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Gemeinsam Zukunft vorantreiben und gestalten. Schön, dass Sie sich für eine Karriere beim Kreis Gütersloh interessieren! Bei uns sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die aus Liebe zum Kreis die Zukunft gestaltet und gemeinsam nach vorne schaut. Deshalb bietet sich in vielen unterschiedlichen Bereichen eine Vielzahl an Jobprofilen und Themenfeldern – immer zukunftsorientiert und mit einem klaren Mehrwert für die Gesellschaft. Gemeinsam miteinander – bei uns gewinnt das Wir. Ihr Traumjob ist flexibel und gleichzeitig sicher? Und dabei interessant und abwechslungsreich? Dann sind Sie als Mitarbeiter/in (m/w/i) Prozessmanagement und Digitalisierung in unserer Abteilung Gebäudewirtschaft, Sachgebiet Bewirtschaftung, genau richtig. Die unbefristete Stelle ist nach EG 11 TVöD bzw. A 11 LBesG NRW vergütet. Aufgaben <ul> <li>In dieser Rolle tragen Sie die Projektverantwortung für die Einführung eines Computer-Aided Facility Management Programms (LuGM von Axians Infoma) und koordinieren die einzelnen Projektphasen: Projektinitiierung, Anforderungsanalyse, Konzeption, Controlling, Schulung, Go-Live. Dabei beraten und begleiten Sie als kompetente Ansprechpartner/in unser Team und gewährleisten die optimale Nutzung der CAFM-Lösung auch im laufenden Betrieb.</li> <li>Als Projektkoordinator/in weiterer Digitalisierungsvorhaben der Abteilung Gebäudewirtschaft begleiten Sie den Projektzyklus und sichern somit die digitale Transformation. Gemeinsam mit dem Fachbereich identifizieren, bewerten und priorisieren Sie fachliche Anforderungen und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen internen und externen Bereichen.</li> <li>Sie entwickeln praxisorientierte Schulungskonzepte und führen Workshops zu den Digitalisierungsvorhaben durch. Mittels klarer Change-Kommunikation stellen Sie eine erfolgreiche Implementierung sicher.</li> <li>Sie verantworten die Einführung bzw. Weiterentwicklung des Prozessmanagements zur Optimierung von Geschäftsprozessen. Sie gewährleisten durch systematische Analyse die Nachhaltigkeit der ganzheitlichen Prozesslandschaft.</li> <li>Sie erheben bzw. definieren federführend die Soll- und Ist- Prozesse und unterstützen somit die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse im Hinblick auf Digitalisierung, Steigerung von Effizienz, Qualität und Steuerbarkeit.</li> <li>In dieser Position gestalten Sie die Fortschreibung eines Wissensmanagements. Hierzu zählen die Pflege, Aktualisierung und Optimierung der Wissensdatenbank für unsere Mitarbeiter mit dem Fokus auf Schulung und Unterstützung zur Handhabung sowie Förderung des Wissensaustauschs im Team.</li> </ul> Profil Als Arbeitgeber geben wir alles, damit Sie sich wohlfühlen und sich persönlich und beruflich kontinuierlich weiterentwickeln können. Natürlich gibt es Voraussetzungen. Für diese Stelle sind Sie bestens geeignet, wenn Sie <ul> <li>Bachelor of Laws, Bachelor im Bereich Organisationsentwicklung, Wirtschaftsinformatiker/in Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation vorweisen,</li> <li>über vertiefte Kenntnisse im Bereich der Begleitung und Koordination von Digitalisierungsprojekten verfügen, und idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich des Prozess- und Wissensmanagements sammeln konnten,</li> <li>eine Affinität für das Thema Wissen haben und entschlossen sind, neue Wege zu gehen, mit dem Mut, innovative und kreative Ideen zu äußern,</li> <li>als Teamplayer/in und Netzwerker/in kommunikationsstark und flexibel sind sowie über ein hohes Maß an Empathie verfügen,</li> <li>durch Selbstständigkeit, eine schnelle Auffassungsgabe, Organisationsagilität und lösungsorientiertes Denken überzeugen und Veränderungen gegenüber offen sind,</li> <li>kollegiales Miteinander schätzen und gerne als Teil eines motivierten Teams Ihre Erfahrungen einbringen.