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The University Hospital Bonn (UKB) is a maximum care hospital with more than 1,300 beds. Our more than 9,000 employees take on tasks in research, teaching and patient care as well as in public health at the highest level. In the science ranking (LOMV) and in the economic result, the UKB is number 1 of the university hospitals in NRW and in 2021 had the third highest case mix index of the university hospitals in Germany. The following position (E13; 65%) is to be filled as soon as possible and is for a period of three years at the Institute of Biochemistry and Molecular Biology of the University Hospital Bonn: PhD Student Molecular &amp; Cell Biology (m/f/d) The position starts as soon as possible and is for a period of three years, with the possibility of an extension. Aufgaben Mitochondria fulfil various essential functions for the survival of eukaryotic cells. Their biogenesis and functions depend on the import of more than 1000 different proteins that are produced as precursors on cytosolic ribosomes. Impaired mitochondrial targeting or defective import into mitochondria result in cytosolic accumulation of such proteins, causing proteotoxic stress. As a result, mitochondrial proteins aggregate in different cellular compartments, a hallmark of neurodegenerative diseases. Our biochemical and proteomic studies identified partner proteins of protein translocases acting in guiding proteins to mitochondria or their removal when import fails (Opalinski et al., 2018; Schulte et al., 2023 Nature; Mårtensson et al., 2019 Nature). We will study the molecular mechanisms of targeting and quality control of mitochondrial precursor proteins. We use highly innovative techniques in biochemistry, molecular and cell biology. This includes robot based genetic screens combined with fluorescent imaging and protein-protein-interaction studies coupled with proteomic assays. We study the functionality and fate of proteins using protein stability, aggregation, disaggregation assays and analyse the state of post-trans-lational modifications with ubiquitin-family proteins. Moreover, we reconstitute the import and assembly of mitochondrial proteins synthesized in cell-free systems into intact organelles in vitro. We offer a well-equipped workspace in an active international team. The University of Bonn provides an excellent scientific research environment. Profil The ideal candidate will be a highly motivated, team-oriented graduate with a strong interest in protein biochemistry, molecular and cell biology. Experience with biochemical, cell and molecular biology techniques or proteomics is advantageous. Candidates should hold a diploma or a master's degree in Biology, Biochemistry, Molecular Medicine, Chemistry or a related subject. Wir bieten <ul> <li>Responsible and versatile: a job with a lot of creative freedom in a collegial team</li> <li>Secure in the future: fee according to TV-L (E13; 65%)</li> <li>Flexible for families: flexible working time models, the option of a place in the company day-care center and offers for those returning from parental leave</li> <li>Provision for later: company pension scheme</li> <li>Clever to work: Possibility of an interest-free loan to buy an e-bike</li> <li>Tailor-made education: Subsidized further education and training</li> <li>Systematic start: Structured induction</li> <li>Healthy at work: Numerous health promotion offers, free membership in UKBfit</li> <li>Employer benefits: preferential offers for employees (corporate benefits)</li> </ul> We are committed to diversity and equal opportunities. Our goal is to increase the proportion of women in areas where women are underrepresented and to particularly promote their careers. We therefore urge relevantly qualified women to apply. Applications are treated in accordance with the State Equal Opportunities Act. Applications from suitable people with proven severe disabilities and those of equal status are particularly welcome. STBL1_DE

PhD Student Molecular & Cell Biology (m/f/d)

