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Der Verband der Zoologischen Gärten (VdZ) e.V. mit Sitz in Berlin ist die führende Vereinigung wissenschaftlich geleiteter Zoologischer Gärten mit Wirkungsschwerpunkt im deutschsprachigen Raum. Aktuell gehören zum VdZ 71 Mitgliedszoos in Deutschland, Schweiz, Österreich und Spanien. Zu den Schwerpunkten des VdZ gehören die Vertretung der Mitgliederinteressen, die Kommunikation und Kooperation mit Behörden, Politik, Wissenschaft, Verbänden und den Medien. Weiterhin unterstützt der Verband Natur- und Artenschutzprojekte, sowie Bildung und Forschung in Zoos. Der Verband der Zoologischen Gärten (VdZ) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Büroleitung / Office Manager(in) (m/w/d) für seine Geschäftsstelle in Berlin Mitte in Teilzeit (80%). Aufgaben <ul> <li>Administrative und koordinierende Aufgaben. Organisatorische und inhaltliche Unterstützung der VdZ Geschäftsstelle und des Verbands.</li> <li>Controlling, Rechnungswesen und Buchhaltung</li> <li>Eigenständige Durchführung von Sonderprojekten für den Verband</li> <li>Selbständige Erledigung von Korrespondenzen im Innen- und Außenverhältnis</li> <li>Unterstützung der Organisation von Events und Workshops einschließlich der Ergebnissicherung</li> <li>Aktualisierung und Ausbau der Webseite, Betreuung des wöchentlichen Newsletters, Verwaltung der Mitglieder- und Kontaktdatenbanken</li> <li>Terminkoordination, Kontaktperson für externe Dienstleister, allgemeines Büromanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifizierte Ausbildung oder Bachelor Studium im geforderten Bereich, z.B. in der Buchhaltung, Rechnungswesen, Controlling oder Bürokaufleute. Kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Arbeitserfahrung in der Büroleitung, idealerweise in einer vergleichbaren Position</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil.</li> <li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationstalent</li> <li>Zuverlässig, teamfähig, flexibel und belastbar</li> <li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen setzen wir voraus. Kenntnisse zur Nutzung von TYPO3 und mit Adressdatenbanken sind von Vorteil.</li> <li>Verfügbarkeit an mindestens 4 Arbeitstagen / Woche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem namhaften Verband mit angenehmen Arbeitsklima - eine sinnvolle Aufgabe, zum Erhalt der globalen Artenvielfalt</li> <li>einen unbefristeter Arbeitsvertrag – wir sind an einer langjährigen Zusammenarbeit interessiert</li> <li>eine attraktive Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>flache Hierarchien</li> <li>eine zentrale Lage im Herzen von Berlin-Mitte im Haus der Bundespressekonferenz, nahe dem Berliner Hauptbahnhof und Bundestag</li> </ul> STBL1_DE

Büroleitung / Office Manager(in) (m/w/d)

