field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Eintritt: schnellstmöglich unbefristet 39 Wochenstunden 3969 € brutto/Monat * 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: offen Gleitzeit Betriebsrente kostenfreies Jobticket * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3814 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßenunterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschaftsverpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 830 Beschäftigten tätig. Wir – der Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) – suchen eine/n Mitarbeiter/in Unternehmenskommunikation als Marketing- &amp; Kommunikationsmanager (m/w/d) Digitale Medien, PR, Presse- &amp; Öffentlichkeitsarbeit Eintritt: schnellstmöglich Dauer: unbefristet Arbeitszeit: 39 Wochenstunden Gehalt: 3969 € brutto/Monat * Urlaub: 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: offen Gleitzeit Betriebsrente kostenfreies Jobticket * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3814 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung Mitarbeiter/in Unternehmenskommunikation als Marketing- &amp; Kommunikationsmanager (m/w/d) Digitale Medien, PR, Presse- &amp; Öffentlichkeitsarbeit 4,85 "Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird groß geschrieben!" Der Kollegenzusammenhalt ist enorm, wenn es jemanden nicht so gut geht wird automatisch mitgeholfen ohne Fragen zu stellen. Jeder ist für jeden da auch wenn es um Privatangelegenheiten geht. 4,62 "Fortbildung und flexible Arbeitszeiten top" Es wird viel Wert auf Fort- und Weiterbildung gelegt und hier den Miarbeitern sehr viel an internen und externen Seminaren / Schulungen angeboten. Auch auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird viel Wert gelegt, u. a. durch flexible Arbeitszeiten. 4,69 "Meine ersten Tage beim EAD" Gute Einarbeitung, positives Betriebsklima, sehr nette Kollegen/in, saubere Büros, es ist für das wohlbefinden gesorgt (Kantine, große Küche) 4,62 "Sehr kollegial" Nette Kollegen, gutes Betriebsklima, viele Sonderleistungen wie Job-Ticket, Betriebsrente, Kantine, kostenfreies Parken 4,38 "Vielfältiger Arbeitgeber" Sehr gute Aufstiegschancen für Mitarbeiter die auch aufsteigen möchten 4,54 "Meine Erfahrung beim EAD" Viele Fortbildungen werden angeboten Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente, eine Jahres- und Erfolgsprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. durch flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen). Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Wir können Ihnen Sonderkonditionen zur körperlichen Fitness über das Firmenfitness-Angebot (inkl. aller Premium-Leistungen z. B. Kurse und Sauna) anbieten. Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die externe Unternehmenskommunikation sowie jegliche Presse- und Öffentlichkeitsarbeit für den EAD, für das Vivarium und die Tochtergesellschaften. Sie schreiben und versenden Texte, Medieninformationen, Pressemitteilungen, Newsletter und beantworten Medienanfragen. Sie sind zuständig für die stetige Weiterentwicklung und Überprüfung unserer Kommunikationskanäle. Sie beobachten täglich die Medienlage und wählen die relevanten Nachrichten des Tages für die Betriebsleitung aus. Sie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Internetauftritte sowie unserer Social-Media-Kanäle. Sie schreiben Beiträge, setzen Postings und erstellen Videos und Fotos. Sie gestalten Flyer und Broschüren unter der Einhaltung der CI und geben den Druck in Auftrag. Sie organisieren und begleiten interne und externe Events. Sie sind Ansprechpartner/in für externe Dienstleister und Agenturen im Bereich der Unternehmenskommunikation. Sie verfassen Stellungnahmen für das Dezernat, die zentrale Pressestelle, das Büro des Bürgerbeauftragten und die Bürgerschaft (Beschwerdemanagement). Sie übernehmen Projektarbeit im Bereich der Unternehmenskommunikation. Ihre Qualifikation: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom FH / Bachelor) aus dem Bereich Kommunikation- und Medienwissenschaften, Marketing, Journalismus, Digitale Medien oder aus einem vergleichbaren Bereich. Sie können bereits eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen, vorzugsweise in der Unternehmenskommunikation eines Unternehmens oder aus einer Werbe- oder PR-Agentur. Sie verfügen über gute Microsoft-Office-Kenntnisse und bestenfalls über gute SAP-Kenntnisse. Sie kennen sich gut mit Grafikprogrammen und in der Bildbearbeitung aus. Sie haben bereits vertiefte Erfahrungen in der Betreuung von Internetauftritten sowie von Social-Media-Kanälen. Sie überzeugen mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrer Teamfähigkeit. Sie bringen Begeisterung für Ihre Tätigkeit mit und zeigen Interesse an Weiterbildungen. Sie zeichnen sich aus durch eine selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise. Sie sind kreativ und textsicher. Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Interesse? Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Diese übermitteln Sie uns bitte online über unser Jobportal. Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter: <a href="http://www.ead.darmstadt.de/karriere" target="_blank">www.ead.darmstadt.de/karriere</a> Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt

Mitarbeiter/in Unternehmenskommunikation als Marketing- & Kommunikationsmanager (m?/?w?/?d) Digitale Medien, PR, Presse- & Öffentlichkeitsarbeit

Wir die Steuerkanzlei Melanie Seitz - sind eine effiziente kleine Kanzlei mit Geschäftssitz in Waghäusel, die problemlos auch große Dinge stemmt. Bei uns stehen unsere Mandanten im Mittelpunkt! Wir richten uns ganz nach deren Wünschen und Bedürfnissen. Durch unser breites Leistungsspektrum bieten wir individuell auf sie zugeschnittene Beratung und mit unserer einschlägigen Erfahrung sorgen wir für die Durchsetzung und Wahrung der Interessen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich von der Existenzgründungsberatung und -coaching über die Buchhaltung (Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung), Erstellung des Jahresabschlusses, Steuerberatung, Beratung zur betrieblichen und privaten Altersvorsorge, Finanzierungsberatung, allgemeine betriebswirtschaftliche Beratung bis hin zur Investitionsberatung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ***Steuerfachangestellten (m/w/d)*** in Voll- ODER Teilzeit. • Finanz- und Lohnbuchhaltung • Jahresabschluss • Steuererklärungen anfertigen Ihr Profil: • Eine abgeschlossene Ausbildung im Steuerfachbereich • DATEV-Kenntnisse wären wünschenswert • Interesse an der Weiterentwicklung der Digitalisierung • Lernbereitschaft • Teamfähigkeit • Zuverlässigkeit Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Datev-Programm Rechnungswesen Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Korrespondenz, Steuerrecht, Buchführung, Buchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Jahresabschluss, Steuererklärungen anfertigen • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag • Eine leistungsorientierte Bezahlung • Eine angenehme, familiäre Betriebsatmosphäre • Fortbildungsmöglichkeiten

Steuerfachangestellter (m/w/d) gesucht! (Steuerfachangestellte/r)