</li> </ul> Wir bieten Der Kreis Gütersloh ist mehr als nur ein Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Unsere Arbeit ist sinnstiftend, und wir verlieren das Gemeinwohl als Ziel nie aus den Augen. Unsere Kultur des Miteinanders ist geprägt von Wertschätzung, Kollegialität und Verlässlichkeit. Als Arbeitgeber bieten wir vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote und Karriereoptionen, sichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits. Und über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur – wir leben sie jeden Tag. STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/i) Prozessmanagement und Digitalisierung, Abteilung Gebäudewirtschaft

Seit über 150 Jahren setzen sich die <a href="https://www.bethel.de/" target="_blank">v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel</a> als eines der größten diakonischen Unternehmen Deutschlands für alle ein, die Hilfe, Unterstützung oder Assistenz benötigen. Rund 25.000 Mitarbeitende engagieren sich an ca. 300 Standorten in diversen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens. Die Abteilung Immobilienmanagement steuert zentral die bauliche, technische und infrastrukturelle Entwicklung der Liegenschaften. Zudem bildet sie das Rückgrat für eine nachhaltige, ökologisch verantwortungsvolle und wirtschaftlich ausgerichtete Infrastrukturentwicklung innerhalb des Gesamtverbundes. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bielefeld eine Geschäftsführung/Leitung Immobilienmanagement (w/m/d) Über den Gesamtbereich Immobilienmanagement: Im genannten Bereich engagieren sich rund 56 Mitarbeitende in den Einzelabteilungen Immobilienmanagement, Verkehrs- und Mobilitätsmanagement/Servicezentrum Kfz, Facility Management, Bau und Technik, Wohnungswirtschaft sowie Forstwirtschaft und sorgen für einen reibungslosen Betrieb und die Betreuung der Liegenschaften. Zudem gehört zum Verantwortungsbereich die EVG Bethel GmbH, bei der Sie als Geschäftsführung fungieren. In der GmbH werden das Contracting und Dienstleistungen rund um das Thema Energiemanagement übernommen. Aufgaben <ul> <li>Sie entwickeln und verantworten ein strategisch nachhaltiges Immobilienmanagement über alle Standorte des Gesamtverbundes hinweg, das sowohl wirtschaftliche als auch soziale und ökologische Aspekte in Einklang bringt.</li> <li>Sie steuern vielfältige Projekte – von Machbarkeitsstudien über Bauvorhaben bis zur operativen Umsetzung –, stets in enger Abstimmung mit dem Vorstand, und fungieren als Bauherr*in bei Bauprojekten.</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Vertragsmanagement, insbesondere in Bezug auf Grundstücksangelegenheiten, und gestalten den Umgang mit Immobilien aus Schenkungen und Nachlässen aktiv mit.</li> <li>Sie verantworten das Verkehrs- und Mobilitätsmanagement, einschließlich Parkraumbewirtschaftung und das Servicezentrum Kfz.</li> <li>Sie initiieren und gestalten immobilienbezogen das Klimaschutzkonzept der Stiftung und sichern die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Energiemanagement.