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Die IHK Akademie Schwaben ist unter den bundesdeutschen Industrie- und Handelskammern einer der größten Anbieter von beruflicher Weiterbildung mit Schwerpunkt Erwachsenenbildung. In den Bereichen Technik und Wirtschaft wird ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm angeboten. Ziel ist es, den Unternehmen und deren Mitarbeitern praxisorientierte, ortsnahe und flächendeckende Weiterbildungsmöglichkeiten zu bieten. Für unser Team in Neu-Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder (w|m|d) Elektrotechnik Diese Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. <ul><li>Eigenverantwortliche und selbstständige Qualifizierung von Umschulungsteilnehmern, Auszubildenden und Fachkräften</li> <li>Durchführung von theoretischen und praktischen Unterrichtseinheiten sowie individueller Firmenschulungen</li> <li>Entwicklung neuer und Weiterentwicklung bestehender Bildungsangebote in Zusammenarbeit mit dem Produktmanager und Abteilungsleiter</li> <li>Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li> </ul> <ul><li>Industrie- oder Handwerksmeister (w|m|d), staatlich geprüfter Techniker (w|m|d) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse, z.B. in den Bereichen Schaltschrankbau, Elektropneumatik, Hydraulik, Steuerungstechnik oder Installationsund SPS-Technik</li> <li>Durchsetzungsvermögen und organisatorisches Geschick</li> <li>Kundenorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Teamfähigkeit, Eigenmotivation und eine positive Ausstrahlung</li> </ul>

Ausbilder (w|m|d) Elektrotechnik

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir staatlich geprüfte Hauswirtschafter (m/w/d) in Teilzeit (Stunden variabel) für die Landkreise Reutlingen, Esslingen und Göppingen. Der Maschinenring ist eine aus dem Solidaritätsgedanken entstandene Selbsthilfeorganisation, die Erfahrungen austauscht, Maschinen teilt und sich in Notsituationen unterstützt und absichert. Mit Kompetenz und Leidenschaft setzen wir uns für Hilfesuchende ein. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir unseren Bereich Haushaltshilfe im ländlichen und im städtischen Bereich vergrößern, um den wachsenden Herausforderungen für Familien begegnen zu können. · Sie sprechen mit den Familienangehörigen Ihre Tätigkeiten ab · Sie kochen für die Familie und sorgen so für eine schmackhafte und gesunde Ernährung · Sie helfen den Kindern bei den Hausaufgaben, begleiten sie auf dem Weg in den Kindergarten und sorgen für einen geregelten Tagesablauf · Sie kümmern sich um die Sauberkeit in den Räumen und eine Atmosphäre, in der sich die Familienangehörigen wohl fühlen · Sie dokumentieren Ihre Tätigkeit und arbeiten eng mit der Einsatzleitung zusammen Das macht uns besonders Wir möchten, dass Sie sich wohlfühlen! Freude und Humor bei der Arbeit sind ein wesentliches Merkmal unseres Miteinanders. Das bringen Sie mit · Sie sind eine praktisch veranlagte, zupackende Persönlichkeit, die gerne selbständig arbeitet · Sie wissen, was im Haushalt zu tun ist, und erledigen das mit Leidenschaft und Organisationstalent · Sie stellen sich aufgrund Ihrer Lebenserfahrung schnell auf die oft herausfordernde Situation der Familienmitglieder ein · Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern · Sie haben eine abgeschlossene hauswirtschaftliche Ausbildung · Sie wollen mit Ihrer Arbeit etwas bewegen, dabei unterstützen Sie gerne und mögen Herausforderungen Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Hauswirtschaft Sie gestalten Ihre Vertrauensarbeitszeit selbständig in Absprache mit den Familien und der Einsatzleitung. Wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten, Ihre Kompetenzen und Erfahrungen, zum Beispiel durch Weiterbildungen, zu erweitern und mit allen Mitarbeitern gemeinsam zu wachsen.

