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Die SVE Hamburg Bildungspartner gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher (m/w/d) 25 Stunden in der Nachmittagsbetreuung für unsere Standorte in Eimsbüttel und Eidelstedt. Die SVE Hamburg Bildungspartner gGmbH ist als Träger der Ganztägigen Bildung und Betreuung eine 100 %ige Tochtergesellschaft des SVE Hamburg von 1880 e. V. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Betreuung von Grundschulkindern motivierte Erzieher (m /w /d) in Teilzeit (25 Stunden / Woche) für unsere Standorte in Eimsbüttel, Eidelstedt und Bergstedt. Aufgaben <ul> <li>Die ihre Gruppe engagiert und liebevoll begleiten</li> <li>Die ihre eigenen Fähigkeiten und Talente in ihre Arbeit einbringen</li> <li>Die ein kompetenter Ansprechpartner für die Eltern sind</li> </ul> Profil <ul> <li>Mit abgeschlossener Ausbildung zum Erzieher / zur Erzieherin oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>Mit Kenntnissen über den GBS-Alltag und ersten Berufserfahrungen</li> <li>Die teamfähig, kreativ, flexibel und zuverlässig sind</li> <li>Die engagiert, geduldig und weltoffen sind</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur aktiven und kreativen Mitgestaltung</li> <li>Aufstiegschancen</li> <li>Wertschätzendes Miteinander im Team</li> <li>Regelmäßige Supervision</li> <li>Regelmäßige interne Fortbildungen</li> <li>2 externe Fortbildungen pro Jahr</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an die AVBs des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes (13 Monatsgehälter)</li> <li>Bezuschussung der HVV-ProfiCard</li> <li>Sachbezugskarte</li> <li>Bezuschussung der Altersvorsorge</li> <li>31 Urlaubstage pro Jahr (5 Tage/Woche)</li> <li>Bezuschussung der Weihnachtsfeier</li> <li>Fahrrad-Leasing via Jobfahrrad möglich</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) 25 Stunden in der Nachmittagsbetreuung

Wir sind der führende Betreiber von rund 290 Pflegeeinrichtungen, 95 Standorten mit Betreutem Wohnen und 24 ambulanten Pflegediensten in Deutschland. Dieser Erfolg gebührt unseren 24.000 Mitarbeiter:innen die sich für die Versorgung unserer Bewohner:innen einsetzen. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unseren Werten: Wertschätzung, Glaubwürdigkeit, Respekt und Empathie. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (Pflegeschulen etc.)</li> <li>Du leitest unsere Auszubildenden an und bereitest diese erfolgreich auf die Abschlussprüfung vor</li> <li>Du führst regelmäßige Feedbackgespräche zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität</li> <li>Du dokumentierst den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.) </li> <li>Mit dem Team vor Ort trägst du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen </li> <li>Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr </li> <li>Du präsentierst den Träger Alloheim auf Ausbildungsmessen und an den Berufsschulen </li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger </li> <li>Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung oder besitzt die Bereitschaft diese zu absolvieren </li> <li>Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen </li> <li>Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen </li> <li>Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!</li> <li>Du besitzt die Bereitschaft in allen Schichten zu arbeiten, falls nicht finden wir eine Lösung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Deine Karriere ist uns wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Wohnbereichsleitung, Wundmanager)</li> <li>Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Funktionszulage</li> <li>Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe</li> <li>Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Dich abwechslungsreiche Rabatte (Ferienparks, Freizeitparks. uvm.) </li> <li>Nach der Probezeit kannst Du für Dich und Deine Familie bis zu 2 Job Rädern in Anspruch nehmen </li> <li>Intensives Onboarding, unsere Team vor Ort steht Dir jederzeit zur Verfügung </li> <li>Bei uns läufst du keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe</li> <li>Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Deine Ideen sind jederzeit Willkommen </li> <li>Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.) </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung </li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleitung (m/w/d)