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen, in Architektur, Immobilienwirtschaft oder BWL mit Schwerpunkt Immobilienmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie bringen erprobte Führungserfahrung im strategischen wie operativen Immobilienmanagement sowie bei der Umsetzung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte mit. Ergänzt wird Ihr Profil durch fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht sowie in den einschlägigen Regelwerken wie der HOAI und der VOB.</li> <li>Im Vertragsmanagement agieren Sie sicher und mit fundierter Fachkenntnis; ein Verständnis für grundbuchrechtliche Zusammenhänge rundet Ihr Profil idealerweise ab.</li> <li>Dank Ihrer Erfahrung mit Klimaschutzstrategien und Normen bringen Sie wertvolle Expertise mit, um die energetische Transformation im Immobilienwesen wirkungsvoll voranzutreiben.</li> <li>Als kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit überzeugen Sie durch Führungskompetenz, Koordinationsstärke und ein sicheres Auftreten in interdisziplinären Zusammenhängen.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Geschäftsführung/Leitung Immobilienmanagement (w/m/d)

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die <h1>Beamtenausbildung Bielefeld: Ingenieurinnen / Ingenieure der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder TGA/​Versorgungstechnik</h1> für eine Ausbildung zur Beamtin/zum Beamten (w/m/d) im bautechnischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2.1 Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Weitere Infos zur Beamtenausbildung finden Sie unter: Spannende Perspektive für den Berufseinstieg: Das Immobilienunternehmen des Landes NRW <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul><li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li><li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul> Aufgaben <ul><li>Im Rahmen der 14-monatigen Ausbildung bereiten wir Sie systematisch auf die Übernahme einer Position als Beamtin oder Beamter der Laufbahngruppe 2.1 im Land NRW vor</li><li>Als Teil eines Teams können Sie Ihr erworbenes Fachwissen sofort anwenden und erweitern. Durch die Ausbildung erlangen Sie Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft als Grundlage für die erfolgreiche Beamtenlaufbahn. Darüber hinaus legen wir besonderen Wert auf die Entwicklung überfachlicher Kompetenzen</li><li>In der Ausbildungszeit erhalten Sie einen Anwärtergrundbetrag von derzeit 1.555,68 € zzgl. eines Zuschlags von 80 %</li><li>Je nach Familienstand erhalten Sie darüber hinaus einen Familienzuschlag</li></ul> <ul><li>Ziel der Ausbildung ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 10 der LG 2.1 im bautechnischen Verwaltungsdienst als Bauoberinspektor/in</li><li>Je nach beruflicher Vorerfahrung und Interessen übernehmen Sie nach der Ausbildung beispielsweise als Projektteammitglied in einer Bau- oder Immobilienmanagementabteilung Verantwortung</li><li>Dabei arbeiten Sie in interdisziplinären Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Hochbau, und sind u. a. für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li></ul> Profil Sie können ein abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) der Fachrichtung Hochbau; Elektrotechnik; Bauingenieurwesen; Facility Management; Architektur; Versorgungstechnik/​TGA; Wirtschaftsingenieurwesen Bau nachweisen.Weitere Anforderungen: <ul><li>Sie bringen erste relevante Berufserfahrungen idealerweise im Bereich der Planung, Baudurchführung oder des Baumanagements mit</li><li>Ihre hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr authentisches und sicheres Auftreten</li><li>Sie können eigenverantwortlich arbeiten</li><li>Sie verstehen es, Ihre Kunden mit Ihrem Fachwissen adäquat zu betreuen</li></ul> <ul><li>Sie sind Staatsbürgerin​/Staatsbürger eines Staates der EU (nach § 7 des Beamtenstatusgesetzes) und verfügen über Deutschkenntnisse, die mindestens dem C1-Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li><li>Sie sind nicht älter als 39 Jahre alt</li><li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung „Ü1 bis Ü3“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li></ul> Wir bieten Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar (nach § 7 Ausbildungs- und Prüfungsordnung Bau 2.1-VAPbD LG2.1).Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Beamtenausbildung Bielefeld: Ingenieurinnen / Ingenieure (w/m/d)

Wenn du dich für eine Ausbildung beim Kreis Gütersloh entscheidest, entscheidest du dich für mehr als nur einen Beruf. Du entscheidest dich für Verantwortung, für Gemeinschaft – und für ein echtes wir. Aus Liebe zum Kreis gestalten wir tagtäglich das Leben der Menschen hier – mit Verstand und mit Gefühl. Dafür braucht es Fachwissen, Teamgeist und eben auch: Herz, deins. Deine Traumausbildung ist spannend, sicher und macht Sinn? Dann starte mit uns durch – mit einer Ausbildung als Straßenwärter/in (m/w/d) Art: Duale Ausbildung Beginn: 01.09.2026 Dauer: 3 Jahre (Verkürzung bei entsprechender Qualifikation möglich) Bezahlung: schon ab ca. 1.370€ brutto monatlich im ersten Lehrjahr Aufgaben <ul> <li>Du lernst die Praxis auf dem Kreisbauhof in Rheda-Wiedenbrück und auf den Straßen des Kreises.</li> <li>Du gehst zweimal pro Woche zur Berufsschule nach Bielefeld.</li> <li>Du nimmst an überbetrieblichen Trainings beim Handwerksbildungszentrum Brackwede und der DEULA Warendorf teil.</li> <li>Du beschäftigst dich mit Straßenunterhaltung, Winterdienst, Bauwerken, Verkehrszeichen, Grünpflege, Arbeitssicherheit und mehr – und machst damit die Straßen des Kreises sicher.</li> </ul> Profil Wir begleiten dich dabei von Anfang an, damit du beruflich und persönlich weiterkommst: mit einer fundierten Ausbildung, individueller Unterstützung und echten Perspektiven. Für diese Ausbildung bist du bestens geeignet, wenn du Herz mitbringst und <ul> <li>eine abgeschlossene Schulbildung vorweist,</li> <li>über technisches Verständnis und handwerkliches Geschick verfügst,</li> <li>gerne draußen arbeitest – bei jedem Wetter,</li> <li>bereit bist, bei Bedarf auch nachts oder am Wochenende zu arbeiten,</li> <li>teamfähig, engagiert und verantwortungsbewusst bist,</li> <li>mitanpackst, mitdenkst und dich weiterentwickeln möchtest.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Ausbildung zum/zur Straßenwärter/in (m/w/d)

Wenn du dich für eine Ausbildung beim Kreis Gütersloh entscheidest, entscheidest du dich für mehr als nur einen Beruf. Du entscheidest dich für Verantwortung, für Gemeinschaft – und für ein echtes wir. Aus Liebe zum Kreis gestalten wir tagtäglich das Leben der Menschen hier – mit Verstand und mit Gefühl. Dafür braucht es Fachwissen, Teamgeist und eben auch: Herz, deins. Deine Traumausbildung ist spannend, sicher und macht Sinn? Dann starte mit uns durch – mit einer Ausbildung als Vermessungstechniker/in (m/w/d) Art: Duales Studium Beginn: 01.09.2026 Dauer: 3 Jahre Bezahlung: schon ab ca. 1.370 € brutto monatlich im ersten Lehrjahr Aufgaben <ul> <li>Du kombinierst die Praxis beim Kreis Gütersloh mit der Theorie, zunächst am Carl-Severing-Berufskolleg in Bielefeld und ab dem zweiten Lehrjahr im Blockunterricht am Fritz-Henßler-Berufskolleg in Dortmund.</li> <li>Du durchläufst vier Praxisabschnitte in den Bereichen Katasternutzung, vermessungstechnischer Außendienst, Fortführung des Liegenschaftskatasters sowie Graphische Datenverarbeitung / Deutsche Grundkarte.