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Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Über das Medizintechnische Servicezentrum Das Universitätsklinikum Tübingen zählt zu den führenden medizinischen Einrichtungen Deutschlands. Unser Serviceteams sorgen dafür, dass medizin- und labortechnische Gerätesysteme dort einsatzfähig sind, wo sie gebraucht werden – und Sie können dafür in unserer Führungsmannschaft eine Schlüsselrolle übernehmen! Abteilungsleitung (w/m/d) Medizintechnisches Servicezentrum Geschäftsbereich Materialwirtschaft und Medizintechnik, Kennz. 6599 Vollzeit: 100 % | Unbefristet | Arbeitsbeginn: nächstmöglich | Bewerbungsfrist: 03.09.2025 Aufgaben <ul> <li>Führen und verantworten: <ul> <li>Leitung und Entwicklung der Teams: Medizintechnischer Service, Logistik und Inventarisierung</li> <li>Umsetzung von Sicherheitsanforderungen im Prüfwesen, Erfüllung von Einweisungspflichten</li> <li>Strategische und operative Zusammenarbeit mit Einkauf und Medizinproduktesicherheit, Herstellern, Kliniken und Instituten</li> </ul></li> <li>Zukunft mitgestalten: <ul> <li>Organisationsentwicklung, Team- und Mitarbeitendenförderung</li> <li>Prozessanalysen und -verbesserungen</li> <li>Digitalisierung, dispositive Datenanalysen und Projektmanagement</li> </ul></li> <li>Wirtschaftlich handeln: <ul> <li>Instandhaltungsplanung, Kostenreduzierung, Make-or Buy-Entscheidungen im Service</li> <li>Unterstützung des Vertragswesens und der Investitionsplanung des Strategischen Einkaufs</li> <li>Sicherung der Stammdatenqualitäten</li> </ul></li> <li>Netzwerke aufbauen: Enge Zusammenarbeit mit allen an den Prozessen Beteiligten</li> <li>Nachhaltig denken: <ul> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von energieeffizienten Einsatzlösungen</li> <li>Beitrag zum wirtschaftlichen Einsatz der Gerätetechnik und geschickte Planung von Reinvestitionszeiträumen</li> </ul></li> </ul> Profil <ul> <li>Grundlagen: Technisches Studium, z. B. Medizintechnik / Elektrotechnik / Informationstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare berufl. Qualifikation</li> <li>Erfahrungen: <ul> <li>Organisation und Führung von interdisziplinären und interkulturellen Teams</li> <li>Technische Instandhaltung, IT und Digitalisierung</li> <li>Projektmanagement, Medizinprodukterecht und regulatorischer Normen</li> <li>Idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung im Gesundheitswesen</li> </ul></li> <li>Kenntnisse: Medizintechnologie, Office und Datenbanken, Betriebswirtschaft, Instandhaltung, Medizinprodukterecht und Regulatorik oder Bereitschaft sich fundiert weiter zu bilden</li> <li>Stärken: <ul> <li>Erfolgreiche Führungskraft mit persönlichen, sozialen und strategischen Kompetenzen</li> <li>Visionär/-in mit der Fähigkeit Prioritäten zu setzen, strategisch zu planen, durch transparente Zielsetzungen zu motivieren und in komplexen Projekten den Überblick zu behalten</li> <li>Bereitschaft in schwierigen Situationen Risiken abzuwägen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Selbstreflektiert, authentisch und resilient sowie Fähigkeit zur konstruktiven Konfliktbewältigung</li> <li>Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterentwicklung und Befähigung von Mitarbeitenden</li> <li>Anpassungsfähig und flexibel, um Teams durch Veränderungen zu begleiten</li> <li>Klare und wertschätzende Kommunikation zur Förderung von Vertrauen und offenem Austausch</li> </ul></li> <li>Interessen: Organisationsentwicklung, Technologie, Digitalisierung und Innovationen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnvolle Arbeit: Ihre Projekte haben direkten Einfluss auf die Gesundheitsversorgung von morgen. Gestalten sie ihr Arbeitsumfeld proaktiv mit!</li> <li>Mobile Office &amp; flexible Arbeitszeiten – für eine bessere Work-Life-Balance</li> <li>Gesundheit im Fokus: Sportangebote, Gesundheitsprogramme &amp; Vergünstigungen fürs Fitnessstudio</li> <li>Weiterbildung: Schulungen, Fachseminare &amp; Entwicklungsmöglichkeiten an einer der renommiertesten Unikliniken Deutschlands</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken langfristig mit Ihnen</li> <li>Team &amp; Kultur: Offene Kommunikation &amp; ein kollegiales Umfeld</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung (w/m/d) Medizintechnisches Servicezentrum

