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Brandenburg investiert in die Entwicklung seines Startup-Ökosystems. Es fördert den Aufbau von 6 Startup-Zentren. Eines davon ist der "Startup-Hangar" in Strausberg. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Unterstützung von Deeptech-Startups aus der Dohnen- und Luftfahrttechnik sowie auf dem Gebiet autonomer Systeme. Für die weitere Entwicklung und das Mangement dieses Startup-Zentrums suchen wir ab sofort eine engagierte Leitung. Aufgaben Management des "Startup-Hangars" mit folgenden Angeboten: - Gewinnung von Startups für die Betreuung im Startup-Hangar - Konzeptionelle Entwicklung des Angebotes für die Startups - Organisation der Betreuung mit Unterstützung durch externe Expert/innen, Coaches und Mentor/innen - Organisation von Veranstaltungen (Pitches, Accelerator Days u.a.) - Aufbau eines Makerspaces, Vernetzung mit anderen Makerspaces - Aufbau und Pflege eines Netzwerkes mit Business-Angels und VC - Vernetzung mit anderen Startups und Unternehmen Dabei werden Sie von einem Team unterstützt. Einen ersten Eindruck zum "Startup-Hangar" bekommen Sie hier: <a href="https://www.hangar-strausberg.com/" target="_blank">https://www.hangar-strausberg.com/</a> Profil Für diese Stelle sollten Sie neben einem passenden Hochschulabschluss folgendes mitbringen: - Teamfähigkeit - Grundverständnis bzw eigene Erfahrungen für die Aktivitäten von Startup-Zentren/Acceleratoren - PR und Social Media-Kompetenz Wichtig sind uns weiterhin folgende Skills: - Kommunikations- und Organisationsgeschick - Freude an Netzwerkarbeit - Kompetenz für strukturiertes Arbeiten - Bereitschaft zu projektbegleitender Dokumentation und Reporting Wir bieten Als Manager/in des "Startup-Hangars" übernehmen Sie einen exponierten Bereich innerhalb des Unternehmens. Neben einer der anspruchsvollen Aufgabenstellung angemessenen Vergütung ist eine große Flexibilität in den Arbeitsbedingungen für das Erreichen der Ziele des Startup-Zentrums gegeben. Eine großzügige Homoffice-Regelung und familienfreundliche Gestaltung der Arbeit ist für uns selbstverständlich. Wichtig ist uns dabei, dass Sie sich gut mit dem 25-köpfigen Team des STIC verbinden. Dafür ist eine regelmäßige Präsenz in Strausberg unbedingt erforderlich. Die Stelle ist zunächst bis 31.12.2028 befristet. Eine Verstetigung und Weiterentwicklung des Startup-Zentrums über diesen Zeitraum hinaus ist jedoch unser Ziel. STBL1_DE

Projektleitung "Startup Hangar Strausberg" (all gender)

Wir sind eine öffentlich-rechtliche Körperschaft im Bereich der Ev. Landeskirche Berlin-Brandenburg-Schlesische Oberlausitz (EKBO) mit Sitz in Berlin-Steglitz.Wir erbringen Dienstleistungen für kirchliche, karitative und soziale Einrichtungen, insbesondere für die Evangelischen Kirchenkreise und Kirchengemeinden in Steglitz und Teltow-Zehlendorf. Zum 1. August 2026 übernehmen wir für einen Teil unserer Gemeinden die Trägerschaft der Kindertageseinrichtungen und suchen dafür eine Pädagogische Leitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Pädagogik in Voll- oder Teilzeit (30 h/Woche) Aufgaben <ul><li>Aufbau und strategische Weiterentwicklung des Verbandes in den Bereichen Kita-Personal, Pädagogik und Qualitätsmanagement</li><li>Personalführung der Kitaleitungen und der Fachberatungen</li><li>Vertretung des Verbandes nach innen und außen im Bereich Pädagogik</li><li>Zusammenarbeit mit Ämtern, Verbänden sowie kommunalpolitischen und kirchlichen Gremien</li><li>Projektarbeit zu Themen der Kindertageseinrichtungen</li><li>Aufbau der Öffentlichkeitsarbeit</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikationen, vorzugsweise in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Sozialmanagement oder -wissenschaft, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft</li><li>Kenntnisse im Kita-Recht</li><li>Umfassende Führungserfahrung im Bildungsbereich in Organisationen ähnlicher Größenordnung</li><li>Ausbildung im Bereich Supervision oder Mediation wünschenswert</li><li>Strategisches Denken und Gestalten</li><li>Starke Persönlichkeit, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit und Organisationstalent</li><li>Mitglied in der Evangelischen Kirche</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiheit</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Anstellung in einem engagierten, aufgeschlossenen und motivierten Team</li><li>Vergütung je nach Erfahrung und Qualifikation gemäß TV-EKBO mit allen sozialen Leistungen des Tarifvertrages der Ev. Kirche Berlin-Brandenburg-Schlesische Oberlausitz, inklusive einer betrieblichen Zusatzversorgung (TV-EKBO)</li><li>Zuschuss zum BVG-Jobticket</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienkompatible Arbeitszeiten (zertifiziert nach dem Ev. Gütesiegel für Familienorientierung)</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Anstellung in einem engagierten, aufgeschlossenen und motivierten Team</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Leitung (m/w/d)

