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Rheinstetten ist eine Stadt im Nordwesten Baden-Württembergs an der Grenze zu Rheinland-Pfalz, direkt südwestlich von Karlsruhe, zu dessen Mittelbereich sie auch gehört. Sie ist nach Bruchsal, Ettlingen, Bretten und Stutensee die fünftgrößte Stadt des Landkreises Karlsruhe und zugleich dessen westlichster Punkt.
Die im Rahmen der Gemeindereform 1975 gebildete Gemeinde erhielt im Januar 2000 die Stadtrechte und ist seit dem 1. Januar 2005 eine Große Kreisstadt.

FOLGENDE AUFGABEN ERWARTEN SIE:
<ul><li>Erstellung von Konzepten, Strategien und Handlungsrahmen zur Steuerung der EDV-Strukturder Schulen sowie strategische Betreuung Digitalpakt Schule</li>
<li>Benutzerservice und Anwenderbetreuung im städtischen Verwaltungsnetz</li>
<li>Technische Betreuung der Telefon-VoIP-Anlage, Verwaltung der Festnetz- und Mobilfunkverträge</li>
<li>Installation von Hard- und Software</li>
</ul>Eine Anpassung der Aufgaben bleibt vorbehalten. 

 DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN: 
<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Informatikkaufmann/-frau, Fachinformatiker/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk, Microsoft Windows Betriebssysteme, Servervirtualisierung</li>
<li>Erfahrung im Bereich System- und Netzwerkadministration, Windows AD, VMware</li>
<li>Fähigkeit zu selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit</li>
<li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowie gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Kenntnisse der vielfältigen Tätigkeiten und Abläufe einer öffentlichen Verwaltung und der landeseinheitlichen Verfahren sind von Vorteil</li>
</ul>
WIR BIETEN IHNEN:
<ul><li>Vergütung je nach Qualifikation und Ausbildung bis Entgeltgruppe 9b TVöD sowie die besonderen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Zusatzversorgung…)</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Gesundheitsfördernde Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Eine familienfreundliche Personalpolitik</li>
<li>Job-Rad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss</li>
<li>Willkommenskultur </li>
</ul>

IT-Systembetreuer/-in (m/w/d)

Im Sachgebiet Projekte Fernwärme erfolgt die verantwortliche Projektabwicklung von Maßnahmen zur Erneuerung / Erweiterung von Versorgungs- und Hausanschlussleitungen. Dies umfasst die Unterstützung im Planungsprozess sowie die Koordinierung, Bauüberwachung und Abrechnung von Maßnahmen im Fernwärmenetz der SWK (inkl. Mitverlegung von MSR) und als Dienstleistung für Dritte.
Zur tatkräftigen Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter des Sachgebiets Projekte Fernwärme (w/m/d).
Als Leiter des Sachgebietes Projekte Fernwärme (w/m/d) schaffen Sie einen Arbeitsrahmen, in dem die Mitarbeitenden unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben eigenständig, motiviert, effizient, sicher und effektiv arbeiten können.

<ul><li>Leitung des Sachgebietes mit Personalverantwortung für derzeit 7 Mitarbeiter*innen</li>
<li>Fachliche Organisation und Entwicklung des Sachgebiets</li>
<li>Führung und Motivation der Mitarbeiter*innen</li>
<li>Verantwortung für das Erreichen der Investitionsziele in der Sparte Fernwärme als wichtigem Baustein der Wärmewende in Karlsruhe</li>
<li>Leitung und Mitarbeit von Organisationsprojekten zur Effizienzsteigerung und Weiterentwicklung des Sachgebiets</li>
<li>Verfolgung technischer, gesetzlicher und politischer Rahmenbedingungen</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Schnittstellen zu internen sowie externen Partnern</li>
</ul>
<ul><li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Führungsstärke mit der Fähigkeit Mitarbeiter*innen zu motivieren und in Veränderungsprozessen zu begleiten</li>
<li>Fundierte Erfahrungen in der Projektleitung, inkl. Budgetverantwortung, Planung, Bauüberwachung und/oder Bauoberleitung von Leitungsbauprojekten (möglichst mit dem Schwerpunkt Rohrleitungsbau)</li>
<li>Kenntnisse beim Umgang mit ERP-, GIS Dokumentations- und AVA-Software sind von Vorteil</li>
<li>Systematische, problemlösungsorientierte Herangehensweise an neue Themenkomplexe</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team und haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li>
</ul>
Individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz, spannende und abwechs­lungs­­reiche Aufgaben in einem motivierten Team, leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Sozialleistungen.

