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Aufgaben <ul> <li> Du durchläufst alle Bereiche des Hotels und bist als Allrounder überall flexibel einsetzbar </li> <li> Du bist Ansprechpartner für nationale und internationale Gäste </li> <li> Du planst, organisierst und setzt Veranstaltungen zu Werbezwecken oder auf Kundenwunsch um </li> <li> Du unterstützt in den Bereichen Tourismusmarketing und Destinationsmanagement </li> <li> Du entwickelst Reisekonzepte und unterstützt z. B. bei dem Abschluss mit neuen nationalen oder internationalen </li> </ul> Profil <ul> <li> Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li> <li> Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li> <li> Du verfügst über eine ökonomische Denkweise und bist kommunikativ </li> <li> Du interessierst Dich für fremde Kulturen und hast ggf. bereits Auslandserfahrung </li> <li> Flexibilität, Teamfähigkeit, Sorgfalt, Aufgeschlossenheit und organisatorische Fähigkeiten zeichnen Dich aus </li> <li> Du kannst Dich sprachlich gut ausdrücken, auf Deutsch, Englisch und gern auch in einer weiteren Fremdsprache </li> <li> Du hast ein sympathisches und ein offenes Auftreten </li> </ul> Wir bieten Du bist reiselustig und träumst davon, in der Tourismusbranche zu arbeiten? Verwirkliche Deine beruflichen Ziele mit einem Dualen Studium Tourismusmanagement. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen: <ul> <li> Hotelmanagement </li> <li> Eventmanagement </li> <li> Reiseanbieter- und Reisevertriebsmanagement </li> <li> Systemgastronomie </li> <li> Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li> <li> Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten </li> <li> Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten </li> <li> Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li> <li> Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li> <li> Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der </li> </ul> Karrieremöglichkeiten: <ul> <li> Hotelmanager:in </li> <li> Eventmanager:in </li> <li> Travel Sales Manager:in </li> <li> und weitere spannende Berufe </li> </ul> Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Dorint Hotels &amp; Resort, TUI, McDonalds und Sixt SE zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen STBL1_DE

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Wir sind die Stadtverwaltung Crailsheim. Ein modernes Team von 850 engagierten Fachkräften, die allesamt Hohenlohe im Herzen tragen. Mit voller Energie und Überzeugung verfolgen wir ein gemeinsames Ziel: Wir wollen das Leben und Arbeiten in der Stadt Crailsheim noch attraktiver machen. Für unsere über 36.000 Bürgerinnen und Bürger gleichermaßen, uns selbst und unsere Familien eingeschlossen. Damit uns das gelingt, legen wir großen Wert auf einen kooperativen und wertschätzenden Umgang miteinander. Am Arbeitsplatz und weit darüber hinaus. Bei der Großen Kreisstadt Crailsheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Verkehrsplaner (w/m/d) 2025 - 04 -07 im Ressort Mobilität &amp; Umwelt (Sachgebiet Tiefbau) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung Verkehrsentwicklungsplan und sukzessive Umsetzung der Maßnahmenvorschläge</li> <li>Federführung Radwegkonzeption mit Planung und Durchführung Baumaßnahmen</li> <li>Planung und Durchführung von Maßnahmen im Bereich öffentlicher Nahverkehr</li> <li>Optimierung Signalanlagen</li> <li>Behindertengerechter Ausbau der Verkehrsräume</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung von Lärmaktionsplänen</li> <li>Vertretung städtischer Beratung bei regionalen Verkehrsplanungen, Ansprechpartner für externe Büros</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium Dipl. Ing. (FH) oder Bachelor in den Studiengängen Verkehrsingenieurwesen, Mobilitätsmanagement, Bauingenieur/Verkehrsplanung, Raumplanung oder vergleichbare Fachrichtungen</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse in den Office-Programmen sowie Erfahrungen mit AVA-Programmen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der VOB Teile A, B und C, sowie der HOAI</li> <li>Konzeptionelles Denkvermögen, Organisations- und Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten, sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und dem Gemeinwohl dienende Tätigkeit mit Gestaltungsoptionen</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit guter Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung nach Absprache</li> <li>Eine positive Arbeitsatmosphäre</li> <li>Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team</li> <li>Moderne Arbeitsbedingungen im Herzen der Stadt Crailsheim und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosen Sport- und Gesundheitskursen</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Prämie am Ende des Jahres sowie betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD</li> <li>Finanzieller Zuschuss von 24,50 € zum Deutschland-Ticket für den ÖPNV</li> <li>Benefitsystem mit Wahlmöglichkeit zwischen einem regionalen Einkaufsgutschein und der Nutzung eines Firmenfitnessprogramms</li> </ul> STBL1_DE

