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Aufgaben Bei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Willst Du nochmal detaillierte Informationen zu unseren Benefits? Dann schau auf unserer Homepage vorbei. Ansonsten hier schonmal ein erster Überblick, was für uns Standard ist: <ul> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterempfehlungsprämien</li> <li>Zuschuss zur Mobile Office Ausstattung</li> </ul>Unser Gesundheitsangebot: <ul> <li>Jährliches Budget in Höhe von 900€ </li> <li>Exklusive Facharztterminierung</li> <li>Digitaler Gesundheitscoach mit personalisierten Programmen</li> <li>Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft bei FITSEVENELEVEN</li> </ul> <h4>Darauf kannst Du Dich bei uns freuen</h4> <ul> <li>Zertifizierter TOP-Arbeitgeber: sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einem motivierten Team.</li> <li>Zukunftsperspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz und realistischer Wachstumsplan.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Beitrag zur Energiewende und Stärkung des Handwerks.</li> <li>Stabilität: Die Vorteile des Mittelstands kombiniert mit der Stärke einer internationalen Gruppe.</li> <li>Teamzusammenhalt: Offene, dynamische und ambitionierte Kolleg/innen.</li> <li>Anerkennung: Reale Entwicklungschancen und Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Modernes Büro: Zentral an der Messe Frankfurt mit hundefreundlichen Officeräumen und hochwertiger Ausstattung.</li> </ul> Es gilt: Geschlecht egal. Hauptsache Du passt zu uns! <h4>Deine zukünftige Rolle</h4> Du willst nicht nur zusehen, sondern wirklich was bewegen? Dann bring frischen Wind ins Product Management! <ul> <li>Du unterstützt das Product Management bei der Weiterentwicklung unserer Produkte.</li> <li>Du nimmst das Steuer in die Hand und führst eigenständig Marktrecherchen, sowie Marktanalysen durch und hilfst dabei, Kundenbedürfnisse genau zu verstehen.</li> <li>Du arbeitest Hand in Hand mit dem Marketing zusammen und begleitest Wettbewerbsanalysen und findest heraus, wie wir uns noch besser positionieren können.</li> <li>Du erstellst aussagekräftige Präsentationen für interne Stakeholder, die entscheidend zum Erfolg beitragen.</li> </ul> <h4>Dein Profil</h4> Deine Leidenschaft für tiefgründiges Nachdenken und Deine feine Art der Kommunikation machen Dich zu einer echten Bereicherung für unser Team. <ul> <li>Laufendes Bachelor- oder Masterstudium in BWL, WiWi, Wirtschaftsingenieurwesen und idealerweise mit Fokus auf Product Management, Finance oder Entrepreneurship</li> <li>Erste Erfahrungen im Produktmanagement, Vertrieb/Verkauf oder Handwerk (von Vorteil)</li> <li>Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester (wünschenswert)</li> <li>Unternehmerisches Denken, Teamspirit, Eigeninitiative &amp; ein gutes Gespür für Kommunikation</li> <li>Deutsch mind. C1, Englisch mind. B2</li> <li>Offen für Reisen (z. B. zu Messen)</li> </ul> Als Werkstudent/in bist Du ab sofort für bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar, wobei Deine Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann. In den Semesterferien sind nach Absprache bis zu 40 Stunden pro Woche möglich. Wir suchen Studierende für eine langfristige Zusammenarbeit. <h4>Über uns</h4> HomeServe wurde vor mehr als 30 Jahren in Großbritannien gegründet und ist heute einer der weltweit führenden Dienstleister im Bereich Sanitär, Heizung und Klima (SHK) und Elektro mit einem Umsatz von ca. 100 Millionen Euro. Seit 2022 bieten wir inzwischen über 1.100 Mitarbeitenden in Deutschland die Chance, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Mit ca. 70 Kolleg/innen in unserem Servicecenter in Frankfurt sind wir die Ansprechpartner unserer SHK-Betriebe. Als deutschlandweite Handwerksgruppe mit regional starken und eigenständischen Betrieben sind wir stolz darauf, technisch die Nase vorn zu haben. Mit traditionellem Handwerk und modernster Technologie sorgen wir dafür, dass sich unsere Kunden in ihrem Zuhause wohlfühlen. Gemeinsam haben wir zum Ziel, die Zukunft des Handwerks zu sichern und zur Energiewende beizutragen. Du möchtest die Zukunft der SHK-Branche mit uns gestalten? Machen statt Reden ist Dein Motto? Das Ergebnis