Die Psychotherapeutenkammer Nordrhein-Westfalen vertritt alle Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten, die in Nordrhein-Westfalen arbeiten oder wohnen. Als Kammer vertritt sie die berufspolitischen Interessen der psychotherapeutischen Heilberufe – Psychologische Psychotherapeutinnen und Psychologische Psychotherapeuten, Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutinnen und Kinder- und Jugendlichen-psychotherapeuten sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten – in Politik und Gesellschaft. Sie stellt das hohe Qualifikationsniveau dieser Heilberufe sicher und setzt sich für berufliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen ein. Insgesamt vertritt die Kammer über 15.000 Mitglieder. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.ptk-nrw.de" target="_blank">www.ptk-nrw.de</a> Die Psychotherapeutenkammer Nordrhein-Westfalen sucht für den weiteren Ausbau der Geschäftsstelle in Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen Telefonisten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Aufgaben Ihr Aufgabengebiet: <ul> <li>Sie betreuen die Telefonzentrale, nehmen Telefonate an und leiten Anrufe weiter</li> <li>Sie betreuen unsere Mitglieder und Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner serviceorientiert am Telefon und am Empfang</li> <li>Sie sind kommunikativ und überzeugen durch ihre stets freundliche und hilfsbereite Art am Telefon</li> <li>Sie bearbeiten den Posteingang und -ausgang</li> </ul> Profil Ihr Profil: <ul> <li>Sie haben Erfahrung im Bereich Empfang und Telefonzentrale</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit dem gängigen MS Office Paket</li> <li>Sie sind wortgewandt und sicher in der sprachlichen Formulierung</li> <li>Sie besitzen Organisationstalent, sind serviceorientiert, arbeiten vorausschauend und strukturiert</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre hohe Eigenmotivation und Flexibilität und sind belastbar</li> <li>Sie haben ein Interesse an psychologischen Themen</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine unbefristete Festanstellung in einer Zukunftsbranche</li> <li>ein motiviertes Team mit sehr gutem Arbeitsklima</li> <li>vielseitige, interessante und sinnvolle Aufgaben in einem kooperativen Team</li> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>einen ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz in modernen Räumlichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub sowie die Tage 24.12., 31.12. und Rosenmontag als zusätzliche arbeitsfreie Tage</li> <li>einen Zuschuss auf die betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung durch Entgeltumwandlung</li> <li>Kostenlose Getränke (Kaffeevollautomat, Tee, Wasser)</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie eine gute ÖPNV-Anbindung</li> </ul> STBL1_DE

Telefonist (m/w/d)

Erftstadt liegt mit sehr guter Verkehrsanbindung zu den beiden Großstädten Köln und Bonn im Naturpark Rheinland und in unmittel­barer Nähe der landschaftlich reizvollen Eifel. Zur Erholung und Freizeit­gestaltung bestehen in Erftstadt und nächster Umgebung viele Möglichkeiten. Die Stadt verfügt über attraktive Einrichtungen auf dem Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Weitere Informationen über Erftstadt erhalten Sie auf unserer Homepage unter (erftstadt.de). Wir suchen ab sofort eine:n Ehrenamtskoordinator:in (m/w/d) im Amt für Soziales und Migration bis EG 9a TVöD VKA – befristet für zwei Jahre in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden Aufgaben <ul> <li>Gewinnung von Ehrenamtlichen für die Integration von Neuzugewanderten und die Förderung der Teilhabe von Bürger:innen mit Zuwanderungsgeschichte,</li> <li>Vermittlung von Patenschaften,</li> <li>Projektmanagement im Bereich Integration, insbesondere Förderung von Projekten zur Stärkung des bürgerschaftlichen Engagements,</li> <li>Koordination des bürgerschaftlichen Engagements um das ehrenamtliche Engagement effizient zu steuern und zu koordinieren,</li> <li>enge Zusammenarbeit auf kommunaler Ebene und mit den übergeordneten Stellen,</li> <li>Vernetzung der regionalen sowie überregionalen Akteure im Migrationsbereich,</li> <li>Bildung von Netzwerken innerhalb und außerhalb der Kommune,</li> <li>Unterstützung der Ehrenamtlichen, insbesondere durch Informationen, Schulungen und Fortbildungen zur Stärkung der ehrenamtlichen Strukturen,</li> <li>Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln.</li> </ul> Profil <ul> <li>vorrangig abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestelle/-r oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang I,</li> <li>nachrangig abgeschlossene dreijährige Ausbildung im kaufmännischen oder rechtlichen Bereich oder</li> <li>abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Sozialwissenschaften</li> <li>Erfahrung im Bereich Integration und Freiwilligenarbeit,</li> <li>sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten sowie interkulturelle Sensibilität,</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Flexibilität,</li> <li>Sprachkompetenz – neben Englisch mindestens eine weitere Fremdsprache,</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie Bereitschaft zur Wahrnehmung gelegentlich notwendiger Abend-/ Wochenendtermine,</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1),</li> <li>Führerschein Klasse B,</li> <li>Erfahrung in der Begleitung und Koordination von Ehrenamtlichen ist wünschenswert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt, Tarifbindung (beispielsweise mind. 30 Tage Urlaub)</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Ehrenamtskoordinator:in (m/w/d) im Amt für Soziales und Migration

