field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir sind der Bundesverband der Deutschen Transportbetonindustrie e. V. (BTB) und vertreten die Interessen von rund 400 Transportbetonherstellern. Neben wirtschaftlichen und technisch-fachlichen Fragen beschäftigen wir uns auch mit den Themen der Aus- und Weiterbildung, Arbeitssicherheit, Forschung für den Baustoff Transportbeton, Öffentlichkeitsarbeit sowie Umwelt und Nachhaltigkeit. So setzen wir uns zum Beispiel als Systembetreiber des Concrete Sustainability Council (CSC) in Deutschland dafür ein, die Nachhaltigkeit des Baustoffes Beton zu fördern. Im Rahmen einer altersbedingten Übergangs- und Nachfolgeregelung besetzen wir für unseren Verband in Berlin-Mitte in der ersten Jahreshälfte 2026 die Position eines Hauptgeschäftsführers (m/w/d). Aufgaben Ihre RolleSie leiten die Geschäftsstelle in Berlin mit etwa sieben Mitarbeitenden und tragen die Gesamtverantwortung für das operative Geschäft des Verbandes. Gemeinsam mit Ihrem Team setzen Sie die Verbandsziele um, gestalten Prozesse effizient und entwickeln den Verband organisatorisch und inhaltlich weiter.Ihre Aufgaben<ul><li>Führung und Weiterentwicklung des Berliner Teams sowie der Geschäftsstelle</li><li>Gesamtverantwortung für das operative Geschäft, Finanzen und Verwaltung</li><li>Umsetzung der strategischen Ausrichtung in enger Abstimmung mit Vorstand und Präsidium</li><li>Vertretung des Verbandes in Politik, Ministerien und bei Partnerverbänden in Deutschland und Europa</li><li>Ansprechpartner/in für Mitgliedsunternehmen und Gremien</li><li>Besetzung und Betreuung sowie Einrichtung und Beendigung von Fach- und Lenkungsgruppen</li><li>Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Projekten – mit dem Fokus auf Zukunftsfähigkeit</li><li>Verantwortung für den nationalen Systembetrieb des Concrete Sustainability Council (CSC)</li><li>Koordination der Gemeinschaftsforschung der Branche</li><li>Sicherstellung von Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Pressearbeit</li><li>Vorbereitung der jährlichen Mitgliederversammlung und Jahresfachtagung</li></ul> Profil Ihr Profil<ul><li>Hochschulstudium (Ingenieur-, Wirtschafts- Rechtswissenschaften o. ä.)</li><li>Führungserfahrung in vergleichbarer Leitungsfunktion</li><li>Freude an Mitarbeiterführung, Organisationsentwicklung und Strategieumsetzung</li><li>Hohe kommunikative Kompetenz, souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick</li><li>Erfahrung in Wirtschaftsverbänden oder öffentlicher Verwaltung kombiniert mit Branchenerfahrung Transportbeton/Bau/Rohstoffe ist wünschenswert, aber nicht zwingend</li><li>Affinität zu technischen und wirtschaftspolitischen Themen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, verhandlungssicheres Englisch</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas Ihre Persönlichkeit</li><li>Sie führen motivierend, wertschätzend und klar</li><li>Sie denken strategisch, handeln pragmatisch und haben Freude an Gestaltungsspielräumen</li><li>Sie können Interessen ausgleichen und gemeinsam tragfähige Lösungen entwickeln</li><li>Sie sind belastbar, flexibel und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine zentrale Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum, die Chance, eine Branche aktiv mitzuprägen, und ein motiviertes Team im Herzen Berlins.</li></ul> STBL1_DE

