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Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. In Deutschland engagieren sich fast 50.000 Malteser ehrenamtlich. Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Insbesondere das enge Miteinander von Haupt- und Ehrenamt zeichnet uns aus.

Mit dem Hausnotruf ermöglichen wir älteren und hilfsbedürftigen Menschen ein sicheres Leben in ihrer vertrauten Umgebung.
Als Kundenbetreuer (m/w/d) hast Du ein gutes Gespür für unsere Kunden und bist für sie Ansprechpartner rund um den Hausnotruf direkt bei ihnen zu Hause. Dich erwartet eine tolle Aufgabe, in der du die Unterstützung hilfsbedürftiger Menschen zu deinem Beruf machen kannst. Für unseren Standort in Freiburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und die Chance, Dich persönlich kennenzulernen!


<ul><li>Du bist einfühlsam und berätst unsere Kunden, schließt Verträge und installierst das Hausnotrufgerät bei unseren Kunden zu Hause</li>
<li>Du erklärst unseren Kunden die Funktionen des Gerätes und führst gemeinsam mit ihnen Testrufe durch</li>
<li>Du gibst den Kunden die Möglichkeit, ihre Fragen zu stellen und beantwortest sie verständlich und professionell</li>
<li>Du wartest die Geräte und holst sie bei Vertragsende auch wieder beim Kunden ab</li>
<li>Du dokumentierst Deine Arbeit und pflegst die Kundendaten im Tablet ein</li>
<li>Du übernimmst gerne die Verantwortung für die Aufgaben, die sich im Rahmen deiner täglichen Arbeit ergeben</li>
</ul>
<ul><li>Dein Herz schlägt für den Kundenkontakt - Kunden- und Serviceorientierung sind deine Stärken</li>
<li>Du hast Freude daran, etwas Neues zu lernen und möchtest Experte für den Hausnotruf werden</li>
<li>Du hast einen PKW Führerschein Klasse B</li>
<li>Du hast ein technisches Verständnis im Bereich Telekommunikation</li>
<li>Du hast Freude am Umgang mit mobilen Endgeräten (Tablet, Smartphone, etc.)</li>
<li>MS-Office ist für dich kein Fremdwort</li>
<li>Du kannst Dich gut mit unseren Zielen als katholische Organisation identifizieren</li>
</ul>
<ul><li>eine leistungsgerechte tariflichen Vergütung nach AVR-Caritas</li>
<li>Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und ggf. eine Kinderzulage</li>
<li>30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li>
<li>eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li>
<li>eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li>
<li>eine qualifizierte Einarbeitung in dein neues Aufgabenfeld</li>
<li>fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning)</li>
<li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li>
<li>vielfältige Firmenfitness-Angebote über hansefit</li>
<li>vergünstigte Konditionen im öffentlichen Personennahverkehr im Raum Freiburg mit dem Jobticket</li>
</ul>

Minijob als Kundenbetreuer (m/w/d) Hausnotruf

Die Kirchengemeinde Mittleres Elz- und Simons­wälder­tal ist ein moderner und dienst­leistungs­orien­tierter Arbeit­geber. Insge­samt betreut die Kirchen­gemeinde 4 Kinder­tages­stätten in eigener Träger­schaft. Die Kita St. Michael umfasst derzeit 4 Betreu­ungs­gruppen im Alter von 3 Jahren bis zum Schul­eintritt.
Die rk Kirchengemeinde Mittleres Elz-und Simonswäldertal sucht für ihre Kita St. Michael in Gutach
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
in Teilzeit / Vollzeit | ab sofort | unbefristet

