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Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Für unseren Standort in Köln, Hamburg, München oder Wien suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungs­leitung) Aufgaben Kundenbetreuung und Disposition der Lokomotiven<ul><li>In dieser Rolle bist Du erste:r Ansprechpartner:in in allen Servicefragen für unsere Kund:innen</li><li>Du steuerst die Aufnahme und dispositive Koordination bei Störungen in der Zusammenarbeit mit den Kund:innen, Technik-Spezialist:innen und Dienstleistern</li><li>Durch die regelmäßigen Abstimmungen arbeitest Du eng mit allen internen Schnittstellen zusammen</li></ul>Koordination und Überwachung unserer Dienstleistungen<ul><li>Du übernimmst die Planung, Abstimmung und Dokumentation der Wartung und Instandsetzung von Lokomotiven</li><li>Du steuerst die Auftragsvergabe und Auftragsverfolgung mit unseren internen und externen Werkstattpartnern</li><li>Außerdem übernimmst Du die Überwachung der Instandhaltungsfristen auf Basis unseres ERP-Systems</li></ul> Profil <ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Idealerweise konntest Du bereits erste relevante Berufserfahrung im Bereich Service / Disposition / Arbeitsvorbereitung sammeln, z.B. in den Branchen Bahn, Flugverkehr, Spedition / Logistik</li><li>Du bringst eine hohe technische Affinität und das Interesse an Schienenfahrzeugen mit</li><li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise bringst Du zusätzlich Kenntnisse einer Sprache aus Osteuropa oder dem Balkangebiet mit</li><li>Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich</li><li>Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung runden Dein Profil ab</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.</li><li>Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten.</li><li>Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.</li><li>Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.</li><li>Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.</li><li>Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.</li><li>Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. </li><li>Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.</li><li>Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.</li><li>Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.</li><li>Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungsleitung)

Für unsereKindertagesstätte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Erzieher:in oder eine sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) Die Kindertagesstätte der Gemeinde befindet sich direkt neben der örtlichen Grundschule in idyllischer Lage fernab des Straßenverkehrs. Hier betreuen wir bis zu 115 Kindergartenkinder mit 20 pädagogischen Kräften. Der Betreuungsschlüssel liegt jeweils bei 2,0 Fachkräften pro Gruppe. Aufgaben <ul> <li>ganzheitliche Betreuung der Kinder</li> <li>pädagogische und organisatorische Begleitung beim Mittagessen</li> <li>kooperative Gestaltung des pädagogischen Gruppenalltags nach dem situationsorientierten Ansatz</li> <li>selbstständige Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li> <li>Elternarbeit, Durchführung von Elterngesprächen und Elternabenden</li> </ul> Profil <ul> <li>anerkannte abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in (m/w/d)</li> </ul> oder <ul> <li>anerkannte abgeschlossene Berufsausbildung als sozialpädagogische Assistenz</li> <li>Berufserfahrungen von einem Jahr in der Kindertagesstätte wären wünschenswert</li> <li>Spaß und engagierte Bereitschaft an der Betreuung von Kindern (U3 und Ü3)</li> <li>Kenntnisse in der Arbeit mit dem situationsorientierten Ansatz</li> <li>Motivations- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Engagement und Empathie in der Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und dem Betreuungsteam</li> <li>Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie Leistungsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) Eine Flexibilität für die Arbeit in Randzeitgruppen von 11:00-16:00 Uhr muss vorhanden sein.</li> <li>je nach persönlicher Voraussetzung erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe S3 oder S8a des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD) SuE</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub – ab 2027 31 Tage Urlaub; zusätzlich dienstfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Freizeitausgleich für geleistete Überstunden</li> <li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung</li> <li>die Möglichkeit zur Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach TVöD</li> <li>Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness</li> <li>ein kostenfreier Büchereiausweis für die Gemeindebücherei</li> <li>eine äußerst verkehrsgünstige Lage am Stadtrand von Hamburg mit sehr guter ÖPNV-Anbindung und einen Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket oder Fahrrad-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher:in oder sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) für die Kita

