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Wir sind eine gemeinnützige Interessenvertretung für Menschen mit Behinderungen in Werkstätten (WfbM) und vertreten rund 27.500 Werkstattbeschäftigte in Baden-Württemberg. Unser Vorstand besteht aus fünf gewählten Werkstatträten, die selbst aus verschiedenen WfbM kommen. Zur Unterstützung unserer Geschäftsstelle sowie als Assistenz für unseren Vorstand suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine engagierte pädagogische Fachkraft. Aufgaben <ul><li>Unterstützung und Begleitung der Vorsitzenden unserer 11 regionalen Arbeitsgemeinschaften bei ihren Sitzungen in ganz Baden-Württemberg</li><li>Erstellung von Arbeitshilfen und Vorlagen in Leichter bzw. Einfacher Sprache</li><li>Fachliche Assistenz der Vorstände von WR Ba-Wü bei Terminen und Dienstreisen</li><li>Unterstützung der Geschäftsstelle, z. B. bei Kontaktpflege, Öffentlichkeitsarbeit und der Organisation von Veranstaltungen</li></ul> Profil <ul><li>Ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden ist für Sie selbstverständlich</li><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Wünschenswert: Fachkenntnisse oder Erfahrung im Bereich Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit Behinderungen</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsgeschick, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamorientierung</li><li>Zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Baden-Württembergs (Führerschein Klasse B von Vorteil)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine vielseitige, sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li><li>Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einem engagierten Team</li><li>Eine positive Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Wertschätzung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach Absprache</li><li>Leistungsgerechte Vergütung, angelehnt am TV-L</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere inklusive Verbandsarbeit

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. In Tübingen betreuen und pflegen wir Menschen mit einer geistigen Behinderung. Wir bieten Unterstützung bei der Bewältigung des Alltags, etwa bei der Selbstversorgung oder der Teilhabe am sozialen Leben. Dabei richtet sich unsere Unterstützung nach dem persönlichen Hilfebedarf in der Besonderen Wohnform, der Tagesstruktur oder im ambulant betreuten Wohnen. In unserer Tagesstruktur im Rahmen der Besonderen Wohnform bieten wir personenzentrierte Hilfen für Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen an. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Tübingen als ERGOTHERAPEUT, KUNSTTHERAPEUT ODER ARBEITSERZIEHER (M/W/D) IN DER TAGESSTRUKTUR FÜR UNSERE BEHINDERTENHILFE IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50-100 %) – UNBEFRISTET Aufgaben <ul> <li>Sie betreuen Menschen mit einer geistigen Behinderung in der Tagesstruktur im Rahmen der Besonderen Wohnform</li> <li>Sie organisieren Einzel- und Gruppenangebote und führen diese selbstständig durch</li> <li>Sie arbeiten in einem Team und eng mit den Mitarbeitenden des Wohnens zusammen</li> <li>Sie nehmen an regelmäßigen Teambesprechungen und Supervisionen teil</li> <li>Sie sind mitverantwortlich für die Konzeption der Angebote</li> <li>Sie unterstützen in der beruflichen Qualifikation unserer Klienten</li> <li>Sie gestalten unsere diakonische Arbeit aktiv mit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium zum Ergotherapeuten, Kunsttherapeuten, Arbeitserzieher (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation</li> <li>Sie arbeiten effizient, selbstständig und ergebnisorientiert</li> <li>Sie sind empathisch, verantwortungsvoll und teamfähig</li> <li>Sie sind erfahren im Umgang mit Menschen mit Behinderung</li> <li>Sie haben Freude an handwerklichen und kreativen Tätigkeiten</li> <li>Sie sind offen für Ihre fachliche Weiterentwicklung</li> <li>Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Kinderbetreuungszuschläge</li> <li>Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen</li> </ul> STBL1_DE

Ergotherapeut, Kunsttherapeut oder Arbeitserzieher (m/w/d) in der Tagesstruktur für unsere Behindertenhilfe