<ul><li>Betreuung und Begleitung unserer Kinder (3 bis Schul­eintritt)</li>
<li>Altersgerechte Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder</li>
<li>Planung, Durch­führung und Nach­bereitung von Projekten und Angeboten</li>
<li>Anregung und Aufbau der Kreati­vität und Fantasie der Kinder</li>
<li>Beobachtung und Dokumen­tation der kindlichen Entwicklung</li>
<li>Elternarbeit</li>
</ul>
Zulassung als pädago­gische Fach­kraft gemäß § 7 Kinder­garten­betreuungs­gesetz
UNSERE ERWARTUNGEN:
<ul><li>Spaß und Freude bei der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katho­lischen Kirche</li>
<li>Engagement und Verant­wortungs­bewusst­sein</li>
<li>Fundiertes pädago­gisches Fach­wissen</li>
<li>Offenheit und Flexi­bilität</li>
<li>Bereitschaft zur Weiter­bildung</li>
<li>Kommunikations- und Konflikt­fähigkeit</li>
<li>Empathie und Belast­barkeit</li>
</ul>
<ul><li>Eine interessante und abwechs­lungs­reiche Tätig­keit gemein­sam mit einem tollen und beständigen Team in der Kita St. Michael</li>
<li>Vertrauensvolle und professio­nelle Zusammen­arbeit mit Team, Kita-Leitung, Kita-Geschäfts­führung</li>
<li>Jährliche Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten nach persön­lichem Bedarf</li>
<li>Möglichkeit zur Nutzung „Job-Rad“</li>
<li>Bezahlung angelehnt an den an den TV-SuE) verbunden mit: Jahres­sonder­zahlung, Ergänzungs­ent­gelt, Kinder­zulage, betrieb­licher Alters­vorsorge und vermögens­wirksamen Leistungen</li>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch bei 5 Arbeits­tagen / Woche + zusätz­liche freie Tage</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Verein­barkeit von Beruf &amp; Familie</li>
<li>Betriebliches Gesund­heits­management</li>
</ul>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel.
Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Soziales als
Sachgebietsleiterin Kommunale Wohnungsnotfallhilfe und Sachbearbeiterin (a) Vertragsmanagement

… als Sachgebietsleiterin (a)
<ul><li>Sie leiten ein multidisziplinäres Team mit derzeit sechs Mitarbeitenden in den Aufgabenbereichen Fallmanagement und Wohnraumverwaltung</li>
<li>Zur Sicherstellung der Unterbringung und Versorgung obdachloser und wohnungsloser Menschen arbeiten Sie eng mit den anderen Bereichen der Abteilung zusammen</li>
<li>Mit den Leitungen der Freien Träger tauschen Sie sich aus und lösen Probleme</li>
</ul>… als Sachbearbeiterin (a) Vertragsmanagement
<ul><li>Die Angebote für wohnungslose Menschen werden durch Verträge zwischen der Stadt und den Trägern geregelt. Sie kennen die Bedarfe der wohnungslosen Menschen und haben einen Überblick über die Angebote</li>
<li>Sie gestalten durch die Ausarbeitung von Leistungsbeschreibungen die konzeptionelle Weiterentwicklung der Hilfen und des Hilfesystems</li>
<li>Sie führen Vertragsverhandlungen durch und bereiten Vertragsabschlüsse vor</li>
</ul>
<ul><li>Sie haben eine der folgenden Qualifikation
<ul><li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst,</li>
<li>die Angestelltenprüfung II bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin (a) oder</li>
<li>ein abgeschlossenes Studium, bevorzugt aus dem sozialen Bereich</li>
</ul></li>
<li>Von Vorteil sind mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich der Wohnungslosenhilfe und/oder der öffentlichen Verwaltung sowie Führungserfahrungen</li>
<li>Sie arbeiten vernetzt und strukturiert, sind teamfähig und punkten durch Ihre Steuerungs- und Planungskompetenzen</li>
<li>Sie runden Ihr Profil durch Ihr Verhandlungsgeschick sowie Ihre Überzeugungsfähigkeiten ab und freuen sich darauf ein multidisziplinäres Team zu führen</li>
</ul>
<ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit mit Bezahlung nach Besoldungsgruppe A 12 LBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD - je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen</li>
<li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit der aktiven Weiterentwicklung des Hilfesystems der Wohnungslosenhilfe</li>
<li>Attraktive Vorteile, bspw. ein stark bezuschusstes JobTicket sowie Sportangebote, u. a. durch die städtische Mitgliedschaft bei Hansefit</li>
</ul>

