field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir suchen für die Abteilung „Technischer Umweltschutz“ in Karlsruhe eine/einen Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischen Assistenten (w/m/d) oder vergleichbar zur Mitarbeit im Referat „Radioaktivität, Strahlenschutz“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Das Radionuklidlabor der LUBW überwacht die Radioaktivität der kerntechnischen Anlagen in der baden-württembergischen Umgebung. Für den Fall eines kerntechnischen Notfalls wurde der sogenannte Pool für den nuklearen Notfallschutz (NNS-Pool) gebildet. Hierzu wird Fachpersonal anderer Labore der LUBW ausgebildet, so dass im Einsatzfall ein ausreichender Personalkörper zur Verfügung steht. Dies beinhaltet sowohl wiederkehrende Seminare als auch praktische Trainings. Aufgaben <ul> <li>physikalisch-chemische Probenaufbereitung verschiedener Umweltmedien</li> <li>gammaspektrometrische Untersuchung aufbereiteter Proben</li> <li>LSC-Messungen von Proben auf ihren Tritiumgehalt</li> <li>Nachweis für Radiostrontium und weiterer Betastrahler</li> <li>Alphaspektrometrie einschließlich vorbereitender Probenpräparation</li> <li>eigenständiges Bedienen der laborinternen DV-Programme zur Bearbeitung, Messung und Vorvalidierung der Proben</li> <li>Mitarbeit bei Organisation und Durchführung von Notfall-Trainings und Seminaren für den NNS-Pool inkl. Einarbeitung des Poolpersonals während der Trainings, bei Neueinstellungen und zur individuellen Auffrischung von Fachkenntnissen</li> <li>Organisation und Durchführung von Probenbeschaffung, auch im Außendienst</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte chemisch-technische Assistentin / staatlich geprüfter chemisch-technischer Assistent oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Eignung zur beruflich strahlenexponierten Person</li> <li>praktische Erfahrung in der Probenvorbereitung und im Umgang mit modernen, instrumentellen Analysengeräten zum Nachweis radioaktiver Strahlung</li> <li>Grundlegende EDV-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel) und Kenntnisse in Softwaresystemen von Analysengeräten</li> <li>Führerschein mindestens der Klasse B</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und Verständnis für technische Abläufe</li> <li>gewissenhafte, selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise unter Einhaltung strikter Qualitätsvorgaben</li> <li>Einsatzwille, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung bis Entgeltgruppe 7 TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW1</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischen Assistenten (w/m/d) oder vergleichbar - Abteilung Technischer Umweltschutz

Wir suchen für die Abteilung „Wasser“ in Karlsruhe eine/einen Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Wissensplattform Umwelt - Fachbereichsredaktion Wasser und Boden im Referat „Grundwasser“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die Wissensplattform ist eine zentrale fachübergreifende, webbasierte Plattform der Umweltverwaltung in Baden-Württemberg im Landesintranet und ein Instrument des digitalen Wissensmanagements zur Unterstützung des Verwaltungsvollzugs. Ziel der modular aufgebauten Wissensplattform ist, die Informationsangebote fachübergreifend zu bündeln, Fachinformationen und Werkzeuge für einen einheitlichen Verwaltungsvollzug zur Verfügung zu stellen sowie den einzelnen Vollzugsbehörden den Austausch und die Vernetzung zu erleichtern. Die zentrale Fachbereichsredaktion Wasser und Boden gehört organisatorisch zum Aufgabenbereich des Referats „Grundwasser" und ist im Sachgebiet „Grundwasserüberwachung, Datendienst“ angesiedelt. Hier erfolgt insbesondere die digitale Dokumentenverwaltung für die Wasserwirtschaftsverwaltung mit Hilfe eines Dokumentenmanagementsystems (DMS). Außerdem erfolgt hier die Betreuung der zuständigen Redakteure in den Wasser- und Bodenschutzbehörden. Aufgaben <ul> <li>Erfassung, Pflege und Bearbeitung der Fachdokumente und technischen Regelwerke mit dem DMS für die Wissensplattform, Fachbereich Wasser und Boden</li> <li>Unterstützung des Teams Fachredaktion sowie der Fachredakteure Wasser und Boden</li> <li>Prüfung von Registrierungsanfragen</li> <li>Dokumenten- und Qualitätsmanagement</li> <li>Unterstützung beim Projekt- und Organisationsmanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste, Kauffrau/Kauffmann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>sichere Bedienung eines DMS bevorzugt mit Anforderungsmanagement und Plausibilisierung - Gehen Sie bitte bei der Bewerbung auf das verwendete System ein.</li> <li>sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen Word, PowerPoint und Adobe Acrobat Reader</li> <li>Flexibilität im Hinblick auf neue Anforderungen im Projektmanagement in der Vollzugsunterstützung sowie Änderungen im DMS</li> <li>Belastbarkeit und Resilienz bei erhöhtem Arbeitsaufkommen und die Fähigkeit, Aufgaben in Abstimmung mit der Teamleitung zu priorisieren</li> <li>eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>idealerweise verfügen Sie über <ul> <li>Verwaltungserfahrung und Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen des Landes BW, insbesondere im Bereich der Umweltverwaltung</li> <li>Fachkenntnisse im Themenbereich Wasserwirtschaft und/oder Bodenschutz</li> <li>Erfahrungen im Projekt- und Organisationsmanagement</li> <li>Erfahrungen bei der Erstellung barrierefreier Dokumente</li> </ul></li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TV-L</li> <li>Optimaler Wissenstransfer - Einarbeitung erfolgt durch die derzeitige Stelleninhaberin</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>JobBike BW1 und Zuschuss zum JobTicket BW2</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Wissensplattform Umwelt - Fachbereichsredaktion Wasser und Boden