Ein Job mit Sinn: TEAMPLAYER – MÖGLICHMACHER – ORGANISATIONSTALENT gesucht Menschlich. Aufgeschlossen. Tolerant. Die Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz e. V. ist ein gemeinnütziger Zusammenschluss von rund 1.500 professionellen Pflegekräften. Als eingetragener Verein und als Teil der internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung leben wir die sieben Grundsätze des Roten Kreuzes. Wir suchen Sie als Verstärkung unseres Teams als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit mit 60% bis 75% Aufgaben <ul> <li>Biografieorientierte ganzheitliche Pflege und Betreuung</li> <li>EDV-gestützte Pflegedokumentation gemäß Strukturmodell</li> <li>Umsetzung der Expertenstandards</li> <li>Zusammenarbeit mit Betreuungskräfte nach §43b</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li> <li>Motivation und Freude an der Pflege unserer Tagespflegegäste</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Engagement und Einfühlungsvermögen</li> <li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Unternehmenskultur auf Basis der Rot-Kreuz-Grundsätze</li> <li>Hervoragende Vergütung des TVöD-VKA</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>VVS-Firmenticket, Gesundheitskarte und weitere Mitarbeitervorteile</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Attraktive Einkaufsvorteile und Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege

Die Tagespflege der Sozialstation Kernen bietet eine liebevolle und unterstützende Betreuung für ältere Menschen. Unser Ziel ist es, unseren Gästen ein würdevolles, sicheres und möglichst selbstbestimmtes Leben in Gemeinschaft zu ermöglichen. Zur Führung unseres engagierten Teams suchen wir eine verantwortungsbewusste und motivierte Teamleitung (m/w/d) für die Tagespflege. Die Sozialstation der Gemeinde Kernen sucht Teamleitung (m/w/d) für die Tagespflege Sie haben Freude daran, ein Team zu führen, Strukturen zu gestalten und dabei den Menschen stets im Mittelpunkt zu sehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Stelle ist in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % bis 80 % zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Organisation des Tagespflege-Teams</li> <li>Sicherstellung der Qualität der Pflege und Betreuung</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von individuellen Betreuungsplänen</li> <li>Dokumentation</li> <li>Kommunikation mit Angehörigen und externen Partnern</li> <li>Neuaufnahme von Klienten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Tagespflege, idealerweise in einer Leitungsposition</li> <li>Führungsstärke und Teamgeist</li> <li>Empathie im Umgang mit den Tagespflegegästen</li> <li>Gute organisatorische Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein dynamisches und engagiertes Team</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li> <li><a href="https://www.kernen.de/benefits" target="_blank">Weitere Benefits</a></li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung (m/w/d) für die Tagespflege

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Schwerpunkt Depot / WpHG Prüfungfür unsere Prüfungsstelle in Voll- oder Teilzeit. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfende der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie entwickeln gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen unsere Prüfungskonzepte sowie die fachliche Vorbereitung und Betreuung der laufenden Prüfungen im Bereich Depot/WpHG</li> <li>Sie unterstützen uns in regionalen Arbeitskreisen und Projekten</li> <li>Sie betreuen daneben einzelne Sparkassen-Mandate im Rahmen der Jahresabschlussprüfung und weiteren aufsichtsrechtlichen Prüfungen und führen ggf. eigenverantwortlich bei einer größeren Sparkasse im Verbandsgebiet die Jahresabschlussprüfung durch</li> <li>Sie betreuen ein Prüfungsteam, das die Prüfungen bei Ihren Sparkassen-Mandaten durchführt.</li> <li>Sie sind Dozent auf Fachtagungen und in Seminaren in Zusammenarbeit mit der Sparkassenakademie</li> </ul> Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgelegtes Wirtschaftsprüferexamen und mehrjährige praktische Erfahrung in der Prüfung von Kreditinstituten, idealerweise mit dem Schwerpunkt Depot/WpHG Prüfung</li> <li>strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise zur Aufbereitung von komplexen Sachverhalten</li> <li>die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und kollegialer Teamarbeit erwarten wir ebenso wie Reisebereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Schwerpunkt Depot / WpHG Prüfung

Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands ist KÖTTER Security für Unternehmen aller Branchen tätig. Unsere Mitarbeiter: innen tragen einen großen Teil dazu bei, verschiedene Gefahren von unseren Kunden abzuwehren. Höchste Dienstleistungsqualität gewährleisten wir durch eine regelmäßige Aus- und Weiterbildung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Mitarbeiter für die Feuerwehr / Sicherheit (m/w/d) ab 21,76€ / Std. für unseren Standort in Abstatt. Aufgaben <ul> <li>Standortfeuerwehrdienst im vorbeugenden und abwehrenden Brandschutz, sowie in der Unfallverhütung und Arbeitssicherheit</li> <li>Unterstützung bei Objekt- und Werkschutztätigkeiten</li> <li>Wahrnehmung von Kontroll- und Sicherungsaufgabe</li> <li>Alarmintervention im Ereignisfall</li> <li>First Responder</li> <li>Feuerwehrdienst gem. FwDV</li> </ul> Profil <ul> <li>Truppmann, Truppführer oder höherwertig nach FwDv 2</li> <li>Atemschutzgeräteträger nach FwDv 7</li> <li>Gültige Arbeitsschutzuntersuchung G 26.3</li> <li>Führerschein Klasse B wünschenswert C/C1E</li> <li>Weitere spezifische Ausbildungen von Vorteil</li> <li>Erwerb der IHK-Sachkundeprüfung §34a GewO vor Tätigkeitsbeginn und anschließende Weiterqualifikation zur GSSK innerhalb von 2 Jahren</li> <li>Deutsch fließend und Grundkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch Sonn- und Feiertage)</li> <li>Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis, bestehende Zuverlässigkeit gem. § 34a Abs. 1 Satz 4 Nr. 4</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Willkommensprämie i. H. v. 300 € (nach dreimonatiger durchgehender Tätigkeit)</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Übertarifliche Vergütung bei ausreichender Qualifikation ab 21,76€/h / Std.</li> <li>Krisenbeständigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Effiziente Einarbeitung durch ein kompetentes Team in abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Work-Life-Balance durch Regeldienstplan</li> <li>Attraktive Weiterqualifizierungsangebote (Kostenübernahme der tätigkeitsbezogenen Ausbildungen)</li> <li>Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 800 namhaften Anbietern Corporate Benefits: Profitiren Sie von Mitarbeiterrabatten bei über 800 namhaften Anbieter</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter für die Feuerwehr / Sicherheit (m/w/d) ab 21,76€ / Std. für unseren Standort in Abstatt gesucht!

Bereichsleiter (m/w/d) für das Referat Personal ab sofort | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Standort Stuttgart Als Körperschaft des öffentlichen Rechts ist die Kassen­zahn­ärzt­liche Vereinigung Baden-Württemberg (KZV BW) verant­wort­lich für die zahnmedi­zi­nische Versorgung der Bürgerinnen und Bürger und vertritt die Interessen von über 8.000 frei­beruflich tätigen Zahn­ärztinnen und Zahnärzten in Baden-Württemberg. Wir sind ein modernes und zukunfts­orientiertes Dienst­leistungs­unternehmen im Gesund­heits­wesen. Ihre Abteilung Das Referat Personal ist eine Kern­abteilung der KZV BW. Für unseren Stand­ort in Stutt­gart suchen wir ab sofort einen sympathischen Kollegen (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Unterstützung und Beratung bei der Erstellung der Gehälter</li> <li>Prüfung der Gehalts­abrechnungen und Sicher­stellung der korrekten Aus­zahlung</li> <li>Erstellung und Pflege des Gesamt­stellen­plans inklusive Begründungen und Vergleichen</li> <li>Mithilfe bei der Aufstellung und Über­wachung des Personal­haushalts</li> <li>Mitarbeit bei der Umsetzung des Tarifvertrags für tarif­gebundene Mitarbeitende</li> <li>Ermittlung von Faktoren zur Gehalts­anpassung für Mitarbeitende mit Arbeits­verträgen außer­halb tarif­licher Regelungen</li> <li>Mitwirkung bei der Ausfertigung von Beförderungs­unter­lagen und Besprechung mit dem Vor­stand</li> <li>Beratung und Unter­stützung bei der Anwendung von Versorgungs­regelungen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Personal­rat in sämtlichen relevanten Belangen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirt­schaft</li> <li>Nachweisbare Erfahrung in einer führenden Position im Personal­bereich oder in ver­gleich­barer Funktion</li> <li>Exzellente Kenntnisse in der Gehalts­abrechnung</li> <li>Fundiertes Fachwissen im Sozial­versicherungs-, Lohn­steuer- sowie Arbeits­recht</li> <li>Sicherer Umgang mit Abrechnungs­soft­ware und MS Office</li> <li>Engagement, Flexibilität und hohe Zuverlässigkeit</li> <li>Gute Selbstorganisation mit eigen­verant­wortlichem, struk­turiertem Arbeiten</li> <li>Kommunikations­fähigkeit und Team­orientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz: Als Körperschaft des öffent­lichen Rechts ist die KZV BW verläss­lich und krisen­sicher</li> <li>Die KZV BW ist als familien­freund­licher und lebens­phasen­gerechter Arbeit­geber von der beruf­und­familie Service GmbH zertifiziert</li> <li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten in einem abwechs­lungs­reichen und verantwortungs­vollen Aufgaben­gebiet</li> <li>Attraktives und leistungs­gerechtes Gehalt mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage</li> <li>Kollegiale und wert­schätzende Arbeits­atmosphäre</li> <li>Gute Work-Life-Balance: flexible Arbeits­zeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Einen leichten Einstieg in die KZV BW-Welt, eine intensive Einarbeitung und Onboarding</li> <li>Gesundheits­management: regelmäßige betriebs­ärztliche Vorsorge­untersuchungen sowie eine vergünstigte Mitglied­schaft in regionalen Fitness­studios</li> <li>Vergünstigungen für das Mittag­essen</li> <li>Eine Fahrtkosten­pauschale in Höhe von bis zu 58 EUR monatlich</li> <li>Kostenlose Park­möglichkeit in unserer Tief­garage und gute Erreich­barkeit mit dem ÖPNV</li> </ul> STBL1_DE