In Hamburg sind fast 20.000 Ärztinnen und Ärzte rund um die Uhr für ihre Patientinnen und Patienten da. Sie alle sind Mitglieder in der Ärztekammer Hamburg. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die Ärztekammer die Ärzteschaft und ist das Organ zur Selbstverwaltung in der Hansestadt. Rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Geschäftsstelle bieten der Hamburger Ärzteschaft Beratung und Service, indem sie unter anderem Fort- und Weiterbildungsangebote für Ärztinnen, Ärzte und medizinische Fachangestellte organisieren, die Ausbildung medizinischer Fachangestellter als zuständige Stelle betreuen, das Ärzteverzeichnis der Hansestadt führen oder sich berufsrechtlichen Problemen annehmen. Ihre Arbeit zeichnet sich durch eine hohe Serviceorientierung aus.Du liebst es, den Überblick zu behalten und komplexe Abläufe zu koordinieren? Du möchtest Verantwortung übernehmen, Strukturen stärken und unsere ärztliche Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft sowie im Gremienmanagement professionell unterstützen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte bei uns die Zukunft der ärztlichen Selbstverwaltung in Hamburg aktiv mit! Aufgaben <ul><li>Organisieren und koordinieren:Du steuerst die Termine und Fristen der Geschäftsführung, pflegst den Kalender und hältst alle Prioritäten zuverlässig im Blick. Dabei koordinierst Du interne und externe Anliegen, planst Meetings sowie Dienstreisen und sorgst für eine reibungslose Vorbereitung.</li><li>Vorbereiten und begleiten:Du bereitest Besprechungen und Gremiensitzungen vor, stellst Räume und Unterlagen bereit und übernimmst die Protokollführung.</li><li>Erstellen und dokumentieren: Du erstellst Berichte, Präsentationen, Analysen und Protokolle und pflegst Daten in unserem Dokumentenmanagement. Zudem stellst Du Urkunden nach dem Sektionsgesetz aus und begleitest diese formalen Prozesse sorgfältig und zuverlässig.</li><li>Projektarbeit: Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten der Geschäftsführung, sorgst für eine effiziente Zusammenarbeit und hilfst dabei, Ziele termingerecht und erfolgreich zu erreichen.</li><li>Digital unterstützen: Du arbeitest mit verschiedenen digitalen Tools, übernimmst deren Administration und sorgst dafür, dass sie effizient im Arbeitsalltag genutzt werden. Du unterstützt das Team bei der Anwendung und Schulung und trägst so zur Optimierung der digitalen Arbeitsprozesse bei.</li><li>Vertreten und mitgestalten:Du vertrittst das Vorstandssekretariat und übernimmst im Vertretungsfall die Protokollerstellung bei den Vorstandsitzungen, hältst organisatorische Abläufe stabil und bringst Dich mit Deinen Ideen in die Weiterentwicklung unserer Arbeitsprozesse ein und sorgst für eine verlässliche Büroorganisation.</li></ul> Profil <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung in einer serviceorientierten Branche – idealerweise ergänzt durch mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich</li><li>Ein gutes Verständnis für die besonderen Anforderungen einer Assistenz auf Geschäftsführungsebene sowie im Umgang mit Ehrenamtlichen – inklusive Diskretion, Ruhe, Flexibilität, Sorgfalt und absoluter Zuverlässigkeit</li><li>Freude an Kommunikation, Teamgeist und Lust auf eine Aufgabe mit Sinn</li><li>Die Fähigkeit, Dich und Deine Aufgaben selbstständig zu organisieren, Prioritäten klug zu setzen und auch Unerwartetes souverän zu meistern</li><li>Freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen</li><li>Spaß an eigenverantwortlicher Arbeit und daran, Projekte aktiv zu unterstützen</li><li>Eine sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und eine grundsätzliche Affinität zu digitalen Tools und Prozessen</li><li>Flexibilität sowie die Bereitschaft, gelegentlich auch in den Abendstunden zu arbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlichem Beitrag in einer krisensicheren Branche</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer modernen Verwaltung</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TV-L</li><li>Übertarifliche Jahressonderzahlung und 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mobilitätsprämie und Kantinenzuschuss</li><li>Ein wertschätzendes, unterstützendes Team, das Dich herzlich willkommen heißt, und respektvoller Umgang auf Augenhöhe</li><li>Verantwortungsvolles und weitgehend eigenständiges Arbeiten</li><li>Ein Büro in zentraler Lage mit tollem Ausblick über Hamburg mit guten Versorgungs- und Einkaufsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) der ärztlichen Geschäftsführung, Teilzeit (30 Std./Woche)