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist beim Referat 23 – Kulturelle und soziale Infrastruktur, Krankenhausfinanzierung, Fachstelle für das öffentliche Bibliothekswesen – für den Dienstsitz Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen. Fachberaterin/Fachberater für öffentliche Bibliotheken (w/m/d) Teilzeit (50 %) (Kennziffer 2025_046) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie hier1 Die Fachstelle für das öffentliche Bibliothekswesen berät und unterstützt die Kommunen und Landkreise im Regierungsbezirk und deren Bibliotheken in allen Fachfragen der regionalen und lokalen Medienversorgung, Literaturvermittlung und Leseförderung. Sie wirkt mit bei der Planung und Entwicklung regionaler und lokaler Bibliotheken und Bibliothekssysteme, bei der Erstellung fachspezifischer Publikationen und bei der Ausbildung. Als regionales Kompetenzzentrum organisiert sie Fortbildungsangebote und fördert Maßnahmen zur Vermittlung von Lese- und Medienkompetenz. Aufgaben Das Aufgabenfeld beinhaltet: <ul> <li>Beratung und Betreuung der öffentlichen Bibliotheken,</li> <li>Fachberatung Kinder- und Jugendbibliothek,</li> <li>Fachberatung Bibliothekspädagogik,</li> <li>Fachberatung Leseförderung und digitale Angebote für Kinder und Jugendliche,</li> <li>Entwicklung und Begleitung von Projekten zur Leseförderung/Förderung der Medienkompetenz,</li> <li>regionale Projektleitung Sommerleseaktion "HEISS AUF LESEN“,</li> <li>Lektorats- und Publikationsaufgaben.</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abschluss eines Bachelor- bzw. Diplom-FH-Studiengangs der Fachrichtung Bibliotheks- und Informationsmanagement, Medienpädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs.</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich Bibliothekspädagogik sind von Vorteil.</li> <li>Berufserfahrung in einer Fachstelle oder einer öffentlichen Bibliothek ist von Vorteil.</li> <li>Rasche Auffassungsgabe, Leistungsbereitschaft, Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise.</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Kontaktfähigkeit.</li> <li>Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick.</li> <li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Bereitschaft für Außendienst.</li> <li>PKW-Führerschein Klasse B.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team.</li> <li>Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten sowie Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L und eine Betriebsrente (VBL2)</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW3 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW4)</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag5. Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Fachberaterin/Fachberater für öffentliche Bibliotheken (w/m/d)

Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Wohnen in einem Serviceteam am Arbeitsort Karlsruhe ab sofort eine/einen: <h2>Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: SDWO104011, Stellen‑ID 1332749) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiers­entwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul> <li>Zusammenstellung von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung sowie Vertrags­controlling</li> <li>Einholen von Angeboten und Ergebnis­aufstellung (freihändige Vergabe) sowie Vorbereitung von formellen Ausschreibungen und Beschaffungen einschließlich Vorbereitung der Auftragsvergabe</li> <li>Erstellen von Leistungs­verzeichnissen für Bewirtschaftungs­verträge (z. B. Verträge Grünflächenpflege, Winterdienst) sowie für das Abfallmanagement (Ver- und Entsorgungs­verträge)</li> <li>Durchführung der Betriebskosten­abrechnung in Abstimmung mit externen Dienstleistern sowie Ansprechperson für die Mietparteien</li> <li>Zusammenstellung der für die Fremdabrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungs­unternehmen</li> <li>Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw.</li> <li>Ansprechperson für Versorgungs- und Entsorgungs­unternehmen sowie sonstige Dienstleister im Rahmen der Bewirtschaftung</li> <li>Zusammenstellung und Aufteilung der Kosten des eigenen Service­personals</li> <li>Entgegennahme von Stör- und Mängel­meldungen in Abstimmung mit dem Baumanagement</li> <li>Vorbereitung Versicherungsfall­bearbeitung, systemseitige Belegerstellung</li> <li>Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrs­sicherungs­pflichten in den Wohnliegenschaften</li> <li>betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraum­offensive in Abstimmung mit dem Vertrags­management</li> <li>Stammdatenpflege und Rechnungs­bearbeitung unter Anwendung von SAP</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (mit möglichst gutem Ergebnis) bevorzugt zur/zum Immobilien­kauffrau/​​‑mann oder Kauffrau/​​‑mann in der Grundstücks- und Wohnungs­wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>grundlegende betriebs- und immobilien­wirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Wohnungs­wirtschaft, insbesondere der Heiz- und Nebenkosten­abrechnung wünschenswert</li> <li>gute Anwendungskenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse in SAP wünschenswert oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>gutes Organisationsgeschick</li> <li>gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>kunden‑​/adressaten­orientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>gutes Urteilsvermögen</li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu gut planbaren Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d)

We, the Max Planck Institute for Medical Research, are one of 84 institutes and research centers of the Max Planck Society (MPG) for the advancement of science. Our focus is on basic medical research. We currently employ around 270 people in science and administration, mainly at our location in Heidelberg. Another location for our institute is currently being established in Heilbronn. We are also part of the Health + LifeScience Alliance Heidelberg Mannheim, an association of the region's leading life science research institutions. The Department of Prof. Dr. Stefan W. Hell invites applications for a <h2>PhD position at the intersection of optics, molecular biology and biophysics</h2> Aufgaben The MINFLUX and MINSTED concepts have unlocked the door to minimally invasive, low-light-level analysis of the structure and dynamics of macromolecules at the nanometer scale. This includes experiments at 1‑nm resolution and with Ångström measurement precision. The successful candidate will work on next‑generation MINFLUX optical instrumentation. Profil <ul> <li>Master's degree in Physics, Biophysics or similar.</li> <li>Ability to work independently and within a team.</li> <li>Attention to detail and high level of critical thinking.</li> <li>Experience with photonics, fluorescence, imaging or biochemical methods is helpful.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Highly motivated team</li> <li>Flexible working hours</li> <li>World-class institute with an outstanding working environment</li> </ul> The payment is based on the TVöD guidelines ("Promotions­fördervertrag"). The PhD positions are limited to three years with a possibility of extension. The MPG strives for gender equality and diversity. We welcome applications from all backgrounds. As the MPG has set itself the goal of employing more people with severe disabilities, applications from people with severe disabilities are expressly welcome. In addition, the MPG wants to increase the proportion of women in areas where they are underrepresented. Women are therefore expressly encouraged to apply. STBL1_DE

PHD Position in Physics: Next-Generation MINFLUX Optical Instrumentation (f/m/d)

Das LOS Karlsruhe, das LOS Offenburg, das LOS Ludwigsburg und das LOS Aalen suchen ab sofort zur Verstärkung ihrer Teams Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis. Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit über 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch (und Englisch)</li> <li>Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li> <li>Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich</li> <li>Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.</li> <li>Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen)</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC</li> <li>Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung</li> <li>Zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Technisches Verständnis für virtuelles Lernen</li> <li>Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift sicher beherrscht werden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft, Pädagoge bzw. Nachhilfelehrer (m/w/d) im LOS

