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Die Stadtwerke Günzburg sind ein rechtlich selbständiges Kommunalunternehmen. Unser Aufgabenfeld umfasst neben der Wasser- und Abwassersparte den Betrieb von Parkierungseinrichtungen sowie des Waldbades Günzburg. Daneben sind die SWG auch im Energie- und Wärmebereich tätig. Unser reizvoll in den Donauauen gelegenes Waldbad verfügt über ein beheiztes Schwimmer-, Nichtschwimmer- und Kinderbecken mit insgesamt ca. 1600 m² Wasserfläche. Neben groß-zügigen Liegeflächen mit altem Baumbestand sind eine Reihe von Freizeitattraktionen und ein Wohnmobilstellplatz vorhanden. Eine verpachtete Gastronomie rundet das Angebot ab. Es besuchen jährlich ca. 70.000 Gäste unser Freibad. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Fachangestellte/n für Bäderbetriebe (m/w/d) - Beaufsichtigung und Kontrolle des Badebetriebes - Überwachung der technischen Anlagen und Wasserqualität - Pflege und Wartung der Grünanlagen - außerhalb der Freibadsaison erfolgt der Einsatz in Einrichtungen der Stadtwerke Sie haben ein freundliches, dienstleistungsorientiertes Auftreten, arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und flexibel, sind bereit zu Mehr-, Wochenend- und Feiertagsarbeit während der Badesaison haben Verantwortungsbewusstsein. Für diese interessante und vielseitige Tätigkeit bieten wir neben den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe

Fachangestellte Bäderbetriebe (m/w/d) (Fachangestellte/r für Bäderbetriebe)

In der Körperbehinderten Allgäu, einer Einrichtung der Behindertenhilfe, verfolgen ca. 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen das Ziel, im ganzen Allgäu Perspektiven für möglichst selbstbestimmte Lebensformen zu entwickeln. Inklusion und Bewusstseinsänderung erreichen wir durch unsere tägliche Arbeit und gezieltes Auftreten in der Öffentlichkeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Wohnen in Kempten in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob: Fach- und Hilfskräfte m/w/d mit pädagogischer oder pflegerischer Ausbildung/Erfahrung • Ganzheitliche Versorgung unserer Bewohner*innen in einer Wohngemeinschaft für körper- und schwerstmehrfachbehinderte • pflegerische und/oder pädagogische Vorkenntnisse • Empathie, Freude am Umgang mit Menschen • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein Flexibilität, Teamgefühl Wir bieten Ihnen: • Arbeit in einem sinnstiftenden, abwechslungsreichen Umfeld mit menschlicher Arbeitskultur • Viel Zeit bei netten Menschen mit Betreuungsbedarf für Pflege und pädagogische Tätigkeit • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Vergütung nach TVÖD/ mit fairen Eingruppierungen Uns zeichnet aus: • Wir orientieren uns an den einzelnen Bedürfnissen behinderter Menschen • Wir arbeiten interdisziplinär, um unseren Auftrag bestmöglich zu erfüllen • Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere neuen Integrationsbetriebe

Fachkräfte im Bereich Wohnen in Kempten (m/w/d) (Heilerziehungspfleger/in)

Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. &gt; zurück zur Übersicht      Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Haushaltswesen      Stellen-Nr. 20-06:2040    Datum: 23.03.2023    Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Stadtkämmerei - Abteilung Haushalts-, Kassen- und Zuschusswesen - eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d).    Stellenausweisung: EG 9c TVöD / BesGr. A 11BayBesG    Befristung:unbefristet    Arbeitszeit: Vollzeit    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?       Sachbearbeitung bei der Haushaltsplanung (EDV-unterstütztes Erstellen und selbstständige Bearbeitung des Verwaltungshaushalts, Einzelpläne für Allgemeine Verwaltung und für Schulen, Erarbeitung der Haushaltsentwürfe mit Erläuterungen, Vorbericht und Finanzplanung)       Sachbearbeitende Tätigkeiten bei der Haushaltsausführung (Mittelbereitstellungen, Beratung der städtischen Dienststellen in Fragen des Haushaltsrechts)       Mitwirkung im Rahmen der Jahresrechnung       Durchführung und Fortschreibung der Budgetierung       Aufbau und Durchführung eines Finanzcontrollings (Digitales Berichtswesen)       Bearbeitung von Zuwendungsverfahren im Fachbereich       IuK-Beauftragter des Amtes       Projektbezogene Aufgaben nach Zuweisung der Amtsleitung      Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.    Worauf kommt es uns an?    Bewerbungsvoraussetzungen:       Sie haben die Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/-in (m/w/d)), oder fachlicher Schwerpunkt Steuer bzw. Staatsfinanz (Diplom-Finanzwirt/-in (m/w/d)). Die Stelle ist für Berufsanfänger geeignet. Sie können sich auch bewerben, wenn Sie die Qualifikationsprüfung im Jahr 2023 voraussichtlich erfolgreich ablegen.      oder       Sie haben die Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte (BL II) erfolgreich abgeschlossen.      oder       Bewerben können sich auch Beamtinnen und Beamte (m/w/d), die über die Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst verfügen, denen in der letzten dienstlichen Beurteilung der Vermerk für die modulare Qualifizierung zuerkannt wurde, die mindestens ein Amt der Besoldungsgruppe A 8 BayBesG erreicht haben und die bereit sind, die modulare Qualifizierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu absolvieren.      oder       Tarifbeschäftigte (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation (VFA-K bzw. BL I), die bereit sind, zum nächstmöglichen Zeitpunkt den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren.      Zudem erwarten wir:       Eine gute fachliche Qualifikation       Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, um die Interessen der Stadtkämmerei zu vertreten; hohe persönliche Resilienz       Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative       Hohes Verantwortungsbewusstsein       Selbständige Arbeitsweise, hohe Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit       Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit       Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen      Was bieten wir Ihnen?    Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern (m/w/d) eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten (m/w/d) aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.    Auf das können Sie sich konkret freuen:       Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen       Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und kooperativen Team       Perspektivisch Aufstiegsmöglichkeiten auch innerhalb der Stadtkämmerei       Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen       Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte       Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten       Gesundheitsvorsorge       Zuschuss zum RVV Jobticket      Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.    Kontakt und Informationen:    Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Jürgen Brandl, Abteilungsleiter Abteilung Haushalts-, Kassen- und Zuschusswesen und stellvertretender Amtsleiter, Tel. (0941) 507-2200, gerne zur Verfügung.    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne die Bewerberverwaltung telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.    Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.       Haben wir Ihr Interesse geweckt?       Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 20-06:2040    mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.    Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.04.2023   .       Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.      Zurück zu den Stellenangeboten     Stelle teilen:

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Haushaltswesen

Erzieher als stellvertretender Leiter (m/w/d) Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht zum 01.01.2024 in Vollzeit einen Staatlich anerkannten Erzieher als stellvertretenden Leiter (w/m/d) für den Kindergarten Frühlingstraße. Ihre Aufgabenschwerpunkte   Ständige Vertretung der Kindergartenleitung    Betreuung, Entwicklungsbegleitung und Förderung der Kinder    Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten    Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes einschließlich Elternarbeit    Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Verwaltung der Kinderakten  Ihr Profil   Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d)    Führungsqualitäten    Freude an der Arbeit mit Kindern    Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein    Kreativität und Flexibilität    Interkulturelle Kompetenz  Unser Angebot   Bezahlung nach TVöD-SuE; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE    Zahlung einer Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (bei Vollzeit 135,00 € + 50,00 € pro Kind)    Fortbildungen    Supervisionen    Betriebliche Altersversorgung    Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing  Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 23.04.2023. Online-Bewerbung Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck, Sachgebiet 13 - Personal  Hauptstr. 31, 82256 Fürstenfeldbruck. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.

Erzieher als stellvertretender Leiter (m/w/d)

