45), eine Gruppenform T3 (45) und eine Gruppenform Düsseldorfer Familiengruppe II (45)</li> <li>Wahrnehmung der ständigen stellvertretenden Leitung</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung einer Konzeption für eine Kindertageseinrichtung als Familienzentrum sowie Koordination von Aufgaben</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Träger, der Fachbereichsleitung und anderen Abteilungen des Jugendamtes, Kooperation mit anderen sozialen Diensten, Institutionen, und Schulen des Familienzentrums im Stadtbezirk sowie dem Netzwerk trägerübergreifender Familienzentren der Stadt Düsseldorf.</li> </ul> Profil <ul> <li>Berufserfahrung als Erzieher*in</li> <li>Führungskompetenz/-fähigkeit</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsverhalten</li> <li>Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Fähigkeit zu konzeptionellem und vernetztem Denken</li> <li>Einfühlungsvermögen und Kreativität.</li> </ul> Wir bieten Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit in der Entgeltgruppe S 08b zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Aufgaben der Tätigkeit sind mit EG S 9 TVöD bewertet. Da der Einsatz auf der konkreten Stelle zunächst bis zum 31.07.2026 befristet ist, kommt aufgrund der nur vorübergehenden Wahrnehmung höherwertiger Tätigkeiten keine Eingruppierung, sondern - je nach den persönlichen Voraussetzungen - gegebenenfalls die Gewährung einer Zulage nach § 14 TVöD in Betracht. STBL1_DE

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