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… weil Qualität die Welt besser macht! Die DGQ ist überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Leidenschaftlich arbeitet sie daran, die Bedeutung und Wirksamkeit von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken. Als zentrale, deutsche Qualitätsgesellschaft ist die DGQ deshalb bundesweit erster Ansprechpartner für Qualität, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung. Für unser gemeinnütziges DGQ-Netzwerk suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Frankfurt in Teilzeit (20–25 Stunden pro Woche) unbefristet eine: Teamassistenz (w/m/d) mit Schwerpunkt Veranstaltungs­organisation in Teilzeit Aufgaben Veranstaltungsorganisation: Nach der Planungsphase übernimmst du die strukturierte, reibungslose Organisation unserer Vereinsveranstaltungen – von der Buchung über das Teilnehmermanagement bis zur Nachbereitung. Team-Support: Du unterstützt das gesamte Team im Alltag, übernimmst Vertretungen und trägst aktiv zu einer kollegialen, wertschätzenden Arbeitsatmosphäre bei. Informationspflege: Du pflegst Daten in unserem CRM-System ein und gehst sicher mit gängigen Office-Tools um. Contentmanagement: Du stellst aktuelle Inhalte für unsere Mitglieder auf der internen Plattform bereit. Projektmitarbeit: Du unterstützt laufende Projekte mit strukturierter, thematischer Zuarbeit. Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung – idealerweise mit Erfahrung im Bereich Office-Management, Teamassistenz oder Veranstaltungsorganisation.</li><li>Du arbeitest gern im Team, bist offen, zugewandt und unterstützt mit Überblick und Organisationsgeschick.</li><li>Auch bei parallelen Aufgaben bleibst du ruhig, strukturiert und behältst den Überblick – Verlässlichkeit und Sorgfalt zeichnen dich aus.</li><li>Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und arbeitest dich schnell in neue Systeme ein.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit, der Möglichkeit, mobil zu arbeiten und 30 Tagen Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance</li><li>Intensive Einarbeitung: Damit du von Anfang an optimal durchstarten kannst</li><li>Zusätzliche Benefits: Arbeitgeberzuschüsse zur Betriebskantine, zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Deutschlandticket, sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen</li><li>Wertschätzung und Teamspirit: Wir fördern eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert</li><li>Weiterentwicklung: Bei uns kannst du dich kontinuierlich weiterentwickeln – wir bieten die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich in deinem Bereich weiterzubilden</li></ul> STBL1_DE

Teamassistenz (w/m/d) mit Schwerpunkt Veranstaltungsorganisation in Teilzeit

Die STIFTUNG GIERSCH wurde 1994 in Frankfurt am Main gegründet und ist eine private, regional tätige gemeinnützige Stiftung. Wir arbeiten schwerpunktmäßig in den Bereichen: Wissenschaftsförderung, Kindermedizin und Kunst &amp; Kultur. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen / eine Assistent / Assistentin Projektmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Selbständige und proaktive Projektarbeit</li> <li>Terminplanung, Sitzungsvorbereitung und Veranstaltungsorganisation</li> <li>Durchführung von Recherchen sowie Erstellung bzw. Zusammenstellung von Unterlagen</li> <li>Mitarbeit bei Öffentlichkeitsarbeit, z. B. Pflegen der Website</li> <li>Dokumentenmanagement und Pflege der stiftungseigenen Software</li> <li>Büroorganisation und Erledigung von Sekretariatsaufgaben</li> <li>Vertretung anderer Sekretariate</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich</li> <li>Dienstleistungsorientierung und verbindliches Auftreten</li> <li>Ausgezeichnetes Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld im gemeinnützigen Stiftungssektor. STBL1_DE

Assistent / Assistentin Projektmanagement (m/w/d)

