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Der Medizinische Dienst Nord ist ein unabhängiger Gutachterdienst und berät gesetzliche Kranken- und Pflegekassen in Hamburg und Schleswig-Holstein in medizinischen und pflegefachlichen Fragen. Wir sind die Spezialistinnen und Spezialisten für Begutachtungen der Pflegebedürftigkeit, in der Beurteilung von Hilfsmitteln und der bedarfsgerechten Optimierung von Wohnraum in Hinblick auf Pflegebedürftigkeit. Unsere Expertise wird in Verhandlungen mit Kliniken, Praxen und Pflegeanbietern einbezogen und ist in der Qualitätsentwicklung richtungsweisend. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Und wir arbeiten mit aufgeschlossenen Menschen, die unsere soziale Unternehmenskultur leben und pflegen. Mit Ihrem Engagement tragen Sie bei uns aktiv zur adäquaten Versorgung von Versicherten und einer zeitgemäßen Gestaltung des Gesundheitswesens bei. Fachinformatiker (m/w/d) Support und Controlling Kennziffer 21-2025 Hamburg | befristet in Voll- oder Teilzeit Aufgaben <ul><li>Sie stellen die technische Unterstützung und Betreuung des Leistungscontrollings sicher</li><li>Sie sind Ansprechperson für die Fachbereiche bei technischen Problemen mit Controlling-Anwendungen</li><li>Sie programmieren und optimieren Auswertungen für das Leistungscontrolling</li><li>Sie entwickeln und pflegen Skripte und SQL-Abfragen zur Datenanalyse</li><li>Sie wirken bei der Automatisierung von Reporting-Prozessen mit</li><li>Sie interpretieren und analysieren Auswertungsergebnisse</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder idealerweise über ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Informationstechnologie sowie über einschlägige Berufserfahrung</li><li>Sie beherrschen mindestens eine Scriptsprache wie PHP, PEARL, Python, Java o.ä.</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit SQL-Abfragen</li></ul>Das wäre wünschenswert<ul><li>Sie verfügen bereits über PHP-Kenntnisse</li><li>Sie können einschlägige Weiterbildungen, Qualifikationen oder Zertifikate aus der Anwendungsentwicklung oder dem Controlling vorweisen</li><li>Sie haben bereits erste Erfahrungen als Entwickler (m/w/d) im Umfeld des Leistungscontrollings sammeln können</li></ul>Das ist für Sie selbstverständlich<ul><li>Sie arbeiten analytisch, präzise sowie selbstständig und lösungsorientiert </li><li>Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein gutes Zahlenverständnis aus</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sinnhaftigkeit – Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag </li><li>Coaching – umfassendes Onboarding und weiterführende Begleitung </li><li>Wertschätzung – enge Kommunikation, offene Feedbackkultur und Mitgestaltungs­möglichkeiten</li><li>Flexibilität – familienfreundliche Gleitzeitregelungen im Büro oder im Homeoffice arbeiten anteilig möglich </li><li>Planbarkeit – keine spontanen Einsätze, Schicht-, Feiertags- oder Wochenenddienste </li><li>Standortvorteile – gute Verkehrsanbindung am Standort in Hamburg</li><li>Sicherheit – Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst </li><li>Vergütung – attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 10 TV MD): Startgehalt 67.900 Euro brutto, im 2. Jahr 73.500 Euro brutto inkl. 13. Monatsgehalt plus betriebliche Altersversorgung</li><li>Zulagen – 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL </li><li>Betriebssport – Firmenlauf und Online-Trainer</li></ul> STBL1_DE

Fachinformatiker (m/w/d) Support und Controlling

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht einen: <h1>Koordinator Fachbereich Offener Ganztag in der Volkshochschule im Amt für Kultur und Weiterbildung (m/w/d)</h1> Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung, konzeptionelle Entwicklung und Vertretung des pädagogischen Konzepts des Offenen Ganztags zur Schaffung ergänzender schulischer Angebote, die die individuelle Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen berücksichtigen</li> <li>Betreuung, Qualifizierung und Beratung bestehender sowie zukünftiger Anbieter von Ganztagsangeboten</li> <li>Akquise neuer Anbieter für Kursangebote