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Bei Inverto sind wir auf strategischen Einkauf und Supply Chain Management spezialisiert. Wir arbeiten weltweit mit führenden Unternehmen zusammen, entwickeln transformative Strategien und setzen diese gemeinsam mit unseren Kunden um. Und das kannst du auch – mit unserem anhaltenden Erfolg hast du die Chance, gemeinsam mit uns zu wachsen. In unseren Teams stehen Zusammenarbeit, offener Austausch und das Feiern gemeinsamer Erfolge im Mittelpunkt. Du wirst Teil eines großartigen Umfelds, das dir den Raum gibt, dich weiterzuentwickeln und erfolgreich zu sein. Es gab nie einen besseren Zeitpunkt, um einzusteigen und mit uns die Zukunft zu gestalten. Bist du dabei? Aufgaben 1st Level Support. In enger Zusammenarbeit mit dem IT-Team stehst du unseren Mitarbeitenden aller Standorte im 1st Level Support als wichtige Ansprechperson im operativen Tagesgeschäft zur Seite. Umfassendes Client Management. Du betreust unsere Client-Umgebung mit Windows-Laptops sowie iOS-Smartphones und unterstützt im Rollout. Spannendes Projektmanagement. Je nach Qualifikation greifst du dem Team in technischen und organisatorischen Projekten unter die Arme – zum Beispiel bei der Überarbeitung unserer Office-Infrastruktur oder beim Design eines cloudbasierten Rollout-Prozesses. Dynamisches Arbeitsumfeld. Ein motiviertes IT-Team bietet dir ein professionelles Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Von Anfang an übernimmst du viel Eigenverantwortung, auch in organisatorischen Aufgaben wie Knowledge- und Supplier-Management. Profil Du bist Student im fortgeschrittenen Semester, vorzugsweise in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Studiengang und kannst dort (sehr) gute Leistungen vorweisen. Bereits während deines Studiums hast du deine theoretischen Kenntnisse durch praktische Erfahrungen erweitert. Gewissenhaftes Arbeiten, Flexibilität und Begeisterung für die freundliche und professionelle Betreuung der Kolleg:innen sind für dich selbstverständlich. Du arbeitest gerne im Team. Dabei ist dir Bodenständigkeit ebenso wichtig wie wie echter Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung. Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Dabei fühlst dich wohl im internationalen Kontext. Wir bieten <ul> <li>Trainingsangebote, die dir helfen, dich weiterzuentwickeln und als vollwertiges Teammitglied erfolgreich zu sein</li> <li>Zugang zu Mental Coaching, um dein Wohlbefinden, deine Resilienz und dein persönliches Wachstum zu fördern</li> <li>Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm, um mit deiner Hilfe unser Team wachsen zu lassen</li> <li>Saisonale Feiern, Teamevents und Get-Together, um die Zusammenarbeit zu stärken und Erfolge zu feiern</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent:in IT Service Desk (w/m/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Werkstudierende Bauingenieurwesen (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>Studierenden, die bereits mitten im Bachelor-Studium (Bauingenieurwesen) stehen, bieten wir die Möglichkeit, Praxisluft zu schnuppern: Lernen Sie die zahlreichen spannenden Themen­felder bei Straßen.NRW studienbegleitend im Rahmen einer Werk­student*innentätigkeit im Bauingenieurwesen in den Abteilungen Planung, Bau oder Betrieb und Verkehr kennen. <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>Sie absolvieren ein Bachelorstudium und sind mindestens im 3. Fachsemester.</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie sind neugierig und motiviert in mehrere der o.g. Themen einzusteigen und mitzuarbeiten.</li> <li>Sie bringen sich im Team mit anderen Werkstudierenden für die beschriebenen Aufgaben ein.</li> <li>Sie besitzen hohes Engagement und Flexibilität.</li> <li>Sie haben Erfahrung in den Standardsoftwareanwendungen (MS-Office).</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>spannende Themen und interessante Aufgaben</li> <li>aktives Mitarbeiten und gute individuelle Betreuung</li> <li>eine ansprechende Vergütung</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 5299 werden bis 19.01.2026 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Mohamed Abodahab, 0221 / 8397 301Recruiter*in: Chantal Yavsan, 0221 / 8397 429 Profil . Wir bieten STBL1_DE