Leiter Sachgebiet Projekte Fernwärme(w/m/d)

Stadt Karlsruhe Stadtplanungsamt
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Stadtplaner*in
Das Stadtplanungsamt der Stadt Karlsruhe sucht Sie als Diplom-Ingenieur*in oder Master der Fachrichtung Architektur mit Schwerpunkt Städtebau oder Stadtplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 13 TVöD bewertet und bietet bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen die Möglichkeit einer Verbeamtung in Besoldungsgruppe A 13h LBesOBW.

<ul><li>Leitung der Geschäftsstelle "Gestaltungsbeirat" des Stadtplanungsamtes</li>
<li>Steuern städtebaulicher Projekte unter anderem mit dem Schwerpunkt "Nachhaltige Quartiersentwicklung/Wohnungsbau"</li>
<li>Betreuen und Beraten von Bauherren und Investoren bei städtebaulichen Einzelprojekten</li>
<li>Erstellen von Bebauungsplänen sowie fachliche Verantwortung für einzelne Stadteile/Bezirke</li>
<li>Beteiligung und Moderation von Planungsprozessen</li>
<li>Präsentation der Arbeitsergebnisse in den jeweiligen gemeinderätlichen Gremien der Stadt/Ortsverwaltungen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur mit den Schwerpunkten Städtebau oder Stadtplanung oder eine vergleichbare Qualifikation. Wünschenswert ist die abgeschlossene "Große Staatsprüfung für den höheren bautechnischen Dienst" in den geforderten Fachrichtungen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht, Berufserfahrung im Bereich der Bauleitplanung, in der Steuerung städtebaulicher Projekte sowie Sicherheit im städtebaulichen Entwurf, der Darstellung und Vermittlung</li>
<li>Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kooperationsbereitschaft</li>
<li>Organisationstalent, sicheres Auftreten, Gewandtheit in Wort und Schrift, ausgeprägtes und zielorientiertes Arbeiten</li>
</ul>
<ul><li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>

