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Das LOS Karlsruhe, das LOS Offenburg, das LOS Ludwigsburg und das LOS Aalen suchen ab sofort zur Verstärkung ihrer Teams Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis. Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit über 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch (und Englisch)</li> <li>Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li> <li>Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich</li> <li>Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.</li> <li>Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen)</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC</li> <li>Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung</li> <li>Zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Technisches Verständnis für virtuelles Lernen</li> <li>Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift sicher beherrscht werden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS

Das LOS Bruchsal und das LOS Landau suchen ab sofort zur Verstärkung ihrer Teams Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis. Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit über 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch (und Englisch)</li> <li>Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li> <li>Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden </li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich</li> <li>Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.</li> <li>Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen)</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC</li> <li>Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung</li> <li>Zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Technisches Verständnis für virtuelles Lernen</li> <li>Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift sicher beherrscht werden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut</li> </ul> STBL1_DE

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003QVO Aufgaben Das AI (Artificial Intelligence) Research Team forscht an aktuellen Themen rund um Künstliche Intelligenz und wendet die Resultate auf Use-Cases aus verschiedenen Fachbereichen im Konzern an. Wir erforschen die Anwendung von Quantencomputing, einer neuen Rechnertechnologie, die nach quantenphysikalischen Prinzipien arbeitet und Vorteile in einer Reihe von Anwendungsfeldern verspricht, unter anderem beim maschinellen Lernen. Für dieses Projekt suchen wir eine*n Doktorand*in, die/der eigenständige Forschungsarbeiten im Bereich des quantenmaschinellen Lernens (QML) leistet. Als Pioniere im Bereich Innovations &amp; Future Technologies überwinden wir Grenzen, um relevante Zukunftstechnologien sowie Innovationen zu identifizieren und die maßgeblichen Konzepte vom Prototyp bis hin zur Serienübergabe zu begleiten. Wir verstehen uns als Innovationspartner für alle Mercedes-Benz Entwicklungsbereiche: Von der Komponente, über Software &amp; AI, den elektrischen Antriebsstrang bis zum Gesamtfahrzeug. Im Innovationsnetzwerk mit Kolleginnen und Kollegen verschiedener Fachbereiche sowie mit externen Unternehmens-, Startup- und Hochschulpartnern setzen wir entscheidende Impulse und steuern die Innovationen bis zum Serieneinsatz. Dieses Promotionsprojekt ist Teil eines kollaborativen Forschungsprojekts mit mehreren Partnern, darunter das Forschungszentrum Jülich. Ziel des Projekts ist die Erforschung und Entwicklung neuer Algorithmen und Methoden im Bereich QML und deren Anwendung auf Aufgaben des maschinellen Lernens in der Automobilindustrie. QML verbindet die Prinzipien der Quantenphysik mit Techniken des maschinellen Lernens, um potenziell Vorteile gegenüber dem klassischen maschinellen Lernen zu erreichen. Die Promotion wird durch die Universität des Saarlandes erfolgen, in Zusammenarbeit mit dem Forschungszentrum Jülich. Ihre Aufgaben umfassen: <ul> <li>Die Erweiterung, Entwicklung und Analyse neuer Algorithmen des quantenmaschinellen Lernens für aktuelle und in naher Zukunft verfügbare Quantencomputer</li> <li>Die Untersuchung der Anwendung von Verfahren des quantenmaschinellen Lernens auf konkrete Probleme aus der Automobilindustrie</li> <li>Die Implementierung und das Testen der algorithmischen Konzepte mit realen Daten unter Benutzung von QML-Softwarebibliotheken</li> <li>Die Bewertung neuster technologischer und algorithmischer Entwicklungen für aktuelle und in naher Zukunft verfügbare Quantencomputer</li> </ul> Die Promotion kann ab November 2025 beginnen. Profil <ul> <li>Masterabschluss in Physik, Informatik, Mathematik oder vergleichbaren Fachbereichen</li> <li>Kenntnisse im Bereich Quantenalgorithmen notwendig</li> <li>Kenntnisse im Bereich maschinelles Lernen notwendig</li> <li>Idealerweise Erfahrung in Programmierung und Software-Entwicklung</li> <li>Sichere englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit, selbständig in interdisziplinären Teams zu arbeiten</li> <li>Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise</li> </ul> Zusätzliche Informationen: Sie möchten Ihre Promotion in Zusammenarbeit mit der Mercedes-Benz Group AG machen? Wir bieten Ihnen ein internationales Experten-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicke und persönliche Mentorinnen und Mentoren, die Ihnen zusätzlich zu Ihrer Fakultät als Ansprechperson zur Seite stehen. Promovieren Sie an einer renommierten Hochschule mit der Unterstützung von der Mercedes-Benz Group AG als nicht-akademischen Partner – und nutzen Sie das Know-How eines weltweit agierenden Konzerns. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und markieren im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/absolventen/promotion/" target="_blank">"hier"</a>. Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Wir bieten <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> STBL1_DE