Werkstudierende Bauingenieurwesen (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems. Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: <a href="https://www.rheinmetall.com" target="_blank">www.rheinmetall.com</a> Aufgaben <ul><li>Aufnahme und Einschätzung des Kenntnisstands der Auszubildenden</li><li>Erstellung eines Konzepts des innerbetrieblichen Unterrichts in Abstimmung mit Schnittstellen der Ausbildung</li><li>Vorbereitung und Durchführung des wöchentlichen innerbetrieblichen Unterrichts für gewerblich-technische Ausbildungsberufe (Schwerpunkte Technische Mathematik, Grundlagen der Elektrotechnik &amp; Metalltechnik und Technisches Verständnis)</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Prüfungsvorbereitungskursen, sowie Ausbildungsworkshops im Bereich Vocational Training</li><li>Allgemeine Unterstützung bei Lücken der theoretischen Ausbildungsinhalte</li><li>Übergreifende Unterstützung bei Ausbildungsprojekten</li></ul> Profil <ul><li>Eingeschriebener Student (m/w/d) in einem der klassischen MINT Studiengänge, Lehramt für Berufsschulen, Berufspädagogik oder vergleichbar</li><li>Erste Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen wünschenswert (z.B. Tutoren Tätigkeit, Trainer etc. (m/w/d))</li><li>Erfahrung in metallverarbeitender Industrie von Vorteil</li><li>MS-Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint)</li><li>Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse</li><li>Zuverlässigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch (Lebenslauf, aktuelle Notenbescheinigung, Abiturzeugnis, Arbeitszeugnisse). Wir bieten An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:<ul><li>Attraktive Vergütung von 17,60€ / Stunde</li></ul><ul><li>Flexible Arbeitszeit von bis zu 20 Wochenstunden, bzw. 35 Wochenstunden in den Semesterferien (Gleitzeitmodell)</li></ul><ul><li>Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort</li><li>Fitness- und Gesundheitsangebote</li><li>Gute infrastrukturelle Anbindung / Mitarbeiterparkplätze</li><li>Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops</li><li>Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy</li><li>Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool </li></ul>Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie <a href="http://www.rheinmetall.com/karriere-kassel" target="_blank">hier</a>. STBL1_DE

Werkstudent Ausbildungsunterstützung / Vocational Training (m/w/d)