Deiner Arbeit macht Dich stolz? Dann komm in unser Team! Wir sind HomeServe – Wir sind Handwerk mit Zukunft! <h4>Zu Deiner Stelle</h4> <ul> <li>Arbeitsbeginn: ab sofort</li> <li>Hamburger Allee 14</li> <li>60486 Frankfurt am Main</li> </ul> <h4>Dein persönlicher Ansprechpartner</h4> <ul> <li>Marija Drinovac</li> <li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@homeserve.de" target="_blank">bewerbung@homeserve.de</a></li> </ul> <h4>Datenschutz</h4> Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise auf unserer Homepage. Profil Wir bieten Bei uns geht es nicht nur um die Arbeit, sondern auch um das Miteinander. Willst Du nochmal detaillierte Informationen zu unseren Benefits? Dann schau auf unserer Homepage vorbei. Ansonsten hier schonmal ein erster Überblick, was für uns Standard ist: <ul> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterempfehlungsprämien</li> <li>Zuschuss zur Mobile Office Ausstattung</li> </ul>Unser Gesundheitsangebot: <ul> <li>Jährliches Budget in Höhe von 900€ </li> <li>Exklusive Facharztterminierung</li> <li>Digitaler Gesundheitscoach mit personalisierten Programmen</li> <li>Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft bei FITSEVENELEVEN</li> </ul> <h4>Darauf kannst Du Dich bei uns freuen</h4> <ul> <li>Zertifizierter TOP-Arbeitgeber: sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld und einem motivierten Team.</li> <li>Zukunftsperspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz und realistischer Wachstumsplan.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Beitrag zur Energiewende und Stärkung des Handwerks.</li> <li>Stabilität: Die Vorteile des Mittelstands kombiniert mit der Stärke einer internationalen Gruppe.</li> <li>Teamzusammenhalt: Offene, dynamische und ambitionierte Kolleg/innen.</li> <li>Anerkennung: Reale Entwicklungschancen und Gestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Modernes Büro: Zentral an der Messe Frankfurt mit hundefreundlichen Officeräumen und hochwertiger Ausstattung.</li> </ul> Es gilt: Geschlecht egal. Hauptsache Du passt zu uns! <h4>Deine zukünftige Rolle</h4> Du willst nicht nur zusehen, sondern wirklich was bewegen? Dann bring frischen Wind ins Product Management! <ul> <li>Du unterstützt das Product Management bei der Weiterentwicklung unserer Produkte.</li> <li>Du nimmst das Steuer in die Hand und führst eigenständig Marktrecherchen, sowie Marktanalysen durch und hilfst dabei, Kundenbedürfnisse genau zu verstehen.</li> <li>Du arbeitest Hand in Hand mit dem Marketing zusammen und begleitest Wettbewerbsanalysen und findest heraus, wie wir uns noch besser positionieren können.</li> <li>Du erstellst aussagekräftige Präsentationen für interne Stakeholder, die entscheidend zum Erfolg beitragen.</li> </ul> <h4>Dein Profil</h4> Deine Leidenschaft für tiefgründiges Nachdenken und Deine feine Art der Kommunikation machen Dich zu einer echten Bereicherung für unser Team. <ul> <li>Laufendes Bachelor- oder Masterstudium in BWL, WiWi, Wirtschaftsingenieurwesen und idealerweise mit Fokus auf Product Management, Finance oder Entrepreneurship</li> <li>Erste Erfahrungen im Produktmanagement, Vertrieb/Verkauf oder Handwerk (von Vorteil)</li> <li>Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester (wünschenswert)</li> <li>Unternehmerisches Denken, Teamspirit, Eigeninitiative &amp; ein gutes Gespür für Kommunikation</li> <li>Deutsch mind. C1, Englisch mind. B2</li> <li>Offen für Reisen (z. B. zu Messen)</li> </ul> Als Werkstudent/in bist Du ab sofort für bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar, wobei Deine Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann. In den Semesterferien sind nach Absprache bis zu 40 Stunden pro Woche möglich. Wir suchen Studierende für eine langfristige Zusammenarbeit. <h4>Über uns</h4> HomeServe wurde vor mehr als 30 Jahren in Großbritannien gegründet und ist heute einer der weltweit führenden Dienstleister im Bereich Sanitär, Heizung und Klima (SHK) und Elektro mit einem Umsatz von ca. 100 Millionen Euro. Seit 2022 bieten wir inzwischen über 1.100 Mitarbeitenden in Deutschland die Chance, unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Mit ca. 70 Kolleg/innen in unserem Servicecenter in Frankfurt sind