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Herzlich Willkommen bei den Spielmäusen Wietzendorf Wir sind ein Elternverein mit einem ehrenamtlichen Vorstand, die Kindertagesstätte bietet eine Kinderkrippe mit 30 Betreuungsplätze in 2 Gruppen sowie eine Kindergartengruppe für 10 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt. Darüber hinaus verfügt der Verein noch über einen Waldkindergarten mit 15 Betreuungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher/Sozialassistent (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Sie verstehen es, auch die kleinsten Kinder für die unterschiedlichsten Aufgaben zu begeistern und sind in der Lage, ihnen einen verlässlichen und geschützten Freiraum für selbstbestimmte Aktivitäten zu eröffnen</li> <li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit den Kindern und Eltern zusammen</li> <li>Sie haben Teamgeist und verstehen es vertrauensvoll im Team zu arbeiten</li> <li>Sie führen kompetent die Dokumentation von Entwicklungsprozessen und sind verantwortlich für die pädagogische Umsetzung des Kitaalltags</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Sozialassistent (m/w/d)</li> <li>Sie mögen eigenverantwortliches und zugleich teambezogenes Arbeiten</li> <li>Sie bringen Freude und Phantasie in der respektvollen Arbeit mit und begegnen den Kindern auf Augenhöhe</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Vertrag</li> <li>Attraktives am TVöD SuE orientiertes Gehalt, Anerkennung von Vordienstzeiten</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Private 100% arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung</li> <li>E-Bike Leasing</li> <li>Flexible Förderung von Fort-und Weiterbildung durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li> <li>Wir bieten eine interessante und vielseitige Tätigkeit, sowie die Unterstützung durch erfahrene, fachlich versierte und motivierte Kollegen</li> <li>Wir haben sehr gute Arbeitsbedingungen in einem familiären Team und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 50 %</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher/Sozialassistent (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen, die im Bereich Diakonie+Bildung zusammengefasst sind. Im Theodor-Wenzel-Haus arbeiten Sie für und mit Kindern, Jugendlichen und Familien, Alleinerziehenden, Menschen mit psychischer Erkrankung und Menschen mit Behinderungen. Das Theodor-Wenzel-Haus bietet verschiedene Angebote für stationäre und ambulante Erziehungs- und Eingliederungshilfen an, die sich auch an hörgeschädigte Menschen richten. In zugewandter Atmosphäre kümmern sich 120 Mitarbeitende um ihnen anvertraute Menschen und unterstützen sie darin, Verantwortung für sich zu übernehmen und die Hilfe zu bekommen, die sie brauchen. Werden Sie Teil des Teams und fördern Sie die körperlichen, seelischen und geistigen Kräfte der Bewohner*innen und Hilfesuchenden. Dabei respektieren Sie ihre Individualität und ihre speziellen Bedürfnisse und Gewohnheiten. Das Theodor-Wenzel-Haus des Ev.-Luth. Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialpädagog*in für unsere Mutter/Vater-Kind-Einrichtungen, Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Wo.), unbefristet. Aufgaben In unserer Mutter/Vater-Kind Einrichtung (Familienhaus) werden Mütter/Väter, die aufgrund ihrer bisherigen Lebensbedingungen nicht in der Lage sind, im eigenen Wohnraum zu leben, zusammen mit ihren Kindern rund um die Uhr betreut.Zu den Aufgaben der pädagogischen Fachkräfte gehört:<ul><li>Pädagogische Begleitung und Unterstützung der betreuten Familien bei der Bewältigung ihrer Tagesstruktur und der Entwicklung neuer Perspektiven unter stetiger Berücksichtigung des Kindeswohls</li><li>Schaffung von Sicherheit und Orientierung in Krisensituationen, Initiierung konstruktiver Konfliktlösungsprozesse</li><li>Stärkung der Mutter/Vater-Kind-Bindung sowie ressourcenorientierte Förderung der Erziehungskompetenzen</li><li>Erarbeitung eines stabilen sozialen Netzwerks, Einbindung von Angehörigen in den Hilfeprozess</li><li>Fachlicher Austausch im Hilfesystem, Kommunikation mit Dritten (Behörden, Institutionen, Kitas, Ärzten, Therapeuten etc.)