im offenen Ganztagsbetrieb</li> <li>Organisatorische Leitung, Koordination, Planung, Kalkulation, Durchführung und Umsetzung der Angebote im offenen Ganztagsbetrieb</li> <li>Sicherstellung des Angebots jeweils zu Beginn und im Halbjahr eines Schuljahres und ständige Aktualisierung bzw. Anpassung über das gesamte Schuljahr</li> <li>Zusammenarbeit mit schulischen und außerschulischen Partnern sowie enge Kooperation mit dem Lehrpersonal vor Ort und weiteren Kooperationspartnern</li> <li>Budgetplanung und -verantwortung sowie Erstellung von Abrechnungen und Statistiken für den Schulträger</li> <li>Qualitätsmanagement, speziell im Bereich AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung)</li> <li>Werbung und Öffentlichkeitsarbeit hinsichtlich des Angebots der Volkshochschule an den Gemeinschaftsschulen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes (Hochschul-)Studium im Bereich Kinder- und Jugendbildung oder Sozialpädagogik, abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit Zusatzqualifikation auf Leitungsebene und mehrjähriger Leitungs- und Führungserfahrung oder vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich</li> <li>Erfahrung in der Kinder- und Jugendbildung sowie in der Durchführung von Projekten</li> <li>Kenntnisse über bestehende Kooperationspartner sowie potenzielle Anbieter im Stadtgebiet und in Schulsozialräumen – oder Bereitschaft, diese Netzwerke auszubauen</li> <li>Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li> <li>Hohes Maß an Kommunikations-, Organisations- und Reflexionsfähigkeit</li> <li>Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Souveräner Umgang mit temporär hohem Arbeitsaufkommen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Befristete Anstellung in Teilzeit (11 Std./Woche bis Mitte 2027)</li> <li>Eingruppierung entsprechend den Qualifikationen bis zur EG 11 TVöD </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Sabbatical, Altersteilzeit) sowie Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Entspannungsmassagesessel)</li> <li>Vergünstigte VHS-Kurse</li> <li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Fuhrpark für den dienstlichen Gebrauch (E-Autos und E-Bikes)</li> <li>Familienfreundliche Arbeitgeberin</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator Fachbereich Offener Ganztag in der Volkshochschule im Amt für Kultur und Weiterbildung (m,w,d)

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Teilprojektleiter*in Verkehrsanlagenplanung für die Stadtbahn (vergütet nach EG 13 TVöD / A 13 SHBesG) und werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Kieler Stadtbahn-Teams unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben Wir verbinden Kiel – und brauchen dafür Sie als Expert*in. Unterstützen Sie uns bei der Planung der Kieler Stadtbahn, eines der größten Mobilitätsprojekte in Deutschland. Folgende Aufgaben warten dabei auf Sie: Sie übernehmen die Teilprojektleitung der Verkehrsanlagenplanung zur Einführung eines neuen Stadtbahn-Systems sowie die <ul> <li>gewerkeübergreifende Koordinierung sämtlicher Planungsinhalte</li> <li>fachliche Führung der dem Team zugeordneten Stellen</li> <li>Steuerung der Bauherrenaufgaben für die Inbetriebnahmestufe 1 unter Einbindung der städtischen Ämter und Gesellschaften</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium. Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 8 Semestern (Master, Diplom, Staats- oder Magisterprüfung an einer Universität oder Technischen Hochschule) bspw. in:</li> <ul> <li>Bauingenieurwesen</li> <li>Wirtschaftsingenieurwesen (bspw. im Studiengang Smart Transportation Systems)</li> <li>Verkehrsingenieurwesen</li> <li>Elektrotechnik</li> <li>Fahrzeuginformatik, -elektronik</li> <li>Maschinenbau</li> </ul> <li>oder Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Technische Dienste mit vorgenanntem Studium.</li> <li>Erfahrung. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung</li> <li>Fachlichkeit. Vertiefte Fachkenntnisse in der Entwurfsplanung von Verkehrsanlagen und konstruktiven Anlagen sowie im Vergabe- und Vertragsrecht einschließlich der technischen, verwaltungsmäßigen und rechtlichen Regelungen. Kenntnisse über die Grundlagen des Haushalts- und Straßenrechts sind ebenfalls erforderlich. Darüber hinaus sind Sie bereit, sich kurzfristig in weitere, neue EDV-Systeme einzuarbeiten.