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Digitalisierung und Informationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen IT Consultant / IT Service Manager (m/w/d) Aufgaben Du hast Lust, die Digitalisierung im Gesundheitswesen mitzugestalten? „Du möchtest digitale Lösungen für Geschäftsprozesse wie den Purchase-2-Pay-Prozess mitgestalten, einführen und betreuen? Du hast Lust, dabei verschiedene IT-Lösungen zu einem großen Ganzen zu verknüpfen und verschiedene IT-Dienstleister zu steuern? Dann bist du bei uns richtig. Deine Aufgaben <ul> <li>Du entwickelst neue IT-Lösungen und bewertest mögliche Umsetzungsszenarien in Zusammenarbeit mit internen Experten und externen Partnern.</li> <li>Du bist zentrale Ansprechperson für die Fachbereiche der KVBW, wenn es um bestehende IT-Services oder neue Bedarfe geht. Dabei übernimmst du auch die Bedarfsermittlung und Priorisierung im Rahmen des Demandmanagements.</li> <li>Du koordinierst die Leistungserbringung bestehender IT-Services, unabhängig davon, ob sie durch interne IT-Teams oder externe Dienstleister erfolgt.</li> <li>Du analysierst und bewertest bestehende IT-Services und gibst fundierte Empfehlungen zur Weiterentwicklung oder Einführung neuer Dienstleistungen.</li> <li>Du übernimmt die Teil- oder Projektleitung bei IT- oder Unternehmensprojekten um die anstehenden IT-Lösungen aufzusetzen</li> <li>Du steuerst die Umsetzung neuer Lösungen oder größerer Änderungen bestehender Systeme </li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Know-how: Du bringst fundierte Kenntnisse im IT Service Management oder einer entsprechenden IT-Koordinatorenrolle und im IT-Projektmanagement mit und verstehst die Bedürfnisse von internen Kunden. Du hast zudem Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern gesammelt. Du hast ein gutes Verständnis von IT-Infrastrukturen und deren Anforderungen, ohne notwendigerweise tief in die technische Umsetzung involviert zu sein.</li> <li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus, da Du der Ansprechpartner zwischen Kunden und Dienstleister bist. Du verstehst es, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln und behältst den Überblick über Arbeitsaufgaben und priorisierst sie entsprechend. Du hast ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative sowie den Willen, Dinge voranzubringen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L-Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> STBL1_DE

IT Consultant / IT Service Manager (m/w/d)