Prüfer:in im Referat Betriebswirtschaftliche Prüfung und Beratung Behörde für Wirtschaft, Arbeit und Innovation, Zentralamt Job-ID: J000039311 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L Bewerbungsfrist: 29.01.2026 Wir über uns Das Referat „Betriebswirtschaftliche Prüfung und Beratung“ mit insgesamt fünf Mitarbeitenden führt als hoheitlich tätige Preisüberwachungsstelle Preisprüfungen von öffentlichen Aufträgen nach der Verordnung Preisrecht Nr. 30/53 (PreisV) durch und prüft in Amtshilfe Bundes- und Landeszuwendungen, die hamburgischen Unternehmen gewährt wurden. Auch werden verschiedene betriebswirtschaftliche Stellungnahmen und Gutachten erstellt. Die Teammitglieder des Referats verfügen über langjährige Erfahrungen und unterstützen Sie gerne bei der umfangreichen und anspruchsvollen Einarbeitung. Persönliche Weiterentwicklung, Teamarbeit und die Teilnahme an Fachtagungen fördern wir jederzeit. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich. Die Bereitschaft zum Außendienst im Hamburger Stadtgebiet wird vorausgesetzt. Aufgaben Sie <ul> <li>führen Marktpreisprüfungen durch, insbesondere für das Beschaffungsamt der Bundeswehr,</li> <li>prüfen Kosten nach Preisrecht oder Zuwendungsrecht, in der Regel auf Basis der Leitsätze für die Preisermittlung auf Grund von Selbstkosten (Leitsätze zur Preisermittlung auf Grund von Selbstkosten, Anlage zur PreisV),</li> <li>führen verschiedene Sonderprüfungen, wie Bonitätsprüfungen, durch und</li> <li>informieren Hamburger Unternehmen, sofern eine Beratung möglich ist, beispielsweise über die Kostenermittlung nach den Leitsätzen zur Preisermittlung auf Grund von Selbstkosten.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertiger Abschluss) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mathematik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere Buchhaltungs- und Bilanzierungskenntnisse sowie relevante Praxiserfahrungen, idealerweise in den Bereichen, Prüfung, Rechnungswesen inkl. Kosten- und Leistungsrechnung und/oder Controlling</li> <li>gute Auffassungsgabe, Fähigkeit zu analytischem Denken, verbunden mit einer schnellen Einarbeitung in komplexe betriebswirtschaftliche Sachverhalte,</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl schriftlich als auch mündlich verständlich zu vermitteln</li> <li>verbindliches, klares und überzeugendes Auftreten</li> <li>hohe Eigenständigkeit, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L </li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit (Homeoffice möglich bis zu 60 %)</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li> </ul> STBL1_DE

Prüfer:in im Referat Betriebswirtschaftliche Prüfung und Beratung

Die Kassenärztliche Vereinigung Hamburg ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltungsorganisation der Hamburger Vertragsärzte und Vertragspsychotherapeuten. Zu ihren Aufgaben zählen die Sicherstellung der ambulanten vertragsärztlichen Versorgung für die Hamburger Bürger, die Kontrolle der Qualität der ärztlichen Leistungen und deren ordnungsgemäße Abrechnung sowie die Interessenvertretung der Hamburger Vertragsärzte und Vertragspsychotherapeuten zur Wahrung ihrer Rechte. Das Aufgabenspektrum unserer rund 500 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich. Sie wollen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima? Sie legen großen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem motivierten Team und auf einen respektvollen Umgang miteinander? Sie wollen sich stetig weiterbilden und Ihre Ideen einbringen? Sie mögen familienfreundliche Arbeitszeiten und eigenverantwortliche Aufgaben? Wenn Sie neugierig geworden sind, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung! Verstärken Sie unser Team in der Personalabteilung (PA) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter (m/w/d) unbefristet, möglichst in Vollzeit. Aufgaben Unser Team Personalgewinnung freut sich darauf, Sie schrittweise an folgende Aufgaben heranzuführen: <ul> <li>Sie übernehmen die Abwicklung unserer Stellenbesetzungsverfahren inkl. Analyse und Beurteilung der Bewerbungsunterlagen, Führen der Vorstellungsgespräche und die Betreuung der Einstellungsentscheidungen, bei denen Sie unsere mitbestimmungspflichtigen Gremien einbeziehen und unsere Führungskräfte ganzheitlich beraten</li> <li>Sie übernehmen das operative Personalmarketing, dazu gehört: <ul> <li>Sie konzipieren und erstellen zielgruppengerechten Content für unterschiedliche Medien (z.B. unsere Karriereseiten, Social-Media-Kanäle, etc.) in verschiedenen Formaten (Bilder, Collagen, Videos, etc.)</li> <li>Sie pflegen unsere internen und externen Kommunikationsplattformen inkl. Verfassen von Artikeln und Blog Posts</li> <li>Sie gestalten das Marketing für unsere Corporate Benefits mit</li> <li>Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung neuer Personalmarketing-Initiativen</li> </ul> </li> <li>Gemeinsam mit dem Team sind Sie Ansprechpartner/in (m/w/d) für unsere Führungskräfte zum Thema Recruiting und bringen sich bei der Optimierung und Professionalisierung sowohl unserer Personalauswahl als auch unserer Personalmarketingstrategie mit ein</li> <li>Sie arbeiten in übergreifenden Projekten mit und unterstützen unsere Abteilungsleitung durch die Übernahme weiterer Aufgaben, beispielsweise vertreten Sie unsere Kollegin im Bewerbermanagement bei Abwesenheit</li> </ul> Profil <ul> <li>Idealerweise haben Sie Ihr Studium - gerne im Bereich Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Personalmarketing oder in einem ähnlichen Fachbereich - erfolgreich abgeschlossen, alternativ haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung mit einem Schwerpunkt im Personalwesen</li> <li>Sie haben bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Recruiting und idealerweise im Bereich Personalmarketing gesammelt und sich Kenntnisse der professionellen Personalauswahl angeeignet</li> <li>In Ihrem bisherigen Werdegang haben Sie eine Leidenschaft für das Thema Recruiting, Personalauswahl und Personalmarketing entwickelt</li> <li>Das Formulieren von Texten sowie das Entwickeln kreativer Gestaltungsideen liegt Ihnen</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits mit gängigen Bildbearbeitungs- und / oder Videoschnittprogrammen gearbeitet oder Lust, dies zu lernen</li> <li>Mit Ihrer eigenverantwortlichen, proaktiven und kreativen Arbeitsweise bringen Sie sich aktiv mit eigenen Ideen ein und haben Freude an der Arbeit im Team und an abteilungsübergreifenden Themen</li> <li>Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten sowie hohe Beratungskompetenz und Dienstleistungsorientierung</li> <li>In Ihrer Recruiter-Position repräsentieren Sie die KV Hamburg professionell, wobei Ihnen Ihr sicheres Auftreten sowie Ihre sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift hilft</li> <li>absolute Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage</li> <li>Faires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Bezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine</li> <li>Mitarbeiter-Rabatte</li> <li>Gesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei Wellpass</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li> </ul> STBL1_DE

Recruiter (m/w/d)

Kinderwelt Hamburg und Flachsland Zukunftsschulen – dazu zählen 24 Kitas, drei Ganztags-Kooperationen mit Hamburger Grundschulen sowie die Zukunftsschule Alsterpalais (eine Grund- und Stadtteilschule). Außerdem gehören unsere Fachschule für Sozialpädagogik, mehrere Bio-Großküchen und die Geschäftsstelle dazu. Insgesamt beschäftigen wir zurzeit rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aufgaben Du möchtest einen Ort gestalten, in dem Kinder, Familien und Mitarbeitende sich rundum wohlfühlen? Verantwortung übernehmen und den Kita-Alltag so prägen, dass Professionalität und ein inspirierendes Umfeld Hand in Hand gehen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Kinderwelt Hamburg ist ein erfahrener, verlässlicher Träger mit über 30 Jahren Praxis in inklusiver, offener und nachhaltiger Pädagogik. Bei uns sind Partizipation, Achtsamkeit und Vielfalt keine Trendbegriffe, sondern gelebte Haltung. Wir glauben an Bildung als kreativen, ganzheitlichen Prozess, der Freude bereitet und Sinn stiftet. Wir suchen ab sofort eine engagierte Kita-Leitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden <h4>Deine Aufgaben</h4> <ul> <li>Du führst die Kita sowohl pädagogisch als auch organisatorisch mit Herz, Struktur und Blick fürs Ganze.