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Der Sozialverband VdK ist mit über 2,3 Millionen Mitgliedern bundesweit und mit 263.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg der größte gemeinnützige, überparteiliche Sozialverband in Deutschland. Er vertritt die gesellschaftlichen, politischen und rechtlichen Interessen von Menschen mit Behinderungen, chronisch Kranken, Seniorinnen und Senioren, Patientinnen und Patienten gegenüber der Politik und an den Sozialgerichten. Wir suchen aktuell ab sofort bzw. nach Absprache ab sofort in unbefristeter Festanstellung für unsere Geschäftsstelle Verstärkung für unsere Geschäftsstelle eine/n: Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) in Teilzeit ca. 20 Std./ Woche, teilweise Home Office möglich Aufgaben <ul> <li>Alle Tätigkeiten rund um den Empfang</li> <li>Telefon, Post, Terminvereinbarung &amp; -organisation</li> <li>Allgemeine Sekretariatsarbeiten</li> <li>Schreibarbeiten auch nach Diktat</li> <li>Pflege des Mandantenverwaltungsprogramms usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder eine vergleichbare bürokaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung als RFA z.B. im Sekretariat einer Kanzlei</li> <li>Flexibilität, Methodenkompetenz</li> <li>Selbständigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Ein sicheres und angenehmes und abholendes Auftreten und das für unsere Kunden Klientel wichtige Maß an Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen, dynamischen und motivierten Team</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Aufgaben</li> <li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Soziale Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Essensgeld, Beihilfe-Leistungen für Sehhilfe und Zahnersatz</li> <li>30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Attraktive Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> Bitte nutzen Sie nicht den "Interessiert"-Button unter der Anzeige sondern senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen sowie Ihren gewünschten Eintrittstermin sowie Gehaltsrahmen direkt als PDF Datei per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen.bw@vdk.de" target="_blank">bewerbungen.bw@vdk.de</a> (bis zu 10 MB). STBL1_DE

Rechtsanwaltsfachangestellte/r Teilzeit 20h (m/w/d) in Lörrach

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Sportreferat befristet als Sportreferentin (a) und Leiterin (a) des Sportreferates Aufgaben <ul> <li>Verantwortlich für die Leitung des Sportreferates mit drei Mitarbeitenden und zuständig für Themen mit politscher oder weitreichender sachlicher Bedeutung wie z. B. die Fortschreibung der Sportentwicklungsplanung oder der Koordinierung der Entscheidungs- und Umsetzungsprozesse auf kommunaler Seite von größeren Investitionsprojekten der Vereine wie beispielsweise die Planung und der Bau von Sportstätten</li> <li>Zudem obliegt Ihnen die Geschäftsführung des Sportausschusses und Sie vertreten die Aufgaben des Referates in dezernatsübergreifenden Arbeitsgruppen und Planungsprozessen</li> <li>In überörtlichen Gremien und Verbänden vertreten Sie die Stadtverwaltung und pflegen die Zusammenarbeit mit den rund 180 örtlichen Sportvereinen / -verbänden und repräsentieren die Stadt bei Veranstaltungen</li> <li>Sie erabeiten in Zusammenarbeit mit dem Team Strategien und Konzepte zur Sport- und Bewegungsförderung einschließlich der damit verbundenen Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium und bringen Berufserfahrung „rund um das Thema Sport“ mit oder bringen umfangreiche Erfahrung aus leitender ehrenamtlicher Tätigkeit im Themenbereich Sport mit</li> <li>Sie haben idealerweise Kenntnisse aus dem Vereinsrecht, der Vereinsarbeit, der Sportlandschaft sowie im Umgang mit den digitalen und sozialen Medien </li> <li>Gleichzeitig bringen Sie ein gutes Gespür für die einzelnen Interessenslagen zwischen den verschiedenen (bürgerschaftlichen) Organisationen, politischen Gremien und der Vewaltung mit und schaffen es, konsensfähige Lösungen zu gestalten</li> <li>Sie zeichnen sich als Teamplayer*in aus, punkten mit Ihrem sicheren Auftreten und bringen Ihre Führungskompetenz gewinnbringend ein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine bis 15.08.2026 befristete Teilzeitstelle (80%) mit Bezahlung bis nach Entgeltgruppe 15 TVöD, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen. Je nach Zeitpunkt der Einstellung besteht die Möglichkeit befristet in Vollzeit zu starten um danach mit einer Teilzeit von 80% bis 15.08.2026 weiterbeschäftigt zu werden</li> <li>Eine spannende und sportliche Tätigkeit als Sportreferent*in, bei der Sie Themen zur Sportentwicklung in Freiburg aktiv gestalten und angehen können</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits wie einen hohen Zuschuss zum Deutschlandticket/JobTicket (Eigenanteil aktuell zwichen 18 bzw. 25 Euro), ein umfangreiches Fortbildungsangebot, eine betriebliche Altersvorsorge uvm.</li> </ul> STBL1_DE

