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GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben. Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge. Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr. Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de. Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Jurist für den Bereich Liegenschaften des Landkreises (m/w/d) beim Amt für Kreisimmobilien und Hochbau für das Sachgebiet Allgemeine Verwaltung und Finanzen am Dienstort Plochingen zu besetzen und suchen Sie mit einem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften (Master of Laws/Staatsexamen) oder einer vergleichbaren Qualifikation Voll- oder Teilzeit, unbefristet, A 13 hD LBesGBW bzw. E 13 TVöD Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Aufgaben <ul> <li>Abschluss/Prüfung von Verträgen und Vereinbarungen in der Liegenschaftsverwaltung</li> <li>Akquise und Erwerb von Immobilien</li> <li>Regelung von Grundbuchangelegenheiten und Eigentumsverhältnissen</li> <li>Projekt- und Vertragsmanagement</li> <li>Vergaberecht</li> </ul> Profil <ul> <li>Verständnis von rechtlichen und fachspezifischen Anforderungen im Bereich Liegenschaften</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>termingerechtes, strukturiertes Arbeiten und kostenbewusstes Handeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 13 hD LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen in der Entgeltgruppe E 13 TVöD</li> <li>bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets</li> <li>Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Jurist für den Bereich Liegenschaften des Landkreises (m/w/d) beim Amt für Kreisimmobilien und Hochbau

Die Stadt Metzingen (23.000 Einwohner) ist ein modernes Dienst­leistungs- und Handels­zentrum in herrlicher Lage am Fuße der Schwäbischen Alb.Für unseren Fachbereich Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierteAusbildungsleitung (w/m/d)für den gesamten Stadtkonzern. Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen die strategische Ausbildungsleitung für den Gesamtkonzern Stadt mit allen Betrieben. Hierzu gehört die Konzeption, Planung, Organisation, Durchführung sowie das Qualitätsmanagement. </li><li>Sie verantworten den gesamten Recruiting-Prozess unserer Nachwuchskräfte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.</li><li>Sie begleiten unsere Nachwuchskräfte während der gesamten Ausbildungszeit.</li><li>Sie entwickeln die "Ausbildungsmarke Stadt Metzingen" weiter, um die besten Talente zu gewinnen.</li><li>Sie pflegen die Partnerschaften mit Bildungseinrichtungen und bauen diese weiter aus.</li></ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspädagogik, Public Management) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse im Aufgabengebiet. Idealerweise haben Sie schon erste Erfahrungen sammeln können.</li> <li>Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.</li> <li>Sie können überzeugend kommunizieren und sind interkulturell kompetent.</li> <li>Sie sind teamfähig und flexibel und arbeiten selbständig, eigenverantwortlich, sorgfältig und strukturiert.</li> <li>Sie besitzen die Ausbildereignung nach AEVO.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit.</li><li>Eine vielseitige, verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team.</li><li>Eine tarifgerechte Vergütung bis EG 9c TVöD.</li><li>Einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit einem modernen Gesundheitsmanagement und Langzeitarbeitszeitkonto.</li></ul> STBL1_DE

