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Die Reduzierung der Abfallmengen und die umweltgerechte Abfallverwertung zählen zu den wichtigsten Aufgaben der Abfallwirtschaft im Landkreis Schwäbisch Hall. Eine ökologisch und ökonomisch sinnvolle Entsorgung der Wertstoffe steht bei unserer täglichen Arbeit im Vordergrund. Wenn auch Sie zu einer umweltschonenden Abfallentsorgung sowie zur Abfallvermeidung in unserem Landkreis beitragen möchten, dann kommen Sie in unser Team! Im Amt für Abfallwirtschaft, Fachbereich Abfallverwaltung, ist folgende Stelle zum 01.01.2026 zu besetzen.<h1> Sachbearbeiter Abfallberatung (m/w/d)</h1> Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental.<h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Sie organisieren und begleiten die Tour des Umweltmobils im Landkreis. </li> <li> Sie wickeln die Sperrmüllverwaltung ab. </li> <li> Sie erstellen die Leistungsverzeichnisse bei einer Neuausschreibung (ca. alle zwei Jahre) der beiden voranstehenden Tätigkeiten. </li> <li> Sie beraten Privathaushalte zur Abfallentsorgung sowie Firmen zur Entsorgung von Gewerbeabfällen. </li> <li> Sie weisen Müllsammelplätze aus, verwalten die Altglascontainer und bearbeiten wilde Müllablagerungen. </li> <li> Sie bearbeiten Rechnungen und erstellen Statistiken (z. B. zum Umweltmobil, Sperrmüll). </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter </li> <li> alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung </li> <li> gute EDV-Kenntnisse </li> <li> die Fähigkeit, bei wechselnden Anforderungen flexibel und lösungsorientiert zu agieren </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> eine unbefristete Vollzeitstelle </li> <li> eine Eingruppierung vorbehaltlich einer Stellenbewertung nach Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li> tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li> <li> ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit </li> <li> die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket </li> <li> eine Kantine mit regionalen Produkten </li></ul> Für Auskünfte steht Ihnen Herr Wirth unter der Telefonnummer 0791 755-7369 gerne zur Verfügung.<h2> Bewerben Sie sich jetzt!</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 10.08.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

Sachbearbeiter Abfallberatung (m/w/d)

Nachhaltigkeit im Bauen ist längst mehr als ein Buzzword. Es ist ein Wachstumsmarkt mit enormen Karrierechancen. Dass dies heute so ist, daran hat die DGNB einen maßgeblichen Anteil. Als Europas größtes Netzwerk für nachhaltiges Bauen und über die weltweit anerkannte DGNB Zertifizierung setzen wir die Standards, an denen sich die Bau- und Immobilienwirtschaft orientiert. Von Stuttgart aus bilden wir als unabhängige Non-Profit-Organisation die zentrale Anlaufstelle für alle, die sich für eine nachhaltige gebaute Umwelt einsetzen möchten. Die Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen - DGNB e.V. freut sich auf Ihre Bewerbung! Zur Verstärkung der DGNB Geschäftsstelle in Stuttgart suchen wir Sie in Voll- oder Teilzeit als Personalsachbearbeiter (m/w/d) - ab sofort Aufgaben Werden Sie jetzt Teil unserer Personalabteilung und verstärken Sie unser Team. Sie lieben Herausforderungen und haben Lust auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Dann überlegen Sie nicht lange, sondern bewerben sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Veröffentlichen von Stellenausschreibungen sowie Bewerbermanagement (dazu gehören die Terminierung von Vorstellungsgesprächen, Korrespondenz mit Bewerbenden, Begleitung des Auswahlprozesses bis hin zu Zu-/Absagen) </li> <li>Personalsachbearbeitung für einen definierten Mitarbeiterkreis vom Eintritt bis zum Austritt (sämtliche administrative Tätigkeiten, dazu gehören insbesondere das Erstellen von Arbeitsverträgen und weiterer Vertragsunterlagen jeglicher Art, Zeugnissen, Bescheinigungen und Pflege der Mitarbeiterstammdaten in unserer HR-Software, Führen der Personalakten