Steuerberatung, Unternehmensberatung, Wirtschaftsberatung – das sind die zentralen Tätigkeitsbereiche der Steuerkanzlei CIL. Wir sind eine modern eingerichtete Kanzlei und befinden uns im Herzen Bruchsals. Zu unserer Mandantschaft zählen Unternehmen, Freiberufler, Privatpersonen und Verbände aus dem gesamten Bundesgebiet, die von unseren hoch qualifizierten und motivierten Mitarbeitenden ganzheitlich betreut werden. Zur Verstärkung unseres Teams sowie zur Mitgestaltung unserer Kanzlei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ***Steuerfachangestellten (m/w/d)*** in Voll- ODER Teilzeit. Alternativ ist auch eine Beschäftigung auf geringfügiger Basis möglich. - Erstellung von Finanzbuchhaltungen - Erstellung von Lohnbuchhaltungen (alternativ) - Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen - Eigenständige Betreuung eines festen Mandantenstammes Ihr Profil: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - Gute DATEV- und MS Office-Kenntnisse oder Bereitschaft sich diese durch Fortbildung anzueignen - Motivation und Zuverlässigkeit - Freude an Ihrer Arbeit Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lohnbuchhaltungssoftware LODAS (Datev), Software Datev Unternehmen online Erweiterte Kenntnisse: Datev-Programm Rechnungswesen, Software Datev pro Unsere modern eingerichtete Kanzlei befindet sich im Zentrum von Bruchsal. Ihr Arbeitsplatz ist mit digitalen Medien bestmöglich ausgestattet und mit dem Fahrrad, dem Pkw oder öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Einen Stellplatz finden Sie direkt vor der Tür; bei längerer Betriebszugehörigkeit besteht zudem die Möglichkeit ein Firmenfahrzeug zu nutzen. Eine unbefristete Anstellung sowie eine leistungsgerechte Vergütung sind für uns ebenso selbstverständlich wie ein auf respektvolle Weise legerer Umgang miteinander.

Steuerfachangestellter (m/w/d) (Steuerfachangestellte/r)

WINKLER &amp; KOLLEGEN ist seit über 50 Jahren in der Steuerberatung am Standort Dossenheim als Familienbetrieb bereits in zweiter Generation tätig. Wir betreuen Mandanten aus dem In- und Ausland. Sind Sie fit in DATEV? Arbeiten Sie gerne eigenverantwortlich und selbständig für Ihre eigenen Mandate? Dann sollten wir uns unterhalten! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerfachangestellten (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit am Standort Dossenheim. - Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung - Jahresabschlüsse (EÜR und Bilanzen) - Einkommensteuererklärungen und betriebliche Steuererklärungen Auch für Berufsanfänger direkt nach einer abgeschlossenen Ausbildung geeignet! Ihre Qualifikationen: - abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder Steuerfachwirt/in - Kenntnisse in DATEV, Word/Excel - Englischkenntnisse sind von Vorteil Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Datev-Programm Rechnungswesen, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Lohnbuchhaltungssoftware LODAS (Datev), Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung - Arbeiten im Team in einem Familienunternehmen, gutes Arbeitsklima - moderner Arbeitsplatz in neuen Räumen - flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf - maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Förderung - und wenn Sie mögen: Betreuung interessanter Mandanten aus dem Ausland

Steuerfachangestellte/r (m/w/d) (Steuerfachangestellte/r)

Sachbearbeitung Tiefbautechnische Koordinierung (m/w/d) Entgeltgruppe E 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet (Ausschreibungs-ID 833) Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL ist im Bereich Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden. <ul><li>Leitung der tiefbautechnischen Koordinierungsstelle</li> <li>Abstimmung tiefbautechnischer Vorhaben externer Veranlasser im öffentlichen Verkehrsraum wie <ul><li>Fernmeldeanlagen der Telekom</li> <li>Fernmeldeanlagen privater Netzbetreiber</li> <li>Anlagen der Technischen Werke Ludwigshafen</li> <li>Anlagen der Verkehrsbetriebe Ludwigshafen</li> <li>Anlagen Sonstiger (BASF, Pfalzwerke, Creos, Kabel Deutschland)</li> </ul></li> <li>Erteilen der Zustimmung nach den Bestimmungen des Telekommunikationsgesetzes</li> <li>Beurteilung und Auswertung der Meldungen der Leitungsbetreiber im tiefbautechnischen Koordinierungsverfahren</li> <li>Führen von Abstimmungsgesprächen mit o.g. Beteiligten vor der Durchführung von tiefbautechnischen Baumaßnahmen</li> </ul> <ul><li>über ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen verfügen</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mitbringen</li> <li>umfassende EDV-Kenntnisse haben</li> <li>Engagement und Eigeninitiative Ihr Eigen nennen</li> <li>Organisations- und Verhandlungsgeschick besitzen</li> <li>teamfähig sind</li> <li>einen Führerschein der Klasse B mitbringen</li> </ul> <ul><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>eine gute Verkehrsanbindung</li> <li>ein durch die Stadt gefördertes Jobticket</li> <li>die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung</li> <li>qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein Job-bike (Fahrradleasing)</li> <li>Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios</li> <li>die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche (sofern das Aufgabengebiet dies zulässt)</li> <li>die grundsätzliche Möglichkeit zur Mitnahme von Hunden entsprechend unserer Dienstvereinbarung</li> <li>attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul>