Ausbildungsleitung (w/m/d) Verwaltung

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophenfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Fachlageristin / Fachlagerist oder Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) THW‑Logistikzentrum des Landesverbandes Baden-Württemberg am Standort Ulm EG 4 oder EG 5/EG 6 TVöD (Bund) je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikation – befristet bis 30.04.2028 Kenn-Nr.: THW‑2025‑052 Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, kann für den Zeitraum der Befristung eine Abordnung erfolgen. Besoldungserstattungsforderungen Ihrer Behörde werden jedoch nur bis zur Höhe der Besoldungsgruppe A6 BBesO erstattet. Aufgaben <ul><li>Annahme von Waren aller Art, inklusive Wareneingangskontrolle</li><li>Entladung von Gütern und sachgerechte Lagerung</li><li>Zusammenstellen von Lieferungen, Verpacken der Ware und Erstellen von Begleitpapieren wie Lieferscheinen oder Zollerklärungen</li><li>Beladen von LKWs und Containern sowie Sicherung der Fracht</li><li>Arbeiten mit der Lagerverwaltungssoftware und Bedienen von Flurförderfahrzeugen</li><li>Erarbeiten von Angebotsvergleichen, Bestellen von Waren und Veranlassen der Bezahlung</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachlageristin/Fachlagerist oder als Fachkraft für Lagerlogistik</li><li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit einer Lageverwaltungssoftware</li><li>Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit und Organisationsstärke</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE</li><li>Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge wünschenswert</li><li>Diversity-Kompetenz</li><li>Ausgeprägte Bereitschaft zur engen und kooperativen Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern</li><li>Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li></ul><h3>Hinweis:</h3>Je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikation erhalten Personen mit einer Ausbildung zur Fachlageristin/zum Fachlageristen eine EG 4 TVöD (Bund) und Personen mit einer Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik eine EG 5/EG 6 TVöD (Bund). Wir bieten <ul><li>Zukunftssicherheit</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li><li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li><li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li><li>Persönliche Entwicklung</li><li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li><li>Einsatz­qualifikation</li><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Spannende Reisetätigkeiten</li><li>Internationale Projekte</li><li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li><li>Jobticket</li></ul> STBL1_DE

Fachlageristin / Fachlagerist oder Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) THW-Logistikzentrum des Landesverbandes Baden-Württemberg am Standort Ulm

Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben. Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge. Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr. Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de. Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der Sachbearbeitung im Bereich Rückforderungsmanagement (m/w/d) beim Amt für Flüchtlingshilfe für das Sachgebiet Leistungen am Dienstort Kirchheim zu besetzen und suchen Sie mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten oder einer vergleichbaren Qualifikation (m/w/d) Vollzeit, befristet auf 2 Jahre, E 7 TVöD Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Aufgaben <ul> <li>Prüfung von Rückforderungen, welche im Leistungsbezug entstanden sind</li> <li>Zahlungseingänge überprüfen</li> <li>Überprüfung von Ratenzahlungsanträgen</li> <li>Anmahnung der Schuldner</li> <li>Erstellung von Forderungsaufstellungen</li> <li>Abgabe zur Beitreibung sowie Niederschlagungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Rechtskenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung (SGB) und des Asylbewerberleistungsgesetzes (AsylbLG)</li> <li>Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft</li> <li>organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln </li> <li>interkulturelle Kompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vollzeit/Teilzeitbeschäftigung im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 7</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten</li> <li>attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung</li> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen</li> <li>interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets</li> <li>Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeitung im Bereich Rückforderungsmanagement (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Stadt Ulm für die Hauptabteilung Stadtplanung, Umwelt, Baurecht im Team der Abteilung Städtebau und Baurecht I (Inneres Stadtgebiet) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Rechtssachbearbeiter*in Brandschutz / Brandverhütungsschau (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Die Hauptabteilung Stadtplanung, Umwelt, Baurecht, bestehend aus fünf Abteilungen, erfüllt mit insgesamt 95 Beschäftigten umfangreiche Aufgaben in den Bereichen Städtebau, Baurecht, Denkmalschutz, kommunaler Klimaschutz, Schornsteinfegerwesen, Wohnraumförderung, sowie Umweltrecht und Gewerbeaufsicht. Die Abteilung Städtebau und Baurecht I (Inneres Stadtgebiet) bearbeitet gemeinsam mit der Abteilung Städtebau und Baurecht II (Äußeres Stadtgebiet) gebietsbezogen in eigener Zuständigkeit Aufgaben im Bereich der Stadtplanung (verbindliche Bauleitplanung, Stadtbildgestaltung), die Aufgaben der unteren Baurechtsbehörde (Baugenehmigungsverfahren) sowie der unteren Denkmalschutzbehörde. Im Rahmen der hoheitlichen Aufgaben des vorbeugenden Brandschutzes führt die Abteilung Städtebau und Baurecht I in enger Zusammenarbeit mit der Ulmer Feuerwehr die turnusmäßige Brandverhütungsschau in allen der Prüfung unterliegenden Anlagen auf dem Gebiet des Stadtkreises Ulm durch. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A12. Die Stelle befindet sich aktuell im Bewertungsverfahren. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Leitung und Durchführung von Brandverhütungsschauen (BVS) in Kooperation mit der Ulmer Feuerwehr (Hauptschau, Nachschau)</li> <li>Organisation, Vollzug und Durchsetzung der Mängelbeseitigung mit Fristenkontrolle, anhand der fachtechnischen Stellungnahmen der Feuerwehr</li> <li>verwaltungs- und bauordnungsrechtliches Einschreiten hinsichtlich Mängel in den BVS-Objekten</li> <li>Erstellen einer Objektdatei für BVS-pflichtige bauliche Anlagen; Aktualisierung und Pflege der Objektdatei</li> <li>Prüfung von Bauunterlagen hinsichtlich Bestandschutz</li> <li>Einleitung und Bearbeitung von Bußgeldverfahren bei festgestellten Ordnungswidrigkeiten in BVS-Objekten sowie Bearbeitung von Einsprüchen</li> <li>Systembetreuung für das EDV-Verfahren PROSOZ Brandschutz und FLINDO</li> </ul> Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>ein Studienabschluss zum/zur Diplom Verwaltungswirt*in (FH), Bachelor of Arts - Public Management oder vergleichbare Qualifikation und idealerweise bereits Erfahrung auf dem Gebiet des öffentlichen Bau- und Verwaltungsrechts</li> <li>fundierte Kenntnisse im öffentlichen Recht und sichere Anwendung von Rechtsvorschriften</li> <li>Interesse an den Themenkreisen des organisatorischen, des baulichen und des technischen Brandschutzes</li> <li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken und die Bereitschaft, sich in fachspezifische Programme einzuarbeiten und an Schulungen teilzunehmen</li> <li>Teamkompetenz und Freude an der Zusammenarbeit in einem fachübergreifenden Team</li> <li>Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen und hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>selbständiger, serviceorientierter, konzeptioneller und klar strukturierter Arbeitsstil</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 - C2) und gute und sichere Ausdrucksfähigkeit sowohl mündlich als auch schriftlich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>die aktive Mitgestaltung und Entwicklung des eigenen Aufgaben- und Verantwortungsbereiches</li> <li>eine gute Einarbeitung in ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie gut etablierte Strukturen innerhalb des Teams und in der Zusammenarbeit mit der Ulmer Feuerwehr</li> <li>ein bezuschusstes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Rechtssachbearbeiter*in Brandschutz / Brandverhütungsschau