Bei Dir steht der Mensch mit seinen körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnissen im Vordergrund? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir – die Malteser im Bezirk Rheinland Nord Ost – ermöglichen betreuungs- und pflegebedürftigen Menschen, auch in der letzten Lebensphase, in ihrem vertrauten Zuhause zu leben. Für unseren Standort in Leverkusen suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit und unbefristet eine engagierte Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d). Du übernimmst die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitender und prägst gemeinsam mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege. Lust auf eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, bald von Dir zu lesen! Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung einer professionellen Pflege entsprechend dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaft auf Basis des Pflegeleitbildes der Malteser</li> <li>Entwicklung und Umsetzung Ausbildungskonzeptes </li> <li>Anleitung der Auszubildenden </li> <li>Sicherung und Weiterentwicklung des unternehmensweiten Qualitätsmanagements </li> <li>Austausch und Kontaktpflege mit Ausbildungseinrichtungen </li> <li>Mitarbeit in der ambulanten Pflege vor Ort </li> <li>Fachgerechte Dokumentation der Pflegeprozesse </li> <li>Zusammenarbeit mit allen an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen und Institutionen </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) Pflege </li> <li>Erfahrung im Umgang mit hilfs- und pflegebedürftigen Menschen </li> <li>Fähigkeit zum konzeptionellen und strukturierten Arbeiten </li> <li>Vernetztes und patientenorientiertes Denken und Handeln </li> <li>Motivationsfähigkeit und Innovationskompetenz </li> <li>Engagement, Flexibilität und teamorientiertes Arbeiten </li> <li>Führerschein Klasse B </li> <li>EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und idealerweise in der Software „Vivendi“)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit </li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas</li> <li>Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung und Kinderzulage</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Freiräume für eigenen Ideen und Vorstellungen sowie die Möglichkeit, sich mit persönlichen Talenten, Fähigkeiten und Vorstellungen einzubringen</li> <li>Ein familienfreundliches Unternehmen</li> <li>Es erwarten Dich spannende Tätigkeiten in einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten sowie ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist.</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Regelmäßige, individuelle Fördergespräche</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Die Möglichkeit des (E-)Bike Leasings</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Voll- oder Teilzeit

Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum. Werkstudent Consulting Operations mit Fokus Knowledge Management (m/w/d) In Deutschland – Bonn | Köln Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Studierende, die Lust auf Praxis neben dem Studium haben unser Knowledge Management-Team für 15-20 Std/Woche zu unterstützen. Dein Schwerpunkt liegt auf der Anonymisierung sensibler Projektdaten (Sanitization), um deren Wiederverwendbarkeit für interne Wissensdatenbanken sicherzustellen und diese weiter auszubauen. Idealerweise bist du noch mindestens 6 Monate immatrikuliert und kannst uns auch über diesen Zeitraum hinweg begleiten. Aufgaben <ul> <li>Du wirst Projektpräsentationen, Berichte und Arbeitsergebnisse anonymisieren und so Kundendaten sowie firmenspezifische Inhalte verfremden oder entfernen (Sanitiziation).</li> <li>Anhand von unseren Compliance-Vorgaben und Richtlinien wirst du Dokumente aufbereiten und auf Qualität sowie Vollständigkeit prüfen.</li> <li>Du unterstützt bei der Pflege und Verwaltung unserer Knowledge-Datenbank und trägst so zum Projektgeschäft unserer Beratungsteams bei.</li> <li>Darüber hinaus wirst du in weitere Aufgaben eingebunden, die sich spontan oder projektbasiert aus dem Tagesgeschäft im Knowledge Management ergeben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du befindest dich im Bachelor-Studium oder am Anfang deines Master-Studiums.