Sachgebietsleiter in Kommunale Wohnungsnotfallhilfe und Sachbearbeiterin (a) Vertragsmanagement

Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. In Deutschland engagieren sich fast 50.000 Malteser ehrenamtlich. Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Insbesondere das enge Miteinander von Haupt- und Ehrenamt zeichnet uns aus.

Mit dem Hausnotruf ermöglichen wir älteren und hilfsbedürftigen Menschen ein sicheres Leben in ihrer vertrauten Umgebung.
Als Kundenbetreuer (m/w/d) hast Du ein gutes Gespür für unsere Kunden und bist für sie Ansprechpartner rund um den Hausnotruf direkt bei ihnen zu Hause. Dich erwartet eine tolle Aufgabe, in der du die Unterstützung hilfsbedürftiger Menschen zu deinem Beruf machen kannst. Für unseren Standort in Villingen-Schwenningen suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und die Chance, Dich persönlich kennenzulernen!


<ul><li>Du bist einfühlsam und berätst unsere Kunden, schließt Verträge und installierst das Hausnotrufgerät bei unseren Kunden zu Hause</li>
<li>Du erklärst unseren Kunden die Funktionen des Gerätes und führst gemeinsam mit ihnen Testrufe durch</li>
<li>Du gibst den Kunden die Möglichkeit, ihre Fragen zu stellen und beantwortest sie verständlich und professionell</li>
<li>Du wartest die Geräte und holst sie bei Vertragsende auch wieder beim Kunden ab</li>
<li>Du dokumentierst Deine Arbeit und pflegst die Kundendaten im Tablet ein</li>
<li>Du übernimmst gerne die Verantwortung für die Aufgaben, die sich im Rahmen deiner täglichen Arbeit ergeben</li>
</ul>
<ul><li>Dein Herz schlägt für den Kundenkontakt - Kunden- und Serviceorientierung sind deine Stärken</li>
<li>Du hast Freude daran, etwas Neues zu lernen und möchtest Experte für den Hausnotruf werden</li>
<li>Du hast einen PKW Führerschein Klasse B</li>
<li>Du hast ein technisches Verständnis im Bereich Telekommunikation</li>
<li>Du hast Freude am Umgang mit mobilen Endgeräten (Tablet, Smartphone, etc.)</li>
<li>MS-Office ist für dich kein Fremdwort</li>
<li>Du kannst Dich gut mit unseren Zielen als katholische Organisation identifizieren</li>
</ul>
<ul><li>eine leistungsgerechte tariflichen Vergütung nach AVR-Caritas</li>
<li>Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und ggf. eine Kinderzulage</li>
<li>30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li>
<li>eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li>
<li>eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li>
<li>eine qualifizierte Einarbeitung in dein neues Aufgabenfeld</li>
<li>fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning)</li>
<li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li>
<li>vielfältige Firmenfitness-Angebote über hansefit</li>
<li>vergünstigte Konditionen im öffentlichen Personennahverkehr im Raum Freiburg mit dem Jobticket</li>
</ul>

Die Stadt Singen ist in der Abteilung Technische Dienste im Bereich Grün- und Freiflächen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Baumpfleger (m/w/d). 

<ul><li>Unterhaltung und Pflege des städtischen Baumbestandes gemäß der ZTV-Baumpflege inkl. Baustelleneinrichtung und Abwicklung</li>
<li>Baumkontrolle nach FLL-Richtlinie</li>
<li>Erstellen von Diagnosen und Handlungsempfehlungen</li>
<li>Teilnahme an der Winterdienst-Rufbereitschaft</li>
</ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. 

