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Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Liegenschaften und Bauprojekte" besteht zurzeit aus den Teams Kaufmännisches und Technisches Gebäudemanagement mit insgesamt ca. 35 Mitarbeiter*innen, welche rund 50 kreiseigene und angemietete Liegenschaften betreuen. Der Fachdienst begleitet den kompletten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung über den Bau und Betrieb bis zum Rückbau, von Ankauf, Mieten und Pachten bis zu möglichen Verkäufen. Aufgaben <ul> <li>Erbringung von Ingenieurleistungen der Leistungsphasen 1-9 der HOAI im Bereich Objektplanung einschließlich der besonderen Leistungen</li> <li>Projektsachbearbeitung bei Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Übernahme der Bauherrenfunktion und Bauherrenaufgaben</li> <li>Bestimmung, Steuerung und Überwachung der vorgegebenen Kosten, Termine und Qualitäten der freiberuflich Tätigen und Koordination der fachlich Beteiligten</li> <li>Budgetplanung und -überwachung, die Projektdokumentation und das Berichtswesen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in der Fachrichtung Hochbau/Architektur (Diplom/Master) oder vergleichbarer Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung vorrangig in den Leistungsphasen 6-9 nach HOAI sowie einschlägige Erfahrung in der Projektsteuerung/Bauherrenvertretung</li> <li>fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des GEFMA Regelwerks und den Anforderungen des Arbeits-, Umwelt-, Gesundheits- und Brandschutzes sowie ggf. Erfahrung in der baufachlichen Prüfung nach RZBau</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht, privaten und öffentlichen Baurecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>sicherer Umgang mit MS Office-Produkten sowie Erfahrung mit ORCA, Allplan und IMSWARE</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>E 11 TVöD-VKA</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>festes Monatsgehalt</li> <li>moderne Büroausstattung</li> <li>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket</li> <li>Fort-/Weiterbildungsangebote</li> <li>Firmenfitness/psych. Beratung</li> <li>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten</li> <li>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in Bauprojektmanagement (m/w/d)

Die Stadt Pinneberg ist sowohl ein beliebter Wohnort im Grünen nordwestlich von Hamburg als auch eine attraktive Arbeitgeberin. Bei uns kümmern sich rund 470 engagierte Mitarbeiter*innen gerne um die Anliegen unserer 45.000 Einwohner*innen. Toleranz, Respekt und Vielfalt sind uns wichtig. Die Stadt Pinneberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in für die Bearbeitung von Postangelegenheiten für den Fachdienst Allgemeine Verwaltung (m/w/d) (unbefristet in Teilzeit mit 21 Stunden, Entgeltgruppe 3 TVöD) Aufgaben <ul> <li>Abholen von Eingangspost und eingehenden Einschreiben bei der Postfiliale, zweimaliges Entleeren des Hausbriefkastens und Entgegennahme von Sendungen von Lieferanten</li> <li>Bearbeitung der Eingangspost: Öffnung, Auszeichnung und Sortierung in die Postfächer der einzelnen Organisationseinheiten</li> <li>Bearbeitung der Ausgangspost: Frankierung, portoabhängige Sortierung, Bereitstellung der Postkisten zur Abholung und Vorbereitung von ausgehenden Einschreiben, Päckchen und Paketen zum Versand sowie Ablieferung in der Postfiliale</li> <li>Aushang und Abnahme von Aushängen und Bekanntmachungen in den Bekanntmachungskästen</li> <li>Botenfahrten und Zustellungen für einzelne Organisationseinheiten innerhalb des Stadtgebietes, Hamburg und Schleswig-Holstein </li> </ul> Der digitale Posteingang befindet sich seit dem 05.01.2026 in der Erprobungsphase. Nach dessen Einführung werden die bisherigen Tätigkeiten zum Teil entfallen und die folgenden Aufgaben dann voraussichtlich zusätzlich anfallen: <ul> <li>Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung des digitalen Posteingangs</li> <li>Digitalisierung der Eingangspost (scannen)</li> <li>Vorbereitung der eingehenden Rechnungen und ausgewählter Eingangspost für den Scanprozess</li> <li>Bedienung der Digitalisierungssoftware für den Rechnungs-Workflow und das Dokumentenmanagementsystem</li> <li>Archivierung von gescannten Dokumenten und Organisation des Archivs</li> </ul> Eine Überprüfung der Stellenbewertung wird dann erfolgen. Profil Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist <ul> <li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. Angestelltenprüfung I, eine dreijährige kaufmännische Ausbildung im Bürobereich oder eine andere Qualifikation, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B </li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im o. g. Aufgabengebiet </li> <li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie über Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Wir bieten <ul> <li>Entgeltgruppe 3 TVöD sowie eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Prämie, eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer weiteren Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung </li> <li>ein Fahrtkostenzuschuss zum HVV-JobTicket bzw. Deutschlandticket oder zum NAH.SH-Jobticket, alternativ ein Zuschuss für privat gekaufte oder geleaste Fahrräder</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass</li> <li>Stärkung des Zusammenhalts durch gemeinschaftliche Aktivitäten</li> </ul> Zusätzlich möchten wir darauf hinweisen, dass schwerbehinderte Menschen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist teilbar. STBL1_DE