Sachbearbeitung Tiefbautechnische Koordinierung (m/w/d)

Der Medizinische Dienst Rheinland-Pfalz ist der unabhängige Partner der gesetzlichen Leistungsträger, Leistungsempfänger und Leistungserbringer mit einer besonderen gesellschaftlichen Verantwortung. Mit über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern tragen wir durch kompetente hochwertige Beratung und Begutachtung wesentlich zur gesundheitlichen und pflegerischen Versorgungsqualität in Rheinland-Pfalz bei. Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Referat Personalwesen in der Hauptverwaltung am Standort Alzey als Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung Vollzeit/Teilzeit Kennziffer 240409-S <ul><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Pflege und Verwaltung der abrechnungsrelevanten Daten</li> <li>Verantwortung für administrative Aufgabenstellungen von der Vertragserstellung über das Bescheinigungswesen bis zur Zeugniserstellung </li> <li>Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden eines definierten Mitarbeiterkreises in allen arbeits-, tarif-, steuer-, sozial- und zusatzversorgungsrechtlichen Fragestellungen </li> <li>Ansprechperson für Krankenkassen und sonstige Institutionen </li> <li>Erstellung von Auswertungen und Statistiken</li> <li>Mitarbeit bei HR-Projekten</li> </ul> <ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur geprüften Personalfachkauffrau/ zum geprüften Personalfachkaufmann (m/w/d)</li> <li>Einschlägige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, idealerweise im öffentlichen Dienst</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie Tarifrecht</li> <li>Einen sicheren Umgang mit MS Office, gute Kenntnisse in P&amp;I LOGA sind wünschenswert</li> <li>Hohe Dienstleistungsorientierung, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement</li> </ul> <ul><li>Eine vielfältige anspruchsvolle Tätigkeit</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag der Medizinischen Dienste (VG 8) mit exzellenten Sozialleistungen und 13. Monatsgehalt </li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) </li> <li>Zusätzlich ein freier Tag an Fasching</li> <li>Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>Mitarbeit in einem freundlichen, zielorientierten Team </li> <li>Individuelle Einarbeitung</li> <li>kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li> </ul>Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen, das Sie dabei unterstützt, Beruf und Familie in Einklang zu bringen.

Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar (WSA Neckar) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit (39 Std./Wo.) eine/einen Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d)für das Fachgebiet A3 – Organisation Der Dienstort ist Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20241098_9339 Das Aufgabengebiet umfasst vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten, die sich unter anderem in die nachstehenden Bereiche unterteilen lassen: Organisation Mitarbeit in grundlegenden Angelegenheiten der Aufbau- und Ablauforganisation wie z. B. <ul><li>Fortschreiben der Organigramme</li> <li>Mitarbeit im Stellenhaushalt</li> <li>Regeln des Informationswesens und Verwaltung von VV WSV</li> <li>Beschaffen, Nachweisen und Unterhalten der Dienstausstattung (Druckerzeugnisse, Verbrauchsgüter, Möbel, Geräte und Maschinen) einschl. Rechnungsbearbeitung</li> <li>Organisation von Besprechungen sowie dessen inhaltliche Protokollführung</li> <li>Führen von Listen, Übersichten und Plänen</li> </ul>Innerer Dienst <ul><li>Bewirtschaftung des Dienstgebäudes in Bezug auf Ver- und Entsorgung, Unterhaltung und Gebäudereinigung sowie Organisation der Pflege der Außenanlage</li> <li>Vorbereiten von Ausschreibungs­unterlagen für Dienstleistungen (z. B. Reinigung)</li> <li>Koordination des Inneren Dienstes (Servicedienst, Vermittlung, Registratur)</li> <li>Betreuung der Einsätze von beauftragten Fremdfirmen</li> <li>Regelung des Kfz‑Einsatzes einschl. Koordination des Kraftfahrers</li> <li>Immobilienmanagement (z. B. Korrespondenz mit Vermietern, Beauftragung von Reparaturen im und ums Gebäude o. ä.)</li> <li>Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Informations- und Nachrichten­technik (IT und NT)</li> <li>Unterhaltung der Access Points für das offene WLAN‑Netzwerk (Bearbeiten der Rechnungen, Gewährleistung der Betriebs­bereitschaft etc.)</li> </ul>Presse- und Öffentlichkeitsarbeit <ul><li>Bereitstellen von Informationsmaterial wie z. B. Flyer</li> <li>Mithilfe bei Abfragen in Bezug auf Öffentlichkeitsarbeit in der WSV</li> <li>Allgemeine Auskünfte</li> <li>Beraten von Beschäftigten und Bearbeiten von allg. Angelegenheiten im Bereich des Corporate Designs</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul><li> Erfolgreich abgeschlossene Berufs­ausbildung zur/zum Verwaltungs­fachangestellten oder zur/zum Bürokauffrau/​Bürokaufmann, Kauffrau/​Kaufmann für Bürokommunikation, Fachangestellte/r für Büro­kommunikation oder Immobilien­kauffrau/​Immobilien­kaufmann </li> </ul>Das wäre wünschenswert: <ul><li>Die Anwendung der Microsoft-Office-Programme (Word, Excel, Outlook) wird vorausgesetzt</li> <li>Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem und ergebnisorientiertem Handeln</li> <li>Überzeugungskraft und Durchsetzungs­vermögen</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Sehr gutes Planungs- und Organisations­vermögen</li> <li>Team- und Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Arbeitssorgfalt und Genauigkeit</li> <li>Physische und psychische Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen im Bereich des WSA Neckar</li> <li>Führerschein Klasse B (alt 3) mit der Bereitschaft, einen Dienst-Pkw selbst zu fahren</li> <li>Verwaltungskenntnisse von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremde Aufgabengebiete</li> </ul> Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgelt­gruppe 7 TVöD Entgelt­ordnung Bund. Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden. Das WSA Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheits­maßnahmen. Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt sowohl im Tarifgebiet VRN/RNV als auch im Tarifgebiet des VVS 23,28 €. Besondere Hinweise: Die Probezeit beträgt 6 Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen. Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiB bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Es wird körperliche Eignung dahingehend verlangt, dass die Bewerberin/der Bewerber ohne Einschränkung die von ihr/ihm zu betreuenden Baustellen sicher begehen kann. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d) für das Fachgebiet A3 – Organisation