<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als geprüfter Fachagrarwirt Baumpflege/Bachelor Professional Baumpflege (m/w/d)</li>
<li>idealerweise Berufserfahrung im Bereich Baumpflege und Seiltechnik</li>
<li>Besitz des Fachkundennachweises „Arbeitssicherheit Baum I und II“</li>
<li>Besitz der Qualifikation Seilklettertechnik A und B wäre wünschenswert</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Hubarbeitsbühnen</li>
<li>Besitz der Führerscheinklasse B/BE. Klasse C1 wäre vorteilhaft </li>
</ul>
<ul><li>eine unbefristete Beschäftigung. Die Vergütung erfolgt entsprechend der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung nach TVöD. Es wird ein Erschwerniszuschlag ausbezahlt.</li>
<li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness Hansefit, VHB- und Job-Ticket</li>
<li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) </li>
</ul>

Baumpfleger (m/w/d)

Der AGJ-Fachverband ist Teil der Caritas mit den Aufgabenfeldern Wohnungslosen-, Sucht-, Arbeitslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendschutz. Zirka 420 Beschäftigte arbeiten in einem Netz von stationären und ambulanten Einrichtungen der Prävention, Fortbildung, Behandlung, Beschäftigungsförderung.Der AGJ-Fachverband ist zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für unsere Geschäftsstelle in Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:
Sachbearbeitung Personalwesen (m/w/d) (in Vollzeit)

<ul><li>Zusammen mit einem Kollegen stellen Sie die Lohndatenverarbeitung in KIDICAP sicher</li>
<li>Sie sind Ansprechpartner rund um Lohn und Gehalt für unsere Mitarbeitenden, Führungskräfte sowie für Sozialversicherungen, Finanzamt, Pensionskasse und Berufsgenossenschaft</li>
<li>Sie erstellen personalwirtschaftliche Auswertungen und Unterlagen sowie das Personalcontrolling</li>
<li>Sie übernehmen die administrative Abwicklung von Rekrutierungs-, Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprozessen und arbeiten bei der Verbesserung von Personalprozessen mit</li>
<li>Sie unterstützen die Digitalisierung der Personalabteilung im Rahmen der Einführung neuer oder aktualisierter Personalsoftware</li>
<li>Sie treiben die Optimierung AGJ-interner Schnittstellen voran</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li>
<li>fundierte Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung und der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in KIDICAP PPay</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten</li>
<li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse und Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und eigenverantwortlich</li>
<li>Vertrauenswürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion sind für Sie selbstverständlich</li>
</ul>
<ul><li>Vergütung nach Caritas-Tarifvertrag mit sehr guten Sozialleistungen (AVR Caritas Gruppe 5c)</li>
<li>arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li>
<li>einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Förderung von Fort- und Weiterbildung</li>
<li>zentral und verkehrsgünstig in Freiburg gelegener Arbeitsplatz</li>
<li>wertschätzender Umgang in einem kleinen Team</li>
<li>Eine fundierte Einarbeitung</li>
<li>Hansefit Gesundheitsförderung</li>
</ul>

Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d)