</li> <li>Du stärkst Dein Team, förderst Mitarbeitende individuell und schaffst ein wertschätzendes Miteinander.</li> <li>Du lebst unsere Offene Pädagogik der Achtsamkeit und gehst dabei im Alltag mit gutem Beispiel voran.</li> <li>Du repräsentierst die Kita nach außen und sorgst dafür, dass sie in der Nachbarschaft, bei Eltern und Partnern sichtbar, bekannt und positiv wahrgenommen wird.</li> <li>Du pflegst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und bringst Transparenz in die pädagogische Arbeit.</li> </ul> Profil <ul> <li>bist eine Persönlichkeit mit Herz und Verstand und hast eine wertschätzende, offene Haltung gegenüber Kindern, Familien und Mitarbeitenden.</li> <li>verfügst über Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern (z. B. als Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Kindheitspädagog*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation).</li> <li>bringst Leitungserfahrung mit und freust dich darauf, ein Team zu begleiten und weiterzuentwickeln.</li> <li>bist erfahren in der Zusammenarbeit mit Eltern und externen Partnern.</li> <li>legst Wert auf Nachhaltigkeit und verantwortungsvolles Handeln.</li> <li>hast Englisch-Grundkenntnisse (von Vorteil, aber kein Muss).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>schaffen ein wertschätzendes, familienfreundliches Arbeitsumfeld.</li> <li>geben Dir viel Raum für Mitgestaltung, bieten Fort- und Weiterbildung sowie Fachberatung.</li> <li>bilden auch uns stets weiter und berücksichtigen neueste Erkenntnisse der Bildungsforschung.</li> <li>vergüten nach TVöD SuE, übertariflich mit einer 38,5-Stunden-Woche.</li> <li>bieten eine übertarifliche Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei sowie 2 Regenerationstage.</li> <li>beteiligen uns an den Kosten der Kita-Kinderbetreuung.</li> <li>arbeiten in multiprofessionellen, bilingualen Teams und feiern Erfolge gemeinsam bei Team-Events</li> <li>bieten eine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>bieten die Option einer betrieblichen Krankenkasse.</li> <li>bieten eine Auswahl an bezuschussten Zusatzleistungen, z. B. EGYM Wellpass, Mobilitätszuschuss für Deutschlandticket oder JobRad, Rabatt beim Bäderland, Corporate Benefits.</li> </ul> STBL1_DE

Kita-Leitung (m/w/d) - mit Herz und Motivation vorangehen

Dann komm zur GFA GROUP – einem der führenden europäischen Unternehmensverbünde in der internationalen Entwicklungszusammenarbeit. Die GFA GROUP ist ein globaler Zusammen­schluss von neun spezialisierten Unternehmen. Gemeinsam mit unseren Kunden ent­wickeln wir praxis­nahe Lösungen für die drängendsten Heraus­forderungen der Mensch­heit, vom Klima­wandel bis zur sozialen Gerechtig­keit. Unsere Expertise deckt ein breites und wachsendes Spektrum von Bereichen ab: Technische Beratung, Programm­manage­ment, Ingenieurwesen, digitale Trans­formation und Zertifi­zierung. Unsere Mitarbeiter*innen sind unsere größte Stärke – sie sind leiden­schaftliche und innovative Fachleute, die global denken und lokal zusammenarbeiten. Unsere Arbeit wird durch unser globales Netzwerk von Expert*innen und unser Engagement für nachhaltigen Fortschritt vorangetrieben. Die GFA Holding AG ist die Muttergesellschaft aller Unternehmen und Tochtergesellschaften innerhalb der GFA GROUP (gfagroup.org). Sie vertritt die Interessen ihrer Gesellschafter und spielt eine zentrale Rolle bei der strategischen Ausrichtung des gesamten Unternehmensverbunds. Als Management- und Service­zentrum der Gruppe steuert die GFA Holding AG die Weiterentwicklung der Mitgliedsunternehmen, fördert Innovationen und stärkt die Zusammenarbeit über das gesamte Netzwerk hinweg. Wenn du unsere Leidenschaft für die Internationale Zusammenarbeit teilst und gerne in einem internationalen Umfeld arbeitest, in dem du einen Beitrag zur Gestaltung einer besseren Welt leisten kannst, werde Teil