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Die Malteser sind eine moderne Hilfsorganisation mit über 40.000 Mitarbeitenden und ca. 60.000 Ehrenamtlichen an über 700 Standorten. Für uns Malteser steht der Nächste im Vordergrund. Nähe zählt für uns im Dienst am Menschen und im Miteinander in unserem Pflegeteam. Mit 42 ambulanten Pflegediensten deutschlandweit, in denen rund 1.650 Mitarbeitende arbeiten, sind die Malteser in vielen Städten und Gemeinden vertreten. Für unseren Standort Leipzig suchen wir ab sofort in Teilzeit (35 Std./ Wo.) eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d). Du arbeitest eng mit der Pflegedienstleitung zusammen und unterstützt/unterstützen sie mit Rat und Tat. Bewirb dich gleich und komm in unser Team, wenn Du Interesse an einer sinnstiftenden und spannenden Aufgabe hast. Aufgaben <ul> <li>Du arbeitest eng mit der Pflegedienstleitung zusammen und unterstützt sie mit Rat und Tat</li> <li>Du übernimmst konkrete Aufgaben wie Einsatz- und Dienstplanung</li> <li>Du setzt Dich für eine gutes Miteinander im Team ein und dessen professionelle Arbeit</li> <li>Du unterstützt bei der Implementierung von mobilen Arbeiten in der Pflege</li> <li>Du sorgst für die Pflegequalität des Teams unter Beachtung der gesetzlichen und fachlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Du findest gemeinsam im Team die beste Versorgung für die uns anvertrauten Menschen und führst Pflegevisiten durch</li> <li>Du zeigst dem Team, wie Pflegebedürftige und Angehörige entsprechend deren Bedürfnissen im Pflegeprozess beraten werden und unterstützt dabei</li> <li>Du prüfst regelmäßig die Ergebnisse des Pflegeprozesses</li> <li>Du hilfst unseren Patientinnen und Patienten einfühlsam bei der Grund- und Behandlungspflege sowie der häuslichen Krankenpflege</li> <li>Du hast ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Sorgen der uns anvertrauten Menschen und zeigst ihnen Lösungen auf</li> <li>Du pflegst den engen Kontakt und Austausch mit anderen Malteser Diensten und externen Partnern für die bestmögliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege</li> <li>Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Herz und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen sowie ausgeprägte Sozialkompetenz</li> <li>Freude daran, Menschen zu begeistern und zu motivieren</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, Spaß an Büroarbeiten, strategisches Denken </li> <li>Bereitschaft bei Personalengpässen Pflegetouren zu übernehmen (Rufbereitschaft)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement</li> <li>Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Stellvertretende Führungsposition in einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Tarifanpassung in Höhe von ca. 11% ab Januar 2025</li> <li>Mind. 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Einen unbefristeten Dienstvertrag</li> <li>Eine Teilzeitbeschäftigung (35 Stunden pro Woche) </li> </ul> On Top: <ul> <li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Jährliche Sonderzahlung, Leistungsentgelt, soziale Zulagen (Geriatrie, Pflege, Schicht usw.) sowie <ul> <li>Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit</li> </ul> </li> <li>Selbständiges Arbeiten im Rahmen eines professionellen Teams und einer freundlichen, familiären Arbeitsatmosphäre</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Arbeitgeberbeteiligung am <ul> <li>Jobticket</li> <li>oder Deutschlandticket</li> </ul> </li> <li>Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende</li> <li>Ein modernes Gesundheitsmanagement <ul> <li>mit Bike-Leasing und anteiliger Finanzierung von Fitnessangeboten oder kostenlose psychologische Beratung u.v.m.</li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Wir sind: "Der starke Partner für Ihre Sicherheit" Die Entwicklung und Schulung anspruchsvoller Technologien für das Arbeiten an und in der Nähe unter Spannung stehender elektrischer Anlagen sind Kern unseres 1993 gegründeten Unternehmens. Untrennbar damit verbunden ist die Beurteilung der elektrischen Gefährdungen und daraus folgend die Entwicklung und Produktion entsprechender Schutzausrüstungen für die arbeitende Person. Somit stehen der Schutz vor Körperdurchströmung und der Schutz vor den thermischen Gefahren von Störlichtbögen (Störlichtbogenschutz) im Mittelpunkt unseres Teams von ca. 70 Mitarbeitern. Wir suchen Sie: Als engagierten Kollegen, der wie wir Wissen vermitteln und Menschenleben retten möchte! Elektroanlagenmonteur als Praxistrainer (m,w,d) Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Weiterbildungen für unsere Kunden aus dem Bereich Energieversorgung und Industrie</li> <li>je nach Qualifikationen und Erfahrungen werden Sie als Trainer in der Theorie und Praxis eingesetzt</li> <li>zu den Schulungen gehören z.B.: Arbeiten unter Spannung, Schaltbefähigung, Prüfen ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie ortsfester Anlagen und Maschinen, Kabelseminare, EuP, Jahresunterweisungen uvm.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung Fachrichtung Elektrotechnik (z. B. Anlagenmonteur, Freileitungsmonteur oder Monteur für Energietechnik)</li> <li>eine selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise</li> <li>fachliches Know-How in der Elektrotechnik</li> <li>sicheres Auftreten, hohe soziale Kompetenz und Freude an Kommunikation mit Menschen</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>unbefristete Festanstellung in einer sicheren Branche</li> <li>überdurchschnittliche Vergütung je nach Qualifikation</li> <li>intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen</li> <li>eigener Firmenwagen nach der Einarbeitungszeit</li> <li>30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten</li> <li>Übernahme der Kinderbetreuungskosten</li> <li>JobRad Fahrradleasing</li> <li>Monatliche Gutscheinkarte</li> </ul> STBL1_DE