Die Gemeinde Oststeinbek mit rd. 8900 Einwohnern grenzt an die Freie und Hansestadt Hamburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e Gärtner:in (m/w/d) für den Bauhof Aufgaben <ul> <li>Pflege und Gestaltung der Grünanlagen</li> <li>Graben- und Gewässerunterhaltung</li> <li>Unterhaltung, Reinigung und teilweise Herstellung der Liegenschaften, Straßen, Wege und Plätze</li> <li>Einbau- und Reinigung von Verkehrsschildern</li> <li>Landschaftspflege, Baumpflege und Unterhaltung</li> <li>wünschenswert Höhentauglichkeit</li> <li>Fahrzeug- und Gerätepflege</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung zum/zur Gärnter:in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau/ Fachrichtung Friedhofsgärtner:in mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>technisches Geschick</li> <li>ein hohes Maß an Organisationsgeschick, Flexibilität, Zuverlässig- und Belastbarkeit</li> <li>Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit</li> <li>Leistungsbereitschaft und Motivation</li> <li>eigenverantwortliche, selbstständige, strukturierte Arbeitsweise auch unter Termindruck</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten z.B. auch an Wochenenden</li> <li>wünschenswert Führerscheinklasse C1E/CE</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)</li> <li>eine Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li> <li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung</li> <li>Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote</li> <li>eine äußerst verkehrsgünstige Lage am Stadtrand von Hamburg mit sehr guter ÖPNV-Anbindung und einen Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr oder e-bike Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Gärtner:in (m/w/d) für den Bauhof

Die Gemeinde Oststeinbek mit rd. 9200 Einwohnern grenzt an die Freie und Hansestadt Hamburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschafter:in (m/w/d) als Springer:in für die Küche der Kindertagesstätte und die Mensa der offenen Ganztagsschule Unser Küchenteam besteht aus 7 engagierten Mitarbeiterinnen, welche täglich rund 330 Kinder aus der Kita und der offenen Ganztagsschule mit frisch zubereiteten Mahlzeiten versorgen. In unserer Produktionsküche legen wir großen Wert auf die Verarbeitung frischer und regionaler Produkte. Wir orientieren uns an den Qualitätsstandards der Deutschen Gesellschaft für Ernährung (DGE) und achten darauf salz- und zuckerarm zu kochen. Unser Speiseplan ist ausgewogen und abwechslungsreich. Wir achten darauf, dass pro Woche 2 vegetarische Gerichte, 2 Fleisch-Gerichte (ausschließlich Geflügel und Rind) und ein Fisch-Gericht auf dem Speiseplan stehen. Mit diesem Konzept möchten wir den Kindern eine gesunde und kindgerechte Ernährung bieten. Als Teil unseres Teams leistest du einen wertvollen Beitrag dazu! Aufgaben <ul> <li>verantwortungsbewusste hauswirtschaftliche Tätigkeit gemäß den von der Deutschen Gesellschaft für Ernährung erforderlichen Grundlagen, dem Infektionsschutzgesetz und der Lebensmittelverordnung</li> <li>organisatorische Vor- und Nachbereitung des Mittagessens</li> <li>eigenständige Zubereitung des Mittagessens</li> <li>Reinigungs- und Hygienemanagement im Küchenbereich</li> <li>Essensausgabe sowie -verteilung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Köchin (m/w/d), Hauswirtschafter:in oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li> <li>Zweijährige Berufserfahrungen sind wünschenswert</li> <li>gute Kenntnisse in der Zubereitung von Speisen bei Lebensmitterlallergien</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur Selbstorganisation</li> <li>ein gutes Zeitmanagement</li> <li>Team- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Flexibilität und die Bereitschaft zum Einsatz in der Kitaküche sowie der Mensa</li> <li>Leistungsbereitschaft und Motivation</li> <li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen einer unbefristeten Teilzeitbeschäftigung (18 Std./Woche)</li> <li>eine Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Urlaub; zusätzlich dienstfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Freizeitausgleich für geleistete Überstunden</li> <li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung</li> <li>die Möglichkeit zur Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach TVöD</li> <li>Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness</li> <li>ein kostenfreier Büchereiausweis für die Gemeindebücherei</li> <li>eine äußerst verkehrsgünstige Lage am Stadtrand von Hamburg mit sehr guter ÖPNV-Anbindung und einen Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr oder Fahrrad-Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Hauswirtschafter:in als Springer:in (m/w/d)