Stadtplaner*in

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland und bundesweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. 
HAPEKO übernimmt für diese Vakanz der Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH (VRN GmbH) das Anzeigenmanagement. Mit Ihrer Bewerbung zeigen Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen nach der Vorauswahl an die Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH (VRN GmbH) weiterleiten. Dazu benötigen wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin. 
Stellenausschreibung der Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH: 
Der Verkehrsverbund Rhein-Neckar (VRN) ist eine von den drei Bundesländern Baden-Württemberg, Hessen und Rheinland-Pfalz sowie 24 kommunalen Gebietskörperschaften getragene Organisation zur Planung, Durchführung und Finanzierung des öffentlichen Personennahverkehrs und weiterer Mobilitätsdienstleistungen im Rhein-Neckar-Dreieck. Zu den Verbund- und Mobilitätspartnern zählen zurzeit mehr als 50 Verkehrsunternehmen, zwei Car-sharing-Anbieter, mehrere E-Tretroller-Anbieter sowie das Fahrradvermietsystem "VRNnext-bike". 
Der VRN erstreckt sich über eine Fläche von fast 10.000 Quadratkilometern. Rund drei Millionen Menschen leben in diesem Raum. Der VRN ist der zentrale Mobilitätsdienstleister im Verbund-gebiet und zählt nach einer Studie der Fachzeitschrift brand eins als "Beste Partner 2019" zu den Top-300-Unternehmen in Deutschland. Im Bereich Transport, Verkehr &amp; Logistik liegt der VRN auf Platz 3 der besten Reputationen. 
Die Verkehrsverbund Rhein-Neckar GmbH (VRN GmbH) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt (spätestens ab 01.04.2023) im Rahmen einer unbefristeten Stelle in der Abteilung Aufgabenträgerbetreuung und Vergabe eine/n Referent/in (m/w/d) im Vergabemanagement. 
Identifizieren Sie sich mit Ihrer Tätigkeit, beherrschen Ihr Fachgebiet, zeigen Sie vollen Einsatz und handeln kundenorientiert? Möchten Sie etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihr Interesse an unserem Stellenangebot. 
Der Einsatzort: Mannheim 
<ul><li>Konzeption und Organisation (extern sowie intern) des Vergabeprozesses; Vorbereitung, Durchführung und Begleitung europaweiter ÖPNV Vergabeverfahren sowie für das Fahrradvermietsystem</li>
<li>Entwicklung neuer Vergabe- und Wertungskonzepte wie z.B. Integration von On-Demand-Verkehrsleistungen und alternativen Antriebstechnologien in wettbewerbliche Vergabeverfahren</li>
<li>Weiterentwicklung von Mustervergabeunterlagen unter Berücksichtigung aktueller Rechtsprechung im Hinblick auf vergaberechtliche Aspekte sowie deren Auswirkungen auf die Aufgaben der Vergabestelle</li>
<li>Koordination und Betreuung der Vergabeplattform für alle elektronischen Vergabeverfahren </li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Verwaltungs- und Politikebene von Städten, Landkreisen und Gemeinden im VRN sowie mit den vor Ort tätigen Verkehrsunternehmen </li>
<li>Erstellung von Gremienvorlagen für die Aufgabenträger und Teilnahme bei Gremiensitzungen sowie Bewertung von Anregungen/Wünschen der Aufgabenträger zur Fortentwicklung oder Erweiterung des Angebotes und Entwicklung von entsprechenden Umsetzungskonzepten im Rahmen von Vergabeverfahren</li>
</ul>
<ul><li>Sie verfügen mindestens über ein Bachelor-Hochschulstudium der Fachrichtung Verkehrswesen (wie z. B. Verkehrsbetriebswirtschaft, Verkehrswirtschaft oder Mobilität und Verkehr) oder über eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter relevanter Berufserfahrung vorzugsweise aus dem im Bereich des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV)</li>
<li>Erfahrungen bei der Vorbereitung, Durchführung und Umsetzung von wettbewerblichen Vergabeverfahren sowie branchen- und fachspezifische Kenntnisse über den ÖPNV Markt bzw. vergabe- und vertragsrechtliche Kenntnisse sind wünschenswert</li>
<li>Sie überzeugen mit sehr guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie mit einem professionellen Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)</li>
<li>Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber unseren Kontakten in den Verwaltungen der Städte, Landkreise und Gemeinden</li>
<li>Sie bringen sehr gute Fähigkeiten zum konzeptionellen Arbeiten mit und sind in der Lage sich in komplexe Fachthemen schnell einzuarbeiten</li>
<li>Eine eigenverantwortliche, sorgfältige sowie lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab</li>
</ul>
<ul><li>Ein interessanter Tätigkeitsbereich in einem motivierten Team und in einer zukunftsorientierten Branche an einem attraktiven Standort im Herzen Mannheims</li>
<li>Ein gutes Betriebsklima, eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Unternehmenskultur, in der Weiterbildung gefördert wird</li>
<li>Kreative Gestaltungsspielräume, kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie mit Teamstrukturen</li>
<li>Eine leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des TVöD in der Entgeltgruppe 12, eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung und Leistungszulage, vermögenswirk-same Leistungen sowie betriebliche Zusatzleistungen wie Job-Ticket, Job-Rad und Altersvorsorge </li>
<li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitregelungen bei einer 39-Stunden-Woche</li>
<li>Mobiles Arbeiten ist möglich</li>
</ul>