Stellenausschreibung im Geschäftsbereich des Ministeriums der Finanzen und fürEuropa des Landes BrandenburgBei der Steuerverwaltung des Landes Brandenburg ist im Finanzamt Oranienburg ein Dienstposten alsBausachverständige/r (BSV)(m/w/d)* zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Nauen mit dem Zuständigkeitsbereich für den Landkreis Havelland. Aufgaben Aufgabengebiet umfasst vorrangig:• die Ermittlung und Prüfung von Verkehrswerten bebauter und unbebauter Grundstücke als Grundlage für steuerliche Feststellungen (Teilwerteermittlungen, Kaufpreisaufteilungen/ Feststellung der AfA-Bemessungsgrundlage)• Prüfung von Verkehrswertgutachten ggf. Erstellen von Gegengutachten• Mitwirkung bei der Grundbesitzwertfeststellung insbesondere Prüfung und Feststellung der Grundstücksmerkmale sowie Prüfung von eingereichten Verkehrswertgutachten• Mitwirkung bei der zum Ende 2024 ausgelaufenen Einheitswertfeststellung sowie bei der Grundsteuerwertermittlung nach neuem Bewertungsrecht ab dem 01.01.2022, insbesondere Prüfung und Feststellung der Grundstücks-/ Bewertungsmerkmale• Stellungnahmen zu anhängigen Rechtsbehelfs- und Klageverfahren• Erstellung von Stellungnahmen zu sonstigen relevanten bautechnischen und baurechtlichen Fragestellungen Profil Anforderungen:• sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)• abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieur (Diplom- oder Bachelorabschluss) oder vergleichbare Ausbildung• fundierte Kenntnisse auf dem Gebiet von Verkehrswertermittlungen von Grundstücken nach §194 BauGB i.V.m. der ImmoWertV, WertR, SW-RL, EW-RL, VW-RL, BRW-RL• Grundkenntnisse im Bauplanungsrecht und Bauordnungsrecht• sicherer Umgang mit Standardsoftware, Erfahrungen im Umgang mit fachspezifischer Wertermittlungssoftware wären erwünschtWeitere Voraussetzungen:• Bereitschaft zu Dienstreisen und Außendiensttätigkeiten (vorrangig im Landkreis Havelland)• zur Absicherung der Außendiensttätigkeiten ist ein Führerschein zum Führen von PKWs erforderlich• Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für Außendiensttätigkeiten und Dienstreisen im Land Berlin/Brandenburg. Für die erforderlichen Dienstreisen mit dem eigenen PKW wird eine Wegstreckenentschädigung i.H.v. 0,30 € gezahlt. Dies beinhaltet auch die Übernahme von Schäden, die am PKW entstehen, soweit keine anderen Schadensersatzvorschriften greifenAuf dem Dienstposten erwarten wir von Ihnen:• selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise• sicheres Auftreten im Umgang mit Bürgern, Firmen und Behörden• hohes Maß an Organisationsgeschick• von Vorteil sind Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen• gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft• Bereitschaft, Kenntnisse auf den Gebieten des Steuerrechts, insbesondere dem Bewertungsgesetz, zu erwerben• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenz Wir bieten Gleitende Arbeitszeit, Gewährung von Telearbeit oder Home-Office gehören ebenso zu den familienfreundlichen Arbeitsbedingungen wie ein aktives Gesundheitsmanagement mit einer den Anforderungen an die Tätigkeit angepasste Arbeitsschutzausstattung, ergonomische Arbeitsplatzgestaltung sowie regelmäßigen Schulungsangeboten und Dienstbesprechungen und Erfahrungsaustauschen mit den im Pool tätigen Bausachverständigen. STBL1_DE

Sachverständiger Bauingenieurwesen (m/w/d)