und sonstiger Schriftverkehr)</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen</li> <li>Durchführung der vorbereitenden Tätigkeit für die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis</li> <li>Ansprechperson für einen definierten Mitarbeiterkreis bei administrativen Fragen rund um das Anstellungsverhältnis</li> <li>Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen sowie Übernahme von Sonderaufgaben</li> <li>Abwesenheitsvertretung innerhalb des HR-Teams</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt oder eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li> <li>Ein Herz für die Personalarbeit und erste Berufserfahrung (&gt; 1 Jahr) in der Personalsachbearbeitung</li> <li>Organisatorische Stärke, die Sie einbringen und dafür sorgen, dass unsere Personalprozesse weiter rund laufen – effizient, serviceorientiert und menschlich</li> <li>Absolute Vertraulichkeit, Loyalität sowie selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten </li> <li>Fähigkeit viele unterschiedliche Aufgaben und spontane Anfragen zu jonglieren, ohne dabei den Fokus für das Wesentliche zu verlieren</li> <li>Sichere Nutzung der gängigen MS Office-Programme und idealerweise Erfahrung im Umgang mit HR-Software</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Sie haben Lust, gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte des nachhaltigen Bauens weiterzuschreiben und die Transformation aktiv mitzugestalten? Dann sind Sie bei der DGNB genau richtig! Werden Sie Teil unseres vielfältigen, hochmotivierten Teams. Uns alle eint der Wunsch, mit der eigenen Arbeit einen Beitrag zu einer besseren Welt zu leisten. Die DGNB bietet hierfür das perfekte Umfeld: <ul> <li>große, spannende und zukunftsorientierte Themen- und Aufgabenvielfalt mit individuellen Entwicklungschancen und einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld (#WirSindDieDGNB) sowie flache Hierarchien, Duz-Kultur und gemeinsame Events und Aktivitäten wie Sportturniere, Lunch-Buddys und Betriebsausflug</li> <li>flexible Arbeitsmöglichkeiten im Einklang mit der persönlichen Lebenssituation (u.a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens)</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), darüber hinaus zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>persönliche Einarbeitung durch ein Mitglied unseres Buddy-Teams, Einarbeitungsplan mit priorisierten Aufgaben/Themen und Einarbeitungstag mit Vorstellung der einzelnen Abteilungen</li> <li>Vergünstigungen/Zusatzleistungen: monetärer Zuschuss zum Deutschland-Ticket als VVS Jobticket, Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 30%, vergünstigte Konditionen für das Firmenfitness-Programm von EGYM Wellpass (nach der Probezeit), Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über JobRad (nach der Probezeit)</li> <li>moderne Räumlichkeiten in einem DGNB zertifizierten Gebäude mit optimaler Anbindung an den ÖPNV, kostenlosen Getränken wie Fairtrade Kaffee, Tee und Milch in Bio-Qualität und unterschiedlichen Milchalternativen sowie mit wöchentlich frischem saisonalem Obst aus der Region und Bereitstellung von Periodenprodukten aus zertifizierter Bio-Baumwolle</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Nachhaltigkeit im Bauen ist längst mehr als ein Buzzword. Es ist ein Wachstumsmarkt mit enormen Karrierechancen. Dass dies heute so ist, daran hat die DGNB einen maßgeblichen Anteil. Als Europas größtes Netzwerk für nachhaltiges Bauen und über die weltweit anerkannte DGNB Zertifizierung setzen wir die Standards, an denen sich die Bau- und Immobilienwirtschaft orientiert. Von Stuttgart aus bilden wir als unabhängige Non-Profit-Organisation die zentrale Anlaufstelle für alle, die sich für eine nachhaltige gebaute Umwelt einsetzen möchten. Die DGNB GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung! Zur Verstärkung der DGNB Geschäftsstelle in Stuttgart suchen wir Sie als Werkstudent (m/w/d) aus dem Bereich Stadtplanung, Architektur, Landschaftsarchitektur – ab sofort Aufgaben <ul> <li>Ein spannendes und vielseitiges Arbeitsumfeld mit attraktiven Aufgaben im Zukunftsmarkt des nachhaltigen Bauens</li> <li>Sie lernen die Zukunft des nachhaltigen Bauens kennen und dürfen eigenverantwortlich arbeiten</li> <li>Sie unterstützen bei unserer Initiative „Klimapositive Städte und Gemeinden“. Neben der Organisation von Veranstaltungen und der Weiterentwicklung der Initiative, geht es auch um die Betreuung der teilnehmenden Kommunen.