Doktorand*in für Promotion in quantenmaschinellem Lernen

Aufgaben Profil Wir bieten Über das Unternehmen Gemeinsam alles am Laufen halten - Als größter Verteilnetzbetreiber sind wir in Baden-Württemberg nicht nur für Strom, Gas und Wasser zuständig, sondern auch für öffentliche Beleuchtung, Elektromobilität und ein modernes Telekommunikations- und Breitbandnetz. Mit echtem Zusammenhalt und gegenseitigem Vertrauen arbeiten wir schon heute am Netz von Morgen. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil des Netzworks! Unser Angebot <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team</li><li>Strukturierte und ausreichende Einarbeitungszeit mit einem erfahrenen Kollegen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Vielfältige Aufgaben Als Doktorand*in im Rahmen des Industry-on-Campus-Programms arbeitest du mit dem GenAI-Team der Netze BW sowie wissenschaftlichen Ansprechpartner*innen am KIT zusammen. Ziel deiner Promotion ist es, KI-basierte Ansätze zur Unterstützung von Geschäftsprozessen im Energiesektor zu erforschen und umzusetzen. Dabei kannst du dich an deinen Interessen orientieren und ein eigenes Forschungsthema im Spektrum folgender Fragestellungen entwickeln: • Wie lassen sich Multi-Agenten-Systeme sinnvoll in komplexe Prozesslandschaften integrieren? • Wie können Vertrauenswürdigkeit, Transparenz und Robustheit von AI Agents verbessert werden? • Wie wird die Generalisierbarkeit von KI-Modellen im betrieblichen Umfeld gewährleistet? • Welche Methoden eignen sich zur Evaluierung und Qualitätssicherung von GenAI-basierten Systemen? • Welche Limitierungen und Perspektiven weisen AI Agents bei der Unterstützung von Geschäftsprozessen auf? Du entwickelst wissenschaftlich fundierte, praxisrelevante Lösungen, begleitest deren Anwendung im Unternehmen und trägst dazu bei, neue Benchmarks für den KI-Einsatz im Verteilnetzbereich zu setzen. Überzeugendes Profil <ul><li>Herausragender Universitätsabschluss in Wirtschaftsinformatik/-ingenieurwesen, Informatik o.ä. mit großem Interesse an interdisziplinärer Forschung</li><li>Erfahrung in praxisbezogenen Programmierprojekten, insbesondere im Bereich KI / GenAI</li><li>Kenntnisse und Interesse an GenAI-Technologien und deren Anwendung in diversen Geschäftsprozessen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen und analytischen Denken sowie zur eigenständigen Problemlösung</li><li>Erfahrung in praxisbezogenen Programmierprojekten von Vorteil</li><li>Freude an der Zusammenarbeit im Team</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kreativität, Motivation, Engagement und Eigeninitiative</li></ul> Über den Bereich Im Bereich Digitalisierung &amp; Innovation unterstützen wir unser Kollegium in ganz Baden-Württemberg als zentraler Lösungsentwickler und Serviceeinheit.   Mehr als 120 engagierte Mitarbeitende der Netze BW setzen sich mit Kompetenz, Herzblut und Kreativität für hochwertige Daten und digitale Lösungen ein. Mit digitalen Tools begleiten wir den Ausbau und Betrieb unserer Strom- und Gasnetze, entwickeln kundenorientierte IT-Lösungen für eine effiziente Bearbeitung von Anschluss- und Einspeiseanfragen und befähigen unsere Netzbaupartner zur digitalen Abwicklung von Bauprojekten. Damit gestalten wir als zentraler Player die Energiewende in Baden-Württemberg und Deutschland mit Effizienz und Erfolg.  Im Team AI &amp; Analytics unterstützen wir strategische und operative Entscheidungen durch Analytics und AI. Dabei bedienen wir uns unterschiedlicher Technologien und orientieren uns am aktuellen Trend und Innovationsstand. Deine zukünftigen Führungskräfte werden in einem verteilten Führungsumfeld agieren, in dem es eine klare Trennung zwischen People Lead und Product Lead gibt. Damit schaffen wir eine stärkere Fokussierung auf die fachlichen Themen und können dich gezielt unterstützen und weiterentwickeln. Die Promotion findet im Rahmen des Industry-on-Campus-Programms statt – einer Kooperation zwischen der Netze BW und dem Institut für Wirtschaftsinformatik (WIN) am KIT. Am Lehrstuhl für Information &amp; Market Engineering erwartet dich ein dynamisches Forschungsumfeld mit Projekten in Zusammenarbeit mit Ministerien, Industrie und weiteren gesellschaftlichen Akteuren. Damit kombinierst du wissenschaftliche Exzellenz mit praxisnaher Anwendung im Energiesektor – von der Gestaltung digitaler Märkte bis hin zur Entwicklung intelligenter Energiesysteme. Kontakt Interessiert? Jetzt online bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, gegebenenfalls stellen wir ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Frederic Ergh | <a href="mailto:f.ergh@netze-bw.de" target="_blank">f.ergh@netze-bw.de</a> gerne zur Verfügung. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. <a href="https://www.enbw.com/unternehmen/karriere/rund-ums-bewerben/datenschutzhinweise-fuer-bewerber/" target="_blank">Unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber (w/m/d)</a>. STBL1_DE