Eine gut organisierte, ordnungsgemäße sowie aussagekräftige Finanzbuchhaltung ist unerlässlich und somit von großer Bedeutung für den Erfolg eines Betriebes. Ihre Chance - denn wir trauen Ihnen gerne etwas zu! Mit fundierten Fachkenntnissen und einer effizienten Arbeitsorganisation können Sie unseren Kunden als Spezialist tatkräftig unterstützen. Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor , einen (Finanz-)Buchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bzw. Bewerbung: <a href="mailto:corinna.buettner@dis-ag.com" target="_blank">corinna.buettner@dis-ag.com</a> ! Aufgaben <ul> <li>Sie prüfen, kontieren und buchen die Eingangs- und Ausgangsrechnungen.</li> <li>Sie bearbeiten das Mahnwesen und klären die Differenzen.</li> <li>Zudem sind Sie zuständig für die Kontenklärung und -abstimmung.</li> <li>Sie verwalten und führen das Kreditoren.</li> <li>Sie unterstützen bei der Monats- und Jahresabschlusserstellung.</li> <li>Darüber hinaus übernehmen Sie Verantwortung für die aktive Weiterentwicklung der Abläufe und Prozesse.</li> <li>Sie sind kompetenter Ansprechpartner für externe Partner.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/n oder Weiterbildung zur Finanzbuchhaltungskraft oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte praktische Berufserfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Rechnungslegungskenntnisse nach HGB</li> <li>SAP-Kenntnisse von Vorteil bzw. Kenntnisse mit einer anderen Buchhaltungssoftware (z.B. Datev)</li> <li>Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gestaltungsfreiheit: Eigene Themen | Viel Verantwortung | Selbständigkeit | Projektarbeit</li> <li>Arbeitszeitflexibilität: Gleitzeit | Überstundenausgleich | Teilzeit | Mobiles Arbeiten</li> <li>Familienfreundlichkeit: Flexibilität | Teilzeitmöglichkeit | Elternzeit</li> <li>Entwicklung: Gute Einarbeitung | Persönliche Weiterentwicklung | Fachliche Fortbildung</li> <li>Arbeitsatmosphäre: Flache Hierarchien | Klare Kommunikation | Wertschätzung | Zusammenarbeit</li> <li>Vergütung und Konditionen: Urlaubsgeld | Altersvorsorge | Weihnachtsgeld | BVG-Ticket</li> <li>Interdisziplinarität: Alle Fachdisziplinen | Altersmix | Projektarbeit | Klausurtagungen</li> <li>Interessante Kontakte: Veranstaltungen | Netzwerke | Kontaktvermittlung | Kooperationen</li> <li>Zentrale Standorte | Gute Anbindung</li> </ul> STBL1_DE

Buchhalter / Finanzbuchhalter / Steuerfachgestellter in der Finanzbuchhaltung im öffentlichen Bereich/Sektor (m/w/d) - mobiles Arbeiten möglich