</li> <li>Du wirkst im Außendienst bei Vermessungen im Gelände, bei der Durchführung von Lage- und Höhenvermessungen sowie bei Grundstücks- und Bauvermessungen mit.</li> <li>Im Innendienst erstellst Du Kartierungen, bereitest Vermessungen mit entsprechenden Berechnungen vor, wertest diese aus, erteilst Auskünfte und gewährst Einblick in Auszüge aus Vermessungsunterlagen.</li> <li>Du erwirbst fundierte Kenntnisse in Vermessungstechnik, Kartenkunde, Geoinformationssystemen, Rechtsgrundlagen des Liegenschaftswesens, Datenverarbeitung und -verwaltung sowie projektbezogenes Arbeiten.</li> </ul> Profil Wir begleiten dich dabei von Anfang an, damit du beruflich und persönlich weiterkommst: mit einer fundierten Ausbildung, individueller Unterstützung und echten Perspektiven. Für diese Ausbildung bist du bestens geeignet, wenn du Herz mitbringst und <ul> <li>mindestens Fachoberschulreife (vorzugsweise Fachabitur/Abitur) mit guten Kenntnissen im Fach Mathematik vorweist,</li> <li>Interesse und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mitbringst,</li> <li>teamfähig, verantwortungsbewusst und engagiert bist,</li> <li>selbstständig denkst, lernst und handelst,</li> <li>durchsetzungsfähig, entscheidungsfreudig und analytisch vorgehst.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Ausbildung zum/zur Vermessungstechniker/in (m/w/d)

Wenn du dich für eine Ausbildung beim Kreis Gütersloh entscheidest, entscheidest du dich für mehr als nur einen Beruf. Du entscheidest dich für Verantwortung, für Gemeinschaft – und für ein echtes wir. Aus Liebe zum Kreis gestalten wir tagtäglich das Leben der Menschen hier – mit Verstand und mit Gefühl. Dafür braucht es Fachwissen, Teamgeist und eben auch: Herz, deins. Deine Traumausbildung ist spannend, sicher und macht Sinn? Dann starte mit uns durch – mit einer Ausbildung als Notfallsanitäter/in (m/w/d) Art: Ausbildung Beginn: 01.09.2026 bzw. 01.12.2026 Dauer: 3 Jahre Bezahlung: schon ab ca. 1.490€ brutto monatlich im ersten Lehrjahr Aufgaben <ul> <li>Deine praktische Ausbildung findet auf verschiedenen Rettungswachen im Kreis Gütersloh statt. Du sammelst wertvolle Einsatzpraxis direkt im Ambulanzdienst, unterstützt das Team bei Rettungs- und Notfallfahrten und lernst moderne Notfalltechniken in realen Einsätzen.</li> <li>Zudem absolvierst Du Praktika in den Krankenhäusern und Kliniken der Region. Dort erhältst Du Einblicke in den klinischen Arbeitsalltag.</li> <li>Deine theoretische Ausbildung absolvierst Du an der Rettungsdienstschule des Studieninstituts Westfalen-Lippe in Bielefeld. Dort lernst Du u. a. Notfallmedizin, Praxistraining, Recht, Ethik und Organisationsabläufe.</li> <li>Du bist bei vielfältigen, praxisnahen Einsätzen mit erfahrenen Notfallsanitäter/innen und Ärzt/innen dabei und lernst modernste Einsatzmittel, Geräte und Techniken kennen.</li> </ul> Profil Wir begleiten dich dabei von Anfang an, damit du beruflich und persönlich weiterkommst: mit einer fundierten Ausbildung, individueller Unterstützung und echten Perspektiven. Für diese Ausbildung bist du bestens geeignet, wenn du Herz mitbringst und <ul> <li>Leben retten, Verantwortung übernehmen und Menschen in akuten Notsituationen helfen willst,</li> <li>eine Fachoberschulreife oder vergleichbaren Abschluss oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Ausbildung von mindestens 2-jähriger Dauer vorweist,</li> <li>eine gültige Fahrerlaubnis der Klassen B und C1 zum Einstellungszeitpunkt mitbringst,</li> <li>teamfähig, verantwortungsbewusst und flexibel bist,</li> <li>ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit besitzt,</li> <li>und die notwendige psychische und physische Belastbarkeit mitbringst.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Ausbildung zum / zur Notfallsanitäter/in (m/w/d)