Referent/in (m/w/d) im Vergabemanagement

Über 300.000 Menschen leben in dieser lebendigen und toleranten Stadt, die großstädtisches Flair bietet und gleichzeitig in ihren Stadtteilen das Gefühl von Geborgenheit und Heimat gibt. Alltag und Arbeit, Freizeit- und Kulturangebote wie Sport, Kunst, Musik, Theater und Festivals liegen hier dicht beieinander. Kein Wunder, dass die Bürgerinnen und Bürger sich so stark mit ihrer Stadt identifizieren und sich überdurchschnittlich engagieren.
Urbanität und Bildungsgerechtigkeit, attraktive Standorte für Unternehmen und Gründer, Toleranz und Integration sowie die aktive Teilhabe der Bürgerschaft und solide Finanzen prägen die Visionen für die Zukunft der Stadt. Dafür setzen sich rund 8000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und geben der Stadtverwaltung ihr Gesicht. So bunt und facettenreich wie die Stadt gibt sich auch die Stadtverwaltung mit ihrem Aufgabenspektrum und über 260 Berufen. Ingenieure unterschiedlichster Fachrichtungen, Ärzte, Techniker, Handwerker, Künstler, Betriebswirtschaftler und Verwaltungsexperten tragen dazu bei, dass Mannheim eine lebenswerte Stadt ist.
Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung Mannheim sucht ab sofort eine
LABORFACHKRAFT (M/W/D) Entgeltgruppe E 8 TVöD | Vollzeit | unbefristet

<ul><li>Durchführung von Abwasser- und Schlammanalysen</li>
<li>Vorbereitung von Proben und Erstellung von Probeentnahmeprotokollen</li>
<li>Durchführung von Probenahmen mitunter an dezentralen Standorten im Stadtgebiet</li>
<li>Sicherstellung analytischer Qualitätssicherungsmaßnahmen</li>
<li>Betreuung der instrumentellen Analytik der aktuellen DIN</li>
<li>Ergebnisermittlung von Analysen und Dokumentation</li>
<li>Anpassung von Analysemethoden gemäß technischer und gesetzlicher Änderungen</li>
<li>Regelmäßige Teilnahme an länderübergreifenden Laborleistungstests</li>
</ul>
<ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung als Chemischtechnische*r Assistent*in, Chemielaborant*in</li>
<li>einschlägige Berufserfahrung im Labor</li>
<li>vertiefte Fachkenntnisse in instrumentellen Analyseverfahren</li>
<li>Kenntnisse in TOC/TNb-, ICP- und IC-Analytik von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit sich in neue Analyseverfahren einzuarbeiten</li>
<li>Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li>
<li>Zuverlässigkeit, präzises Arbeiten,Teamfähigkeit, Engagement</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse vorteilhaft</li>
</ul>
Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.

Laborfachkraft (m/w/d)

Stadt Karlsruhe Dezernat 4
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sekretär*in im Bürgermeisteramt
Das Dezernat 4 - Erste Bürgermeisterin Gabriele Luczak-Schwarz - sucht Sie als Sekretär*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (60 %). Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TVöD.

<ul><li>Unterstützen und Organisieren des Sekretariats</li>
<li>Terminmanagement, Erledigen sämtlicher anfallender Sekretariatsaufgaben für die Erste Bürgermeisterin und deren Mitarbeitende</li>
<li>Abwesenheitsvertretung der Dezernatssekretärin in Vollzeit</li>
<li>Postbearbeitung und Registratur</li>
<li>Telefonischer und persönlicher Kundenkontakt</li>
<li>Bestell- und Rechnungswesen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Einschlägige Berufserfahrung im Sekretariatsbereich sowie Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert</li>
<li>Flexibilität insbesondere hinsichtlich der Gestaltung der Arbeitszeit (Vollzeitarbeit im Vertretungsfalle)</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse sowie sicherer Umgang mit den gängigen Office Anwendungen</li>
<li>Sicheres und freundliches Auftreten</li>
<li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Diskretion und Loyalität</li>
</ul>
<ul><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>

Sekretär*in im Bürgermeisteramt

UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Sachbearbeiter*in Bürgerbüro
Die Ortsverwaltung Wolfartsweier sucht Sie als Sachbearbeiter*in im Bürgerbüro zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (80 %) zunächst befristet bis 31. Dezember 2023. Eine unbefristete Anschlussbeschäftigung wird angestrebt. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 8 TVöD.