Hauswirtschafterin (Familienhilfe) (Hauswirtschafter/in)

Arbeiten bei der Stadtverwaltung Schorndorf bedeutet, für und mit rund 40 000 Einwohnern zu arbeiten! Deshalb arbeiten wir jeden Tag daran, unsere Stadt lebenswerter, besser und attraktiver zu machen. Hierfür brauchen wir motivierte, engagierte und verantwortungsbewusste Menschen, die auch mal den Blick über den Tellerrand schweifen lassen. Haben Sie Lust, bei einem Arbeitgeber zu arbeiten, der sinnhaft, gemeinwohlorientiert und nachhaltig agiert? Bei dem die Bürgerschaft unserer Stadt und ihre Bedürfnisse im Mittelpunkt stehen? Als Unterstützung für unser Team im Fachbereich Stadtentwicklung und Baurecht suchen wir Sie als Baukontrolleur (m/w/d) Die Stelle ist in Vollzeit und in Entgeltgruppe 9a TVöD zu besetzen. Wir würden Ihnen gerne in Schorndorf und seinen sieben Ortsteilen die Durchführung und Abwicklung von Baukontrollen anvertrauen. Dies beinhaltet die Prüfungen bei Mängelanzeigen, Anzeigen über Gefahrenstellen und bauordnungswidrigen Zuständen. Auch sind Sie für die Bauüberwachung bei Umbauten, Erweiterungsbauten und Neubauten zuständig, dürften bei Brandverhütungsschauen mitwirken und fliegende Bauten abnehmen. Anträge nach dem Wohnungseigentumsgesetz würden Sie selbstständig bearbeiten. <ul><li> Sie haben einen Abschluss als Bautechniker (m/w/d) oder eine Meisterprüfung im Bauhauptgewerbe. </li> <li>Praktische Erfahrung in der Bauausführung und Vorkenntnisse im öffentlichen Baurecht sowie vertiefte Kenntnisse des Bauordnungsrechts erleichtern Ihnen den Einstieg. </li> <li>Sie bringen gute EDV-Kenntnisse, einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstzwecke einzusetzen, mit. </li> </ul>Dann sind Sie die richtige Person für diese verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit! Wir arbeiten in professionellen Teams, welche auf Augenhöhe kommunizieren und sich gegenseitig unterstützen, wenn jemand Hilfe braucht. Wir hinterfragen und verbessern Prozesse, haben die Motivation, jeden Tag unser Bestes zu geben, und stellen die Freude an der Arbeit an erste Stelle! In Ihrem abwechslungsreichen Arbeitsalltag arbeiten Sie in modernen Arbeitsräumen und sind von einem innovativen Team umgeben. Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und eine flexible Arbeitszeitregelung sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus legen wir Wert darauf, Sie zu fördern und zu qualifizieren, wo dies wünschenswert und erforderlich ist. Auch im Bereich Betriebssport freuen wir uns, wenn Sie unsere vielfältigen Angebote in Anspruch nehmen. Zudem fördern wir Ihre Mobilität mit einem Ticketzuschuss von 50% im öffentlichen Nahverkehr sowie dem Dienstradleasing.

Baukontrolleur (m/w/d) im Fachbereich Stadtentwicklung und Baurecht

Die Stadt Aalen mit ihren rund 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist eine wachsende und lebendige Stadt mit einem lebenswerten Umfeld für Menschen in den unter­schied­lichsten Lebenssituationen. Die soziale Daseinsvorsorge für alle Bürgerinnen und Bürger ist hierbei ein wesentliches Fundament unserer Stadtgesellschaft. Für unser Team der Sozialverwaltung suchen wir eine Sachbearbeiterin (m/w/d) für das Obdachlosenwesen / die Anschlussunterbringung von Flüchtlingen (Kennziffer 5023/5) Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. <ul><li>Erstellung von Verfügungen nach dem Polizeirecht (z.B. Einweisungs-, Räumungs- und Umsetzungsverfügungen)</li> <li>Verwaltung und Betrieb von Notunterkünften (z.B. Gebührenfestsetzung und Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen) </li> <li>Betreuung des Rechnungswesens</li> <li>Kooperation und Vernetzung mit anderen Ämtern und externen Stellen in Angelegenheiten des Obdachlosenwesens und der Anschlussunterbringung von Flüchtlingen, insbesondere der Wohnungsbau Aalen GmbH</li> <li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs (z.B. regel­mäßige Anpassung der Satzung) und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>Pflege von Statistiken </li> <li>Vertretung der Sachgebietsleitung im Bereich Obdachlosenwesen und Anschluss­unterbringung </li> </ul> <ul><li>abgeschlossene Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst oder Verwaltungs­fachangestellte (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Serviceorientierung und freundliches Auftreten</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit</li> <li>gute MS-Office-Anwenderkenntnisse</li> <li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Vorortterminen sowie Führerschein der Klasse B</li> <li>einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil </li> </ul> <ul><li>eine unbefristete Beschäftigung</li> <li>Einarbeitung durch das Team </li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Personal­entwicklungs­angebote</li> <li>leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis EG 9a</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch flexible Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> </ul>Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Sachbearbeiterin (m/w/d) für das Obdachlosenwesen / die Anschlussunterbringung von Flüchtlingen