BALTRADER ist einer der führenden, international etablierten Anbieter von Dienstleistungen im Bereich der Zementlogistik. Die aktuelle Flotte, welche für die größten Konzerne der Zementindustrie im Einsatz ist, besteht aus 12 modernen, pneumatisch-selbstlöschenden Zementschiffen. Vier weitere Schiffsneubauten sind derzeit im Bau befindlich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Hamburg zum nächstmöglichen Zeit­punkt in Festanstellung und in Vollzeit eine/n Marine Operator / Schifffahrtskaufmann (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Abwicklung von Frachtverträgen (Reise- und Zeitcharter)</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen Ladungseigner, Makler, Reederei, Schiff und Agent</li> <li>Verhandlungen und Nominierung von Hafenagenten</li> <li>Erstellen von Miet- und Frachtabrechnungen</li> <li>Selbständiges Abwägen und Treffen kommerzieller Entscheidungen</li> <li>Planung und Kontrolle der Lade-/Löschvorgänge</li> <li>Planung und Abwicklung der Bunkerlieferungen</li> <li>Gelegentliche Reisetätigkeit im europäischen In- und Ausland</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise zur/zum Schifffahrtskauffrau/-mann oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Schifffahrt</li> <li>Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in der Schifffahrtsbranche im Bereich Operating</li> <li>Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit Zeitcharterverträgen und/oder Mengenfrachtverträgen</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Verlässliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Sorgfältige Einarbeitung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Kostenübernahme des Jobtickets (Deutschland-Ticket) und/oder Jobrad</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten</li> <li>Kostenloses Angebot von Kaffee, Tee und Wasser</li> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs mit gutem ÖPNV-Anschluss</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld</li> <li>Flache Hierarchiestrukturen und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> </ul> STBL1_DE

Marine Operator / Schifffahrtskaufmann (m/w/d)

„Wenn ich groß bin, möchte ich auch Mozi-Erzieherin werden.“ (Mia, 3 Jahre, Kind der Mozibande) Bis dahin suchen wir dich! Hast du Lust unseren Kindern täglich ein Vorbild zu sein, sie zu begleiten und in ihrer einzigartigen Kompetenzentwicklung zu unterstützen? Dann werde Teil unseres Teams! Wir, der Kinderladen Mozartstraße e. V., sind eine Elterninitiative mit langer Tradition (seit 1972) und einem klaren Fokus: Kinder in ihrer Selbstständigkeit, Neugier und sozialen Entwicklung zu begleiten – achtsam, kreativ und mit Vertrauen in ihre Kompetenzen. Aufgaben <ul> <li> Du begleitest rund 25 Kinder im Alter von 3–6 Jahren im Rahmen einer kindzentrierten, eigenverantwortlichen Pädagogik</li> <li>Du gestaltest aktiv den Tages-, Wochen- und Jahresablauf mit – strukturiert, kreativ und gemeinsam im Team</li> <li>Du förderst Partizipation im Alltag und entwickelst Impulse und Angebote, die an den Interessen und Bedürfnissen der Kinder anknüpfen</li> <li>Du pflegst verlässliche Beziehungen zu den Kindern, ebenso wie zu den Eltern</li> <li>Du beteiligst dich an administrativen Aufgaben, Teamreflexionen und Konzeptarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d)</li> <li>Dein pädagogisches Handeln basiert auf aktuellen entwicklungspsychologischen Erkenntnissen</li> <li>Du hast eine wertschätzende Haltung, Einfühlungsvermögen und Freude am freien und selbstbestimmten Lernen der Kinder</li> <li>Du schätzt und lebst Teamfähigkeit, klare, zugewandte Kommunikation und Reflexionsvermögen</li> <li>Du verfügst über Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur aktiven Zusammenarbeit mit Eltern </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine unbefristete Stelle mit Vergütung angelehnt an TV-L und betrieblicher Altersvorsorge (VBLU).</li> <li>30-35 Wochenarbeitsstunden mit festen Dienstzeiten (Kernzeit 8–16 Uhr) und 30 Tagen Urlaub im Jahr.</li> <li>Eine überschaubare Kindergruppe mit einem sehr guten Betreuungsschlüssel und familiärer Atmosphäre - hier gibt es Zeit für Beziehung und achtsames Arbeiten</li> <li>Ein motiviertes, zuverlässiges, vierköpfiges Erzieher*innen-Team mit Raum für pädagogische Entfaltung und kreatives Arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Kleiner Kinderladen sucht ab sofort Erzieher*in (m/w/d) für Elementarbereich