<h3>Willkommen bei Ecophon Deutschland</h3>Ecophon ist der führende Anbieter von Raumakustiklösungen, die die Arbeitsleistung und Lebensqualität verbessern. Wir sind überzeugt davon, dass Akustik einen großen Einfluss auf unser tägliches Leben hat, und setzen uns leidenschaftlich für die Bedeutung der Raumakustik und damit für das Wohlbefinden der Menschen ein. Die Wirkung des Raumklangs auf den Menschen ist das Leitprinzip unseres Handelns. Wir sind stolz auf unsere schwedische Herkunft und die menschliche Herangehensweise, auf die sich dieses Engagement gründet. Das beinhaltet ein kompromissloses Engagement für eine transparente Nachhaltigkeit. Ecophon gehört zur Saint-Gobain Gruppe.<h3>Willkommen bei Saint-Gobain</h3>"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" - Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt.Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome Aufgaben <ul><li>Sie arbeiten eng mit den Kolleg*innen aus dem Vertrieb bei der Beratung von Planern (Architekten, Bauämtern, Fachplaner) und Endnutzern bezüglich der raumakustischen Gestaltung der Projekte zusammen</li><li>Kundentermine begleiten Sie deutschlandweit mit den erfahrenen Kollegen aus dem Vertrieb</li><li>Sie nehmen an Akquise- und Vertriebstrainings mit erfahrenen Vertriebsmitarbeitern aus dem Innen- und Außendienst teil</li><li>Durch die Übernahme von verantwortungsvollen und wirtschaftlich relevanten Projekten in Eigenregie bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen auf und durch kontinuierliche Nachbetreuung weiter aus</li><li>Während Ihres 18-monatigen Trainee-Programms begleitet Sie ein erfahrener Gebietsverkaufsleiter als Ihr Mentor</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sind mit der Baubranche vertraut</li><li>Sie beeindrucken uns durch Engagement, Motivation, Begeisterungsfähigkeit und eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sie zeichnen sich durch ihr freundliches, aber sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke aus</li><li>Im Team "Deutschland" ist die Kernsprache deutsch. Mit unseren schwedischen Kolleg*innen in der Zentrale findet der Kontakt weitgehendst auf Englisch statt. Von daher wäre es von Vorteil, wenn Sie englische Sprachkenntnisse besitzen </li><li>Idealer Weise sind Sie örtlich flexibel und bringen eine hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Einarbeitung - mit einem intensiven Onboarding-Programm in Lübeck werden Sie optimal auf Ihre künftige Tätigkeit vorbereitet</li><li>Flexibilität - Home-Office, Remote-Working, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle nach Absprache</li><li>Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist</li><li>Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds</li><li>Weiterentwicklung und Perspektiven - wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere eigene E-Learning Plattform, sowie Trainingsangebote (auch international) u.a. in unserer Saint-Gobain Academy</li><li>Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad-Leasing u.v.m.</li><li>Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen</li><li>Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME"</li></ul> STBL1_DE

Sales Trainee (m/w/d) Großraum München - Ausbildung zum Sales Manager für den Vertrieb von innovativen Akustiklösungen

Akse e. V. unterstützt deutschlandweit Menschen mit Behinderungen auf der Suche nach passenden Pflegeassistenzen und Fachkräften. Im Auftrag teilen wir folgende Anzeige. Haben Sie Interesse an der Stelle, werden wir Ihre Bewerbung weiterleiten oder Kontakt herstellen.+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++Im Rahmen der qualifizierten Assistenz im sogenannten Arbeitgeber*innen-Modell suchen wir für Sophie studentische Kräfte zu Förderung individueller Teilhabeziele und zur Alltagsbewältigung. Aufgaben <ul><li>Unterstützung bei der Alltagsbewältigung</li><li>Förderung im Bezug auf Kommunikation und Verständigung mit der Umwelt</li><li>Sicherstellung der Wirksamkeit von durchgeführten, therapeutischen Maßnahmen</li></ul> Profil <ul><li>Laufendes Studium im sozialen Bereich</li><li>Interesse an der Arbeit mit behinderten Menschen</li><li>Interesse an der Arbeit auf dem Gebiet der Unterstützten Kommunikation</li><li>Bereitschaft sich im Team einzubringen</li><li>Bereitschaft sich in computergestützte Kommunikation „Tobii Dynavox“ einzuarbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung TVÖD-SUE S12</li><li>ein flexibles, anpassbares Arbeitszeitmodell<ul><li>Minijob oder studentische Anstellung möglich</li></ul></li><li>30 Tage Jahresurlaub und freie Tage am 24.12. u. 31.12.</li><li>eine individuelle und qualifizierte Einarbeitung</li><li>regelmäßige Teamsupervision und Teamentwicklung</li></ul>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten STBL1_DE