Wir sind ein Team aus Expert:innen für Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Digitalisierungsberatung in Berlin und Leipzig. Unsere Vision ist es, Beratung zu revolutionieren. Bei MeyerPartner setzen wir dabei auf innovative Software und regelmäßigen Kontakt mit den Unternehmer:innen, um proaktive Beratungsangebote mit echtem Nutzen und realem Mehrwert zu bieten. Wir bringen mit unserem Produkt FastQuality Effizienz, Präzision und Qualität in Finanzprozesse, um mit gezielter Beratung das Wachstum und den Geschäftserfolg unserer Mandant:innen zu fördern. Unsere Mandant:innen Unsere etwa 400 Mandant:innen sind wachstumsorientierte Unternehmen und Institutionen, die sich dynamisch verändern und entwickeln. Wir verstehen ihre Bedürfnisse und setzen mit derselben Dynamik alles daran, sie bei der Erreichung ihrer unternehmerischen Ziele zu unterstützen. Unser Team An den Standorten Berlin und Leipzig arbeiten 80 Kolleg:innen in cross-funktionalen und in FQ-Teams zusammen. Viele unterschiedliche Persönlichkeiten bringen bei uns in hoher Eigenverantwortung und direktem Kontakt zu unseren Mandant:innen ihr Knowhow ein. Nur so entstehen Freude an der Zusammenarbeit und die besten Ergebnisse. Aufgaben Entfalte dein Potential! Gemeinsam mit uns. Ausbildung und Studium bei MeyerPartner. Für die Nachwuchsgewinnung und Verstärkung unserer Teams suchen wir dich, für die Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder für das Duale Studium (B.A.) BWL mit dem Schwerpunkt Steuern und Prüfungswesen oder Recht und Steuern an unseren Standorten Berlin und Leipzig. Du hast große Lust unsere Expert:innen in der Steuer-, Unternehmer- und Digitalisierungsberatung zu unterstützen, ein vielfältiges Arbeitsumfeld zu entdecken und dich dabei ständig weiterzuentwickeln? Die duale Ausbildung und/oder das duale Studium bietet dir die Chance dazu. Die Ausbildung zum Steuerfachangestellten startet zum 01.08.2026. An zwei von fünf Tagen absolvierst du deine schulische Ausbildung am jeweiligen Berufsschulstandort in Berlin, am OSZ Lotis, in Berlin-Tempelhof oder in Leipzig, am Berufsschulzentrum 1. Drei Tage haben wir dich bei uns in der Praxis. An unserem Standort Leipzig nutzen wir in der Praxis ein hybrides Einsatzmodell in Leipzig und Berlin, bei dem du sowohl vor Ort in Leipzig als auch remote sowie am Standort Berlin, vorrangig in den Ferienzeiten, tätig sein wirst. Die Ausbildung dauert regulär 3 Jahre, eine Verkürzung ist unter Erfüllung bestimmter Vorrausetzungen auf 2,5 Jahre möglich. Das Duale Studium BWL mit dem Schwerpunkt Steuern und Prüfungswesen am Standort Berlin startet zum Wintersemester am 01.10.2026, die Regelstudienzeit beträgt 6 Semester. Als Dual Studierender (m/w/d) bist du bei uns im Unternehmen angestellt und studierst gleichzeitig an der HWR Berlin. Deine Praxisphasen im Unternehmen und die Theoriephasen an der Hochschule wechseln sich dabei ab. Das Duale Studium (B.A.) Recht und Steuern am Standort Berlin oder Leipzig startet sowohl zum Wintersemester, am 01.10. oder zum Sommersemester am 01.04. eines jeden Jahres. Die Regelstudienzeit beträgt 8 Semester. Als Dual Studierender (m/w/d) bist du bei uns im Unternehmen angestellt und studierst gleichzeitig an der Hochschule Anhalt in Bernburg (Sachsen-Anhalt). Deine Praxisphasen im Unternehmen und die Theoriephasen an der Hochschule wechseln sich dabei ab. Mit dem dualen Studiengang Recht und Steuern erwirbst du zwei Abschlüsse gleichzeitig: den Berufsabschluss als Steuerfachangestellte/r sowie den Bachelor of Arts. <ul> <li>Du wirst eigenständig Finanzbuchhaltungen unter qualifizierter Betreuung erstellen.</li> <li>Du unterstützt unsere Beratungspartner:innen bei Steuererklärungen und Jahresabschlüssen und wirst diese zunehmend selbständig bearbeiten können.</li> <li>Du stehst im direkten Mandantenkontakt und zeigst deine Begeisterung für Steuern und Zahlen.</li> <li>Du erlernst Recherchetechniken und die professionelle Aufbereitung von Informationen für die Mandant:innen.</li> <li>Du bekommst Einblicke in viele Bereiche, wir legen Wert auf eine individuelle Betreuung und Förderung unserer Auszubildenden und haben immer ein offenes Ohr für dich.</li> <li>Du kannst uns gerne mit neuen Ideen inspirieren, die du aus der Schule mitbringst.</li> <li>Du lernst mittels effektiver IT-Prozesse die Effizienz der betrieblichen Abläufe zu steigern.</li> </ul> Weiterführende Informationen zur schulischen Ausbildung oder zum dualen Studium findest du hier: Berufsschule Berlin: <a href="https://www.osz-lotis.de/berufsausbildung/steuern/" target="_blank">https://www.osz-lotis.de/berufsausbildung/steuern/</a> Berufsschule Leipzig: <a href="https://berufsschule.bsz1leipzig.de/" target="_blank">https://berufsschule.bsz1leipzig.de/</a> HWR Berlin: <a href="https://www.hwr-berlin.de/studium/studiengang/detail/38-bwlsteuern-und-pruefungswesen" target="_blank">https://www.hwr-berlin.de/studium/studiengang/detail/38-bwlsteuern-und-pruefungswesen</a> Hochschule Anhalt: <a href="https://www.hs-anhalt.de/studiengaenge/msr/studium.html" target="_blank">https://www.hs-anhalt.de/studiengaenge/msr/studium.html</a> Profil <ul> <li>Du strebst die Hochschulreife (allgemeine, fachgebundene oder Fachhochschulreife) oder die mittlere Reife an oder hast Deinen Abschluss bereits in der Tasche? Dann hast du die Voraussetzungen für die Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) erfüllt.</li> <li>Du kannst eine anerkannte Hochschulzugangsberechtigung (Abitur oder Fachhochschulreife) oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit 3 Jahren praktischer Erfahrung im Ausbildungsberuf vorweisen? Dann hast du die Voraussetzungen für das duale Studium an der Hochschule erfüllt.</li> <li>Du liebst Zahlen und hast ein großes Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge.</li> <li>Du bringst Kommunikationsgeschick und eine ausgeprägte Analysefähigkeit mit.</li> <li>Du hast eine ausgeprägte Bereitschaft zu Lernen und Neues auszuprobieren.</li> <li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit im Team.</li> <li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> <li>Du hast Spaß am Umgang mit digitalen Tools.</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit dem MS-Office-Programm und hast idealerweise DATEV-Kenntnisse.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung oder Studium</li> <li>Eine attraktive Ausbildungsvergütung: 1.200 EURO im 1. Jahr, 1.300 EUR im 2. Jahr und 1.400 EUR im 3. Jahr </li> <li>Persönliche und fachliche Anleitung und Begleitung während der Ausbildung und während des Studiums</li> <li>Agile Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungskonzepte</li> <li>Unkonventionelles Umfeld ohne Dresscodes</li> <li>Zuschuss zum VBB Firmenticket oder Deutschlandticket Job</li> <li>30 Urlaubstage, 32 Urlaubstage mit 5-jähriger Betriebszugehörigkeit</li> <li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm "Like MeyPa"</li> <li>Kooperation mit dem Fürstenberg Institut "Mental Health Coaching"</li> <li>Firmenlauf, Gesundheitswoche, Kanzlei- und Teamevents, Social Day</li> <li>Vielfältige Food &amp; Beverage Angebote</li> </ul> Wir machen dich fit für deine und unsere gemeinsame berufliche Zukunft. STBL1_DE

Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Duales Studium BWL mit dem Schwerpunkt Steuern und Prüfungswesen, Duales Studium Recht und Steuern (m/w/d)

Kindergärten City ist ein Eigenbetrieb des Landes Berlin und Träger von 58 Kindertagesstätten in den spannendsten Bezirken Berlins: In Mitte und Friedrichshain-Kreuzberg sorgen rund 1.700 Mitarbeiter*innen mit viel Herz, Verstand und professionellem Anspruch für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung. Kommen Sie zu uns als Leiter*in (w/m/d) der Naturkita – Dohnagestell unbefristet I Vergütung gemäß TV-L in der Entgeltgruppe S13 Einsatzort Die Naturkita - Dohnagestell gibt es seit Mai 2025 und bietet bis zu 60 Kindern die Möglichkeit auf Teilhabe an einem einzigartigen naturpädagogischen Konzept, im Herzen unserer Stadt. Das Berliner Bildungsprogramm wird hier aus der Richtung eines naturpädagogischen Ansatzes überwiegend draußen umgesetzt. Die größtmögliche Teilhabe von Kindern zu entwickeln ist uns ein besonderes Anliegen. Die Kita Dohnagestell liegt direkt im Goethepark, der an den Volkspark Rehberge anschließt und bietet ein weitläufiges Außengelände mit mehr als 70 m² pro Kind. Ob Morgenkreis in der „Plauderecke“ direkt eingebettet in der Natur oder gemeinsames Bepflanzen der Gemüsebeete – die Kita Rehberge bietet abwechslungsreiche Gestaltungsmöglichkeiten und lässt keine Wünsche offen. Die Kinder lernen mit und in der Natur zu leben. Ein wichtiger Aspekt ist auch die Verknüpfung von Natur- und Medienpädagogik. Die Familien, deren Kinder diese Einrichtung besuchen, leben sehr urban und schätzen diesen konzeptionellen naturpädagogischen Ansatz sehr und unterstützen diesen aktiv. In der Zukunft wollen wir diesen Standort zu einer internen Konsultationseinrichtung werden lassen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind eine sozialpädagogische Fachkraft i.S. von § 10 KitaFöG und § 11 Abs. 2 VOKitaFöG und verfügen über eine mindestens weijährige Berufserfahrung im sozialpädagogischen Bereich.</li> <li>Darüber hinaus verfügen Sie über eine Zusatzqualifikation für Leitungstätigkeiten in sozialen Einrichtungen oder über nachgewiesene Fortbildungen im Bereich Leitung/Führung oder über eine mehr als zweijährige Leitungserfahrung in einer Kindertagesstätte.</li> <li>Neben Ihren methodischen Kenntnissen zur Qualitätsentwicklung und –sicherung der pädagogischen Arbeit in der Kita verfügen Sie über fundierte Kenntnisse des BBP.</li> <li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen und kennen die neueren Forschungsergebnisse zur frühkindlichen Entwicklung.</li> <li>Ihre Mitarbeiter*innen in der Kita führen Sie wertschätzend, vertrauensvoll und auf Augenhöhe. Dabei stehen Sie Ihnen beratend zur Seite und haben die Fähigkeit, fachliche Angelegenheiten plausibel verständlich zu erläutern.</li> <li>Sie konnten bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Familien unterschiedlicher Herkunft sammeln.</li> <li>Ihre persönliche Arbeitsweise ist von Teamfähigkeit, Reflexionsvermögen und Entscheidungsfreude geprägt. Neuem gegen über sind Sie aufgeschlossen und flexibel.</li> <li>IT-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in neue Software einzuarbeiten, runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Profil Sie übernehmen die Leitung unserer Kindertagesstätte Dohnagestell mit derzeit 60 Plätzen für Kinder vom zweiten Lebensjahr bis zum Schuleintritt. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: <ul> <li>Sie führen das pädagogische Personal und das Wirtschaftspersonal mit Ihrem kooperativen Führungsstil.</li> <li>Sie gestalten die betrieblichen Abläufe und sind für den Arbeits- und Gesundheitsschutz in Ihrer Kita verantwortlich.</li> <li>Dabei haben Sie neben den qualitativen Anforderungen auch die wirtschaftlichen Ressourcen im Blick.</li> <li>Sie vertreten die pädagogischen Leitlinien von Kindergärten City.</li> <li>Sie verantworten die Umsetzung des Berliner Bildungsprogrammes und der Vorgaben der Qualitätsvereinbarung Tageseinrichtungen (QVTAG).</li> <li>Sie arbeiten im Team Ihrer Leitungskolleg*innen und in Zusammenarbeit mit Ihrer Bereichsleitung.</li> <li>Sie steuern die Kooperationen mit anderen Trägern und Institutionen im Sozialraum.</li> <li>Sie verantworten und steuern die Konzeptions- und Qualitätsentwicklung in der Kita und sichern die Umsetzung der Kinderrechte und des Kinderschutzes.</li> <li>Sie entwickeln die Mitarbeiter*innen in Ihrer Kita ressourcenorientiert und nach Stärken und Interessen weiter und unterstützen gemeinsam mit unseren Mentor*innen die Fachkräfte von morgen im Rahmen ihrer Ausbildung.</li> <li>Sie übernehmen gemeinsam mit der stellvertretenden Leitung die Planung und Durchführung von Teamfachtagen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunft gestalten: Ein attraktives Arbeitsverhältnis bei einem renommierten Kitaträger sowie ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage.</li> <li>Tarifliche Vergütung gemäß TV- L S in der Entgeltgruppe S 13</li> <li>Außerdem: Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester | eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) |Hauptstadtzulage von 150 € | Firmenticket</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Anspruchsvolle Aufgaben mit Raum zur Gestaltung in einem diversen Team sowie vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung und Teamentwicklung.</li> <li>Moderner Arbeitsplatz: Familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens.</li> <li>Plus: Verbindliches Angebot eines Kitaplatzes für Ihre Kinder in einer unserer Kitas</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (w/m/d) der Naturkita – Dohnagestell