</li> <li>Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Pflege des Zertifizierungssystems für Quartiere</li> <li>Sie führen Recherchen durch und erstellen Präsentationen</li> <li>Sie unterstützen bei der Organisation von Fachworkshops und dokumentieren die Ergebnisse </li> <li>Sie unterstützen bei weiteren Aufgaben in der Abteilung (u.a. Anpassung von Excel Tools, Formatierung)</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind immatrikulierte*r Student*in der Fachrichtung Stadtplanung, Architektur, Landschaftsarchitektur oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Sie sind gut organisiert, arbeiten strukturiert und haben ein sicheres Auftreten, beispielsweise im Rahmen eines Fachworkshops</li> <li>Sie sind motiviert, sich neuen Herausforderungen zu stellen</li> <li>Sie sind in der Lage, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten</li> <li>Sie schätzen es, selbstständig zu arbeiten</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie verfügen über Grundkenntnisse in Englisch</li> </ul> Wir bieten Sie haben Lust, gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte des nachhaltigen Bauens weiterzuschreiben und die Transformation aktiv mitzugestalten? Dann sind Sie bei der DGNB genau richtig! Werden Sie Teil unseres vielfältigen, hochmotivierten Teams. Uns alle eint der Wunsch, mit der eigenen Arbeit einen Beitrag zu einer besseren Welt zu leisten. Die DGNB bietet hierfür das perfekte Umfeld: <ul> <li>große und spannende Themen- und Aufgabenvielfalt</li> <li>gemeinsame Events</li> <li>moderne Räumlichkeiten in einem DGNB zertifizierten Gebäude </li> <li>Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt</li> <li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> <li>Direkter Kundenkontakt und die Möglichkeit, deine Kompetenzen weiter auszubauen</li> <li>Eine praxisnahe Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben</li> <li>Kostenlose Getränke und wöchentlich frisches Obst</li> <li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (m/w/d) aus dem Bereich Stadtplanung, Architektur, Landschaftsarchitektur

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003O6R Aufgaben Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Der Bereich Arbeits- und Sozialrecht ist Teil des Personalressorts der Mercedes-Benz Group AG. Wir sind zuständig für die gesamte arbeits- und sozialrechtliche Beratung der HR-Funktionen im Konzern und die Steuerung der Verfahren vor den Arbeits- und Sozialgerichten. Hierbei unterstützen wir den Vorstand auch in allen tarifpolitischen Angelegenheiten und sind eingebunden in allen personalpolitischen Fragestellungen, einschließlich der Verhandlungen mit den zuständigen Arbeitnehmervertretungen. Diese Herausforderungen erwarten Sie bei uns: <ul> <li>Wenden Sie Ihr Wissen in unserer unternehmerischen Praxis an und lassen Sie uns gemeinsam davon profitieren</li> <li>Erstellen Sie Gutachten zu verschiedenen Rechtsfragen und unterstützen Sie die Jurist*innen im Bereich durch gezielte Recherche zu verschiedenen Problemstellungen</li> <li>Nehmen Sie an Verhandlungen vor den Arbeitsgerichten, an Terminen mit Geschäftspartnern und an firmeninternen Vorträgen teil</li> </ul> Einstellungsvoraussetzung ist die Betreuung des Promotionsvorhabens durch einen Hochschullehrenden. Die Auswahl einer entsprechenden Betreuungsperson obliegt Ihnen. Die Promotion kann ab sofort beginnen. Profil <ul> <li> Erstes juristisches Staatsexamen mit überdurchschnittlichen Ergebnissen (abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften) </li> <li> Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li> Engagement und Teamfähigkeit </li> <li> Grundkenntnisse im Arbeits- oder Sozialrecht </li> <li> Betreuungsvereinbarung mit einem Hochschullehrenden für Ihr Promotionsvorhaben </li> </ul> Zusätzliche Informationen: Sie möchten Ihre Promotion in Zusammenarbeit mit der Mercedes-Benz Group AG machen? Wir bieten Ihnen ein internationales Experten-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicke und persönliche Mentorinnen und Mentoren, die Ihnen zusätzlich zu Ihrer Fakultät als Ansprechperson zur Seite stehen. Promovieren Sie an einer renommierten Hochschule mit der Unterstützung von der Mercedes-Benz Group AG als nicht-akademischen Partner – und nutzen Sie das Know-How eines weltweit agierenden Konzerns. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und markieren im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/absolventen/promotion/" target="_blank">"hier"</a>. Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. <a href="mailto:Unter SBV-Zentrale@mercedes-benz.com können" target="_blank">Unter SBV-Zentrale@mercedes-benz.com können</a> Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Wir bieten <ul><li>Coaching</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Lebens­langes Lernen</li><li>Park­platz</li><li>Kinder­betreuung</li><li>Kantine, Café</li><li>Gute An­bindung</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Betriebs­arzt</li></ul> STBL1_DE

Doktorand*in für Promotion Arbeits- und Sozialrecht

The University Hospital Heidelberg is one of the major healthcare centers in Germany. Our objective is the development of innovative diagnostics and therapies, as well as their quick implementation for the patient. With about 14,000 employees in more than 50 specialized clinical departments with almost 2,500 beds, about 80,000 patients in part-time and full-time inpatient treatment as well as 1,000,000 patients in ambulant treatment are medicated each year. PhD student -Translational Research Lab - Single cell multi-omics to unravel niche plasticity in AML therapy resistance (m/f/d) wanted for 01.10.2025 at the Department of Medicine V, Hematology &amp; Oncology, University Hospital Heidelberg. For our project “Single cell multi-omics to unravel niche plasticity in AML therapy resistance“ we are looking for a PhD student. The project is part of the SFB/CRC 1709 “Cellular Plasticity in Myeloid Malignancies: From Mechanisms to Therapies-. In this CRC we aim to understand how plasticity i.e. non-genetic adaptations of the bone marrow niche induced by the disease or therapeutic agents contribute to drug resistance and relapse. Our ultimate goal is to develop new anti-leukemic therapies. We are searching for a highly motivated and dedicated student with a strong background in molecular biology and/or cell biology and great enthusiasm for the bone marrow niche and therapy-resistance mechanisms. The PhD student will work in close collaboration with other CRC/SFB members and groups and will perform multiomics single cell sequencing analyses of mouse and human bone marrow cells at leukemia onset, throughout the course of treatment and upon relapse. Ideally, the candidate brings in strong expertise in cell culture and molecular biology techniques. The project also comprises a substantial amount of in vivo work, which will be performed in collaboration with experienced senior researchers. Therefore, a strong interest and motivation to support such experiments is required. The final aim of our studies is to translate the experimental findings into novel treatment strategies for AML patients. <ul> <li>Job-ID: V000014512</li> <li>Einsatzgebiet: Klinik für Hämatologie, Onkologie und Rheumatologie</li> <li>Einsatzort: Heidelberg</li> <li>Startdatum: 01.10.2025</li> <li>Tätigkeitsbereich: Science and teaching</li> <li>Anstellungsart: Part time (65 %)</li> <li>Befristung: Temporary (2 years