in Voll- und Teilzeit Vergütung: E 6 (TVöD Bund) Besoldungsgruppe A7/A8 Referenzcode: P 2130/2025/153/96 Bewerbungsfrist: 7. Januar 2026 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Für unser Team bei der Bundeskasse Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung von Personen – und Sachkonten</li> <li>Einsatz in der Telefonhotline für Kraftfahrzeugsteuer (KraftSt)</li> <li>Verantwortliches Prüfen von: <ul> <li>Belegen und der Buchführung auf Ihre Ordnungsmäßigkeit nach den Kassenvorschriften</li> <li>Buchungen, auf ihre Richtigkeit</li> </ul> </li> <li>Fertigen von Kassenbelegen aufgrund allgemeiner Anordnung (beleghaft oder elektronisch)</li> <li>Vorbereitungen der Belegmappen für die Datenerfassung</li> <li>Ablage der gebuchten Belege</li> <li>Bearbeitung und Pürfung von Dateien der elektronischen Schnittstellen F13z/F15z (Prüfung der Dateien, Hinweise und der Unterschriften), anschließend Freigabe.</li> <li>Abarbeitung von Zahlungen aus dem Verfahren ZABAK</li> <li>Telefon und Schriftverkehr: <ul> <li>Erteilung von Auskünften im Erhebungsverfahren der Kraftfahrzeugsteuer, auch unter Einbindung der Telefonhotline ‚KraftSt‘</li> <li>Vordruckmäßiger und sonstiger Schriftverkehr im Rahmen der Zeichnungsbefugnis mit Bewirtschaftern und mit Dritten</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li> Bearbeitung und Überwachung von Personenkonten im Dialog</li> <li>Verwaltung bzw. Berichtigung der SEPA-Mandate im Dialog</li> </ul> Profil - Erfolgreicher Abschluss der Angestelltenprüfung I oder - erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als: <ul> <li>Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter</li> <li>Justizfachangestellte/Justizfachangestellter</li> <li>Notarfachgestellte/Notarfachangestellter</li> <li>Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter</li> <li>Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter</li> <li>Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter</li> <li>Steuerfachangestellte/als Steuerfachangestellter</li> </ul> oder <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss einer mit vorgenannten Ausbildungen vergleichbaren Ausbildung mit dem Schwerpunkt Recht und/oder Wirtschaft</li> </ul> oder - Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als: <ul> <li> Bankauffrau/Bankkaufmann </li> <li>Industriekauffrau/Industriekaufmann</li> <li>Speditionskauffrau/Speditionskaufmann,</li> <li>Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen</li> <li>Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement / für Bürokommunikation</li> <li>Bürokauffrau/Bürokaufmann</li> <li>Fachangestellte/Fachangestellter für Bürokommunikation</li> </ul> oder <ul> <li>Sie sind Beamtin oder Beamter der Besoldungsgruppe A7 bzw. A8</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li> <li>ständige fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie)</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> </ul> Tarifbeschäftigten bieten wir: <ul> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche)</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern die Voraussetzungen hierfür vorlieg</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/Mitarbeiterin (w/m/d) Buchführung bei der Bundeskasse Trier

DEHOGA Nordrhein bietet zukunftsorientierte Veränderung Der Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Nordrhein ist die Berufsvereinigung im Gastgewerbe für Hotellerie und Gastronomie. Wir sind der gastgewerbliche Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband in den Regierungsbezirken Düsseldorf und Köln. Unsere Mitglieder aus den unterschiedlichsten Nationen - Restaurants, Imbissbetriebe, Cateringunternehmen, Cafés, Kneipen und Kantinen - sind ebenso organisiert wie familiengeführte Hotels oder Unternehmen der Kettenhotellerie. Wir suchen eine/n neue/n Kollegen/-in, der/die unser bestehendes Vertriebsteam im Vertriebsgebiet Köln bei der Neugewinnung und Betreuung unserer Mitglieder unterstützt. Aufgaben <ul> <li>Sie sind zum einen verantwortlich für die Neumitgliederakquisition</li> <li>Zum anderen sind Sie zuständig für die Beratung und Pflege der Bestandsmitglieder</li> <li>Die Pflege der Mitgliederdatenbank ist von bedeutender Wichtigkeit</li> <li>Bearbeitung von Kündigungen</li> <li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Partnern und Mitgliedern</li> <li>Repräsentation auf Messen oder ähnlichen Veranstaltungen</li> <li>Wettbewerbsbeobachtungen und Marktanalyse</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen sehr gute Branchenkenntnisse im Gastgewerbe</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb / Außendienst</li> <li>Sie haben ein sicheres, angenehmes, sympathisches und überzeugendes Auftreten</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, flexibel, aufgeschlossen, taktvoll</li> <li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Engagement sind Ihre großen Stärken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Home Office und mobiles Arbeiten mit moderner Hardware</li> <li>Firmenwagen zur privaten Nutzung</li> <li>Teamarbeit in flacher Hierarchie</li> <li>Firmenevents</li> <li>Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine langfristig geplante Zusammenarbeit mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>attraktives Vergütungs- und Urlaubspaket sowie Zusatzleistungen (z.B. Betriebliche Krankenzusatzversicherung)</li> </ul> STBL1_DE