Verkehrsplaner (w/m/d)

Ihr Einsatzgebiet: Dezernat Finanzen, Personal, Digitalisierung Standort: Stuttgart Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem Beamtenverhältnis bzw. unbefristeten Arbeitsverhältnis Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an. Aufgaben <ul> <li>strategische Planung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Ausrichtung der Bereiche Organisation und zentrale Fortbildung: </li> <li>Organisatorische, finanzielle und technische Verantwortung über die KVJS-Fortbildungen, -Seminare, und -Tagungen mit jährlich rund 15.000 Teilnehmenden in den verbandseigenen Tagungshäusern</li> <li>strategische Themen, Grundsatzfragen und Konzepte sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Projektportfolios der Bereiche Organisation, Fortbildung und Qualitätsmanagement </li> <li>Umsetzung von New Work, Lean Management, Change-Management und Implementierung von verbandsweiten Prozessoptimierungen </li> <li>Gremien- und Haushaltsangelegenheiten</li> <li>Stellenbewertungen und Stellenbewertungskommission</li> <li>Organisationsuntersuchungen und -beratungen</li> <li>Umsetzung der Änderungen des Verbandsrechts sowie der Geschäftsgrundlagen</li> <li>Steuerung der zentralen Dienstleistungen des Verbands (Telefonzentralen, Poststellen, Gebäudemanagement, Kantine, zentraler Einkauf, Arbeitssicherheit)</li> </ul> Als Referatsleitung führen Sie derzeit 19 Mitarbeitende und stellen die fachgerechte Aufgabenerfüllung in den Bereichen Organisation und Zentrale Fortbildung sicher. Darüber hinaus unterstützen Sie die Verbandsleitung sowie die weiteren Organisationseinheiten in den zukunftsweisenden Themen für einen modernen Verband. Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-, Magister-, Staatsprüfungs- oder Masterstudiengang an einer Universität oder ein akkreditiertes Masterstudium an einer Hochschule in Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre) oder gleichwertig anerkannte Bildungsvoraussetzungen, sowie die Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst nach den landesrechtlichen Regelungen</li> <li>mehrjährige Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil</li> <li>gute Rechtskenntnisse im Verwaltungsrecht sowie Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich in der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der Durchführung von Stellenbewertungen für Dienstposten und nach dem TVöD</li> <li>Kooperationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft</li> <li>IT-Affinität ist von Vorteil</li> <li>hohe Serviceorientierung und soziale Kompetenz</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>eine moderne, digitale Arbeitsweise (mithilfe der E-Akte)</li> <li>familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass), Corporate Benefits und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Die Tätigkeit wird bis Besoldungsgruppe A 13 h. D. bzw. bis Entgeltgruppe 13 TVöD vergütet. STBL1_DE

