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Das Deutsche Jugendherbergswerk Landesverband Berlin - Brandenburg e.V. mit Sitz in Potsdam bietet mit seinen 15 Jugendherbergen in Berlin und Brandenburg preiswerte und qualitativ hochwertige Unterkunftsmöglichkeiten für junge Menschen, Familien und Gruppen. Mit rund 400.000 Übernachtungen pro Jahr hat der Landesverband eine führende Position im Jugendtourismus inne. Für unsere Jugendherberge Ravensbrück suchen wir zum 01.09.2023 eine/n Auszubildende zum Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit (m/w/d) <ul><li>du wirst zum Experten bzw. zur Expertin für Fragen rund um den Tourismus- und Freizeitbereich ausgebildet</li> <li>in diesem Segment wirst du gegen Ende deiner Ausbildung keine Frage unbeantwortet lassen und als GastgeberIn unsere Gruppen, Tagungsgäste, Einzelgäste und Familien betreuen</li> <li>du verkaufst touristische Leistungen und bist Ansprechpartner für diese</li> <li>du blickst auch hinter die Kulissen und lernst, wie Veranstaltungen organisiert und geplante Marketingaktionen durchgeführt werden</li> </ul> <ul><li>du bist freundlich und aufgeschlossen, Menschen aus aller Welt kennen zu lernen</li> <li>du verfügst über einen mittleren oder höherwertigen Schulabschluss</li> <li>du kannst souverän mit dem PC umgehen</li> <li>du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>du hast Spaß am Umgang mit Menschen, sowie gute Umgangsformen</li> <li>du hast Spaß kaufmännische Zusammenhänge zu erlernen</li> </ul> <ul><li>eine 3jährige Ausbildung in einem kleinen Team mit lockerer Atmosphäre </li> <li>Übernahme der Kosten für die Ausbildung, inkl. der Berufsschulkosten</li> <li>Ausbildungsvergütung nach DEHOGA Brandenburg/BBiG Stand 2022</li> <li>Platz für Kreativität und Eigeninitiative</li> <li>geregelte Arbeitszeiten durch einen Dienstplan</li> <li>einen Sinn stiftenden Arbeitsplatz in einer Organisation mit hoher Gemeinwohlorientierung</li> <li>du genießt eine kostenlose Mitgliedschaft im Deutschen Jugendherbergswerk</li> </ul>

Ausbildung zum Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit (m/w/d)

Willkommen bei der Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft mbH! Als kommunales Wohnungsunternehmen der Stadt Neubrandenburg bewirtschaften und vermieten wir unseren eigenen und den angemieteten Immobilienbestand. Dabei stehen wir für soziale und ökologische Verantwortung. Deshalb engagieren sich unsere circa 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im NEUWOGES-Konzern tagtäglich dafür, die bestmögliche Lösung für jede Aufgabe zu finden. Wir bieten einen umfangreichen Service rund um die Immobilien und setzen uns zudem aktiv für die Stadtentwicklung ein – mit über 65 Jahren Erfahrung und Innovationskraft für die Zukunft. Ergänzen Sie unser starkes Team als Bauleiter (m/w/d) <ul><li>Sie koordinieren eigenständig, engagiert und professionell unsere Bau- und Sanierungsvorhaben in den Planungsphasen V bis IX der HOAI durch.</li> <li>Sie werten Ausschreibungen gewissenhaft aus, führen Aufklärungsgespräche mit den Teilnehmenden und erstellen unterschriftsreife Vorlagen für Ihre Vorgesetzten zur Zuschlagserteilung. </li> <li>Zur Sicherstellung der sachgerechten Ausführung erarbeiten Sie selbständig Baustelleneinrichtungs- und Baustellenablaufpläne und überwachen diese.</li> <li>Verantwortungsbewusst setzen Sie Maßnahmen, wie beispielsweise Verkehrssicherungspflichten oder den Arbeitsschutz sowie sämtliche vertraglichen Vereinbarungen gegenüber den externen Auftragnehmern um.</li> </ul> <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauwesen und haben bereits einschlägige Erfahrungen in der Berufswelt gesammelt.</li> <li>Über das Studium hinaus haben Sie sich fachliche, fundiert baurechtliche, bautechnische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse angeeignet.</li> <li>Sie haben detaillierte Kenntnisse der VOB, der Landesbauordnung, der DIN-Normen und der HOAI.</li> <li>Die Nutzung und Handhabung gängiger Softwareanwendungen in den Bereichen Office und Bauplanung ist Ihnen bestens bekannt.</li> </ul> <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem kommunalen und leistungsstarken wohnungswirtschaftlichen Unternehmen.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch einen flexiblen Arbeitszeitrahmen in einer 39 Stundenwoche.</li> <li>Eine attraktive Vergütung mit Leistungsanreizen gemäß TVöD und ein ergänzendes Paket an Sozialleistungen; dazu gehören beispielsweise 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitarbeiter- und Teamevents.</li> <li>Gesundheitsförderung.</li> </ul>