</li> <li>Durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendenstelle konntest du bereits Praxiserfahrung sammeln.</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint.</li> <li>Mit deinem Blick für Details arbeitest du stets sorgfältig und genau.</li> <li>Deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind verhandlungssicher.</li> <li>Engagiertes, zielbewusstes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten zeichnet dich aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Persönliche Weiterentwicklung: profitiere von regelmäßigem Feedback und bringe deine eigene Perspektive in unsere Unternehmenskultur ein. Zusätzlich erhältst du einen einjährigen kostenfreien Zugang zu LinkedIn Learning, den du auch nach deiner Zeit bei uns nutzen kannst.</li> <li>Gut umsorgt: mit gesunden Snacks und Getränken in unseren Offices</li> <li>Easy durch den Uni-Alltag: durch eine marktgerechte Vergütung und Flexibilität im Rahmen der vereinbarten Arbeitstage</li> <li>Gemeinsam feiern: vernetze dich bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events mit unseren Kolleg:innen</li> <li>Gemeinsam wachsen: Nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent Consulting Operations mit Fokus Knowledge Management (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäfts­bereich Portfoliomanagement am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter Entwicklung &amp; Wertermittlung (w/m/d) </h2> (außertarifliche Vergütung [Bund] / BesGr. B 2 BBesO, Kennung: ZEPM2000, Stellen‑ID 1321832)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Mit Blick auf die besonders geartete Tätigkeit, die bundesweit relevant ist, kann ein abweichender Arbeitsort als Bonn bei entsprechenden Bewerbungen zugelassen werden. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.In unserem Geschäftsbereich Portfolio­management gibt es viele abwechslungs­reiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminationsmanagement. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Sparte Portfoliomanagement steuert die Prozesse und strategischen Entscheidungen zu den Themen Investieren, Halten, Verkaufen und Risikoabbau. Sie unterstützt andere Sparten bei der Umsetzung von Entwicklungsmaßnahmen und trägt durch den Wohnungsneubau zur Wohnraum­offensive bei. Mit dem Kompetenzzentrum Erneuerbare Energien leistet die Sparte Portfoliomanagement zudem einen wichtigen spartenübergreifenden Beitrag zum Ausbau erneuerbarer Energien. Aufgaben <ul><li>Führung und Verantwortung übernehmen: Als Abteilungsleitung übernehmen Sie die Führungs- und Organisationsverantwortung für rund 25 Beschäftigte. In Ihrer Verantwortung liegt die Planung, Steuerung und Überwachung einer wirtschaftlichen, effizienten und rechtzeitigen Aufgabenerfüllung einschließlich Optimierung und Gestaltung der Arbeitsabläufe, der Arbeitsbedingungen und der Strukturen sowie der Prozesse innerhalb der Abteilung.</li><li>Die Spartenleitung vertreten: Sie werden als ständige Vertretung der Spartenleitung Portfoliomanagement eingesetzt. Zusätzlich übernehmen Sie die Verantwortung als Inventurleitung der Sparte.</li><li>Immobilien entwickeln und bewerten: Sie übernehmen die Planung, Steuerung und fortlaufende Entwicklung von Investitions-, Entwicklungs- und Wohnbaumaßnahmen sowie von Wertermittlungsprozessen.</li><li>Die BImA repräsentieren: Sie vertreten die Bundesanstalt souverän und fachkundig in Arbeitsgruppen zu den Themen Wertermittlung und Projektentwicklung. </li></ul>Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung zur Verfügung. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten​/Arbeitsplatz teilweise mehrtägige Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Profil <ul> <li>Ausbildung: Als Grundlage bringen Sie ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni‑Diplom/​Master) vorzugsweise der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Betriebs­wirtschaft, Facility Management, Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation mit.</li> <li>Know-how und Erfahrung: Sie sind motiviert, Führungsaufgaben zu übernehmen, und konnten bereits mehrjährige Führungserfahrung in leitender bzw. verantwortungsvoller Position, idealerweise in mehrstufigen Organisationseinheiten, sammeln. Sie verfügen über ausgeprägte Fach­kenntnisse und Erfahrungen mit Bezug zu Baumaßnahmen, Liegenschafts­angelegenheiten und Wohnungsbau. Auf dieser Basis können Sie praxiserprobte, umfassende und aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen im Baurecht vorweisen.