wir die Ansprechpartner unserer SHK-Betriebe. Als deutschlandweite Handwerksgruppe mit regional starken und eigenständischen Betrieben sind wir stolz darauf, technisch die Nase vorn zu haben. Mit traditionellem Handwerk und modernster Technologie sorgen wir dafür, dass sich unsere Kunden in ihrem Zuhause wohlfühlen. Gemeinsam haben wir zum Ziel, die Zukunft des Handwerks zu sichern und zur Energiewende beizutragen. Du möchtest die Zukunft der SHK-Branche mit uns gestalten? Machen statt Reden ist Dein Motto? Das Ergebnis Deiner Arbeit macht Dich stolz? Dann komm in unser Team! Wir sind HomeServe – Wir sind Handwerk mit Zukunft! <h4>Zu Deiner Stelle</h4> <ul> <li>Arbeitsbeginn: ab sofort</li> <li>Hamburger Allee 14</li> <li>60486 Frankfurt am Main</li> </ul> <h4>Dein persönlicher Ansprechpartner</h4> <ul> <li>Marija Drinovac</li> <li>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@homeserve.de" target="_blank">bewerbung@homeserve.de</a></li> </ul> <h4>Datenschutz</h4> Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise auf unserer Homepage. STBL1_DE

Werkstudent Product Management (m/w/d)

Die Gemeinde Nauheim ist mit ihren rund 10.500 Einwohnern ein lebhafter Wohnort mit kleinstädtischem Flair und sehr guter Infrastruktur inmitten des Rhein-Main-Gebietes. Neben dem vielseitigen Vereinsleben mit ausgeprägten Sport-, Freizeit- und Kulturangeboten ist vor allem auch die günstige Verkehrslage ein ausgewiesener Standortvorteil. Unsere Kindertagesstätten sind ein lebendiger Ort für Kinder von 1 bis 6 Jahren, in denen Inklusion und Vielfalt als Bereicherung gesehen wird. Die Grundlagen unseres pädagogischen Handelns sind im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan verankert. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und einfühlsame Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Liebevolle Begleitung der Kinder durch ihren Alltag, mit Blick auf die Kinder mit besonderem Entwicklungs- bzw. Unterstützungsbedarf.</li> <li>Nach den Prinzipien des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans gestalten Sie den Alltag in der Gruppe ausgerichtet an den Fähigkeiten und Bedürfnissen der Kinder.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der Bildungsprozesse und der Entwicklung der Kinder gehören zu Ihrem Alltag</li> <li>Die Erstellung und Fortführung von Förder- und Teilhabeplänen</li> <li>Mitwirkung bei Hilfeplangesprächen und interdisziplinäre Zusammenarbeit.</li> <li>Sie bringen Ihre Ideen in die Konzeptionsarbeit ein und helfen, unsere Einrichtung weiterzuentwickeln.</li> </ul> Profil <ul> <li>Zwingend erforderlich: Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in, Sozialassistent:in oder Heilerziehungspfleger:in, ein Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Diplom-Pädagogik</li> <li>Wünschenswert: die Erfahrung in der inklusiven Arbeit mit Kindern (idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern innerhalb des Autismus-Spektrums)</li> <li>Kreativität und Eigeninitiative in der Gestaltung inklusiver Lernumgebungen</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Offenheit für innovative pädagogische Ansätze</li> <li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>fairer Vergütung nach TVöD (EG S8b) und regelmäßigen Tariferhöhungen</li> <li>plus Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Zusätzliche Vorbereitungszeiten außerhalb des Gruppendienstes, damit unser Leitbild und unsere Konzeption professionell umgesetzt werden kann</li> <li>Spannende Konzeptionstage und ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li> <li>Begleitung durch professionelle KiTa-Fachberatung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>E-Bike-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für Krippengruppen / Kita-Inklusionsgruppen