Elektroanlagenmonteur als Praxistrainer (m,w,d)

Das Studentenwerk Freiberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Techniker (m/w/d). Hätten Sie es gewusst? Jeder dritte Einwohner Mittweidas und jeder achte Einwohner Freibergs ist eine Studentin oder ein Student. Als sozialer Dienstleister für die Studierenden und Hochschulen in Mittelsachsen ist für uns deshalb guter Service besonders wichtig. Ausgewogene und preiswerte Verpflegung, günstiges Wohnen, umfassende Beratung rund ums Studium und hervorragende Kinderbetreuung – das ist nur ein kleiner Auszug aus dem umfangreichen Leistungsspektrum des Studentenwerkes Freiberg. Als moderner Arbeitgeber gehören für uns wirtschaftlicher Erfolg und soziale Verantwortung zusammen. Faire Bezahlung sowie flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, attraktive Zusatzleistungen und abwechslungsreiche Aufgaben sind bei uns gelebte Praxis. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen. Aufgaben <ul> <li>Betreuung der Sanierungsprojekte in unseren Wohnheimen <ul> <li>Zuarbeiten für und Erstellung von Projektanträgen</li> <li>Erstellung, Korrekturlesung und Veröffentlichung von Leistungsverzeichnissen, Submission, Einholung von Kostenangeboten</li> <li>Abnahme von Leistungen, Rechnungs- und Honorarkontrolle, Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards</li> <li>Bearbeitung von Mängeln während der Gewährleistung</li> <li>Überwachung und Abrechnungserstellung für Fördermittel und Sachberichte</li> </ul> </li> <li>Verantwortung für lufttechnische und Kälteanlagen sowie thermische Produktionsgeräte in beiden Mensen: <ul> <li>Begleitung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li> <li>Prüfung der Funktionstüchtigkeit, Wirtschaftlichkeit und technischen Zukunftsfähigkeit</li> </ul> </li> </ul> Profil Wir wünschen uns ein engagiertes und zuverlässiges Teammitglied mit <ul> <li>abgeschlossener Ausbildung als Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt für Bauführung, Gebäudetechnik oder vergleichbar</li> <li>sehr guten Kenntnissen in der Projektsteuerung, VOB und HOAI</li> <li>Berufserfahrung im Baumanagement bzw. im Projektmanagement für Renovierungs- oder Sanierungsprojekte</li> <li>sehr guten EDV-Kenntnissen</li> <li>Pkw-Führerschein</li> <li>verlässlicher und strukturierter Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 40 Stunden pro Woche</li> <li>gemeinsame sowie flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit mit Kernarbeitszeit)</li> <li>eine faire und sichere Vergütung in der Entgeltgruppe 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung (sog. „Weihnachtsgeld“)</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.</li> <li>eine betriebliche Hinterbliebenen-, Erwerbsminderungs- und lebenslange Altersrente mit Arbeitgeberanteil und Garantieverzinsung (VBLklassik)</li> <li>gesunde und abwechslungsreiche Speisen zu Mitarbeiterpreisen in unseren Mensen</li> <li>eine kooperative Teamarbeit und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Mitgestaltung und eigene Ideen ausdrücklich erwünscht sind</li> <li>vielfältige Aufgaben mit sozialer Verantwortung, auf die Sie sich jeden Morgen freuen können</li> </ul> STBL1_DE

Techniker (m/w/d)