Rund 20.000 Handwerksbetriebe mit über 120.000 Beschäftigten und 8.000 Auszubildenden: das ist das Handwerk zwischen Ostalb und Bodensee. Für sie ist die Handwerkskammer Ulm Interessenvertreter und Dienstleister. Wir sind Ansprechpartner bei allen Fragen im Laufe eines Handwerkerlebens – von der Betriebsgründung, über die Ausbildung von jungen Menschen, die Weiterbildung, die Abnahme von Prüfungen bis hin zu fachlichen Beratungen oder einer Betriebsübergabe an die nächste Generation. Gehören auch Sie zu dieser regionalen Stimme des Handwerks und bringen Sie sich mit Ihren Ideen ein in unser 160-köpfiges Team. <ul><li>Sie übernehmen die Aufgabe eines Dozenten für erneuerbare Energien mit den Schwerpunkten Wasserstoff, Brennstoffzelle und Photovoltaik sowie Batterietechnologien und Elektromobilität im Weiterbildungszentrum für innovative Energietechnologien (WBZU) der Handwerkskammer Ulm.</li> <li>Die Konzeption von neuen theoretischen Schulungsinhalten und Experimenten sowie deren Durchführung im Rahmen unserer teils mehrtägigen Schulungen – vor Ort beim Kunden oder inden Laboren am WBZU – gehört zum Aufgabenspektrum dazu.</li> <li>Reisebereitschaft ist erforderlich.</li> <li>Sie vermitteln Ihr Wissen sowohl einem Laien- als auch einem Fachpublikum in Industrie und Handwerk und übernehmen Aufgaben in Förderprojekten zu o.g. Themen.</li> </ul> <ul><li>Sie sind Master oder Dipl.Ing.(FH) einer bevorzugt naturwissenschaftlichen Disziplin (Physik,Chemie oder Maschinenbau oder eine vergleichbare andere Fachrichtung) und haben mind. 3 Jahre Berufserfahrung.</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse aus dem Bereich der erneuerbaren Energien, insbesondere Wasserstoff, Brennstoffzelle und Photovoltaik sowie Batterietechnologie.</li> <li>Weiterhin gehören handwerkliche Fähigkeiten (Elektro, Metall) und Kenntnisse der Versorgungstechnik (Gase, Sensoren, Elektrik) zu Ihren „skills“.</li> <li>Idealerweise haben Sie eine Ausbildung zur Elektrofachkraft oder sind bereit, eine solche zu durchlaufen.</li> <li>Sie haben Freude daran, anderen Menschen Ihr Wissen in Schulungen weiter zu geben. Bestenfalls haben Sie bereits Erfahrung in der Erwachsenenbildung.</li> <li>Persönlich überzeugen Sie durch ein ausgeprägtes Organisationstalent, Belastbarkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung. Sie arbeiten selbständig, exakt und zielorientiert.</li> <li>Teamfähigkeit sowie ein verbindliches, selbstbewusstes Auftreten gegenüber Kunden und Partnern setzen wir ebenso voraus wie eine Affinität hinsichtlich moderner digitaler Methoden beider Durchführung von zum Beispiel online-Veranstaltungen. </li> </ul> <ul><li>Vielfältige, gesellschaftlich relevante Aufgaben in einem attraktiven, modernen und sicheren Arbeitsumfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten in Verbindung mit Zeitkonten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Zentrale Lage am Eselsberg in Ulm direkt an der Straßenbahn-Haltestelle</li> <li>Attraktive Altersvorsorge und Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Umfangreiche Angebote zur individuellen Fortbildung und Gesundheitsförderung</li> <li>Attraktive Einkaufsvergünstigungen durch Corporate Benefits</li> <li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)</li> </ul>