Leitung des Referats Organisation und Fortbildung (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Beginne in unserem Geschäftsbereich Informationstechnologie ab dem 01. September 2025 Deine Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Aufgaben Du begeisterst Dich für IT, Netzwerke und Server? Dann ist die Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration genau das Richtige für Dich! Bei uns lernst Du, komplexe IT-Systeme zu planen, zu installieren und zu verwalten. Während Deiner Ausbildung erhältst Du spannende Einblicke in unsere IT-Infrastruktur und wirst von Anfang an in unser Team integriert. Neben den theoretischen Phasen in der Berufsschule sammelst Du wertvolle Praxiserfahrung und hospitierst zusätzlich in verschiedenen IT-Bereichen. Deine praktische Ausbildung erfolgt schwerpunktmäßig in der Gruppe Serversysteme an unserem Standort Stuttgart. Profil <ul> <li>Du hast einen Realschulabschluss, einen Abschluss der allgemeinen/fachgebundenen Hochschulreife. </li> <li>Du begeisterst Dich für die IT-Branche.</li> <li>Du freust Dich auf den Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li> <li>Deine innovativen Ideen bringst Du mit ein, um unser Aufgabengebiet stetig weiterzubringen.</li> <li>Die dynamische Welt des Gesundheitswesens interessiert Dich und Du möchtest ein aktiver Teil davon werden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TVA‑L BBiG</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> <li>Qualifizierte Praxisausbildung</li> <li>Ausbildungs­events</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Service &amp; Beratung suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart mehrere MFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) - Praxisservice Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung und Klärung von telefonischen, schriftlichen und persönlichen Anfragen von Ärzten und Psychotherapeuten, deren Praxispersonal sowie weiteren Ansprechpartner im Gesundheitswesen zu spezifischen, individuellen und komplexen Fragestellungen, Erteilen von Auskünften und Durchführung des Feedbackmanagements der Mitglieder</li> <li>Analyse des weiteren Beratungsbedarfs auch zu Themen anderer Geschäftsbereiche der KVBW</li> <li>Beantwortung fachlicher Fragen zu Vordrucken und Formularen einschließlich externer Publikationen im Zusammenhang mit der Vertragsärztlichen Versorgung</li> <li>Konzeption und Erstellung von mitgliederspezifischen Publikationen, Versand von Informationsmaterialien sowie Umsetzen von zielgruppenspezifischer Marketingmaßnahmen</li> <li>Ansprechpartner für persönliche Krisensituationen unserer Mitglieder und proaktive Unterstützung mit Lösungsansätzen und Handlungsoptionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: Medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder ein anderer kaufmännischer Ausbildungsberuf</li> <li>Persönlichkeit: kommunikationsfähig, teamorientiert, konfliktfähig</li> <li>Arbeitsweise: strukturiert, eigenständig, verantwortungsbewusst, analytisch</li> <li>Know-how: Erweiterte Kenntnisse im Projektmanagement, Qualitätsmanagement, branchenspezifischen Softwareprodukten (OpenKV,Laris), Adobe Professional und HelpLine, Grundkenntnisse in der Betriebswirtschaftslehre und der Honorarverteilung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. STBL1_DE

MFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) - Praxisservice

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Rechtsbereich suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Referent (m/w/d) Allgemeine Rechtsfragen/Widerspruchsausschüsse Teilzeit (50,00%) Aufgaben <ul> <li>Kompetente Beantwortung allgemeiner Rechtsfragen von Mitgliedern, dem Vorstand, der Geschäftsführung und anderen Geschäftsbereichen.</li> <li>Bearbeitung und Prüfung spezieller rechtlicher Fragestellungen.</li> <li>Überprüfung von Entwürfen der Widerspruchsbescheide zur Vorbereitung von Sitzungen eines Widerspruchsausschusses.</li> <li>Regelmäßige und aktive Teilnahme an den Sitzungen eines Widerspruchsausschusses sowie das Führen von Protokollen.</li> <li>Verantwortung für die Unterzeichnung der Widerspruchsbescheide.</li> <li>Rechtliche Beratung der Mitglieder der Widerspruchsausschüsse vor und während der Sitzungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss, idealerweise mit zwei juristischen Staatsexamina.</li> <li>Fundierte Kenntnisse der wesentlichen Inhalte und Zusammenhänge im Bereich Medizin sowie sicherer Umgang mit dem medizinischen Fachvokabular.</li> <li>Tiefgehendes Verständnis der rechtlichen Grundlagen im Vertragsrecht, Sozialgerichtsgesetz, Sozialgesetzbuch sowie relevanter Rechtsvorschriften im vertragsärztlichen Bereich.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analytisch zu durchdringen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Allgemeine Rechtsfragen/Widerspruchsausschüsse

