field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*in Baustellen</h2> Das Ordnungs- und Bürgeramt sucht Sie als Sachbearbeiter*in für die Straßenverkehrsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10 m​/A 10 g LBesOBW beziehungsweise Entgeltgruppe 9 c TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Aufgaben <ul> <li>Prüfen und Anordnen von straßenverkehrsrechtlichen Maßnahmen im Zusammenhang mit Aufgrabungen und baulichen Sondernutzungen im Rahmen von Baumaßnahmen im öffentlichen Raum</li> <li>Überprüfen von Verkehrssituationen durch Ortstermine und Besprechungen im Rahmen von Baumaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Fachämtern und externen Beteiligten</li> <li>Prüfen und Anordnen von Verkehrszeichenplänen</li> <li>Beschwerdemanagement</li> <li>Mit- und Zuarbeit im Bereich Großraum- und Schwertransporte, Güterkraftverkehr</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>Alternativ: Erfahrene*r Mitarbeiter*in als Verwaltungsfachangestellte*r mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung</li> <li>Gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und die Bereitschaft, sich intensiv und schnell fundierte Kenntnisse in den erforderlichen Rechtsgebieten anzueignen</li> <li>Besitz des Führerscheins der Klasse B und die Bereitschaft zum Außendienst</li> <li>Sicheres, ruhiges Auftreten und Einfühlungsvermögen</li> <li>Kommunikative Kompetenz und Ausdrucksfähigkeit verbunden mit guten Umgangsformen</li> <li>Selbstständiges, eigenverantwortliches und engagiertes Handeln und Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Baustellen für die Straßenverkehrsstelle

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeiter (m/w/d) Ausländerbehörde Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung aufenthaltsrechtlicher Angelegenheiten nach dem Aufenthaltsgesetz</li> <li>Durchführung von Beratungsgesprächen im Rahmen des täglichen Publikumsverkehr</li> <li>Prüfung und Ausstellung von Verpflichtungserklärungen</li> <li>Aktenhaltung, Bearbeitung und Pflege</li> <li>Digitalisierung von Unterlagen im Rahmen der elektronischen Aktenführung</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise gute Kenntnisse im Ausländerrecht </li> <li>Interkulturelle Kompetenz und empathisches Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktiven Arbeitsumfeld.</li> <li>Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen.</li> <li>Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 7), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie darüber hinaus einen Zuschuss zum Mittagessen.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Ausländerbehörde

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Schulsozialarbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit 50 % für die Grundschule Zusenhofen, mit Außenstelle Stadelhofen Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen Schülerinnen und Schüler der Grundschule Zusenhofen mit Außenstelle Stadelhofen in persönlichen und familiären Krisensituationen</li> <li>Sie beraten und begleiten Kinder, Eltern und Lehrkräfte bei akuten Schwierigkeiten und stehen ihnen in Krisensituationen mit Rat und Tat zur Seite</li> <li>Die Planung und Durchführung von präventionsorientierten Projekten zur sozialen Integration und Krisenbewältigung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie arbeiten eng mit anderen Hilfseinrichtungen und Beratungsstellen zusammen und bauen sich ein Netzwerk auf</li> <li>In Ihrer täglichen Arbeit kooperieren Sie mit den Betreuungskräften, um eine ganzheitliche Unterstützung zu gewährleisten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Soziologie oder ein vergleichbarer Studiengang</li> <li>Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Engagement und Kreativität aus</li> <li>Sie bringen innovative Ideen und die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten mit</li> <li>Sie haben große Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, klare Grenzen zu setzen, empathisch zu kommunizieren und in schwierigen Situationen ruhig und lösungsorientiert zu agieren.</li> <li>Sie haben einen Nachweis über den Masern-Impfschutz (doppelte Impfung) bzw. einen Nachweis der Masern-Immunität (nach 1970 geboren)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld. Flexibilität: Unbefristete Anstellung in Teilzeit (50 %) mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen. Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe S12), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD. Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft. Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche und viel Freizeit in den Schulferienzeiten.</li> </ul> STBL1_DE

Schulsozialarbeiter (m/w/d) für die Grundschule Zusenhofen, mit Außenstelle Stadelhofen in Teilzeit mit 50 %