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Die METHA (Mechanische Trennung von Hafensedimenten) ist eine einmalige maschinenbautechnische Anlage und wird betrieben, um die Wassertiefen im Hamburger Hafen für die internationale Schifffahrt jederzeit sicherstellen zu können. Sie hat die Aufgabe, das im Hafen anfallende belastete Sediment nach bodenmechanischen Gesichtspunkten aufzubereiten. Das Material wird dabei in der Anlage nach Kornfraktionen getrennt und so entwässert, dass es anschließend in hügelförmigen Deponien sicher eingelagert werden kann. Die erwartete Produktionsqualität wie auch die Produktionsmenge sind in erheblichem Maße abhängig von einer laufenden und kompetenten Überwachung bzw. Wartung der einzelnen Maschinen und Komponenten. Wir suchen Dich als Anlagenwart*in - für unseren 3-Schichtbetrieb auf der Metha, der an fünf Tagen (Mo. - Fr.) pro Woche rund um die Uhr erfolgt. Komm‘ an Bord! Aufgaben <ul> <li>Du führst selbstständig die laufenden Inspektionsgänge durch und dokumentierst diese sorgfältig (nach Vorgabe der Vorarbeiter*innen)</li> <li>Du führst Reinigungs- und Wartungsarbeiten durch</li> <li>Du justierst und kalibrierst in Betrieb befindliche mechanische Regel- und Steuereinrichtungen, um sie den betrieblichen Anforderungen nachzuführen</li> <li>Wenn Du Störungen feststellst, beseitigst Du diese in Absprache</li> <li>Du montierst und demontierst Anlagenteile und übernimmst die Außer- und Inbetriebnahme nach Reparatur und Stillstand</li> <li>In der Nachtschicht und in der Urlaubszeit der Labortechnik führst Du die Probennahme von Schlickproben durch</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bringst eine abgeschlossene 3- jährige Ausbildung aus einem der folgenden Fachbereiche mit: Industrie- bzw. Konstruktionsmechanik, Chemie, Anlagenmechanik o.ä.</li> <li>Du bist im 3-Schichtbetrieb uneingeschränkt einsetzbar und arbeitest gerne im Team</li> <li>Du liebst es Lösungen für jedes noch so knifflige technische Problem zu finden</li> <li>Du denkst und handelst wirtschaftlich und gehst mit aufmerksamem Auge durch unsere Anlage und packst mit an</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg, Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Plane Deine 30 Tage Urlaub, gestalte Deinen Alltag mit geregelten Arbeitszeiten, Ausgleichstagen sowie Sabbatical-, Elder-Care- und Ferienangeboten für Deine Kinder. </li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Anlagenwart*in Mechanik auf der METHA im Hamburger Hafen