Mit ihren 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer tausendjährigen Geschichte ist die Große Kreisstadt Ehingen (Donau) alles andere als gewöhnlich. Als aufstrebendes Mittelzentrum ist sie dynamischer Wirtschaftsstandort und liebenswerter Wohnort zugleich und schlägt gekonnt Brücken zwischen überschaubarer Nachbarschaft und City-Erlebnis, zwischen mittelständischem Handwerk und Großunternehmen. Hier sind Ökonomie und Ökologie kein Widerspruch, sondern unser aller Anspruch. Ehingen begeistert durch ausgezeichnete Schul- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unzählige Kultur-, Freizeit- und Sportangebote sowie durch eine intakte Umwelt mit beeindruckendem Wohlfühlfaktor. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Rechts- und Ordnungsamt, im Bereich Gewerberecht und Geschäftszimmer eine Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) unbefristet in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche) Aufgaben <ul> <li>die Sachbearbeitung im Gewerberecht (Gewerbean-, ab- und ummeldungen, Reisegewerbekarten, Auskünfte aus dem Gewerberegister, Gewerbeuntersagungsverfahren, Erlaubnisse zur Aufstellung von Spielgeräten mit Gewinnmöglichkeiten, Ordnungswidrigkeitenverfahren),</li> <li>die Erteilung von Sondernutzungserlaubnissen im gewerblichen Bereich,</li> <li>Sekretariatstätigkeiten (Posteingang und -ausgang, allgemeiner Schriftverkehr, Terminvereinbarungen, etc.),</li> <li>Mitwirkung bei der Inventarisierung sowie</li> <li>die Erteilung von Plakatier-Genehmigungen.</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter/ Bürokaufmann/Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation,</li> <li>Kenntnisse in der Gewerbeordnung, Handwerksordnung und Nebengesetze sind wünschenswert,</li> <li>gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Programmen, insbesondere Word, Outlook und Excel,</li> <li>selbstständiges Arbeiten und die Bereitschaft, sich schnell und umfassend in das Aufgabengebiet einzuarbeiten,</li> <li>hohe Flexibilität und Belastbarkeit sowie</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz,</li> <li>eine Anstellung in einem Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 6 TVöD,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell),</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsprämie,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li> <li>einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket), Fahrradleasing sowie</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement.</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) für unser Rechts- und Ordnungsamt im Bereich Gewerberecht und Geschäftszimmer