Promotionsstelle (Doktorand) Generative AI & Künstliche Intelligenz in Geschäftsprozessen – Netze BW & KIT (w/m/d) – befristet auf 3 Jahre

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Bei der Direktion des Evangelischen Oberkirchenrats in Karlsruhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Studentische Hilfskraft (m/w/d) für 6 Stunden pro Woche (15,39% Deputat) für zwei Jahre befristet im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (sog. 556€-Job) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Übersichten (z. B. Aktenordnung, Organigramm) mit PowerPoint und Excel;</li> <li>Bearbeitung von Postein- und -ausgang; Sortieren und Zusammenstellen von Belegen für Abrechnungen; Prüfung und Ablage Dokumenten;</li> <li>Einsortieren von Ergänzungslieferungen; Unterstützung bei der Organisation und Begleitung von Veranstaltungen und Sitzungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft PowerPoint und Excel; Bereitschaft sich in Verwaltungsstrukturen und neue Systeme einzuarbeiten;</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise;</li> <li>Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenbereichen und Anforderungen;</li> <li>Gewissenhafter Umgang mit Dokumenten sowie vertraulichen und sensiblen Unterlagen;</li> <li>Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Teamorientierung;</li> <li>Interesse an kirchlichen und verwaltungsbezogenen Themen; Bereitschaft, sich aktiv bei hausinternen Veranstaltungen und Bewirtungen einzubringen und organisatorisch zu unterstützen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich;</li> <li>zukunftsorientierte Personalentwicklung</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>Zentrale Lage in Karlsruhe;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversicherung für Beschäftigte.</li> </ul> Die Entgeltzahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVöD-Bund (derzeit 19,74€ je Stunde). STBL1_DE

Studentische Hilfskraft (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003RO9 Aufgaben Das Testtechnologie-Entwicklungsteam am Prüfgelände in Immendingen arbeitet an der Gestaltung neuer Methoden zum Erproben von Fahrzeugfunktionen. Der Fokus des Teams liegt auf Innovationen rund um automatisierte Fahrzeuge. Ziel ist es zukunftsgerichtete und effiziente Testmethoden bereitzustellen und eine Verbindung digitaler und physischer Erprobungen zu schaffen. Ihre Aufgaben umfassen: <ul> <li>Erstellen unsicherheitsbehafteter Sensormodelle (LiDAR, Radar) bei definierten Wetterbedingungen in Kooperation mit einem Partner</li> <li>Erstellen von Umweltmodellen für verschiedene Wetterbedingungen </li> <li>Validierung der Sensor- und Umweltmodelle in virtuellen und cyber-physischen Simulationsumgebungen im Abgleich mit realen Prüfgeländeerprobungen</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung von Simulationsmethoden für die Erprobung automatisierter Fahrsysteme in gemeinsamen Projekten mit anderen Wissenschaftlern</li> </ul> Die Promotion kann ab Oktober 2025 beginnen. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Masterstudium in Ingenieurswesen, Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin</li> <li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Analytische, systematische Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Neugierde</li> <li>Erfahrung im Bereich ADAS-Simulation</li> <li>Technisches Verständnis der Sensorik für automatisierte Fahrsysteme</li> <li>Wünschenswert: Kenntnisse zur Validierung von Sensormodellen</li> <li>Wünschenswert: Erfahrungen im Bereich Umweltsimulation</li> </ul> Einstellungsvoraussetzung ist die Betreuung des Promotionsvorhabens durch einen Hochschullehrenden. Zusätzliche Informationen: Sie möchten Ihre Promotion in Zusammenarbeit mit der Mercedes-Benz Group AG machen? Wir bieten Ihnen ein internationales Experten-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicke und persönliche Mentorinnen und Mentoren, die Ihnen zusätzlich zu Ihrer Fakultät als Ansprechperson zur Seite stehen. Promovieren Sie an einer renommierten Hochschule mit der Unterstützung von der Mercedes-Benz Group AG als nicht-akademischen Partner – und nutzen Sie das Know-How eines weltweit agierenden Konzerns. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online und markieren im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/absolventen/promotion/" target="_blank">"hier"</a>. Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter <a href="mailto:SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com</a> können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr). Wir bieten <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li></ul> STBL1_DE