Bauleiter (m/w/d)

Der Landkreis Uckermark hat gegenwärtig ca. 120.000 Einwohner und liegt im Nordosten von Brandenburg in einer landschaftlich sehr reizvollen Region. Neben der Papier- und Chemieindustrie im Wachstumskern Schwedt/Oder haben vor allem die erneuerbaren Energien sowie die Land­wirt­schaft und der Tourismus eine große Bedeutung für die weitere wirtschaftliche Entwicklung des Land­kreises. Beim Landkreis Uckermark ist im Rechtsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Volljurist (m/w/i/t) neu zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im nördlichsten Teil des Landes Brandenburg, der schönen Uckermark! Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: <ul><li>Prozessuale Vertretung des Landkreises </li> <li>Bearbeitung der eingehenden Klagen sowie etwaiger Klageerhebungen, Strafanzeigen, Strafanträgen sowie Kostenfestsetzungen in Widerspruchs- und Klageverfahren </li> <li>Rechtsberatung für die Verwaltung (Beantwortung mündlicher und schriftlicher Anfragen, Erstellung von Rechtsgutachten) </li> <li>Mitwirkung bei Entscheidungen von grundsätzlicher Bedeutung </li> <li>Überprüfung schwieriger Widerspruchsentscheidungen vor Erlass der Widerspruchsbescheide </li> <li>Mitwirkung bei der Erarbeitung von Verträgen, deren Abwicklung einschließlich Auflösung oder Kündigung sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von 2 Musterverträgen, Benutzungsverordnungen, allgemeinen Bedingungen und Satzungen</li> </ul> Die Aufgabenerfüllung erfordert eine tiefgründige Auseinandersetzung mit den jeweiligen Sachverhalten, umfangreiche Eigeninitiative und eigene Entscheidungen mit teilweise erheblicher Tragweite. Die sich bewerbende Person muss sich durch selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Aufgabenerfüllung, durch Überzeugungsfähigkeit, eine hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft, Engagement, Teamfähigkeit und Akzeptanz der Verwaltungshierarchie auszeichnen. Darüber hinaus sollte der Bewerber (m/w/i/t) sowohl durch seine guten Umgangsformen als auch durch seine Kommunikationsfähigkeit in Bezug auf eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift überzeugen. Für die ausgeschriebene Stelle sind umfassende und detaillierte Kenntnisse im Bereich des Verwaltungs-, Sozial- und Kommunalrechtes sowie ausgeprägte juristische Fähigkeiten erforderlich. Vorausgesetzt wird eine Qualifikation für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst durch ein abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen. Sie erfüllen alle Voraussetzungen? Sie suchen eine persönliche Entwicklungs- und Veränderungsmöglichkeit? Sie wollen die Kreisverwaltung des Landkreises Uckermark facettenreich kennenlernen und weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich bei uns! Wir legen großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und bieten Ihnen die bestmöglichen Voraussetzungen, um produktiv und in angenehmer Atmosphäre arbeiten zu können. Wer sich entwickeln möchte, hat bei uns die besten Chancen, denn wir fördern individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Familie und Beruf - beides muss miteinander vereinbar sein! Denn aus Erfahrung wissen wir, dass mehr Lebensqualität zufriedener und leistungsbereiter macht. Um dies zu gewährleisten, möchten wir unseren Mitarbeitern möglichst viel Flexibilität und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten ihrer Arbeitszeiten bieten. Weiterhin besteht nach der Einarbeitungsphase grundsätzlich die Möglichkeit, die Tätigkeit (partiell) im Homeoffice zu absolvieren. Wir bieten Ihnen am Arbeitsort Prenzlau ein Team, das Sie in der Phase Ihrer Einarbeitung kompetent unterstützen wird. Wir bieten Ihnen dazu die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 Entgeltordnung-VKA bei einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden, wobei auch eine Teilzeittätigkeit unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich ist.