Amt für Bau und Immobilien Eine nachhaltige Zukunft gibt es nur im Einklang mit der Natur. Darum suchen wir Sie als Projektleiter:in (w/m/d) Photovoltaik- und Solarthermieanlagen für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und schaffen ein Stadtklima, mit dem auch unsere Kinder noch gut leben können!Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung „Energiemanagement“ eine:nProjektleiter:in (w/m/d) Photovoltaik- und SolarthermieanlagenVollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD Aufgaben <ul><li>Erstellung bzw. Betreuung von Energiekonzepten für größere Liegenschaften, besonders vor der Planung von größeren Sanierungsmaßnahmen, wie Dachsanierungen</li><li>Planung und Bauleitung von speziellen investiven Energiesparmaßnahmen, wie Photovoltaik- und Solarthermieanlagen in besonders schwierigen Fällen</li><li>Pflege der Datenbanken und der Dateiablage des Energiemanagements</li><li>Auswertung der Daten aus den verschiedenen Systemen zur Verbrauchserfassung</li><li>Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen mit dem Tool der Gesamtkostenberechnung</li><li>Beratung und Schulung von Kolleginnen und Kollegen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in der Fachrichtung technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung mit der Planung, Inbetriebnahme und Betriebsoptimierung von Photovoltaik-Anlagen sowie in der Projektleitung</li><li>umfangreiche Kenntnisse in Bauphysik, Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitär-, Elektro- und Nachrichtentechnik sowie Gebäudeautomation</li><li>vertiefte IT-Kenntnisse (MS Windows, Word, Excel, Access)</li><li>gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit</li><li>gute Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>innovatives und wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung (inklusive der Möglichkeit, bis zu 15 Zeitausgleichstage zu erarbeiten und in Anspruch zu nehmen) sowie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li><li>Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li></ul> STBL1_DE

Projektleiter:in (w/m/d) Photovoltaik- und Solarthermieanlagen

IT-Systemadministrator*in Schwerpunkt Clientmanagement (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich! IT ist unsere Leidenschaft. Wir optimieren die täglichen Verwaltungsabläufe für alle Mitarbeitenden. Die Betreuung aller Clients, Fachverfahren sowie der IT-Infrastruktur ist dabei unser Hauptaufgabengebiet. Dies beinhaltet rund 2300 Computerarbeitsplätze, über 450 Anwendungen und 300 Server. Im Rahmen der Verwaltungsdigitalisierung stehen wir unseren Kolleg*innen beratend bei allen IT-Fragen zur Seite. Aufgaben <ul> <li>Administration und Konfiguration von Microsoft Configuration Manager (MECM/SCCM)</li> <li>Bereitstellung von Software, Updates und Betriebssystemen über ConfigMgr</li> <li>Implementierung und Anwendung des PSAppDeployToolkit (PSADT) für effiziente Anwendungsbereitstellungen</li> <li>Planung und Durchführung von Software-Tests und Rollouts</li> <li>Verwaltung von Hard- und Software, Inventarisierung und Reporting</li> <li>Third-Level-Support und Troubleshooting</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) im Bereich IT oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Fachinformatiker*in in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung (in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst nach TVöD 10)</li> <li>Mehrjährige Erfahrungen in der Client-/Serverkonfiguration und Softwareverteilung, bevorzugt in MS Configuration Manager</li> <li>Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen im Einsatz von Microsoft PowerShell</li> <li>Erfahrungen mit Patch- und Gerätemanagement</li> <li>Erfahrungen in der Anwendung von Microsoft-Gruppenrichtlinien</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Planungs- und Organisationsvermögen in Verbindung mit einer hohen Leistungsmotivation und Eigeninitiative</li> <li>Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level C1–C2 CEFR)</li> <li>Gute fachspezifische Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li> <li>Einstiegsgehalt ab 60.000 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 11</li> <li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li> <li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li> <li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li> <li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li> <li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li> <li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li> </ul> STBL1_DE

IT-Systemadministrator*in Schwerpunkt Clientmanagement (m/w/d)

Bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen steckt viel für mich drin: ein abwechslungsreicher Job mit spannenden Aufgaben, einem guten Arbeitsklima und vielen Vorteilen für alle Mitarbeitenden. Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen. Jurist (m/w/d) im Beschwerdeausschuss der Ärzte und Krankenkassen Hessen Befristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten rechtlich komplexe Widersprüche im Bereich der Wirtschaftlichkeitsprüfung</li> <li>Sie begleiten Sitzungen des Beschwerdeausschusses</li> <li>Sie fassen rechtlich anspruchsvolle Bescheide des Beschwerdeausschusses ab</li> <li>Sie erstellen Stellungnahmen zu verschiedenen Rechtsproblemen im Bereich Wirtschaftlichkeitsprüfung</li> <li>Sie bearbeiten gerichtliche Verfahren im Bereich Wirtschaftlichkeitsprüfung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes juristisches Studium (1. und 2. Staatsexamen) oder abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialrecht</li> <li>Erste Berufserfahrung im Bereich Wirtschaftlichkeitsprüfung nach §106 SGB V oder in der Bearbeitung von Verwaltungsverfahren</li> <li>Selbstständiges Arbeiten sowie Flexibilität</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen</li> <li>Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents</li> <li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar</li> <li>Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist</li> <li>Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung</li> <li>Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.</li> </ul> STBL1_DE