with option of extension)</li> <li>Vertrag: TV-L</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Single cell multicomics of bone marrow cells: wet lab experiments involving preparation of cells for transplantation, isolation of cells, treatment with small molecule inhibitors</li> <li>Computational analyses of scSeq data with support of experienced computational researchers</li> <li>Literature research and manuscript writing</li> <li>Imaging of mouse bone marrow</li> <li>Analyses of clinical data and correlation with wet lab findings</li> </ul> Profil <ul> <li>Master degree (or similar) in molecular biology, biomedicine, biotechnology, bioinformatics or a related field</li> <li>Experience in molecular biology methods (e.g. PCR, NGS, cell culture) and / or functional cell assays</li> <li>Interest in translational leukemia research and innovative imaging and omics technologies</li> <li>Great interest in pre-clinical in vivo models</li> <li>Ideally initial experience with Bioinformatics experience, especially in R</li> </ul> Wir bieten Goal-oriented, individual training and development opportunities <ul> <li>Working with the latest techniques / technical equipment</li> <li>Possibility of doctorate</li> <li>Possibility to publish scientifically</li> <li>Regular team meetings</li> <li>Collectively agreed remuneration, attractive company pension scheme (VBL)</li> <li>30 days vacation</li> <li>Sustainable travel: job ticket</li> <li>Family-friendly working environment: cooperative arrangements for childcare, subsidy for child vacation care, advice for employees with relatives in need of care</li> <li>Wide range of health, prevention and sports offers</li> </ul> Note: The UKHD is subject to the provisions of the Infektionsschutzgesetz. Therefore, a valid measles immunity certificate is required for all persons employed at the UKHD. The UKHD embraces diversity and values diversity. Regardless of age, gender, sexual identity, disability, origin or religion, we offer everyone the same opportunities. If one gender is underrepresented in a particular area, we place particular emphasis on counteracting this imbalance. If they have the same aptitude, qualifications and professional performance, we give priority to people with severe disabilities when considering them for vacancies. STBL1_DE

PhD student -Translational Research Lab - Single cell multi-omics to unravel niche plasticity in AML therapy resistance (m/f/d)

Die ABNOBA GmbH ist ein forschendes pharmazeutisches Unternehmen mit zugelassenen Arzneimitteln für die Onkologie in internationalen Märkten und erfolgreichen klinischen Studien. Unsere klinischen Erfolge entspringen unseren pharmazeutischen Produkt-Innovationen für eine moderne, nebenwirkungsarme Krebstherapie. Wir kooperieren langjährig mit renommierten europäischen Universitäten in Deutschland, den Niederlanden, Schweden und weiteren Partner-Ländern. Mit unseren Partnern haben wir mehrere nationale und europäisch geförderte Projekte durchgeführt, hochrangig publiziert und führen gemeinsame Promotionsvorhaben durch, insbesondere mit dem Karlsruher Institut für Technologie. Wir haben ein innovatives Arzneimittel-Transportsystem auf Basis asymmetrischer Liposomen in Kombination mit neuartigen Wirkstoffen und Wirkstoff-Klassen entwickelt, das präklinisch in unterschiedlichen Formulierungen zu erproben ist. Dadurch soll die Verbesserung der Pharmakokinetik und der antitumoralen Wirksamkeit des Arzneimittels für die zielgerichtete Behandlung solider Tumoren erreicht werden. Hierzu sind geeignete in vitro Modelle in unserem Forschungslabor zu untersuchen. Die Durchführung von in vivo Untersuchungen wird an externe Partner übergeben. Aufgaben Technologische Ziele: <ol> <li>Weiterentwicklung von Technologien zur Herstellung verschiedener liposomaler Formulierungen für die Aufbereitung hochmolekularer pflanzenbasierter Wirkstoffe</li> <li>Liganden-Targeting für eine zielgerichtete zelluläre Aufnahme in der Therapie solider Tumoren</li> <li>Nachweise zur Verbesserung der Pharmakokinetik und der antitumoralen Wirksamkeit liposomaler Arzneistoffträger.