Das LOS Bruchsal und das LOS Landau suchen ab sofort zur Verstärkung ihrer Teams Pädagogen (m/w/d) auf Honorarbasis. Über den LOS-Verbund Die Lehrinstitute für Orthographie und Sprachkompetenz (LOS) helfen seit über 40 Jahren Menschen, ihre Probleme im Lesen und Schreiben erfolgreich zu überwinden. LOS ist an rund 100 Standorten in Deutschland und Österreich vertreten. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch (und Englisch)</li> <li>Förderung von rechtschreibschwachen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li> <li>Menschen helfen, die unter einer LRS bzw. Legasthenie leiden </li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im pädagogischen oder psychologischen Bereich</li> <li>Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.</li> <li>Spaß am Förderunterricht in Kleingruppen (6-10 Personen)</li> <li>Pädagogische Betreuung der Kinder während der Online-Arbeit am PC</li> <li>Sicheres Auftreten mit starker Kundenorientierung</li> <li>Zielorientiertes Arbeiten</li> <li>Technisches Verständnis für virtuelles Lernen</li> <li>Die deutsche Sprache sollte in Wort und Schrift sicher beherrscht werden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen in unserem Institut</li> </ul> STBL1_DE

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. Aufgaben <ul><li>Ermittlung von Bedarfen, die Analyse von Angebotsstrukturen und die Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Steuerung der Leistungen in der Eingliederungshilfe</li> <li>Weiterentwicklung und Anpassung der Angebotslandschaft im Landkreis Karlsruhe</li> <li>Leitung der Geschäftsstelle Gemeindepsychiatrischer Verbund des Landkreises</li> <li>Ansprechpartner für die IBB-Stelle</li> <li>Erstellung von Berichten und Vorlagen für die zuständigen Ausschüsse und den Kreistag</li></ul> Profil <ul><li>B.A. Public Management, Ausbildung zum Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d), Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kenntnisse im Sozialrecht von Vorteil</li> <li>Präsentationsgeschick sowie ein sicheres Auftreten</li> <li>Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/3</li></ul> Wir bieten Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann im Rahmen eines Jobsharings besetzt werden. Dienstort ist Karlsruhe. Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.09.2025 unter Angabe der Kennziffer 3348 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) Sozialplanung für Menschen mit Behinderung