Mitarbeiter*in für die Bearbeitung von Postangelegenheiten für den Fachdienst Allgemeine Verwaltung (m/w/d)

Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung Stellenanzahl: 1 Die Stelle ist: <ul> <li>unbefristet</li> <li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li> <li>schnellstmöglich zu besetzen</li> </ul> Stellennummer: J000039244 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 11 TV-L Bewerbungsschluss: 08.02.2026 Wir über uns: Das IT-Referat der Hamburger Steuerverwaltung mit seinen über 100 Mitarbeitenden sichert die IT-Unterstützung für die tägliche Arbeit von ca. 4.000 Beschäftigten in 14 Finanzämtern, dem Amt 5 der Behörde für Finanzen und Bezirke sowie der Norddeutschen Akademie für Finanzen. Die Arbeit findet im engen Verbund mit anderen Behörden der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), den Norddeutschen Ländern (NdL) und im deutschlandweiten Vorhaben KONSENS statt. In Zusammenarbeit mit anderen Teams und Gruppen des IT-Referats sowie anderen Behörden der FHH verantworten Sie vielfältige steuernde, koordinierende und technische Aufgaben. Aufgaben <ul> <li>Projektleitung mehrerer paralleler IT-Projekte in unterschiedlichen Projektphasen</li> <li>Unterstützung des Projektmanagement-Office (PMO) bei der Weiterentwicklung des Projektmanagement-Standards</li> <li>Durchführung von Anforderungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen</li> <li>Beratung von Kolleginnen und Kollegen mit Projektmanagement-Methodenwissen bei komplexeren Linientätigkeiten</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, alternativ: abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Level C1 des GER oder als Muttersprache)</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrung in der Führung von Matrix-Teams</li> <li>Zertifizierung nach IPMA (Basiszertifikat oder höher) o. Ä.</li> <li>Bereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifikationen im Bereich Projektmanagement</li> <li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>analytisches und kreatives Denken in Verbindung mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle, Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit</li> <li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness)</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Junior-Projektleiter / Junior-Projektleiterin (m/w/d)