Bereichsleiter (m/w/d) für das Referat Personal

Die Große Kreisstadt Neckarsulm mit rund 26.200 Einwohnern ist ein bedeutender Wirtschaftsstandort in der Region und verfügt über eine hervorragende Infrastruktur, verkehrsgünstige Lage, ein vielseitiges Kulturangebot sowie über ausgezeichnete Freizeit- und Naherholungsmöglichkeiten.Unser Haupt- und Personalamt hat sich mit seiner Abteilung Organisation und Digitales vor allem zum Ziel gesetzt, die Verwaltungsdigitalisierung zielstrebig und ganzheitlich voranzutreiben. Das Team der IuK (Informations- und Kommunikationstechnik), stellt mit seinen Teammitgliedern den IT-Service für das Rathaus und die städtischen Einrichtungen zur Verfügung, betreibt das hauseigene Rechenzentrum und sorgt für einen reibungslosen Betrieb aller ca. 600 Desktop-Arbeitsplätze. Des Weiteren unterstützt das Team alle Fachbereiche bei deren Digitalisierungsprojekten bereits von der ersten Idee an bis zur finalen Umsetzung.Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIT Spezialist für Fachanwendungen und Prozesse (m⁠/⁠w⁠/⁠d)in Vollzeit, die Stelle ist jedoch grundsätzlich teilbar. Aufgaben E-Mail &amp; Kommunikationssysteme<ul><li>Verwaltung und Weiterentwicklung der Exchange-Server-Umgebung sowie der TK-Infrastruktur</li></ul>Integration &amp; Automatisierung<ul><li>Anbindung von Fachanwendungen, Entwicklung von Schnittstellen und Automatisierung mit PowerShell und ScriptRunner</li></ul>IT-Administration &amp; Sicherheit<ul><li>Betreuung der IT-Infrastruktur (Netzwerk, AD, DHCP, DNS) und der virtuellen Umgebung (VMware, Citrix)</li><li>Betrieb und Optimierung von IT-Sicherheitslösungen (Virenschutz, Patch-Management, WSUS)</li></ul>Mobile Device Management (MDM)<ul><li>Administration mobiler Arbeitsplatzlösungen mit Microsoft Intune</li></ul>Support &amp; Troubleshooting<ul><li>Incident Management, Fehleranalyse und Dokumentation</li></ul>Prozessoptimierung &amp; Einkauf<ul><li>Unterstützung bei der Beschaffung und kontinuierliche Verbesserung der IT-Prozesse</li></ul>Aktuell befindet sich unser IT-Team im Wandel. Während der Umstrukturierung arbeiten wir noch bereichsübergreifend – künftig mit klarer Aufteilung. Dementsprechend kann sich das Aufgabengebiet noch kompetenzorientiert verändern. Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (mind. Ausbildung als Fachinformatiker)</li><li>mehrjährige IT-Erfahrung mit Schwerpunkt Fachanwendungen &amp; Prozesse</li><li>fundierte Kenntnisse im Betrieb von Exchange-Servern (Cluster-Erfahrung von Vorteil)</li><li>Erfahrung in der Integration von Anwendungen &amp; Schnittstellenentwicklung</li><li>Kenntnisse im Mobile Enterprise Management (z. B. Microsoft Intune)</li><li>Kommunikationsstärke &amp; Teamgeist</li><li>Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern</li><li>Praxis in der Betreuung von TK-Anlagen (vorzugsweise Alcatel)</li><li>wünschenswert wären außerdem die Bereitschaft zum Erwerb des Ausbilderscheins sowie Erfahrung in der Auszubildendenbetreuung sowie Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Deutschkenntnisse auf Niveau C1 oder höher</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine spannende Aufgabe in einem engagierten Team mit offener Kommunikationskultur und die Chance, den Transformationsprozess aktiv mitzugestalten</li><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD, je nach Qualifikation, bis Entgeltgruppe 11 TVöD</li><li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltungen sowie die Option des mobilen Arbeitens</li><li>umfangreiche Fortbildungsprogramme zur Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz sowie vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li><li>Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester ÖPNV-Anbindung sowie Beteiligung an den Kosten für das Deutschland-Ticket in Höhe von 53€</li><li>die Möglichkeit, ein E-Bike zu leasen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit einem attraktiven Zuschuss des Arbeitgebers</li></ul> STBL1_DE

