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Das Kölner Studierendenwerk AöR er­bringt mit über 640 Be­schäf­tig­ten Dienst­leis­tun­gen auf so­zi­a­lem und wirt­schaft­li­chem Ge­biet für die Stu­die­ren­den der Kölner Hoch­schu­len. Es be­treibt 24 gas­tro­no­mi­sche Ein­rich­tun­gen, ver­mie­tet mehr als 5.000 Stu­die­ren­den­zim­mer, ver­gibt Aus­bil­dungs­för­de­rung nach dem BAföG, bie­tet psy­cho­lo­gi­sche und so­zi­a­le Be­ra­tung an, be­treibt drei Kin­der­ta­ges­stät­ten für Kinder von Stu­die­ren­den und för­dert den in­ter­na­tio­na­len Aus­tausch und die kul­tu­rel­len In­te­res­sen der rund 87.000 Stu­die­ren­den. Wir suchen Dich! Auszubildende zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Vergütung: 1.293 € - 1.389 € Umfang: Voll- oder Teilzeit Befristung: 3 Jahre Beginn: 01.08.2026 Aufgaben <ul> <li>Du wirkst mit in Bereichen wie Einkauf, Finanzen, Personal, Gebäudemanagement, Unternehmenskommunikation, Studentisches Wohnen, Studienfinanzierung etc.</li> <li>Du lernst alle Facetten des Büromanagements kennen – von der Büroorganisation über die Kundenkommunikation bis hin zur Bearbeitung von Rechnungen und Aufträgen</li> <li>wir bieten dir einen Arbeitsplatz mit moderner Technik und einer angenehmen Atmosphäre, in der du dich wohlfühlen kannst</li> <li>unsere erfahrenen Ausbilder*innen begleiten dich während deiner gesamten Ausbildung und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite</li> <li>bei guter Leistung hast du nach der Ausbildung beste Übernahmechancen und die Möglichkeit, dich intern weiterzuentwickeln</li> </ul> Profil <ul> <li>einen erfolgreichen Schulabschluss (mindestens Mittlere Reife / Fachoberschulreife)</li> <li>mindestens befriedigende Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie gute Rechtschreibkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, hohe Lernbereitschaft und Serviceorientiertheit</li> <li>eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Laptop für die betriebliche Ausbildung sowie für die Berufsschule wird gestellt</li> <li>Ausbildungsvergütung: 1. Jahr 1.293,26 € 2. Jahr 1.343,20 € 3. Jahr 1.389,02 €</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge wird durch uns finanziert</li> <li>Urban Sports Mitgliedschaft M mit 50% Preisnachlass</li> <li>5 Tage Sonderurlaub für die Prüfungsvorbereitung</li> <li>Kostenübernahme für Prüfungsvorbereitungskurse</li> <li>Abschlussprämie bei Bestehen der Abschlussprüfung</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Das Kölner Studierendenwerk AöR er­bringt mit über 640 Be­schäf­tig­ten Dienst­leis­tun­gen auf so­zi­a­lem und wirt­schaft­li­chem Ge­biet für die Stu­die­ren­den der Kölner Hoch­schu­len. Es be­treibt 24 gas­tro­no­mi­sche Ein­rich­tun­gen, ver­mie­tet mehr als 5.000 Stu­die­ren­den­zim­mer, ver­gibt Aus­bil­dungs­för­de­rung nach dem BAföG, bie­tet psy­cho­lo­gi­sche und so­zi­a­le Be­ra­tung an, be­treibt drei Kin­der­ta­ges­stät­ten für Kinder von Stu­die­ren­den und för­dert den in­ter­na­tio­na­len Aus­tausch und die kul­tu­rel­len In­te­res­sen der rund 87.000 Stu­die­ren­den. Wir suchen Dich! Auszubildende zum/zur Fachmann/-frau für Systemgastronomie (m/w/d) Vergütung: 1.293 € - 1.389 € Umfang: Voll- oder Teilzeit Befristung: 3 Jahre Beginn: 01.08.2026 Aufgaben <ul> <li>Du erlernst und pflegst den professionellen Umgang mit Gästen in unseren Mensen, Bistros und Kaffeebars ebenso wie bei Hochschulevents</li> <li>Du wirkst bei Küchenprozessen mit</li> <li>Du erlernst Hygienerichtlinien, wendest diese an und hältst diese nach</li> <li>Du nimmst Waren an, prüfst diese, lagerst sie ein und führst die Inventur durch</li> <li>Du erlernst die Grundlagen der Buchführung sowie des betrieblichen Personalwesens</li> <li>Du erhältst Einblicke in das Veranstaltungsmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Hauptschulabschluss oder höher</li> <li>Deutschkenntnisse ab Niveau C1</li> <li>hohe Lernbereitschaft und Serviceorientierung</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> <li>positive Ausstrahlung und professionelles Auftreten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Laptop für die betriebliche Ausbildung sowie für die Berufsschule wird gestellt</li> <li>Ausbildungsvergütung: 1. Jahr 1.293,26 € 2. Jahr 1.343,20 € 3. Jahr 1.389,02 €</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge wird durch uns finanziert</li> <li>Urban Sports Mitgliedschaft M mit 50% Preisnachlass</li> <li>5 Tage Sonderurlaub für die Prüfungsvorbereitung</li> <li>Kostenübernahme für Prüfungsvorbereitungskurse</li> <li>Abschlussprämie bei Bestehen der Abschlussprüfung</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende zum/zur Fachmann/-frau für Systemgastronomie (m/w/d)