<ul> <li>Job-ID: J000039175</li> <li>Startdatum: schnellstmöglich</li> <li>Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)</li> <li>Bezahlung: EGr. 13 TV-L</li> <li>Bewerbungsfrist: 19.01.2026</li> <li>Anzahl der Stellen: 1</li> </ul> <h3>Wir über uns</h3> Sie haben Lust auf eine spannende Aufgabe an der Schnittstelle von Politik und Verwaltung? Willkommen im IT-Referat der Bürgerschaftskanzlei! Die Bürgerschaftskanzlei ist die Verwaltung der Bürgerschaft der Freien und Hansestadt Hamburg. Als Parlamentsverwaltung ist sie insbesondere zuständig für die Vor- und Nachbereitung der Sitzungen der Bürgerschaft und ihrer Ausschüsse sowie für die Unterstützung der Abgeordneten und Fraktionen bei der parlamentarischen Arbeit. Das Referat IT hat mit derzeit 13 Beschäftigten eine wichtige Rolle. Zu seinen Dienstleistungen zählt die stabile Bereitstellung der technischen Infrastruktur, die technische Ausstattung von ca. 300 Arbeitsplätzen, die Beratung der Anwender:innen in allen Digitalisierungsfragen sowie die zukunftsweisende Ausrichtung der IT-Prozesse und der Hard- und Softwarelandschaft im eigenständigen Betrieb. Darüber hinaus werden die Gremien der Hamburgischen Bürgerschaft aus technischer Sicht umfangreich begleitet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Besuchen Sie gerne unsere Homepage: <a href="https://www.hamburgische-buergerschaft.de/" target="_blank">www.hamburgische-buergerschaft.de</a> Hier sind weitere Informationen über uns als <a href="https://www.karriere.hamburg/" target="_blank">Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</a>. Aufgaben Sie <ul> <li>leiten ein Team von 8 Beschäftigten.</li> <li>entwickeln die IT-Infrastruktur der Bürgerschaftskanzlei weiter und stellen die Umsetzung von Maßnahmen zur IT-Sicherheit sicher.</li> <li>verantworten den Systembetrieb und einen serviceorientierten Support für die Arbeitsplatzausstattung der Bürgerschaftskanzlei und der Fraktionen.</li> <li>sichern die Aktualität der Video- und Mediathekstechnik ab und betreuen mit den Kolleg:innen aus dem Team den Sitzungsbetrieb.</li> <li>unterstützen die Digitalisierung durch Mitarbeit in Projekten mit IT-Infrastruktur und Arbeitsplatzbezug.</li> </ul> Aufgrund des Bürgerschaftsbetriebs müssen einige Arbeiten außerhalb der normalen Dienstzeit durchgeführt werden. Daher ist an einigen Tagen im Jahr die Anwesenheit über die normale Dienstzeit hinaus erforderlich. Profil Erforderlich <ul> <li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit Schwerpunkten auf IT-Infrastruktur bzw. IT-Systemadministration</li> <li>oder über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit den oben genannten Schwerpunkten und zusätzlich mit vier Jahren einschlägiger Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau.</li> <li>Voraussetzung für die Übernahme der Stelle ist zudem das unbedenkliche Ergebnis einer Sicherheitsüberprüfung (Ü1).</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrung mit der Führung heterogener IT-Teams und gut ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen und Dienstleister:innen</li> <li>weitreichende Praxiserfahrung in den Bereichen Server- und Backupadministration, Netzwerk- und Datenbanktechnologie sowie Erfahrung mit virtuellen Infrastrukturen und Containerisierung</li> <li>Erfahrung in der Ausgestaltung von Service- und IT-Prozessen sowie der Steuerung von externen Dienstleister:innen und im Beschaffungswesen</li> <li>Kenntnisse in der Struktur und den Methoden der Informationssicherheit</li> <li>Eigeninitiative und Methodenkompetenz in der Konzeptentwicklung und Planung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (<a href="https://www.tdl-online.de/fileadmin/downloads/TV-L/TV-L_Anlagen/TV-L_Anlage_B_g%C3%BCltig_ab_01.02.2025.pdf" target="_blank">Entgelttabelle</a>), weitere Informationen auf <a href="https://www.karriere.hamburg/arbeitgeberin/karriere/gehaelter" target="_blank">karriere.hamburg</a></li> <li>Work-Life-Balance – Vereinbarkeit von Beruf und privaten Lebensumständen, z. B. durch ein flexibles Dienstzeitmodell (mobile Arbeit ist nach Absprache möglich)</li> <li>Weiterbildung und Gesundheit – vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Angebote der Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>Arbeit mit Sinn – Sie unterstützen die Abgeordneten der Hamburgischen Bürgerschaft bei der Erfüllung ihrer parlamentarischen Aufgaben und leisten so einen Beitrag zu unserer Demokratie</li> <li>zentrale Innenstadtlage – unmittelbare Nähe zum Hamburger Rathaus</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung IT-Infrastruktur, Digitalisierung und Betrieb