Dozenten (m/w/d) für erneuerbare Energien (Vollzeit)

Über 200 Jahre wurde am Ulmer Münster bis zur Fertigstellung gebaut: von 1377 bis 1543 und dann nach einer langen Pause wieder von 1844 bis 1890. Heute ist das Ulmer Münster die größte evangelische Kirche in Deutschland und die Kirche mit dem noch höchsten Kirchturm der Welt. Wir, die Evangelische Gesamtkirchengemeinde Ulm, suchen für das Ulmer Münster zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Leiter*in Besucherbetrieb mit einer dienstlichen Inanspruchnahme von 70 %. Das Ulmer Münster lädt ein zu Gottesdiensten und Andachten, zu Konzerten und kulturellen Veranstaltungen, zu Besichtigungen, Führungen und zur Turmbesteigung. Die Mitarbeitenden im Bereich des Besucherbetriebes widmen sich den Fragen der Gäste, koordinieren den Turmaufstieg und bieten im Münster-Shop Geschenke und Souvenirs zum Kauf an. <ul><li>Leitung und Koordination des Münster-Shops und der Turmbesteigung, u. a. Abstimmung des Warensortiments, Systemverantwortung der Kassensysteme, Einführung und Umsetzung eines digitalen Buchungssystems für den Turmaufstieg</li> <li>Personalverantwortung für die Mitarbeitenden im Besucherbetrieb, u. a. Personalplanung, -führung und -gewinnung, Arbeits- und Ablauforganisation</li> <li>Besucherservice und Besuchermonitoring sowie Mitarbeit am Fundraising-Konzept des Ulmer Münsters</li> <li>Umsetzung des organisatorischen Brandschutzes im Bereich Münster-Shop und Turmaufstieg</li> </ul> <ul><li>Bachelor-Studium im Marketing oder Tourismusbereich oder vergleichbarer Studienabschluss bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Affinität im Umgang mit digitalen Medien und Erfahrungen im Bereich Social-Media-Marketing, gute EDV-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse Englisch (verhandlungssicher), Französisch (Grundkenntnisse wünschenswert)</li> <li>Selbstständiges, strukturiertes, termingerechtes und zielgerichtetes Arbeiten</li> <li>Bereitschaft zur Führungsarbeit, zur Teamarbeit und zum serviceorientierten Handeln</li> <li>Vorausgesetzt wird die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Landeskirche in Württemberg oder in einer anderen Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland</li> </ul> <ul><li>Unbefristete Anstellung, die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung KAO (entsprechend TVöD), die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 bewertet (VGP 60)</li> <li>Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet; alle Vorteile (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. zusätzliche Altersversorgung über die ZVK Baden-Württemberg, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf – familienfreundliche Angebote wie Gleitzeitregelung, Homeoffice-Möglichkeiten nach individueller Absprache</li> <li>Ein engagiertes und motiviertes Team</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Personalentwicklungsprogramme</li> </ul>

Leiter*in Besucherbetrieb

Rund 20.000 Handwerksbetriebe mit über 120.000 Beschäftigten und 8.000 Auszubildenden: das ist das Handwerk zwischen Ostalb und Bodensee. Für sie ist die Handwerkskammer Ulm Interessenvertreter und Dienstleister. Wir sind Ansprechpartner bei allen Fragen im Laufe eines Handwerkerlebens – von der Betriebsgründung, über die Ausbildung von jungen Menschen, die Weiterbildung, die Abnahme von Prüfungen bis hin zu fachlichen Beratungen oder einer Betriebsübergabe an die nächste Generation. Gehören auch Sie zu dieser regionalen Stimme des Handwerks und bringen Sie sich mit Ihren Ideen ein in unser 160-köpfiges Team. <ul><li>Sie beraten unsere Mitglieder in allen Rechtsfragen, insbesondere im Arbeitsrecht, Schuldrecht, Gesellschaftsrecht, privaten Baurecht und Wettbewerbsrecht. </li> <li>Zu Ihrem vielseitigen Aufgabengebiet gehört neben der überwiegend telefonischen Beantwortung von Rechtsfragen auch die Durchführung von Vortragsveranstaltungen, Erstellung von Newsletterbeiträgen, die Unterstützung der internen Fachbereiche der Handwerkskammer Ulm und die Betreuung handwerksspezifischer Rechtsthemen. </li> </ul> Neben Ihrem erfolgreichen juristischen Abschluss zeichnen Sie sich durch Eigeninitiative, Kundenorientierung sowie Flexibilität und Teamfähigkeit aus. Die modernen Kommunikations- und Präsentationstechniken beherrschen Sie. <ul><li>Vielfältige, gesellschaftlich relevante Aufgaben in einem attraktiven, modernen und sicheren Arbeitsumfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten in Verbindung mit Zeitkonten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Zentrale Lage in der Stadtmitte Ulm, direkt am Hauptbahnhof und an der S-Bahn Haltestelle</li> <li>Attraktive Altersvorsorge und Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Umfangreiche Angebote zur individuellen Fortbildung und Gesundheitsförderung</li> <li>Attraktive Einkaufsvergünstigungen durch Corporate Benefits</li> <li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) </li> </ul>Das Arbeitsverhältnis ist zunächst befristet auf zwei Jahre mit der Option auf eine unbefristete Weiterbeschäftigung.