Student*in im sozialen Bereich für Sophie in Berlin-Schöneberg gesucht

Seit mehr als 100 Jahren gestaltet der Stifterverband gemeinsam mit seinen Mitgliedern, Förderern und Partnern das Bildungs- und Wissenschaftssystem in Deutschland. Das Ziel: Bildung und Wissenschaft zu verbessern, die Innovationskraft der Gesellschaft zu stärken - unabhängig, gemeinwohlorientiert, partnerschaftlich. Das Hochschulforum Digitalisierung (HFD) ist der bundesweite Think-&amp;-Do-Tank zur digitalen Transformation an Hochschulen. Seit 2014 vernetzt es Akteur:innen aus Hochschulen, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft, macht Entwicklungen sichtbar und erprobt innovative Lösungsansätze. Das HFD ist eine gemeinsame Initiative von Stifterverband, CHE Centrum für Hochschulentwicklung und Hochschulrektorenkonferenz (HRK). Gefördert wird es vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR). Das HFD veranstaltet zusammen mit dem Stifterverband und der Stiftung Innovation in der Hochschullehre vom 22. bis 24. Juni 2026 bereits zum sechsten Mal das University:Future Festival (U:FF). Mit circa 4.500 Teilnehmenden ist das Festival das größte hybride Event zur digitalen Hochschulbildung, das online und an verschiedenen Standorten in der DACH-Region stattfindet. Der Stifterverband sucht am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung bei der Organisation und Kommunikation rund um das University:Future Festival 2026 mehrere studentische Hilfskräfte (m/w/d) Event &amp; Festival. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31. Juli 2026, eine Option auf Verlängerung besteht. Aufgaben Die Position umfasst die aktive Mitarbeit rund um das University:Future Festival 2026 unter Einbringung eigener Talente, kreativer Ideen, Eigeninitiative und Cleverness. Eine enge Einbindung in zentrale Entscheidungsprozesse und Abstimmungen ist vorgesehen. Besondere Stärken werden in einem der folgenden Bereiche erwartet: <ul> <li>Event- und Programmmanagement​​​ <ul> <li>​Übernahme von Teilbereichen der allgemeinen Eventorganisation und Unterstützung bei der Durchführung des Festivals</li> <li>Unterstützung im Teilnehmenden- sowie Speakerinnen- und Speaker-Management</li> <li>Unterstützung beim Jury-Prozess und der anschließenden Programmgestaltung</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Digitale Infrastruktur <ul> <li>Gestaltung und Betreuung der digitale Veranstaltungsplattform</li> <li>Plattform-Support vor und während der Veranstaltung (im Zusammenspiel mit dem Betreiber der Plattform)</li> <li>Unterstützung in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Events</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Kommunikation <ul> <li>Unterstützung der Social-Media-Arbeit und Pressearbeit rund um das Festival</li> <li>Betreuung der Festival-Website</li> <li>Erstellung von Texten und Grafiken</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Immatrikulation an einer deutschen Hochschule</li> <li>Begeisterungsfähigkeit, analytische Kompetenz und zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und sicheres Zeit- und Selbstmanagement, auch in intensiven Projektphasen</li> <li>Interesse an der Planung und Umsetzung innovativer Veranstaltungs- und Kollaborationsformate, idealerweise erste Erfahrung im Hochschulkontext</li> <li>Kenntnisse oder Lernbereitschaft in mindestens einem der folgenden Bereiche: <ul> <li>Event- und Programmmanagement</li> <li>Technische Plattformen</li> <li>Kommunikation</li> </ul> </li> <li>Erste Kenntnisse des Hochschul- und Wissenschaftssystems, insbesondere zu Fragen der Digitalisierung sind von Vorteil</li> <li>Ein Plus sind gute Anwendungskenntnisse in der Datenanalyse und der Arbeit mit Exceltabellen sowie eine Offenheit für die Anwendung von KI-Tools- und Lösungen</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitgestaltung – Kollaborative Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur</li> <li>Ideenvielfalt – Mitarbeit in der Konzeption, Organisation, Durchführung und Weiterentwicklung innovativer Eventformate</li> <li>Weiterentwicklung – Abwechslungsreiche Aufgaben, eigenständige Übernahme von Arbeitsschritten sowie gezielter Einsatz und Ausbau von Kompetenzen und Erfahrungen</li> <li>Work-Life-Study-Balance – Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr und Möglichkeit des mobilen Arbeitens unter Berücksichtigung der anfallenden Aufgaben</li> <li>Arbeitsumfeld – Zwei Bürostandorte im Herzen Berlins mit moderner technischer Ausstattung</li> <li>Vergütung – Stundenlohn von 16,50 Euro sowie Option auf Mehrarbeit in den Semesterferien nach Absprache</li> </ul> STBL1_DE