</li><li>Erstellen von Verlaufsdokumentationen und Berichten</li></ul> Profil Wir suchen engagierte, interessierte Sozialpädagog*innen mit der Bereitschaft, sich auf Menschen und ihre individuellen Lebensmodelle einzulassen und mit ihnen neue Lebensperspektiven zu entwickeln.<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit für ein ressourcenorientiertes Arbeiten mit Familien und Kindern gehören zu Ihren Stärken</li><li>Sie haben Lust, pädagogische Entwicklungsprozesse zu initiieren und über längere Zeiträume zu begleiten</li><li>Durchsetzungsvermögen und Erfahrungen in der konstruktiven Konfliktlösung bringen Sie mit</li><li>Die Arbeit mit Kindern bereitet Ihnen Freude</li><li>Sie haben bereits Erfahrung im Umgang mit Behörden</li><li>Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich, handeln verbindlich und verantwortungsbewusst, verfügen über ein kommunikatives, empathisches Auftreten und arbeiten gern in einem multiprofessionellen Team</li><li>Für eine Tätigkeit in diesem Bereich ist der Nachweis einer Masern-Immunität Einstellungsvoraussetzung</li></ul>Das Leitbild unserer Einrichtung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wieder und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Wir bieten <ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz im ruhigen Hamburg-Poppenbüttel</li><li>Eine wohlwollende Atmosphäre für kreatives und engagiertes Arbeiten</li><li>Ein gutes Arbeitsklima in einer Einrichtung mit vielfältigen Angebotsstrukturen</li><li>Eigenständiges Arbeiten und Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung pädagogischer Prozesse</li><li>Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau einer wachsenden Einrichtung</li><li>Regelmäßige Dienstbesprechungen, Supervisionen, Fortbildungen und Team-Tage</li><li>Möglichkeit der Berücksichtigung individueller Wünsche bei der Dienstplanung</li><li>Vergütung und Sonderzahlungen gemäß KTD, Entgeltgruppe ES 10 mit zusätzlicher Altersversorgung </li><li>Zahlung einer monatlichen Schichtzulage sowie Vergütung von Zeitzuschlägen</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Ein vielfältiges Betriebssportangebot sowie eine optionale Mitgliedschaft bei EgymWellpas nach der Probezeit</li><li>Teilnahme an JobRad- Fahrradleasing über Entgeltumwandlung</li><li>Externes, kostenloses und anonymes Beratungsangebot für alle Mitarbeiter*innen (beruflich und privat)</li></ul> Bewerbungsschluss ist der 31.1.2026.Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung bitte an: Frau Anna-Lena Nerzejewski, <a href="mailto:anna-lena.nerzejewski@twh-hamburg.de" target="_blank">anna-lena.nerzejewski@twh-hamburg.de</a>, 0176/61048259Wir weisen darauf hin, dass mit der Bewerbung anfallende Kosten nicht übernommen werden können. 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Sozialpädagog*in für unsere Mutter/Vater-Kind-Einrichtungen Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Wo.), unbefristet

Der Medizinische Dienst Nord ist ein unabhängiger Gutachterdienst und berät gesetzliche Kranken- und Pflegekassen in Hamburg und Schleswig-Holstein in medizinischen und pflegefachlichen Fragen. Wir sind die Spezialistinnen und Spezialisten für Begutachtungen der Pflegebedürftigkeit, in der Beurteilung von Hilfsmitteln und der bedarfsgerechten Optimierung von Wohnraum in Hinblick auf Pflegebedürftigkeit. Unsere Expertise wird in Verhandlungen mit Kliniken, Praxen und Pflegeanbietern einbezogen und ist in der Qualitätsentwicklung richtungsweisend. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Und wir arbeiten mit aufgeschlossenen Menschen, die unsere soziale Unternehmenskultur leben und pflegen.Mit Ihrem Engagement tragen Sie bei uns aktiv zur adäquaten Versorgung von Versicherten und einer zeitgemäßen Gestaltung des Gesundheitswesens bei.Wir sind auf der Suche nach Ihnen!Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) als Stabsstelle des VorstandesKennziffer 07-2026Hamburg | unbefristet | in Voll- oder Teilzeit | ab dem 01.03.2026 Aufgaben <ul><li>Sie führen und organisieren den Fachbereich Finanzen, wobei Sie insbesondere die Konzeptionierung und Strukturierung der Vorgaben und Verantwortlichkeiten innerhalb der Teams Finanzen und Reisekosten/Zeitverwaltung verantworten</li><li>Sie gewährleisten die Einhaltung der geltenden Vorschriften und Regelwerke, inklusive der Erstellung und Aktualisierung der entsprechenden Dokumentationen</li><li>Sie erstellen und setzen den Haushaltsplan sowie die Jahresrechnung bzw. den Jahresabschluss um und stellen das laufende Haushaltscontrolling sicher</li><li>Sie führen das Kostencontrolling durch und treiben dessen kontinuierliche Weiterentwicklung voran</li><li>Sie wirken aktiv an der Konzeptionierung der Personalentwicklung sowie der Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen mit</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschul-/Fachhochschulausbildung, idealerweise im Finanzbereich, oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen und in der Personalführung, vorzugsweise in einer Einrichtung des öffentlichen Dienstes</li><li>Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse und Strukturen, das Sie sicher in der Praxis umsetzen</li><li>Sie pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den anderen Bereichen des MD Nord</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, Mitarbeitende zu motivieren und ergebnisorientiert zu führen</li></ul>Das wäre wünschenswert<ul><li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der Digitalisierung von Finanzprozessen und -strukturen</li><li>Sie haben bereits strategische Projekte im Bereich Finanzcontrolling und Kostenmanagement erfolgreich umgesetzt</li><li>Sie besitzen Kenntnisse im Bereich des GKV-Finanzwesens</li><li>Sie bringen eine lösungsorientierte Denkweise und Innovationsbereitschaft in Ihre tägliche Arbeit ein</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen aus</li></ul>Das ist für Sie selbstverständlich<ul><li>Sie agieren proaktiv und eigenverantwortlich in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>Sie handeln stets präzise, verlässlich und im Interesse einer transparenten Unternehmensführung</li><li>Sie arbeiten strukturiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick</li><li>Sie pflegen eine offene Feedbackkultur und legen großen Wert auf Integrität und Diskretion</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sinnhaftigkeit Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag</li><li>Coaching umfassendes Onboarding und weiterführende Begleitung</li><li>Wertschätzung enge Kommunikation, offene Feedbackkultur und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>Flexibilität familienfreundliche Gleitzeitregelungen im Büro oder im Homeoffice arbeiten anteilig möglich</li><li>Standortvorteile gute Verkehrsanbindung am Standort in Hamburg</li><li>Sicherheit Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst</li><li>Vergütung attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 12 TV MD): Startgehalt 88.600 Euro brutto, im 2. Jahr 91.500 Euro brutto, inkl. 13. Monatsgehalt</li><li>Zulagen 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL</li></ul> STBL1_DE

Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) als Stabsstelle des Vorstandes