Juristen (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen baldmöglichst bei der Hauptabteilung Zentrales Gebäudemanagement mit schwerpunktmäßigem Einsatz im Bereich Energiemanagement für eine Nachfolgeregelung eine*n Bachelor of Engineering (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energietechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau Vollzeit, unbefristet Die Hauptabteilung Zentrales Gebäudemanagement der Stadt Ulm ist als Bauverwaltung zuständig für ca. 350 Liegenschaften, wie z.B. Schulen, Kindergärten, Theater, Museen und Festungswerke. Die Hochbauabteilungen übernehmen in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Haustechnik und Energiemanagement, Sport und Freianlagen und kfm. Verwaltung und Hausservice sämtliche Neubau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen der Stadt. Das Zentrale Gebäudemanagement nimmt grundsätzlich die Bauherrenfunktion und die Projektsteuerungsaufgaben für alle städtischen Hochbauvorhaben wahr. Zudem werden Architektenleistungen erbracht, sowie Leistungen im Bauunterhalt und Hausservice. Im Mittelpunkt der Aufgabenstellung stehen die Optimierung der technischen Anlagen und die Planung und Betreuung von Energiesparmaßnahmen bei allen Liegenschaften der Stadt Ulm. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 TVöD <ul><li>Betriebsoptimierung der technischen Anlagen vor Ort</li> <li>Schwachstellenanalyse der technischen Anlagen</li> <li>Ausarbeitung von kurzfristig wirksamen Verbesserungsmöglichkeiten, vor allem im nicht- und gering-investiven Bereich</li> <li>Projektbetreuung und Projektleitung im Bereich energieeffizientes Bauen/Betreiben der Gebäude</li> <li>Einweisung und Schulung der Hausmeister und Betreiber in die technischen Anlagen</li> <li>Motivation der Nutzer zu energiesparendem Verhalten</li> <li>Überwachung der Energieverbräuche der städtischen Liegenschaften, Ursachenermittlung und Fehlerbehebung bei Unregelmäßigkeiten</li> </ul> <ul><li>ein Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energietechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau</li> <li>eine praktische Ausbildung und Kenntnisse im Bereich Heizung, Lüftung und MSR-Technik sind von Vorteil</li> <li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken einschließlich SAP</li> <li>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul><li>ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlicher Nahverkehr</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>und vieles mehr</li> </ul>