Das Kölner Studierendenwerk AöR er­bringt mit über 640 Be­schäf­tig­ten Dienst­leis­tun­gen auf so­zi­a­lem und wirt­schaft­li­chem Ge­biet für die Stu­die­ren­den der Kölner Hoch­schu­len. Es be­treibt 24 gas­tro­no­mi­sche Ein­rich­tun­gen, ver­mie­tet mehr als 5.000 Stu­die­ren­den­zim­mer, ver­gibt Aus­bil­dungs­för­de­rung nach dem BAföG, bie­tet psy­cho­lo­gi­sche und so­zi­a­le Be­ra­tung an, be­treibt drei Kin­der­ta­ges­stät­ten für Kinder von Stu­die­ren­den und för­dert den in­ter­na­tio­na­len Aus­tausch und die kul­tu­rel­len In­te­res­sen der rund 87.000 Stu­die­ren­den. Wir suchen Dich! Auszubildende zum/zur Fachinformatiker*in für Systemintegration (m/w/d) Vergütung: 1.293 € - 1.389 € Umfang: Voll- oder Teilzeit Befristung: 3 Jahre Beginn: 01.08.2026 Aufgaben <ul> <li>Du erhältst ein breites Basiswissen und wendest dieses in vielfältigen IT-Projekten an</li> <li>Du lernst alles rund um Betriebssysteme, Hardware-Komponenten, Netzwerke und Speicherlösungen und entwickelst dich zu einem kompetenten Ansprechpartner in allen Fragen rund um die IT</li> <li>Du wartest die entsprechenden IT-Systeme und betreust die Anwender*innen, löst Probleme und Fehler systematisch mit Hilfe von Diagnosesystemen und Expertentools (1st und 2nd Level Support)</li> <li>Du erstellst Systemdokumentationen und führst Schulungen für die Benutzer*innen durch</li> </ul> Profil <ul> <li>allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Begeisterung für den Bereich Informatik und Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Fragestellungen</li> <li>Deutschkenntnisse ab Niveau C2</li> <li>Fähigkeit zum logischen Denken sowie ein technisches und mathematisches Verständnis</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientiertheit</li> <li>Einsatzbereitschaft, Kreativität und eine schnelle Auffassungsgabe</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Laptop für die betriebliche Ausbildung sowie für die Berufsschule wird gestellt</li> <li>Ausbildungsvergütung: 1. Jahr 1.293,26 € 2. Jahr 1.343,20 € 3. Jahr 1.389,02 €</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge wird durch uns finanziert</li> <li>Urban Sports Mitgliedschaft M mit 50% Preisnachlass</li> <li>5 Tage Sonderurlaub für die Prüfungsvorbereitung</li> <li>Kostenübernahme für Prüfungsvorbereitungskurse</li> <li>Abschlussprämie bei Bestehen der Abschlussprüfung</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende zum/zur Fachinformatiker*in für Systemintegration (m/w/d)

Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum. Werkstudent im Bereich CRM / Costumer Relationship Management (m/w/d) In Deutschland - Bonn | Frankfurt/Main Zum 01.07.2025 suchen wir Studierende, die Lust auf Praxis neben dem Studium haben und unsere Beraterteams mit dem Schwerpunkt CRM-Pflege für 15 – 20 Std/Woche unterstützen. Idealerweise bist du noch mindestens 12 Monate immatrikuliert und kannst uns auch über diesen Zeitraum hinweg begleiten. Aufgaben <ul> <li>Du aktualisierst bestehende CRM-Daten, zum Beispiel durch Dublettenprüfungen, Bounce-Listen und Kontaktaktualisierungen.</li> <li>Durch die Recherche und Pflege von Ziel- und Kontaktlisten stellst du die Qualität unserer Daten sicher.</li> <li>Bei Bedarf führst du Recherchen zu markt- und projektrelevanten Themen durch.</li> <li>Du unterstützt bei der Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du befindest dich im Bachelor-Studium oder am Anfang deines Master-Studiums.</li> <li>Durch vorherige Praktika konntest du bereits erste Praxiserfahrungen sammeln.</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint.</li> <li>Deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind verhandlungssicher</li> <li>Engagiertes, zielbewusstes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten zeichnet dich aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Persönliche Weiterentwicklung: profitiere von regelmäßigem Feedback und bringe deine eigene Perspektive in unsere Unternehmenskultur ein. Zusätzlich erhältst du einen einjährigen kostenfreien Zugang zu LinkedIn Learning, den du auch nach deiner Zeit bei uns nutzen kannst.</li> <li>Gut umsorgt: mit gesunden Snacks und Getränken in unseren Offices</li> <li>Easy durch den Uni-Alltag: durch eine marktgerechte Vergütung und Flexibilität im Rahmen der vereinbarten Arbeitstage</li> <li>Gemeinsam feiern: vernetze dich bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events mit unseren Kolleg:innen</li> <li>Gemeinsam wachsen: Nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte.</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent im Bereich CRM / Costumer Relationship Management (m/w/d)

Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektor­übergreifenden Partnern und Kunden. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Ingenieurin / einen Ingenieur (w/m/d) Entgeltgruppe E 12 TVöD (Bund) im Referat A. II. 2 „Sicherstellung Einsatzfähigkeit der Ausstattung – Technik“ am Dienstort Bonn. Aufgaben <ul> <li>Beschaffungsvorhaben – Sie gestalten den kompletten Prozess der Beschaffung der Zivilschutzfahrzeuge, beginnend mit der technischen Leistungsbeschreibung über die Erprobung bis hin zur Übergabe an die Einsatzorganisationen, aktiv mit. Hierzu kooperieren Sie eng mit allen relevanten internen und externen Stakeholdern.</li> <li>Technische Ausgestaltung und Standardisierung – Auf Basis der jeweiligen Fachkonzepte erstellen Sie technische Anforderungen für Bundesfahrzeuge und tragen hierdurch maßgeblich zur Weiter­entwicklung der bestehenden Standards im Bereich Fahrzeugtechnik bei.</li> <li>Qualitätssicherung von Beschaffungen – Sie erarbeiten gemeinsam mit unseren Lieferanten effektive Lösungen für die von den Nutzern gemeldeten Mängel und setzen bei Bedarf Gewährleistungsansprüche des Bundes gegenüber Auftragnehmern durch.</li> <li>Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit – Sie vertreten das BBK in Normungs- und Fach­gremien sowie bei Veranstaltungen und Messen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein technisches Hochschulstudium (Bachelor/​Diplom FH) mit Bezug zum Aufgabenbereich, z. B. der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik, erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie haben seit Ihrem Abschluss mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung gesammelt.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit aktuellen Microsoft-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook).</li> <li>Sie können sich gut in komplexe Frage­stellungen einarbeiten, sich rasch auf unterschiedliche Erwartungshaltungen einstellen und übernehmen Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich.</li> <li>Sie sind teamfähig, serviceorientiert und besitzen kommunikative sowie organisatorische Kompetenz.</li> <li>Sie können Projektmaßnahmen im interdisziplinären Umfeld selbstständig planen, vorbereiten und umsetzen.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits berufliche oder ehrenamtliche Erfahrungen im Bereich des Zivil- oder Katastrophenschutzes gesammelt, z. B. durch die Mitarbeit in einer Feuerwehr, Hilfsorganisation, beim THW oder der Bundeswehr.</li> <li>Sie verfügen über ein sehr gutes deutsches sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift (vergleichbar C2 gem. Europäischem Referenzrahmen).</li> <li>Gelegentlichen Dienstreisen stehen Sie offen gegenüber.</li> <li>Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bewerbung von Beamtinnen und Beamten – Sollten Sie sich bereits in einem Beamten­verhältnis befinden, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A 12 statusgleich im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung.</li> <li>Verbeamtung – Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an.</li> <li>Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung.</li> <li>Flexible Arbeitszeit/​Teilzeit/mobiles Arbeiten – Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell. An feste Kernarbeitszeiten sind Sie nicht gebunden und haben zudem die Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten. Gerne vereinbaren wir mit Ihnen ein an Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell.</li> <li>Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten.</li> <li>Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie ggf. durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungs­fürsorge.</li> </ul> <h2>Das ist uns wichtig</h2> <ul> <li>Diversität und Chancengleichheit – sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.</li> <li>Gleichstellung von Frauen und Männern – haben wir uns zum Ziel gesetzt. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.</li> <li>Schwerbehinderte Menschen – berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig. Bitte beachten Sie, dass die ausgeschriebene Stelle auch praktische Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Weiterentwicklung der Fahrzeuge enthalten kann und ein entsprechendes Maß an körperlicher Eignung erfordert.</li> <li>Work-Life-Balance – unterstützen wir auf vielfältige Art.</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) im Referat A.II.2 „Sicherstellung Einsatzfähigkeit der Ausstattung – Technik“

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich. Aufgaben Unser Team „Employee &amp; Leadership Development“ unterstützt motivierte Mitarbeitende und Führungskräfte dabei, sich beruﬂich weiterzuentwickeln und bei ihrer Arbeit das Beste zu geben. Wir fokussieren uns auf die Auswahl und die (Weiter-)Entwicklung von Talenten sowie Führungskräften, damit sie in spannende Missionen kommen. So wird die Generali als Ganzes noch erfolgreicher. Unser LIONs-Netzwerk freut sich darauf, Dich als Masteranden (m/w/d) im Team während der zwei Jahre zu begleiten und zu unterstützen. <ul> <li>Du arbeitest mit bei der Planung und Umsetzung von innovativen Entwicklungsprogrammen für Mitarbeitende und Führungskräfte.</li> <li>Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Trainings und Workshops.</li> <li>Du bringst Deine kreativen Ideen in der Konzeption von neuen Talentinitiativen ein.</li> <li>Du unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen und Materialien.</li> <li>Du erstellst Analysen und Statistiken in Excel.</li> <li>Du übernimmst eigenständig administrative Aufgaben und unterstützt das Team im Tagesgeschäft.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Deinen Bachelorabschluss (beinahe) erfolgreich in der Tasche und strebst Deinen Masterabschluss in Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studienfach mit Schwerpunkt Personal an (ein Masterstudienplatz zum Startzeitpunkt ist Voraussetzung).</li> <li>Du kannst selbstständig arbeiten und als Teamplayer Deine Kollegen unterstützen, hast eine hohe Auffassungsgabe, Spaß am Erfolg und stellst Dich schnell auf neue Situationen und Menschen ein.</li> <li>Du beherrschst die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift.</li> <li>Du bringst proaktiv Deine Ideen ein, gestaltest gerne Folien (MS PowerPoint) und bist sicher im Umgang mit Excel. </li> </ul> <h3>Du kannst viel von uns erwarten</h3> <ul> <li>Durch die flexible Zeit für Dein Studium (Arbeitszeit: 19 Wochenstunden) und attraktive Homeoffice-Möglichkeiten unterstützen wir Dich darin, Studium und Praxis optimal zu kombinieren.</li> <li>Mit einem festen tariflichen Masteranden-Gehalt in Höhe von rund 1.965 Euro brutto monatlich finanzierst Du bequem Dein Studium.</li> <li>Du giltst ab der ersten Sekunde als vollwertiges Teammitglied. TEAMFÄHIGKEIT wird bei uns großgeschrieben.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.</li> <li>Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.</li> <li>Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.</li> <li>Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.</li> <li>Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.</li> <li>Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.</li> </ul> STBL1_DE

Masterand / Masterstudent (m/w/d) Wirtschaftspsychologie / Psychologie im Team Employee & Leadership Development, mit attraktivem Festgehalt