Volle Führungskraft voraus! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend motivationsstarke Führungskräfte. Lust auf neue Herausforderungen und eine Karriere mit Herz &amp; Verstand? Dann Leinen los und gleich bewerben! Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) als Leitungskraft im tagewerk Über uns In unmittelbarer Nähe zu einem großen Waldgebiet befindet sich unsere Tagesförderstätte tagewerk.alsterpalette. Gemeinsam mit den Beschäftigten entwickeln wir hier sinnstiftende und am persönlichen Willen orientierte Tätigkeiten, die zugleich Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Dafür hält das Tagewerk sowohl inhäusige als auch in Kooperation mit örtlichen Unternehmen und Dienstleistern entstandene Bildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten vor. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Arbeit mit Menschen mit Herausforderungen an die Assistenz. Sie führen ein Team von derzeit 15 Mitarbeitenden und entwickeln gemeinsam die Angebote des Tagewerks im Sinne der strategischen Zielsetzungen der alsterdorf assistenz west gGmbH weiter. Hierfür nutzen Sie unsere fachlichen Standards und Methoden. Aufgaben <ul> <li>Sie steuern und organisieren personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen.</li> <li>Sie entwickeln das Leistungsangebot im Sinne der strategischen Unternehmensziele weiter.</li> <li>Sie setzen eine erfolgreiche, wirtschaftliche Steuerung um.</li> <li>Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen mit viel Sachverstand und Empathie. Dabei können Sie für Ihre Ideen begeistern.</li> <li>Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards und Verfahren um.</li> <li>Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner*innen zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder eine vergleichbare geistes- und sozialwissenschaftliche Hochschulausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li> <li>Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung</li> <li>Partizipativer Führungsstil</li> <li>Eigenverantwortung, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit setzen wir voraus</li> <li>Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes</li> </ul> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)</li> <li>Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr</li> <li>Kooperative Führung – Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li> <li>Unsere Grundlage – Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li> <li>Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung</li> <li>Einarbeitungsprogram „Neu auf der Leitungsposition“</li> <li>Fort- und Weiterbildung – Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li> <li>Ihre persönliche Entwicklung – Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li> <li>Gesundheit – Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li> <li>Vernetzung – Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“</li> <li>Mobilität – Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li> <li>Benefits – Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner*innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 35-39 Stunden/ Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) als Leitungskraft im tagewerk

Das Empire Riverside Hotel bietet 327 Zimmer mit dem wohl schönsten Panoramablick Hamburgs direkt auf den Hamburger Hafen, die Elbe und die Elbphilharmonie. Das Angebot wird ergänzt durch einen Convention Sales Bereich mit 8 Veranstaltungsräumen, dem Fischrestaurant waterkant, einer Lobbybar und der weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannten Skyline Bar 20up. Mit einer durchschnittlichen Bettenauslastung von fast 90% pro Jahr (Hamburger Durchschnitt ca. 60%) ist das Empire Riverside Hotel eines der Top-Hotels in Deutschland. Der Erfolg des Hotels basiert in erster Linie auf der guten und eingespielten Arbeit seines Teams, deren Ideen, Leidenschaft und Ehrgeiz. Statt dir einen Stempel aufdrücken zu wollen, lernen wir lieber genauso viel von dir, wie du von uns lernen kannst. Denn gemeinsam erhalten wir den Erfolg des Unternehmens und führen es sicher in die Zukunft. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Du bist der Postenchef - Planung, Organisation, Koordination sind für dich Alltag</li> <li>Werde kreativ - Gestalte unsere Buffets &amp; Menüs aktiv mit</li> <li>Sorgsamer und verantwortungsbewusster Umgang mit Lebensmitteln und Rohstoffen</li> <li>Koordiniertes und schnelles Arbeiten - Die Veranstaltung hat gleich Pause...</li> <li>Keine lästigen Warenannahmen - das Kochen steht im Mittelpunkt</li> <li>Bereite deinen Arbeitsplatz vor, tob dich an ihm aus und räume den Arbeitsplatz am Ende wieder auf</li> <li>Abwechslung bestimmt deinen Alltag: Ob Fingerfood, Menü oder Galadinner - du machst sie alle glücklich!</li> <li>Unterstützung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Und zuletzt sollten wir das Kochen nicht vergessen!</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin</li> <li>Du hattest bereits Führungsverantwortung für deinen Posten und bist bereit den nächsten Schritt zu gehen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Du bist immer für dein Team da - wir sind es auch für dich</li> <li>Gutes Fachwissen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Privat geführtes Hotel mit Raum für deine Individualität</li> <li>Ein einzigartiger Arbeitsplatz vor der beeindruckenden Kulisse des Hamburger Hafens</li> <li>Kostenfreie Verpflegung in unserer Kantine</li> <li>50% Sonntagszuschläge &amp; 100% Feiertagszuschläge</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge gefördert mit 50,00 EURO mtl. durch den Arbeitgeber</li> <li>preisreduziertes Deutschlandticket über Arbeitgeber</li> <li>Eine kostenlose Massage pro Monat</li> <li>Kostenlose Nutzung unseres Fitness Bereiches</li> <li>Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für dich</li> <li>Ob 5 oder 500 Gäste - Convenience gibt es bei uns nicht</li> <li>Hochwertige Ware; Frische &amp; Qualität stehen bei uns im Mittelpunkt</li> </ul> STBL1_DE