Hauptgeschäftsführer (m/w/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Für den Bereich des Integrierten Gebäudemanagements besetzen wir mehrere Stellen als Elektriker*in / Elektroniker*in (m/w/div) im Schichtdienst / Bereich Starkstrom Ort: Berlin Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Eintrittsdatum: Sofort Ausschreibungsnummer: 12-002-2025 Vergütung: E8 TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich In unserer Abteilung -Immobilien- werden alle Gebäude der DRV Bund ganzheitlich geplant, gebaut und betrieben. Unsere Expert*innen im Bauprojekt- sowie im Gebäudemanagement und in der Immobiliensteuerung betreuen alle Lebensphasen unseres vielfältigen Portfolios unter einem Dach. Als eine der zentralen Aufgaben des nächsten Jahrzehntes sehen wir die Umstellung auf eine ökologisch und ökonomisch nachhaltige Eigen- und Fremdversorgung unserer Dienstgebäude, Rechenzentren und Rehabilitationseinrichtungen, C02-bewusst und zukunftsorientiert. Unser Integriertes Gebäudemanagement betreibt mit langfristiger Perspektive moderne, kundenorientierte und ökologisch verträgliche Arbeitswelten für unsere 26000 Kolleg*innen, die täglich für einen reibungslosen Ablauf des Kerngeschäfts der DRV Bund sorgen. Aufgaben Werden Sie Teil unseres engagierten und kollegialen Elektro-Teams und sichern Sie die Energieversorgung unserer Dienstgebäude in Wilmersdorf. Unter der Leitung der erfahrenen Meister betreuen wir die Anlagen an 365 Tagen und rund um die Uhr. Dazu übernehmen Sie folgende Aufgaben: <ul> <li>Inspektion, Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen, primär im Bereich Starkstrom</li> <li>Betreuen und Begleitung externer Firmen vor Ort</li> <li>Erstellen und Prüfen von technischen Dokumentationen und Anlagen</li> </ul> Profil Die Arbeit im Team macht Ihnen Freude, und Sie setzen Ihre Aufgaben selbständig und professionell um. Mit Ihrem freundlichen Wesen kommen Sie im Team und den Beschäftigten in unseren Immobilen gut an. Zusätzlich bringen Sie Folgendes mit: <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker*in, Elektroniker*in oder einer vergleichbaren Ausbildung</li> <li>Mehrjährige, aktuelle Berufserfahrung im Bereich Elektro, idealerweise im Bereich Starkstrom</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete und sichere Anstellung bei einer öffentlichen Arbeitgeberin, mit 36 Tagen Urlaub, Schichtzulagen, Jahressonderzahlungen und Altersvorsorge</li> <li>Geregelte und planbare Schicht- und Arbeitszeiten ohne Montagetätigkeiten, minutengenaue Arbeitszeiterfassung und der Möglichkeit des Freizeitausgleichs von Mehrstunden</li> <li>Ein kollegiales, herzliches und hilfsbereites Team, das sich aufeinander verlässt und eng mit den HKLS-Kolleg*innen zusammenarbeitet</li> <li>Eine strukturierte und begleitete Einarbeitung sowie professionelles Werkzeug und Arbeitskleidung sind für uns selbstverständlich</li> <li>Gesundheits- und Weiterbildungsangebote durch Workshops, Betriebssport und Vorträge und Trainings</li> <li>Vielfältige und komplexe Anlagenstrukturen und -systeme sowie regelmäßige Schulungen an diesen</li> </ul> STBL1_DE