Vertrieb/Referent im Außendienst (m/w/d)

in Voll- und Teilzeit Vergütung: E 8 (TVöD Bund) Besoldungsgruppe A9m/A9m+Z BBesO Referenzcode: P 2130/2025/153/95 Bewerbungsfrist: 7. Januar 2026 Die Generalzolldirektion (GZD) ist mit rund 48.000 Beschäftigten eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch Zollkriminalität im Rahmen der Strafverfolgung. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Für unser Team bei der Bundeskasse Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team. Aufgaben <ul> <li> Verwaltung von Konten für den Abrechnungsverkehr mit Kassen oder Zahlstellen</li> <li>Einsatz in der Telefonhotline für die Kraftfahrzeugsteuer (KraftSt)</li> <li>Verantwortliches Verwalten von Personen- oder Sachkosten, im Westenlichen: <ul> <li>Verwalten von Konten für den Abrechnungsverkehr im Kassen und Zahlstellen, einschließlich der damit zusammenhängenden Prüf- und Kontrolltätigkeiten</li> </ul> </li> <li>Telefon – und Schriftverkehr: <ul> <li>Erteilung von Auskünften, auch im Rahmen der Telefonhotline</li> <li>Vordruckmäßiger und sonstiger Schriftverkehr im Rahmen der Zeichnungsbefugnis mit den Bewirtschaftern und mit Dritten</li> </ul> </li> </ul> Profil Das erwarten wir von Ihnen: - Erfolgreicher Abschluss der Angestelltenprüfung I oder: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter</li> <li>als Justizfachangestellte/Justizfachangestellter</li> <li>als Notarfachgestellte/Notarfachangestellter</li> <li>als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter</li> <li>als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter</li> <li>als Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsfachangestellter</li> <li>als Steuerfachangestellte/als Steuerfachangestellter</li> </ul> oder <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss einer mit vorgenannten Ausbildungen vergleichbaren Ausbildung mit dem Schwerpunkt Recht und/oder Wirtschaft</li> </ul> oder - Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als: <ul> <li>Bankauffrau/Bankkaufmann</li> <li>Industriekauffrau/Industriekaufmann</li> <li>Speditionskauffrau/Speditionskaufmann</li> <li>Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen</li> <li>Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement / für Bürokommunikation/</li> <li>Bürokauffrau/Bürokaufmann</li> <li>Fachangestellte/Fachangestelleter für Bürokommunikation</li> </ul> oder <ul> <li>Sie sind Beamtin oder Beamter der Besoldungsgruppe A9m/A9m+Z</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)</li> <li>versierter Umgang mit MS-Office Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung,</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und Fortbildungsmaßnahmen (ggf. auch mehrtägig und bundesweit)</li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul> <li>hohe Leistungsmotivation,</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Fähigkeit zur Anwendung und Auslegung gesetzlicher Bestimmungen,</li> <li>gutes Ausdrucksvermögen</li> <li>Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität,</li> <li>analytisches Denken</li> <li>gute Auffassungsgabe,</li> <li>Fähigkeit zur Abstraktion von Sachverhalten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li> <li>ständige fachliche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie)</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> <li> Tarifbeschäftigten bieten wir eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche), die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern die Voraussetzungen hierfür vorliegen </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/Mitarbeiterin (w/m/d)  in herausgehobener Stellung in der Buchführung bei der Bundeskasse Trier