</li> </ol> Die Herstellungstechnologien des Arzneimittel-Transportsystems werden mit einem erfahrenen, interdisziplinären Team entwickelt und optimiert. Profil Voraussetzungen: <ul> <li>Hochschulabschluss (Master/Diplom) in Bioingenieurwesen, Biotechnologie, Biologie, Biochemie, Pharmazie, Chemieingenieurwesen, Life Sciences und angrenzenden Fachgebieten</li> <li>Kenntnisse in folgenden Gebieten sind wünschenswert: Herstellung und Charakterisierung von Arzneimittel-Transportsysteme und Kolloiden, Optimierung pharmazeutischer Technologien, Entwicklung biochemisch-analytischer Methoden und in vitro Analytik</li> <li>Wissenschaftliche Denkweise, Eigeninitiative, Motivation und Engagement für innovative Forschung in der Krebstherapie</li> <li>Freude an der Mitarbeit in einem interdisziplinären Team, Kooperationen mit externen Partnern und Teilnahme an Tagungen und Konferenzen</li> <li>Professionelles Englisch in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten Wir bieten ein interdisziplinäres Forschungsumfeld, das die industrielle und die akademische Forschung auf internationalem Niveau verbindet, in einem modernes Arbeitsumfeld mit neuen Laboren. Sie haben die Möglichkeit zur Integration in das professionelle Umfeld eines forschungsstarken mittelständischen Unternehmens der pharmazeutischen Industrie bereits während der Promotionszeit mit langfristigen Karriere-Perspektiven in unserem Unternehmen. STBL1_DE

Doktorandin/Doktorand (w/m/d) im Forschungsbereich Pharmazeutische Technologie

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Digitalisierung und IT einen Projektmanager (m/w/d), 100% Kennziffer 88 / 25 / 12-S Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>Begleitung von digitalen Veränderungsprozessen der Schulen in Zusammenarbeit mit dem externen IT-Dienstleister und Fachbereichen im Landratsamt</li> <li>Umsetzung von Digitalisierungsprojekten der Schulen</li> <li>Umsetzung der Förderprogramme</li> <li>Monitoring, Evaluation und Qualitätssicherung bestehender Infrastruktur und Konzepte</li> <li>fortlaufende Medienentwicklungsplanung in Zusammenarbeit mit den Schulen</li> <li>Kommunikationsschnittstelle zwischen den Schulen und den beteiligten Bereichen innerhalb des Landratsamtes</li> <li>Beratung und Begleitung der Schulen</li> <li>Bedarfsermittlung und Beschaffungsmanagement der Schulen</li> <li>Stellvertretung Leitung Stabstelle </li> </ul> Profil Ihre Qualifikationen sind: <ul> <li>abgeschlossenes Studium im gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Bachelor of Arts Public Management oder vergleichbarer Studien-/Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>konzeptionelles Denken zur Entwicklung von innovativen Projekten und Problemlösungen</li> <li>Motivation zur Gestaltung von Innovations- und Veränderungsprozessen</li> <li>Teamfähigkeit und freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit selbstständig zu arbeiten</li> <li>Affinität zu technischen Sachverhalten</li> <li>Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und/oder Projektmanagement </li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine IT-Fachkräftezulage</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle sowie - abhängig vom Arbeitsplatz - die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote</li> <li>interessante Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)</li> <li>Betriebskindertagesstätte</li> </ul> STBL1_DE

Projektmanager (m/w/d) für unseren Fachbereich Digitalisierung und IT