Studentische Hilfskräfte (m/w/d) Event & Festival

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben Der Einsatz erfolgt im Verwaltungsservice/Poststelle: <ul> <li>Aktenaufbereitung und evtl. Anpassung der Dokumente für den anschließenden Scanvorgang</li> <li>Scannen und Digitalisieren von Dokumenten</li> <li>Qualitätskontrolle der eingescannten Unterlagen im Archivsystem ELLA</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium an einer (Fach-) Hochschule oder Universität </li> <li>Hohes Maß an Vertraulichkeit </li> <li>Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Werkstudentenstelle in Teilzeit mit bis zu 20 Wochenstunden (zunächst) befristet für 6 Monate</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelung, um die Werkstudententätigkeit mit Ihrem Studium zu vereinbaren</li> <li>Jobticket, Gesundheitsmanagement und hauseigenes Betriebsrestaurant</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 3 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung</li> <li>eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent für Digitalisierung (m/w/d)

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen Sie für die/ den Weiterbildung/ Quereinstieg Verwaltungsfachwirt*in (w/m/d) „Allgemeine Verwaltung“ Kennziffer: KL-2026 Beginn: 01.09.2026 Bewerbungsfrist: 27.01.2026 Sie haben Lust darauf im Team viel zu bewegen und sich für die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt zu engagieren? Sie arbeiten gerne kundenorientiert und bürgernah und suchen einen zukunftssicheren Berufseinstieg? Bei erfolgreichem Abschluss der vollständigen Qualifizierung ist Ihre Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe 9c (ab 49.500,- €) mit einer Bleibeverpflichtung von 15 Monaten beabsichtigt. Ihr Einsatz als Verwaltungsfachwirt*in erfolgt entsprechend des Personalbedarfes. Derzeit bestehen insbesondere Bedarfe im sozialen Bereich (Amt für Soziales, Jobcenter Bochum, Jugendamt). Aufgaben <ul> <li>Die Weiterbildung beginnt am 01.09.2026, dauert insgesamt 15 Monate und der theoretische Unterricht findet am Studieninstitut Ruhr für kommunale Verwaltung, Königswall 25-27, 44137 Dortmund statt. Der Unterricht wird in Teilen auch online durchgeführt.</li> <li>Inhaltlich werden verschiedene Rechtsgebiete wie z. B. Bürgerliches Recht, Allgemeines Verwaltungsrecht, Staats- und Europarecht, Recht der Gefahrenabwehr, Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre, öffentliche Finanzwirtschaft, Personal und Organisation, Sozialrecht sowie in Handlungs- und Sozialkompetenzen unterrichtet. Die Inhalte entsprechen denen der Verwaltungslehrgänge I (Basis- und Aufbaulehrgang) und II. Weitere Informationen zu den Inhalten der Lehrgänge finden Sie auf der Internetseite des Studieninstituts Ruhr studieninstitut-ruhr.de.</li> <li>Wegen der Ausgestaltung als Kompaktlehrgang ist eine Teilzeitbeschäftigung mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von weniger als 30,0 Stunden ausgeschlossen.</li> <li>Nach ca. sechs Monaten findet eine Prüfung nach § 56 Berufsbildungsgesetz statt, die dem Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (Erste Verwaltungsprüfung) entspricht.</li> <li>Nach Ende des theoretischen Unterrichts erfolgt ein ca. ein- bis zweimonatiger Praktikumseinsatz in dem Verwaltungsbereich, in welchem der dauerhafte Einsatz erfolgen soll.</li> <li>Die Teilnehmer*innen ein monatliches Entgelt von zurzeit 1.667,00 Euro (brutto) sowie eine jährliche Jahressonderzuwendung analog zu §20 Abs. 2 TVöD, entsprechend der Entgeltgruppen 1 bis 8.</li> <li>Die Weiterbildung endet mit der zweiten Verwaltungsprüfung und der Qualifikation als Verwaltungsfachwirt*in.</li> </ul> Profil Mindestens die volle Fachhochschulreife und <ul> <li>ein bereits abgeschlossenes Studium</li> </ul> oder <ul> <li>eine mindestens zweijährige Studienerfahrung (Leistungsnachweise notwendig)</li> </ul> oder <ul> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> </ul> Wir bieten In nur 15 Monaten haben Sie die Möglichkeit, einen qualifizierten Abschluss zum/zur Verwaltungsfachwirt*in zu erwerben. Welche Vorteile bieten wir? <ul> <li>Unbefristete Beschäftigung nach erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Kundenorientiertes und bürgernahes Arbeiten</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Lebenslagenorientierte Vernetzungsmöglichkeiten und Ansprechpersonen</li> </ul> Bei Weiterbeschäftigung: <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Gute Aufstiegschancen</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Homeoffice</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zeitkontingent für Vorsorgeuntersuchungen</li> </ul> STBL1_DE