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Ersatzneubau von Wehranlagen an der Lahn, in Vollzeit (39 Std./​Woche), unbefristet, eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen Der Dienstort ist Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20241105_9339 Das Aufgabengebiet umfasst die Planung und Umsetzung von Wehranlagen an der unteren Lahn. Sie sind hierbei Mitglied in einem interdisziplinären Team aus Fachkräften in einer angenehmen Arbeitsumgebung. Inhaltlich beschäftigen Sie sich mit: <ul><li>Planung und bauliche Abwicklung von mehreren Wehranlagen an der Lahn</li> <li>Aufstellen und Vergeben von Planungs- und Ausführungs­leistungen an Ingenieurbüros</li> <li>Fachliche und vertragliche Betreuung von Ingenieurbüros bei der Planung und von Baufirmen bei der Ausführung der Baumaßnahmen</li> <li>Betreuung der Schnittstellen zwischen den einzelnen Gewerken und Disziplinen in der Planungs- und Bauphase</li> <li>Aufstellen von technischen Berichten und Entwürfen</li> <li>Fachliche Begleitung des Genehmigungs­verfahrens (Planfeststellung, Plangenehmigung)</li> <li>Abstimmung der erforderlichen Maßnahmen mit betroffenen Behörden, Verbänden und Bürgern sowie Unterstützung bei der Darstellung in der Öffentlichkeit</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul><li>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens</li> <li>Diplom (Hochschule) oder Bachelor (Universität oder Hochschule)</li> </ul>Das wäre wünschenswert: Fachlich: <ul><li>Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Baumaßnahmen im Konstruktiven Wasserbau, Ingenieurbau oder Hochbau erwünscht</li> <li>Kenntnisse des öffentlichen Vergabewesens (VOB, VgV, HOAI)</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li> </ul>Persönlich: <ul><li>Planungs- und Organisationsvermögen für eine optimale Aufgaben­strukturierung</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Führerschein Klasse B bzw. 3 (alt) und die Bereitschaft, einen Dienst-Pkw selbst zu fahren</li> <li>Bereitschaft zu überwiegend eintägigen Dienstreisen</li> </ul> Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 11 TV Entgeltordnung Bund. Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden. Das Jahresbruttogehalt liegt, je nach vorhandener Berufserfahrung, zwischen ca. 51.600 – 76.400 €. Das WNA Heidelberg bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten (bis zu 60 %), um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu gewährleisten. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen. Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt zurzeit 23,28 €. Besondere Hinweise: Die Probezeit beträgt 6 Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen. Der Dienstposten ist grundsätzlich auch für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen

Die Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald als Körper­schaft des öffent­lichen Rechts vertritt die Interessen des Hand­werks in der Region und bietet ihren Mit­gliedern ein breites Dienst­leistungs­angebot. Für unsere Personalabteilung in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter – Teilzeit (50 %) (w/m/d) <ul><li>Vor­berei­tung und Er­stellung der ter­min­gerechten Ent­gelt­ab­rech­nung nach dem TV-L unter Be­rück­sich­ti­gung der gültigen steu­er- und sozial­ver­siche­rungs­recht­lichen Be­stim­mungen mit der Per­so­nal­soft­ware AKDB</li> <li>Ei­gen­ständige Or­ga­ni­sa­tion und Be­ar­bei­tung von Be­wer­bungs­ver­fah­ren</li> <li>Be­ra­tung der Mit­arbeiter in ar­beits-, so­zial­ver­siche­rungs- und steu­er­recht­lichen Fra­gen</li> <li>All­ge­mei­ner Schrift­ver­kehr und Be­schei­ni­gungs­wesen</li> <li>Zeit­er­fassung mit Hilfe von In­ter­flex</li> <li>Füh­rung der Per­sonal­ak­ten und Pflege der Per­so­nal­stamm­daten</li> <li>Über­nahme von wei­teren per­so­nal­ad­mini­stra­tiven Auf­gaben</li> <li>Er­stellung von Arbeits- und Än­derungs­ver­trägen nach TV-L</li> <li>Rei­se­kos­ten­ab­rech­nung nach Lan­des­reise­kos­ten­gesetz</li> </ul> <ul><li>Mehrjährige Berufs­erfahrung als Personalfach­kauffrau/-mann, Steuer­fach­angestellte/r oder ver­gleich­bare Aus­bildung</li> <li>Berufs­erfahrung in der Per­sonal­arbeit des öffent­lichen Dienstes (TV-L), ins­be­sondere in der Ent­gelt­ab­rechnung</li> <li>Qua­lifi­zierte Kennt­nisse im Tarif- (öffent­licher Dienst – TV-L), Arbeits-, Lohn­steuer- und So­zial­ver­siche­rungs­recht</li> <li>Erfahrung in der Zu­sammen­arbeit mit dem Per­sonal­rat</li> <li>Sichere PC-Kennt­nisse und MS-Office-Kennt­nisse</li> <li>Idealer­weise An­wender­kennt­nisse in spe­zieller Per­so­nal­soft­ware (u. a. AKDB etc.)</li> <li>Selbst­ändige und sorg­fältige Arbeits­weise, Eigen­initiative, Dis­kretion und Flexi­bilität</li> <li>Sicheres Auf­treten, Team­fähigkeit und Kon­takt­freudigkeit</li> <li>Or­ga­ni­sa­torisches Geschick, Zu­verlässig­keit und En­gage­ment</li> <li>Be­reitschaft zur Fort- und Wei­ter­bildung</li> </ul> eine Teilzeitbeschäftigung im Desk-Sharing-Modus mit leistungsgerechter Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L Baden-Württemberg (EG 8) in einem engagierten und erfahrenen Team.