Für die Malteser Dienststelle in Wiesloch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung:Koordinator (m/w/d) im Schulbegleitdienst in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche). Die Stelle ist ab sofort zu besetzen und befristet auf die Dauer von einem Jahr. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgaben. Mit dem Schulbegleitdienst ermöglichen die Malteser Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Beeinträchtigungen den Zugang zu Bildung in Kindertageseinrichtungen, Schulen, Ausbildung sowie Hochschulen und Universitäten. Unser Ziel bei der Schulbegleitung ist die bestmögliche individuelle Assistenz in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen, um eine gleichberechtigte Teilhabe an Bildung und dem sozialen Alltag zu ermöglichen. Sie haben Freude daran Kinder, Jugendlichen und junge Erwachsene in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen? Haben auch Stärken im organisatorischen Bereich und dem Bereich der Personalführung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für den Aufbau des Schulbegleitdienstes im Rhein-Neckar-Gebiet eine pädagogische Fachkraft in Teilzeit (19,5h/Woche) Aufgaben <ul> <li>Aufbau des Schulbegleitdienstes im Rhein-Neckar-Gebiet</li> <li>Kontaktaufbau- und pflege zu Bildungseinrichtungen und Kostenträgern, sowie Netzwerkarbeit</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Akquise und Auswahl, sowie fachliche Anleitung und personelle Führung von Schulbegleitern (m/w/d)</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen der Schulbegleiter (m/w/d)</li> <li>Organisation und Planung von Schulbegleitungen (zeitlich, Dokumentation u.a.)</li> <li>Beratung interessierter Sorgeberechtigter/Kinder, Jugendlicher, junger Erwachsener, Bildungseinrichtungen und anderen Interessengruppen gem. §35a SGB VIII und §112 SGB IX</li> <li>enge Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten/Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen, Bildungseinrichtung und Kostenträgern</li> <li>Teilnahme an Gesamtplan- und Hilfeplangesprächen oder anderen Gesprächsrunden</li> <li>Verwaltungs- und Abrechnungstätigkeiten</li> <li>Anpassungen des Aufgabengebietes im Rahmen der Aufbauarbeit sind möglich</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im pädagogischen Bereich oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation bzw. anders erworbenes fundiertes Fachwissen sind wünschenswert</li> <li>Organisationstalent, selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Beeinträchtigungen</li> <li>Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen der Eingliederungshilfe (SGB IX) und Jugendhilfe (SGB VIII) oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten</li> <li>Sicherer und effektiver Umgang mit MS Office, insbesondere MS Teams</li> <li>Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive Teilzeitstelle im Umfang von 19,5h/Woche mit Aussicht auf Aufstockung je nach Entwicklung</li> <li>Eine vielseitige, anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung, in einer offenen und wertschätzenden Arbeitsumgebung</li> <li>Eine ausführliche Einarbeitung in die neue Tätigkeit</li> <li>Ein Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach AVR-Caritas, Anlage 33</li> <li>30 Tage Urlaub einer 5-Tage-Woche und 2 Regenerationstage</li> <li>Familienfreundlicher Arbeitsplatz mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. über unsere Malteser Akademie, das Malteser Bildungszentrum und speziellen E-Learnings</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. Mitgliedschaft bei Firmenfitness „EGYM“</li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Mitarbeitervorteils-Portal</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator im Schulbegleitdienst (m/w/d)