Weiterbildung/ Quereinstieg  Verwaltungsfachwirt*in (w/m/d)

Am Institut für Oberflächentechnik (IOT) der RWTH Aachen übersetzen wir die Möglichkeiten der Oberflächentechnik in praxisrelevante Lösungen für eine Vielzahl technischer Herausforderungen. Unter der Leitung von Prof. Bobzin hat das IOT durch die Expertise im Bereich Physical Vapour Deposition (PVD), Thermisches Spritzen (TS), Löten (LT) und Auftragsschweißen (AS) eine international anerkannte Stellung erlangt. In unserer Forschung arbeiten wir sowohl grundlagenorientiert als auch in enger Kooperation mit der Industrie. Durch unser Angebot der Assistenz-Promotion bilden wir Ingenieurinnen und Ingenieure aus, die später in der Industrie eine Führungs- oder Expertinnen-/Expertenrolle übernehmen und innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft entwickeln möchten. Der Arbeitsalltag am IOT umfasst die Arbeit im Team an technischen Fragestellungen. Einen sehr hohen Stellenwert haben für uns die praxisnahe Ausbildung unserer Studierenden und die industrienahe und anwendungsorientierte Forschung. Der Zusammenhalt innerhalb des IOT-Teams und auch zu unseren ehemaligen Mitarbeitenden wird sehr geschätzt, die wir gerne auf Events wie Sommerfest, Exkursion oder Kolloquien treffen. Im Alltag genießen unsere Mitarbeitenden die gemeinsame Mittagspause, inhaltliche Diskussionen und regelmäßige gemütliche Ausklänge mit Kaltgetränken am Freitagnachmittag. Die spanende Bearbeitung stellt hohe Anforderungen an die eingesetzten Werkzeuge. Besonders anspruchsvoll ist die Zerspanung von Titan, einem wesentlichen Werkstoff für die Luftfahrt. Einen spannenden Lösungsansatz stellen Beschichtungen dar, die während der Zerspanung Reaktionsschichten bilden und damit den Verschleiß reduzieren. Sie haben die Möglichkeit ein Schichtsystem aus der Grundlagenforschung in ein industrielles Umfeld zu überführen und zu erproben. Dazu arbeiten Sie eng mit Partner/innen aus der Industrie zusammen. Aufgaben Projektingenieur/in: Sie forschen eigenständig mit Ihrem Team an Studierenden in Forschungsprojekten im Bereich der Oberflächentechnik, die öffentlich und/oder industriell gefördert sind. Dies umfasst: <ul> <li>Entwicklung von Beschichtungsprozessen und Transfer in industrielles Umfeld</li> <li>Konzeptentwicklung, Datenauswertung</li> <li>Herstellung von Beschichtungen</li> <li>Analyse von Eigenschaften der Beschichtungen</li> <li>Test der Beschichtungen in anwendungsorientierten Tests mit anschließender Analyse</li> <li>Betreuung von Studierenden: Studentische Hilfskräfte, Abschlussarbeiten</li> <li>Verfassung von Berichten, Fachpublikationen und Präsentation für Konferenzen</li> </ul> Neben der Projektarbeit gibt es einige weitere Tätigkeiten. Dazu zählen beispielsweise die Betreuung von Lehrveranstaltungen, die Betreuung von Analysegeräten oder Beschichtungsanlagen oder auch die Organisation von Events und Seminaren. Promotion: Die Promotion ist ausgelegt auf 5 Jahre. Das erste Jahr ist eine Qualifikationsphase. Die Ergebnisse für Ihre Doktorarbeit erarbeiten Sie innerhalb Ihrer Arbeitszeit in den Projekten. Profil Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in den Studiengängen Maschinenbau, Computational Engineering, Werkstoff- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Materialwissenschaften, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit einem überdurchnschnittlichen Studienabschluss. Weiter setzen wir voraus, dass Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen. Vorteilhaft für die ausgeschriebene Position wäre es, wenn Sie bereits praktische Erfahrungen in einem der Bereiche Oberflächentechnik, Plasmadiagnostik, Tribologie, Fertigungstechnik oder Maschinellem Lernen mitbringen. Ihre arbeitsbezogene Persönlichkeit zeichnet sich dadurch aus, dass Sie das bisherige Wissen und Ihre eigene Arbeit kritisch reflektieren und durch analytisches Vorgehen und kreative Ansätze neue Lösungen entwickeln können. Dabei können Sie sich sowohl eigenständig neues Wissen aneignen als auch gemeinsam im Team arbeiten und Ihre Ergebnisse auf einfache und verständliche Weise kommunizieren. Wir bieten Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre. Eine befristete Weiterbeschäftigung auf insgesamt mindestens 3 Jahre mit dem Ziel der Promotion ist vorgesehen. Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. STBL1_DE

Doktorand/in (w/m/d) – Entwicklung und Transfer von Beschichtungen für die Titanzerspanung in industrielles Umfeld