IT Spezialist für Fachanwendungen und Prozesse (m/w/d)

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. In unserer Beihilfeabteilung ist im Zuge einer Nachfolgeregelung folgende Stelle neu zu besetzen: Stellvertretender Abteilungsleiter (m/w/d) Beihilfeabteilung Bes.Gr. A15 LBesO / Entg.Gr. 15 TVöD, Kennziffer: BF 610.25 Aufgaben Die Beihilfeabteilung ist mit ihren mehr als 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der vier Leistungsabteilungen des KVBW an den Standorten Karlsruhe und Stuttgart. Zu ihren Kernaufgaben zählt die Gewährung von Beihilfe in Geburts-, Krankheits-, Pflege- und Todesfällen an die Versorgungsempfänger der Mitglieder des KVBW, die Bürgermeister und Landräte, die Präsidentin der Gemeindeprüfungsanstalt Baden-Württemberg und deren Stellvertreter. Daneben obliegt der Abteilung die Gewährung der Beihilfe an die Bediensteten (Beamte, Beschäftigte) der Mitglieder, sofern diese die allgemeine Übernahme der Beihilfe beantragen. Als stellvertretender Abteilungsleiter (m/w/d) tragen Sie im Führungsteam zusammen mit dem Abteilungsleiter und einem Sachgebietsleiter Verantwortung für die Zufriedenheit der insgesamt ca. 130.000 vom KVBW betreuten Kunden. Sie gestalten organisatorische, personelle, technische und strategische Veränderungsprozesse federführend. Sie repräsentieren die Abteilung nach außen und nach innen und sind für die fachliche und disziplinarische Führung der insgesamt ca. 120 Mitarbeitenden mitverantwortlich. Sie berichten unmittelbar an die Geschäftsführung und empfehlen sich damit, die Abteilungsleitung in einem absehbaren Zeitraum zu übernehmen. Im Rahmen der Nachfolgeplanung entwickeln Sie gemeinsam im Führungsteam Vorstellungen zum künftigen organisatorischen Aufbau der Abteilung sowie zur Aufgabenverteilung innerhalb des Führungsteams. Profil <ul> <li>Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, ein abgeschlossenes juristisches Studium, ein Masterstudium Public Administration oder stattdessen eine Ausbildung im Bereich Versicherungswirtschaft oder im öffentlichen Dienst in Verbindung mit mehrjährigen praktischen Erfahrungen</li> <li>Interesse und Bereitschaft, die Funktion der Abteilungsleitung zu einem späteren Zeitpunkt zu übernehmen</li> <li>Führungserfahrungen (z. B. in der privaten Versicherungswirtschaft oder im öffentlichen Dienst) sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung</li> <li>Fundiertes Fachwissen im Beihilferecht oder im Bereich der (Kranken-)Versicherung oder die Bereitschaft, sich kurzfristig in diese interessante Materie einzuarbeiten</li> <li>Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Motivation</li> <li>Organisatorisches, analytisches und wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Dynamik und Entscheidungsfreude verbunden mit Spaß an der Umsetzung von Veränderungen</li> <li>Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Engagement und Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen den beiden Standorten sowie zu Terminen bei Ministerien, Mitgliedern und Interessenverbänden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung</li> <li>Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet</li> <li>Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz</li> <li>Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel</li> <li>Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) </li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretender Abteilungsleiter (m/w/d) Beihilfeabteilung