Für eine etablierte, technisch gut aufgestellt kommunale Verwaltungseinheit im Raum Pforzheim, die Verantwortung für zahlreiche öffentliche Gebäude und Infrarstrukturprojekte trägt, suchen wir im exklusiven Alleinauftrag eine erfahrene Fachkraft als Bautechniker Hochbau* Aufgaben <ul> <li> Planung und Umsetzung kommunaler Hochbauprojekte – von Schulen und Kindergärten über Verwaltungsgebäude bis hin zu Bibliotheken oder Mehrzweckbauten</li> <li> Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung – inkl. Kosten- und Terminsteuerung bei Bauvorhaben in eigener Baumaßnahme</li> <li> Projektsteuerung und -koordination – Abstimmung mit Fachplanern, Architekturbüros und Fachfirmen sowie kommunaler Liegenschaftsverwaltung</li> <li> Abnahmen, Rechnungsprüfung und Bauabrechnung – Kostenkontrolle, Abnahmen und Dokumentation im Rahmen der Projekte</li> <li> Vertretung und Beratung – technische Bauherrenvertretung im Kontakt mit Bürgern, Behörden und interner Verwaltungseinheit</li> </ul> Profil <ul> <li> Abschluss als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in – Fachrichtung Hochbau oder vergleichbar, gern mit Qualifikation als Bauzeichner inklusive Weiterbildung</li> <li> Berufserfahrung in Planung, Umsetzung und Überwachung von Hochbauprojekten – idealerweise in öffentlicher Verwaltung oder kommunalen Kontext</li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von VOB, HOAI, LBO Baden-Württemberg sowie einschlägigen technischen Regelwerken</li> <li> Softwarekompetenz in CAD/Systemen, AVA-Tools und sicheren Umgang mit MS Office-Paketen; Erfahrung mit Ausschreibungssoftware von Vorteil</li> <li> Persönliche Kompetenzen – strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Hochbauprojekte mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft umzusetzen - von Kindergärten über Schulen bis hin zu kulturellen Einrichtungen. Sie arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und haben dabei großen Handlungsspielraum. Die Gemeinde setzt auf Qualität, Nachhaltigkeit und Bürgernähe. Ihr Beitrag wird sichtbar - im Stadtbild und im Alltag der Menschen. Sie gestalten aktiv den Wandel und die Modernisierung der öffentlichen Infrarstruktur mit. <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum</li> <li> Moderne Ausstattung und zeitgemäße Arbeitsprozesse, flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Bautechniker (m/w/d) Hochbau

Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) befördert mit ihren Stadtbahnen jährlich rund 46 Millionen Fahrgäste. Das Unternehmen verfügt über ein Stadtbahnnetz von mehr als 540 Kilometern und betreibt 288 Kilometer eigene Strecke, womit es zu den größten Eisenbahnunternehmen in Baden-Württemberg zählt. Ein zentrales Element ist das „Karlsruher Modell“, ein innovatives TramTrain-System, das innerstädtische Straßenbahnen und regionale Eisenbahnstrecken miteinander verbindet und so eine flexible Mobilität in der gesamten Region ermöglicht.Die 1957 gegründete AVG ist ein kommunales Verkehrsunternehmen und beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter*innen. Neben dem Betrieb und der Instandhaltung der Bahnen und Strecken übernimmt die AVG auch Aufgaben im Bereich Planung, Infrastruktur und Kundenservice. Durch enge Kooperation mit der Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) trägt die AVG maßgeblich zur Mobilität am Oberrhein bei.Dozent*in / Trainer*in (m/w/d) für die AVG-AkademieVollzeit | Karlsruhe Tullastraße | unbefristet Aufgaben <ul><li>Vermittlung von fachtheoretischen und praktischen Themen in den Bereichen Elektrotechnik OLA 15kV und/oder Arbeitssicherheit /-schutz im Gleisbereich und/oder Oberbau-/ Gleisbautechnik, gemäß der jeweilig gültigen Regelwerke</li><li>Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von modernen Trainingsunterlagen und Trainingsmethoden in Theorie- und Praxisbereichen</li><li>Erstellung und Auswertung von Fachprüfungen</li><li>Beratung und Coaching der Schulungsteilnehmer*innen und Kunden </li><li>Begleitung der Teilnehmer*innen im Lernprozess</li><li>Strukturierte und lebendige Wissensvermittlung unter ganzheitlicher Betrachtung</li><li>Spaß an der eigenen Weiterentwicklung in den Bereichen Fachwissen, Methoden und Didaktik </li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung aus dem Bereich Elektrotechnik bzw. Oberbau oder Gleisbautechnik </li><li>Gute Kenntnisse der Arbeitssicherheit im Gleisbereich nach EBO und BOStrab </li><li>Berufserfahrung aus den Bereichen Sipo und/oder Sakra und/oder Technisch Berechtigter 4.2 </li><li>ADA-Schein und Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung wünschenswert </li><li>Bereitschaft zur Weiterqualifikation und Zertifizierung als Trainer </li><li>Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen </li><li>Hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Kommunikationsfähigkeit und Empathie </li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, hohe Motivation und Einsatzbereitschaft, Pünktlichkeit </li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li><li>Reisetätigkeiten erwünscht </li><li>Führerschein Klasse B </li><li>Fahrtauglichkeit sowie Betriebsdiensttauglichkeit VDV 714/G25 </li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine verantwortungsvolle Position, ein abwechslungsreiches Tätigkeitsspektrum in einem motivierten und engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen </li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV)</li><li>Eine attraktive betriebliche Altersversorgung </li><li>Leistungs- und Treueprämie (Urlaubsgeld) </li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlichen Arbeitgeber </li><li>Eine umfassende Einarbeitung </li><li>Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li><li>Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel </li><li>Mitarbeiteraktionen, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine betriebseigene Kantine mit nachhaltigem „To-Go“-Angebot </li></ul> STBL1_DE