<ul><li>Sachbearbeitung im Melde-, Pass-, Ausweis- und Führerscheinwesen sowie die Bearbeitung des dazugehörigen Schriftverkehrs</li>
<li>Zulassung von Kraftfahrzeugen</li>
<li>Umtauschanträge nationaler Führerscheine</li>
<li>Beglaubigungen von Abschriften, Fotokopien und Unterschriften</li>
<li>Redaktion Mitteilungsblatt</li>
<li>Vorbereiten von Ehrungen, Glückwünschen, Alters- und Ehejubiläen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Potential und der Bereitschaft, sich für den oben genannten Aufgabenbereich weiterzuqualifizieren</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse im Melde-, Pass-, Ausweis- und Führerscheinwesen sowie in der Kraftfahrzeugzulassung</li>
<li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres und kompetentes Auftreten mit guten Umgangsformen in einem intensiven Kundenbereich</li>
<li>Flexibilität sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Einfühlungsvermögen</li>
</ul>
<ul><li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>

Sachbearbeiter*in Bürgerbüro

Die Handwerkskammer Karlsruhe ist eine Selbstverwaltungseinrichtung für rund 20.000 Mitgliedsunternehmen. Wir vertreten die Interessen des Handwerks in der Region und verstehen uns als Dienstleister unserer Mitgliedsunternehmen, die wir mit vielfältigen Informations- und Weiterbildungsangeboten sowie Beratungsleistungen unterstützen.

<ul><li> Durchführung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung</li>
<li>Qualifizierung unserer Kunden in der Fort- und Weiterbildung</li>
</ul>
<ul><li>Meisterbrief im Elektrotechniker Handwerk</li>
<li>Berufserfahrung im Elektrotechnik-Handwerk</li>
<li>Sozialkompetenz
Sie haben Freude am Unterweisen von Auszubildenden, sind in der Lage auch schwierige Situationen zu meistern und können junge Menschen für den Beruf begeistern, dann sind Sie bei uns richtig.</li>
</ul>
<ul><li>Einen modernen Arbeitsplatz</li>
<li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld</li>
<li>Raum für die Entfaltung Ihres fachlichen Könnens sowie die aktive Förderung Ihrer Weiterbildung</li>
<li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L Baden-Württemberg) inklusive betrieblicher Zusatzversorgung</li>
<li>Zuschuss ÖPNV sowie attraktive Zusatzleistungen zur Gesundheitsprävention und Gesundheitsförderung</li>
</ul>

Ausbildungsmeister Elektrotechnik (w/m/d)

Stadt Karlsruhe Stadtplanungsamt
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.
Stadtplaner*innen oder Raumplaner*innen
Das Stadtplanungsamt der Stadt Karlsruhe sucht Sie als Diplom-Ingenieur*in oder Master der Fachrichtung Architektur mit Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung und/oder Raumplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die drei zeitlich befristeten Stellenanteile haben insgesamt einen Vollzeitwert von 125 %. Davon sind 50 % bis Ende November 2023, nochmals 50 % bis Ende Januar 2024 und weitere 25 % bis Juni 2023 im Rahmen von befristeten Elternzeitvertretungen zu besetzen. Die Stellen sind nach Entgeltgruppe 13 TVöD bewertet.