Elektriker*in / Elektroniker*in (m/w/div) im Schichtdienst / Bereich Starkstrom

offensiv'91 e.V. ist ein etablierter gemeinnütziger Träger mit rund 70 Mitarbeitenden im Berliner Bezirk Treptow-Köpenick. Seit 1991 setzen wir uns mit sozialen, pädagogischen und kulturellen Angeboten für Menschen ein, die in belasteten Lebenslagen Unterstützung brauchen mit besonderem Fokus auf Frauen, Kinder, Familien, Alleinerziehende und Geflüchtete. Unsere Angebote reichen von Beratungsstellen, Zufluchtswohnungen und Familienhilfen bis zu Kindertagesstätten, Projekten der Demokratiearbeit und Angeboten für Migrant*innen. In unserer täglichen Arbeit steht das Ziel im Mittelpunkt, Teilhabe zu ermöglichen, Selbstbestimmung zu fördern und konkrete Unterstützung anzubieten zuverlässig, bedarfsgerecht und niedrigschwellig. Im Fachbereich Frauen begleiten wir gewaltbetroffene Frauen und Kinder in akuten Krisen, beim Neubeginn und auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben. Grundlage unserer Arbeit ist die Istanbul-Konvention sowie eine klare fachliche Ausrichtung im Sinne eines feministischen, menschenrechtsorientierten Gewaltschutzes. In unserem neuen Frauen- und Kinderschutzhaus bieten wir Kindern und Jugendlichen einen geschützten Raum, in dem sie zur Ruhe kommen, sich entfalten und heilen können. In einem multiprofessionellen Team entwickelst du gemeinsam mit Kolleginnen pädagogische Ansätze, um Kinder nach belastenden Erfahrungen sicher und zugewandt zu begleiten Erzieherin (w/d) im Frauen- und Kinderschutzhaus 39,4 Std./Woche ggf. Teilzeit möglich Für die pädagogische Begleitung und Betreuung der Kinder und Jugendlichen suchen wir eine erfahrene Erzieherin (w/d), die Sicherheit, Stabilität und Entwicklung im Blick hat auch in herausfordernden Lebenslagen. Aufgaben <ul> <li>Du bist für die Kinder und Jugendlichen, die im Schutzhaus mit ihren Müttern leben da, im Alltag, in Krisen und in der Entwicklung. Du gestaltest einen sicheren Rahmen für sie und schaffst entwicklungsfördernde Angebote. Deine Arbeit ist traumasensibel, kreativ und gut strukturiert.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Wir suchen insbesondere Kolleg:innen im Berufseinstieg mit bis zu zwei Jahren Berufserfahrung</li> <li>Erste Erfahrungen in der Arbeit mit traumatisierten oder gewaltbetroffenen Kindern und Jugendlichen</li> <li>Sicherheit im Umgang mit Krisen, kindgerechte Kommunikation und Verlässlichkeit</li> <li>Kenntnisse in SGB VIII, Kinderschutz und Netzwerkstrukturen in Berlin sind von Vorteil</li> <li>Eine respektvolle, parteiliche Haltung gegenüber Kindern und Müttern</li> <li>Struktur, Kreativität und Teamgeist du arbeitest organisiert, offen und eigenverantwortlich</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst zwischen 08:00 und 18:00 Uhr</li> <li>Sprichst du neben Deutsch noch eine weitere Sprache? Super! Viele unserer Kinder und Mütter freuen sich, wenn sie in ihrer Sprache verstanden werden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen, engagierten Team</li> <li>Gute Einarbeitung, Supervision und Fortbildung – traumasensibel, feministisch und fachlich fundiert</li> <li>Gestaltungsspielraum und Mitwirkung beim Aufbau des neuen Schutzhauses</li> <li>Transparentes Gehaltsmodell ähnlich TV-L Berlin (EG S8b) inkl. Jahressonderzahlung</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsklima mit klaren Strukturen und gelebter Teamarbeit</li> <li>Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)</li> <li>Nach erfolgreicher Probezeit ist eine unbefristete Weiterbeschäftigung vorgesehen</li> </ul> STBL1_DE