Dezernat VI – Finanzen, Beteiligungen und PersonalJede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Tax Compliance Officer:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main obliegt der Stabsstelle Tax Compliance, in der Sie zusammen mit dem:der Tax Compliance Manager:in wirken. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in) Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 15 BesO / EGr. 15 TVöD Aufgaben <ul><li>Leitung der Stabsstelle Tax Compliance</li><li>Beraten der städtischen Organe in Tax Compliance relevanten Gebieten und bei der Ahndung von Tax Compliance Verstößen</li><li>Compliance Reporting gegenüber den Organen der Stadt und an die Leitungen der Ämter und Eigenbetriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem/der Tax Compliance Manager:in (TCM)</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse und einer Risikomatrix für Ämter und Betriebe</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe, insbesondere Wahrnehmung einer direkten Kontrollfunktion inkl. Ergebnisdokumentation gegenüber dem zentralen Arbeitsbereich Steuern</li><li>Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen für die Organe der Stadt sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe</li></ul> Profil <ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) z. B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss </li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Tax Compliance Management, idealerweise als zertifizierte:r Tax Compliance Officer:in oder in vergleichbarer Funktion</li><li>fundierte umfangreiche Kenntnisse des Steuerrechts, idealerweise Erfahrungen mit der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts</li><li>Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil</li><li>Personalführungskompetenz</li><li>hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit; </li><li>Diversitätskompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul> STBL1_DE

Tax Compliance Officer:in (w/m/d) (Magistratsdirektor:in)

Die Stadt Hanau wächst – wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich! Wir suchen zum 01.10.2025 zentral für den Geschäftsbereich V – Schulen, Soziales und Sport im Stab des Bürgermeisters: Sachbearbeitung Controlling und Haushalt (m/w/d) Bis Entgeltgruppe 9c TVöD l Voll- oder Teilzeit l unbefristet l Referenznummer: 2025089 IHR ARBEITSUMFELD Mit der Kreisfreiheit gründet die Stadt Hanau zum 01.01.2026 gemeinsam mit der Bundesagentur für Arbeit das Jobcenter Hanau. Seitens der Stadt sind hierfür einige finanztechnische Voraussetzungen zu schaffen und vorzuhalten. Hierfür brauchen wir Sie. Sie arbeiten in unserem Geschäftsbereich Schulen, Soziales und Sport im Controlling-Team des Stabsbereiches unseres Bürgermeisters. Hierbei sind Sie verantwortlich für den kommunalen Haushalt unseres Jobcenters. Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Abstimmungswegen, einer gemeinsamen Zielsetzung für die Interessen der Stadt Hanau und des Sozialdezernates sowie hoher Flexibilität und Arbeitsbereitschaft erwartet Sie. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die Haushaltsaufstellung, Mittelplanung und Bewirtschaftung des Kommunalen Haushaltes SGB II in enger Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Controlling des Jobcenters. </li> <li>Sie sind hierbei verantwortlich für das strategische und operative Finanzcontrolling und setzen die Erstattung von Bundesleistungen um.</li> <li>Sie sind bereichsübergreifend verantwortlich für die Umsetzung der rechtskreisübergreifenden Kostenerstattungen von Bundesleistungen Bildung und Teilhabe (SGB XII und AsylbLG). </li> <li>Sie sind zuständig für die Abrechnung von kommunalen Eingliederungsleistungen für das Jobcenter.</li> <li>Sie entwickeln im Austausch mit dem Team die für Ihre Arbeit notwendigen Prozesse und Abläufe.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Verwaltungswirt/in, Bachelor of Arts in Public Administration oder Betriebswirtschaft bzw. Ausbildung zum/zur Verwaltungsbetriebswirt/in, Verwaltungsfachwirt/in, Verwaltungsfachangestellten oder sonstige kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Haushalts- und Finanzwesen sowie von Controlling-Instrumenten</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>Umfangreiche Kenntnisse in MS-Office sowie in relevanten IT-Fachanwendungen</li> <li>Analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz sowie hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>Ausgeprägte Organisationskompetenz und Termingenauigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vergütung bis EG 9c TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Controlling und Haushalt (m/w/d)        