Lehrkraft für das Fach Betriebswirtschaft (m/w/d) <ul> <li>IB Süd</li> <li>01.09.2025, befristet </li> <li>71679 Asperg</li> <li>Vollzeit, 39 Wochenstunden</li> </ul> Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken". Das gute Miteinander steht für uns an erster Stelle!Sie wollen als Lehrkraft an einer Schule mit sehr gutem Schulklima und einem großartigen Kollegium zusammenarbeiten? Sie sehen den *die Schüler*in als einen jungen Menschen, welchen wir so gut es geht unterstützen und auf das Studium oder die Berufsausbildung vorbereiten? Dann passen Sie gut in unser Team.650 Schüler*innen besuchen unsere IB Beruflichen Schulen in Asperg. Hierbei liegt unser Schwerpunkt im Beruflichen Gymnasium und Berufskolleg. Unsere Schule ist modern ausgestattet und bietet dem Kollegium viele Möglichkeiten der Unterrichtsgestaltung. Die Einarbeitung sowie Unterstützung in den digitalen Unterricht erfolgt durch Ansprechpartner direkt in der Schule. Unserem Team ist wichtig, dass wir den Schulalltag gemeinsam bewältigen, uns austauschen und unsere Schule weiter ausbauen. Ansprechbarkeit und ein engagiertes Arbeiten mit den Schülern*innen prägen seit Jahren unser Kollegium.Mehr unter: <a href="http://www.asperg.ib-schulen.de" target="_blank">www.asperg.ib-schulen.de</a> oder instagram: beruflicheschulenasperg Unsere Schule ist zukunftsorientiert und bietet eine langfristige Beschäftigungsmöglichkeit. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist denkbar. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul><li>Vermittlung von Unterricht an unseren Beruflichen Schulen (Berufliches Gymnasium und Berufskolleg)</li><li>Konzeption und Erstellung des Unterrichtmaterials</li><li>Tätigkeit als Klassenlehrer*in</li><li>Durchführung von Prüfungen und Beurteilung von Schülerleistungen</li><li>Aktive Teilnahme am Schulleben sowie Durchführung von Schul- und Klassenprojekten</li></ul> Profil <ul><li>Abschluss als Lehrer*in mit 2. Staatsexamen (SEK. II) oder einem Universitätsabschluss (Master, Diplom, Magister)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)</li><li>Freude am Unterrichten und an einem guten Schulklima Teamfähigkeit</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten</li><li>Kooperationsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Konfliktlösungskompetenz</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Aufgeschlossenheit</li></ul> Wir bieten Finanzielle Vorteile Work-Life Balance Talentmanagement Unternehmenskultur STBL1_DE

Lehrkraft für das Fach Betriebswirtschaft (m/w/d)

Der Bäckerinnungsverband Baden-Württemberg e. V. vertritt als zentrale Branchenorganisation die Interessen des Bäckerhandwerks auf Landesebene. Wir suchen ab sofort eine engagierte, vielseitige Persönlichkeit mit ausgeprägter Eigenverantwortung und hoher Sozialkompetenz zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle Stuttgart. Aufgaben <ul><li>Eigenständige Organisation und Koordination von Verwaltungs- und Projektaufgaben</li><li>Vielfältige Unterstützung der Geschäftsführung sowie eigenverantwortliche Steuerung administrativer und organisatorischer Abläufe</li><li>Selbstständige Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Seminaren, Veranstaltungen und Sitzungen</li><li>Professionelle Betreuung unserer Mitglieder sowie der Auszubildenden im Prüfungswesen</li><li>Koordination und Umsetzung von Aufgaben im Bereich Aus- und Weiterbildung, inkl. Terminplanung und Statistik</li><li>Verantwortung für Korrespondenz, Terminmanagement, Telefonzentrale und Adressverwaltung</li><li>Gestaltung und Pflege von Präsentationen, Listen und statistischen Auswertungen (u. a. mit MS Outlook, Excel, PowerPoint)</li><li>Stellvertretende Übernahme von Aufgaben in weiteren Verwaltungsbereichen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung aus dem kaufmännischen, verwaltungsorientierten oder juristischen Bereich, z. B. Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r oder ähnlich</li><li>Ausgeprägte Eigenverantwortung, Organisations- und Koordinationsgeschick</li><li>Hervorragende Sozialkompetenz, Freundlichkeit und Kommunikationsstärke am Telefon sowie im persönlichen Kontakt</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen (Outlook, Excel, PowerPoint)</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Erfahrung aus Verbands-/Vereinsarbeit wünschenswert, aber nicht Bedingung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein breit gefächertes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Gestaltungsfreiraum</li><li>Ein kollegiales, motiviertes Team im modernen Büro in Stuttgart</li><li>Flexible und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Leistungsgerechte Vergütung und Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter/in Verwaltung / Sachbearbeitung (m/w/d)