Koch (m/w/d) (Demichef de Partei oder Chef de Partie) - Bankettküche

Volle Führungskraft voraus! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend motivationsstarke Führungskräfte. Lust auf neue Herausforderungen und eine Karriere mit Herz &amp; Verstand? Dann Leinen los und gleich bewerben! Leitungskraft (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot Rothestraße, Ottensen Über uns Empowerment, Inklusion, Teilhabe und Teilgabe sind die Leitwerte Ihrer Arbeit?Personenzentrierung ist ein selbstverständlicher Grundsatz? Sie mögen Netzwerkarbeit und fühlen sich dem Stadtteil Altona verbunden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unser Wohn- und Assistenzangebot mitten im bunten Stadtteil Ottensen suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung ihres Arbeitsfeldes hat. Unser Angebot bietet für 28 Menschen mit seinen zwei Schwerpunkten Wohnen mit Assistenz und Wohnen in der Besonderen Wohnform Assistenzleistungen der Eingliederungshilfe an. Die Angebote werden intern sowie im Sozialraum erbracht. Die Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie das Stadtteilzentrum Motte, verschiedene Cafés und u.a. die Zeise Kinohallen ist sehr gut. Aufgaben <ul> <li>Sie steuern, organisieren und sichern die personenzentrierten, sozialräumlichen Assistenzleistungen gemeinsam mit Ihrem Team.</li> <li>Sie entwickeln das Leistungsangebot im Sinne der strategischen Unternehmensziele weiter.</li> <li>Sie haben Budgetverantwortung und erreichen die wirtschaftlichen Ziele Ihres Verantwortungsbereichs.</li> <li>Sie führen Ihre derzeit 20 Mitarbeiter*innen mit viel Sachverstand und Empathie. Dabei können Sie für unsere Arbeit begeistern.</li> <li>Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards und Verfahren um.</li> <li>Sie befördern die Implementierung der Unterstützten Kommunikation in der personenzentrierten Assistenz.</li> <li>Sie werden Teil unseres Leitungsteams in Altona und arbeiten gemeinsam mit den Kolleg*innen an der Weiterentwicklung regionaler Angebote.</li> <li>Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner*innen zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder eine vergleichbare geistes- und sozialwissenschaftliche Hochschulausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX) sowie Führungskompetenzen</li> <li>Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion</li> <li>Partizipativer Führungsstil</li> <li>Sicherheit im Auftreten gegenüber Kooperationspartner *innen und Behörden</li> <li>Eigenverantwortung, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit setzen wir voraus</li> <li>Betriebswirtschaftliches Verständnis</li> <li>Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes</li> </ul> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, 30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</li> <li>Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback</li> <li>Starkes „WIR“-Gefühl, kollegiale Beratung, Supervision und Coaching</li> <li>Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li> <li>Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung</li> <li>Ein erfahrenes, fachlich kompetentes und motiviertes Assistenz-Team</li> <li>Fortschritt und Begeisterung für Unterstützte Kommunikation</li> <li>Einarbeitungsprogramm „Neu auf der Leitungsposition“</li> <li>Umfangreiches, internes Fortbildungsprogramm „Hier steht der Mensch auf dem Programm“</li> <li>Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li> <li>Kostenlose und anonyme Sozialberatung, Maßnahmenpaket zur Gesundheitsförderung</li> <li>Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“</li> <li>Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partnerunternehmen wie JobRad-Leasing</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: 01.08.2025 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

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