</li> </ul> Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet Sie besitzen ein ausgeprägt hohes Maß an Organisationsfähigkeit und lieben den Umgang mit den Bürger*innen der Stadt. Sie sind kommunikationsstark besonders im Mündlichen und arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig. Wo Sie wirken Sie wirken mit in einem Team, das mit viel Engagement zusammenarbeitet. Sie nehmen an Projekt- und Arbeitsgruppensitzungen, Ortsterminen, Gremiensitzungen sowie anderen Abstimmungsrunden teil und gestalten die Planung aktiv mit. Gut zu wissen Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 3 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Die Stelle ist teilbar. Sie haben noch Fragen oder wollen das Team der Stadtbahn näher kennenlernen? Dann nehmen Sie am 04. September 2025 um 18:00 Uhr an unserer digitalen Infoveranstaltung teil. Wir bieten <ul> <li>Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li> <li>Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote</li> <li>Entspannt unterwegs. Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege</li> </ul> STBL1_DE

Teilprojektleiter*in Verkehrsanlagenplanung für die Stadtbahn

Im Ministerium für Soziales, Jugend, Familie, Senioren, Integration und Gleichstellung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Juristin / Jurist im Referat „Frühkindliche Bildung und Betreuung“ (m/w/d) auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden zu besetzen. Ziel des Referats sind die Umsetzung und Steuerung der KiTa-Reform, eines der zentralen Vorhaben der Landesregierung. Es wird ein noch besserer Rahmen für die KiTas geschaffen mit dem Ziel, dass die KiTa-Kinder auch tatsächlich die bestmögliche Betreuung und Bildung erhalten. Dabei von besonderer Bedeutung sind die qualitativen, rechtlichen und finanziellen Aspekte der frühkindlichen Bildung und Betreuung. Dabei steht die Weiterentwicklung des Kindertagesförderungsgesetzes (KiTaG) im Mittelpunkt. Aufgaben Die Aufgaben des Arbeitsplatzes umfassen: <ul> <li>Juristische Grundsatzangelegenheiten: Bearbeitung und Beratung zu grundlegenden rechtlichen Fragestellungen im Bereich der Kindertagesbetreuung.</li> <li>Rechtliche Planung und Weiterentwicklung des KiTa-Systems in Schleswig-Holstein: Entwicklung und Umsetzung rechtlicher Strategien zur Verbesserung und Weiterentwicklung des Kita-Systems,</li> <li>Rechtliche Koordinierung und Konzeptionierung des Ausbaus und der Finanzierung der Kindertagesbetreuung: Koordinierung der rechtlichen Rahmenbedingungen für den Ausbau sowie die Finanzierung der Kindertagesbetreuung und Erarbeitung entsprechender Konzepte .</li> <li>Weiterentwicklung des rechtlichen Rahmens: Fortlaufende Analyse und Anpassung der rechtlichen Grundlagen, um die Qualität und Zukunftsfähigkeit der Kindertagesbetreuung sicherzustellen.</li> </ul> Mit den Aufgaben verbunden ist die stellvertretende Leitung des Referats „Frühkindliche Bildung und Betreuung“. Sie übernehmen in diesem Rahmen koordinierende, beratende und strategische Funktionen und arbeiten eng mit Referats- und Abteilungsleitung sowie internen und externen Beteiligten zusammen. Profil Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: <ul> <li>die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (zwei Staatsexamina, davon mindestens eines mit der Note „befriedigend“) sowie</li> <li>eine mindestens zweijährige einschlägige juristische Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder einem anderen sozialen Berufsfeld.</li> </ul> Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen: <ul> <li>Sie sind in der Lage Feedback zu geben und anzunehmen, analytisch zu denken, innovativ und kommunikativ zu sein,</li> <li>Sie haben Fachkenntnisse und berufliche Erfahrung im Umgang mit gesetzgeberischen Entscheidungsprozessen auf Bundes- und/oder Landesebene.