Fördern &amp; Wohnen (F&amp;W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&amp;W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&amp;W und erleben Teilhabe. F&amp;W Fördern &amp; Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da. Im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße mit Sitz in Hamburg-Farmsen bieten wir 70 Menschen mit psychischer Erkrankung in unseren begleiteten Wohngruppen einen strukturierten Rahmen, der ihnen ermöglicht, eigene Fähigkeiten und Ressourcen zu entdecken und ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten. Haben Sie Lust an dieser Aufgabe bei uns mitzuwirken? Ihr Team leistet Unterstützung für 34 Frauen und Männer im Alter von Mitte 20 bis 70 Jahren in zwei Häusern der besonderen Wohnform. Diese Position ist zum nächstmöglichen Termin und unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Persönliche Beratung, Unterstützung und ggf. Begleitung in psychosozialen Angelegenheiten und bei der Krankheitsbewältigung</li> <li>Erschließung oder Erhaltung von Hilfen im Umfeld</li> <li>Beteiligung an der Erstellung der Individuellen Hilfeplanung</li> <li>Krisenintervention und Konfliktgespräche</li> <li>Führen von Gruppengesprächen zur Organisation des Zusammenlebens</li> <li>Planung und Durchführung von Freizeit- und Gruppenangeboten</li> <li>Möglichkeit der Betreuung von forensischen Klient:innen (Kooperation mit Klinik)</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische, ergotherapeutische, pflegerische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Freude und Interesse an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen</li> <li>Motivation und Befähigung zu eigenverantwortlichem und selbstständigem Handeln</li> <li>Ein professionelles Kommunikationsverhalten</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft für die Übernahme von Schicht- und Wochenenddiensten</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext</li> <li>Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive</li> <li>Multiprofessionelles Team</li> <li>Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe</li> <li>Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote</li> <li>Zuschuss zum hvv Deutschlandticket</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten</li> <li>Möglichkeit des Fahrrad-Leasings</li> <li>Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – S 8b + SuE-Zulage sowie Zuschläge für Wochenenddienstarbeit</li> </ul> F&amp;W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&amp;W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte. Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße

Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Du möchtest jungen Menschen mit Migrationshintergrund helfen, die Orientierung, Sicherheit und Unterstüt zung brauchen? In unserer Einrichtung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende (UMA) begleiten wir Jugendliche in der sensiblen Übergangsphase ihres Ankommens. Gemeinsam bieten wir ihnen die Stabilität, die sie brauchen, und helfen ihnen, erste Schritte in eine selbstbestimmte Zukunft zu gehen. Als pädagogische Fachkraft in unserer Einrichtung in Dortmund gestaltest du den Alltag der Jugendlichen aktiv mit, förderst ihre persönliche Entwicklung und unterstützt sie bei den Herausforderungen des Ankommens. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Jugendlichen im Alltag (z. B. Begleitung bei Terminen, Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten).</li> <li>Durchführung von Gruppen- und Einzelgesprächen sowie Kriseninterventionen.</li> <li>Mitgestaltung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten.</li> <li>Sicherstellung von Ordnung und Struktur im Alltag der Jugendlichen.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Vormündern und weiteren Kooperationspartnern. </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), ein Studium im sozialen Bereich (z. B. Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heilpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Empathie, interkulturelle Kompetenz und die Fähigkeit, in Krisensituationen souverän zu handeln.</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und die Bereitschaft, sie aktiv im Alltag zu unterstützen.</li> <li>Empathie, Zuverlässigkeit und Offenheit gegenüber anderen Kulturen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz und eine faire Vergütung, angelehnt an den TvöD SuE.</li> <li>Zusätzliche Benefits, wie z.B. betriebliche Altersversorge, Jobrad-Leasing etc.</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit in einem interkulturellen Umfeld.</li> <li>Ein engagiertes Team, das dich unterstützt und fördert.</li> <li>Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung.</li> <li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unserem Unternehmen über die Brückenlösung hinaus. </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für eine Brückenlösung für unbegleitete minderjährige Asylsuchende

Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming im schönen Randgebiet der Bundeshauptstadt Berlin. Sie ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohnende. Die Gemeinde beschäftigt derzeit rund 400 Beschäftigte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Aufgaben Ihre Aufgaben: <ul> <li>die Leitung eines Teams von derzeit 15 Beschäftigten</li> <li>die Erarbeitung von Grundsätzen, Richtlinien, Anweisungen und Verfahrensweisen für das zugewiesene Fachamt (Raumplanung und Entwicklung, ÖPNV, Naturschutz- und Landschaftspflege, Landschaftsbau, Deponien und Altlasten, Umweltschutzmaßnahmen)</li> <li>allgemeine Leitungs- und Kontrolltätigkeiten in Bezug auf alle Aufgaben und Beschäftigten des Fachamtes</li> <li>Abstimmung der Aufgabenerfüllung des Fachamtes mit den Geschäftsabläufen in der gesamten Verwaltung</li> <li>die Vertretung des Fachamtes in den gemeindlichen Gremien</li> </ul> Profil Sie verfügen: <ul> <li>über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Diplomingenieur) im Bereich der Stadt- und Regionalplanung oder über eine vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <ul> <li>über Berufserfahrung in dem genannten Aufgabengebiet</li> <li>über Erfahrung in der Leitung von Beschäftigten und in der kommunalen Verwaltungsarbeit</li> </ul> <ul> <li>über ein ausgezeichnetes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (Deutschkenntnisse mindestens Niveau C2 – Nachweis erforderlich)</li> </ul> <ul> <li>über einen Pkw-Führerschein </li> </ul> Wir bieten Vorteile, die Ihren Alltag besser machen: <ul> <li>eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit 39 h/Woche</li> <li>Vergütung in der Entgeltgruppe 14 TVöD VKA entsprechend Ihrer Qualifikation und unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen</li> </ul> <ul> <li>tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit der Altersteilzeit</li> <li>Möglichkeit der Bildung von Langzeitarbeitszeitkonten oder Wertguthaben</li> <li>Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)</li> <li>ein modernes Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Sport- und Ernährungskursen</li> <li>Bezuschussung zu Fitnessstudios, Vereinsmitgliedschaften, Arbeitsplatzbrillen</li> </ul> STBL1_DE

Fachamtsleitung Gemeindeplanungsamt

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Service &amp; Beratung suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Karlsruhe einen Koordinator (m/w/d) Web-Services Aufgaben <ul> <li>Web-Applikationen und technische Umsetzung: Sie definieren fachliche Konzepte für Web-Applikationen und koordinieren die technische Umsetzung mit verschiedenen Dienstleistern – von der Konzeption über die Testphase bis hin zur Implementierung.</li> <li>Projektmanagement: In Projekten zur Weiterentwicklung unseres Mitgliederportals wirken Sie mit und übernehmen Verantwortung in leitender Rolle.</li> <li>Betrieb des Mitgliederportals: Sie stellen den technischen Betrieb des Mitgliederportals der KVBW mit seinen zahlreichen Web-Applikationen sicher.</li> <li>Dokumentation und Präsentation: Sie dokumentieren Ihre Arbeitsergebnisse nachvollziehbar und präsentieren diese professionell auf verschiedenen Ebenen.</li> <li>Fehleranalyse und -behebung: Unterstützung verschiedener Fachbereiche bei der Fehleranalyse und -behebung bezüglich der Web-Applikationen im Mitgliederportal.</li> <li>Beratung und Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen der KVBW zusammen und beraten diese zu allen Themen rund um das Mitgliederportal.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder über eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erfahrungen: Sie bringen bereits praktische Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sowie im Verwalten von Prozessen mit. Weiterhin besitzen Sie Kompetenzen in Vortrags- und Präsentationsmethoden.</li> <li>IT-Kenntnisse: Sie bringen grundlegende Kenntnisse bezüglich Web-Entwicklung und Web-Architekturen mit.</li> <li>Persönlichkeit: Ihre Kommunikationsstärke, Ihr teamorientiertes Denken und Ihr serviceorientiertes Handeln zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator (m/w/d) Web-Services