Sie sind leidenschaftlich im pädagogischen Bereich tätig und suchen nach neuen Herausforderungen? Wir bieten spannende Möglichkeiten für engagierte Pädagoginnen und Pädagogen in Voll- und Teilzeit! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Erzieher/innen für unsere Kindertagesstätten: <ul> <li>Kita Sternenlichter (Celsiusstraße 69, 12207 Berlin – Lichterfelde)</li> </ul> An rund 130 Standorten engagiert sich die SBH Nordost für eine zeitgemäße Bildung. Unsere Angebote reichen von frühkindlicher Pädagogik über Berufsorientierung bis hin zur beruflichen Aus- und Weiterbildung. Die Kitavis Kindertagesstätten in Berlin wachsen stetig weiter. Aufgaben <ul> <li> Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit </li> <li>Betreuung von Projekten und Unterstützung bei Bildungsprozessen in Anlehnung an das Berliner Bildungsprogramm</li> <li>eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Trägern, dem Team und den Eltern</li> <li>Dokumentation der Bildungs- und Lernarbeit sowie die Führung des Sprachlerntagebuches</li> </ul> Profil Abschluss als staatlich anerkannter Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Integrationserzieher oder Erzieher (m/w/d) ! (Wir prüfen gerne auch weitere Abschlüsse und Qualifikationen!) Wir bieten <ul> <li> ein neues und attraktives Gehaltssystem mit Berücksichtigung von Berufserfahrung (Gehaltstabelle mit Anerkennung von Berufserfahrung)</li> <li>umfangreiche und einmalige Unterstützung beim Erwerb des eigenen Führerscheins (Inhausfahrschule), Studium an der Fachhochschule des Mittelstands (FHM), diverse Weiterbildungen und vieles mehr!</li> <li>eine attraktive zusätzliche monatliche Springerzulage (als Springende Fachkraft)</li> <li>es erfolgen Zuschläge bei der Arbeit mit Integrationskindern</li> <li>eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> <li>innovatives und eigenverantwortliches Mitgestalten Ihres Arbeitsfeldes</li> <li>betriebliche Altersvorsorge </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Integrationserzieher / Erzieherin / Integrationserzieherin (m/w/d) für unsere Kita in Berlin Lichterfelde