Dozent*in / Trainer*in (m/w/d) für die AVG-Akademie

Die Natur im Nationalpark Schwarzwald wird eine Spur wilder. Dafür braucht sie ihre Zeit. Die Beschäftigten der Nationalparkverwaltung begleiten diese Entwicklung, ohne sie zu werten. Gemeinsam tragen wir die Gedanken von Wildnis und biologischer Vielfalt weiter, als Leitsätze unseres Handelns. Als untere und höhere Naturschutz-, Forst- und Jagdbehörde sind wir für den Nationalpark umfassend verantwortlich. Für dieses Aufgabenfeld möchten wir im Fachbereich 1 – Verwaltung folgende Stelle besetzen: ASSISTENZ (M/W/D) SACHBEREICH 14 ÄMTER UND RECHTSANGELEGENHEITEN Nationalparkverwaltung Ruhestein 01.11.2025 Vollzeit unbefristet Entgeltgruppe E5 Aufgaben Allgemeine Assistenztätigkeiten im Bereich Ämter, Rechtsangelegenheiten und zentrale Dienste Dazu gehören insbesondere: <ul> <li>Unterstützung bei behördlichen Verwaltungsaufgaben (z. B. Genehmigungs-, Vergabe- und Ordnungswidrigkeitenverfahren)</li> <li>Organisation und Protokollierung von Besprechungen</li> <li>Überwachung von Terminen </li> <li>Erfassen und Ablage von Dokumenten in der E-Akte</li> <li>Registerabfragen/-veröffentlichungen </li> <li>Führen von Statistiken - Unterstützung bei der Herstellung von barrierefreien Dokumenten</li> <li>Unterstützung bei der Ausgabe von Dienstbekleidung </li> <li>Postbearbeitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement) und Kenntnisse in der Anwendung von Verwaltungsrecht </li> <li>Sicherer Umgang mit PC und den MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) </li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>Loyalität und Zuverlässigkeit</li> </ul> Hinweis: Die Vorstellungsgespräche zur Besetzung dieser Stelle sind für Dienstag, den 23.09.2025 vormittags geplant. Wir bieten Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein wichtiges Anliegen, eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie eine Teilung der Stelle ist grundsätzlich möglich. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Wir legen großen Wert auf Vielfalt – und zwar in allen Bereichen des Nationalparks. Inklusion, gleichberechtigte Teilhabe und kulturelle Vielfalt haben wir in unserem Leitbild verankert. Dies gilt es, in die Tat umzusetzen. Wir arbeiten stetig daran, allen Menschen mehr Zugang zu ermöglichen. Dafür sind wir offen , Neues auszuprobieren. In unseren Teams kommen bereits Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und individuellen Bedarfen zusammen, aber wir möchten uns noch inklusiver und bunter aufstellen. Für die ausgeschriebene Stelle sprechen wir deshalb vor allem auch behinderte Menschen, Menschen mit Migrationshintergrund sowie Menschen außerhalb der klassischen Geschlechterrollen an, sich zu bewerben. Lassen Sie uns wissen, welche Voraussetzungen für Sie wichtig sind (z. B. Arbeits-Assistenz, Arbeitsplatz-Gestaltung, Pausen-Management, Teilzeit-Wunsch). Gibt es etwas, das wir im Verfahren oder bei der Kommunikation mit Ihnen beachten sollten? Mit unserer Schwerbehindertenvertretung (SBV) und der Inklusionsbeauftragten befinden wir uns im aktiven Austausch. Über Anregungen zur Weiterentwicklung eines inklusiven Bewerbungs-Prozesses freuen wir uns. Benefits: <ul> <li>30 Tage Urlaub (bei 5 Arbeitstagen pro Woche)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (in der VBLklassik)</li> <li>Dienstlaptop (Für ein mobiles Arbeiten)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Beste Work-Life-Balance)</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Wir fördern Ihren Karriereweg.) </li> <li>Inklusion (barrierefreie Arbeitsplatzgestaltung und individuelle Anpassungen, um spezifischen Bedarfen gerecht zu werden; ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten wertgeschätzt und gefördert werden; Unser Inklusionsteam unterstützt Sie beim Zugang und Weiterbildungsmöglichkeiten)</li> <li>JobBike BW-Leasing (In Kooperation mit JobRad GmbH)</li> <li>Parkplatz (Gegen eine geringe Gebühr) </li> <li>Tarifvertrag (Beschäftigung gemäß TV-L)</li> <li>Telearbeit (Bis zu drei Tage in der Woche von zu Hause arbeiten.) </li> <li>Zuschuss für den ÖPNV (Zuschuss zum JobTicket BW oder Deutschlandticket bis zu 25 Euro) </li> </ul> STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) Recht und zentrale Dienste