Leiter Service Desk (m/w/d) für das Kompetenzzentrum EDV-Betrieb Als Körperschaft des öffentlichen Rechts ist die Kassen­zahn­ärzt­liche Vereinigung Baden-Württemberg (KZV BW) verant­wort­lich für die zahn­medi­zi­nische Versorgung der Bürgerinnen und Bürger und vertritt die Interessen von über 8.000 frei­beruf­lich tätigen Zahn­ärztinnen und Zahnärzten in Baden-Württemberg. Wir sind ein modernes und zukunfts­orientiertes Dienstleistungs­unter­nehmen im Gesund­heits­wesen. Ihre Abteilung Das Kompetenz­zentrum EDV-Betrieb in der KZV BW stellt die effiziente Ver­sorgung aller Mit­arbeitenden mit der benötigten Informations- und Kommuni­kations­techno­logie sicher. Am Stand­ort Freiburg be­treiben wir unser Rechen­zentrum, das die zentralen Dienste für alle Stand­orte zur Ver­fügung stellt. Ihre Aufgaben Koordination und Sicherstellung der Erreich­barkeit des Service Desks sowie Ein­haltung der Service Level Agreements Kontinuierliche Weiter­ent­wick­lung der Support­prozesse (Incident Management, Request Ful­fill­ment) und der Arbeits­abläufe sowie ent­sprechende Über­wachung (KPIs) Weiterentwicklung und Anpassung des Service Management Tools JIRA an die Support­prozesse Administration und Weiterentwicklung des Client Managements (Matrix42 und MDM) Fachliche und strategische Zusammen­arbeit mit ver­schiedenen SVAs Entwicklung und Pflege von Prozess- und Verfahrens­dokumenten Ihr Profil Sie haben eine Berufs­aus­bildung im IT-Bereich, z. B. als Fach­infor­matiker (m/w/d) System­integration, und bringen mehr­jährige Berufs­erfahrung mit Kenntnisse in ITIL sind idealer­weise vor­handen, eine Zerti­fizierung wäre von Vor­teil Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikations­stärke, eine struk­turierte sowie analy­tische Arbeits­weise und gehen kreativ mit neuen Situationen um Teamgeist, Zuver­lässig­keit und Ein­satz­be­reit­schaft gehören zu Ihren Eigen­schaften Sie verfügen über eine aus­ge­prägte Service- und Lösungs­orien­tierung sowie eine hohe IT-Affinität Motivation und Weiter­ent­wicklung Ihres Teams stehen für Sie an höchster Stelle Was wir bieten Eine kollegiale und wert­schätzende Arbeits­atmosphäre Eine intensive Ein­arbeitung Ein hohes Maß an Eigen­ver­ant­wortung Eine fachliche und innovative Mit­gestal­tung interner Pro­zesse Persönliche und fachliche Weiter­ent­wick­lungs­möglich­keiten Regelmäßige Fort- und Weiter­bildungen Attraktives und leistungs­ge­rechtes Gehalt mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, zusätz­lich freie Tage Flexible Arbeits­zeiten und mobiles Arbeiten Gesundheits­management und kosten­freie Teilnahme an Rücken-Fit-Kursen Vergünstigungen für das Angebot unserer Kantine Werden Sie ein Teil unseres Teams! Nutzen Sie die Zeit bis zum 15.01.2023, um sich bei uns zu bewerben. Bitte über­mitteln Sie uns Ihre Bewerbungs­unter­lagen vorzugs­weise im PDF-Format per E-Mail an <a href="mailto:personal.bdf@kzvbw.de" target="_blank">personal.bdf@kzvbw.de</a>. Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Frau Karin Eichinger (E-Mail: <a href="mailto:Karin.Eichinger@kzvbw.de" target="_blank">Karin.Eichinger@kzvbw.de</a>, Telefon: 0761/4506-302) als persön­liche Ansprech­partnerin gerne zur Verfügung. Kontakt KZV Baden-Württemberg Bezirksdirektion Freiburg Frau Karin Eichinger Merzhauser Straße 114–116 79100 Freiburg

Leiter Service Desk (m/w/d) für das Kompetenzzentrum EDV-Betrieb

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 2 - Wirtschaft, Raumordnung, Bau-, Denkmal- und Gesundheitswesen - im Referat 22 - Stadtsanierung, Wirtschaftsförderung, Gewerberecht, Preisrecht - der nach Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW bewertete Dienstposten als Referentin / Referent für Preisprüfung zu besetzen mit einer / einem engagierten
Wirtschaftswissenschaftlerin / Wirtschaftswissenschaftler (w/m/d) Diplom / Master (Univ.) zur betriebswirtschaftlichen Prüfung von Kostenkalkulationen bei öffentlichen Aufträgen und Fördervorhaben.
Dienstort ist Freiburg.