Sportreferentin (a) und Leiterin (a) des Sportreferates

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für städtische Kindertageseinrichtungen als HEILPÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (A) IM KINDER- UND FAMILIENZENTRUM LANDWASSER Aufgaben <ul> <li> Sie beraten und unterstützen die Leitung sowie pädagogische Fachkräfte im Kinder- und Familienzentrum Landwasser im Umgang mit Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf – basierend auf gezielten Spielbeobachtungen und Interaktionen </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe gemäß SGB VIII und SGB XII im Kinder- und Familienzentrum Landwasser – darunter insbesondere Frühförderungen und Integrationshilfen </li> <li> Sie beraten Eltern und koordinieren erforderliche Hilfsangebote in enger Zusammenarbeit mit Kinderärztinnen (a), Frühförderstellen und Kostenträgern </li> <li> Sie werden Teil des Teams im Kinder- und Familienzentrum Landwasser und unterstützen aktiv die Umsetzung von Inklusion in dieser Einrichtun </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Heilpädagogik oder einen Fachschulabschluss der Heilpädagogik mit staatlicher Anerkennung </li> <li> Sie bringen fundiertes heilpädagogisches und diagnostisches Fachwissen für die Arbeit mit Kindern im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt mit </li> <li> Mit Beratungskompetenz im Umgang mit Kindern und Familien mit besonderen Unterstützungsbedarfen können Sie punkten </li> <li> Sie arbeiten selbstständig und strukturiert und zeigen dabei Flexibilität sowie eine hohe Lernbereitschaft </li> <li> Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Team- und Kooperationskompetenz zählen zu Ihren Stärken </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Ein bis zum 30.09.2026 befristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S11b TVöD </li> <li> Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden (mind. 50%) </li> <li> Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum, Vernetzung mit den anderen heilpädagogischen Fachkräften, Fachberatung, Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Arbeitgebervorteile wie z. B. Hansefit, einen hohen Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket (Eigenanteil aktuell 18 bzw. 25 Euro), Fahrradleasing, eine betrieblichen Altersvorsorge sowie tolle Fortbildungsangebote </li> </ul> STBL1_DE

Heilpädagogische Fachkraft (a) im Kinder- und Familienzentrum Landwasser

Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum 01.01.2026 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 bzw. 41 Wochenstunden) unbefristet eine/n Prüfungsbereichsleitung (w/m/d) für den Prüfungsbereich Kirchengemeinden Aufgaben <ul> <li>Sie agieren als Leitung des Prüfungsbereichs Kirchengemeinden mit aktuell 9 Mitarbeitenden</li> <li>Sie erstellen den Prüfplan, organisieren die Prüftätigkeit und verantworten die Personaleinsatzplanung im Prüfungsbereich</li> <li>Sie übernehmen eigene Prüfungs- und Beratungstätigkeiten im Prüfungsbereich Kirchengemeinden, insbesondere als Prüfungsleitung</li> <li>Sie verantworten die Sicherung der Qualität der Prüftätigkeit und die Fortentwicklung der Prüfmethoden des Prüfungsbereichs</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Finanzen, Verwaltung, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar oder die fachlichen Voraussetzungen als Aufstiegsbeamter (§ 10 Abs. 2 Nr. 2, 4 und 5 KBG)</li> <li>Fundierte Berufserfahrung in einer prüfenden Tätigkeit und/oder umfassende und vielseitige Berufserfahrung in der Finanz-, Personal- und/oder Bau- / Liegenschaftsverwaltung</li> <li>Führungs- und Leitungskompetenz</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen; bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A14 möglich</li> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Jobrad</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Prüfungsbereichsleitung (w/m/d) für den Prüfungsbereich Kirchengemeinden

Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum 01.09.2025 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) unbefristet eine/n PRESSEREFERENT/IN (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Als Pressereferentin/Pressereferent tragen Sie dazu bei, die Kommunikation unseres Wirkens als Erzdiözese Freiburg nach innen und außen mitzugestalten</li> <li>Sie verfassen Pressemitteilungen zu aktuellen Themen und Projekten</li> <li>Sie erstellen und pflegen Q&amp;A-Dokumente, Sprachregelungen sowie Pressebriefings</li> <li>Sie bereiten Interviews, Pressetermine und Maßnahmen der Krisenkommunikation inhaltlich vor und tragen Sorge für deren Nachbereitung</li> <li>Die Auswertung und Analyse der Medienberichterstattung im Rahmen des Medienmonitorings gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie übernehmen kompetent und zielgerichtet die inhaltliche und technische Koordination von Pressekonferenzen sowie Medienbriefings und -unterlagen </li> <li>Für Journalistinnen und Journalisten sind Sie bei Standardanfragen sowie Hintergrundgesprächen souveräne erste Ansprechperson</li> <li>In der Funktion als stellvertretende Leitung des Referats und stellvertretende/-r CvD tragen Sie Verantwortung für den reibungslosen Ablauf im Newsroom</li> <li>Situativ übernehmen Sie die Sprecherrolle bei ausgewählten Themen und vertreten die Positionen der Erzdiözese Freiburg in der Öffentlichkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium – idealerweise im Bereich Kommunikation – oder journalistisches Volontariat oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung ist erwünscht</li> <li>Ein sicheres Gespür für Sprache und Medien sowie ein souveräner Auftritt in der Öffentlichkeit</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen wie externen Ansprechpersonen</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Jobrad</li> <li>Zuschuss zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Pressereferent/in (w/m/d)

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Migration und Integration als BERATUNGSFACHKRAFT (A) WOHNEN – OBDACH – MIGRATION – INTEGRATION Ein Projekt zur Verbesserung der Lebensperspektive besonders benachteiligter wohnungsloser Menschen – oft mit Migrationshintergrund. Im gemeinsamen Projekt des Amtes für Soziales und des Amtes für Migration und Integration ergänzt das Projekt bestehende lokale Angebote in der Wohnungslosenhilfe und schafft insbesondere für die Zielgruppe zugewanderter Unionsbürgerinnen (a) neue Möglichkeiten der gesellschaftlichen Integration. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen wohnungslose Menschen – oft mit Migrationserfahrung – in den Schwerpunkten Wohnen, aufenthaltsrechtliche Themen sowie sozialrechtliche Hilfen aller Art</li> <li>Sie beraten ressourcenorientiert in überwiegend aufsuchender Arbeit und gehen die individuelle Hilfeplanung unter Einbindung Freier Träger an</li> <li>Sie entwicklen die Hilfen sowie das Hilfesystem im Bereich Migration und Armut weiter</li> <li>Im Projektverbund arbeiten Sie gemeinsam mit Sozialdiensten, ausgewiesenen Kooperationspartnerinnen (a), dem Jobcenter und der Arbeitsagentur</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium, bevorzugt aus dem sozialen bzw. rechtlichen Bereich oder</li> <li>den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin (a) bzw. die Angestelltenprüfung II</li> </ul> </li> <li>Von Vorteil sind Berufserfahrungen im Bereich der Wohnungslosen-, Suchtkranken- oder sonstigen Wohnhilfe</li> <li>Kenntnisse in der sozialen Diagnostik, Hilfeplanung sowie im Bereich des Ordnungs-, Ausländer- und Sozialrechts sind im Idealfall vorhanden</li> <li>Sie sind sensibel im Umgang mit den zu beratenden Personen, arbeiten vernetzt und überzeugen durch Ihre Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein bis 30.04.2026 befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 80 % und Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD</li> <li>Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten, interdisziplinären Team mit Möglichkeiten der Weiterentwicklung des Hilfesystems im Rahmen flexibler Arbeitszeiten und -modelle</li> <li>Attraktive Arbeitgebervorteile, bspw. Hansefit, Fahrradleasing sowie ein hoher Zuschuss zum JobTicket/ Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Beratungsfachkraft (a) Wohnen – Obdach – Migration – Integration

