field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Stadtentwässerung Frankfurt am MainEin guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Projektmanagement und Baudokumentation für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung „Planung und Bau - Abwasserreinigung und Klärschlammbehandlung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Projektmanagement und Baudokumentation Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD Aufgaben <ul><li>Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung eines digitalen Dokumentationssystems für die Bau- und Bestandsdokumentation</li><li>Kosten-, Termin und Qualitätskontrolle bei besonders schwierigen Baumaßnahmen, die durch Ingenieurbüros oder in der Abteilung geplant und örtlich überwacht werden</li><li>Erstellung und Fortschreibung von projektübergreifenden Terminplänen und Finanzierungsplänen</li><li>Rechnungsprüfung und Abrechnungen von umfangreichen und schwierigen Aufträgen</li><li>Überwachung der Projektkostenbudgets sowie Veranlassung der Nachforderung von Haushaltsmitteln sowie Erstellung von Bauabrechnungen</li><li>Erstellung von Projekt- und Abteilungsberichten</li><li>Aufstellung von Wirtschaftsplänen der Abteilung und Überwachung von projektbezogenen Ausgaben und Finanzierungsmittel</li><li>Entwicklung von Grundsätzen, Standards, Methoden und Verfahren für die Planung und den Bau von Anlagen der Abwasserreinigung und der Klärschlammbehandlung</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und in der Baudokumentation von großen Bauprojekten</li><li>Kenntnisse der HOAI und VOB (Teile A, B und C) sowie Erfahrung mit Vergabeverfahren öffentlicher Auftraggeber</li><li>sehr gute Kenntnisse moderner Projektmanagementmethoden im Bauwesen</li><li>Kenntnisse der technischen Regelwerke</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>sehr gute Kenntnisse in der Bedienung von Softwareprogrammen für die Terminplanung (z. B. MS Project) und Abwicklung von Bauaufträgen mit GAEB Schnittstelle (Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung, z. B. iTwo) sowie der gängigen MS-Office-Programme</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER))</li><li>Kenntnisse aus dem Bereich der Abwasser- und Klärschlammbehandlung wünschenswert</li><li>Kenntnisse in der Bedienung von SAP-Software wünschenswert</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Termingenauigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten mit hoher Einsatzbereitschaft</li><li>zuverlässiges Beurteilungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit</li><li>gutes Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul> STBL1_DE

Ingenieur:in (w/m/d) Projektmanagement und Baudokumentation

Als Träger verschiedener Einrichtungen im Gesundheitswesen umfasst unser Wirkungsbereich u.a. einen Wohnverbund der Eingliederungshilfe sowie die Altenhilfe, die Menschen mit demenziellen Erkrankungen einen Platz zum Leben bietet. Mit Firmensitz in Kiedrich, einer Außenstelle in Rüdesheim und Kiedrich bieten wir Menschen vom Rheingau-Taunus-Kreis bis nach Frankfurt die Chance, ihrer Berufung bei uns nachzugehen. Im Rahmen der Eingliederungshilfe bieten wir erwachsenen Menschen mit psychischer und/oder intellektueller Beeinträchtigung verschiedene Wege, um angepasst an ihre individuelle Situation ein weitestgehend normales und selbstbestimmtes Leben führen zu können. Für unser neues inklusives Wohnen des Dienstes Wohnen in eigener Häuslichkeit plus / WeH+ in Kiedrich/Rüdesheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte in Voll- und Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Sie assistieren erwachsenen Menschen mit einer Beeinträchtigung im eigenen Wohnumfeld am Standort Kiedrich und Rüdesheim sowie in der sozialen Gemeinschaft im näheren Umfeld</li> <li>Sie unterstützen als persönliche Assistenz Klient:innen in ihrer Selbstbestimmung, der Teilhabe in der Gesellschaft und fördern die Selbstständigkeit und Entwicklung von Zukunftsperspektiven</li> <li>Sie begleiten und koordinieren Hilfeplanungsprozesse mit den zuständigen Kooperationspartnern</li> <li>Sie fördern die Selbstständigkeit und die Entwicklung von Zukunftsperspektiven der Klient:innen</li> <li>Sie nehmen sich Organisations- und Verwaltungsaufgaben intern und extern an</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in bzw. Heilerziehungspfleger:in</li> <li>Bereitschaft, mit uns Inklusion zu leben</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise, die sich durch Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft auszeichnet</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und übernehmen Verantwortung</li> <li>Sie haben eine positive Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung und bringen Empathievermögen, Kommunikationsstärke sowie ein gesundes Maß an Nähe und Distanz mit</li> <li>Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt</li> <li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine attraktive, qualifikationsorientierte Bezahlung nach AVR-Tarif</li> <li>Jahressonderzahlung, Schichtzulage und Freizeitausgleich</li> <li>vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub sowie 2 Regenerationstage im Jahr</li> <li>familiäres Arbeitsklima, vorausschauende Schichtdienstplanung, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsübernahme</li> <li>Vereinbarkeit von Familie/Beruf</li> <li>regelmäßige Teamsupervisionen, Fallbesprechungen sowie eine enge Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team</li> <li>interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine umfassende pädagogisch-fachliche Begleitung vom Leitungsteam </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unseren Bereich Wohnen in eigener Häuslichkeit +