</li> </ul> Wir bieten Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 15 erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 14 TV-L möglich. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>ein großes, multiprofessionelles Team,</li> <li>ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum,</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima,</li> <li>ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen,</li> <li>individuelle Personalentwicklung,</li> <li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL),</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten,</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr,</li> <li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement und</li> <li>eine gute Anbindung an den ÖPNV.</li> </ul> STBL1_DE

Juristin/ Jurist im Referat "Frühkindliche Bildung und Betreuung" (m/w/d)

Kitas sind das Herz von SterniPark und mittlerweile blicken wir auf 30 Jahre Erfahrung in diesem Bereich zurück. Wir stehen den Kindern als liebevolle und kompetente Bildungsbegleiter*innen auf ihrem ganz individuellen Weg zur Seite. Unser Konzept ist geprägt von Achtung, Toleranz und Vorurteilsfreiheit. Werte, die wir nicht nur den uns anvertrauten Kindern vermitteln, sondern auch in unserer täglichen Arbeit leben, damit sich unsere Kinder und jede*r einzelne im Team größtmöglich nach Talent und Interessen entfalten kann. SterniPark sucht ab sofort in Hamburg Erzieher / Sozialpädagogische Assistenten / Heilerziehungspfleger / Heilpädagogen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Aufgaben Du... <ul> <li> arbeitest in einem interdisziplinären Team aus Pädagogen, Eltern und Therapeuten </li> <li> begleitest die Gruppe engagiert, kreativ und liebevoll </li> <li> entdeckst und erforschst gemeinsam mit den Kindern neugierig die Welt </li> <li> pflegst eine zuverlässige und respektvolle Partnerschaft mit den Kindern und Eltern </li> <li> bringst Deine eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in die Arbeit mit ein </li> </ul> Profil Du... <ul> <li> hast ein abgeschlossenes Pädagogikstudium, einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher, Sozialpädagogische Assistenz, Heilerzieher oder Heilpädagoge, oder einen vergleichbaren Abschluss </li> <li> kennst bereits die Abläufe im Kita-Alltag </li> <li> bringst idealerweise Berufserfahrung mit </li> <li> bist weltoffen und lebst den Kindern Weltoffenheit vor </li> <li> hast Vertrauen ins Gelingen und lässt die Kinder mutig sein </li> <li> arbeitest leidenschaftlich gern mit den Kindern und gibst ihnen Geborgenheit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Arbeitsverträge und Vergütung nach Tarif (Vollzeit oder Teilzeit).</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 13,50€ monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen.</li> <li>Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen.</li> <li>Eine offene und wertschätzende Atmosphäre mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept.</li> <li>Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung.</li> <li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung.</li> <li>die Möglichkeit, berufsbegleitend und kostenfrei die heilpädagogische Zusatzqualifikation zu absolvieren.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Sozialpädagogische Assistenten / Heilerziehungspfleger/ Heilpädagogen (m/w/d)

Du möchtest Dich im Bereich Kinderschutz engagieren? Kleinen Kindern zwischen 0 und 6 Jahren eine liebevolle Umgebung ermöglichen und sie in ihrem Alltag behutsam begleiten? Dann bewirb Dich Für unsere familiären Kleinkinderwohngruppen in Hamburg. Bereichere unsere Einrichtung mit Deinen Erfahrungen, Kompetenzen und Ideen. Wir freuen uns auf Dich! SterniPark sucht für die Kleinkinderwohngruppen Sozialpädagogen/ Erzieher/ SPA/ HEP (m/w/d) inVoll- oder Teilzeit in Hamburg-Volksdorf, Hamburg-Altona und Hamburg-Eimsbüttel Aufgaben Du... <ul> <li>sorgst für eine liebevolle Begleitung, Betreuung und Förderung der Kinder</li> <li>bist eine vertrauensvolle und empathische Bezugsperson für die Kinder</li> <li>stehst den Kindern bei den alltäglich anfallenden Aufgaben zur Seite und hilfst ihnen, einen gefestigten und strukturierten Alltag zu finden</li> <li>bringst gerne eigene Ideen bei der Gestaltung des Alltags ein</li> <li>pflegst eine wertschätzende Kommunikation </li> <li>hast Freude an der Zusammenarbeit und dem Austausch in einem interdisziplinären Team und einem breiten Helfersystem.