<ul><li>vor- und nachkalkulatorische Prüfung von Stunden- und Zuschlagssätzen;</li>
<li>preisrechtliche Prüfung öffentlicher Aufträge und Fördervorhaben auf Angemessenheit der Preise (Marktpreise und Selbstkostenpreise nach VO PR 30/53);</li>
<li>Mitwirkung bei bundes- und landesweiten Ausschüssen zur Klärung preisrechtlicher Grundsatzangelegenheiten;</li>
<li>betriebswirtschaftliche Gutachten und Bilanzanalysen;</li>
<li>Bearbeitung von Sonderthemen und bereichsübergreifenden Projekten / Fragestellungen.</li>
</ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

<ul><li>abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium, idealerweise mit Studienschwerpunkt „Rechnungswesen und Controlling“ (Niveau:Diplom, Master, Magister oder Staatsprüfung an einer Universität oder einer anderen Hochschule oder Abschluss eines akkreditierten Masterstudiengangs an einer Fachhochschule, Duale Hochschule oder vergleichbaren Bildungseinrichtung);</li>
<li>vorzugsweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Wirtschaftsprüfung des produzierenden Gewerbes oder in der Preisprüfung sowie Fachkenntnisse in entsprechenden ERP Anwendungen;</li>
<li>Interesse an vielfältigen, auch technischen und naturwissenschaftlichen Zusammenhängen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise;</li>
<li>Entschlusskraft, Verhandlungsgeschick, hohes Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit;</li>
<li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift; gewandtes Auftreten im Kontakt mit Unternehmen und Forschungseinrichtungen;</li>
<li>PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen.</li>
</ul>
<ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst;</li>
<li>moderne Arbeitsbedingungen mit großen Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten;</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeitregelungen;</li>
<li>eine aufgeschlossene Hauskultur, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement;</li>
<li>Zuschuss zum JobTicket BW zur Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität.</li>
</ul>Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW bewertet. Bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Besetzung bis Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW oder im Arbeitsverhältnis bis Entgeltgruppe 14 TV-L möglich. Die Ausschreibung dient der Besetzung des Dienstpostens, über eventuelle Beförderungen wird in gesonderten Auswahlverfahren entschieden. Eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen grundsätzlich möglich. Für die Besetzung ist eine einfache Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich.
Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei insgesamt gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Regierungspräsidium Freiburg als Bündelungsbehörde der mittleren Verwaltungsebene bietet an einem attraktiven Standort mit hoher Lebensqualität die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Rahmenbedingungen, eine aufgeschlossene Hauskultur und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement. Ihre Mobilität unterstützen wir mit dem JobTicket BW.

Wirtschaftswissenschaftlerin / Wirtschaftswissenschaftler (w/m/d) Diplom / Master (Univ.)

Beim Regierungspräsidium Freiburgist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 9 - Landesamt für Geologie, Rohstoffe und Bergbau - im Referat 94 - Landeshydrogeologie und -geothermie - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation
Diplom / Master (Univ.) Geowissenschaften mit Schwerpunkt Hydrogeologie und Geothermie.
Dienstort ist Freiburg.

<ul><li>Mitarbeit bei der hydrogeologischen und geothermischen Beratung von Landesbehörden;</li>
<li>Erstellen hydrogeologischer Gutachten zur Abgrenzung von Wasserschutzgebieten;</li>
<li>Erstellen hydrogeologischer Stellungnahmen zu Wasserrechtsverfahren;</li>
<li>Mitarbeit bei der hydrogeologischen und geothermischen Landesaufnahme von BadenWürttemberg;</li>
<li>Mitarbeit bei der Pflege und dem Ausbau von Fachinformationssystemen;</li>
<li>Wahrnehmung von Aufgaben bei Querschnittsthemen (Geologiedatengesetz, Standortauswahlgesetz etc.).</li>
</ul>Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