Volljurist (m/w/i/t)

Die Wirtschaftsfördergesellschaft Invest in Mecklenburg-Vorpommern mbH mit Sitz in der Landeshauptstadt Schwerin sowie einer Niederlassung in der Universitäts- und Hansestadt Greifswald ist die zentrale Wirtschaftsfördereinrichtung des Landes Mecklenburg-Vorpommern. Für die Gesellschaft mit derzeit 18 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wird zum 01. Juli 2023 eine herausragende Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung und nachgewiesenen Erfolgen im Bereich der Wirtschaftsförderung als Geschäftsführer/in gesucht. Die Gesellschaft verfolgt den Zweck, durch Akquisition, Beratung und Information im In- und Ausland die Investitionen und Ansiedlungen von Wirtschaftsunternehmen in Mecklenburg-Vorpommern mit dem Ziel der Entwicklung der Wirtschaft und der Schaffung neuer Arbeitsplätze zu fördern. Die Gesellschaft informiert umfassend in Bezug auf alle Standortbedingungen in Mecklenburg-Vorpommern, sie wirbt bei auswärtigen Unternehmen um Betriebsgründungen sowie Kooperationen mit ansässigen Unternehmen. Neben dem Land als Mehrheitsgesellschafterin sind die Industrie- und Handelskammern, die Handwerkskammern sowie die Vereinigung der Unternehmensverbände Mecklenburg-Vorpommern Gesellschafter der Invest in MV. Mit dem im Jahr 2021 gemeinsam beschlossenen Industriepolitischen Konzept `Industrieland Mecklenburg-Vorpommern 2030 wurden wesentliche Eckpunkte der weiteren wirtschaftlichen Entwicklung des Landes festgelegt. Ziel ist dabei vor allem die Ansiedlung klimafreundlicher Industrien auf Basis von Erneuerbaren Energien und Wasserstoff. Die Invest in MV ist ein wichtiger Partner bei der Umsetzung des beschlossenen Konzeptes. Die Wirtschaftsfördergesellschaft Invest in Mecklenburg-Vorpommern mbH hat die HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH mit der Personalauswahl beauftragt. Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich konkludent damit einverstanden, dass die von Ihnen angegebenen Daten zum Zweck der Personalauswahl von der HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH verarbeitet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2023 per E-Mail (bis max. 20 MB) an <a href="mailto:hoegen@hapeko.de" target="_blank">hoegen@hapeko.de</a> oder postalisch an: HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH Dr. Jesko von Hoegen Schlüterstraße 39 10629 Berlin Wir verbürgen uns für absolute Diskretion sowie eine rasche Bearbeitung Ihrer Kandidatur. Für Fragen steht Ihnen Dr. Jesko von Hoegen unter Tel.: 030- 24 000 610 gern werktags von 9 - 18 Uhr zur Verfügung. Information zur Bewerbung: Behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Der Einsatzort: Mecklenburg-Vorpommern <ul><li>Als Netzwerker kommunizieren Sie mit Entscheidungsträgern aus Wirtschaft, Politik, Gesellschaft, Bildung und Wissenschaft</li> <li>Sie identifizieren Innovations- und Zukunftsthemen</li> <li>Sie gestalten die Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und übernehmen Personal- und Budgetverantwortung </li> <li>Sie führen und entwickeln die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sie sprechen ansiedlungsinteressierte Unternehmen aus dem In- und Ausland aktiv an</li> <li>Sie positionieren Mecklenburg-Vorpommern im Rahmen eines starken Auftritts als zukunftsorientierten Wirtschafts- und Industriestandort</li> <li>Sie entwickeln neue Ideen im Standortmarketing nach Innen und Außen</li> <li>Sie entwerfen Konzepte zur Umsetzung von Digitalisierungsinitiativen</li> <li>Neue Ideen zur wirtschaftlichen Entwicklung auf nachhaltiger Basis sind Ihnen ein besonderes Anliegen</li> <li>Sie initiieren und unterstützten Projekte zur Gewinnung von Fachkräften für die Wirtschaft</li> </ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Wirtschaftsförderung mit einer überzeugenden Leistungs- und Projektbilanz</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung </li> <li>Hohe IT- und Digitalisierungsaffinität sowie ausgeprägte Kompetenzen in der Projekt-/Programmsteuerung</li> <li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Erfolgsstreben, Motivationsstärke und Dienstleistungsmentalität</li> <li>Impulsgeber, Treiber mit Hands-On-Mentalität</li> <li>Erfahrungen in Strukturen und Entscheidungsprozessen der politischen Willensbildung</li> </ul> <ul><li>Die Wirtschaftsfördergesellschaft Invest in Mecklenburg-Vorpommern mbH bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Maß an Gestaltungsspielraum</li> <li>Sie erhalten die Möglichkeit das Ziel der Landesregierung, die Entwicklung der Wirtschaft und der Schaffung neuer Arbeitsplätze zu fördern, aktiv mitzugestalten</li> <li>Sie fördern die Ansiedlung klimafreundlicher Industrien und unterstützen dabei wichtige klimapolitische Zielsetzungen</li> <li>Sie leisten durch Ihre Tätigkeit einen wichtigen Beitrag, die wirtschaftliche Situation der Menschen in Mecklenburg-Vorpommern weiter zu verbessern</li> <li>Ein versiertes und motiviertes Team unterstützt Sie in Ihrer Funktion.</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket mit Firmenfahrzeug und den Zusatzleistungen der öffentlichen Hand erwartet Sie</li> </ul>