Jurist (m/w/d) im Beschwerdeausschuss der Ärzte und Krankenkassen Hessen

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik / Versorgungstechnik (HKLS) Werden Sie Teil unseres Teams des technischen Gebäudemanagements (TGM) in Frankfurt. In dieser Funktion sind Sie insbesondere für die Instandhaltung (Inspektion, Wartung und Instandsetzung) rund um die Immobilien des LBIH verantwortlich. Den Schwerpunkt bilden Liegenschaften der Polizei, der Gerichte und der Finanzverwaltung, darunter auch große Objekte wie das Behördenzentrum, das Polizeipräsidium und das Justizzentrum. Der Einsatzort ist die Niederlassung Rhein-Main mit Sitz in Frankfurt am Main. Aufgaben <ul> <li>Eigenständige Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Bearbeitung von Instandsetzungen und Umbau von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung in Bestandsgebäuden</li> <li>Organisation und Planung des TGM</li> <li>Durchführung der Maßnahmen und Planung, Beauftragung, Kontrolle, Abnahme und Abrechnung von Fremddienstleistungen unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Termin- und Kostenrahmens</li> <li>Überwachung von Ingenieurbüros bei Umbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich TGA</li> <li>Umsetzung und Einhaltung aller gültigen Rechtsvorschriften, Richtlinien und allgemein anerkannten Regeln der Technik im Bereich des TGM</li> <li>Überwachung von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen bis zur Abnahme, Abrechnung und Übergabe an den Betreiber/ Nutzer</li> <li>Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik / Versorgungstechnik / TGM mit Schwerpunkt Gebäudetechnik / TGA oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Elektrotechnik / Gebäudetechnik / TGA / TGM</li> <li>Kenntnisse in den verschiedenen HOAI-Leistungsphasen sowie Planungs- und Bauleitungserfahrung</li> <li>Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (u.a. VOB, VOL) sind wünschenswert</li> <li>Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen sowie Organisationsgeschick</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und einen starken Teamgeist</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office und einem AVA-Programm, idealerweise Grundkenntnisse in der SolarComputer-Software und einem CAD-Programm</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis </li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik / Versorgungstechnik (HKLS)

Die Stadt Mörfelden-Walldorf bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristeten Stellen als Pädagogische Fachkräfte (m|w|d) Erzieher:innen, Pädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Grund- und Förderschullehrer:innen Die Kinder in unserer Stadt liegen uns besonders am Herzen. Deshalb fördern und begleiten mehr als 200 Mitarbeiter:innen kompetent, qualifiziert, offen und engagiert die 1- bis 6-jährigen Kinder in der U3- und Ü3-Betreuung. Die Arbeit unserer pädagogischen Fachkräfte mit Herz und Verstand basiert auf einer qualitätsvollen Bildungs- und Betreuungskonzeption des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans. Kinder, Eltern und Mitarbeiter:innen schätzen unsere derzeit 14 modernen Kindertagesstätten als inspirierenden Lern- und Lebensraum – zwei Waldkitas gehören auch dazu. Handlungsbegleitend sind für uns die Prinzipien der offenen Arbeit sowie die Themen Inklusion, Altersmischung, gesunde Ernährung und Sprachförderung besonders wichtig. Das gelebte trägerinterne Schutzkonzept der Stadt Mörfelden-Walldorf ist Bestandteil unseres Bildungs- und Erziehungsauftrages. Diese räumliche Infrastruktur für unsere Kinderbetreuung wird regelmäßig erneuert – und wir wachsen weiter. Dafür suchen wir ausgewiesene Fachkräfte nach §25b (1) HKJGB, gerne auch Berufsanfänger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik als soziales Engagement für Menschen unabhängig von Konfession oder Herkunft. Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Arbeit mit 1- bis 6-jährigen Kindern zur Förderung körperlicher, geistiger und sozialer Entwicklung im offenen Konzept</li> <li>Erstellung individueller Entwicklungs- und Bildungspläne für Kinder</li> <li>Begleitung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder</li> <li>Führen von Entwicklungsgesprächen mit den Familien</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Kita-Teams</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein großes Herz für Kinder verschiedener Kulturen und die Motivation, diese individuell und respektvoll zu betreuen</li> <li>Eine pädagogische Ausbildung nach §25b (1) HKJGB, z. B. Qualifizierung als staatlich anerkannte Erzieher:in oder Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in sowie als Absolvent:in von Diplom-, Bachelor oder Masterstudiengängen</li> <li>Kreativität und Freude für die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts </li> <li>Teamgeist, Empathie und Engagement, auch für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kreative Entwicklungsförderungsideen und Reflexion gezielter Angebote</li> <li>Eine ganzheitliche, situationsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungswillen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein wertschätzendes Team aus erfahrenen und neuen Fachkräften, die gemeinsam die pädagogische Arbeit mit Kindern und ihren Familien gestalten</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und verantwortungsvoller Tätigkeit in unbefristeter Voll- oder Teilzeitanstellung</li> <li>Eine übertarifliche Bezahlung nach Entgeltgruppe S 8b im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)</li> <li>Bis zu 75 % Kostenübernahme der Kinderbetreuungskosten</li> <li>Eine sehr gute Personalbemessung für fachgerechtes und pädagogisches Arbeiten sowie zusätzliche Vorbereitungs- und Verfügungszeiten </li> <li>Großzügige Fortbildungsangebote sowie Supervision und kollegiale Beratung</li> <li>Unterstützung für einen Betreuungsplatz vor Ort, Dauerkarte für das städtische Waldschwimmbad</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher:innen, Pädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Grund- und Förderschullehrer:innen o. ä.)