Im H2-Wandel – Modellregion Grüner Wasserstoff Baden-Württemberg e.V. haben sich mehrere Landkreise, Städte, Unternehmen/Betriebe, Kammern, Hochschulen, Universitäten und Forschungseinrichtungen zusammengeschlossen. Gemeinsam möchten wir die Modellregion Grüner Wasserstoff umsetzen. Der Verein hat am Standort Ulm eine hauptamtliche Geschäftsstelle mit vier Mitarbeitenden eingerichtet. Sie ist Teil des Förderprojekts und wird kofinanziert von der Europäischen Union aus dem Europäischen Fonds für regionale Entwicklung und dem Land Baden-Württemberg.Der Arbeitsort ist Ulm. Reisebereitschaft zu den Partnern in der Region wird aber vorausgesetzt. Aufgaben <ul><li>Du analysierst externe Studien und arbeitest die Kerninhalte heraus.</li><li>Du recherchiert Best-Practices und Marktentwicklungen für die Wasserstoffwirtschaft.</li><li>Du erstellst Entscheidungsvorlagen und Unterlagen für Kundentermine.</li><li>Du analysierst die Anforderungen von Kunden und hilfst bei der Entwicklung von Lösungsansätzen.</li></ul> Profil <ul><li>Studium in einem wirtschafts-, ingenieur- oder technologienahen Bereich (z.B. Energiewirtschaft, Energiesystemtechnik, Erneuerbare Energien oder Energie- und Umweltmanagement).</li><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelorstudium, bzw. Fachhochschulausbildung (Diplom) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige Berufserfahrung.</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office, vor allem Excel und PowerPoint.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten sind möglich.</li><li>Aufgabengebiet: Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten.</li><li>Arbeitsumfeld: Moderne Büroausstattung in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre.</li><li>Einarbeitung: Angemessene und fundierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben.</li><li>Organisationsstruktur: Arbeiten in einer modern geführten Organisation mit flachen Hierarchien.</li></ul> STBL1_DE