Geschäftsführer/in der Wirtschaftsfördergesellschaft Invest in MV mbH

Die Kommunale Zusatzversorgungskasse Mecklenburg-Vorpommern (ZMV) zahlt als öffentlich-rechtliche Pensionskasse den Beschäftigten ihrer Mitglieder eine zusätzliche Betriebsrente als Alters-, Erwerbsminderungs- oder Hinterbliebenenrente. Zum 1. Oktober 2023 ist im Fachbereich Unternehmenssteuerung eine unbefristete Stelle als IT-Manager (m/w/d) zu besetzen. <ul><li>Gesamtverantwortung für die zentralen IT-Betriebssysteme einschließlich SharePoint </li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der Anforderungen an die IT-Sicherheit </li> <li>Anstoß und Management von IT-Projekten </li> <li>Digitalisierung von Prozessen innerhalb der ZMV </li> <li>fachliche und disziplinarische Führung des IT-Koordinators</li> </ul> <ul><li>abgeschlossenes Studium – vorzugsweise in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT – bzw. vergleichbarer Bildungsstand </li> <li>sicherer Umgang mit den Vorschriften und Anforderungen an die Informations- und IT-Sicherheit </li> <li>Erfahrungen mit der Administration von Netzwerken, Windows- und Exchange-Servern sowie Terminalservern der Citrix-Umgebung </li> <li>Kenntnisse in der Windows-Batch-Programmierung / PowerShell und den SQL-Grundlagen </li> <li>sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken </li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in der Pflege und Entwicklung von SharePoint-Lösungen </li> <li>fundiertes Wissen im Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen </li> <li>eine offene und neugierige Denkweise, die immer auf der Suche nach Innovationen und Verbesserungen ist </li> <li>die Fähigkeit, mit anderen Fachbereichen erfolgreich zusammenzuarbeiten </li> <li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit einem besonderen Gespür für Problemlösungen und der Fähigkeit in den unterschiedlichen Situationen zu agieren und mit mehreren konkurrierenden Aufgaben erfolgreich umzugehen</li> </ul> <ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern </li> <li>eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li> <li>eine betriebliche Altersversorgung entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li> <li>flexible Arbeitszeiten </li> <li>Arbeit im Home-Office </li> <li>Schulungen und Weiterbildung</li> </ul>