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Für die Neueröffnung unserer Neuropädiatrischen Normalstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit eine*n: Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht die Neuropädiatrie aus? Die Arbeit in der Neuropädiatrie ist etwas ganz Besonderes, weil jedes Kind individuelle Bedürfnisse hat und kein Tag dem anderen gleicht. Besonders ist auch, dass Sie von Anfang an Teil des Teams sind und aktiv dabei mitwirken können, die Station aufzubauen und den Alltag mitzugestalten. Aufgaben <ul> <li>Planung, Durchführung und Überwachung der Grund- und Behandlungspflege</li> <li>Planung und Durchführung von Lagerung und Mobilisierung der Patient*innen</li> <li>Mitwirkung bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen</li> <li>Überwachung der Vitalparameter und Unterstützung der Vitalfunktionen</li> <li>Fortlaufende Überwachung, Auswertung, Dokumentation und Evaluation der erbrachten Pflege</li> <li>Gestaltung von Anleitungs- und Beratungsgesprächen der Eltern und Angehörigen</li> <li>Gestaltung von Anleitungsgesprächen der Auszubildenden</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann mit Vertiefung Pädiatrie</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li> </ul> Wir bieten Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich</li> <li>Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E</li> <li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen</li> <li>Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-Modelle</li> <li>Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung</li> <li>Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> <li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. STBL1_DE

Pflegefachfrau*mann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) - Neuropädiatrische Normalstation

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für das Referat 34, unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom / Master) als Referentin / Referent (m/w/d) Der Dienstort ist Bonn. Referenzcode der Ausschreibung 20251524_9339 Aufgaben Sicherheitsbescheinigung, ECM <ul> <li>Erteilen von Sicherheitsbescheinigungen gemäß AEG einschließlich Zulassung von Sicherheitsmanagementsystemen, Mitarbeit bei der Europäischen Eisenbahnagentur (ERA)</li> <li>Grundsätzliche Angelegenheiten und Koordination ECM-VO/ ECM (die für die Insta ndhaltung zuständigen Stellen)</li> <li>Mitwirkung bei der Anerkennung und Überwachung von Unabhängigen Bewertungsstellen und von ECM-Zertifizierungsstellen</li> <li>Nationale und internationale Gremienarbeit</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni-Diplom / Master) im Bereich Verkehrsingenieurswesen, Sicherheitstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar oder</li> <li>Laufbahnbefähigung im höheren technischen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in der Eisenbahnsystemtechnik und einschlägige Kenntnisse in der Anwendung der für den Eisenbahnbereich maßgeblichen Rechtsverordnungen, TSI und untergesetzlichen Regelwerken des Bahnbetriebs</li> <li>Einschlägige Kenntnisse in der Gestaltung und Bewertung von Managementsystemen: Sicherheitsmanagementsystemen (VO (EU) 1078/2012, RL(EU) 2016/797, VO (EU) 402/2013, VO (EU) 2018/762), Instandhaltungssystemen VO (EU) 2019/779), RL(EU) 2016/798, und Qualitätsmanagementsysteme (DIN EN ISO 9000 ff.)</li> <li>Erfahrungen in der Planung und in der Durchführung von Audits</li> <li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht</li> <li>Ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Kritikkompetenz</li> <li>Besonderes Organisations- und Kommunikationsgeschick</li> <li>Sicheres und kompetentes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative, Entschlussfreudigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Qualifizierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift der Stufe B1, wünschenswert B 2</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) wird vorausgesetzt (Prüfung durch Arbeitgeber)</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des höheren technischen Verwaltungsdienstes der BesGr A 13h und A 14 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (Uni-Diplom / Master) der o.g. Fachrichtungen verfügen ( § 24 BLV). Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 13/14 BBesO bzw. E 13 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (Uni-Diplom / Master) als Referentin / Referent (m/w/d) für Sicherheitsbescheinigungen Bahn