Der Landes­bauern­verband in Baden-Württemberg e. V. vertritt die Interessen von rund 30.000 Mitgliedern in agrar­politischen, sozialen, steuerlichen und rechtlichen Angelegenheiten und bietet zusammen mit seinen Tochter­gesellschaften umfassende Dienst­leistungen für die Landwirte in Baden-­Württemberg. Zur Verstärkung des Teams im Steuerbereich suchen wir für unsere Geschäftsstellen in Stuttgart, Aalen, Hechingen, Zimmern ob Rottweil, Übrigshausen, Bondorf, Dellmensingen und Münsingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Steuerfachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, mit einem Arbeitsumfang von mindestens 20 Wochenstunden. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung der Land­wirte in allen steuer­lichen Angelegenheiten</li> <li>Erstellen von Einkommen­steuer­erklärungen nach § 13a EStG sowie von Einnahmen-Überschuss-Rechnungen nach § 4 Abs. 3 EStG</li> <li>Erstellen von Umsatz­steuer­voranmeldungen und -erklärungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Aus­bildung im Steuer­bereich sowie erste Berufs­erfahrung</li> <li>Problemloser Umgang mit MS Office, DATEV-Kennt­nisse sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Service­orientierung und Kontakt­freudigkeit</li> <li>Selbstständige und sorgfältige Arbeits­weise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einarbeitung: individuell und aus­führlich</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeits­zeit­gestaltung für eine gute Vereinbar­keit von Familie, Freizeit und Beruf, 32 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. Sonder­tage, Möglichkeit zur Arbeit im Home­office</li> <li>Arbeitsplatz: moderner Arbeits­platz, ergo­nomisch und technisch top aus­gestattet</li> <li>Vergütung: sicherer Arbeits­platz mit attraktiven Verdienst­möglichkeiten und vielen Extras (bspw. Fahrt­kosten­zuschuss, Benefit­karte, Sozial­leistungen)</li> <li>Kultur: offene und freundliche Verbands- und Unter­nehmens­kultur in einem Team von hilfs­bereiten und herzlichen Kollegen</li> <li>Entwicklung: vielfältige Schulungs- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachkraft (m/w/d)

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Grün, Umwelt und Klima­schutz, Abteilung Stadt­grün und Fried­höfe, unbefristet und in Vollzeit einen Fachagrarwirt (m/w/d) Baumpflege Aufgaben <ul> <li>Leitung und Koordination der Bereiche Baum- und Gehölzpflege </li> <li>Eigenständige Entscheidung im Bereich Baumpflege über Art und Umfang der Maßnahmen </li> <li>Eigenverantwortliche Koordination, Beauftragung und Über­wachung von Fremd­firmen bei allen baumpflegerischen Maßnahmen nach ZTV-Baumpflege und abschließende Abrechnung </li> <li>Führen des städtischen Baumkatasters, Bearbeitung anfallender Dringlichkeits­berichte der Baum­kontrollen sowie Durchführung von Baum­schadens­diagnosen </li> <li>Strategie, Festlegung und Beauftragung der Maßnahmen zur Bekämpfung von Schädlingen, wie z. B. des Eichen­prozessions­spinners </li> <li>Baum- und Gehölzpflegerische Maßnahmen im Rahmen der Verkehrs­sicherungspflicht unter Einsatz von Hubarbeitsbühne oder Seilklettertechnik </li> <li>Organisation des Jungbaum- und Erziehungsschnitts, sowie des Obst­baumschnitts </li> <li>Beratung von Bürgern und Anliegern mit Festlegung der baum­pflegerischen Maßnahmen </li> <li>Aufsichtsführender beim Winterdienst in Form von Bereitschafts­dienst im wöchentlichen Wechsel von November bis März </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachagrarwirt Baumpflege oder eine vergleich­bare Ausbildung </li> <li>Zuverlässiges, systematisches und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>Bestimmtes und sicheres Auftreten gegenüber beauftragten Fremdfirmen und Bürgern </li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisations­talent und Durchsetzungs­vermögen </li> <li>Berufs- und Führungserfahrung </li> <li>PC-Kenntnisse in MS Office </li> <li>Führerschein Klasse CE </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung bis Entgelt­gruppe 9a TVöD </li> <li>Der Bereitschaftsdienst und Zulagen werden zusätzlich vergütet </li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld </li> <li>Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheits­management </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatz­versorgungskasse </li> <li>75 % Zuschuss zum VVS-Firmenticket, bis max. 80 € im Monat </li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz </li> <li> Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen </li> </ul> STBL1_DE

492 Jobs in 74193 Schwaigern, Deutschland