Wir sind die Vereinigung Integration &amp; Assistenz (Via e.V.). Als gemeinnütziger Verein haben wir uns auf die Förderung der Teilhabe von Menschen mit Behinderung spezialisiert. Mit der Erfahrung von über 40 Jahren begleiten wir die von uns betreuten Menschen auf ihrem Weg in ein selbstbestimmtes Leben. Der Verein besteht aus mehreren Einrichtungen der Besonderen Wohnform, einer Ambulant Betreuten Wohn- &amp; Hausgemeinschaft sowie dem ambulanten Bereich bestehend aus zwei Begegnungsstätten mit den Angeboten: Qualifizierte Pädagogische Assistenz (QPA), Einfache Assistenz (EA), Ambulante Sozialpsychiatrie (ASP) sowie der Familienassistenz (FA). Nähere Informationen über unseren Verein findest Du unter <a href="https://www.via-ev.hamburg/" target="_blank">www.via-ev.hamburg</a> Für unsere Begegnungsstätte der Ambulanten Dienste Nord in Hamburg Barmbek suchen wir zum 01.03.2026 oder nach Vereinbarung Verstärkung! Pädagogische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) <ul> <li>Vereinigung Integration &amp; Assistenz e.V.</li> <li>Feste Anstellung</li> <li>Verschiedene Arbeitszeitmodelle denkbar</li> <li>Ab 01.03.2026 oder nach Vereinbarung</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Die Hauptaufgabe liegt in der pädagogischen Bezugsbetreuung von Menschen mit Behinderung / psychischer Erkrankung im eigenen Wohnraum und umfasst komplexe Lebensbereiche und Themen, wie z.B.:</li> <li>Umgang mit der Erkrankung, </li> <li>psychosoziale Beratung sowohl langfristig als auch in akuten psychischen Krisen, </li> <li>Sicherstellung der medizinischen und therapeutischen Versorgung,</li> <li>Regelung der Finanzen, </li> <li>Klärung rechtlicher und administrativer Belange, </li> <li>berufliche Integration, </li> <li>Aufbau und Erhalt sozialer Netzwerke</li> <li>Wohnraumbeschaffung und -erhalt, </li> <li>Vernetzung zum Hamburger Behörden- und Beratungssystem. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Berufsausbildung z.B. Erzieher:in oder Studium in Berufen der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik oder vergleichbarer Studienrichtungen</li> <li>Identifikation mit den Leitbildern und Zielen der Via e.V.</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Offenheit, Engagement, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit</li> <li>Fähigkeit zu eigenveranwortlichem und selbsorganisiertem Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Klient:innen einzustellen</li> <li>Lust sich eine neues Arbeitsfeld zu erschließen</li> <li>MS-Office Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tarifliche Vergütung (nach Tarifverträgen der Paritätischen Tarifgemeinschaft PTG)</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>mindestens 30 Tage Urlaubsanspruch</li> <li>Wöchentliche Teambesprechungen zum regelmäßigen Austausch</li> <li>Begleitete Einarbeitungsphase</li> <li>Möglichkeit der Supervision</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li> <li>Persönliche Wertschätzung und flache Hierarchien</li> <li>Beitrag zum Jobticket</li> <li>Dienstrad-Leasing (Übernahme des FullServices durch AG)</li> <li>Möglichkeit einer finanziell geförderten EGYM- Wellpass Mitgliedschaft (Sport- &amp; Präventionsangebote)</li> <li>Vergünstigungen / Rabatte in verschiedenen Bereichen (z.B. Onlineshopping, Veranstaltungen, Reisen etc.)</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische:r Mitarbeiter:in (m/w/d)

Die <a href="https://companycheck-deutschland.de/startseite.html" target="_blank">CompanyCheck Deutschland GmbH</a> bietet einen dualen Studienplatz im Bereich Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (u.a. in Kooperation mit der <a href="https://www.dhfpg.de/" target="_blank">Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheit</a> (DHfPG)) mit 32 Stunden pro Woche am Standort Hamburg an. Die CompanyCheck Deutschland GmbH ist ein arbeitsmedizinischer und sicherheitstechnischer Dienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und weiteren Standorten, bspw. in Berlin, Bremen, Hannover, Stuttgart, Rostock, Köln und München. Zu den Kunden zählen sowohl kleine Start-Ups als auch staatliche Auftraggeber und Großunternehmen aus dem Einzelhandel und der Industrie. Dabei ist die CompanyCheck Deutschland Teil der<a href="https://www.arsipa.de/" target="_blank"> </a><a