Aufgaben Profil Wir bieten Als oberste Landesbehörde und unabhängige Institution prüfen wir die gesamte Haushalts- und Wirtschafts-führung des Landes und beraten Landtag und Regierung. Wir suchen eine/einen Datenanalystin/Datenanalyst (w/m/d) Fachrichtung Data Science, Wirtschaftsinformatik, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung Als oberste Landesbehörde und unabhängige Institution prüfen wir die gesamte Haushalts- und Wirtschafts-führung des Landes und beraten Landtag und Regierung. Wir suchen eine/einen <h1>Datenanalystin/Datenanalyst (w/m/d)</h1> Fachrichtung Data Science, Wirtschaftsinformatik, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung Unterstützen Sie uns als Data Scientist/Data Engineer bei unserer Prüfungstätigkeit. Als Teil unseres Teams bauen Sie eine Dateninfrastruktur auf, führen Datenanalysen durch und visualisieren Ergebnisse, um unsere Prüfungsprojekte zu unterstützen. Als Arbeitsort können Sie einen unserer Standorte in Karlsruhe, Fellbach, Freiburg oder Tübingen auswählen. <h2>Was sollten Sie mitbringen?</h2> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Masterstudium in den genannten oder vergleichbaren Fachrichtungen.</li> <li>Sicherer Umgang mit Datenbanken und gängigen IT-Lösungen im Data-Lifecycle-Management, sowie fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen und Bibliothekeen zur Entwicklung von Machine-Learning-Methoden. Erfahrung mit Prozessmanagement ist von Vorteil.</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und anschaulich darzustellen sowie strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten.</li> <li>Freude an Teamarbeit und Veränderungsprozessen.</li> </ul> <h2>Was bieten wir Ihnen?</h2> <ul> <li>Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten in einem starken Team.</li> <li>Einstellung im Beamtenverhältnis bis A 14 oder in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis (bis E 14 TV-L, soweit die tarifl. Voraussetzungen gegeben sind).</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice- und Teilzeitmodelle, da uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig ist.</li> <li>Strukturierte Einarbeitung, bedarfsgerechte Fortbildungen und funktionsgerechte Personalentwicklung.</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li> </ul> Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <h2>Interesse?</h2> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online‐Bewerbung bis zum 16.05.2025 unter: <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/1967258/1763458/cl/24fb83981c92df72790313632766ade96f4c8624/L7359134/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9yZWNobnVuZ3Nob2YtYmFkZW4td3VlcnR0ZW1iZXJnLm9ubHlmeS5qb2JzL2FwcGxpY2F0aW9uL2RlL2FwcGx5LzNzenZiNHBodWJvNHIxbzVpeHlkNmoyZTU4cTFoMyIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">https://rechnungshof.baden-wuerttemberg.de/karriere/stellenangebote/ </a>. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Lüllig (Personalreferat, Tel. 0721/926-2362) oder Herr Kerner (Fach- referat, Tel. 0721/926‐2352) gerne zur Verfügung oder Sie schreiben uns Ihre Fragen an <a href="mailto:personal@rh.bwl.de" target="_blank">personal@rh.bwl.de</a>. <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/1967258/1763458/cl/60289814f09587df14bb50a348c71a805c3fc106/L7359135/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9yZWNobnVuZ3Nob2YtYmFkZW4td3VlcnR0ZW1iZXJnLm9ubHlmeS5qb2JzL2FwcGxpY2F0aW9uL2FwcGx5L3Fsdmd4enJja3VnN2V5bmk3a3Z5dXNkYms0MWEwdXgiLCJ6bCI6InN0ZXBzdG9uZS5kZSJ9" target="_blank">Jetzt bewerben</a> STBL1_DE

285 Unbefristet Jobs in Rutesheim, Deutschland