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für öffentliche Ordnung als Sachbearbeiterin (a) im Bereich Gaststätten Aufgaben <ul> <li> Sie bearbeiten gaststättenrechtliche Genehmigungsverfahren, unter anderem kümmern Sie sich um die Erteilung bzw. Ablehnung von Erlaubnissen für Gaststätten und deren Freisitzflächen. Dabei prüfen Sie zum Beispiel die eingehenden Anträge und sind bei Rückfragen oder Unklarheiten in Kontakt mit den Antragsteller*innen </li> <li> Bei Ihrer Arbeit in der Eingriffsverwaltung heben Sie zum Beispiel erteilte Erlaubnisse auf, erstellen Auflagenbescheide oder verfügen Gewerbeuntersagungen </li> <li> Eingehende Beschwerden meistern Sie mit Bravour </li> <li> Die Teilnahme an Außenterminen und Besprechungen gehört sowohl auf Ämterebene als auch mit den Gaststättenbetreiber*innen zu Ihren Aufgaben </li> <li> Außerdem erarbeiten Sie Stellungnahmen in baurechtlichen Verfahren zur Errichtung von Gaststätten </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder</li> <li> die Angestelltenprüfung II bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften </li> </ul> </li> <li> Idealerweise bringen Sie schon Berufserfahrung und Kenntnisse im Gaststätten- sowie Verwaltungs- und Verfahrensrecht mit </li> <li> Sich in neue Gesetze einzuarbeiten macht Ihnen ebenso viel Spaß, wie rechtlich fundiert zu arbeiten </li> <li> Sie zeigen eine große Entschlusskraft und setzen auch eingreifende ordnungsrechtliche Entscheidungen sicher durch </li> <li> Ihre adressatengerechte Kommunikation, Ihre Fähigkeit auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und Ihre bürgerorientierte und kooperative Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine nach A10 gD LBesO bzw. EG 9c TVöD bewertete Teilzeitstelle (60%) </li> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit sehr großem Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung in einem motivierten Team mit sehr guter Grundstimmung </li> <li> Attraktive Arbeitgeberangebote, z. B. ein stadteigenes Fortbildungsprogramm, ein hoher Zuschuss zum Job/Deutschlandticket, die Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten, gesunde Kantinen und vieles mehr </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin (a) im Bereich Gaststätten

Das Regierungspräsidium Freiburg ist mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 8 Abteilungen die Mittelbehörde zwischen den Ministerien und den Landrats- und Bürgermeisterämtern. Der Regierungsbezirk Freiburg im Dreiländereck zwischen der Schweiz und Frankreich reicht von Straßburg über Basel bis an den Bodensee. Wir bündeln und gestalten die öffentliche Verwaltung unter einem Dach. Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 51 - Recht und Verwaltung - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Rechnungswesen Dienstort: Freiburg Umfang: Vollzeit (Job-sharing möglich) Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-L Anstellungsart: unbefristet Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von eingehenden Rechnungen, insbesondere von E-Rechnungen, im Beschaffungsworkflow</li> <li>Erfassung von Bedarfen</li> <li>Bearbeitung von Bestellungen</li> <li>Nach Bedarf im kleineren Umfang Tätigkeiten in der Assistenz oder in der Registratur (u. a. Führung der elektronischen Akte)</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Gründliche und vielseitige Fachkenntnisse im kaufmännischen Bereich, nachgewiesen durch eine Berufsausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar oder alternativ Berufserfahrung im konkreten Aufgabenbereich sowie sonstige Ausbildungskenntnisse z. B. als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Justizfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r o. ä.</li> <li>gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Excel und MS Word sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in Buchungsprogramme wie z. B. SAP, Lexware oder DATEV; entsprechende Erfahrungen sind von Vorteil</li> <li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Interesse und Verständnis für Abläufe im Rechnungswesen</li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z. B. Hansefit1)</li> <li>Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket2/ JobBike BW3)</li> </ul> Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 6 TV-L. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Rechnungswesen (w/m/d)