Die Stadt Hanau wächst – wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Wohnhilfen und Rentenangelegenheiten: Sachbearbeitung für die Wohngeldbehörde (m/w/d) Bis Entgeltgruppe 9b TVöD l Voll- oder Teilzeit l unbefristet l Referenznummer: 2025090 IHR ARBEITSUMFELD Die Wohngeldbehörde der Stadt Hanau ist dem Amt für Wohnhilfen und Rentenangelegenheiten angegliedert. Die Wohngeldsachbearbeitung erfolgt im Team, wobei alle Mitarbeitenden einen eigenen Zuständigkeitsbereich haben. Durch die Teamstruktur erhalten neue Mitarbeitende Unterstützung und Anleitung. Aufgaben <ul> <li>Sie führen eigenverantwortlich Beratungsgespräche über Leistungen nach dem Wohngeldgesetz und weitere begleitende Gesetze durch.</li> <li>Sie ermitteln selbstständig inhaltliche Sachverhalte, entscheiden über Leistungsgewährungen, berechnen die Höhe der Leistungen, erstellen entsprechende Bescheide, veranlassen Zahlungen und kontrollieren diese.</li> <li>Sie fordern zu Unrecht geleistetes Wohngeld wieder ein, nehmen Verwaltungsakte zurück oder heben diese gemäß den rechtlichen Grundlagen auf.</li> <li>Sie nehmen eine Prüfung nach dem Gesetz über Ordnungswidrigkeiten vor und setzen Bußgelder bei wohngeldrechtlichen Bußgeldtatbeständen fest. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten</li> <li>Bereitschaft mit einschlägigen Gesetzen zu arbeiten, vor allem im Sozial- und Verwaltungsrecht</li> <li>Soziale und interkulturelle Kompetenzen im Umgang mit Menschen jeder Gesellschaftsschicht</li> <li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie sicheres Auftreten in schwierigen Situationen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vergütung bis EG 9b TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten der Wohngeldbehörde für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung für die Wohngeldbehörde (m/w/d)

Die Stadt Hanau wächst – wachsen Sie mit uns! Als Hessens kleinste Großstadt haben wir noch viel vor. Im Osten der Metropolregion FrankfurtRheinMain gelegen, ist die Brüder-Grimm-Stadt ein innovativer Wirtschaftsstandort mit einer hervorragenden Infrastruktur, internationalem Flair und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 5.000 Mitarbeitende setzen sich täglich in der Stadtverwaltung, den Eigenbetrieben und städtischen Gesellschaften für eine moderne, lebens- und liebenswerte Stadt sowie die in ihr lebenden Menschen ein. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich! Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für das Amt für Umwelt-, Natur- und Klimaschutz: Sachbearbeitung Verwaltungsverfahren Wasser-, Boden-, Immissionsschutz und Schornsteinfegerwesen (m/w/d) Bis Entgeltgruppe 9b TVöD l Voll- oder Teilzeit l unbefristet l Referenznummer: 2025088 IHR ARBEITSUMFELD Das Amt für Umwelt-, Natur- und Klimaschutz wird mit der Kreisfreiheit Hanaus zum 01.01.2026 die Aufgaben der Unteren Wasser- und Bodenschutzbehörde, der Unteren Immissionsschutzbehörde, des Schornsteinfegerwesens sowie Forstangelegenheiten übernehmen. Damit bietet sich die Chance am Aufbau einer modernen, digitalisierten Behörde mitzuwirken, indem Fachkenntnisse und Erfahrungen gezielt eingebracht werden, um zukunftsfähige Prozesse zu etablieren. Ein motiviertes und interdisziplinäres Team von zukünftig rund 14 Mitarbeitenden und modern ausgestattete Arbeitsplätze im Technischen Rathaus bieten die Möglichkeit zum fachlichen Austausch, Mitgestalten und Arbeiten. Aufgaben <ul> <li>Sie führen selbstständig und bereichsübergreifend Verwaltungsverfahren durch, auch die Bearbeitung von Widersprüchen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.</li> <li>Sie übernehmen die verwaltungsrechtliche Begleitung von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren. </li> <li>Sie bearbeiten wasserrechtliche Anzeige- und Erlaubnisverfahren inkl. der Bearbeitung von Widersprüchen.</li> <li>Sie übernehmen die stadtinterne Koordination der Verfahrensbeteiligungen nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz.</li> <li>Sie bearbeiten die Verwaltungsverfahren zur Überwachung von Feuerungsanlagen.