Die Gemeinde Nauheim ist mit ihren rund 10.500 Einwohnern ein lebhafter Wohnort mit kleinstädtischem Flair und sehr guter Infrastruktur inmitten des Rhein-Main-Gebietes. Neben dem vielseitigen Vereinsleben mit ausgeprägten Sport-, Freizeit- und Kulturangeboten ist vor allem auch die günstige Verkehrslage ein ausgewiesener Standortvorteil. Unsere Kindertagesstätten sind ein lebendiger Ort für Kinder von 1 bis 6 Jahren, in denen Inklusion und Vielfalt als Bereicherung gesehen wird. Die Grundlagen unseres pädagogischen Handelns sind im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan verankert. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und einfühlsame Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Liebevolle Begleitung der Kinder durch ihren Alltag, mit Blick auf die Kinder mit besonderem Entwicklungs- bzw. Unterstützungsbedarf.</li> <li>Nach den Prinzipien des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans gestalten Sie den Alltag in der Gruppe ausgerichtet an den Fähigkeiten und Bedürfnissen der Kinder.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der Bildungsprozesse und der Entwicklung der Kinder gehören zu Ihrem Alltag</li> <li>Die Erstellung und Fortführung von Förder- und Teilhabeplänen</li> <li>Mitwirkung bei Hilfeplangesprächen und interdisziplinäre Zusammenarbeit.</li> <li>Sie bringen Ihre Ideen in die Konzeptionsarbeit ein und helfen, unsere Einrichtung weiterzuentwickeln.</li> </ul> Profil <ul> <li>Zwingend erforderlich: Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in, Sozialassistent:in oder Heilerziehungspfleger:in, ein Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Diplom-Pädagogik</li> <li>Wünschenswert: die Erfahrung in der inklusiven Arbeit mit Kindern (idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern innerhalb des Autismus-Spektrums)</li> <li>Kreativität und Eigeninitiative in der Gestaltung inklusiver Lernumgebungen</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Offenheit für innovative pädagogische Ansätze</li> <li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>fairer Vergütung nach TVöD (EG S8b) und regelmäßigen Tariferhöhungen</li> <li>plus Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zusätzliche Vorbereitungszeiten außerhalb des Gruppendienstes, damit unser Leitbild und unsere Konzeption professionell umgesetzt werden kann</li> <li>Spannende Konzeptionstage und ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li> <li>Begleitung durch professionelle KiTa-Fachberatung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für Krippengruppen / Kita-Inklusionsgruppen