Doktorand*in Wettersimulation im Rahmen cyber-physischer Tests automatisierter Fahrfunktionen

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Stadt­entwicklung und Geo­information unbefristet und in Vollzeit einen Vermessungsingenieur Liegenschaftskataster (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Selbständige Vermessungs­arbeiten im Innen- und Außen­dienst in den Bereichen Kataster­vermessung, bau­begleitende Ver­messung und Geodaten­erhebung</li> <li>Fertigungsaussage zur Fortführung des Liegen­schafts­katasters, Dokumentation der Ver­änderungen und Qualitäts­management</li> <li>Stellvertretende Sachgebietsleitung Liegenschafts­kataster</li> <li>Einführung und Nutzung von Drohneneinsätzen für Vermessungs­projekte</li> <li>Betreuung der Auszubildenden im Bereich Vermessungs­technik, Ver­tretung im kommunalen Verbund für Vermessungs­ausbildung</li> <li>Mitgestaltung bei der Fortentwicklung und Betreuung des Geodaten­managements und dessen Mess- und Fach­verfahren sowie der Soft- und Hardware­ausrüstung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Ingenieur Diplom FH/Master/Bachelor (m/w/d) der Fach­richtung Vermessungs­wesen, Geo­däsie oder ein vergleich­bares ingenieur­wissen­schaftliches Studium sowie die Befähigung für den gehobenen vermessungs­technischen Verwaltungs­dienst ist wünschenswert</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in Ingenieur­vermessung sowie Erfahrung mit AutoCAD und Geograf/Kivid</li> <li>Auch für Berufseinsteiger mit großer Lern­bereitschaft geeignet</li> <li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Engagement</li> <li>Kundenorientierung sowie Spaß an Teamarbeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie schrift­liche und mündliche Ausdrucks­weise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgelt­gruppe 10 TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A11 g.D. LBesG</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesund­heits­management</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Alters­vorsorge­maßnahme durch die Zusatzversorgungskasse</li> <li>75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regel­mäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul> STBL1_DE

Vermessungsingenieur Liegenschaftskataster (m/w/d)