Die IHK Ulm ist eine Selbstverwaltungseinrichtung der regionalen Wirtschaft in den Landkreisen Alb-Donau und Biberach sowie im Stadtkreis Ulm. Wir sind erster Ansprechpartner in allen Wirtschaftsfragen.Sie möchten Unternehmen der Region im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit unterstützen und unmittelbar an der Schnittstelle von Wirtschaft und Politik wirksam werden? Dann werden Sie Teil unseres Teams Energie und Umwelt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Umweltberater (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Sie unterstützen und beraten unsere Mitgliedsunternehmen zu grundlegenden sowie aktuellen Umweltfragen wie Kreislaufwirtschaft, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Lieferkettengesetze, Treibhausgasbilanzierung, Aufbau von Umwelt- oder Energiemanagementsystemen u.v.m. Dafür <ul> <li>pflegen Sie - auch in Form regelmäßiger Firmenbesuche - den Kontakt zu den Umwelt- und Nachhaltigkeitsbeauftragen in den Unternehmen</li> <li>organisieren Sie Informations- und Fachveranstaltungen</li> <li>initiieren und betreuen Sie Arbeitskreise und Netzwerke</li> <li>konzipieren und erstellen Sie Informationsmaterial, Merkblätter sowie sonstige Handreichungen</li> </ul> In der politisch orientierten Arbeit <ul> <li>erstellen Sie Stellungnahmen und Fachartikel</li> <li>organisieren Sie Firmenbesuche, um z. B. politischen Mandatsträgern die besonderen Herausforderungen der Unternehmen zu verdeutlichen</li> <li>vernetzen Sie sich mit den Umweltberatern anderer IHKs und arbeiten in überregionalen Netzwerken mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes technisches, natur- oder rechtswissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit einer umweltrechtlichen Komponente ist Ihre fachliche Basis</li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits (erste) Berufserfahrung sammeln, vielleicht im Umweltbereich eines Unternehmens oder einer Wirtschaftsorganisation?</li> <li>Sie sind kommunikationsfreudig und schätzen es unternehmerisch zu Denken</li> <li>Mit Freude arbeiten Sie sich in neue Themen ein und bereiten diese selbständig auf</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen</li> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Team</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in der Ulmer Innenstadt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, Freizeitausgleich für Überstunden und Sonderurlaub für besondere Ereignisse</li> <li>Kostenfreie Getränke sowie täglich frisches Obst</li> <li>Flexible Benefits für individuelle Lebenssituationen (ÖPNV-Zuschuss, bAV, Jobrad etc.)</li> <li>Vergünstigtes Mittagessen in unserem IHK-Bistro</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und zahlreiche Mitarbeiterevents</li> </ul> STBL1_DE

Umweltberater (m/w/d)

Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Unserer Bildungsakademie (BGF 12.500 qm) als Standort für die überbetriebliche Ausbildung im Handwerk befindet sich in Stuttgart-Weilimdorf, unsere Zentrale (BGF 9.500 qm) liegt im Herzen von Stuttgart. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich ab dem 1. Mai 2025 oder früher bei den Machern* hinter den Machern in Vollzeit und unbefristet zur Verstärkung unseres Teams Gebäude und Haustechnik und unserer Stabsstelle der Geschäftsleitung als <h1>Projektleitung (m/w/d) Architektur und Arbeitssicherheit</h1> * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen. Aufgaben <ul> <li>Planungs- und Projektmanagement extern vergebener Baumaßnahmen für unsere beiden Bürogebäude sowie unsere Bildungsakademie inklusive Ausübung der Bauherrenfunktion</li> <li>Langfristige bauliche Weiterentwicklung beider Standorte inklusive Sanierungs- und Umstrukturierungsmaßnahmen sowie die zukunftsorientierte Optimierung der Flächennutzung</li> <li>Selbständige Übernahme der Qualitäts-, Kosten und Terminsteuerung unserer Baumaßnahmen</li> <li> Bei der Umsetzung leiten Sie interdisziplinäre Teams, die maßnahmenbezogen zusammengestellt werden, um so Projekte auch im laufenden Betrieb zu realisieren</li> <li>Nach einer entsprechenden Fortbildung beraten Sie als interne Fachkraft für Arbeitssicherheit für beide Standorte die Geschäftsführung und die nachgeordneten Führungskräfte zu fachlichen Arbeitsschutzthemen und -vorschriften und koordinieren den Einsatz der externen Fachkraft für Arbeitssicherheit. Dabei entwickeln Sie auch das Arbeitssicherheitskonzept mit internen und externen Partnern stetig weiter</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Bautechniker (m/w/d) mit fundierter Berufserfahrung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Bauprojekten, wünschenswerterweise im Bereich von Bildungs- und Schulungshäusern mit technischen Werkstätten</li> <li>Die Bereitschaft zur Fortbildung als interne Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>Unternehmerisches Denken, Flexibilität sowie eine hohe Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Erfahrung im Vergabewesen wäre wünschenswert</li> <li>Ein routinierter Umgang mit Methoden des Projektmanagements gepaart mit einer hohen Veränderungskompetenz</li> <li>Fachkundige Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1-GER-Niveau)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts sowie im naturnahen Stuttgart-Weilimdorf (ÖPNV-Haltestellen in unmittelbarer Nähe)</li> <li>Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Umfassendes Angebot an <a href="https://www.hwk-stuttgart.de/artikel/benefits-fuer-mitarbeitende-der-handwerkskammer-region-stuttgart-67,0,2850.html" target="_blank">Benefits </a>wie zum Beispiel eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und ein Fahrtkostenzuschuss</li> <li>Die mittelfristige Perspektive, eine Führungsfunktion zu übernehmen</li> </ul> STBL1_DE