Bachelor of Engineering (m/w/d) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energietechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fachkoordinator*in (m/w/d) für raumbezogene Dienste Teilzeit, befristet Mit 75% Stellenumfang befristet für den Zeitraum des Mutterschutzes und anschließender Elternzeit der bisherigen Stelleninhaberin. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD. Das Aufgabengebiet beinhaltet die Sicherstellung der fachlichen Rahmenbedingungen für eine rechtssichere, effektive und effiziente Leistungserbringung für die Klientinnen und Klienten. Es umfasst im Wesentlichen <ul><li>die Koordination und Weiterentwicklung des raumbezogenen Engagements der Abteilung Soziales als Querschnittsaufgabe</li> <li>die fachliche Weiterentwicklung und Koordination raumbezogener Dienste (Stadtteilkoordination, Ressourcenmanagement und Quartierssozialarbeit) in Zusammenarbeit mit der Fachplanung</li> <li>die fachliche Begleitung von Sozialraumteamleitungen und den eingesetzten städtischen und externen Fachkräften über alle Sozialräume hinweg</li> <li>die Mitwirkung bei Personalauswahlverfahren in den Sozialräumen und bei Budgetvereinbarungen</li> <li>die Unterstützung der Abteilungsleitung bei Verhandlungen und Kontrakten insb. mit den in den o.g. Bereichen tätigen eingetragenen Vereinen und Trägern</li> </ul> <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung (Diplom/Bachelor/Master)</li> <li>Fachkenntnisse in Gemeinwesenarbeit und Einzelfallhilfe sowie Kenntnisse über das Fachkonzept der Sozialraumorientierung und Konzepte der integrierten Stadtteilentwicklung</li> <li>Erfahrung in der Gestaltung von Organisations- und Veränderungsprozessen</li> <li>eine ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>analytische und konzeptionelle Kompetenzen</li> </ul> <ul><li>ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet und die Möglichkeit an einem innovativen Konzept des sozialräumlichen Arbeitens mitzuwirken</li> <li>eine fundierte Einarbeitung</li> <li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li> <li>ein freundliches und aufgeschlossenes Team</li> <li>Freiwilligkeitsleistungen (Jobticket, Essenszuschuss...)</li> </ul>

Fachkoordinator*in (m/w/d) für raumbezogene Dienste

Rund 20.000 Handwerksbetriebe mit über 120.000 Beschäftigten und 8.000 Auszubildenden: das ist das Handwerk zwischen Ostalb und Bodensee. Für sie ist die Handwerkskammer Ulm Interessenvertreter und Dienstleister. Wir sind Ansprechpartner bei allen Fragen im Laufe eines Handwerkerlebens – von der Betriebsgründung, über die Ausbildung von jungen Menschen, die Weiterbildung, die Abnahme von Prüfungen bis hin zu fachlichen Beratungen oder einer Betriebsübergabe an die nächste Generation. Gehören auch Sie zu dieser regionalen Stimme des Handwerks und bringen Sie sich mit Ihren Ideen ein in unser 160-köpfiges Team. Die Anerkennung ausländischer Abschlüsse ist eines der hoheitlichen Themengebiet unserer Handwerkskammer. Dabei prüfen wir den im Ausland erworbenen Abschluss und begleiten die Menschen auf dem Weg zur vollen Anerkennung dieses Abschlusses. Das verantwortungsvolle Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten, die mit der Anerkennungausländischer Abschlüsse sowie mit der Lehrlingsrolle und Gesellenprüfung zusammenhängen. <ul><li>Operative Unterstützung der BQFG-BeraterInnen (Anerkennung ausländischer Abschlüsse) bei sämtlichen administrativen Aufgaben sowie bei Veranstaltungen.</li> <li>Terminliche Koordination, Nachbereitung und Abrechnung von Qualifikationsanalysen (Prüfungen) zwischen Antragsteller und Prüfern.</li> <li>Erstellen von Schriftverkehr, Bestätigungen, Zweitschriften und Annehmen von Telefonaten im Tagesgeschäft, einschließlich der Erteilung von Auskünften an unsere Kunden.</li> <li>Pflege und Aktualisierung der Homepage.</li> </ul> Wir sprechen Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung an. Aufgrund unserer digitalisierten Vorgangsbearbeitung benötigen Sie gute EDV-Kenntnisse. Persönlich überzeugen Sie durch Organisationstalent, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise. Sie engagieren sich im Team und haben Freude an unserer Dienstleistungsorientierung. Eine fundierte Einarbeitung für diese interessante Tätigkeit in einem sechsköpfigen Team. In einem attraktiven Arbeitsumfeld mit flexibler Gleitzeit bieten wir Ihnen eine lohnende Altersvorsoge mit der Zusatzversorgungskasse Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie Zuschüsse zur Nutzung des ÖPNV. Nach sechs Monaten besteht die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten. Ein breites Angebot an Fortbildungen steht Ihnen zur Verfügung. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet mit der Option einer unbefristeten Weiterbeschäftigung. Auf das Arbeitsverhältnisfindet der Tarifvertrag der Länder (TV-L) Anwendung.

71 Technik, Wissenschaft und Forschung Jobs in Heidenheim an der Brenz, Deutschland