At the Institute of Applied Microbiology (iAMB) at RWTH Aachen University, researchers are involved in various contributions to a circular bioeconomy. The main objective is the sustainable production of valuable substances from renewable carbon sources for a future bioeconomy. Our Synthetic Microbiology group focuses on engineering recombinant microorganisms and designing energy modules for the utilization and production of biofuels such as molecular hydrogen and methane. We employ an interdisciplinary approach, incorporating methods from molecular genetics, biochemistry, microbiology, spectroscopy, biocatalysis, and bioprocess engineering. We offer an outstanding research environment with state-of-the-art facilities at the iAMB and strong links to the Cluster of Excellence “The Integrated Fuel &amp; Chemical Science Center (FSC²), WSS century research center catalaix, and the Bioeconomy Science Center (BioSC). The Lauterbach lab at the Institute of Applied Microbiology (iAMB), RWTH Aachen University, is seeking a highly motivated PhD candidate to join the DFG project “Establishing a new platform for H2-driven asymmetric catalysis by design of a fusion-enzyme” in collaboration with the TU Hamburg and TU Delft. [1-3] It focuses on the design of an unprecedented fusion protein combining an O₂-tolerant soluble [NiFe] hydrogenase from Cupriavidus necator with an Old Yellow Enzyme ene-reductase, enabling highly enantioselective reductions powered directly by molecular hydrogen. Central objectives include elucidating synthetic nicotinamide cofactors and direct versus mediated electron transfer within the fusion protein to eliminate the need for costly cofactor regeneration.This project is in close cooperation with Prof. Dr. Andreas Liese and Prof. Dr. Caroline Paul. The platform integrates advanced protein engineering, automated reaction systems, and inline spectroscopic analytics to enable efficient, data-driven process development under continuous-flow conditions. References: [1] Al-Shameri A, Willot SJ-P, Paul CE, Hollmann F, Lauterbach L 2020 H2 as a fuel for flavin- and H2O2-dependent biocatalytic reactions Chem. Commun. 56, 9667 – 9670 doi.org/10.1039/D0CC03229H [2] Reeve HA, Nicholson J, Altaf F, Lonsdale TH, Preissler J, Lauterbach L, Lenz O, Leimkühler S, Hollmann F, Paul CE, Vincent KA. 2022 A hydrogen-driven biocatalytic approach to recycling synthetic analogues of NAD(P)H analogous Chem Commun (Camb) 2022,58, 10540-10543 doi: 10.1039/d2cc02411j [3] Calabrese, D., Lim, G., Nayyar, P., Wolf, M. E., Cordero, P. R. F., Eltis, L. D., &amp; Lauterbach, L. (2025). H₂-driven biocatalytic O-demethylation of lignin-derived aromatics in