Personalsachbearbeiter – Teilzeit (50 %) (w/m/d)

Die Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald als Körper­schaft des öffent­lichen Rechts vertritt die Interessen des Hand­werks in der Region und bietet ihren Mit­gliedern ein breites Dienst­leistungs­angebot. Wir suchen für den Geschäftsbereich III – Berufsbildung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (w/m/d) für das Projekt „Initiative Ausbildungsbotschafter“ (50 % Teilzeit) Das Projekt „Initiative Ausbildungsbotschafter“ ist seit 2015 ein fester Bestandteil unserer Berufsorientierung sowie ein Teil der Informationskampagne der Landesregierung Baden-Württemberg, mit der die Attraktivität der Berufsausbildung gesteigert werden soll. Seit Jahren geht die Zahl der jungen Menschen, die sich für eine duale Berufsausbildung entscheiden, zurück. Ausbildungsbotschafter sind Auszubildende, die ihren Ausbildungsberuf bewusst gewählt haben und mit Begeisterung ausüben. Diese setzen wir bei zahlreichen Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen ein. Durch den direkten Austausch zwischen Jugendlichen und den Auszubildenden auf Augenhöhe können die handwerklichen Ausbildungsberufe in hervorragender Weise vorgestellt werden. Der Geschäftsbereich III – Berufsbildung ist u. a. zuständig für die Überwachung und Durchführung der Ausbildung sowie für die Gewinnung von Auszubildenden in ihrem Zuständigkeitsbereich. <ul><li>die Akquise von jungen Auszubildenden für das Projekt</li> <li>die Koordination der Schul- und Messeeinsätze der Botschafter</li> <li>die Gewinnung von ausgelernten Fachkräften (Seniorbotschafter) für verstärkte Einsätze in der Elternarbeit</li> <li>die Organisation und Durchführung von Schulungen für die Einsätze der Botschafter</li> <li>die eigenständige Dokumentation nach den Projektvorgaben</li> <li>den Ausbau von Kooperationen mit allgemeinbildenden und beruflichen Schulen für die Einsätze der Botschafter</li> <li>die mediale Dokumentation der Einsätze</li> </ul> Die Position verlangt ein sicheres Auftreten, Organisationstalent sowie Teamfähigkeit. Grundlagenkenntnisse in Microsoft-Office-Programmen (Word, Excel und Outlook) sind erforderlich. Für die Besetzung der Stelle wird eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung – gerne im handwerklichen Bereich – erwartet. Kenntnisse des dualen Berufsausbildungssystems und Freude an einer beratenden und gestalterischen Tätigkeit sind – wie auch die Pkw-Fahrerlaubnis – erforderlich. Es erwartet Sie ein verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem engagierten und kompetenten Team. Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in einem motivierten Team, aktive Förderung Ihrer Weiterbildung, ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L Baden-Württemberg Entgeltgruppe E 8) mit zusätzlicher Altersversorgung.

310 Jobs in Schriesheim, Deutschland