</li> </ul> Profil Du... <ul> <li>hast ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik/ Sozialer Arbeit, eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilpädagog/in, sozialpädagogische/r Assistent/in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation (bspw. B.A. Kindheitspädagogik)</li> <li>besitzt eine unterstützende, wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern und Mitarbeitern sowie ein Verständnis für kooperative Zusammenarbeit mit den Behörden</li> <li>bringst Empathie und Sensibilität bei Fragen des Kindeswohls und Kinderschutzes mit</li> <li>kannst erste Kenntnisse über die Abläufe in der Kinder- und Jugendhilfe vorweisen </li> <li>bringst Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Wochenendarbeit mit</li> <li>bist teamfähig und arbeitest eigenverantwortlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Planungssicherheit durch einen unbefristeten Vertrag mit Bezahlung nach Tarif</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 13,50€ monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen</li> <li>eine verantwortungsvolle Tätigkeit in mind. doppeltbesetzten Schichten</li> <li>wechselnden Schichtdienst, auschließlich am Tag</li> <li>Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept.</li> <li>viel Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein schönes Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung</li> <li>Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für eine Kinderschutzgruppe/ Kleinkinderwohngruppe

Wir suchen engagierte und einfühlsame Fachkräfte für unsere Orientierungsgruppen! In unseren inklusiv arbeitenden Kitas stehen die Kinder im Mittelpunkt. Wir möchten jedem Kind, unabhängig von individuellen Voraussetzungen, durch gezielte Förderung Teilhabe und Chancengleichheit bieten. Unsere Orientierungsgruppen bieten als Kleingruppen einen geschützten Raum, in dem Kindern mit besonderen Entwicklungsbedürfnissen ein individueller Kita-Start ermöglicht werden soll. Ziel dieser Gruppen ist es, die spezifischen Stärken und Bedarfe der Kinder kennenzulernen, ihre Fähigkeiten zu fördern und sie schrittweise dabei zu unterstützen, mit den Herausforderungen des Kita-Alltags zurecht zu kommen. Durch einen hohen Betreuungsschlüssel innerhalb der Kleingruppe können mittels bedürfnisorientierter Pädagogik Barrieren abgebaut und die Teilhabe am sozialen Miteinander erleichtert werden. Wir suchen eine/n erfahrene/n Allrounder/in für die praktische Arbeit mit Kindern im Gruppendienst. Darüber hinaus hast du, wenn du möchtest, die Möglichkeit, neben der Gruppenarbeit auch koordinierende Aufgaben in den Bereichen der Eingliederungshilfe und Orientierungsgruppen zu übernehmen. Hierbei arbeitest du mit unserer Referentin für Eingliederungshilfe zusammen, um gemeinsam die bestmögliche Förderung und Unterstützung für die Kinder zu gewährleisten. Wir sind offen für Personen mit unterschiedlichen beruflichen Qualifikationen und freuen uns auf dich! SterniPark sucht eine Fachkraft (m/w/d) für heilpädagogische Kleingruppen in Hamburg in Voll- oder Teilzeit Aufgaben Du... <ul> <li>wirst in direkter pädagogischer Arbeit in den Kindertagesstätten tätig, unterstützt Kinder mit besonderen Förderbedarfen im Gruppendienst und gestaltest inklusive Angebote</li> <li>gibst Dein Fachwissen weiter, indem Du Deine fachliche Kompetenz in das Team vor Ort mit einbringst</li> <li>arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung und Umsetzung inklusiver Konzepte </li> <li>hast Freude an der Zusammenarbeit und dem Austausch mit einem interdisziplinären Team aus Referenten, Kita-Teams und Therapeuten in verschiedenen Kindertagesstätten.