Aufgaben Profil Wir bieten Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: ab sofort | Job-ID: 911966 Was wir zusammen vorhaben: Werde Teil unseres Teams und arbeite mit uns gemeinsam an der Umsetzung von Kampagnen für das E-Commerce Geschäft. Ebenso arbeiten wir gemeinsam an der Optimierung von durchgeführten Kampagnen, um ein effizientes und erfolgreiches Marketing zu gestalten. Was du bei uns bewegst: <ul> <li>Mit dem Marketing gehst du Hand in Hand: Du unterstützt uns im Projektmanagement für Marketingkampagnen im Onlineshop.</li> <li>Du übernimmst Verantwortung: Durch selbständiges Briefing und die Koordination von Werbemitteln für die Adaption in den Onsite-Kanal.</li> <li>Du bist mittendrin: Bei der Priorisierung, Planung und Steuerung der Kampagnenausspielung.</li> <li>Du arbeitest eigenständig, aber dennoch nicht allein: Im Rahmen der Qualitätssicherung der Onsite-Kampagnen.</li> <li>Du zeigst Einsatz: Wenn du das Team bei der Erstellung von Reportings und Präsentationen unterstützt.</li> </ul> Was uns überzeugt: <ul> <li>Zuallererst deine Persönlichkeit: Dein analytisches Verständnis und dein Gespür für Bild und Text zeichnen dich aus.</li> <li>Du bringst eine besondere Affinität für den Bereich Marketing mit und bist hoch motiviert.</li> <li>Bestenfalls kannst du erste praktische Erfahrungen im Bereich Marketing und Projektmanagement nachweisen.</li> <li>Du bist Student:in der Wirtschaftswissenschaften, Medienwissenschaften mit Marketing Schwerpunkt oder eines vergleichbaren Studiengangs.</li> <li>Du bist mindestens noch ein Jahr als Student:in immatrikuliert und wöchentlich ca. 20 Stunden verfügbar. </li> <li>Dein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und dein Interesse an der Erstellung von Reports runden dein Profil ab.</li> </ul> Was wir bieten: Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: <ul> <li>Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.</li> <li>Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.</li> <li>Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.</li> <li>Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.</li> <li>Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).</li> <li>Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.</li> </ul> Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 911966)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>. <h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6> STBL1_DE

Werkstudent Marketing E-Commerce I Onsite Marketing (m/w/d)

Das BBK ist die Leitbehörde des Bundes für nationales Krisenmanagement in Deutschland. Wir sichern die Qualität des Krisenmanagements in einer zentralen Koordinierungsrolle mit föderalen, internationalen und sektorübergreifenden Partnerinnen und Partnern. Angesichts dieser Aufgabe wächst unser interdisziplinäres Team stetig. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit uns Deutschland krisenfester machen wollen. Wenn Sie Freude daran haben, mit motivierten Kolleginnen und Kollegen in einem dynamischen Umfeld mit Ihren Fähigkeiten und Ideen den deutschen Bevölkerungs- und Katastrophenschutz voranzubringen, sind Sie bei uns richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (w/m/d) Entgelt E 11 TVöD (Bund) für das Referat Vergabe und Beschaffung am Dienstort Bonn. Aufgaben <ul> <li>Vergabe- und Beschaffungsverfahren – Sie führen z. T. komplexe Vergabe- und Beschaffungsverfahren für verschiedene Abteilungen unseres Hauses durch. Dabei übernehmen Sie den gesamten Prozess von der Erstellung der Vergabeunterlagen bis hin zur rechtssicheren Zuschlagserteilung.</li> <li>Fachberatung – Als Fachexpertin/Fachexperte stehen Sie unseren internen Kundinnen und Kunden für vergaberechtliche Fragestellungen und die Prüfung von Vergabeunterlagen zur Verfügung.</li> <li>Rechtsanalyse – Sie halten die Gesetzgebung und Rechtsprechung zum Vergaberecht kontinuierlich im Auge und stellen so die Rechtssicherheit der von Ihnen betreuten Vergabeverfahren sicher. Sie passen interne Prozesse an die aktuelle Rechtslage an bzw. entwickeln diese weiter, ggf. in Abstimmung mit anderen Referaten.