Projektleitung (m/w/d) Architektur und Arbeitssicherheit

Aufgaben Profil Wir bieten Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) ab 21,00 € brutto Stundenlohn in Stuttgart und Umgebung! Bist Du bereit, als Erzieher (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Kindern zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit – egal ob Erziehung, Bildung oder Soziales. Wir helfen Dir, den perfekten Job zu finden, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! Worauf Du Dich als Erzieher (m/w/d) freuen kannst: <ul> <li>Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 21,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen</li> <li>Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag</li> <li>Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket</li> <li>Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum</li> <li>Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen</li> <li>Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei Adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Sichere und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter</li> <li>Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept</li> <li>30 Urlaubstage auf Basis einer Vollzeitstelle</li> <li>Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit</li> </ul> Deine Aufgaben Erzieher (m/w/d): <ul> <li>Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort)</li> <li>Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik</li> <li>Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. „Woche der Kreativität", „Waldwoche" etc.</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung</li> <li>Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder</li> </ul> Was Du mitbringst: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation</li> <li>Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung</li> <li>Fähigkeit, Dich auf Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen</li> <li>Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern</li> <li>Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder</li> </ul> Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500. Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: <a href="mailto:bewerbung-stuttgartcp@pluss.de" target="_blank">bewerbung-stuttgartbs@pluss.de</a> oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 880. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG. STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Gesundheit ist in unserer komplexen Welt ein wertvoller Besitz. Damit wir alle unser Leben frei nach den eigenen Wünschen gestalten können, arbeiten in Baden-Württemberg engagierte Hausärztinnen und Hausärzte jeden Tag mit Leidenschaft für das körperliche und geistige Wohlbefinden ihrer Patientinnen und Patienten. Die Mehrheit von ihnen ist im Hausärztinnen- und Hausärzteverband Baden-Württemberg organisiert. Mit dem Vertrauen unserer rund 4.000 Mitglieder gestalten wir mit unseren Ideen und Visionen Gesundheit und Gesundheitspolitik. Unser Ziel ist es, die hausärztliche Versorgung mit unseren Gedanken am Puls der Zeit weiterzuentwickeln und eine medizinische Versorgung für die Zukunft zu erschaffen, die nachhaltig wirkt. Wir suchen ab sofort in Stuttgart eine:n Fortbildungsmanager / Experte Fortbildungen &amp; Lernen (alle*) im Gesundheitswesen unbefristet und in Vollzeit. * Komm wie du bist. Bei uns spielt dein Geschlecht, dein Alter, deine Hautfarbe, deine Religion oder deine sexuelle Orientierung keine Rolle. Wir lieben die bunte Vielfalt und suchen Menschen, die für das Gesundheitswesen brennen und lieben, was sie tun. Aufgaben <ul> <li>Veranstaltungsplanung und -verwaltung: Du planst und verwaltest unsere Fortbildungen und Arbeitsgruppen-Sitzungen für Hausärzt:innen, Praxisteams, Delegierte und Vorstandsmitglieder – von der Terminabstimmung und Einladung über das Anlegen von Meetingräumen oder die Buchung von Locations bis hin zum Versand von wichtigen Materialien.