</li> </ul> Profil Du... <ul> <li>hast ein abgeschlossenes Pädagogik-, Erziehungswissenschaften- oder Psychologiestudium, einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher/in, HEP, Ergotherapeut/in oder einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>besitzt Kenntnisse über die Abläufe im Kita-Alltag und bringst Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf, insbesondere bei Autismus-Spektrum-Störungen, und im Bereich in der Inklusion mit</li> <li>bringst Kommunikationsstärke, Empathie und eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit</li> <li>bist weltoffen und lebst den Kindern Weltoffenheit vor</li> <li>hast Vertrauen ins Gelingen und lässt die Kinder mutig </li> <li>die leidenschaftlich in der Arbeit mit den Kindern sind und ihnen Geborgenheit geben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Arbeitsverträge und Vergütung nach Tarif (Vollzeit oder Teilzeit).</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen wie das Premium-Deutschlandticket für 13,50€ monatlich oder E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzuwendungen.</li> <li>Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen.</li> <li>Eine offene und wertschätzende Atmosphäre mit Raum für Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Arbeit nach einem progressiven pädagogischen Konzept.</li> <li>Ein Arbeitsumfeld in familiären Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung.</li> <li>Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, kollegialer Austausch zur Fallberatung.</li> <li>die Möglichkeit, berufsbegleitend und kostenfrei die heilpädagogische Zusatzqualifikation zu absolvieren.</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft für heilpädagogische Kleingruppen (m/w/d) in Hamburg

Du möchtest Verantwortung für den Betrieb einer Kita im Grünen übernehmen, mitten in Blankenese, und hättest Freude daran, ein Haus sowohl pädagogisch als auch auf Verwaltungsseite voranzubringen? Einen Lebensort zu gestalten, an dem Kinder und ihre Familien sich willkommen fühlen und alle Menschen sich wertschätzend und auf Augenhöhe begegnen – das wäre Dein Traum? Komm zu Kinderwelt Hamburg! Wir sind ein solider Träger mit jahrzehntelanger Erfahrung in der offenen pädagogischen Arbeit. Bei uns sind Nachhaltigkeit, Partizipation und Inklusion keine Modeerscheinungen, sondern seit 30 Jahren konzeptionell verankert. Wir wissen: Bildung als ganzheitlicher, kreativer und sozialer Prozess geschieht mit allen Sinnen und zu jeder Zeit – es ist die reine Freude, Kinder dabei begleiten zu dürfen! Unsere inklusive Kita Blankenese im gleichnamigen grünen Stadtteil ist eine Kita zum Wohlfühlen! Die charmante Villa mit großem Garten als Außengelände hat eine direkte Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Das engagierte Mitarbeiter-Team vor Ort lebt das Konzept mit Herz und spricht zusätzlich die Deutsche Gebärdensprache. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dort eine... Kita-Leitung (w/m/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30-35 Stunden. Aufgaben <ul> <li>Dir obliegt die pädagogische, organisatorische und betriebswirtschaftliche Verantwortung der Einrichtung.</li> <li>Du bist für die Personal- und Teamentwicklung in Deiner Kita zuständig und begleitest die Pädagoginnen und Pädagogen sowie alle anderen Kolleginnen und Kollegen (Hauswirtschaftskräfte, Freiwilligendienstler, Auszubildende) unterstützend und wertschätzend.</li> <li>Du kennst unser Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit und handelst danach.</li> <li>Auch in der Außendarstellung mit Mitarbeitenden, Kindern, Eltern und Institutionen im Stadtteil stehst Du für die Werte und Prinzipien aus unserem Konzept ein.</li> <li>Im Interesse der Kinder arbeitest Du professionell und vertrauensvoll mit den Eltern zusammen und sorgst für eine transparente Gestaltung der pädagogischen Arbeit.</li> <li>Gemeinsam mit Deinem Team pflegst Du das nachbarschaftliche Netzwerk mit bestehenden Kooperationspartnern.