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Wohnheimverwaltung suchen wir GRUPPENLEITUNG FACILITY MANAGEMENT (m/w/d) in Vollzeit Wenn Sie gerne in einem dynamischen Umfeld, mit einem engagierten Team arbeiten wollen und Interesse an der aktiven Gestaltung des Bereichs Facility Management haben, sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben <ul> <li>Sie führen ein Team von 20 Mitarbeitenden disziplinarisch und fachlich und berichten direkt an den Abteilungsleiter.</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie verantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung unserer Qualitätsstandards.</li> <li>Sie unterstützen beim Aufbau sowie bei der Pflege und Kontrolle von Arbeitsprozessen.</li> <li>Sie planen, koordinieren und rechnen Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen ab.</li> <li>Als Ansprechpartner für Schnittstellen unterstützen Sie bei der Projektentwicklung von Neu- und Umbaumaßnahmen.</li> <li>Die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Abteilung gestalten Sie z. B. durch regelmäßige Besuche, Begleitung und Schulung der Hausmeister.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der Bewirtschaftung von Gebäuden, einschließlich Wartung und selbstständige Arbeitsweise, ermöglicht Ihnen komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und Veränderungen umzusetzen.</li> <li>Ihre ausgeprägten Führungsqualitäten ermöglichen Ihnen eine enge Abstimmung mit dem Team und eine proaktive Herangehensweise. Dabei behalten Sie den Gesamtüberblick, auch in stressigen Situationen.</li> <li>Bei neuen Themenfeldern übernehmen Sie Verantwortung und suchen selbstständig nach Lösungen.</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein Klasse B, sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und haben Grundkenntnisse in Englisch.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 9b, Stufenzuordnung je nach Erfahrung</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung (6.00 bis 21.00 Uhr)</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie ganztägig frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>25 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li> <li>Betriebliche Events und Firmenfeiern</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul> STBL1_DE

Gruppenleitung Facility Management (m/w/d)

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist beim Referat 84 – Abschiebungshaft – am Dienstort Pforzheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle befristet für die Dauer von zunächst zwei Jahren zu besetzen. Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter in der Zahlstelle (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_043) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie unter dem weiter unten aufgeführten Link. Aufgaben <ul> <li>Verwaltung der Gelder der Untergebrachten einschließlich Buchungen von Taschengeldern und sonstigen Zuwendungen und der Ausgaben der Untergebrachten bei Einkäufen im Programm IS-Zahlstelle,</li> <li>Führen der Zahlstelle einschließlich des Kassenbuches,</li> <li>Bearbeitung von Bareinzahlungen und -auszahlungen,</li> <li>tägliche und monatliche Kassenabschlüsse in SAP,</li> <li>Haushaltsbuchungen in SAP in Einzelfällen,</li> <li>Vertretung der Vollzugsgeschäftsstelle.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Kauffrau / Kaufmann für Bürokommunikation, Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung,</li> <li>Verantwortungsbereitschaft sowie die Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem Handeln und Organisationstalent,</li> <li>zielgerichtetes und termingerechtes, aber auch genaues Arbeiten,</li> <li>sicherer Umgang mit dem PC sowie gute Kenntnisse in der Anwendung der Microsoft-Office-Programme (Word, Excel, Outlook),</li> <li>Vorerfahrungen mit SAP sind von Vorteil,</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und eine hohe Leistungsbereitschaft,</li> <li>Organisationsfähigkeit verbunden mit Verantwortungsbewusstsein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team.</li> <li>Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L und eine Betriebsrente (VBL)1.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW2 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)3.</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag4. Zusätzlich erhalten Angestellte in der Abschiebungshafteinrichtung eine Vollzugszulage. Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes. Daher können nur Personen berücksichtigt werden, die noch nicht in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Baden-Württemberg standen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin in der Zahlstelle (w/m/d)