href="https://www.arsipa.de/" target="_blank">Arsipa Gruppe</a>, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Aufgaben <ul> <li> Du lernst in unseren Praxen die Grundlagen arbeitsmedizinischer Abläufe und Untersuchungen kennen </li> <li> Du führst Vorsorgen sowohl in den Praxisräumen als auch bei unseren Kunden vor Ort durch </li> <li> Du arbeitest eng mit unseren Ärztinnen und Ärzten auf Augenhöhe zusammen </li> <li> Du bedienst medizinische Instrumente und Geräte und assistierst den Ärzten und Ärztinnen während Untersuchungen </li> <li> Du übernimmst Verwaltungstätigkeiten, wie die Dokumentation der Behandlungsabläufe </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulreife sowie Interesse an arbeitsmedizinischen Themen</li> <li> Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit sowie Führerschein der Klasse B </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse und eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Servicegedanken </li> <li> Eigenverantwortlicher, Strukturierter Arbeitsstil sowie hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Urlaub - 30 Tage Jahresurlaub zur Erholung </li> <li> Work-Life Balance - Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und einer 4-Tage-Woche mit 32 Stunden </li> <li> Attraktive Vergütung - Übernahme deiner Studiengebühren und eine monatliche Anfangsvergütung in Höhe von 800,00€ </li> <li> Strukturiertes Onboarding - Individuelle Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson für eine optimale Integration </li> <li> Moderne Ausstattung - Hochwertige Ausstattung mit Laptop, Smartphone und notwendigen Untersuchungsgeräten für den Außendienst </li> <li> Innovatives Arbeitsumfeld - Flache Hierarchien, Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung des Praxisalltags </li> <li> Teamorientierte Arbeitskultur - Kollegiales Miteinander sowie interdisziplinarische Zusammenarbeit und regelmäßige Teamevents zur Teamstärkung </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten - Unterstützung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Uneingeschränkte Mobilität - Möglichkeit eines Mietwagens für den Außendienst oder Erstattung der Fahrkosten </li> <li> Umfassende Zusatzleistungen &amp; Gesundheitsförderung – Möglichkeit zur Nutzung eines Fitnessstudiozuschusses und exklusive Mitarbeiterangebote </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium - Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (w/m/d)

Die Handwerkskammer Hamburg ist die Interessenvertretung des Handwerks und eine moderne Dienstleistungsorganisation für die Handwerksbetriebe in unserer Stadt. Für den <a href="https://www.elbcampus.de/" target="_blank">ELBCAMPUS</a>, das Weiterbildungszentrum der Handwerkskammer Hamburg mit Sitz in Harburg, suchen wir ab sofort befristet für 24 Monate in Teilzeit oder Vollzeit (39 Std./Wo.) eine*n... <h1>Meister*in der Zahntechnik oder B.Sc. in der Dentaltechnologie als Ausbilder*in/Dozent*in für die Fort- und Weiterbildung (m/w/d)</h1> Aufgaben <ul> <li>Sie haben Freude daran Ihr Wissen, besonders im Praxisbereich, an Meisterschüler*innen weiterzugeben.</li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung und Durchführung von Unterricht, inklusive der Erstellung und Pflege von Skripten und Präsentationsunterlagen.</li> <li>Sie haben den Anspruch, die didaktisch-methodischen Vermittlungskonzepte stets weiter zu verbessern.</li> <li>Sie unterstützen bei der Lehrgangsplanung, Organisation und Werkstattpflege.</li> </ul> Profil <h4>Must have:</h4> <ul> <li>Meister*in in der Zahntechnik oder B.Sc. in der Dentaltechnologie.</li> <li>Lust und Freude zu unterrichten - sowohl in der praktischen sowie theoretischen Ausbildung.</li> <li>Interesse, sich in neue Ausbildungsinhalte einzuarbeiten und diese in ansprechende Unterrichtskonzepte zu überführen.</li> </ul> <h4>Nice to have:</h4> <ul> <li>Praxiserfahrung in der Zahntechnik.</li> <li>Erste Erfahrung als Ausbilder*in oder Dozent*in.