Referent bzw. Referentin (m/w/d) Telekommunikationswirtschaft und digitale Infrastruktur Behörde für Kultur und Medien, Amt Medien Job-ID: J000039144 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L Bewerbungsfrist: 26.01.2026 Wir über uns Das Amt Medien sichert die Belange der Medien- und Digitalwirtschaft auf regulatorischer, wirtschaftlicher und politischer Ebene. Innerhalb der Abteilung „Medien- und Digitalwirtschaft“ findet dabei die Betreuung der Medien-, Digital- und Telekommunikationsbranche statt. Als Referent:in für "Telekommunikationswirtschaft und digitale Infrastruktur" begleiten Sie die Themen der Medien-, Netz- und Telekommunikationspolitik sowie die telekommunikations- und postrechtlichen Gesetzgebungsprozesse und Regulierungsmaßnahmen des Bundes mit dem Ziel, den Standort nachhaltig zu stärken. Im Fokus stehen Hamburgs Interessen als Wirtschaftsmetropole, die Versorgungsbedarfe der Bürger:innen sowie das Ziel einer flächendeckenden Versorgung mit guter Telekommunikations­infrastruktur. Hierfür befindet sich die Abteilung in kontinuierlichem Fachaustausch mit hamburgischen Behörden, anderen Ländern, Telekommunikations­unternehmen, Verbänden und dem Bund. Aufgaben Sie <ul> <li>sind zuständig für die Branchenbetreuung im Bereich der Telekommunikations- und Digitalwirtschaft; in diesem Zusammenhang verantworten Sie den Austausch mit Unternehmen, anderen Behörden, den Fachebenen anderer Länder sowie Bundesministerien und Verbänden,</li> <li>analysieren die Markt- und Technologieentwicklungen, entwickeln entsprechende Maßnahmen sowie Strategien zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für Telekommunikations-, Medien- und Digitalunternehmen,</li> <li>untersuchen die Wirkung telekommunikationsregulatorischer und -ökonomischer Rahmenbedingungen, den Ausbau von Infrastrukturen sowie das Angebot von Telekommunikationsdiensten und leiten daraus Handlungsempfehlungen für konkrete Maßnahmen ab und </li> <li>befassen sich mit rechtlichen und regulatorischen Fragen der Telekommunikations- und Postpolitik, erstellen fundierte Stellungnahmen und koordinieren die Vorbereitung relevanter Sitzungen und Gremien (z. B. Bundesrat, Bundesnetzagentur), einschließlich netzpolitischer Themen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in der Fachrichtung Public Management, Wirtschafts-, Politik-, Medien-, Kommunikations- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>ausgeprägte Kenntnisse des Telekommunikationsrechts sowie technische und ökonomische Kenntnisse im Bereich Telekommunikationsnetze</li> <li>Kenntnisse der bundesdeutschen und europäischen Gesetzgebungsprozesse, insbesondere hinsichtlich der Mitwirkungsverfahren und Gremien der Länder (bspw. Bundesratsverfahren)</li> <li>Erfahrung im Bereich der Wirtschaftsförderung und Betreuung von Wirtschaftsbranchen</li> <li>analytische Kompetenz, wissenschaftlich-methodische Arbeitsweise und sicheres Urteilsvermögen</li> <li>Lernbereitschaft, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Belastbarkeit und sehr gute Problemlösungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, ab sofort zu besetzten</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L </li> <li>gute Work-Life-Balance, u. a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office sowie zur Nutzung eines Eltern-Kind-Büros und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) </li> <li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Fortbildungsziele</li> <li>Innenstadtlage mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV, Nutzung von Dienstfahrrädern und Unterstellmöglichkeit von privaten Fahrrädern</li> </ul> STBL1_DE

Referent bzw. Referentin (m/w/d) Telekommunikationswirtschaft und digitale Infrastruktur

SBH | Schulbau Hamburg SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH I Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als Bildungsbau Hamburg den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 öffentlichen Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.300 Mitarbeitende engagieren sich bei Bildungsbau Hamburg für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Aufgaben Im Team mit einem/einer unserer Baumanager:innen übernehmen Sie Verantwortung für die langfristige Entwicklung und die operative Betreuung mehrerer Schulstandorte in der Schulbauregion Mitte: <ul> <li>Sie planen und steuern das jährliche Instandhaltungs- und Bewirtschaftungsbudget.</li> <li>Sie führen ein dezentral organisiertes Team aus Schulhausmeister:innen und Betriebsarbeiter:innen.</li> <li>Sie wirken aktiv an der Planung erforderlicher Bau- und Sanierungsmaßnahmen mit.</li> <li>Sie sind zentrale:r Ansprechpartner:in für alle standortbezogenen Fragen Ihrer Schulen, insbesondere gegenüber den Schulleitungen, Vereinen, Elternvertretungen und Anlieger:innen.</li> <li>Bei kürzeren Abwesenheiten übernehmen Sie auch die Stellvertretung Ihres/Ihrer Kolleg:in aus dem Baumanagement.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor oder gleichwertig) einer verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung, vorzugsweise mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Immobilienmanagement) oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrung bzw. fundierte Kenntnisse im kaufmännischen und technischen Facility Management</li> <li>Erfahrung in der Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten</li> <li>idealerweise erste Führungserfahrung sowie Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team</li> <li>Fähigkeit zum konzeptionellen und interdisziplinären Denken sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li> <li>Ergebnisorientierung, Entscheidungsstärke und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> <li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li> </ul> STBL1_DE