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit Werden Sie Teil unseres Teams in Dreieich: Ihr idealer Arbeitsplatz im Herzen des Rhein-Main-Gebiets. Dreieich - Die Stadt mit Zukunft! Mit ihren rund 45.000 Einwohnern befindet sie sich ideal gelegen zwischen Frankfurt und Darmstadt. Starten Sie Ihre Karriere in der Stadt Dreieich! Wir freuen uns auf Sie. Unsere Kindertagesstätten bieten viel Raum für Gestaltung, spannende pädagogische Konzepte und eine offene Teamkultur. Du bist motiviert, kreativ und hast Lust, in einem innovativen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Engagierte und aufgeschlossene Kollegin für unsere motivierten Teams und wunderbaren Kinder</li> <li>Empathie und Feingefühl im Umgang mit Kindern und Familien</li> <li>Teamplayerin mit einem offenen, neugierigen Blick auf Vielfalt und Diversität</li> <li>Frischen Wind: Netzwerkerin, die neue Impulse einbringt</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB</li> <li>Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder und Familien gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li> <li>Pädagogische Profis mit Kommunikationsstärke und dem Wunsch nach Weiterentwicklung</li> <li>Organisationstalente mit starken Nerven und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen, kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung wie der sozialen Kompetenz</li> <li>Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsverlaufs der Kinder</li> <li>Durchführung aller im Umgang mit den Kindern anfallenden Tätigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S8b TVöD und planbare Gehaltsentwicklungen</li> <li>Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige Benefits, die Dich erwarten</li> <li>Anerkennung Deiner Erfahrung: Direkte Einstufung in die entsprechende Erfahrungsstufe</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, außerdem Nutzung der onlinebasierten Plattform 'Evermood'</li> <li>Kostenloses Premium-RMV-Jobticket: Für einen entspannten Weg zur Arbeit und für die Freizeit</li> <li>Lebenslanges Lernen: Kreative Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)</li> <li>Regelmäßige Bildungsnachmittage: Zum Austauschen und Vernetzen mit Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Unterstützung: Durch Supervision und pädagogische Fachberatung</li> </ul> Unser Alleinstellungsmerkmal: <ul> <li>Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas – gesund und lecker!</li> <li>Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen</li> <li>Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte</li> </ul> STBL1_DE

Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und Teilzeit

Seit mehr als 40 Jahren betreuen wir mit einem inklusiven Schwerpunkt und in psychoanalytisch-pädagogischer Ausrichtung in mittlerweile 8 Kinderhäusern rund 270 Kinder.Unser Team besteht aus<ul><li>ca. 100 pädagogischen Fachkräften (z.B. Erzieher:innen, Sozialpädagog:innen und Dipl.-Pädagog:innen)</li><li>Auszubildenden, FSJ'lern, BFD'lern, pädagogischen Hilfskräften und Springer:innen, Mitarbeiter:innen in den Küchen</li><li>Fahrdienst-Mitarbeiter:innen, die Mobilität für die Kinder gewährleisten</li></ul>Wir suchen Dich als pädagogische Fachkraft (m⁠/⁠w⁠/⁠d)<ul><li>in Voll- oder Teilzeit (20 – 39 Wochenstunden)</li><li>für die Krabbelstube (Kinder von 1 bis 3 Jahren)</li><li>für den Kindergarten (Kinder von 3 bis 6 Jahren)</li></ul> Aufgaben <ul><li>Du bist mit Deinem Team verantwortlich für die pädagogische Gestaltung der Tagesabläufe in der Einrichtung sowohl von Regelkindern als auch von Kindern mit besonderen Bedarfen</li><li>Du arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern und Institutionen zusammen</li><li>Du arbeitest konzeptionell an den Kinderhauskonzepten mit</li><li>Du übernimmst Aufgabenschwerpunkte nach Deinen eigenen Fähigkeiten und Interessen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als: Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Heilpädagoge:in,</li><li>Fachhochschul- oder Universitätsabschluss im Bereich Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik</li><li>Auch Berufsanfänger:innen sind herzlich willkommen</li></ul> Wir bieten <ul><li>kollegiale Zusammenarbeit in einem netten Team und einen wertschätzenden Umgang</li><li>hohe Beteiligung unserer Mitarbeitenden an Entscheidungsprozessen</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, die im Team gestaltet werden</li><li>faire Vergütung in Anlehnung an den TVÖD SuE 8b im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrags</li><li>Bereitstellung des Deutschlandtickets</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Einrichtung von Wertguthabenkonten zur Nutzung z.B. eines Sabbaticals</li><li>JobRad</li><li>Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>30 Urlaubstage / Jahr zzgl. der 4 tarifvertraglichen Entlastungstage</li><li>Teilnahme an einer einjährigen psychoanalytisch-pädagogischen Zusatzqualifikation für Fachkräfte</li><li>Attraktive Fortbildungsangebote unter Berücksichtigung der pädagogischen Interessenschwerpunkte (intern und extern)</li><li>4 Qualitätsentwicklungstage / Jahr</li><li>Wöchentliche Teamsitzungen</li><li>14-tägige Supervision</li><li>Spannende Mitarbeiterevents</li></ul> STBL1_DE

249 Teilzeit Jobs in Hattersheim am Main, Deutschland