</li> <li>Fähigkeit, zielsicher auf unterschiedliche Persönlichkeiten von Meisterschüler*innen einzugehen.</li> <li>Fähigkeit zur Vernetzung und Kooperation in Bildungskontexten sowie der Branche für Zahntechnik.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gesundheit und Vorsorge für unsere Mitarbeiter*innen sind uns wichtig: Sie erhalten Zugang zu den Angeboten des Fürstenberg Instituts und eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.</li> <li>Ihr Arbeitsweg sollte so unkompliziert wie möglich sein: Wir bezuschussen das Deutschlandticket und es stehen Parkplätze zur Verfügung.</li> <li>Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander und wollen uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln: Anregungen und Ideen unserer Mitarbeiter*innen sind herzlich willkommen.</li> <li>Wir bieten eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Freuen Sie sich auf sechs Wochen Urlaub pro Jahr und bis zu 40% Mobile Office.</li> <li>Ihre Weiterbildung ist unser Gewinn: Wir setzen auf systematische Führungskräfteentwicklung und fördern die individuelle Weiterentwicklung aller Kolleg*innen.</li> <li>Vorsorge und gute Rahmenbedingungen sind für uns selbstverständlich: Zusätzlich zum Gehalt bieten wir eine leistungsorientierte Sonderzahlung.</li> </ul> <h3>Interesse?</h3>Hinweis: Die Stelle ist für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Datenschutz: Entsprechend der geltenden EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) erläutern wir Ihnen <a href="https://www.hwk-hamburg.de/artikel/sicherheit-und-schutz-ihrer-personenbezogenen-daten-93,29,7.html" target="_blank">hier</a>, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeiten. STBL1_DE

Meister*in der Zahntechnik oder B.Sc. in der Dentaltechnologie als Ausbilder*in/Dozent*in für die Fort- und Weiterbildung (m/w/d)

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Im kaufmännischen Property Management sind wir erste Ansprechpersonen für die Bestandsmieter*innen in allen kaufmännischen, vertragsrechtlichen, liegenschaftlichen und technischen Fragestellungen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Vertragsgestaltung und -verhandlung und setzt dabei den strategischen Rahmen des Asset-Managements bei Neuvermietung unserer Objekte um.</li> <li>Du verhandelst, erstellst und beendest Miet-, Nutzungs- und Sonderverträge eigenständig.</li> <li>Die Überprüfung und Neugestaltung von Mietkonditionen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben, wie die Konzeption komplexer und individueller Mietverträge und Nachschriften.</li> <li>Zudem kümmerst Du Dich um die Abwicklung von Mietverhältnissen (nach Kündigung).</li> <li>Du übernimmst die Verantwortung für das Key-Account- (Mieter)-Management der HPA.</li> <li>Außerdem verantwortest Du ein effektives und effizientes Objektmanagements inklusive notwendiger Planungen und Reports.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches bzw. betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund mit entsprechenden Fortbildungen.</li> <li>Du bringst zudem mehrjährige relevante Berufserfahrungen mit.</li> <li>SAP RE FX - und SAP CO - Kenntnisse sind wünschenswert.</li> <li>Gute Kenntnisse des MS-Office Pakets, insbesondere sehr gute MS-Excel-Kenntnisse setzen wir voraus.</li> <li>Außerdem bist Du kommunikativ, überzeugungsstark und weißt, Deine Mitmenschen zu begeistern.</li> <li>Ein hohes Maß an Kunden- und Dienstleistungsorientierung setzt die Aufgabe ebenfalls voraus.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 36,00 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännische*r Property Manager*in

Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke, Steuerverwaltung Stellenanzahl: 8 Die Stelle ist: <ul> <li>unbefristet</li> <li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li> <li>ohne Führungsfunktion</li> <li>schnellstmöglich zu besetzen</li> </ul> Stellennummer: J000038424 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 8 TV-L Bewerbungsschluss: 15.02.2026 Wir über uns: Die Hamburger Steuerverwaltung sorgt für die finanziellen Grundlagen aller Bereiche staatlichen Handelns. Die Behörde für Finanzen und Bezirke mit ihren 14 Finanzämtern und knapp 4.000 Beschäftigten engagiert sich mit ihrer täglichen Arbeit für diese wichtige Aufgabe. Die ausgeschriebenen Arbeitsplätze befinden sich im Finanzamt für Steuererhebung. Das Amt ist die zentrale Stelle im Zahlungsverkehr der Hamburger Finanzämter und wichtige Schnittstelle zu den steuerpflichtigen Bürgerinnen und Bürgern bzw. den Unternehmen. Es werden dort sämtliche Zahlungen und Erstattungen von Steuern und steuerlichen Nebenleistungen gebucht. Das verwaltete Gesamtvolumen umfasst derzeit ca. 1,9 Mio. Steuerkonten. Aufgaben <ul> <li>Einzahlungen, Erstattungen und Guthabenlisten bearbeiten</li> <li>Meldungen und Unterlagen aus den Erhebungslisten sowie Übernahmen von Steuerkonten aus anderen Bundesländern bearbeiten</li> <li>Soll-Ist-Übertragungen, Restkonteneingaben und andere Berechtigungen im Steuerkonto vornehmen</li> <li>intensive telefonische Kontakte zu Steuerberaterinnen und Steuerberatern, Steuerpflichtigen sowie zu Kolleginnen und Kollegen aus anderen Finanzämtern führen</li> <li>nach erfolgreicher Einarbeitung an der Ausbildung von Auszubildenden mitwirken</li> </ul> Profil <h3>Erforderlich</h3> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum bzw. zur Steuerfachangestellten oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem büronahen kaufmännischen Beruf in Verbindung mit mind. 5 Jahren nachweisbarer Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle (nachgewiesen z. B. durch Arbeitszeugnisse und Zertifikate)</li> </ul> <h3>Vorteilhaft</h3> <ul> <li>Kenntnisse im Abgabenrecht und in gesetzlichen Grundlagen von Fälligkeitsterminen der gängigen Steuern, Berechnungen von Säumniszuschlägen und Zahlungsfristen</li> <li>gründliche und verlässliche Arbeitsweise, organisatorisches Geschick und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>engagiertes und teamorientiertes, aber grundsätzlich eigenverantwortliches Handeln</li> <li>offenes, freundliches und sicheres Auftreten sowie angemessener sprachlicher Ausdruck</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>10 Stellen, unbefristet, Voll-/Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (Entgelttabelle)</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, ganz in der Nähe vom Park „Planten un Blomen“</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und tarifliche Sonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) sowie betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachlicher Buchhalter bzw. steuerfachliche Buchhalterin (m/w/d)

Fördern &amp; Wohnen (F&amp;W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&amp;W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&amp;W und erleben Teilhabe. F&amp;W Fördern &amp; Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da. Im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße mit Sitz in Hamburg-Farmsen bieten wir 70 Menschen mit psychischer Erkrankung in unseren begleiteten Wohngruppen einen strukturierten Rahmen, der ihnen ermöglicht, eigene Fähigkeiten und Ressourcen zu entdecken und ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten. Haben Sie Lust an dieser Aufgabe bei uns mitzuwirken? Ihr Team leistet Unterstützung für 34 Frauen und Männer im Alter von Mitte 20 bis 70 Jahren in zwei Häusern der besonderen Wohnform. Diese Position ist zum nächstmöglichen Termin und unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Persönliche Beratung, Unterstützung und ggf. Begleitung in psychosozialen Angelegenheiten und bei der Krankheitsbewältigung</li> <li>Erschließung oder Erhaltung von Hilfen im Umfeld</li> <li>Beteiligung an der Erstellung der Individuellen Hilfeplanung</li> <li>Krisenintervention