</li> <li>Sie sind beteiligt an der Dienstaufsicht über die Bezirksschornsteinfeger/innen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts in Public Administration oder Public Management </li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht </li> <li>Grundverständnis für technische Zusammenhänge</li> <li>Interesse an digitalen Lösungen und Prozessen</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen</li> <li>Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, im Bedarfsfall den privaten PKW zu dienstlichen Zwecken gegen Reisekostenerstattung einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vergütung bis EG 9b TVöD-VKA, die Eingruppierung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li>4x pro Monat kostenfreier Eintritt in die Hanauer Schwimmbäder</li> <li>Fahrradleasing</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Verwaltungsverfahren Wasser-, Boden-, Immissionsschutz und Schornsteinfegerwesen (m/w/d)

Eine Stadt für Kinder braucht echte Profis. Darum suchen wir Sie als Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) und stellvertretende Fachteamleitung im Regionalen Liegenschaftsmanagement für Kita Frankfurt, dem größten Eigenbetrieb im Stadt-Up Frankfurt. Schaffen Sie gemeinsam mit uns ein sicheres und anregendes Umfeld für die Kinder dieser Stadt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 149 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet und in den Fachbereichen unserer Zentrale. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden.Schwerpunktmäßig steuern Sie als Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) im Regionalen Liegenschaftsmanagement die Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen für die Gebäude, Mietwohnungen und Außenanlagen der Kinderzentren. Sie arbeiten eng mit den pädagogischen Regionalleitungen und den Leitungen der Kinderzentren zusammen. In der dauerhaften Stellvertretung der Fachteamleitung steuern Sie die kurz- und mittelfristigen Maßnahmen, das Baukostencontrolling des Fachteams und wirken bei der Erstellung des Wirtschaftsplans mit und übernehmen im Vertretungsfall auch die strategische und operative Steuerung des Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) und stellvertretende Fachteamleitung des Regionalen Liegenschaftsmanagements EGr. 11 TVöD; Vollzeit, Teilzeit Aufgaben <ul><li>aktive Gestaltung einer sicheren und anregenden (Lern-)Umgebung für die Kinder und Mitarbeiter: innen in unseren Einrichtungen, im Gebäude sowie auf dem Außengelände</li><li>kompetente, zugewandte Beratung der Einrichtungsleitungen in baulichen Fragen sowie bei projektbezogenen Beschaffungen (Mobiliar, einzubauende Spielgeräte etc.)</li><li>Sicherstellung der Betreiberpflichten </li><li>Bauherrenvertretung und eigenverantwortliche Planung von Sanierungs-, Bauunterhaltungs- und Instandhaltungsmaßnahmen, in enger Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Bereich</li><li>dauerhafte Stellvertretung der Fachteamleitung</li><li>Koordination und Priorisierung der kurz- und mittelfristigen Maßnahmen im Fachteam</li><li>Verantwortung des Baukostencontrollings für die Maßnahmen des regionalen Liegenschaftsmanagements und Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans</li><li>Bearbeitung von komplexen / übergeordneten Aufgabenstellungen </li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in der Fachrichtung Facility-Management oder vergleichbare Fachrichtung jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in, abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung jeweils mit langjähriger Berufserfahrung im Facility-Management </li><li>Kommunikationskompetenz, souveränes und überzeugendes Auftreten</li><li>Termingenauigkeit, Service- und Kundenorientierung, eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit und sehr gute Auffassungsgabe</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Erfahrungen in der Mitarbeiterführung wünschenswert</li><li>ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und Freude an Diversität</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen Platz finden und Sie gemeinsam an Lösungen arbeiten</li><li>ein interessantes, innovatives und lebendiges Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsräumen</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitfahrregelung </li></ul> STBL1_DE