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für öffentliche Ordnung als Veranstaltungssachbearbeitung (a) Aufgaben <ul> <li> Sie sichten Antragsunterlagen, prüfen diese selbstständig auf Vollständigkeit und fordern ggf. fehlende Unterlagen (z.B. Antragsformular, Lagepläne, Sicherheitskonzept, etc.) nach </li> <li> Sie betreuen das Veranstaltungspostfach sowie das Servicetelefon </li> <li> Neben der Veranstaltungsübersicht führen Sie auch verschiedene Statistiken zu den Veranstaltungen </li> <li> Beim Führen von Beratungsgesprächen, insbesondere bei Erstgesprächen mit Veranstalter*innen und Beschwerdeführer*innen stehen Sie in direktem Kontakt mit den Kunden </li> <li> Während Ihrer Teilnahme an Besprechungen, Behördenrunden und Veranstaltungsabnahmen führen Sie das Protokoll </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (a) bzw. eine abgeschlossene vergleichbare Verwaltungsausbildung oder die Angestelltenprüfung I oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (a) oder</li> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> </ul> </li> <li> Wir freuen uns, wenn Sie bereits Kenntnisse im Allgemeinen Verwaltungs-, Verfahrensrecht sowie im Veranstaltungsmanagement mitbringen </li> <li> Sie erledigen Aufgaben unter Berücksichtigung von Zeitmanagement und Wirtschaftlichkeit </li> <li> Sie treten selbstbewusst und zielsicher auf. Auch in stressbelastenden Situationen im direkten Kundenkontakt bewahren Sie einen kühlen Kopf und zeigen weiterhin große Entschlusskraft und sichere Entscheidungskompetenz </li> <li> Ihre bürgerorientierte Haltung und Ihre Kommunikationsfähigkeit erleichtern Ihnen den Arbeitsalltag </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine nach Entgeltgruppe 7 TVöD bewertete unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden </li> <li> Eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit </li> <li> Diverse Arbeitgeberangebote wie flexible Arbeitszeiten, einen hohen Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket (Eigenanteil ca. 25 bzw. 18 Euro), Hansefit, vielfältige Fortbildungs- und Gesundheitsangebote u. v. m. </li> </ul> STBL1_DE

Veranstaltungssachbearbeitung (a)

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Soziales als KOORDINATORIN (A) REGIONALES ÜBERGANGSMANAGEMENT / AVDUAL Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung des strategischen Gesamtkonzepts „Übergang Schule-Beruf“/ Regionales Übergangsmanagement (RÜM) und duale Ausbildungsvorbereitung (AVdual) in Kooperation mit dem Amt für Schule und Bildung</li> <li>Sie koordinieren die Arbeit von dezernats-, ämter- und institutionsübergreifenden Gremien und pflegen die Kooperationsstrukturen mit zahlreichen Kooperationspartnern am Übergang Schule-Beruf</li> <li>Sie sind verantwortlich für die fachliche Beratung der AVdual-Begleitungen</li> <li>Sie übernehmen die Programmabwicklung RÜM/AVdual gegenüber dem Wirtschaftsministerium Baden-Württemberg, das heißt Sie sind verantwortlich für Antragsverfahren, Mittelanforderungen, Verwendungsnachweise usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder</li> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium, insbesondere Erziehungswissenschaft, Sozialwirtschaft oder Soziale Arbeit</li> </ul> </li> <li>Berufserfahrung in der Jugendberufshilfe oder Jugendsozialarbeit sowie im Projektmanagement sind von Vorteil</li> <li>Sie kennen sich mit Methoden der Arbeitsmarktanalyse sowie Förderprogrammen aus</li> <li>Organisationsfähigkeit, Entscheidungsfreude und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Tätigkeit in Teilzeit (50%) mit Bezahlung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesO bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen</li> <li>Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum rund um die Bildungsübergange junger Menschen in Freiburg</li> <li>Vielfältige Arbeitgeberleistungen, wie bspw. ein umfangreiches Fortbildungsprogramm, Hansefit und ein stark bezuschusstes JobTicket/ Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

40 Teilzeit Jobs in 79761 Waldshut-Tiengen, Deutschland