</li> <li>Persönlichkeit: Abseits Ihrer fachlichen Kenntnisse und Erfahrungen bringen Sie eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungs­bewusstsein mit. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Organisations- und Kommunikations­fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Personalführungs­qualitäten. Sie runden Ihr Profil mit der Fähigkeit ab, Potenziale Ihres Personals zu erkennen, diese zu fördern und zu entwickeln und dabei die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit sowie ein spannendes und vielfältiges Immobilienportfolio,</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten,</li><li>eine leistungsgerechte, außertarifliche Bezahlung,</li><li>zahlreiche individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten,</li><li>30 Tage Urlaub, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Kurse zur Gesundheitsförderung, Diensthandy, kostenfreie Parkgelegenheiten sowie die Gewährung eines Zuschusses zum Deutschland(job)ticket und</li><li>fachkundige und motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!</li></ul> STBL1_DE

Abteilungsleiterin/Abteilungsleiter Entwicklung & Wertermittlung (w/m/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizinstudierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für die Palliativstation (Station Saunders) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit: Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*In Palliativstation (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patienten*innen auf der Station.</li> <li>Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit.</li> <li>Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene).</li> <li>Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in</li> <li>Berufserfahrung in Palliativpflege und die Weiterbildung „Palliative Care“ wünschenswert – Berufsanfänger*innen sind ebenso willkommen</li> <li>Spaß an der Arbeit sowie eine patientenorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis</li> <li>Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil</li> </ul> Wir bieten Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. <ul> <li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E</li> <li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen</li> <li>Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle</li> <li>Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li> <li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> <li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*In (m/w/d) - Palliativstation (Station Saunders)

Du suchst Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag und eine professionelle Arbeitsumgebung? Dann bist du bei uns genau richtig! Für die Malteser Dienststelle in Leverkusen suchen wir ab sofort Verstärkung in Teilzeit für unseren ambulanten Pflegedienst. Aufgaben <ul> <li>Versorgung hilfebedürftiger Menschen in ihrem häuslichen Umfeld nach SGB XI</li> <li>Behandlungspflege nach SGB V</li> <li>Kommunikation mit Kunden, deren Angehörigen oder Betreuern</li> <li>Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen, Dienstübergaben und Fallbesprechungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Geduld</li> <li>Einfühlungsvermögen und ein patientenorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Engagement, Flexibilität und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>Einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholisches Dienstleistungsunternehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas, zzgl. Zulagen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Fachgerechte Einarbeitung von motivierten und kompetenten Mitarbeitern</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Ein gutes Gesundheitsmanagement, z.B. Bezuschussung von Präventionskursen oder Fitnessstudio</li> <li>Die Möglichkeit, dich mit deinen persönlichen Talenten, Fähigkeiten und Vorstellungen einzubringen</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning)</li> <li>Dich erwarten spannende Tätigkeiten in einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. <h1>Werkstudent Solution Management (m/w/d)</h1> ab 01.09.25 in Bonn.Die Central Design Authority (CDA) ist der zentrale Ein- und Ausgangskanal für alle Angebote des BWI-Bereichs „Chief Digital Office" und damit verantwortlich für die ordnungsgemäße und qualitativ hochwertige Erstellung von IT-Solutions. Die CDA sorgt damit für die Harmonisierung von kundengerechten Lösungen und deren Betreibbarkeit. Dies geschieht z.B. durch die inhaltliche Steuerung von Angebotsvorhaben, die Orchestrierung von dezentralen Solution-Anteilen sowie durch Beratung und Requirements Engineering. Darüber hinaus entwickelt und implementiert