Liegenschaftsmanager:in (w/m/d) und stellvertretende Fachteamleitung des Regionalen Liegenschaftsmanagements

Sie sind IT-affin und interessieren sich für die digitale Weiterentwicklung steuerlicher Prozesse? Als Schnittstelle zwischen Anwendern, IT und Softwareherstellern unterstützen Sie unsere Beratungsstellen bei der Nutzung moderner Steuerprogramme. Die Stelle ist vorerst auf zwei Jahre befristet, eine anschließende unbefristete Übernahme wird angestrebt. Der Umfang liegt bei 30 bis 40 Stunden pro Woche. Der Steuerring zählt mit 1.100 Beratern und rund 400.000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland und bieten unseren Mitarbeitern individuelle Entwicklungschancen innerhalb des Vereins – unter langfristig sicheren Bedingungen. Referent (m/w/d) Steuerprogramme und digitale Schnittstellen In Vollzeit oder in Teilzeit für unsere Hauptverwaltung in Darmstadt Aufgaben <ul> <li>Support für Beratungsstellen und Mitarbeitende im Bereich der digitalen Steuerverwaltung (ELSTER-Portal) und der eingesetzten Steuerprogramme</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Steuerprogramme und technischen Schnittstellen in enger Abstimmung mit den Softwareherstellern, Fachabteilungen und externen Dienstleistern</li> <li>Einrichtung und Verwaltung digitaler Zugänge sowie Mitwirkung an der Installation von Zertifikaten</li> <li>Analyse und Bearbeitung technischer Störungen (First- und Second-Level-Support)</li> <li>Erstellung von Anleitungen und Prozessbeschreibungen</li> <li>Kommunikation technischer Änderungen an Fachbereiche und Entscheidungsträger</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im steuerfachlichen, kaufmännischen oder IT-nahen Bereich (z. B. Steuerfachangestellter, Kaufmann/-frau für IT-System-Management oder Büromanagement)</li> <li>sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office-Anwendungen und IT-Affinität</li> <li>ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>anwenderorientiertes Denken, selbstständige Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit</li> <li>fließende Deutschkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>leistungsgerechte Vergütung und 13. Monatsgehalt</li> <li>moderner und zugleich sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>motiviertes Team und kollegiale Atmosphäre</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Gleitzeitregelung und Möglichkeit von mobilem Arbeiten nach der Einarbeitung</li> <li>Weiterbildungsbudget</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>frisches Obst</li> <li>kostenlose Getränke</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Steuerprogramme und digitale Schnittstellen

Die Phorms Schule Frankfurt ist eine bilinguale und staatlich anerkannte Ersatzschule mit zwei Standorten. Auf unserem familiären und naturnahen Phorms Taunus Campus in Steinbach ermöglichen wir etwa 700 Kindern und Jugendlichen den Zugang zu einem bereits im Kindergarten beginnenden deutsch-englischen Spracherwerb nach der Immersionsmethode. Unserem bilingualen pädagogischen Konzept kommt dabei eine Schlüsselrolle zu, ebenso wie dem Fokus auf die MINT-Fächer. Im Rahmen unserer internationalen und vielfältigen Campusgemeinschaft unterstützt unser pädagogisches Team in Kita, Grundschule mit Eingangsstufe und Gymnasium unsere Schüler:innen dabei, zu selbstständigen, aufgeschlossenen und global denkenden jungen Menschen heranzuwachsen. Phorms Frankfurt ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert. Für das Nachmittags- und Ferienprogramm unserer Grundschule in Steinbach (Taunus) bei Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pädagogischen Mitarbeiter (all genders) im Hort (Teilzeit – 20 h/Woche) Aufgaben In dieser Position betreust du die Kinder montags bis freitags von 15:00 bis 18:30 Uhr und an insgesamt 5 Wochen pro Jahr im ganztägigen Ferienprogramm (40h/Woche). <ul> <li>Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Angeboten für das Nachmittagsprogramm (Clubs)</li> <li>Unterstützung in der Organisation des Nachmittagsprogramms</li> <li>Planung und Durchführung von abwechslungsreichen Aktivitäten für das ganztägige Ferienprogramm</li> </ul> Profil <ul> <li>Fröhlicher, achtsamer und individueller Umgang mit unseren