Berlin - Neukölln | in Teilzeit oder Vollzeit für 30-39 W.Std. Wir sind die Juwo – Kita gGmbH aus Berlin, eine Tochterfirma des freien Kinder- und Jugendhilfeträgers Jugendwohnen im Kiez. Uns liegen Kinder und ihre Familien am Herzen. Daher sind unsere sieben Kitas genau in den Kiezen zu finden, in denen unser Engagement am dringendsten gebraucht wird. Ab sofort oder später suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit mit mindestens 30-39 Std./Woche eine:n (Integrations-) Erzieher:in / sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) im Nest und offenen Elementarbereichfür unsere Stadtteil-Kita High-Deck. Die Kita High-Deck liegt in der gleichnamigen Siedlung in Berlin - Neukölln. Der moderne 880 m² große holzverkleidete Kita-Neubau ist zweigeschossig angelegt. Unterschiedliche Funktionsräume laden zum Spielen, Konstruieren, Experimentieren und Forschen ein. In unserem neu gestalteten Medienraum finden sich neben neuster digitaler Technik auch jede Menge Bücher. Die Kita verfügt zudem über einen eigenen Garten und fügt sich so natürlich in die ausgedehnte Grünanlage des Heidekampgrabens ein. Aufgaben <ul> <li>Als Erzieher:in / sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) begleiten Sie die Kinder und gestalten gemeinsam mit ihnen den Tag.</li> <li>Wünsche, Interessen und Fähigkeiten der Kinder erkennen Sie durch Beobachtungen und dem Austausch mit Ihrem Team.</li> <li>Sie sehen Kinder als Konstrukteure ihrer Selbstbildung und setzen Impulse für deren weitere Entwicklung.</li> <li>Sie lassen Ihre Hobbys und Leidenschaften in die Arbeit einfließen.</li> <li>Sie signalisieren den Kindern und ihren Familien gleichermaßen, dass diese willkommen sind und bauen eine vertrauensvolle Elternpartnerschaft auf.</li> <li>Als Integrationserzieher:in (w/m/d) beobachten und dokumentieren Sie die Entwicklung von Kindern mit besonderem Unterstützungsbedarf und bringen Ihre inkludierende Sichtweise ein</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in (w/m/d) oder ein vergleichbarer Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft ist Voraussetzung, wie z.B. in Pädagogik, Sozialer Arbeit, Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften, Rehabilitationspädagogik, etc.</li> <li>Ebenso setzen wir Sprachkenntnisse in Deutsch auf dem Niveau C1 voraus.</li> <li>Sie haben Lust sich weiterzubilden oder verfügen sogar schon über Zusatzqualifikationen, wie z.B. als Facherzieher:in für Integration.</li> <li>Sie mögen lebendigen Austausch im Team und vertreten Ihre pädagogischen Überzeugungen.</li> <li>Sie sind strukturiert – denn nur so kann Offene Arbeit gelingen!</li> <li>Sie entscheiden sich bewusst für die Arbeit in einem Gebiet mit Quartiersmanagement.</li> <li>Sie verstehen verschiedene Kulturen als Bereicherung unserer Gesellschaft – in unserer Kita wird Inklusion gelebt!</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung: Ihr mit dem Betriebsrat abgestimmtes Gehalt beträgt bei einer 39 Std./Woche zwischen 3266,44 € und 4381,93 € brutto/Monat und wird jährlich erhöht, angelehnt an die tariflichen Steigerungen im Land Berlin. Zusatzqualifikationen (wie z. B. FK Integration) werden mit weiteren 170 € brutto/Monat vergütet.</li> <li>Jobticket: Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket.</li> <li>Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und werden Teil eines großen Trägerverbunds, der eine feste Größe in der Trägerlandschaft ist und über 40 Jahre pädagogische Erfahrungen hat.</li> <li>Urlaub: Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24.+31.12. als freie Tage dazu.</li> <li>Vier-Tage-Woche:bei einer Teilzeitbeschäftigung ermöglichen wir Ihnen, die Arbeitszeit auf vier Tage / Woche aufzuteilen.</li> <li>Begleitung: Im Team werden Sie regelmäßig durch Beratung, Supervision und Coachings unterstützt.</li> <li>Kollegiale Aktivitäten: Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur.</li> <li>Gesundheit &amp; Sport: Über uns bekommen Sie u.a. vergünstigte Abos im Urban Sports Club mit einem extra Zuschuss obendrauf.</li> <li>Entwicklung: Interne und externe Weiterbildungen werden bei uns gefördert.</li> <li>Wertschätzung: Mitarbeiter:innen heben laut einer Umfrage insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor.</li> <li>Natur: Da die Kita im Grünen liegt, lassen sich Gartenprojekte, Ausflüge, etc. leicht realisieren.</li> </ul> STBL1_DE

(Integrations-) Erzieher:in / sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) Kita

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den Bereich Database Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Teamleiter*in Database Transition (m/w/div) Ort: Berlin Verwaltungsstandort Bewerbungsfrist: 10.11.2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Eintrittsdatum: Sofort Ausschreibungsnummer: 09-062-2025 Vergütung: E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst) Tätigkeitsbereich Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum aller Deutschen Rentenversicherungen an den Standorten Berlin und Würzburg. Unser Bereich ist für die Datenbanklandschaft des trägerweiten Rechenzentrums verantwortlich und damit Teil des größten bundesweiten Digitalisierungsprojektes. Als eines von drei Teams planen wir die Datenbanklandschaft und sind für die Bereitstellung und Betreuung der Datenbanken auf verschiedenen standardisierten Plattformen für eine Vielzahl von Anwendungen unserer Kund*innen verantwortlich. Als zentraler Bestandteil der IT Architektur übernehmen wir eine wichtige Rolle, um eine reibungslose Bearbeitung von Renten – und Rehabilitationsvorgängen zu ermöglichen. Wir freuen uns auf eine Teamleitung am Standort Berlin für unser standortübergreifendes Team. Aufgaben <ul> <li>Wahrnehmen der Personal- und Fachverantwortung für das Team (ca. 12 Mitarbeiter*innen) durch aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des BGM</li> <li>Flexibles und eigenverantwortliches Unterstützen bei der Umsetzung dynamischer Veränderungsprozesse auf fachlicher und personeller Ebene</li> <li>Aktives serviceorientiertes Gestalten der übertragenen Aufgaben des Teams, bspw.: Datenbankadministration, Automatisierung mit Ansible, DBaaS, Betriebsvorbereitung und Bereitstellung von Datenbanken (Oracle und PostgreSQL) in der aktuellen Version sowie datenbanknaher Tools</li> <li>Leiten von und Mitarbeit in Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom (FH)) in der Fachrichtung IT oder einen erfolgreichen Abschluss einer vergleichbaren IT-Qualifizierung oder einen erfolgreichen Abschluss einer Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Sie haben bereits mehrjährige und aktuelle Berufserfahrung im IT Bereich sowie</li> <li>Kenntnisse in der Datenbankadministration</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse von Steuerungsinstrumenten zur erfolgreichen stärkenorientierten Teamführung sowie</li> <li>Erfahrung in der Personalführung und Personalentwicklung</li> <li>Sie denken und arbeiten fachlich ganzheitlich und verstehen sich bereichs- und abteilungsübergreifend als Servicedienstleister*in</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen abwechslungsreichen Job mit eigenem Verantwortungsbereich in einer agilen Organisation</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege sowie offene Türen und Ohren</li> <li>Flexibles Arbeiten auch aus dem Homeoffice und die dafür erforderliche technische Ausstattung gehören für uns zum modernen Arbeiten im IT-Bereich, elektromotorisch höhenverstellbare Schreibtische sind Bestandteil jedes Standardarbeitsplatzes</li> <li>Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer Deutschen Rentenversicherung Bund zu gestalten.</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagement im Arbeitsalltag.</li> </ul> Weitere Informationen Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen ein Auswahlgespräch führen. Für die Tätigkeit sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Darüber hinaus handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Teamleiter*in Database Transition (m/w/div)