Wir suchen für die Abteilung „Messtechnik und Analytik“ in Karlsruhe eine/einen Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischen Assistenten (w/m/d) zur Mitarbeit im Referat „Organische Spurenstoffanalytik, Rheinüberwachung“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Im Referat „Organische Spurenstoffanalytik, Rheinüberwachung" werden Proben aus den verschiedenen Umweltmatrizes mit modernsten Analysengeräten auf organische Spurenstoffe (z. B. Pflanzenschutz- und Arzneimittel) durch ein Team aus Chemikern, Chemieingenieurinnen und -ingenieuren sowie technischen Fachkräften untersucht. Aufgaben wie z. B. das Probenmanagement und die Qualitätssicherung werden im Labor sachgebiets- und referatsübergreifend organisiert und koordiniert. Aufgaben <ul> <li>Probenaufarbeitung verschiedener Umweltmedien (Wasser, Böden) mit halb- und vollautomatisierten Probenvorbereitungssystemen zum Nachweis von organischen Spurenstoffen</li> <li>Messung und Auswertung von Proben mittels Multikomponenten-Analysenverfahren an komplexen, instrumentellen Analysengeräten (insbesondere GC-MS und GC-MS/MS)</li> <li>Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li>Wartung, Prüfung und einfache Reparaturen an den o. g. Analysengeräten und allgemeiner und sicherheitstechnischer Einrichtungen wie z. B. Waagen, Pipetten und Notduschen</li> <li>Registrierung von Proben und Erfassung von Analysenergebnissen im Laborinformations- und Managementsystem (LIMS)</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte chemisch-technische Assistentin / staatlich geprüfter chemisch-technischer Assistent oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>praktische Erfahrungen in der Probenvorbereitung und dem Umgang mit modernen, instrumentellen Analysengeräten zum Nachweis organischer Spurenstoffe</li> <li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Organisationsfähigkeit, Einsatzwillen und Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>grundlegende EDV-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel) und Kenntnisse in Softwaresystemen von Analysengeräten</li> <li>idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrungen im Bereich der organischen Spurenstoffanalytik mit modernsten Analysensystemen</li> </ul> Diese Stelle ist auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Wir bieten <ul> <li>Entgeltgruppe bis 6 TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li><a href="https://vm.baden-wuerttemberg.de/de/politik-zukunft/nachhaltige-mobilitaet/mobilitaetsmanagement/jobbike-bw/" target="_blank">JobBike BW</a> und Zuschuss zum <a href="https://lbv.landbw.de/service/jobticket-bw" target="_blank">JobTicket BW</a></li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Chemisch-Technische Assistentin / Chemisch-Technischer Assistent (w/m/d)

<h1>Fahrer Tagespflege (m/w/d) </h1> <h4> Teilzeit | unbefristet</h4> <h4> Mobile Dienste Plochingen, Plochingen</h4> Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 170 Einrichtungen und 11.350 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen einen Fahrer Tagespflege (m/w/d) für die Tagespflege in Plochingen in Teilzeit (8-12 Stunden/Woche). Aufgaben <ul><li>Du holst unsere Gäste der Tagespflege ab und bringst sie auch wieder nach Hause.</li><li>Du hältst Hygienerichtlinien, Unfallverhütungsvorschriften und unternehmensinterne Standards ein.</li></ul> Profil <ul><li>PKW-Führerschein (Transporter für 8 Personen), Fahrpraxis, ggf. Personenbeförderungsschein</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Professionalität</li><li>Teamgeist und Empathie</li></ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktive Bezahlung nach Tarif: Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland. </li> <li> Jahressonderzahlung: Im November und Juni gibt es eine Extra-​Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres. </li> <li> 31 Tage Erholungsurlaub: Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub. </li> <li> Corporate Benefits: Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende. </li> <li> Mobilitätszuschuss: Wenn du mit dem ÖPNV-​Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein. </li> <li> Kostenlose Getränke: Kaffee, Wasser und Tee. </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst. </li> </ul> STBL1_DE

12.251 Unbefristet Jobs