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: IT-Administration für die Bundesverwaltung (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Frankfurt am Main, Karlsruhe Referenzcode: Z7-P1464-5-10/25-e Aufgaben Wir befassen uns mit der IT-Ausstattung von über 100.000 Arbeitsplätzen und kümmern uns um deren Bereitstellung, Verwaltung sowie Aktualität. In unserem Team ist Platz für neue Ideen, wird ein freundlicher Umgang gelebt und ein guter Teamzusammenhalt großgeschrieben. Wir freuen uns darauf Sie bald als neues Teammitglied bei uns zu begrüßen! Folgende spannende und vielfältige Aufgaben erwarten Sie: <ul> <li>Gemeinsam im Team administrieren Sie die Arbeitsumgebungen der Anwender/-innen und übernehmen die technische Verwaltung.</li> <li>Darüber hinaus bearbeiten und schreiben Sie Tickets zu Störungen, Problemen und Serviceanträgen (2nd Level-Support) mittels Ticketsystem, Telefon oder E-Mail.</li> <li>Sie übernehmen die Installation von Hard- und Software sowie die Einrichtung, Administration, Konfiguration und den Betrieb unterschiedlichster IT-Systeme.</li> <li>Sie unterstützen bei der Erstellung von technischen Konzepten.</li> <li>Bei der Mitarbeit in Projekten können Sie Ihr Organisation- und Planungsgeschick anwenden.</li> </ul> Profil Ihre erforderlichen Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug oder schließen dieses in Kürze erfolgreich ab. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen.</li> <li>Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren.</li> </ul> Weiterhin bringen Sie fachlich mit: <ul> <li>Vertiefte Kenntnisse und bestenfalls Erfahrungen in der Administration von (datenbankbasierten) IT-Systemen (Windows Betriebssystemen und Standardsoftware).</li> <li>Kenntnisse in Clientmanagement-Werkzeugen sowie idealerweise im Bereich der Netzwerktechnik und operativer Informationssicherheit.</li> <li>Praktische Erfahrungen im Projektgeschäft runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Das zeichnet Sie persönlich aus: <ul> <li>Systematisch-methodisches planen und vorgehen ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken.</li> <li>Adressaten- und dienstleistungsorientiertes Handeln bringen Sie mit.</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Charaktereigenschaften.</li> </ul> Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre grundsätzliche Bereitschaft zur Rufbereitschaft (wird extra vergütet, vorab planbar, derzeit selten vorkommend). Weiterhin sind Sie im Besitz eines Führerscheins (neu: Klasse B, alt: Klasse 3) und erklären Ihre Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen, um Kundenangelegenheiten persönlich zu erledigen. Zudem stimmen Sie einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu. Wir bieten Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten einen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine auf zwei Jahre befristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Bewerbende, die in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland stehen, können nicht berücksichtigt werden. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Wir bieten Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul> STBL1_DE