Kindern</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern oder eine aktuell laufende oder abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen Bereich</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit teamorientiert zu arbeiten und zu kommunizieren</li> <li>Interesse am Arbeiten in einer bilingualen und internationalen Atmosphäre</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine attraktive am TVöD orientierte Vergütung</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. RMV-Jobticket oder Benefit-Card, betriebliche Altersvorsorge (20 %), Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>30 Tage Urlaub (innerhalb der Schulferien)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes</li> <li>Jährliche Urlaubszuwendung in Form einer Erholungsbeihilfe</li> <li>Hochmoderne Campus-Ausstattung (MS Teams, eigener IT-Support, digitale Klassenräume, zwei lichtdurchflutete Bibliotheken)</li> <li>Kleingruppenförderung der Kinder mit zusätzlichen Fachkräften wie einer campuseigenen Schulpsychologin</li> <li>Vertrauensvolles Verhältnis zwischen Pädagog:innen und Schüler:innen sowie eine kooperative Elternschaft</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Führungsteam </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogischer Mitarbeiter (all genders) im Hort

Dezernat VI – Finanzen, Beteiligungen und PersonalWir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Tax Compliance Manager:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen! Zum Dezernat Finanzen, Beteiligungen und Personal gehören das Personal- und Organisationsamt, die Stadtkämmerei und das Kassen- und Steueramt. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt. Die Betreuung und Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems der Stadt Frankfurt am Main wird künftig in der Stabsstelle Tax Compliance im Dezernatsbüro angesiedelt werden. D. Tax Compliance Manager:in wirkt dort zusammen mit d. Tax Compliance Officer:in. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Tax Compliance Manager:in (w/m/d) (Magistratsrätin:Magistratsrat) Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 13 BesO / EGr. 13 TVöD Aufgaben <ul><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Tax Compliance Management Systems (TCMS) für Ämter und Betriebe technisch und inhaltlich gemeinsam mit dem:der Tax Compliance Officer:in (TCO)</li><li>Implementieren, Pflegen und Weiterentwickeln einer Gefährdungsanalyse, einer Risikomatrix sowie einer Kontrollmatrix für Ämter und Betriebe</li><li>Weiterentwickeln der Tax Compliance Kultur insbesondere durch Schulungen und Informationsveranstaltungen sowie Erstellen von Informationsmaterialien und Arbeitsanleitungen für Ämter und Betriebe</li><li>Auswerten steuergesetzlicher Änderungen mit Tax Compliance relevantem Bezug</li><li>die Funktion einer zentralen Ansprechperson für Ämter und Betriebe </li></ul> Profil <ul><li>Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst, zuletzt in einem Aufgabenbereich mit annährend vergleichbaren Verantwortlichkeiten (mindestens Amtsrätin:Amtsrat, BesGr. A 12 BesO) bzw. abgeschlossenes, einschlägiges (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor / Master) z. B. der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit steuerrechtlichem Schwerpunkt bzw. abgeschlossene Weiterbildung zum:zur Steuerberater:in bzw. vergleichbarer Abschluss mit mehrjähriger steuerlicher Berufserfahrung</li><li>fundierte Kenntnisse des Steuerrechts insbesondere des Umsatz- und Körperschaftsteuerrechts</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Tax Compliance Management und der Besteuerung von juristischen Personen des öffentlichen Rechts (inkl. § 2b UStG) sind wünschenswert</li><li>Erfahrungen mit Analysesoftware und Buchführungssoftware, idealerweise mit SAP, sowie ein Interesse an steuerorientierten Tech-Lösungen sind von Vorteil</li><li>hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum selbständigen, strukturierten und terminbewussten Arbeiten</li><li>sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre</li><li>ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen inklusive (steuer-)fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul> STBL1_DE

168 Teilzeit Jobs in Seligenstadt, Deutschland