</li> </ul> Profil <ul> <li>bist eine Persönlichkeit mit Herz und Verstand und hast eine wertschätzende und vorurteilsfreie Haltung gegenüber Kindern und Erwachsenen</li> <li>verfügst über langjährige Berufserfahrung und bist Sozial- oder Kindheitspädagoge (m/w/d), hast einen BA in Sozialer Arbeit oder Frühkindlicher Bildung oder bist Erzieher (m/w/d)</li> <li>hast Leitungserfahrung in einer Kita sowie Erfahrung in Teamführung und Teamentwicklung</li> <li>stellst Dich gerne neuen Herausforderungen</li> <li>willst partnerschaftlich mit Eltern zusammenarbeiten</li> <li>verfügst über gute Englischkenntnisse</li> <li>findest ökologisch verantwortungsvolles Handeln wichtig und bist gerne Vorbild</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>bieten ein partnerschaftliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li>bieten Fort- und Weiterbildung sowie Fachberatung</li> <li>ermöglichen vielfältige Mitgestaltung und Mitbestimmung</li> <li>vergüten nach TVöD SuE, übertariflich mit einer 38,5-Stunden-Woche</li> <li>bieten eine übertarifliche Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie 2 Regenerationstage</li> <li>beteiligen uns an den Kosten der Kinderbetreuung</li> <li>arbeiten in multiprofessionellen, bilingualen Teams und haben einen hohen Anteil männlicher Pädagogen</li> <li>berücksichtigen neueste Erkenntnisse der Bildungsforschung</li> <li>bieten betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>gewähren einen überdurchschnittlichen Mobilitätszuschuss und bieten Rabatt bei Bäderland Hamburg</li> <li>investieren in Gesundheitsförderung und Präventionsangebote</li> <li>ermöglichen Online-Einkaufsvorteile (Corporate Benefits)</li> <li>veranstalten Mitarbeiterfeste</li> </ul> STBL1_DE

Kita-Leitung (m/w/d)

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Be­wirt­schaften und Be­schaf­fen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fach­kundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert. Unterstützen Sie unsere Fachgruppe Digitale Immobilienstrategie sowie das Kompetenzteam BIM im spannenden Umfeld der digitalen Immobilienstrategie! Als Assistenz (m/w/d) behalten Sie den Überblick, organisieren vorausschauend und haben Freude an digitalen Themen. Klingt spannend? Dann starten Sie im Bereich Landesbau Ihre Karriere bei der GMSH! Aufgaben Als Assistenz (m/w/d) unterstützen Sie die Fachgruppe sowie das Kompetenz­team in vielseitigen Aufgaben des Tagesgeschäfts: <ul> <li>Koordination von Terminen, Workshops und Besprechungen (inkl. Raum­planung &amp; Catering) </li> <li>Allgemeine Assistenzaufgaben wie z.B. Post­bearbeitung, E‑Mail Bearbeitung, Telefon und Ablage </li> <li>Mitwirkung beim Onboarding neuer Teammitglieder (m/w/d) </li> <li>Erstellung von Präsentationen und Blogbeiträgen (z.B. der BIM-Blog) sowie kurzen Videos </li> <li>Formulierung von unterschrifts­reifen Texten und Protokollen </li> <li>Recherche und Aufbereitung von Fach­informationen </li> <li>Moderation und Nachbereitung von internen Formaten (z.B. der GMSH Marktplatz-Wissens­transfer) </li> <li>Unterstützung bei technischen und organi­sato­rischen Fragen im Alltag </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Berufsausbildung oder eine ver­gleich­bare Qualifikation mit Erfahrung im o.g. Aufgabenbereich</li> <li>Erste Erfahrung in der Büro­organisation idealerweise im Bau- oder IT-Umfeld </li> <li>Sicherer Umgang mit MSOffice (insb. Word, PowerPoint, Outlook)</li> <li>Klarer und adressatengerechter Ausdruck in Wort und Schrift der deutschen Sprache</li> <li>Freundliches, verbindliches Auftreten, mit der Fähigkeit, sich auch im Team­alltag klar und empathisch einzubringen </li> <li>Eine strukturierte, digitale und voraus­schauende Arbeitsweise</li> <li>Sie haben einen Blick für das Wesentliche, bringen Struktur in komplexe Inhalte und bereiten diese klar und ziel­gruppen­gerecht auf</li> <li>Interesse an digitalen Arbeitsmethoden und die Bereit­schaft, sich in neue Tools einzuarbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist</li> <li>Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV‑L E 6</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheits­angebote sowie eine betriebliche Alters­vorsorge</li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher sehen wir Bewerbungen von Männern mit besonderem Interesse entgegen. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) Digitale Immobilienstrategie