Objekt- bzw. Facility Manager:in für die Bewirtschaftung von Schulstandorten

Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen, die im Bereich Diakonie+Bildung zusammengefasst sind. bilden, beraten, begleiten, begegnen: Darum geht es bei der Evangelischen Familienbildung in Hamburg. Wir stärken die Kompetenz von Eltern und Familien, gleich welcher Herkunft, Nationalität, Religion und Zusammensetzung – in allen Phasen und Formen des Zusammenlebens. Wir fördern alle Altersgruppen mit für sie passenden pädagogischen, entwicklungs- und gesundheitsfördernden, kreativen und kulturellen Angeboten. Dabei leitet uns das christliche Menschenbild, in dem jeder Mensch angenommen und wertgeschätzt wird. Die Evangelische Familienbildung des Ev.-Luth. Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Nähkursleitung, Übungsleiter*innen, Honorarkräfte und Ehrenamtliche (m/w/d). Aufgaben Aktuell suchen wir Kursleitungen für Kinder- &amp; Jugendnähkurse sowie für Ferienkurse im Nähbereich an unseren Standorten in Eppendorf und Harburg und ab Sommer 2026 auch in der Hafencity. Wir möchten insbesondere das Kursangebot für Kinder und Jugendliche vergrößern und freuen uns über Kursleitungen mit modernen und kreativen Konzepten! Profil Du bist eine erfahrene Kursleitung oder möchtest etwas Neues ausprobieren? Du liebst die Arbeit für und mit Familien? Du möchtest dich ganz auf deine pädagogische Arbeit konzentrieren – den Verwaltungskram können gerne andere Profis erledigen?Perfekt - Willkommen in der Evangelischen Familienbildung! Wir bieten Was bieten wir dir? Du entscheidest wann, wo und was du bei uns anbietest. Wir übernehmen die ganze Organisation drum herum, inklusive Werbung und Abrechnung. Die Bezahlung erfolgt auf Honorarbasis oder Übungsleiterpauschale. Interesse? Dann freuen wir uns über eine E-Mail mit deinen Ideen und Konzepten. STBL1_DE

Nähkursleitung Übungsleiter*innen, Honorarkräfte und Ehrenamtliche (m/w/d)