a closed-loop flow system powered by water electrolysis. Green Chemistry doi.org/10.1039/D5GC05054E Aufgaben <ul> <li>Design of fusion enzymes for direct electron transfer</li> <li>Design of hydrogenase variants with synthetic nicotinamide cofactor reduction activity</li> <li>Evaluation of immobilization strategies and first characterization of different immobilizates</li> <li>Publish research findings in high-impact scientific journals</li> <li>Supervise undergraduate students</li> <li>Interdisciplinary collaboration with other research groups</li> </ul> How to Apply Please prepare the following in a single PDF file: <ul> <li>Motivation letter</li> <li>A brief summary of previous research experience (1 page max)</li> <li>CV</li> <li>Copies of your grades and education certificates</li> <li>Contact information of two referees.</li> </ul> and send your application addressed to Dr. Subha Ghosh via email to <a href="mailto:subhasri.ghosh@rwth-aachen.de" target="_blank">subhasri.ghosh@rwth-aachen.de</a> on or before January 23rd, 2026. As RWTH Aachen University is committed to equality of opportunity, we ask you not to include a photo in your application.To ensure equal opportunities, applications by women with the required qualifications are explicitly supported. Qualified individuals with disabilities will be favored. Please send copies only. Original documents will not be returned. Profil <ul> <li>A University degree (Master's degree or equivalent) in biology, biotechnology, biochemistry, or a related field with excellent academic records</li> <li>Demonstrated experience in biocatalysis, molecular biology, computational docking, microbiology, and biochemistry</li> <li>Experience in structure predictions, synthetic microbiology, protein engineering, and/or analytics (GC, MS, HPLC) is preferred but not required</li> <li>Excellent communication skills</li> <li>Proficient in English, both written and spoken</li> </ul> Wir bieten The successful candidate will be employed under a regular employment contract. The position is to be filled at the earliest possible date and offered for a fixed term of three years. The fixed-term employment is possible as it constitutes one of the fixed-term options of the Wissenschaftszeitvertragsgesetz (German Act on Fixed-term Scientific Contracts). This is a part-time contract position. The standard weekly hours will be 25,89 hours. The successful candidate has the opportunity to pursue a doctoral degree in this position. The salary is based on the German public service salary scale (TV-L). The position corresponds to a pay grade of EG 13 TV-L. STBL1_DE

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