IT-Manager (m/w/d)

Willkommen bei der Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft mbH! Als kommunales Wohnungsunternehmen der Stadt Neubrandenburg bewirtschaften und vermieten wir unseren eigenen und den angemieteten Immobilienbestand. Dabei stehen wir für soziale und ökologische Verantwortung: Wohnraum für alle und zwar zu fairen Preisen – so lautet unser Auftrag. Deshalb engagieren sich unsere circa 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im NEUWOGES-Konzern tagtäglich dafür, die bestmögliche Lösung für jeden Mieter zu finden. Darüber hinaus bieten wir einen umfangreichen Service rund um die Immobilien und setzen uns aktiv für die Stadtentwicklung ein – mit über 65 Jahren Erfahrung und Innovationskraft für die Zukunft. Ergänzen Sie unser starkes Team als IT-Systemmanager (m/w/d) <ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie einen stabilen, sicheren und effizienten Betrieb der IT-Systeme im NEUWOGES-Konzern sicher.</li> <li>Bei der technischen Umsetzung von neuen digitalen Anforderungen, unterstützen Sie die anwendenden Konzern-Mitarbeitenden professionell, unter anderem durch dafür ausgelegte Schulungen.</li> <li>Sie erledigen die über ein Ticketsystem eingehenden Arbeitsaufträge gewissenhaft und punkten dabei mit Ihren analytischen Fähigkeiten.</li> <li>Die Netzwerkinfrastruktur im WAN- und LAN-Bereich mit allen aktiven und passiven Komponenten administrieren sowie überwachen Sie und richten diese gewissenhaft ein.</li> <li>Für die Verwaltung und Einrichtung der Clienthardware sowie der laufenden Anwenderunterstützung bei deren Handhabung sind Sie allein zuständig. </li> <li>Sie beraten die Fachabteilungen bezüglich neuer Anforderungen für die IT-Systeme und stimmen sich dazu ab. Etwaige Beschaffungen von notwendigen Systemkomponenten übernehmen Sie in Eigenregie.</li> </ul> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration oder Anwendungsentwicklung mit mindestens ersten Berufserfahrungen.</li> <li>Tiefgehende fachspezifische und methodische Kenntnisse zur Anforderungsanalyse und Anforderungsumsetzung sind bei Ihnen vorhanden.</li> <li>Sie besitzen anwendungsbreite Kenntnisse zur Fehleranalyse als auch zur Fehlerbehebung.</li> <li>Zudem besitzen Sie tiefgehende Kenntnisse zu Microsoft Office und anderen Office-Produkten.</li> <li>Sie sind kommunikativ, hilfsbereit und wissen um die Stärken eines gut funktionierenden Teams.</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B befindet sich in Ihrem Besitz.</li> </ul> <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem kommunalen leistungsstarken wohnungswirtschaftlichen Unternehmen mit einem aufgeschlossenen Team.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch einen flexiblen Arbeitszeitrahmen in einer 39 Stundenwoche.</li> <li>Eine attraktive Vergütung mit Leistungsanreizen gemäß TVöD und ein ergänzendes Paket an Sozialleistungen; dazu gehören beispielsweise 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitarbeiter- und Teamevents.</li> <li>Gesundheitsförderung.</li> </ul>

6 Technik, Wissenschaft und Forschung Jobs in Neubrandenburg, Deutschland