Vielfalt. Miteinander. Leben. Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen. Der Fachdienst Wirtschaftliche Hilfen unterstützt mit seinen derzeit sechzehn Mitarbeitenden Familien in den Sachgebieten Wirtschaftliche Jugendhilfe und Unterhaltsvorschusskasse. Der Kreis Stormarn sucht Sie für den Fachdienst Wirtschaftliche Hilfen zum nächstmöglichen Termin als <h2>Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Widerspruchsverfahren Unterhaltsvorschuss und Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)</h2> Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Widersprüchen in der Unterhaltsvorschusskasse und in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe</li> <li>Bearbeitung von Kostenbeitragsbescheiden und Zuständigkeitsfragen bei schwierigen Fällen in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe </li> <li>Beratung und Unterstützung des Allgemeinen Sozialdienstes bei Zuständigkeitsfragen</li> <li>Fallabwicklung über das Jugendhilfeprogramm PROSOZ 14plus</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich absolvierte Laufbahnprüfung der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt</li> </ul> oder <ul> <li>Bereitschaft, den Aufstieg gem. § 27 oder § 27a ALVO zeitnah zu absolvieren. Voraussetzung hierfür ist die Laufbahnbefähigung für die Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt und die Erfüllung der in § 27 oder 27a ALVO genannten Voraussetzungen. Diese Voraussetzungen müssen bereits zum Zeitpunkt der Bewerbung vorliegen und sind entsprechend nachzuweisen. (Der Kreis Stormarn trägt die Lehrgangs- und Prüfungsgebühren sowie die Fahrt- und Unterkunftskosten)</li> </ul> oder <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) der Fachrichtung Kommunalverwaltung sowie einen erfolgreich absolvierten Angestelltenlehrgang II</li> </ul> oder <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) der Fachrichtung Kommunalverwaltung (erste Angestelltenprüfung) und die Bereitschaft, den 2. Angestelltenlehrgang zu absolvieren. Eine Anmeldung zum Lehrgang muss innerhalb von 4 Jahren erfolgen. (Der Kreis Stormarn trägt die Lehrgangs- und Prüfungsgebühren sowie die Fahrt- und Unterkunftskosten)</li> </ul> oder <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) und zwanzigjährige Berufserfahrung bei einem Arbeitgeber, der vom Geltungsbereich des TVöD erfasst wird und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltgruppe 9a TVöD</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie außerdem über: <ul> <li>Gute Grundkenntnisse im Jugendhilferecht oder Unterhaltsvorschussrecht</li> <li>Grundkenntnisse in Widerspruchsverfahren</li> <li>Erfahrung im Umgang mit dem Fachverfahren PROSOZ 14plus</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Sozial-kommunikative Beratungskompetenz</li> <li>Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Entscheidungsvermögen, Konflikt- und Kritikfähigkeit</li> <li>Außerordentliche Eigeninitiative und Flexibilität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung nach EG 9c TVöD bzw. eine Besoldung nach A 10 SHBesG. Bei Aufstiegsbeamten erfolgt eine Besoldung nach A 10 erst nach Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Zusatzversorgung für Ihre Rente</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und Fortbildung</li> <li>Interessante und vielseitige Aufgaben</li> <li>Eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>hvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (inkl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket / Deutschland-Jobticket</li> <li>Offene Haltung für Ihr ehrenamtliches Engagement</li> <li>Eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung nach dem Stand der Technik</li> <li>Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Betriebssportgruppen, z. B. für Hallenfußball, Laufen, Sportschießen, Tauchen, Tennis und Volleyball</li> <li>Individuelle und fachspezifische Qualifizierungen</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des (Bus-)Bahnhofs (sofern Campusnähe)</li> </ul> Dem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. STBL1_DE

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