die CDA als Design Authority unternehmensweit gültige Vorgaben für die einheitliche Entwicklung von Solutions über alle Unternehmensgliederungen hinweg. Aufgaben <ul> <li> Unterstützung bei der Koordination von Angeboten </li> <li> Unterstützung des Solution Management bei Entwicklung von Lösungen </li> <li> Begleitung der Auftragssteuerung und selbstständige Übernahme konkreter Aufgaben </li> <li> Selbstständige Abstimmung und Kommunikation bzgl. Aufgabentracking innerhalb der Abteilung </li> <li> Übernahme von Aufgaben im Change-Management, Stakeholder-Management und in der Kommunikation </li> <li> Vorbereitung und Unterstützung bei der Durchführung von Workshops &amp; internen Meetings </li> <li> Unterstützung bei Aufbau und Betrieb eines Wissensmanagements </li> </ul> Profil <ul> <li> Eingeschriebene/r Student/in der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder der Naturwissenschaften verbunden mit persönlicher Affinität zum IT-Bereich </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Sichere Anwendung der gängigen Office Produkte </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit JIRA und Confluence </li> <li> Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise gepaart mit Motivation, Einsatzbereitschaft, Neugierde und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit im Erarbeiten eigener Lösungsansätze </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent Solution Management (m/w/d)

Als größte Community für Ingenieurinnen und Ingenieure in Deutschland setzen wir Impulse für die Zukunft. Rund 130.000 Mitglieder bilden unser einzigartiges multidisziplinäres Netzwerk, das richtungsweisende Entwicklungen mitgestaltet und prägt. Als drittgrößter technischer Regelsetzer bündeln wir nötige Kompetenzen um die Welt von morgen zu gestalten. Wir vermitteln zwischen Technik, Wirtschaft, Politik und Gesellschaft und leisten so einen wichtigen Beitrag, um Fortschritt und Wohlstand zu sichern. Unsere vielfältige und aktive Community und unsere unvergleichlichen Angebote schaffen das Zuhause aller technisch inspirierten Menschen. Aufgaben <ul> <li>Du unterstützt unser Team aktiv bei der Vorbereitung der Migration auf ein neues CRM-System.</li> <li>Dein Fokus liegt auf der Bereinigung und Optimierung der vorhandenen Datenbestände, um eine hohe Datenqualität sicherzustellen.</li> <li>Du analysierst die bestehenden CRM-Datenbestände und prüfst sie auf Vollständigkeit, Konsistenz und Richtigkeit. Fehlerhafte Einträge und Dubletten erkennst du zuverlässig und korrigierst sie.</li> <li>Du wirkst bei der Entwicklung von Regeln und Prozessen mit, um die Datenqualität dauerhaft sicherzustellen.</li> <li>Auch bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Datenbereinigung bringst du dich aktiv ein.</li> <li>In enger Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen - insbesondere dem Projektteam für die CRM-Migration -arbeitest du an der kontinuierlichen Verbesserung der Datenlandschaft.</li> <li>Optional unterstützt du bei Testphasen und begleitest Testmigrationen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du kommunizierst offen und freundlich und begegnest insbesondere Mitgliedern, deren Daten von Bereinigungsmaßnahmen betroffen sind, mit Empathie und Verständnis. </li> <li>Mit MS-Office-Anwendungen gehst Du sicher und kompetent um, im besten Fall bringst Du auch Erfahrungen im Umgang mit CRM-Systemen mit.</li> <li>Du arbeitest sowohl im Team als auch selbstständig, zuverlässig und lösungsorientiert. Flexibilität und die Fähigkeit, dich in einem dynamischen Umfeld mit neuen Prozessen und Arbeitsweisen zurechtzufinden, gehören zu deinen Stärken.</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und eine hohe Eigeninitiative zeichnen dich aus.</li> <li>Analytisches Denken, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Interesse an Datenmigration, Datenqualität und strukturiertem Datenmanagement</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Direkte Einblicke in die Arbeit eines renommierten Ingenieurvereins.</li> <li>Eine Vereins- und Unternehmenskultur, die geprägt ist von Wertschätzung, Zusammenhalt und Offenheit sowie flachen Hierarchien.</li> <li>Eine individuelle Einführung in deine Arbeit</li> <li>Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Raum für deine Ideen.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Möglichkeit, des mobilen Arbeitens und ein lösungsorientierter Umgang mit familiären Herausforderungen.</li> <li>Verkehrsgünstige Lage am Düsseldorfer Flughafen (Airport City) mit direkter Anbindung an den ÖPNV.</li> </ul> STBL1_DE

284 Teilzeit Jobs in 51491 Overath, Deutschland