Die Klaus Tschira Stiftung, eine der großen Stiftungen Deutschlands, fördert zusammen mit ihren Verbundorganisationen mit über 400 Mitarbeitenden Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik und möchte die Wertschätzung für diese Fächer in der Gesellschaft steigern. Die KTA übernimmt verbundweit die Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Relations, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT, und sorgt für eine reibungslose Prozessabwicklung. Wir suchen Dich am Standort Heidelberg, unbefristet, in Teilzeit (50% bis 80%), zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben <ul> <li>Übernimm die Buchhaltung für eine der gemeinnützigen Organisationen aus dem Verbund der Klaus Tschira Stiftung.</li> <li>Erstelle Ausgangrechnungen, sorge für die richtige Verbuchung und rechtzeitige Zahlung von Eingangsrechnungen und begleite den Reisekostenprozess.</li> <li>Stimme Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten ab und unterstütze bei den Quartals- und Jahresabschlüssen.</li> <li>Führe Steuerabstimmungen und -meldungen durch und verantworte zu meldende Statistiken.</li> <li>Sei die erste Ansprechperson rund um den Bereich Buchhaltung für die Führungskräfte und Mitarbeitenden der Verbundorganisation.</li> <li>Wirke bei spannenden Sonderaufgaben und abwechslungsreichen Projektarbeiten mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zum Steuerfachangestellten (m/w/d), vorzugsweise mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich Finanzbuchhaltung, bist sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen und hast idealerweise Erfahrung mit SAP Hana.</li> <li>Eine gute Auffassungsgabe, Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und ausgeprägtes Zahlenverständnis zeichnen Dich ebenso aus wie Dein Interesse an praxisgerechten Lösungen.</li> <li>Du verfügst über analytische Fähigkeiten und komplexe Sachverhalte reizen Dich.</li> <li>Deine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Dein souveränes, freundliches Auftreten Runden Dein Profil als lösungsorientierten Teamplayer ab. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance: Gleitzeit, 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzliche betriebliche Feiertage sowie die Möglichkeit, anteilig ortsflexibel arbeiten zu können.</li> <li>Jobrad, Jobticket, Kita-Zuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersversorgung, Vorsorgeschecks und weitere attraktive Leistungen.</li> <li>Laufende Fortbildungen zu Fachthemen sowie individuelle Weiterbildungsangebote.</li> <li>Kostenfreies Parkhaus sowie Fahrradgarage mit Lademöglichkeit.</li> <li>Abwechslungsreiches und bezuschusstes Essen im hauseigenen Restaurant mit kostenlosen Getränken sowie eine Kaffee- und Teebar.</li> <li>Dein Arbeitsplatz liegt in der Nähe des Heidelberger Schlosses eingebettet in einer idyllischen Parkanlage.</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachangestellter / Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der BAW Alltag in vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten, und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichen Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leistungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="http://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">http://www.damit-alles-läuft.de</a> Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) suchtfür die Abteilung Zentraler Service zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für zwei Jahre: Master of Arts Public Management oder vergleichbar (m/w/d) als Projektmanagerin/Projektmanager Digitalisierungsprojekte Der Dienstort ist Karlsruhe. Referenzcode der Ausschreibung 20251757_9339 Die Verwaltung der BAW ist der zentrale Servicedienstleister für ein stark wissenschaftlich geprägtes Arbeitsumfeld. Wir bieten Ihnen die Chance, in einem dynamischen Verwaltungsumfeld zu arbeiten und sich mit Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten aktiv einzubringen. Aufgaben Das Digitalisierungsteam verantwortet die Begleitung und Umsetzung von BAW-Projekten mit starkem Digitalisierungsbezug – z.B. zur Einführung digitaler Workflows, innovativer Tools/Anwendungen oder intelligenter Chatbots im Bereich des Wissensmanagements. In Ihrer Rolle als Projektmanagerin bzw. Projektmanager übernehmen Sie die Verantwortung für folgende Aufgabenbereiche: <ul> <li>Steuerung und Koordination BAW-interner Digitalisierungsprojekte,</li> <li>Planung und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen im Bereich Change Management,</li> <li>Konzeption, Ausarbeitung und Realisierung projektbezogener Aufgaben sowie Kommunikationsstrategien,</li> <li>Aufbereitung und Bereitstellung von Entscheidungsgrundlagen und Reportings für Führungskräfte, Vorgesetzte und Projektsponsoren,</li> <li>Abstimmung und Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden sowie relevanten Schnittstellen aus verschiedenen Fachbereichen und der IT.</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Master of Arts Public Management, Master Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Relevante Berufspraxis in einer vergleichbaren Funktion</li> <li>Fundierte Kenntnisse unterschiedlicher Projektmanagement-Methoden</li> <li>Erfahrung in der praktischen Nutzung von Tools zur Projektsteuerung</li> <li>Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Projektkommunikationsmaßnahmen</li> <li>Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Verständliche, adressatengerechte Kommunikationsweise von komplexen Sachverhalten</li> <li>Fähigkeit zu konstruktiver, effektiver und kollegialer Teamarbeit</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (Goethe-Zertifikat C2 oder gleichwertig)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bestreben: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für dennationalen und internationalen Fortschritt in Digitalisierung und Infrastruktur.</li> <li>Sicherheit: befristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund in Verbindung mit § 14 Abs. 2 TzBfG <ul> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> </ul> </li> <li>Verlässlichkeit: <ul> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte vorbehaltlich der Bestätigung der tarifrechtlichen Bewertung und je nach Vorliegen der fachlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 des TVöD.</li> <li>Besoldung für Personen im Beamtenverhältnis und vorbehaltlich der Bestätigung der besoldungsrechtlichen Bewertung bis zur Besoldungsgruppe A 13 Bundesbesoldungsordnung (BBesO).</li> </ul> </li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten erlauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sozialleistungen und eine KITA mit 25 Plätzen auf dem Betriebsgelände.</li> <li>Benefits: Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gastronomie und Produkten</li> </ul> Besondere Hinweise: Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Personen, die noch kein befristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland entsprechend § 14 Absatz 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) eingegangen sind. Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Den Belangen des Bundesgleichstellungsgesetzes (BGleiG) wird Rechnung getragen. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

101 Teilzeit Jobs in 76744 Wörth am Rhein, Deutschland