Das Landratsamt Karlsruhe ist mit rund 2000 Beschäftigten einer der größten Dienstleister der Region. Das Kreisgebiet umfasst großstädtisch wie ländlich strukturierte Bereiche mit den entsprechenden vielseitigen Strukturen und Anforderungen. Als untere staatliche Verwaltungsbehörde und als Kommunalbehörde ist das Landratsamt für eine vielseitige Aufgabenpalette zuständig. Aufgaben <ul><li>Leitung und Führung des Sachgebietes Bauverwaltung</li> <li>Grundsatzangelegenheiten des Sachgebietes, wie Optimierung der Prozesse, Qualitätssicherung, Steuerung des Wissensmanagements und der Kommunikation</li> <li>Steuerung, Koordination und Überwachung der Projekte sowie administrative Betreuung eigener Projekte von der Konzeption, Vorbereitung, Durchführung bis zum Abschluss und Nachbereitung</li> <li>Klärung, Unterstützung und Bearbeitung von Vorgängen mit besonderem Schwierigkeitsgrad</li> <li>Erstellung von Gremienvorlagen, Präsentationen und rechtlichen Stellungnahmen sowie Koordination der Sitzungsvorlagen für das gesamte Amt</li> <li>Durchführung von Vergabeverfahren nach VOB, VOB EU, UVgO und VgV für Bau- und Planungsleistungen sowie Beratung der Projektleitung</li> <li>Erstellen von Honorarverträgen, Nachträgen und Rechnungsbearbeitung (HOAI)</li> <li>Verwaltungsbezogene Bauherrenfunktion sowie Organisation und Teilnahme an der Arbeitsgruppe Baumaßnahmen</li></ul> Profil <ul><li>Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Erfahrung und vertiefte Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB und HOAI)</li> <li>Führungspersönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise</li> <li>Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die erforderlichen Fachprogramme, insbesondere zur e-Vergabe</li></ul> Wir bieten Die Stelle wird mit einem Stellenanteil von 100 % ausgeschrieben und bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO. Dienstort ist Karlsruhe. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.09.2025 unter Angabe der Kennziffer 3355 über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.landkreis-karlsruhe.de" target="_blank">www.landkreis-karlsruhe.de</a>. Dort erhalten Sie weitere Informationen über das Landratsamt Karlsruhe sowie über den Landkreis. STBL1_DE

Sachgebietsleitung (m/w/d) Bauverwaltung

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Beim Referat 5 – Abteilung Finanzen des Evangelischen Oberkirchenrats in Karlsruhe ist ab sofort die Stelle als <h1>Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Finanzwesen</h1> in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Finanzsteuerungs-Team bei der Anwenderbetreuung im laufenden Betrieb;</li> <li>Erstellung von Auswertungen und Durchführung des technischen Jahresabschlusses;</li> <li>Ex- und Importe per Schnittstelle;</li> <li>Entwicklung und Durchführung von Software-Tests;</li> <li>Unterstützung bei der Einführung einer neuen Finanzsoftware, insbesondere der Datenmigration;</li> <li>Systemadministration der Software und der zugehörigen Schnittstellen.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Bachelor Public Management mit Vertiefung Informationstechnik und -management, Ausbildung zum Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation;</li> <li>fundierte Kenntnisse in Microsoft Excel;</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit Microsoft Server und Microsoft SQL Server;</li> <li>gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse in Buchführung und Bilanzierung;</li> <li>strukturierte, zielorientierte und analytische Arbeitsweise;</li> <li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich;</li> <li>zukunftsorientierte Personalentwicklung;</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>Zentrale Lage in Karlsruhe;</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversicherung für Beschäftigte.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung bis spätestens 08.08.2025 unter der Referenz #723. Für Bewerbungen bei der Evangelischen Landeskirche in Baden bitten wir die <a href="https://ekiba.concludis.de/download/design/MTE0OQ==/Datenschutz_Standard6Er.pdf" target="_blank">Informationen</a> zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten zu beachten. STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Finanzwesen