<ul><li>Steuerung städtebaulicher Projekte, unter anderem mit dem Schwerpunkt "Nachhaltige Quartiersentwicklung/Wohnungsbau"</li>
<li>Betreuen und Beraten von Bauherren und Investoren bei städtebaulichen Einzelprojekten</li>
<li>Erstellen von Bebauungsplänen sowie fachliche Verantwortung für einzelne Stadteile/Bezirke</li>
<li>Beteiligung und Moderation von Planungsprozessen</li>
<li>Präsentation der Arbeitsergebnisse in den jeweiligen gemeinderätlichen Gremien der Stadt/Ortsverwaltungen</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur mit den Schwerpunkten Städtebau, Stadtplanung und/oder Raumplanung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht, Berufserfahrung im Bereich der Bauleitplanung, in der Steuerung städtebaulicher Projekte sowie Sicherheit im städtebaulichen Entwurf, der Darstellung und Vermittlung</li>
<li>Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kooperationsbereitschaft</li>
<li>Organisationstalent, sicheres Auftreten, Gewandtheit in Wort und Schrift, ausgeprägtes und zielorientiertes Arbeiten</li>
</ul>
<ul><li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li>
<li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li>
<li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li>
</ul>

Stadtplaner*innen oder Raumplaner*innen

Über 300.000 Menschen leben in dieser lebendigen und toleranten Stadt, die großstädtisches Flair bietet und gleichzeitig in ihren Stadtteilen das Gefühl von Geborgenheit und Heimat gibt. Alltag und Arbeit, Freizeit- und Kulturangebote wie Sport, Kunst, Musik, Theater und Festivals liegen hier dicht beieinander. Kein Wunder, dass die Bürgerinnen und Bürger sich so stark mit ihrer Stadt identifizieren und sich überdurchschnittlich engagieren.
Urbanität und Bildungsgerechtigkeit, attraktive Standorte für Unternehmen und Gründer, Toleranz und Integration sowie die aktive Teilhabe der Bürgerschaft und solide Finanzen prägen die Visionen für die Zukunft der Stadt. Dafür setzen sich rund 8000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und geben der Stadtverwaltung ihr Gesicht. So bunt und facettenreich wie die Stadt gibt sich auch die Stadtverwaltung mit ihrem Aufgabenspektrum und über 260 Berufen. Ingenieure unterschiedlichster Fachrichtungen, Ärzte, Techniker, Handwerker, Künstler, Betriebswirtschaftler und Verwaltungsexperten tragen dazu bei, dass Mannheim eine lebenswerte Stadt ist.
Der Eigenbetrieb Stadtraumservice sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
GÄRTNER*INNEN BAUMFPLEGE (M/W/D) Entgeltgruppe 6 TVöD | Vollzeit | unbefristet und befristet bis 30.09.2023

<ul><li>Durchführung einer fachgerechten Baumpflege nach ZTV-Baumpflege</li>
<li>Eigenverantwortliche Einrichtung der Baumpflege­baustellen zur Absicherung des Arbeitsraumes nach behördlichen Vorgaben</li>
<li>Entwicklungspflegemaßnahme zum Aufbau stabiler Baumkronen und Schnittmaßnahmen zur Verkehrs­sicherung und Erhaltung gesunder Baumkronen</li>
<li>Fahren und Bedienen bereitgestellter Hubsteiger, sowie aller Fahrzeuge und Maschinen, die zur Baumpflege eingesetzt werden</li>
<li>Mitarbeit im Winterdienst</li>
</ul>
<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner*in, vorzugs­weise der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Zierpflanzenbau</li>
<li>Kenntnisse über aktuelle Fachnormen und Richtlinien, sowie DIN-Vorschriften für die Baumpflege</li>
<li>Fähigkeit zur Teamarbeit</li>
<li>Gewissenhafter und werterhaltender Umgang mit anvertrauten Maschinen und Geräten</li>
<li>Verantwortungsbewusstes Vorgehen bei der Herstellung und Wahrung der Verkehrssicherheit im öffentl. Raum</li>
<li>Führerschein Klasse B und CE</li>
</ul>
Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinder­betreuung im Stadtnest².
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.

104 Ver- und Entsorgung, öffentliche Einrichtungen Jobs in Weinstraße, 67434 Neustadt an der Weinstraße, Deutschland