Die Landestalsperrenverwaltung (LTV) gehört zum Geschäftsbereich des Sächsischen Staatsministeriums für Umwelt und Landwirtschaft und verfügt über ca. 850 Beschäftigte. Sie betreibt, bewirtschaftet und verwaltet die landeseigenen Stauanlagen zur Bereitstellung von Rohwasser für die Trink- und Brauchwasserversorgung, zum Hochwasserschutz und zur Niedrigwasseraufhöhung und ist verantwortlich für Unterhaltung und Ausbau der Gewässer 1. Ordnung und der Grenzgewässer. Für das Referat Technische Überwachung am Standort Pirna suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Referenten (m/w/d) Anlagensicherheit (Kennziffer 23.16/25) Aufgaben <ul> <li>Sicherheitstechnische Bewertung des Zustandes und des Verhaltens von Stauanlagen und Begleitung von relevanten Planungen und Baumaßnahmen</li> <li>Bearbeitung von Sicherheitsberichten für Stauanlagen im Rahmen der Eigenüberwachung</li> <li>Federführende Vorbereitung, Durchführung und fachliche Begleitung von vertieften Überprüfungen für Stauanlagen (grundlegende Neueinschätzung der hydraulischen und statischen Grundlagen des Überwachungskonzeptes)</li> <li>Vorbereitung, Vergabe und Begleitung von Standsicherheitsnachweisen und geotechnischen Gutachten, eigenständige Durchführung von entsprechenden Berechnungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bereich Bauingenieurwesen, vorzugsweise in der Fachrichtung Wasserbau (Fachhochschulstudiengänge erfüllen diese Voraussetzungen nur, wenn es sich um akkreditierte Masterstudiengänge handelt)</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften- und Regelwerke bzgl. des Baus, des Betriebs und der Unterhaltung von Stauanlagen (insb. DIN 19 700)</li> <li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich Statik von Wasserbauwerken/Grundbau und Überwachung von Stauanlagen</li> <li>Komplexes Denken und die Fähigkeit zur Koordinierung und Zusammenfassung fachgebietsübergreifender Prozesse</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, vor allem vertiefte Kenntnisse in Excel</li> <li>Die Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Sachsens</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Erweiterte strukturmechanische Kenntnisse und Erfahrungen in der Berechnung nach der Methode der Finiten Elemente (FEM)</li> </ul> Daneben werden eine konzeptionelle Denkweise, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Organisationsvermögen und eine ausgeprägte Teamfähigkeit vorausgesetzt. Wir bieten <ul> <li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li> <li>Persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Fortbildungen</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Das Angebot eines JobTickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen</li> <li>Die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung</li> </ul> Das Entgelt bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen solche Bewerbungen ein, wird im Einzelfall geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen – Nachweise hierfür sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen – werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Referent (m/w/d) Anlagensicherheit

Die Technische Universität Chemnitz ist eine innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze. Am Institut für Mechanik und Thermodynamik der Fakultät für Maschinenbau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die W3-Professur „Thermo- und Fluiddynamik“ (m/w/d) zu besetzen. Aufgaben Die zu berufende Persönlichkeit soll das Berufungsgebiet in Forschung und Lehre engagiert vertreten. Das Forschungs- und Lehrprofil der gesuchten Persönlichkeit soll eine möglichst hohe Übereinstimmung mit der folgenden Themenliste besitzen: <ul> <li>Ressourcen- und Energieeffizienz von thermo- und fluiddynamischen Prozessen, Anlagen und Produkten,</li> <li>Nutzung von Abwärme/Umweltkälte, Kraft-Wärme- und Kraft-Wärme-Kälte-Kopplung,</li> <li>Anwendung thermofluiddynamischer Prozesse in Bereichen wie elektrochemische Energiewandlung, Energiespeicherung oder Fluidik,</li> <li>Einsatz neuer Werkstoffe und Technologien für innovative angewandte Wärmeübertragung,</li> <li>Nutzung der thermischen Umgebung für die Herausbildung von Produkteigenschaften im Produktionsprozess,</li> <li>thermophysikalische Stoffdatenforschung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Aktivitäten und Erfahrungen im Bereich Forschung (Fähigkeit und Bereitschaft zur Einwerbung von Drittmitteln, starke Publikations- und Vortragstätigkeit, Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses),</li> <li>Aktivitäten und Erfahrungen im Bereich Lehre (insbesondere auch die Fähigkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache),</li> <li>Aktivitäten und Erfahrungen im Bereich Transfer, </li> <li>Übernahme der inhaltlichen Verantwortung für die mit dem Forschungsvorhaben KETEC bzw. der Außenstelle in Reichenbach/Vogtland verbundenen Aufgaben sowie</li> <li>die Bereitschaft zur Übernahme von Aufgaben in der akademischen Selbstverwaltung.</li> </ul> Erwünscht sind weiterhin <ul> <li>internationale Aktivitäten und Erfahrungen in den Bereichen Lehre, Forschung und/oder Transfer,</li> <li>besondere Nachweise zur Qualifikation in der Lehre,</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft zur Nutzung neuer Lehr- und Lernformen,</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft zum Engagement im Bereich Weiterbildung sowie</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft zur Öffentlichkeitsarbeit.</li> </ul> Die Berufungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 59 SächsHSG. Die für die Stelle erforderlichen zusätzlichen wissenschaftlichen Leistungen sind durch eine erfolgreich evaluierte Juniorprofessur, durch eine Habilitation oder durch eine gleichwertige wissenschaftliche Tätigkeit nachzuweisen. Wir bieten STBL1_DE