IT-Administration für die Bundesverwaltung (w/m/d)

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Grünflächenamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/einen BNE-Koordinator/- in (w/m/d) in Teilzeit Das Naturpädagogische Zentrum im rund 25 Hektar großen Tier- und Pflanzenpark Fasanerie in Wiesbaden ist ein durch das Land Hessen BNE-zertifizierter bedeutender außerschulischer Lernort in der Rhein-Main-Region und Sitz der Koordinationsstelle des BNE-Netzwerks Wiesbaden sowie der Koordinationsstelle der Klimabildungslandschaft Wiesbaden. Ziel der Landeshauptstadt Wiesbaden ist es, Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) in der Fasanerie und im gesamten Stadtgebiet erlebbar zu machen und ökologisches sowie klimaschutzorientiertes Bewusstsein zu fördern.- Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Persönlichkeit, die unsere Mission mit Leidenschaft und Fachkenntnis unterstützt. Aufgaben <ul> <li>Sie koordinieren das BNE-Netzwerk Wiesbaden sowie die Teilnahme der Fasanerie am ÖKOPROFIT-Programm der Landeshauptstadt Wiesbaden. Sie wirken zudem bei der Gestaltung und Weiterentwicklung der Klimabildungslandschaft Wiesbaden mit.</li> <li>Von der Planung bis zur Durchführung: Sie gestalten und leiten Veranstaltungen für das BNE-Netzwerk Wiesbaden sowie Naturführungen in der Fasanerie.</li> <li>Sie sind für die Verwaltung der Haushaltsmittel des BNE-Netzwerks und des Naturpädagogischen Zentrums der Fasanerie zuständig.</li> <li>Sie arbeiten in Abstimmung mit dem Hessischen Ministerium für Landwirtschaft, Umwelt, Weinbau, Forsten, Jagd und Heimat, dem Hessischen Ministerium für Kultur, Bildung und Chancen, dem Hessischen Ministerium für Arbeit, Integration, Jugend und Soziales sowie dem Hessischen Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum.</li> <li>Sie verfassen Pressemitteilungen und gestalten ansprechende Printmedien, zum Beispiel Flyer, Broschüren, Plakate und Banner. Außerdem verantworten Sie die digitale Kommunikation über die Website des BNE-Netzwerks, einzelne Beiträge auf wiesbaden.de, den Newsletter und Social-Media-Beiträge.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor) das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweisein den Bereichen Naturpädagogik, Umweltbildung oder Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE).</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bildung für nachhaltige Entwicklung sowie in der Natur- und Umweltbildung.</li> <li>Nachweisliche Erfahrung in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen sowie in der Buchhaltung</li> <li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten</li> <li>Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) –einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung</li> <li>Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist mit einem Umfang von 19,5 Wochenstunden in Teilzeit zu besetzen. STBL1_DE

Koordinator/-in (w/m/d) Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) für das Grünflächenamt in Teilzeit