Fahrer/-in Bibliotheksbus Stadtbibliothek Stuttgart – Fahrbibliothek (m/w/d) Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Abteilung Stadtbibliothek. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Unter dem Motto „Medien in alle Richtungen“ ist die Fahrbibliothek der Stadtbibliothek Stuttgart für alle Einwohner/-innen ohne ortsfeste Stadtteil­bibliothek da. Das Team der Fahrbibliothek betreut mit den zwei Bibliotheks­bussen mit viel Engagement und persön­lichem Service insgesamt über 20 Halte­stellen und über 35 Kindertages­einrichtungen und Schulen. Aufgaben <ul> <li>Sie fahren wechselnd mit beiden Bibliotheksbussen (Arbeitszeit wechselnd Montag bis Freitag und Dienstag bis Samstag, Urlaubsplanung ist abhängig von den Öffnungszeiten der Fahrbibliothek, vorwiegend in den Ferien)</li> <li>Sie übernehmen die technische Betreuung der Bibliotheksbusse (tägliche Kontrolle der Verkehrs- und Betriebssicherheit, regelmäßige Wartung und Instandhaltung, Wartung der Toilette, selbständige Durchführung von kleineren Reparaturen und Bedarf an größeren Reparaturen erkennen)</li> <li>darüber hinaus bringen Sie den Bus zum Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart, zur Sicherheits­prüfung, zum TÜV und zu Reparaturen in die Vertragswerkstatt</li> <li>die selbständige Mitarbeit im Bibliotheksbetrieb mit der Bibliothekssoftware aDIS im Bus und Depot sowie das Einstellen von Medien und die Regalkontrolle gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie helfen mit bei Aktionen zur Leseförderung und größeren Veranstaltungen im und um den Bus, wie z.B. Kinderfeste, Bürgerfeste, Tag der Bibliotheken, Stadtteilfeste, auch an Wochenenden (ca. 3 pro Jahr)</li> <li>das tägliche Be- und Entladen des Busses mit Medien und Verbrauchs­material rundet Ihre Tätig­keit ab</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Führerschein der Klasse C/CE (bitte Nachweis beifügen) und entsprechende Fahrpraxis</li> <li>wünschenswert ist ein Abschluss als Fachangestellte/-r für Medien- und Informations­dienste bzw. Assistent/-in an Bibliotheken oder mehr­jährige Berufserfahrung in einer Bibliothek</li> <li>Stressresilienz und hohe Belastbarkeit im Hinblick auf die spezielle Situation im Bibliotheksbus</li> <li>Verhandlungsgeschick, Kundenorientierung und Freude an der Arbeit mit Menschen – vor allem mit Kindern und älteren Besuchenden</li> <li>EDV-Kenntnisse mit der Bereitschaft für Schulungen im Bereich der Bibliotheks­software und eine Einarbeitung in die Tätig­keiten in einer Fahr­bibliothek</li> <li>gute Ortskenntnisse in Stuttgart (Fahrtrouten für Busse), umsichtiges und sicheres Fahren der Bibliotheks­busse, technisches Ver­ständnis für die Fahrzeuge und hand­werkliches Geschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>einen abwechslungsreichen und vielfältigen Arbeitsplatz in einem alten Straßenbahndepot inkl. gemütlicher Gemeinschafts­küche für die Pausen sowie einem mobilen Arbeitsplatz in den Bussen</li> <li>ein motiviertes, herzliches Team, das diese Art der Bibliotheksarbeit in alle Richtungen denkt und stetig weiter­entwickelt</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>qualifizierte Einarbeitung über das Schulungsprogramm der Stadtbibliothek Stuttgart</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1201252/2274805/cl/11e6cc959288274065b85177f02d71b1e27a56cb/L4553840/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#99fa5897415ba6a3cac30733020bb965hx5BeeJonh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 7 TVöD. STBL1_DE