Erzieherin (w/d) im Frauen- und Kinderschutzhaus

Der Sozialverband VdK Deutschland e. V. mit Sitz in Berlin ist als Dachverband von 13 Landesverbänden mit über 2,3 Millionen Mitgliedern der größte Sozialverband in Deutschland. Seine sozialpolitische Interessenvertretung, die Sozialrechtsberatung und das Ehrenamt machen den seit über 70 Jahren bestehenden Verband zu dem, was er heute ist: eine streitbare Stimme, die Deutschland sozialer und gerechter macht. Verstärken Sie unsere Abteilung Sozialpolitik in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Wo.) als Teamassistenz. Aufgaben <ul> <li>Sie organisieren gemeinsam mit einer weiteren Teamassistenz das Büro der Abteilung Sozialpolitik mit neun Fachreferaten und stellen einen reibungslosen Ablauf aller administrativen Prozesse sicher.</li> <li>Sie übernehmen eigenständig vielfältige Assistenzaufgaben, darunter Angebotseinholung, Postbearbeitung, Text- und Dokumentenprüfung sowie Termin- und Zeitmanagement.</li> <li>Sie unterstützen die Abteilungsleitung und die Fachreferent*innen zuverlässig in allen organisatorischen und administrativen Belangen.</li> <li>Sie planen, koordinieren und begleiten Veranstaltungen und Sitzungen – von der Anmeldung über die Betreuung bis zur Nachbereitung.</li> <li>Sie bringen sich aktiv in die Optimierung von Arbeitsabläufen ein, arbeiten gerne im Team und kommunizoeren proaktiv mit den Sekretariaten anderer Abteilungen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Office Management, Bürokommunikation, als Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation mit alternativ mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in der Sekretariatsarbeit</li> <li>Idealerweise Erfahrung als Assistenz in einem Verband</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent mit strukturierter, selbstständiger und vorausschauender Arbeitsweise sowie der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der neuen deutschen Rechtschreibung und sicherer Umgang mit MS-Office</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und die Bereitschaft, Abläufe aktiv zu optimieren</li> <li>Motivation durch abwechslungsreiche Aufgaben und die Bereitschaft, Herausforderungen anzunehmen</li> <li>Belastbarkeit, Empathie, Höflichkeit, Flexibilität und ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse im Arbeitsumfeld</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit 39 Wochenstunden.</li> <li>30 Urlaubstage – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember.</li> <li>Ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Leistungen wie der Kostenübernahme betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Ein unterstützendes und kollegiales Team, das mit Freude und Begeisterung zusammenarbeitet.</li> <li>Ergonomischer Arbeitsplatz.</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleit-/Kernzeitregelung.</li> <li>Arbeiten in zentraler Berliner Lage.</li> <li>Die Möglichkeit, sozialpolitische Themen des größten deutschen Sozialverbands kennenzulernen. </li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz (gn) Büromanagement