und Konfliktgespräche</li> <li>Führen von Gruppengesprächen zur Organisation des Zusammenlebens</li> <li>Planung und Durchführung von Freizeit- und Gruppenangeboten</li> <li>Möglichkeit der Betreuung von forensischen Klient:innen (Kooperation mit Klinik)</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische, ergotherapeutische, pflegerische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Freude und Interesse an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen</li> <li>Motivation und Befähigung zu eigenverantwortlichem und selbstständigem Handeln</li> <li>Ein professionelles Kommunikationsverhalten</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft für die Übernahme von Schicht- und Wochenenddiensten</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext</li> <li>Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive</li> <li>Multiprofessionelles Team</li> <li>Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe</li> <li>Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote</li> <li>Zuschuss zum hvv Deutschlandticket</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten</li> <li>Möglichkeit des Fahrrad-Leasings</li> <li>Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – S 8b + SuE-Zulage sowie Zuschläge für Wochenenddienstarbeit</li> </ul> F&amp;W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&amp;W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte. Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße

Die Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH ist ein öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg in privater Rechtsform. Mit ca. 7.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir derzeit etwa 32.000 Kinder. Neben der Arbeit in Kitas sind die Elbkinder zudem in Kooperation mit zahlreichen Schulen an der Umsetzung der ganztägigen Bildung und Betreuung an Grundschulen (GBS) beteiligt. Eingebettet zwischen Elbe und grünen Parks liegt unsere Grundschule Trenknerweg. Wir sind eine Schule mit Zirkusschwerpunkt, der sowohl am Vor- als auch am Nachmittag gelebt wird. Eine enge Kooperation sowohl mit der Schule als auch mit unserem weiteren Kooperationspartner Clowntown e. V. haben bei uns einen hohen Stellenwert. Für unseren GBS-Standort Schule Trenknerweg in Hamburg-Othmarschen suchen wir eine engagierte und einsatzfreudige <h3>Leitungsvertretung (w/m/d) mit Erfahrungen im Schul- bzw. GBS-System, die Lust hat, im Leitungsteam zu arbeiten.</h3> Die Stelle ist in einem Umfang von 34 – 38,5 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen, mit der Möglichkeit einer anschließenden Weiterbeschäftigung. Aufgaben Mit viel pädagogischem Geschick, Einfühlungsvermögen und Kultursensibilität gestalten Sie die Abläufe innerhalb des Standorts. Dabei behalten Sie unsere hohen Qualitätsansprüche und die betriebswirtschaftlichen Rahmenbedingungen stets im Blick. Ihrem Team, den Eltern und Kindern sind Sie ein/e vertrauensvolle/r und zuverlässige/r Ansprechpartner/in (m/w/d). Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>Umfangreiche Praxis in der Kindertagesbetreuung</li> <li>Spaß an der Gestaltung und Umsetzung von Konzepten</li> <li>Ein kooperativer Führungsstil und Durchsetzungsstärke</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern, Kreativität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten und -bereiche setzen wir voraus</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Partnerschaftlich orientiertes, vielseitiges und professionelles Arbeitsumfeld</li> <li>Interessante Perspektiven durch die Größe und Vielfalt unseres Unternehmens</li> <li>Umfangreiches internes und externes Weiterbildungsprogramm</li> <li>Sozialleistungen wie Zuschuss zu E-Bike, Deutschlandticket und Elternbeitrag, Jahressonderzahlung, Altersvorsorge</li> </ul> Die Vergütung und der Urlaub richten sich nach dem TV-AVH (vergleichbar TVöD). STBL1_DE

144 Teilzeit Jobs in 29640 Schneverdingen, Deutschland