Fahrer/-in Bibliotheksbus Stadtbibliothek Stuttgart – Fahrbibliothek (m/w/d)

Abteilungsleiter/-in Gewerbeaufsicht (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Umweltschutz der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.01.2026 zu besetzen. Das Amt für Umweltschutz der Landeshauptstadt Stuttgart nimmt mit derzeit 230 Mitarbeitenden kommunale und staatliche Aufgaben des Umweltschutzes wahr. Die Abteilung Gewerbeaufsicht ist zuständig für die Überwachung und Durchsetzung von Vorschriften des technischen Arbeits- und Umweltschutzes. Dazu zählen insb. der Arbeitsschutz, der Immissionsschutz, die Anlagensicherheit sowie das Gefahrenstoff- und Chemikalienrecht. Ziel ist es, den Schutz von Beschäftigten, Bevölkerung und Umwelt in gewerblichen Betrieben sicherzustellen. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten die Abteilung Gewerbeaufsicht mit ca. 40 Mitarbeitenden in vier fachlich ausgerichteten Sachgebieten</li> <li>Sie steuern und koordinieren die rechtssichere und effiziente Umsetzung der gesetzlichen Aufgaben im technischen Arbeits- und Umweltschutz</li> <li>Sie vertreten die Abteilung nach innen und außen und arbeiten eng mit anderen Fachbereichen, Behörden und Institutionen zusammen</li> <li>Sie gestalten aktiv die Weiterentwicklung der Abteilung im Hinblick auf die Optimierung von Geschäftsprozessen, organisatorische Veränderungen und zukünftige Anforderungen</li> <li>Sie treiben die Digitalisierung von Prozessen innerhalb der Abteilung konsequent voran</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in einer ingenieur- oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer staatlichen Anerkennung in Deutschland erforderlich) oder</li> <li>Volljurist/-in mit erfolgreich abgeschlossenen Staatsexamina und einschlägiger Berufserfahrung in entsprechenden Tätigkeitsfeldern oder in der Ordnungsverwaltung oder</li> <li>Beamt/-innen des gehobenen Verwaltungsdienstes mit bereits erfolgtem Aufstieg in den höheren Verwaltungsdienst bzw. Beamt/-innen mit der Laufbahnbefähigung zum höheren Dienst Umwelt, Naturschutz, Biologie, Chemie, Physik, Arbeitsschutz und Marktüberwachung</li> <li>mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung oder in einem fachlich vergleichbaren Umfeld</li> <li>fundierte Fachkenntnisse und routinierte Anwendungspraxis im allgemeinen Verwaltungsrecht</li> <li>Erfahrungen im technischen Umwelt- oder Arbeitsschutzrecht sowie in Genehmigungs- und Überwachungsverfahren</li> <li>Sie zeichnen sich durch Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Organisationsstärke aus</li> <li>Sie sind in der Lage Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten und Ihre Mitarbeitenden in digitalen und organisatorischen Weiterentwicklungen mitzunehmen</li> <li>Sie kommunizieren klar, treten sicher auf und bewegen sich souverän an der Schnittstelle zwischen Verwaltung, Betrieben und externen Akteur/-innen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot „StuttRad“</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1201489/2274736/cl/cad627f572426e77e357fbd563736657bb420353/L4554915/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#7ee647a4eca62ace03ae9961eaeae73hPmNMM0W5h" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 15 / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1201489/2274736/cl/c9a2d8af9541ebdf113b6d4530a3fc4957a215fa/L4554916/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#7ee647a4eca62ace03ae9961eaeae73hPmNMM0W5h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 15 TVöD. STBL1_DE

Abteilungsleiter/-in Gewerbeaufsicht (m/w/d)