Die W. Wienkämper GmbH bietet ihren Kunden nationale und internationale Transportdienstleistungen auf höchstem Qualitätsniveau. Dabei liegt unser Fokus auf Linien- und Systemverkehre im Kurier-Express-Paket-Bereich. Wir planen als unabhängiges und inhabergeführtes Familienunternehmen zeitgetaktete und auch freie Verkehre und führen diese zuverlässig und termingetreu durch. Die wichtigste Rolle spielen dabei unsere Mitarbeiter, denn die Kompetenz steckt in euren Köpfen! Daher suchen wir zur Verstärkung unserer Technikabteilung zum nächstmöglichen Termin einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Flottenmanagement. Aufgaben <ul> <li>Zentraler Ansprechpartner Flotte, sowohl unternehmens- als auch lieferantenseitig</li> <li>Lieferantenverhandlungen (OEM´s + Werkstatt- und Reparaturbedarf) gemeinsam mit der Geschäftsführung</li> <li>Verhandlungen mit externen Werkstätten für Reparaturen außerhalb der jeweiligen Rahmen- und Wartungsverträgen</li> <li>Kontrolle von Laufleistungen und Einleitung von Maßnahmen bei Notwendigkeit</li> <li>TCO-Betrachtung (Total Cost of Ownership) von Fahrzeugen und daraus resultierende Empfehlungen für strategische Beschaffungsentscheidungen</li> <li>Bedarfsermittlung sowie Austauschplanung von Fahrzeugen sowie strategische Equipmentplanung in enger Abstimmung mit der operativen Einheit und der Geschäftsführung</li> <li>Begleitung und Auswertung von Fahrzeug- und Equipmenttests</li> <li>Operative Abwicklung des Tagesgeschäfts in enger Abstimmung mit der eigenen Werkstatt</li> <li>Rechnungsprüfung in Bezug auf die Einhaltung von vertraglich vereinbarten Konditionen</li> <li>Erstellung von Fahrzeugmappen inkl. Lizenzen, Genehmigungen, Versicherungsbestätigungen, ADR-Weisungen etc.</li> <li>An- und Abmeldung von Fahrzeugen</li> <li>Auf- und Abrüstung von Mautgeräten, Tachographen etc.</li> <li>Administrative Stammdatenpflege</li> <li>Endabwicklung von Altfahrzeugen inkl. externer Veräußerung, sowie Abwicklung von Leasingrückläufern</li> <li>Operative Schadensachbearbeitung inkl. Beauftragung externer Gutachter sowie anschließender Auftragsverhandlung &amp; Reparaturfreigabe</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und kannst auf Berufserfahrung im Flottenmanagement zurückblicken</li> <li>Dir ist die Welt der Nutzfahrzeuge und die Logistikbranche vertraut und du bringst umfangreiches technisches Verständnis mit</li> <li>Du hast Freude an Teamwork und eine absolute Hands-On-Mentalität</li> <li>Du überzeugst durch deine Leistungsbereitschaft sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Dein Organisations- und Planungsgeschick sowie Kostenbewusstsein sind besonders ausgeprägt</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeiten auf Augenhöhe, ein respektvolles Miteinander und eine positive Atmosphäre stehen bei uns an erster Stelle</li> <li>Wir sind ein engagiertes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und echten Teamplayern</li> <li>Offene Türen und Ohren für deine innovativen Ideen sind bei uns selbstverständlich</li> <li>Du hast die Möglichkeit, dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Höhenverstellbare Schreibtische und bequeme Sitzmöglichkeiten sorgen für ein komfortables Arbeitsumfeld</li> <li>Neben Kaffee, Wasser &amp; Softdrinks, Süßigkeiten und im Sommer einer Eis-Flatrate genießen wir jederzeit auch frisches Obst</li> <li>Regelmäßige Teamevents und viel Humor sorgen für Freude am Arbeitsplatz</li> <li>Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits und eine betriebliche Altersvorsorge runden dein Paket ab</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Flottenmanagement