des GFA-Teams in der Holding als Personalsachbearbeiter*in für unsere Entgelt­abrechnung – Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehalts­abrechnungen </li> <li>Klärung und Bewertung von lohnsteuer- und sozial­versicherungs­recht­lichen Fragestellungen inklusive der Kommunikation mit Behörden, Finanz­ämtern und Krankenkassen </li> <li>Fungieren als kompetente*r Ansprechpartner*in für Rückfragen der Mitarbeiter*innen zu allen abrech­nungs­relevanten Themen sowie enge Zusam­men­arbeit mit den angren­zenden HR-Bereichen </li> <li>Führen der Personalakten und Pflege der Personal­stammdaten; Verant­wortung für alle in diesem Zusam­men­hang zu erstellenden Meldungen an Steuer- und Sozial­versicherungs­träger sowie Beschei­nigungs­wesen </li> <li>Jahresabschlussarbeiten </li> <li>Datenschnittstelle zur Finanzbuchhaltung und dem Controlling </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in einem verwaltenden Beruf oder gleich­wertige Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Sprachkenntnisse in Englisch sind von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, insbeson­dere Word und Excel</li> <li>Selbstständige und sorgfältige Arbeits­weise, Zuverlässigkeit sowie Verschwiegenheit</li> </ul> Wir bieten Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil eines multi­kulturellen und viel­fältigen Teams zu sein, das in Hamburgs grünem und urbanen Stadt­teil Volksdorf gemeinsam an Themen der Inter­nationalen Zusammen­arbeit arbeitet. Bei uns kannst du dich kontinuier­lich weiter­entwickeln und fortbilden. Dich erwartet außerdem: <ul> <li>Flexible Arbeitsgestaltung: Unser flexibles Arbeits­modell ermöglicht es, zum Teil von zu Hause aus zu arbeiten. </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Unsere familienfreundliche Firmenpolicy unterstützt dich bei einer gesunden Work-Life-Balance. Wir gewähren einen steuerfreien Kinderbetreuungs­zuschuss (Tages­betreuung) und zusätzlichen Urlaub, wenn deine Angehörigen dich brauchen.</li> <li>Gesundheit und Wohlbefinden: Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit hast du Zugang zu verschiedenen Fitness­studios mit einer großen Auswahl an Wellness- und Sport­programmen in der ganzen Stadt. Außer­dem organisieren unsere Mitarbeiter*innen sportliche Aktivi­täten und Veranstaltungen.</li> <li>Öffentlicher Nahverkehr: Wir fördern die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs und bezuschussen entsprechende Monats­karten.</li> <li>Mitten im Grünen: Unser barrierefreies Büro liegt im Grünen und ist dennoch von der Hamburger Innen­stadt aus gut zu erreichen. In Volksdorf findest du eine gut ausgebaute Infra­struktur mit zahl­reichen Geschäften, Cafés und weiteren prakti­schen Einrichtungen.</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter*in für unsere Entgeltabrechnung – Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Stellvertretende Leitung KIZ Kennedyhaus Bezirksamt Harburg, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit Job-ID: J000039228 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Teilzeit 75% (unbefristet) Bezahlung: EGr. S11b TV-L Bewerbungsfrist: 04.02.2026 Wir über uns Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk! Das Kinderzentrum Kennedy-Haus ist eine Einrichtung der offenen Kinder- und Jugendarbeit mit angegliedertem Kita-Betrieb im Phönix-Viertel in Harburg. Mit der zentralen Aufgabe als Kita für 2,5–6-Jährige am Vormittag, der offenen Kinder- und Jugendarbeit für 6 -14-Jährige Kinder am Nachmittag und als Kooperationspartner der benachbarten Schule und anderer Einrichtungen im Sozialraum Phoenixviertel, bieten wir einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag, den Sie als stellvertretende Leitung mitgestalten und weiterentwickeln können. Sie werden unterstützt von der Gesamtleitung und einem erfahrenem, stabilem und motiviertem Team vor Ort. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung und stellvertretende Wahrnehmung der Aufgaben der Einrichtungsleitung zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs</li> <li>fortlaufende Weiterentwicklung des sozialpädagogischen Gesamtkonzepts, sodass Kindern und Jugendlichen altersgerechte Bildungs- und Beteiligungsmöglichkeiten eröffnet werden</li> <li>Umsetzung sozialräumlicher Kooperationen sowie aktive Netzwerkarbeit mit Eltern, Schulen, Vereinen, Trägern und anderen Kooperationspartnern</li> <li>konzeptionelle Planung, Gestaltung und Durchführung von Projekten, offenen Angeboten, Ferienprogrammen – inklusive Erfolgskontrolle und fachgerechter Dokumentation</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit mit Sponsoren, Präsentation der Einrichtung und der pädagogischen Arbeit</li> </ul> Sie sind nicht sicher, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt? Nehmen Sie für ein informatives Telefonat oder eine Hospitation gerne Kontakt während des Bewerbungszeitraums zu der unten angegebenen Ansprechperson des Fachbereichs auf. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. Hochschulabschluss in Pädagogik oder Erziehungswissenschaften mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung auf Bachelorniveau in Feldern der sozialen Arbeit)</li> <li>Sie können sich mit einer pädagogischen Qualifikation auch bewerben, wenn Sie noch nicht über die erforderliche Berufserfahrung in Feldern der sozialen Arbeit verfügen. Sie werden dann zunächst in die EGr. S8b TV-L eingruppiert.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>starke Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kindern, Jugendlichen, Eltern, Mitarbeitenden, Trägern und Behörden sowie Teamorientierung und die Fähigkeit, andere zu motivieren und klare Entscheidungen zu treffen</li> <li>Fähigkeit, in Konflikt- oder Krisensituationen ruhig und effektiv zu handeln, um Herausforderungen erfolgreich zu meistern</li> <li>Bereitschaft, das eigene Handeln regelmäßig zu hinterfragen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, um die Qualität der Arbeit zu steigern</li> <li>fundierte Kenntnisse in der frühkindlichen Bildung, Kinder- und Jugendarbeit, Entwicklungspsychologie sowie in relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen (z. B. KJHG, KiTaG, SGB VIII)</li> <li>ausgeprägte Fähigkeiten in der Strukturierung von Abläufen, Dienst- und Einsatzplanung sowie Erfahrungen oder Kompetenzen in leitenden Funktionen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe S11b TV-L </li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit zur Beteiligung im Regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes Harburg.</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. STBL1_DE

Stellvertretende Leitung KIZ Kennedyhaus

SBH | Schulbau Hamburg SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH I Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als Bildungsbau Hamburg den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 öffentlichen Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.300 Mitarbeitende engagieren sich bei Bildungsbau Hamburg für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Aufgaben Sie unterstützen den/die Hausmeister an der Erich Kästner Grund- und Stadtteilschule im Bezirk Wandsbek. <ul> <li>Sie pflegen die Außen- und Grünanlagen der Schule.</li> <li>Sie reinigen die Gehwege und sorgen für die Verkehrssicherheit auf dem Schulgelände (inkl. Winterdienst).</li> <li>Sie führen kleinere Montagen, Reparaturen und Fehlerbehebungen in den Gebäuden durch.</li> <li>Sie kontrollieren die Räumlichkeiten auf Sauberkeit und richten diese für den Schulbetrieb her.</li> <li>Sie nehmen Post- und Warenlieferungen an und verteilen diese am Schulstandort.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>körperliche Fähigkeit zum Heben und Tragen von schweren Gegenständen sowie zum Arbeiten auf Leitern</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gartenbau, Bauhandwerk oder Gebäudetechnik</li> <li>Erfahrung in der Pflege von Grünanlagen und/oder in der Instandhaltung von Gebäuden</li> <li>Freude an der regelmäßigen Arbeit im Freien und einer vornehmlich gärtnerischen Tätigkeit</li> <li>gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle, ab 01.02.2026 zu besetzen</li> <li>ein monatliches Einstiegsgehalt von derzeit 2.800 bis 3.100 Euro</li> <li>jährliche Sonderzahlung in Höhe von 87 % eines Monatsgehalts</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>39-Stunden-Woche und Arbeitszeitkonto</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li> </ul> STBL1_DE

1.118 Unbefristet Jobs in 21465 Reinbek, Deutschland