Berlin-Spandau | in Teilzeit oder Vollzeit mit 30 - 39 Wochenstunden (Öffnungszeiten 06:30 – 16:00 Uhr) Wir sind die Juwo – Kita gGmbH aus Berlin, eine Tochterfirma des freien Kinder- und Jugendhilfeträgers Jugendwohnen im Kiez. Uns liegen Kinder und ihre Familien am Herzen. Daher sind unsere sechs Kitas genau in den Kiezen zu finden, in denen unser Engagement am dringendsten gebraucht wird. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bzw. nach Absprache suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit mit 30 - 39 Std./Woche eine:n (Integrations-) Erzieher:in / sozialpädagogische Fachkraft(w/m/d) für den Nest – und Offenen Elementar-Bereich (OEB) in unserer Stadtteil-Kita Ziegelhof in Berlin-Spandau. Die neu eröffnete Kita befindet sich im Ortsteil Wilhelmstadt in einer Grünanlage nahe der Havel. Sie bietet 110 Plätze für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Hier hat sich im zweiten Jahr nach Eröffnung ein engagiertes Kernteam etabliert, das sich auf weitere nette Kolleg:innen freut. Der eingeschossige Holzbau besteht aus vier Gebäudeteilen, welche an ein kleines Dorf erinnern. Unsere Haltung und Arbeitsweise sind vom Early Excellence-Ansatz, dem Berliner Bildungsprogramm und der offenen Arbeit geprägt. Das Konzept ist inklusiv und rückt die Kinder in den Mittelpunkt. Das heißt, sie geben vor, was sie brauchen, sie sind aktiv an der Mitgestaltung ihrer Umgebung beteiligt und sie tauchen selbstbestimmt in ihre Lernprozesse ein. Im U3 Bereich arbeiten wir offen, aber mit kleinen Einheiten, unseren „Nestern“, in denen die Kinder Geborgenheit und Sicherheit erfahren. Hier wird die Basis für eine gute Beziehung und Bindung geschaffen. Im OEB (Ü3) liegt der Schwerpunkt darauf, die Kinder in ihrer Eigeninitiative und Selbständigkeit zu fördern. Individuelle Interessen und Stärken der Kinder werden stärker unterstützt. Wir suchen Menschen, die unsere Kinder nicht nur durch ausgeprägte Herzlichkeit und Wärme, sondern mit dem Wissen begleiten, dass hier die Grundlagen für eine bereichernde und glückliche Kitazeit und den Bildungsverlauf eines Kindes gelegt werden. Aufgaben <ul> <li>Als Erzieher:in / sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) begleiten Sie die Kinder jeden Tag bei ihrer individuellen Entwicklung und bauen eine vertrauensvolle Bindung auf.</li> <li>Sie schaffen kreative Lernsituationen und setzen diese in vielseitigen Angeboten um (gemäß dem Berliner Bildungsprogramm).</li> <li>Gemeinsam mit dem Team arbeiten Sie gruppenübergreifend an der Tagesplanung und übernehmen dabei Aufgaben, die Ihren persönlichen Kompetenzen entsprechen.</li> <li>Sie bringen sich aktiv in die Elternarbeit ein und sehen eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft als selbstverständlichen Teil Ihrer Arbeit an.</li> <li>Sie kooperieren im sozialen Umfeld mit verschiedenen anderen Einrichtungen (wie z.B. den „frühen Hilfen“ von Jugendwohnen im Kiez, der Kita Lasiuszeile und Familienzentrum).</li> <li>Im Nestbereich (U3) schaffen Sie in erster Linie eine sichere Bindungs- und Beziehungsbasis,</li> <li>Im OEB (Ü3) fördern Sie mehr die Selbständigkeit und Eigeninitiative der Kinder.</li> <li>Als Integrationserzieher:in (w/m/d) beobachten und dokumentieren Sie die Entwicklung von Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf und bringen Ihre inkludierende Sichtweise ein.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in (w/m/d) oder ein vergleichbarer Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft ist Voraussetzung, wie z.B. Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft oder Frühpädagogik, ebenso deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1.</li> <li>Sie haben Lust sich weiterzubilden oder verfügen sogar schon über Zusatzqualifikationen, wie z.B. als Facherzieher:in für Integration / Inklusion, Sprachförderung, Natur- bzw. tiergestützte Pädagogik oder Demokratiepädagogik.</li> <li>Sie sind erfahren mit Offener Arbeit / dem Early-Excellence-Ansatz oder interessieren sich für das Konzept.</li> <li>Ob Sportler:in, Handwerker:in, Künstler:in, Gärtner:in oder Tierfreund:in, gern können Sie Ihre Hobbys in die Arbeit einbringen.</li> <li>Das Thema Nachhaltigkeit liegt Ihnen am Herzen.</li> <li>Sie verstehen verschiedene Kulturen als Bereicherung unserer Gesellschaft.</li> <li>Idealerweise sprechen Sie neben Deutsch auch noch weitere Fremdsprachen (z.B. Türkisch, Arabisch, Russisch, Englisch).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung: Ihr mit dem Betriebsrat abgestimmtes Gehalt beträgt bei einer 39 Std./Woche zwischen 3266,44 € und 4381,93 € brutto/Monat und wird jährlich erhöht, angelehnt an die tariflichen Steigerungen im Land Berlin. Zusatzqualifikationen (wie z. B. FK Integration) werden mit weiteren 170 € brutto/Monat vergütet.</li> <li>Jobticket: Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket.</li> <li>Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und werden Teil eines großen Trägerverbunds, der eine feste Größe in der Trägerlandschaft ist und über 40 Jahre pädagogische Erfahrungen hat.</li> <li>Urlaub: Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24.+31.12. als freie Tage dazu.</li> <li>Vier-Tage-Woche:bei einer Teilzeitbeschäftigung ermöglichen wir Ihnen, die Arbeitszeit auf vier Tage / Woche aufzuteilen.</li> <li>Kollegiale Aktivitäten: Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur.</li> <li>Gesundheit &amp; Sport: Über uns bekommen Sie u.a. vergünstigte Abos im Urban Sports Club mit einem extra Zuschuss obendrauf.</li> <li>Auszeit: Ihre Pausenzeiten können Sie in unserer attraktiven Erzieher:innen-Lounge verbringen.</li> <li>Entwicklung: Interne und externe Weiterbildungen werden bei uns gefördert. Zudem gibt es regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, Vorbereitungszeiten und eine digitale Ausstattung.</li> <li>Wertschätzung: Mitarbeiter:innen heben laut einer Umfrage insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor.</li> </ul> STBL1_DE

(Integrations-) Erzieher:in / sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) Kita