Abschnittsleitung Baummanagement und Straßenbegleitgrün Bezirksamt Altona, Dezernat Wirtschaft, Bauen und Umwelt Job-ID: J000039354 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L Bewerbungsfrist: 29.01.2026 Wir über uns Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs! Die Abteilung Stadtgrün des Bezirks Altona betreut ca. 700 ha öffentliche Grünflächen mit 115 Spielplätzen, zwanzig Dauer-Kleingartenanlagen. Hier sind 24.000 Einzelbäume in Parkanlagen, Baumareale (ca. 400 ha) und ca. 23.000 Straßenbäume zu betreuen. Aufgaben Sie <ul> <li>leiten den Abschnitt „Bäume und Straßenbegleitgrün“ mit derzeit 8 Mitarbeitenden und tragen Verantwortung für den Erhalt und die Entwicklung von Park-, Friedhofs-, Straßenbäumen und Bäumen auf Kinderspielplätzen und des Straßenbegleitgrüns.</li> <li>koordinieren und vertreten die Belange von Stadtgrün bei Maßnahmen mit Baumbetroffenheit, wie Straßenbau, Wohnungsbau, Sondernutzung, Grundstücksankauf und Grundstücksverkauf etc.) aktiv.</li> <li>prüfen und bewerten Elbaussichtsrechte und verhandeln diese mit den Begünstigten.</li> <li>steuern und überwachen das Finanzbudget des Abschnitts.</li> <li>vertreten den Abschnitt nach innen und außen, nehmen an den hamburgweiten Arbeitskreisen in der Fachbehörde (BUKEA) teil und tragen, in Abstimmung mit der Abteilungsleitung, Verantwortung für die Kommunikation des Abschnitts gegenüber Öffentlichkeit und Politik.</li> </ul> Sie sind nicht sicher, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt? Nehmen Sie für ein informatives Telefonat oder eine Hospitation gerne Kontakt während des Bewerbungszeitraums zu der unten angegebenen Ansprechperson des Fachbereichs auf. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Landespflege, Arboristik, Gartenbau, Forstwissenschaft, Forstwirtschaft oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung mit Baumbezug oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und</li> <li>jeweils mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Unterhaltungspflege von Grünanlagen oder Bäumen</li> <li>uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>umfassende Kenntnisse in der Baumpflege, im Garten- und Landschaftsbau sowie detaillierte Kenntnisse in der Planung und Unterhaltung von Straßenbegleitgrün</li> <li>gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung rechtlicher und fachlicher Grundlagen, insbesondere VOB, LHO, Fachnormen und technischer Regelwerke</li> <li>hohe Teamfähigkeit und erste Erfahrung mit Führungsverantwortung, gerne auch Verwaltungserfahrung</li> <li>sicherer mündlicher und schriftlicher Ausdruck</li> <li>hohes Verantwortungsbewusstsein, sicheres Urteilsvermögen, gute Problemlösefähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>aufgeschlossenes und hilfsbereites Team, das Sie individuell bei der Einarbeitung unterstützt</li> <li>vielfältige kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zur Beteiligung im Regionalen Katastrophendienststab des Bezirksamtes Altona</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) </li> </ul> STBL1_DE

Abschnittsleitung Baummanagement und Straßenbegleitgrün

Die SVE Hamburg Bildungspartner gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher (m/w/d) 25 Stunden in der Nachmittagsbetreuung für unsere Standorte in Eimsbüttel und Eidelstedt. Die SVE Hamburg Bildungspartner gGmbH ist als Träger der Ganztägigen Bildung und Betreuung eine 100 %ige Tochtergesellschaft des SVE Hamburg von 1880 e. V. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Betreuung von Grundschulkindern motivierte Erzieher (m /w /d) in Teilzeit (25 Stunden / Woche) für unsere Standorte in Eimsbüttel, Eidelstedt und Bergstedt. Aufgaben <ul> <li>Die ihre Gruppe engagiert und liebevoll begleiten</li> <li>Die ihre eigenen Fähigkeiten und Talente in ihre Arbeit einbringen</li> <li>Die ein kompetenter Ansprechpartner für die Eltern sind</li> </ul> Profil <ul> <li>Mit abgeschlossener Ausbildung zum Erzieher / zur Erzieherin oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>Mit Kenntnissen über den GBS-Alltag und ersten Berufserfahrungen</li> <li>Die teamfähig, kreativ, flexibel und zuverlässig sind</li> <li>Die engagiert, geduldig und weltoffen sind</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur aktiven und kreativen Mitgestaltung</li> <li>Aufstiegschancen</li> <li>Wertschätzendes Miteinander im Team</li> <li>Regelmäßige Supervision</li> <li>Regelmäßige interne Fortbildungen</li> <li>2 externe Fortbildungen pro Jahr</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an die AVBs des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes (13 Monatsgehälter)</li> <li>Bezuschussung der HVV-ProfiCard</li> <li>Sachbezugskarte</li> <li>Bezuschussung der Altersvorsorge</li> <li>31 Urlaubstage pro Jahr (5 Tage/Woche)</li> <li>Bezuschussung der Weihnachtsfeier</li> <li>Fahrrad-Leasing via Jobfahrrad möglich</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) 25 Stunden in der Nachmittagsbetreuung