Die Stadt Metzingen (23.000 Einwohner) ist ein modernes Dienst­leistungs- und Handels­zentrum in herrlicher Lage am Fuße der Schwäbischen Alb.Wir suchen für unseren Fachbereich Kinderbetreuung, Senioren und Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineFachberatung (w/m/d) für Kindertagesstätten Aufgaben Die Stelle umfasst die Zuständigkeit für derzeit 12 Einrichtungen mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in kommunaler Trägerschaft, die von Ihnen beraten und zukunftsorientiert in ihrer Weiterentwicklung begleitet werden sollen.<ul><li>Sie übernehmen die Qualifizierung und Beratung von Kindertageseinrichtungen und deren pädagogischem Personal.</li><li>Sie kommunizieren die Anliegen und Ziele des Trägers und gestalten diese strategisch mit.</li><li>Sie entwickeln Qualitätsleitlinien und pädagogische Konzeptionen weiter.</li><li>Sie moderieren und unterstützen Qualitätsentwicklungsprozesse und wirken bei der kommunalen Bedarfsplanung mit.</li><li>Sie kooperieren mit freien Trägern.</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich, vorzugsweise in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Frühen Kindheit oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben eine Qualifizierung für die Wahrnehmung von Leitungsfunktionen erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Fachberatung und/oder in leitender Funktion einer Kindertageseinrichtung.</li><li>Sie arbeiten zuverlässig, selbständig, eigenverantwortlich, strukturiert und teamorientiert.</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit (mindestens 50%).</li><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team.</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S17 TVöD SuE.</li><li>einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit einem modernen Gesundheitsmanagement und Langzeitarbeitskonto.</li></ul> STBL1_DE

Fachberatung (w/m/d) für Kindertagesstätten

Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in Aufgaben Sie wollen Zukunft gestalten, statt nur Projekte umzusetzen? Dann werden Sie Teil unseres Major Projects Consulting Teams. Wir beraten und begleiten führende Unternehmen, öffentliche Auftraggeber und Projektgesellschaften bei der Planung und Umsetzung komplexer Investitionsprogramme – national wie international. Als Senior Consultant (w/m/d) übernehmen Sie Verantwortung in der strategischen und operativen Steuerung von Investitionsprojekten – und entwickeln gemeinsam mit unseren Kundenteams die Projektlandschaft von morgen. <ul> <li>Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung großer Investitionsprogramme (z. B. Energieinfrastruktur, Mobilität, Industriebau, Digitalisierung, Sondervermögen)</li> <li>Analyse, Konzeption und Optimierung von Governance-Strukturen, Steuerungsmodellen und PMO-Setups</li> <li>Entwicklung und Anwendung innovativer Methoden für Project Delivery, Program Excellence und Digitalisierung</li> <li>Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams aus Projektmanagement, Technik, Finanzierung, Bau und IT – oft an der Schnittstelle zu Ministerien, Behörden und Konzernen</li> <li>Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen sowie Mitarbeit in Business Development und Angebotsprozessen</li> <li>Aktive Mitgestaltung unseres Consulting-Portfolios sowie fachliche Begleitung und Entwicklung von Kolleg:innen im Team</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Bau-/Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld komplexer Projekte, z. B. aus Industrie, öffentlicher Hand, Beratung oder Projektgesellschaften</li> <li>Know-how in mindestens einem der Bereiche: Infrastrukturentwicklung, Industrieprojekte, staatliche Großvorhaben, Transformationsmanagement, Fördermittelberatung oder Governance</li> <li>Exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu Reisetätigkeit</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten gegenüber Top-Entscheidern</li> <li>Ausgeprägtes Interesse an der Verbindung von Digitalisierung und Projektsteuerung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees &amp; Sommer - Academy</li> <li>Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass</li> <li>Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig)</li> <li>Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung</li> <li>Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse</li> </ul> STBL1_DE

394 Vollzeit Jobs in Asperg, Deutschland