Werkstudierende/r Wissenstransfer (m/w/d) - Wasserstoffwirtschaft

Die IHK Ulm ist eine Selbstverwaltungseinrichtung der regionalen Wirtschaft in den Landkreisen Alb-Donau und Biberach sowie im Stadtkreis Ulm. Wir sind erster Ansprechpartner in allen Wirtschaftsfragen.Wollen Sie strukturiert in einem kleinen Team mit viel Eigenständigkeit arbeiten? Aufgabengebiete wie Weiterbildungsorganisation, Begleitung von Teilnehmenden und Dozierenden und die Entwicklung von innovativen Ideen für neue Weiterbildungen hören sich für Sie nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit an? Wenn Sie gerne organisieren und kommunizieren, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Produktmanager Weiterbildung (m/w/d) als Elternzeitvertretung mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 70%. Die Stelle kann auch in Vollzeit besetzt werden. Überwiegender Arbeitsort wird voraussichtlich das IHK-Bildungszentrum in der Schwabenstraße in Neu-Ulm sein. Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation und Betreuung von IHK-Lehrgängen und Seminaren</li> <li>Koordinierung von Dozierenden in verschiedenen Weiterbildungen</li> <li>Beratung von Weiterbildungsinteressenten und Unternehmen zu Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Aufbau und Entwicklung neuer Weiterbildungsangebote</li> <li>Aktiver Vertrieb unserer Bildungsangebote</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Berufsausbildung</li> <li>Erfahrungen in der Organisation von Veranstaltungen und in der kundenorientierten Kommunikation sind wünschenswert</li> <li>Sie zeichnen sich aus durch Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Flexibilität und arbeiten gerne sowohl selbstständig als auch im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen</li> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Team</li> <li>Einen Arbeitsplatz mitten in der Ulmer Innenstadt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, Freizeitausgleich für Überstunden und Sonderurlaub für besondere Ereignisse</li> <li>Kostenlose Getränke sowie täglich frisches Obst</li> <li>Flexible Benefits für individuelle Lebenssituationen (ÖPNV- und Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, etc.)</li> <li>Vergünstigtes Mittagessen in unserem IHK-Bistro</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und zahlreiche Mitarbeiterevents</li> </ul> STBL1_DE

Produktmanager Weiterbildung (m/w/d)

HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich „Airborne Radar System Definition &amp; Support“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ulm eine*n Systemingenieur Fighter Radar (Funktionales System Design) (w/m/d) Der Bereich „Airborne Radar System Definition &amp; Support“ ist zum einen verantwortlich für die systemtechnische Betreuung existierender, bordgestützter Radarsysteme für fliegende Plattformen wie z.B. Eurofighter Typhoon, Panavia Tornado oder NFH Sea Lion. Des Weiteren führt der Bereich das Systems-Engineering bei der Planung und Konzeption zukünftiger bordgestützter Radar-Systeme durch, unterstützt fachlich die Akquisition neuer Entwicklungsprojekte und leitet die technische Durchführung derselben. Die Aufgabenstellungen der Systemabteilung sind geprägt durch interdisziplinäre Ansätze, engen Kontakt zu den nationalen und internationalen Kunden und Anwendern sowie wissenschaftlichen Forschungseinrichtungen und Kooperationspartnern. Aufgaben <ul> <li>Analysen des System Designs, speziell der Built-In-Test-Anforderungen auf Radar-System-Ebene und Ableitung eines Built-In-Test Konzeptes daraus für ein Sub-System</li> <li>Verantwortung für die Erstellung und Pflege eines Built-In-Test-Konzepts auf Sub-System-Ebene und dessen Dokumentation</li> <li>Interdisziplinäre Abstimmung des Built-In-Test-Konzeptes mit relevanten Stakeholdern (Fachentwicklung, Fachgruppen (z.B. Safety, RMT), Kunden)</li> <li>Verantwortung für Konzepte zur Fehler-Behandlung, Fehler-Klassifikation und Fehler-Filterung</li> <li>Systemtechnische Begleitung der Implementierungsarbeit durch entsprechende Hardware-, Software- und Firmware-Gruppen</li> <li>Unterstützung von Validierungs- und Verifikations-Aktivitäten für das Konzept</li> <li>Unterstützung bei der qualitativen und quantitativen Bewertung von „Failure Modes“</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Master) im Bereich Elektrotechnik, Physik oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Systems-Engineering</li> <li>Erfahrung mit MBSE (Model Based Systems Engineering, speziell Rhapsody) vorteilhaft</li> <li>Kenntnisse in Radar System-Design vorteilhaft</li> <li>Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu interdisziplinärer Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeiten an außergewöhnlichen High-Tech Produkten an den Grenzen der Physik</li> <li>Faire, leistungsgerechte Vergütung, plus Sonderzahlungen</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten</li> <li>Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote</li> </ul> Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser*e Kandidat*in! STBL1_DE