In Hamburg sind fast 20.000 Ärztinnen und Ärzte rund um die Uhr für ihre Patientinnen und Patienten da. Sie alle sind Mitglieder in der Ärztekammer Hamburg. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die Ärztekammer die Ärzteschaft und ist das Organ zur Selbstverwaltung in der Hansestadt. Rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Geschäftsstelle bieten der Hamburger Ärzteschaft Beratung und Service, indem sie unter anderem Fort- und Weiterbildungsangebote für Ärztinnen, Ärzte und medizinische Fachangestellte organisieren, die Ausbildung medizinischer Fachangestellter als zuständige Stelle betreuen, das Ärzteverzeichnis der Hansestadt führen oder sich berufsrechtlichen Problemen annehmen. Ihre Arbeit zeichnet sich durch eine hohe Serviceorientierung aus.Du liebst es, den Überblick zu behalten und komplexe Abläufe zu koordinieren? Du möchtest Verantwortung übernehmen, Strukturen stärken und unsere ärztliche Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft sowie im Gremienmanagement professionell unterstützen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte bei uns die Zukunft der ärztlichen Selbstverwaltung in Hamburg aktiv mit! Aufgaben <ul><li>Organisieren und koordinieren:Du steuerst die Termine und Fristen der Geschäftsführung, pflegst den Kalender und hältst alle Prioritäten zuverlässig im Blick. Dabei koordinierst Du interne und externe Anliegen, planst Meetings sowie Dienstreisen und sorgst für eine reibungslose Vorbereitung.</li><li>Vorbereiten und begleiten:Du bereitest Besprechungen und Gremiensitzungen vor, stellst Räume und Unterlagen bereit und übernimmst die Protokollführung.</li><li>Erstellen und dokumentieren: Du erstellst Berichte, Präsentationen, Analysen und Protokolle und pflegst Daten in unserem Dokumentenmanagement. Zudem stellst Du Urkunden nach dem Sektionsgesetz aus und begleitest diese formalen Prozesse sorgfältig und zuverlässig.</li><li>Projektarbeit: Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten der Geschäftsführung, sorgst für eine effiziente Zusammenarbeit und hilfst dabei, Ziele termingerecht und erfolgreich zu erreichen.</li><li>Digital unterstützen: Du arbeitest mit verschiedenen digitalen Tools, übernimmst deren Administration und sorgst dafür, dass sie effizient im Arbeitsalltag genutzt werden. Du unterstützt das Team bei der Anwendung und Schulung und trägst so zur Optimierung der digitalen Arbeitsprozesse bei.</li><li>Vertreten und mitgestalten:Du vertrittst das Vorstandssekretariat und übernimmst im Vertretungsfall die Protokollerstellung bei den Vorstandsitzungen, hältst organisatorische Abläufe stabil und bringst Dich mit Deinen Ideen in die Weiterentwicklung unserer Arbeitsprozesse ein und sorgst für eine verlässliche Büroorganisation.</li></ul> Profil <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung in einer serviceorientierten Branche – idealerweise ergänzt durch mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich</li><li>Ein gutes Verständnis für die besonderen Anforderungen einer Assistenz auf Geschäftsführungsebene sowie im Umgang mit Ehrenamtlichen – inklusive Diskretion, Ruhe, Flexibilität, Sorgfalt und absoluter Zuverlässigkeit</li><li>Freude an Kommunikation, Teamgeist und Lust auf eine Aufgabe mit Sinn</li><li>Die Fähigkeit, Dich und Deine Aufgaben selbstständig zu organisieren, Prioritäten klug zu setzen und auch Unerwartetes souverän zu meistern</li><li>Freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen</li><li>Spaß an eigenverantwortlicher Arbeit und daran, Projekte aktiv zu unterstützen</li><li>Eine sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und eine grundsätzliche Affinität zu digitalen Tools und Prozessen</li><li>Flexibilität sowie die Bereitschaft, gelegentlich auch in den Abendstunden zu arbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlichem Beitrag in einer krisensicheren Branche</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer modernen Verwaltung</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TV-L</li><li>Übertarifliche Jahressonderzahlung und 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mobilitätsprämie und Kantinenzuschuss</li><li>Ein wertschätzendes, unterstützendes Team, das Dich herzlich willkommen heißt, und respektvoller Umgang auf Augenhöhe</li><li>Verantwortungsvolles und weitgehend eigenständiges Arbeiten</li><li>Ein Büro in zentraler Lage mit tollem Ausblick über Hamburg mit guten Versorgungs- und Einkaufsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

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