<ul><li>umfassende Erfahrungen mit den gängigen hydrogeologischen Arbeitstechniken;</li>
<li>gute Kenntnisse der regionalen Hydrogeologie von Baden-Württemberg;</li>
<li>ein sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen und angewandten numerischen Arbeitsmethoden (Grundwassermodellierung etc.);</li>
<li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, soziale Kompetenz;</li>
<li>Belastbarkeit und Flexibilität bei der Bewältigung auch hohen Arbeitsaufkommens;</li>
<li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Niveau C1);</li>
<li>PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen.</li>
</ul>
<ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst;</li>
<li>moderne Arbeitsbedingungen mit großen Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team;</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeitregelungen;</li>
<li>eine aufgeschlossene Hauskultur, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement;</li>
<li>Zuschuss zum JobTicket BW zur Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität.</li>
</ul>Bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Besetzung bis Besoldungsgruppe A 14 LBesGBW oder im Arbeitsverhältnis bis Entgeltgruppe 13 TV-L möglich. Dabei kommt auch die Übernahme aus einem bestehenden bzw. Berufung in das Beamtenverhältnis in Betracht. Die Ausschreibung dient der Besetzung des Dienstpostens, über eventuelle Beförderungen wird in gesonderten Auswahlverfahren entschieden.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei insgesamt gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Regierungspräsidium Freiburg als Bündelungsbehörde der mittleren Verwaltungsebene bietet an einem attraktiven Standort mit hoher Lebensqualität die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Rahmenbedingungen, eine aufgeschlossene Hauskultur und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement. Ihre Mobilität unterstützen wir mit dem JobTicket BW.

Diplom / Master (Univ.) Geowissenschaften mit Schwerpunkt Hydrogeologie und Geothermie

Das Katholische Verwaltungszentrum Rottweil in Trägerschaft der Diözese Rottenburg-Stuttgart übernimmt die fachliche Betreuung von 29 Kindertageseinrichtungen im Dekanat Rottweil. Hierzu suchen wir als Ergänzung unseres Mitarbeiterteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen
Kindergartenbeauftragte/n Verwaltung (w/m/d)
mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 49 %

<ul><li>Unterstützung und Beratung der Träger in Fragen des Kindergartens und bei der Klärung von Trägerstrukturen,</li>
<li>Entlastung der pastoralen Mitarbeiter/innen und Ehrenamtlichen von Verwaltungstätigkeiten,</li>
<li>Weiterentwicklung der kath. Kindergärten mit bedarfsgerechten und familienfreundlichen Angebotsformen,</li>
<li>Organisations- und Personalmanagement,</li>
<li>Begleitung des Qualitätsmanagements in den Kindergärten.</li>
</ul>
<ul><li>Diplom-Verwaltungs-/Finanzwirt/-in (FH) bzw. Public Management/LL. B., Studium im Bereich Betriebswirtschaft (FH), Sozialwirtschaft oder gleichwertiges Studium mit Bezug zum Stellenprofil,</li>
<li>Interesse und ggf. Erfahrungen im Handlungsfeld Kindergarten,</li>
<li>Kenntnisse im Arbeitsrecht und Fähigkeiten in der Personalführung sind vorteilhaft,</li>
<li>überdurchschnittliches Engagement und Belastbarkeit,</li>
<li>Bereitschaft zur Gremienarbeit.</li>
</ul>
<ul><li>ein vielseitiges sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen,</li>
<li>ein engagiertes und freundliches Team zur Zusammenarbeit,</li>
<li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, Zusatzversorgung aus der ZVK,</li>
<li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung,</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket.</li>
</ul>Anstellung und Entgelt richtet sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 AVO-DRS.
Die Mitgliedschaft in der Katholischen Kirche und die Identifikation mit Ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

58 Technik, Wissenschaft und Forschung Jobs in Villingen-Schwenningen, Deutschland