Ort: Berlin Beginn: ab sofort Als Bankenverband vertreten wir vor allem die in Deutschland tätigen privaten Banken. Wir sind Impulsgeber für eine stabile, innovative und wettbewerbsfähige Finanzwirtschaft und gestalten den Dialog zwischen Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Ob nachhaltige Finanzierung, digitale Bezahllösungen oder gute Finanzpolitik – wir arbeiten an den Fragen, die das Banking von morgen prägen. Unsere Mission: starke private Banken für eine starke Wirtschaft. Unser Team Bankenaufsicht und Bilanzierung sucht Verstärkung durch dich als erfahrene Referentin oder erfahrenen Referenten (w/m/d). Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche), die aus arbeitsorganisatorischen Gründen nicht teilzeitgeeignet ist. Das Team bearbeitet vor allem Fragen rund um das europäische und nationale Bankaufsichtsrecht sowie der internationalen und nationalen Rechnungslegungsvorschriften. Ergänzt wird der Aufgabenbereich um die Anforderungen an das Liquiditäts- und Risikomanagement von Banken. Hierzu entwickeln wir im Interesse unserer Mitglieder Positionen zu aktuellen Themen und vertreten diese gegenüber Gesetzgeber, Aufsicht und Öffentlichkeit - in Deutschland wie in Europa. Daneben unterstützen wir unsere Mitgliedsinstitute bei der Umsetzung rechtlicher und aufsichtlicher Anforderungen. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst eigenständig die Bearbeitung der Fachthemen, die insbesondere rechtliche und aufsichtliche Aspekte umfassen.</li> <li>Du analysierst in Zusammenarbeit mit deinen Kolleg/innen und Expert/innen aus unseren Mitgliedsinstituten neue regulatorische Anforderungen.</li> <li>Du unterstützt den Bankenverband bei der Vertretung der Interessen seiner Mitglieder auf nationaler und europäischer Ebene gegenüber Gesetzgebern, Ministerien, Aufsichtsbehörden und anderen Verbänden.</li> <li>Du bist vertrauensvolle/r Ansprechpartner/in für unsere Mitgliedsinstitute.</li> <li>Du übernimmst Themen aus den Bereichen der prudentiellen Regulierung, Risikomanagement und ggf. Rechnungswesen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast einen erfolgreichen Studienabschluss mit rechtlichem oder wirtschaftlichem Bezug.</li> <li>Du arbeitest strukturiert, erfasst komplexe Sachverhalte schnell und kannst diese verständlich darstellen.</li> <li>Du kennst dich mit Bank- oder Finanzdienstleistungen aus und das Bankenaufsichtsrecht ist dir nicht unbekannt.</li> <li>Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Selbstmotivation aus.</li> <li>Du hast starke kommunikative und soziale Fähigkeiten und kannst dich auf Englisch mündlich und schriftlich verständlich ausdrücken. Du kannst deine Gesprächspartner/innen überzeugen, Kompromisse finden und hast Freude an der Moderation von größeren Gruppen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, in einem großen Wirtschaftsverband und dessen Ökosystem,</li> <li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten,</li> <li>ein motiviertes und kollegiales Team, das Innovation und Fortschritt vorantreibt,</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen (flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten),</li> <li>jährlich 30 Tage Urlaub und Ausgleich von Überstunden durch Freizeitausgleich,</li> <li>eine leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung,</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>einen Arbeitsplatz in attraktiver Lage in Berlin-Mitte mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel,</li> <li>einen monatlichen Zuschuss in Höhe von 30,00 € für ein BVG-Firmenticket oder Dienstrad.</li> </ul> Die Formulierungen dieser Stellenausschreibung sollen ausdrücklich jedes Geschlecht (w, m, d) mit einbeziehen. STBL1_DE

386 Vollzeit Jobs in Berlin, Deutschland