Bringen Sie Ihre eigenen Vorstellungen und Fähigkeiten ein, machen Sie Ihr Hobby zum Beruf und bewerben Sie sich bei uns! Die Gemeinde Grasbrunn, östlicher Landkreis München, mit derzeit rund 7.000 Einwohnern sucht sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit für die Kinderwelt Grasbrunn Pädagogische Fachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d) und Kinderpfleger (m/w/d) Wir bieten: einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einer kommunalen Kindertageseinrichtung in einem engagierten und kreativen Team mit gutem Arbeitsklima ein unbefristetes Arbeitsverhältnis attraktive Vergütung nach TVöD SuE (je nach persönlicher Voraussetzung und Tätigkeit EG S 3 bis EG S 8b), Großraumzulage München, SuE-Zulage, betriebl. Altersvorsorge ohne Eigenanteil, Jahressonderzuwendung, freiwillige Arbeitsmarktzulage und erhöhtes Leistungsentgelt gute Aufstiegschancen und beste Voraussetzungen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie in Form von Kontingentplätzen für unsere Beschäftigten sowie vergünstigte Gebührensätze Bikeleasing, vergünstigtes Jobticket, zwei Regeneration- und Umwandlungstage kollegialen Austausch im Team, vielfältige Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision eine offene Arbeitsweise und ein Arbeitsumfeld, in dem Initiative und Ideen sehr willkommen sind und eigene Projekte in den Bereichen Sport, Kunst, Musik etc. initiiert werden können vernetzte Zusammenarbeit mit den Institutionen in der Gemeinde Teilnahme am Mittagessen der Kinder Vor- und Nachbereitungszeit eine hochwertige Gesamtausstattung der Einrichtungen (riesiger Spielplatz, Bewegungsraum, Teamzimmer) Das bringen Sie mit: eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in bzw. Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikationen Leidenschaft für Ihren Beruf und Engagement für unsere Kinder fundiertes Fachwissen und Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Chancengleichheit, Partizipation sowie die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts sind uns wichtig Wir freuen uns auf Sie! Interesse? Dann bewerben Sie sich in nur 60 Sekunden: oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@grasbrunn.de" target="_blank">bewerbung@grasbrunn.de</a> (ausschließlich DPF-Dateien) Gerne führen wir mit Ihnen vorab ein informatives Gespräch, in dem wir auf die genauen Konditionen zum Entgelt und weitere, positive Aspekte bei der Beschäftigung eingehen. Für Fragen stehen Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Westphal (Tel. 089 552608-17) und Frau Schlederer vom Personalamt (Tel. 089 461002-111) gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise etc.) an die Gemeinde Grasbrunn, Lerchenstr. 1, 85630 Grasbrunn oder online (ausschließlich PDF-Dateien) an <a href="mailto:bewerbung@grasbrunn.de" target="_blank">bewerbung@grasbrunn.de</a>. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten nach den datenschutzrechtlichen Vorgaben gespeichert und anschließend vernichtet. <a href="http://www.grasbrunn.de" target="_blank">www.grasbrunn.de</a>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)

Wir sind eine moderne, leistungs­fähige und zukunfts­orientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäf­tigten. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommu­nen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Ver­ant­wortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unter­schiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für das Landratsamt München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen oder eine Projektmitarbeiter oder Projektmitarbeiterin (m/w/d) Klimaschutzprogramm Bayern 2050 – Moorrenaturierung Wegen vorübergehendem Bedarf an der Arbeitsleistung befristet in Teilzeit (50%) <ul><li>Initiierung und fachliche Koordinierung von Moorrenaturierungsmaßnahmen inklu­sive Natur­schutz­maßnahmen in Moor­gebieten und ggf. anderen Natur­schutz­maß­nahmen mit Klima­relevanz im Regierungs­bezirk Oberbayern</li> <li>Koordinierung und Mitarbeit bei der Abwicklung von Renatu­rierungs­projekten und Natur­schutzmaß­nahmen in Moor­gebieten sowie ggf. anderen Naturschutz­maß­nahmen mit Klimarelevanz</li> <li>Betreuung der Träger (z.B. Kommunen, Verbände)</li> <li>Erstellung von Leistungsbildern für Renatu­rierungs­projekte und andere Pro­jekte mit oben genanntem Inhalt</li> <li>Mitwirkung bei der projektbezogenen Öffentlich­keitsarbeit bei Moorschutz­projekten und anderen Projekten mit oben genanntem Inhalt</li> <li>Mitwirkung bei der Vor­bereitung und Durch­führung von Arbeits­kreisen und Ge­sprächs­runden zum Thema Moorschutz und ggf. klima­relevanten Natur­schutz­maßnahmen</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [Univ.] oder Master) der Biologie, Landschaftsökologie, Landespflege, Landschaftsarchitektur oder Studiengänge mit vergleichbaren Lehrinhalten</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Natur­schutz­projekten, ggf. im Moorbereich</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen mit För­dervorgängen (z.B. LNPR, BayHO, Vergabewesen)</li> <li>Gute Kenntnisse von Flora und Fauna und ggf. Kartiererfahrung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Standard­software</li> <li>Gute Kenntnisse in GIS-Anwendungen</li> <li>Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen zur Erstellung von Texten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und zur inter­diszipli­nären Zusammen­arbeit</li> <li>Bereitschaft zu Außendiensten, auch in anspruchs­vollem Gelände</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> <ul><li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L; nähere Informationen finden Sie z.B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Eine bis 30.06.2027 befristete Projektstelle in Teilzeit (50%)</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Landratsamt München</li> <li>Einen wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul>Weitere Informationen Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

637 Sozialverwaltung Jobs in Bayern