Unsere Kindertageseinrichtung, gegründet im Jahr 1950, bietet heute 87 Kindern einen liebevollen und sicheren Ort zum Wachsen und Lernen – begleitet von einem engagierten Team aus 22 pädagogischen Fachkräften, die mit Herz und Kompetenz gemeinsam für eine starke Gemeinschaft sorgen. PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (m/w/d) in Teilzeit, unbefristet – für die neugegründete Krippengruppe DAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM <ul> <li>Seit Februar 2025 ist unsere Kita in einem modernen Neubau zuhause. Die großzügigen, lichtdurchfluteten Räume bieten vielfältige Möglichkeiten zur pädagogischen Gestaltung – ideal für kreative Köpfe, die gemeinsam mit einem motivierten Team neue Ideen verwirklichen möchten.</li> <li>Für das Kita-Jahr 2025/2026 planen wir die Erweiterung unseres Betreuungsangebots im U3-Bereich. Damit eröffnen sich spannende Entwicklungschancen – auch für engagierte Fachkräfte, die diesen Prozess aktiv mitgestalten möchten.</li> <li>Unsere Arbeit orientiert sich am situationsorientierten Ansatz in einem offenen Konzept. In liebevoll gestalteten Erfahrungsräumen begleiten wir die Kinder individuell und stärken ihre Selbstständigkeit, Neugier und sozialen Kompetenzen.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie gestalten den Aufbau der neuen Krippengruppe mit: Von der Einrichtung der Räumlichkeiten bis zur Entwicklung eines gruppenspezifischen pädagogischen Konzepts – Ihre Ideen sind gefragt.</li> <li>Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren: Mit Einfühlungsvermögen und Fachwissen unterstützen Sie die Kinder individuell in ihrer Entwicklung.</li> <li>Sie schaffen ein liebevolles und sicheres Umfeld.</li> <li>Sie beobachten und dokumentieren Entwicklungsprozesse: Sie arbeiten nach dem hessischen Bildungs- und Erziehungsplan und halten die Entwicklungsschritte der Kinder professionell fest.</li> <li>Sie pflegen durch regelmäßige Gespräche und offenen Austausch eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern.</li> <li>In kollegialer Abstimmung bringen Sie sich in Teambesprechungen und konzeptionelle Weiterentwicklungen ein.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine staatlich anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Kindern unter 3 Jahren</li> <li>Identifikation mit unserem christlichen Profil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR)</li> <li>30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li> <li>Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards</li> <li>Einarbeitung durch erfahrende Kolleg/innen</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare – SuE-Zulage von bis zu 130 € </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teilzeit, unbefristet – für die neugegründete Krippengruppe

Unsere Kindertageseinrichtung, gegründet im Jahr 1950, bietet heute 87 Kindern einen liebevollen und sicheren Ort zum Wachsen und Lernen – begleitet von einem engagierten Team aus 22 pädagogischen Fachkräften, die mit Herz und Kompetenz gemeinsam für eine starke Gemeinschaft sorgen. PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (m/w/d) in Teilzeit, unbefristet – als Integrationskraft DAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM <ul> <li>Seit Februar 2025 ist unsere Kita in einem modernen Neubau zuhause. Die großzügigen, lichtdurchfluteten Räume bieten vielfältige Möglichkeiten zur pädagogischen Gestaltung – ideal für kreative Köpfe, die gemeinsam mit einem motivierten Team neue Ideen verwirklichen möchten.</li> <li>Für das Kita-Jahr 2025/2026 planen wir die Erweiterung unseres Betreuungsangebots im U3-Bereich. Damit eröffnen sich spannende Entwicklungschancen – auch für engagierte Fachkräfte, die diesen Prozess aktiv mitgestalten möchten.</li> <li>Unsere Arbeit orientiert sich am situationsorientierten Ansatz in einem offenen Konzept. In liebevoll gestalteten Erfahrungsräumen begleiten wir die Kinder individuell und stärken ihre Selbstständigkeit, Neugier und sozialen Kompetenzen.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie begleiten Kinder mit und ohne besonderen Förderbedarf im Kita-Alltag einfühlsam und aufmerksam</li> <li>Sie unterstützen Kinder gezielt in ihrer sprachlichen, motorischen, emotionalen und sozialen Entwicklung – stets orientiert an den individuellen Bedürfnissen und Fähigkeiten des Kindes</li> <li>Sie gestalten Alltagssituationen und pädagogische Angebote so, dass christliche, soziale und kulturelle Werte für die Kinder erlebbar werden</li> <li>Sie bringen eigene Ideen in die pädagogische Arbeit ein, entwickeln kreative Angebote und Projekte</li> <li>Sie gestalten die Erziehungspartnerschaft aktiv mit</li> </ul> Profil <ul> <li>eine staatlich anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft</li> <li>Identifikation mit unserem christlichen Profil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR)</li> <li>30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li> <li>Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards</li> <li>Einarbeitung durch erfahrende Kolleg/innen</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare – SuE-Zulage von bis zu 130 €</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teilzeit, unbefristet