Die Jockel Unternehmensgruppe steht seit über zwei Jahrzehnten für Kundennähe im vorbeugenden Brandschutz. Seither haben wir unser Leistungsspektrum kontinuierlich ausgebaut. Heute sind wir ein Brandschutz-Komplettanbieter mit 15 Standorten und über 580 Mitarbeitenden. Wir arbeiten nach höchsten Qualitätsstandards. Unsere privaten und gewerblichen Kunden kennen uns als zuverlässigen Brandschutzpartner mit innovativen Produkten – spürbar, kundennah und flexibel. Wir alle brennen für den Brandschutz mit dem Ziel, Gefahrenbereiche bei unseren Kunden zu identifizieren und Lösungen herbeizuführen. Aufgaben <ul> <li> Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Störungsbeseitigungen </li> <li> Du nimmst Löschwasseranlagen in Betrieb und unterstützt bei Sachverständigen­abnahmen </li> <li> Erstellung der Auftragsdokumentation </li> <li> Beratung der Kunden zur Verbesserung des Brandschutzes im Objekt </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/Sanitärinstallateur, Industriemechaniker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Berufsausbildung </li> <li> Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und Organisation </li> <li> Souveränes und freundliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Kunden - und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen. </li> <li> Einarbeitung nach Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in Ihre Aufgaben. </li> <li> Moderne Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita, Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive. </li> <li> Fahrtzeit ist Arbeitszeit: Dein Fahrtweg zu unseren Kunden wird als Arbeitszeit angerechnet. </li> <li> Attraktive Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir fördern Deine Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser. </li> <li> Weiterentwicklung: Vielfältige Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Starker Teamgeist: Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden. </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitiere von einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn Du neue Kollegen für unser Team begeisterst. </li> <li> Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits. </li> </ul> STBL1_DE

Servicetechniker LWT (m/w/d)

Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit – national wie auf europäischer Ebene – vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche.In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Pflege der Datenarchitektur unseres Verbandes. Sie gestalten skalierbare Datenmodelle, definieren Datenstrategien und stellen die Integration verschiedener Datenquellen sicher. Diese Vakanz bietet Ihnen dank flexibler Arbeitszeiten und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur die Möglichkeit, Beruf und Privatleben auf angenehme Weise miteinander zu vereinbaren. Aufgaben <ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Datenbankdesigns</li><li>Gestaltung und Optimierung von ETL-Prozessen</li><li>Entwicklung und Betreuung cloudbasierter Datenlösungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Teamleiter Data Analytics, Data Engineers und Data Scientists</li><li>Sicherstellung einer einheitlichen und stabilen Dateninfrastruktur</li><li>Unterstützung bei der Implementierung von Daten-Governance-Richtlinien</li><li>Optimierung bestehender Datenflüsse und Datenprozesse</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Data Science oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens 8 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Entwurf und Management von Datenarchitekturen</li><li>Expertise in relationalen und NoSQL-Datenbanken (SQL, PostgreSQL, MongoDB)</li><li>Fundierte Kenntnisse in mindestens einer Cloud-Datenplattform (Azure, AWS, GCP)</li><li>Erfahrung mit Data Warehousing, Data Lakes und ETL-/ELT-Prozessen</li><li>Kenntnisse in Datenmodellierung und Daten-Governance</li><li>Zertifizierungen in Cloud- oder Datenarchitektur (z. B. Azure Cloud Certified Data Analytics, AWS Certified Data Analytics, TOGAF) sind von Vorteil</li><li>Analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz</li><li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li></ul> Wir bieten Wir sind ein zertifizierter, familienfreundlicher (flexible Arbeitszeit, Kita-Zuschuss etc.) und fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeitgeber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, interdisziplinarisches Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen können, unabhängig davon, ob als Berufseinstieg oder mit Praxiserfahrung. Darüber hinaus:<ul><li>Attraktive Bezahlung und 30 Tage Urlaub</li><li>Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten</li><li>Sehr gute technische, mobile Ausstattung</li><li>Firmenfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mobilitätszulage</li></ul> STBL1_DE

Senior Data Engineer (w/m/d)