Wenn du dich für eine Ausbildung beim Kreis Gütersloh entscheidest, entscheidest du dich für mehr als nur einen Beruf. Du entscheidest dich für Verantwortung, für Gemeinschaft – und für ein echtes wir. Aus Liebe zum Kreis gestalten wir tagtäglich das Leben der Menschen hier – mit Verstand und mit Gefühl. Dafür braucht es Fachwissen, Teamgeist und eben auch: Herz, deins. Deine Traumausbildung ist spannend, sicher und macht Sinn? Dann starte mit uns durch – mit einer Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) Art: Duale Ausbildung Beginn: 01.09.2026 Dauer: 3 Jahre Bezahlung: schon ab ca. 1.370€ brutto monatlich im ersten Lehrjahr Aufgaben <ul> <li>Du kombinierst die Praxis in der öffentlichen Verwaltung mit der Theorie am Studieninstitut Westfalen-Lippe in Bielefeld und am Erich-Gutenberg-Berufskolleg in Bünde. Die theoretische Ausbildung findet einmal pro Woche in Bielefeld statt und im Blockunterricht in Bünde.</li> <li>Du durchläufst verschiedene Praxisabschnitte in verschiedenen Abteilungen an einem Ausbildungsort – in Gütersloh, Rheda-Wiedenbrück oder Halle (Westf.).</li> <li>Du vertiefst dein Wissen zu rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen sowie Verwaltungsprozessen, Haushalts- und Rechnungswesen, Digitalisierung und Servicekompetenz.</li> <li>Du lernst praxisnah projekt- und fallbezogen zu arbeiten, wirst von erfahrenen Mentor/innen begleitet und erhältst regelmäßiges Feedback zur persönlichen Entwicklung.</li> <li>Du trainierst wichtige Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung und serviceorientierte Beratung.</li> </ul> Profil Wir begleiten dich dabei von Anfang an, damit du beruflich und persönlich weiterkommst: mit einer fundierten Ausbildung, individueller Unterstützung und echten Perspektiven. Für diese Ausbildung bist du bestens geeignet, wenn du Herz mitbringst und <ul> <li>die Fachoberschulreife (z. B. Hauptschulabschluss Typ B, Realschulabschluss) oder ein vergleichbarer Schulabschluss</li> <li>Interesse an Rechtsfragen und am Umgang mit Menschen hast,</li> <li>teamfähig, verantwortungsbewusst und engagiert bist,</li> <li>selbstständig denkst, lernst und handelst,</li> <li>flexibel, entscheidungsfreudig und analytisch vorgehst.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Wenn du dich für eine Ausbildung beim Kreis Gütersloh entscheidest, entscheidest du dich für mehr als nur einen Beruf. Du entscheidest dich für Verantwortung, für Gemeinschaft – und für ein echtes wir. Aus Liebe zum Kreis gestalten wir tagtäglich das Leben der Menschen hier – mit Verstand und mit Gefühl. Dafür braucht es Fachwissen, Teamgeist und eben auch: Herz, deins. Deine Traumausbildung ist spannend, sicher und macht Sinn? Dann starte mit uns durch – mit einer Ausbildung als Bachelor of Arts - Verwaltungsinformatik Art: Duales Studium Beginn: 01.09.2026 Dauer: 3 Jahre Bezahlung: ca. 1.410 € (Tarifbeschäftigungsverhältnis) bzw. 1.555 € (Beamtenverhältnis) brutto monatlich Aufgaben <ul> <li>Der Studiengang Verwaltungsinformatik versetzt Dich in die Lage, Verwaltung 4.0 zu gestalten und alle behördlichen Prozesse im Rahmen der Digitalisierung fachlich zu begleiten.