W3-Professur „Thermo- und Fluiddynamik“ (m/w/d)

Wir sind ein junger, dynamischer Verein, der sich dem Wohl von Kindern und Heranwachsenden widmet. Unsere Angebote fördern gezielt Bewegung, Sprache und Koordination und dienen als Ausgleich für den Alltag. Dabei stehen Spaß und kreative Förderung im Mittelpunkt unserer Arbeit. Wir sind ein anerkannter Träger der freien Jugendhilfe in Leipzig und verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Schulbegleitung sowie Integrationshilfe. Neben der Schulbegleitung führen wir Workshops in sozialen Einrichtungen durch, setzen unseren Therapiehund gezielt ein und engagieren uns gemeinnützig. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Unterstützung eines Kindes mit besonderem Förderbedarf beim Schulbesuch sowie im Alltag</li> <li>Hilfestellung im Unterricht, beim Lernen und bei der Erstellung von Mitschriften, zum Beispiel durch Erklärungen von Aufgaben oder Unterstützung beim Einhalten von Regeln</li> <li>Mitgestaltung von Freizeitaktivitäten bei Ausflügen, beim Sport oder zu Hause, je nach Bedarf</li> <li>Unterstützung bei alltäglichen Herausforderungen und Förderung der sozialen Integration des Kindes</li> <li>Verlässlicher Ansprechpartner für das Kind, Eltern, Lehrkräfte und Therapeut*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in</li> <li>Ausgeprägte Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Offenheit und Kontaktfreude</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten im Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Bereitschaft zur Dokumentationsarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Unterstützung von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Leistungsgerechte und attraktive Vergütung, auch in den Ferien, mit bis zu 30 Urlaubstagen</li> <li>Bezahlung des Deutschlandtickets</li> <li>monatliche steuerfreie Sachbezüge -Feste Arbeitszeiten ohne Schichtsystem</li> </ul> STBL1_DE

Schulbegleiter*in / Integrationshelfer*in (m/w/d) für bis zu 35 Stunden pro Woche

Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 122.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zu ihren Aufgaben gehört neben der Interessenvertretung und der Erfüllung hoheitlicher Aufgaben auch die Handwerksförderung im weiteren Sinn. Zur Verstärkung unseres Ausbilderteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder / Fachdozenten für Elektrotechnik / Elektronik (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>theoretischer und fachpraktischer Unterricht in der Meisterausbildung, in Lehrgängen der Berufsausbildung sowie in weiteren Veranstaltungen der Erwachsenenbildung im Fachgebiet Elektrotechnik und Elektronik</li> <li>Erarbeitung und Aktualisierung von Lehrgangsunterlagen</li> <li>alle Arbeiten rund um die Durchführung von Bildungsveranstaltungen: Vorbereitung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation – hier werden Sie von Sachbearbeiterinnen unterstützt</li> <li>Sicherstellung der materiellen Ressourcen und der Werkstattfunktionalität</li> <li>Wahrnehmung von Sonderaufgaben wie beispielsweise Projektarbeit, Prüfungsaufsicht o. ä.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine Meisterausbildung im Elektrotechniker-Handwerk, ein Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügen über mehrjährige, relevante Berufserfahrungen auf diesem Fachgebiet.</li> <li>Erfahrungen als Lehrkraft in der Erwachsenenbildung oder der beruflichen Erstausbildung im Bereich der Elektrotechnik sind wünschenswert.</li> <li>Kenntnisse in den folgenden Bereichen sind ebenfalls von Vorteil: <ul> <li>Auftragsbearbeitung in der Elektrobranche</li> <li>CAD-Fachzeichnen</li> <li>Elektrische Maschinen und Antriebe</li> <li>Regelungen für elektrische Maschinen, Frequenzumrichtertechnik</li> <li>Automatisierungstechnik, Messen-Steuern-Regeln</li> <li>Speicherprogrammierbare Steuerungen</li> <li>Einbruch- und Gefahrenmeldetechnik</li> <li>TREI-Sachkundenachweis und verantwortliche Elektrofachkraft</li> </ul> </li> <li>Sie arbeiten gern eigenverantwortlich und mit einem großen Themenspektrum.</li> <li>Sie verfolgen technische Entwicklungen auf Ihrem Fachgebiet interessiert und passen Ihr Wissen entsprechend an.</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, teamfähig und verfügen über eine ausgeprägte soziale Kompetenz.</li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen, Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Der Standort Dresden ist gut an den ÖPNV angebunden, es gibt eine Mensa sowie kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

17 Unbefristet Jobs in Sachsen