Die Wettbewerbszentrale – seit über 110 Jahren sorgen wir für fairen Wettbewerb in der Wirtschaft und setzen Unterlassungsansprüche nach dem UWG durch. Mit über 1.800 Mitgliedern – Unternehmen nahezu aller relevanter Branchen, Kammern und Verbände – sind wir ein wichtiger Akteur in der deutschen und europäischen Wirtschaftslandschaft. Hier arbeiten wir an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Justiz und Politik, immer mit dem Ziel, fairen Wettbewerb zwischen Unternehmen herzustellen. Und dafür brauchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams am Standort Bad Homburg v.d.H. als Rechtsanwaltsfachangestellter / Teamassistent (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit Aufgaben Sie übernehmen bei uns eigenverantwortlich alle administrativen Aufgaben in der Dezernatsarbeit. Dazu zählen z. B. das Fristen- und Wiedervorlagenmanagement sowie das Dokumentenmanagement. Natürlich erledigen Sie die interne sowie externe Korrespondenz (auch nach Diktat) und organisieren Termine und Meetings. Nicht zuletzt bearbeiten Sie selbstständig juristische Vorgänge. Profil <ul> <li>Sie haben bereits Erfahrung in einer Kanzlei oder einer Rechtsabteilung gesammelt.</li> <li>Sie sind mit juristischen Abläufen und Fachbegriffen vertraut.</li> <li>Sie besitzen ein sicheres Sprachgefühl, einen guten Schreibstil und überzeugen mit einwandfreier Rechtschreibung.</li> <li>Sie beherrschen MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).</li> <li>Sie haben Interesse an juristischer Arbeit.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und selbstständig.</li> <li>Sie haben Lust darauf, Teil eines engagierten Teams zu werden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen abwechslungsreichen Job mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Eigenverantwortliches, selbstständiges und vertrauensbasiertes Arbeiten</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in attraktiver Lage</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 39-Stunden-Woche, Weihnachten und Silvester frei</li> <li>Mehrere freie halbe Tage (z. B. Geburtstag, regionale Veranstaltungen)</li> <li>Kostenfreie Soft- und Heißgetränke, Obst, Gemüse, Milchprodukte, Müsli &amp; mehr</li> <li>Verkehrsgünstige Lage und kostenfreie Parkplätze (nach Verfügbarkeit)</li> </ul> STBL1_DE

Rechtsanwaltsfachangestellter / Teamassistent (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit

Die Phorms Schule Frankfurt ist eine bilinguale deutsch-englische und staatlich anerkannte Ersatzschule mit zwei Standorten. Im verkehrsgünstig gelegenen Holzhausenviertel befindet sich unsere Phorms Frankfurt City Grundschule mit Eingangsstufe. Mit einer Größe von nur etwa 350 Schüler:innen ist dies ein besonders familiär geprägter und urbaner Schulstandort. Die Förderung individueller Stärken und differenziertes Unterrichten spielen innerhalb unseres Ganztagskonzeptes eine große Rolle. Dabei begleitet das internationale pädagogische Team die Schüler:innen mit unserem bilingualen Konzept von der Grundschule mit Eingangsstufe bis zum Wechsel in das Gymnasium. Dank der vertrauensvollen Atmosphäre können alle Kinder mit der Unterstützung unserer Pädagog:innen ihr volles Potenzial entfalten und sich während ihrer Schulzeit zu aufgeschlossenen und vielfältig interessierten jungen Menschen entwickeln. Phorms Frankfurt ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Für unsere Grundschule in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Lehrer (all genders) für das Fach Deutsch (Teil- oder Vollzeit) Aufgaben <ul> <li>Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula</li> <li>Gestaltung eines positiven, unterstützenden und einladenden Lernklimas im Klassenzimmer</li> <li>Leistungsbeurteilung der Schüler:innen, inkl. Erstellung und Korrektur von Leistungsnachweisen sowie Erteilung von Zeugnisnoten</li> <li>Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden</li> <li>Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Elterngesprächen sowie Elternsprechtagen</li> <li>Regelmäßige Teilnahme an dienstlichen Veranstaltungen und Konferenzen </li> </ul> Profil <ul> <li>Mindestens 1. Staatsexamen als Grundschullehrkraft oder äquivalente Abschlüsse aus Österreich oder der Schweiz, mit Schwerpunkt Deutsch</li> <li>Erfahrung mit differenzierenden Unterrichtsmethoden, die das selbständige Lernen fördern</li> <li>Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist</li> <li>Alltagssicheres Englisch und Interesse an der Arbeit in einem internationalen Team</li> <li>Hohes Engagement und Begeisterung für unser pädagogisches Konzept</li> <li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive am TV-H orientierte Vergütung</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. RMV-Jobticket oder Benefit-Card, Bezuschussung Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit einem festen Weiterbildungsbudget unter Berücksichtigung individueller Wünsche</li> <li>Hochmoderne Ausstattung (eigener Laptop, MS Teams, eigener IT-Support, digitale Klassenräume, eine lichtdurchflutete Bibliothek)</li> <li>Co-Teaching-Modell mit Teaching Assistant</li> <li>Kleingruppenförderung mit zusätzlichen Fachkräften, wie einer campuseigenen Schulpsychologin</li> <li>Vertrauensvolles Verhältnis zwischen Pädagog:innen und Schüler:innen sowie eine kooperative Elternschaft</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Führungsteam </li> </ul> STBL1_DE

Grundschullehrer (all genders) für das Fach Deutsch

Sachbearbeiter*in Mitwirkung Grund- und Gewerbesteuer (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch und bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich! Das Amt Kämmerei, Kasse und Steuern ist für alle finanziellen Angelegenheiten der Stadt Offenbach am Main verantwortlich, insbesondere für die Aufstellung des Haushaltsplanes, die Erstellung des Jahresabschlusses, die Sicherstellung der Zahlungsfähigkeit und die Aufgabenbereiche der Steuerveranlagung und der Steuerpflichten. Die Abteilung „Kommunale Steuern“ garantiert mit der Veranlagung der Kommunalsteuern die größte Einnahmequelle der Stadt Offenbach. Insbesondere die Gewerbesteuer leistet hier einen großen Beitrag. Das Gesetz über die Finanzverwaltung (§ 21 Abs. 3 FVG) sieht vor, dass Gemeindebedienstete Einsicht in die Unterlagen beim Finanzamt nehmen und an den Außenprüfungen des Finanzamtes teilnehmen dürfen. Im Rahmen dieser Tätigkeit tragen Sie zur Stärkung unserer Mitwirkungsrechte bei. Aufgaben <ul> <li>Kooperation mit dem örtlichen Finanzamt</li> <li>Wahrnehmung der kommunalen Teilnahmerechte (z. B. Steuerprüfdienst / Betriebsprüfungen)</li> <li>Prüfung der Grund- und Gewerbesteuerfestsetzungen </li> <li>Rechtsbehelfe gegen Zerlegungsmitteilungen</li> <li>Bautenkontrollen zur Realisierung von korrekten und zeitnahen Steuerfestsetzungen</li> <li>Mitarbeit in der Arbeitsgruppe beim Deutschen Städtetag und Teilnahme an den bundesweiten Treffen der Mitwirkenden</li> <li>Weiterentwicklung der Digitalisierung, der KI-Prozesse und der Qualitätsstandards</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen Dienstes der allgemeinen Verwaltung (abgeschlossenes Studium zum*zur Diplom-Verwaltungswirt*in bzw. Bachelor of Arts – Public Administration) oder ein abgeschlossenes duales Studium zum*zur Diplom-Finanzwirt*in (FH) oder ein vergleichbares verwaltungs- oder steuerrechtliches Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) </li> <li>Kenntnisse im kommunalen Steuerrecht, insb. im Bewertungs- und Grundsteuerrecht sowie Erfahrungen in der Bearbeitung von kommunalen Steuern</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Bilanzierung, Hinzurechnungen, Kürzungen, Gewerbeertragsermittlung und Gesellschaftsrecht</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe in Verbindung mit einem ausgeprägten analytischen Denkvermögen</li> <li>Hohes Maß an Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Ausgeprägtes Kooperations- und Kommunikationsvermögen sowie ein hohes Verantwortungs- und Aufgabenbewusstsein</li> <li>Sicheres und verbindliches Auftreten sowie eine zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li> <li>Einstiegsgehalt ab 57.350 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 11 / A 12 HBesO</li> <li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li> <li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li> <li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li> <li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li> <li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li> <li>Attraktive Rabattplattformen</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li> <li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li> <li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Mitwirkung Grund- und Gewerbesteuer (m/w/d)