Die LBBW Immobilien Kommunal­entwicklung GmbH ist das Kompetenz­zentrum für Dienst­leistungen in den Bereichen Stadt­ent­wicklung, städte­bau­liche Erneue­rung, Kon­version sowie Bau­land- und Grund­stücks­ent­wicklung im süd­deutschen Raum. Praktikant / Werkstudent (m/w/d) für den Bereich Controlling / Finance Teilzeit | Befristet | Werkstudenten / Praktika | Stuttgart Sie befinden sich mitten im Studium und möchten gleich­zeitig Praxis­luft schnuppern? Dann sind Sie bei uns richtig: Sie erhalten einen um­fass­enden Ein­blick in die Geschäfts­abläufe eines er­folg­reichen Immo­bilien­unter­nehmens. Wir suchen Studierende, die uns tat­kräftig unter­stützen. Alternativ besteht auch die Mög­lich­keit, im Rahmen Ihres Studiums ein Pflicht­praktikum bei uns zu absolvieren. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung im Forderungs­management sowie in der Nach­kalkulation von Dienst­leistungs­projekten</li> <li>Mithilfe bei der Durch­führung des Projekt- und Dienst­leistungs­controllings inkl. regelmäßiger Bewertung der Kosten­ent­wicklung über den gesamten Projekt­ver­lauf, Erstellung von Reports und Kenn­zahlen</li> <li>Unterstützung bei der Weiter­ent­wicklung unseres Projekt­steuerungs­systems Microsoft Dynamics 365</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung der Wirt­schafts­pläne, Unter­nehmens­planung sowie der Monats-/Quartals- und Jahres­ab­schlüsse</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Betriebs- und Immobilien­wirt­schaft, Wirt­schafts­wissen­schaften oder ein ver­gleich­barer Studien­gang (mind. 3./4. Semester)</li> <li>Affinität zu betriebs­wirt­schaft­lichen Auf­gaben und zur Immobilien­wirt­schaft</li> <li>Sehr gutes analytisches Denk­ver­mögen sowie eine hohe Zahlen- und IT-Affinität</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, ins­be­sondere Excel</li> <li>Hohes Maß an Engage­ment und Team­orientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attrak­tive Ver­gü­tung</li> <li>Selbst­stän­di­ges Arbeiten in einem team­orien­tier­ten Um­feld</li> <li>Ab­wechs­lungs­rei­che Tä­tig­keit bei fle­xi­bler Arbeits­zeit</li> <li>Attraktive Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten sowie Team­events</li> <li>Moderner Ar­beits­platz in City-Lage mit optimaler Ver­kehrs­an­bindung</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant / Werkstudent (m/w/d) für den Bereich Controlling / Finance

<h1>(Studentische) Aushilfen / Nebenjob / Ferienjob </h1> <h4> Teilzeit | befristet</h4> <h4> Haus am Aspacher Tor, Backnang</h4> Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen Schüler und Schülerinnen, Studierende oder Interessierte als Aushilfen (m/w/d) für das Haus am Aspacher Tor in Backnang in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche).Die Tätigkeit kann sowohl als 520-Euro-Job, als Werkstudententätigkeit oder als Ferienjob ausgeübt werden. Aufgaben <ul><li>Du gestaltest den Alltag im Wohn- und Essbereich mit Spielen, Spaziergängen und anderen Aktivierungen.</li><li>Du hilfst bei Betreuungsaktivitäten wie Gymnastik, Lesekreis und Musizieren mit.</li><li>Du unterstützt bei leichten pflegerischen Tätigkeiten, zum Beispiel beim Essen anreichen.</li><li>Du hilfst bei hauswirtschaftlichen Aufgaben mit, z.B. beim Küchendienst oder beim Betten machen.</li></ul> Profil <ul><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Mit oder ohne pflegerische Ausbildung</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>Teamgeist und Empathie</li></ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktive Bezahlung nach Tarif: Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland. </li> <li> Zahlreiche Zulagen und Zuschläge: Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-​by-​Dienste und für kurzfristiges Einspringen. </li> <li> Kostenlose Getränke: Kaffee, Wasser und Tee. </li> <li> Dienstkleidung: Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich. </li> <li> Die besten Personalschlüssel: Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung. </li> </ul> STBL1_DE

(Studentische) Aushilfen / Nebenjob / Ferienjob

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Mensa in Hohenheim suchen wir KOCH (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Mithilfe bei der Zubereitung der Speisen für ca. 2500 Essensgäste Warenkontrolle / HACCP Dokumentation</li> <li>Reklamationsmanagement</li> <li>Vorbereitung und Mitarbeit bei unseren Veranstaltungen</li> <li>Durchführung der Kennzeichnungspflicht von Allergenen und Zusatzstoffen</li> <li>Zubereitung sämtlicher Speisen für unser Catering</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine fundierte abgeschlossen Ausbildung als Koch/Köchin, gerne auch Berufsanfänger</li> <li>PC Kenntnisse und der Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem sind von Vorteil</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und zuverlässig, dabei sind Sie serviceorientiert und zeichnen sich durch Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit aus</li> <li>Erfahrung im Catering und sehr gute HACCP Kenntnisse</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 5, Stufenzuordnung je nach Erfahrung.</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld).</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung.</li> <li>32 Tage Erholung: 30 Tage flexibel wählbarer Jahresurlaub sowie zusätzlich ganztags frei an Weihnachten und Silvester.</li> <li>Regelmäßige interne und externe Fortbildungen.</li> <li>25 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li> <li>Betriebliche Events und Firmenfeiern.</li> </ul> STBL1_DE

28 Sonstige Jobs in Pforzheimer Str., 75443 Ötisheim, Deutschland