</li> <li>Du kombinierst die Praxis beim Kreis Gütersloh mit der Theorie an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung in Münster, an der dir technische, rechtswissenschaftliche sowie betriebswirtschaftliche Themen vermittelt werden.</li> <li>Du durchläufst fünf Praxisabschnitte in verschiedenen Abteilungen an einem Ausbildungsort – in Gütersloh, Rheda-Wiedenbrück oder Halle (Westf.).</li> <li>Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT, um bedarfsgerechte IT-Lösungen zu realisieren.</li> <li>Du analysierst Verwaltungsdaten, erkennst Zusammenhänge und leitest daraus praxisnahe Lösungsansätze ab.</li> <li>Du erwirbst Kenntnisse in Rechtsgrundlagen, Normen und Standards, die für den öffentlichen Sektor relevant sind.</li> </ul> Profil Wir begleiten dich dabei von Anfang an, damit du beruflich und persönlich weiterkommst: mit einer fundierten Ausbildung, individueller Unterstützung und echten Perspektiven. Für diese Ausbildung bist du bestens geeignet, wenn du Herz mitbringst und <ul> <li>Abitur, volle Fachhochschulreife oder ein vergleichbarer Schulabschluss vorweist,</li> <li>Interesse und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mitbringst,</li> <li>teamfähig, verantwortungsbewusst und engagiert bist,</li> <li>selbstständig denkst, lernst und handelst,</li> <li>durchsetzungsfähig, entscheidungsfreudig und analytisch vorgehst.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Ausbildung zum Bachelor of Arts - Verwaltungsinformatik (duales Studium) (m/w/d)

Wenn du dich für eine Ausbildung beim Kreis Gütersloh entscheidest, entscheidest du dich für mehr als nur einen Beruf. Du entscheidest dich für Verantwortung, für Gemeinschaft – und für ein echtes wir. Aus Liebe zum Kreis gestalten wir tagtäglich das Leben der Menschen hier – mit Verstand und mit Gefühl. Dafür braucht es Fachwissen, Teamgeist und eben auch: Herz, deins. Deine Traumausbildung ist spannend, sicher und macht Sinn? Dann starte mit uns durch – mit einer Ausbildung als Verwaltungswirt/in (m/w/d) Art: Duale Ausbildung Beginn: 01.09.2026 Dauer: 2 Jahre Bezahlung: ca. 1.370€ (Tarifbeschäftigungsverhältnis) bzw. 1.499€ (Beamtenverhältnis) brutto monatlich Aufgaben <ul> <li>Du kombinierst die Praxis in der öffentlichen Verwaltung mit der Theorie am Studieninstitut Westfalen-Lippe in Bielefeld. Die theoretische Ausbildung findet 2x wöchentlich statt.</li> <li>Du durchläufst die Praxisbausteine in unterschiedlichsten Abteilungen (z. B. Straßenverkehr, Ordnung, Soziales, Personal, Finanzen usw.) an unseren Standorten in Gütersloh, Rheda-Wiedenbrück, Halle (Westf.)</li> <li>Du lernst praxisnah projekt- und fallbezogen zu arbeiten, wirst von erfahrenen Mentor/innen begleitet und erhältst regelmäßiges Feedback zur persönlichen Entwicklung.</li> <li>Du trainierst wichtige Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung und serviceorientierte Beratung.</li> </ul> Profil Wir begleiten dich dabei von Anfang an, damit du beruflich und persönlich weiterkommst: mit einer fundierten Ausbildung, individueller Unterstützung und echten Perspektiven. Für diese Ausbildung bist du bestens geeignet, wenn du Herz mitbringst und <ul> <li>die Fachoberschulreife (z. B. Hauptschulabschluss Typ B, Realschulabschluss) oder ein vergleichbarer Schulabschluss vorweist,</li> <li>Interesse an Rechtsfragen und am Umgang mit Menschen hast,</li> <li>teamfähig, verantwortungsbewusst und engagiert bist,</li> <li>selbstständig denkst, lernst und handelst,</li> <li>flexibel, entscheidungsfreudig und analytisch vorgehst.</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

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