Das Kammergericht ist als Oberlandesgericht des Landes Berlin das höchste Berliner Gericht der ordentlichen Gerichtsbarkeit. Das Dezernat X verantwortet als Mittelbehörde für die 14 Gerichte der ordentlichen Gerichtsbarkeit des Landes Berlin an über 20 Standorten mit ca. 4500 Mitarbeiter*innen die (Weiter-)Entwicklung der IT-Systeme sowie der IT-Infrastruktur und der IT-Verfahren. Das Dezernat unterstützt die Modernisierung der Geschäftsprozesse durch Ausbau der Digitalisierung. Ein Schwerpunkt bildet die Sicherstellung des IT-Betriebes. Dabei gewährleistet unser Referat Betrieb im täglichen Betriebsablauf eine hohe Servicequalität für die richterlichen und nichtrichterlichen Anwendenden. Hierzu gehören alltägliche Routine- und Betriebsaufgaben wie Wartung sowie die Planung, Kontrolle und Verwaltung spezifischer Aufgaben, die zur Aufrechterhaltung der Leistung und Zuverlässigkeit der Serverumgebungen bei der Bereitstellung von Diensten unter sich ständig ändernden Anforderungen erforderlich sind. Zur Mitgestaltung einer modernen Serverumgebung sucht das Berliner Kammergericht eine Teamleitung für das Team Server und Datenbanken Bezeichnung: Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter (m/w/d) Entgeltgruppe: Entgeltgruppe 13 Teil II Abschnitt 11 der Anlage A zum TV-L Besetzbar ab: sofort, bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen Kennzahl: KG 2012 E-148 Vollzeit/Teilzeit: beides unbefristet Aufgaben <ul> <li>Führung der Mitarbeitenden im Team (4 Mitarbeitende)</li> <li>Organisation und Koordination des Teams</li> <li>Planung, Organisation und Steuerung der physischen und virtuellen Serverstrukturen für die ordentliche Gerichtsbarkeit des Landes Berlin, die sich im Eigenbetrieb befinden</li> <li>Planung und Steuerung von Datenbankumgebungen</li> <li>Technische Einführung von Fachanwendungen und -verfahren, auch im Testbereich</li> <li>Vertragswesen (Steuerung von Angeboten, Lieferungen und Leistungsnachweisen)</li> <li>Koordinierung 2nd Level Support und fachliche Mitarbeit in der Systemadministration in Eskalationsfällen</li> </ul> Profil Formal <ul> <li>einschlägige abgeschlossene Hochschulausbildung (z.B. mind. Bachelor) der Fachrichtung Informatik bzw. ein vergleichbarer Studiengang mit dem Schwerpunkt Informatik oder gleichwertige relevante Tätigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> und <ul> <li>mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Server und Datenbanken</li> </ul> Fachliche Kompetenzen zu <ul> <li>Servertechnologien und Betriebssystemen</li> <li>Virtualisierung</li> <li>Geräteverwaltung und Inventarisierung</li> </ul> Persönlich <ul> <li>selbstständige, konzeptionelle und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>analytisches Denkvermögen, bei gleichzeitiger Hands-on-Mentalität</li> <li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Führungskompetenz</li> <li>guter und sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Sofern keine 3-jährige einschlägige Berufserfahrung vorliegt, erfolgt bis zum Ablauf der 3 Jahre die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger. Hinweis: Die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung auf Grundlage des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (SÜG) zu unterziehen, sollte vorhanden sein. Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches unter dem Button "Weitere Informationen" am Ende der Ausschreibung heruntergeladen werden kann. Wir bieten Bei uns finden Sie eine offene Behördenkultur und eine freundliche, sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten agil, selbst organisiert und eigenverantwortlich zusammen. Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich, auch das teilweise Arbeiten im Homeoffice ist möglich. Ferner bieten wir <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag (mit sechs Monaten Probezeit) im Öffentlichen Dienst des Landes Berlin,</li> <li>Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (unter anderem Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge - Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, Hauptstadtzulage/Zuzahlung zum BVG-Ticket),</li> <li>bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen ein Einstiegsgehalt (E13 Stufe 1) von mindestens ca. 57.708,32 € Jahresbrutto</li> <li>die Möglichkeit der Zahlung einer IT-Fachkräftezulage</li> <li>Teil- sowie Gleitzeit ohne Kernzeit als flexibles Arbeitszeitmodell,</li> <li>30 Tage Urlaub (fünf-Tage-Woche) und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember,</li> <li>ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen.</li> </ul> Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Teamleitung für das Team Server und Datenbanken (m/w/d) - Dez. X