Beim VDMA arbeiten Sie nicht für ein einzelnes Unternehmen - Sie arbeiten für über 3.600 und für das, was sie möglich machen. Sie bewegen sich inmitten von Technik und Politik sowie zwischen Detailtiefe und Weitblick. Sie übersetzen Meinungen in Positionen, Wissen in Wirkung und Debatten in Entscheidungen. Was Sie hier tun, entscheidet nicht nur, wie ein Projekt läuft - sondern wie eine Branche sich entwickelt. Und: Es betrifft Themen, die Ihnen wirklich wichtig sind - von Klimapolitik bis Digitalisierung, von Fachkräftesicherung bis zur Zukunft industrieller Wertschöpfung in Europa. Für den Fachverband Druck- und Papiertechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main einen Werkstudenten Strategie und Projektmanagement (m/w/d). Teilzeit (20 Std./Woche). Der Fachverband Druck- und Papiertechnik vertritt als Sprachrohr die Interessen von Mitgliedsunternehmen aus Deutschland und Europa, insbesondere mittelständische Familienunternehmen aus dem Bereich der herstellenden Industrie. Der Fachverband stärkt somit die Wettbewerbsfähigkeit der europäischen Industrie und setzt sich für „Made in Europe“ als internationales Qualitätsmerkmal ein. Aufgaben <ul><li>Unterstützung bei der Erarbeitung und Implementierung verschiedener Strategien, wie Regulierung, internationale Messen, Kommunikation oder Digitalisierung</li><li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Neuausrichtung des Fachverbandes, der PrintPromotion GmbH, der Stiftung Druck- und Papiertechnik sowie der Sternberg-Stiftung</li><li>Unterstützung bei der Analyse und Auswertung von internationalen Marktstudien</li><li>Mithilfe bei der Jahresplanung für das PMO Team</li><li>Erstellung von Präsentationen und Vorträgen für den Fachverbands-Geschäftsführer</li><li>Vor- und Nachbereitung von Community-Sitzungen mit Mitgliedsunternehmen</li></ul> Profil <ul><li>Aktuell laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Unternehmensführung / Consulting oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Interesse für analytisches und konzeptionelles Arbeiten, insbesondere für Consulting- und Strategie-Arbeit sowie für den Mittelstand und Familienunternehmen</li><li>Kommunikationsstärke sowie erste Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen Dienstreisen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Job und Privatleben in bester Balance: mobiles Arbeiten und flexible Zeiteinteilung</li><li>Attraktive Vergütung: Der Stundenlohn beträgt min. 14,00 € (brutto) und erhöht sich je nach Erfahrung/Qualifikation</li><li>Spürbare Wertschätzung: 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr, zusätzlich zahlen wir zur Vergütung Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt</li><li>Familienfreundlich an Ihrer Seite: Employee Assistance Program, Familien- und Pflegeberatung</li><li>Fit für jede Herausforderung: Sportangebote, Gesundheitstag, Kantine</li><li>Teamwork: auch auf Events, Ausflügen und Feiern</li><li>Besondere Konditionen: für private Versicherungen und weitere Mitarbeiterangebote</li></ul> Die Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Standort abweichen. STBL1_DE

247 Teilzeit Jobs in Hattersheim am Main, Deutschland