</li> <li>Teilnehmer:innenverwaltung: Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Koordination der Veranstaltungsteilnehmer:innen und sorgst dafür, dass alle Daten und Informationen in unseren Programmen korrekt und aktuell sind.</li> <li>Kund:innenkontakt: Du stehst im direkten Kontakt mit unseren Fortbildungsteilnehmer:innen, Moderator:innen und Referent:innen und kümmerst dich um ihre Anliegen und Wünsche.</li> <li>Betreuung von Veranstaltungen: Du betreust unsere Veranstaltungen (online und in Präsenz) und sorgst für eine angenehme Atmosphäre.</li> <li>Erstellung von Lernmaterialien: Du erstellst Lernmaterialien (z. B. Folien oder Texte), die unsere Inhalte klar und verständlich präsentieren.</li> <li>Datenanalyse und Berichtserstellung: Du evaluierst unsere Fortbildungen, wertest die Daten aus und erstellst Berichte, um die Ergebnisse und Erfolge unserer Fortbildungen zu messen.</li> <li>Abrechnungen: Du kümmerst dich um die Erstellung und Freigabe von (Ab-)Rechnungen und stellst sicher, dass unsere Moderator:innen und Referent:innen verlässlich bezahlt werden.</li> <li>Prozesse entwickeln und optimieren: Du optimierst zusammen mit anderen Fachbereichen unsere bestehenden Prozesse oder entwickelst neue Vorgehensweisen.</li> <li>Verantwortung für deine Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung für deinen Wirkungsbereich und gestaltest ihn mit deinen Ideen mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sicherer Umgang mit Software und KI-Skills: Du hast fundierte Kenntnisse in verschiedenen Softwareprogrammen (wie z. B. Excel, PowerPoint) und Erfahrungen mit KI-Technologien.</li> <li>Textsicherheit: Du bist textsicher und kannst klar und präzise kommunizieren.</li> <li>Freude am Kund:innenkontakt: Du hast Freude am Kund:innenkontakt und schätzt den Austausch mit Menschen.</li> <li>Teamplayer-Mentalität: Du arbeitest gerne im Team, willst gemeinsam etwas bewegen und bringst dich aktiv in die Zusammenarbeit ein.</li> <li>Neugier und Ausdauer: Du bringst die Neugier und die Ausdauer mit, um dich in unseren fachlich komplexen Themenbereich einzuarbeiten.</li> <li>Begeisterung für das Gesundheitswesen: Du hast idealerweise schon erste Erfahrungen im Gesundheitswesen oder bist motiviert, dich in diesen Bereich einzuarbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen dynamischen und nachhaltigen Wirkungsbereich</li> <li>Einen zukunftsfähigen, gesellschaftsrelevanten und sinnstiftenden Job im Gesundheitswesen</li> <li>Ein umfangreiches und interdisziplinäres Onboarding</li> <li>Stärkenorientiertes persönliches und fachliches Wachstum und die Möglichkeit, mit uns deine Potenziale zu entfalten, z. B. im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen und individuell zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein offenes und transparentes Arbeitsumfeld, sowohl im strategischen als auch im operativen Bereich, das auch durch unsere Unternehmens- und Teamevents gefördert wird</li> <li>Strukturen mit kollegialen Entscheidungswegen, bei denen du in Entscheidungen einbezogen wirst</li> <li>Die Möglichkeit, das Unternehmen mit deinen eigenen Ideen und Stärken mitzugestalten, z. B. im Rahmen von Ideenwerkstätten oder als Future Work Agent</li> <li>Rahmenbedingungen, die es dir ermöglichen Arbeit, Freizeit und Familie in Einklang zu bringen, insbesondere durch eine flexible Arbeitskultur und die Kostenübernahme für ein Deutschlandticket oder einen kostenfreien Parkplatz</li> <li>Ein Unternehmen, das sich Gedanken um deine Zukunft macht, z. B. durch Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ein gutes und gesundes Arbeitsumfeld: Ein Gesundheitskonto mit bis zu 500 € im Jahr für deine individuelle Gesundheitsförderung, Job-Rad und elektrisch höhenverstellbare Schreibtische</li> </ul> STBL1_DE

320 Jobs in Schwäbisch Gmünd, Deutschland