</li> <li>Weiterentwicklung interner Prozesse – Sie erarbeiten grundsätzliche Vorgaben für die Vergabeprozesse im BBK, entwickeln diese konzeptionell weiter (z. B. im Hinblick auf die E-Beschaffung) und setzen sie im Haus um.</li> <li>Rahmenvertragsmanagement – Sie bauen ein Rahmenvertragsmanagement sukzessive für das BBK auf, d. h. Sie erfassen/aktualisieren die Rahmenverträge des Hauses und monitoren insbesondere Abrufkontingente und Auslauffristen. Sie beraten unsere internen Kundinnen und Kunden zum Abruf aus bestehenden oder zum Abschluss neuer Rahmenverträge und fungieren als Schnittstelle zum Beschaffungsamt des BMI (BeschA).</li> <li>Nachhaltigkeit – Sie achten darauf, dass Nachhaltigkeitsaspekte bei Beschaffungen berücksichtigt werden, insbesondere, dass die geltenden Vorschriften zur nachhaltigen Beschaffung eingehalten werden. Sie passen interne Prozesse an Vorgaben zur Nachhaltigkeit an bzw. entwickeln diese weiter.</li> <li>Schulungen – Sie führen Inhouse-Schulungen zu Vergabe- und Beschaffungsverfahren durch.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung, der Betriebs- oder Volkswirtschaft oder des Wirtschaftsrechts erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht, vorrangig auf dem Gebiet der Unterschwellenvergabeordnung (UVgO).</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits hauptberufliche Erfahrung in der Vergabestelle eines Unternehmens oder einer Behörde gesammelt.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse oder Erfahrungen im Umgang mit einer ERP-Software, z. B. MACH, SAP.</li> <li>Sie sind zuverlässig und bringen eine selbstständige, sorgfältige sowie strukturierte Arbeitsweise mit und schätzen die Zusammenarbeit im Team und mit externen Kooperationspartnern (z. B. Beschaffungsamt des BMI).</li> <li>Sie verfügen über sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten, die Sie eigeninitiativ in einem Team erfolgreich einsetzen.</li> <li>Sie sind serviceorientiert, arbeiten selbstständig und bringen eine hohe Beratungskompetenz mit.</li> <li>Sie haben sehr gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office.</li> <li>Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bewerbung von Beamtinnen und Beamten – Sollten Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, übernehmen wir Sie bis zur Besoldungsgruppe A 11 statusgleich im Wege einer Abordnung mit dem Ziele der Versetzung.</li> <li>Verbeamtung – Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an.</li> <li>Weiterbildung – Selbstverständlich fördern wir Sie durch gezielte persönliche und fachliche Weiterbildung.</li> <li>Flexible Arbeitszeit/Teilzeit/mobiles Arbeiten – Sie gestalten Ihre Arbeitszeit im Rahmen unserer Regelungen und in Absprache mit Ihrem Team individuell. An feste Kernarbeitszeiten sind Sie nicht gebunden und haben zudem die Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten. Gerne vereinbaren wir mit Ihnen ein an Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell.</li> <li>(Deutschland‑)Jobticket – Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig. Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir ein Jobticket und übernehmen einen Teil der Kosten.</li> <li>Onboarding – Wir bieten Ihnen ein strukturiertes Onboarding inkl. Patenprogramm und die Teilnahme an unserer zweitägigen Einführungsveranstaltung, die Ihnen das BBK und den Bevölkerungsschutz näherbringt und Ihnen die Möglichkeit gibt, neue Kolleginnen und Kollegen kennenzulernen.</li> <li>Wohnungswechsel – Wenn Sie bisher nicht in unserem Einzugsbereich wohnen und für Ihre Tätigkeit bei uns ein Umzug notwendig wird, unterstützen wir Sie durch Trennungsgeld, Umzugskostenvergütung und Wohnungsfürsorge.</li> </ul> <h2>Das ist uns wichtig</h2> <ul> <li>Diversität und Chancengleichheit – sind Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.</li> <li>Gleichstellung von Frauen und Männern – haben wir uns zum Ziel gesetzt. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.</li> <li>Schwerbehinderte Menschen – berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig. Wir verlangen lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung.</li> <li>Work-Life-Balance – unterstützen wir auf vielfältige Art.</li> </ul> STBL1_DE

201 Teilzeit Jobs in 53359 Rheinbach, Deutschland