Systemingenieur Fighter Radar (Funktionales System Design) (w/m/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Abteilung Soziales für die Zentralen Dienste (SO/ZD) - Familienstärkender Dienst' ab sofort eine*n Heilpädagog*in / Inklusionspädagog*in zur Förderung der Inklusion in Ulmer Kindertagesstätten (m/w/d) Voll-/Teilzeit, unbefristet Die Stelle kann sowohl in Teilzeit (50 %) als auch in Vollzeit besetzt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, für welche Option Sie sich interessieren. Die Abteilung Soziales organisiert die Leistungsbereiche der Jugend- und Sozialhilfe in der Universitätsstadt Ulm im Rahmen eines dezentralen Sozialraumkonzepts. Die Zentralen Dienste (SO/ZD) verwalten einige zentrale Angebote und Leistungen für Ulmer Bürger*innen, dazu zählt der neu gegründete Fachdienst 'Familienstärkender Dienst' (FsD). Die Abteilung Soziales wird zukünftig in Zusammenarbeit mit der Abteilung Kindertagesbetreuung (Kita) sowie mehreren beteiligten Kindertagesstätten Maßnahmen zur Verbesserung der bestehenden Versorgung und Unterstützung bzw. der Förderung der Inklusion an Ulmer Kindertagesstätten entwickeln und durchführen. Hierbei geht es u.a. um den Einsatz von Heilpädag*innen und/oder Inklusionspädagog*innen an jeweils fest zugeteilten Kita-Verbünden mit bis zu 5-6 Kitas in insgesamt drei Ulmer Sozialräumen. Das Arbeitsfeld umfasst dabei die Schwerpunkte Diagnostik, Beratung, Koordination und Qualifizierung. Der Fachdienst ist sowohl auf der Fall- als auch Strukturebene tätig und richtet sich sowohl an Leitung und Mitarbeitende der Kitas als auch die Kinder der einzelnen Gruppen sowie Kinder mit individuellen Inklusionsbedarf und deren Eltern. Die Tätigkeiten finden aufsuchend im jeweiligen Verbund statt. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Unterstützung von Eltern, pädagogische Fachkräfte und begleiten Kinder mit Förderbedarf in einem Ihnen zugeordneten Verbund</li> <li>Durchführung von Entwicklungsdiagnostiken, Verfassen von heilpädagogischen Stellungnahmen bei Bedarf und Anbieten von Förderung für Kinder mit Teilhabebeeinträchtigungen im Kindergartenalltag</li> <li>trägerübergreifende Kooperation mit Fachkräften in den Kindertageseinrichtungen, dem Sozialen Dienst für Familien (SD-F) der Stadt Ulm und den Trägern von Frühförderung</li> <li>Verwaltung eines Sachkostenbudgets in Höhe von 30.000 € für Ihren Verbund für die praktische Unterstützung der Kinder mit Teilhabebeeinträchtigungen im Kindergartenalltag</li> <li>Mitarbeit an der Erstellung eines Handlungskonzept für die Stadt Ulm zusammen mit Ihrem Team von Heilpädagog*innen / Inklusionspädagog*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Inklusionspädagogik, der Heilpädagogik (Diplom, Master- oder Bachelorabschluss) oder ein vergleichbar abgeschlossenes Studium</li> <li>beraterische Fähigkeiten bei Kindern in schwierigen Lebenssituationen, bei individuellen Problemlagen sowie in der Elternberatung</li> <li>einschlägige Vorkenntnisse bzw. Berufserfahrung mit der Anwendung von Testdiagnostik</li> <li>Freude am selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Kooperationsbereitschaft sowie innovatives Denken und Handeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>die Möglichkeit, durch qualitativ hochwertige Beratung und Unterstützung die Entwicklung von Kindern positiv zu begleiten</li> <li>Gestaltungsfreiheit - die Chance, einen neuen Fachdienst von Beginn an aktiv mit zu prägen.</li> <li>innovatives Arbeiten im Team und in sozialräumlichen Strukturen</li> <li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel zwischen Wohnung und Arbeitsstätte und weitere Freiwilligkeitsleistungen der Stadt Ulm.</li> <li>und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

42 Teilzeit Jobs in 89160 Dornstadt, Deutschland