Wir, das Jugendhaus Friedrichshain e.V. sind ein etabliertes Unternehmen im Bereich Gesundheit &amp; soziale Dienste. Wir bieten jungen Menschen in schwierigen Lebenssituationen ein sicheres Zuhause und unterstützen sie auf ihrem Weg zu einer eigenständigen und selbstbestimmten Zukunft. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine individuelle und respektvolle Betreuung, die auf den Bedürfnissen unserer Bewohner*innen basiert. Unser erfahrenes und engagiertes Team aus Erziehern*innen, Pädagog*innen und Fachkräften arbeitet dabei immer auf Augenhöhe mit den Jugendlichen und schafft so eine vertrauensvolle Atmosphäre.Als Erzieher*in für Jugend- und Heimerziehung bei uns hast du die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zur Unterstützung junger Menschen zu leisten und ihre Perspektiven nachhaltig zu verbessern. Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team, eine intensive und individuelle Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Werde Teil unseres Unternehmens und gestalte mit uns die Zukunft junger Menschen! Aufgaben <ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit im Sinne unserer Reggio-Pädagogik</li><li>Du planst und betreust verschiedene Freizeitaktivitäten</li><li>Du unterstützt bei der Erziehung von Kindern und Jugendlichen unter Berücksichtigung des Kindeswohls</li></ul> Profil <ul><li>Team- und Kontaktfähigkeit, sowie Interesse am Umgang mit Menschen verschiedener Kulturen</li><li>Geduld und Einfühlungsvermögen gehören zu Deinen Stärken</li><li>Deine Flexibilität und Ruhe zeichnen dich aus, du behältst jederzeit den Überblick</li><li>Durchsetzungs- und Überzeugungsvermögen zählen zu Deinen Stärken</li><li>Du hast idealerweise bereits Teamerfahrung gesammelt</li></ul> Wir bieten <ul><li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche</li><li>Gratis Getränke</li><li>Coaching-Angebote</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigtes Firmenticket</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Parkplatz</li><li>Kinderkrankentage</li><li>Unternehmenseigener Betriebsarzt</li><li>Balkon</li><li>Firmenevents und -veranstaltungen</li><li>Ein betriebseigener Fitnessbereich</li><li>Kollegialer Teamspirit</li></ul> STBL1_DE

Erzieher/in Jugend- und Heimerziehung (m/w/d)

Sie möchten sich mit handwerklichem Geschick, technischem Verständnis und Organisationstalent flexibel einbringen? Sie suchen einen abwechslungsreichen Nebenjob, bei dem Sie Teil eines engagierten Teams sind? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterstützung! Aufgaben Ihre Aufgaben – je nach Bedarf und Planung: <ul> <li>Unterstützung im Posteingangs- und -ausgangsmanagement</li> <li>Mithilfe bei der Verwaltung von Büromaterial und IT-Equipment</li> <li>Technische Unterstützung bei hybriden Veranstaltungen (Ton-/Videoaufbau)</li> <li>Aushilfe bei der Logistik für interne Events oder Konferenzen</li> <li>Kleinere handwerkliche Tätigkeiten (z. B. Umzüge, Reparaturen, Aufbauarbeiten)</li> <li>Fahrdiensttätigkeiten nach Absprache (z. B. Materialtransporte)</li> </ul> Profil <ul> <li> Das bringen Sie mit: </li> <li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B (wünschenswert, aber nicht zwingend)</li> <li>Flexibilität für den Einsatz nach Monatsplanung (je nach Bedarf)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Minijob-Stelle mit flexiblen Einsatzzeiten nach vorheriger Planung</li> <li>Einblicke in den technischen und organisatorischen Ablauf politischer Veranstaltungen</li> <li>Ein motiviertes Team und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Berliner Regierungsviertel</li> <li>Stundenbasierte Vergütung im Rahmen der gesetzlichen Minijobregelung</li> <li>Möglichkeit zur längeren Zusammenarbeit – je nach Verfügbarkeit und Bedarf</li> </ul> STBL1_DE

272 Unbefristet Jobs in Zehlendorf, Berlin, Deutschland