Die Kammern Offenburg des Arbeitsgerichts Freiburg suchen zum 01.09.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt eine/n Justizfachangestellte/n / Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) als Mitarbeiter/in in der Serviceeinheit. Aufgaben <ul><li>Das Aufgabengebiet umfasst die ganzheitliche Bearbeitung aller anfallenden Arbeiten für Geschäftsstellen. Beim Arbeitsgericht Freiburg wurde 2019 die elektronische Akte eingeführt, so dass ein Schwerpunkt der Tätigkeit auf Arbeiten mit dem PC liegt.</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justizfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder vergleichbar</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li><li>fehlerfreie Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>eine selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li><li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre an einem modernen Büroarbeitsplatz in verkehrsgünstiger und zentraler Lage</li><li>umfassende Einarbeitung</li><li>gleitende Arbeitszeit</li><li>die Möglichkeit von Homeoffice (nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L</li><li>Einzelcoaching</li><li>Zuschuss zum Jobticket BW / Deutschlandticket Job</li><li>JobBike BW</li></ul> STBL1_DE

Justizfachangestellte/n / Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) als Mitarbeiter/in in der Serviceeinheit

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Zulassung &amp; Sicherstellung suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Karlsruhe einen Jurist (m/w/d) im Bereich Zulassung &amp; Berufung – Mit Recht nah an der Versorgung Aufgaben Klarheit in komplexen Fragen: Für unsere Zulassungs- und Berufungsausschüsse bringen Sie schwierige Sachverhalte auf den Punkt - mit rechtlich fundierten Stellungnahmen und Entscheidungsvorlagen, die nachvollziehbar und tragfähig sind. Entscheidungen, die wirklich zählen: Sie prüfen Anträge, bewerten Bedarfsplanungen, analysieren Kooperationsverträge sowie Anstellungsverträge und stellen dabei sicher, dass neue ärztliche und psychotherapeutische Versorgungsangebote rechtlich korrekt und im Sinne der Patienten (m/w/d) auf den Weg gebracht werden. Dem Recht eine Stimme geben: Ob MVZ, Praxisnachfolge oder Sonderbedarfszulassung - Sie begleiten unsere Ausschüsse mit juristischem Sachverstand und sorgen für faire sowie transparente Entscheidungsprozesse. Sie bringen Weitsicht mit: Nicht alles ist schwarz oder weiß. Gerade im Zulassungsrecht braucht es Fingerspitzengefühl, Argumentationsstärke und die Fähigkeit, Lösungen im Rahmen des rechtlich Möglichen zu entwickeln. Prüfung und Dokumentation: Sie führen das Screening der Entscheidungen unserer Zulassungsausschüsse durch und sorgen für eine lückenlose Dokumentation. Profil Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Diplomjurist (m/w/d), Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), Rechtsfachwirt (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation, die Sie für die Bearbeitung komplexer rechtlicher Fragestellungen hervorragend befähigt. Kenntnisse: Sie verfügen über Kenntnisse im Vertragsarztrecht, im Verwaltungs- und Verwaltungsverfahrensrecht sowie im Sozialversicherungsrecht oder bringen die Motivation mit, sich intensiv in die Bereiche einzuarbeiten. Ein gutes Gespür für Verantwortung: Sie wissen, dass Ihre Einschätzungen keine rein formale Übung sind, sondern Grundlage für Entscheidungen mit Tragweite. Für unsere Mitglieder (m/w/d) wie auch für die gesundheitliche Versorgung der Bevölkerung. Persönlichkeit: Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und analytisches Denkvermögen zählen zu Ihren Stärken. Eine gewissenhafte, selbstständige, strukturierte, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sinnstiftende Tätigkeit: Sie möchten Ihre juristische Kompetenz nicht nur anwenden, sondern für die medizinische Versorgung sowie Belange der Ärztinnen, Ärzte und Psychotherapeutinnen, Psychotherapeuten in Baden-Württemberg einsetzen: für ein gutes solidarisches Gesundheitssystem. Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> STBL1_DE

63 Unbefristet Jobs in Bühl, Deutschland