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Der VDSI – Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e. V. – ist mit über 5.600 Mitgliedern das größte interdisziplinäre Netzwerk seiner Art im deutschsprachigen Raum. Wir setzen uns in Wirtschaft und Politik für sichere und gesunde Arbeitsplätze ein und verstehen uns als starke Community für Fachwissen, Austausch und wirksame Öffentlichkeitsarbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Referent/-in Kommunikation &amp; Presse (Pressesprecher/-in) (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche) für unsere Geschäftsstelle in Berlin-Mitte. Ziel der Stelle Sie machen die Positionen des VDSI sichtbar – in Medien, Politik, Mitgliedschaft und Öffentlichkeit. Als Pressesprecher/-in verantworten Sie strategische wie operative Kommunikationsarbeit, entwickeln eine klare Jahresplanung und machen Wirkung messbar – in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und partnerschaftlich mit Event &amp; Community. Aufgaben Ihre Aufgaben – Kommunikation strategisch &amp; wirksam gestalten Sprecherrolle, Strategie &amp; Öffentlichkeit <ul> <li> Offizielle Pressesprecher/-in des VDSI: Statements, Interviews, Medienbriefings, Q&amp;As sowie vorausschauende Krisen- und Issues-Kommunikation. </li> <li> Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung der Kommunikationsstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung; Jahres-Kommunikationsplan mit Zielen, Maßnahmen und Erfolgskriterien. </li> <li> Positionierung des Verbandes in Gesellschaft, Politik und Medien; enge Abstimmung mit dem Vorstandsressort Kommunikation. </li> <li> Verantwortung für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (Pressemitteilungen, Namensbeiträge, redaktionelle Artikel) sowie aktives Themen- und Kontaktmanagement in Medien und relevanten Fachkreisen. </li> <li> Monitoring politischer/gesellschaftlicher Entwicklungen und Ableitung zielgruppenorientierter Maßnahmen. </li> </ul> Crossmediale Kommunikation, Corporate Publishing &amp; Newsletter <ul> <li> Redaktion &amp; Content-Management für VDSI-Webseiten, Social-Media-Kanäle und interne Plattformen. </li> <li> Redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung des Mitgliedermagazins „VDSIaktuell“. </li> <li> VDSI-Newsletter: Themenplanung und Redaktionskalender, Verfassen/Redigieren der Inhalte, Segmentierung der Zielgruppen, Versandsteuerung und Zustellqualität, Kennzahlensteuerung (z. B. Öffnungs-/Klick-/Conversion-Raten), A/B-Tests, kontinuierliche Optimierung. </li> <li> Konzeption und Umsetzung von Print- und Digital-Formaten (Text, Bild, Video, Audio); Sicherstellung von Corporate Identity &amp; Design über alle Touchpoints. </li> </ul> Kampagnen, Events &amp; Evaluation <ul> <li> Planung und Durchführung integrierter Kommunikations- und Marketingkampagnen. </li> <li> Vor-, Begleit- und Nachkommunikation zu Fachveranstaltungen, Messen und politischen Formaten – in enger Zusammenarbeit mit Event &amp; Community (gemeinsame Themen-/Editorial-Pläne, konsistentes Markenerlebnis). </li> <li> Entwicklung und Anwendung von Kennzahlen (KPIs) zur Messung der Kommunikationsziele; regelmäßige Reports &amp; Analysen (u. a. Medienresonanz, Web/Social-KPIs, Newsletter-KPIs); Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen. </li> </ul> Steuerung, Datenqualität &amp; Compliance <ul> <li> Steuerung externer Dienstleister/Agenturen (PR, Kreation, Video, Monitoring). </li> <li> Adress-/Verteiler- und Datenqualitätsmanagement (z. B. Pflege von Verteilerlisten, Segmentlogiken, Bounce-Management). </li> <li> Sicherung redaktioneller Qualität und Beachtung rechtlicher Rahmen (u. a. Medien-, Urheber- und Datenschutzrecht; Einwilligungen, Double-Opt-In, Opt-Out-Handling, Dokumentation). </li> </ul> Profil Das sollten Sie mitbringen: <ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Kommunikation, Journalismus, PR, Marketing o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit, Presse oder strategischer Kommunikation – idealerweise in Verband, Politik, Verwaltung, Medienhaus oder Agentur. </li> <li> Exzellente Schreibe (Deutsch C2) und souveränes Auftreten – auch vor Kamera und Mikro; sehr gute Englischkenntnisse. </li> <li> Routiniert in Redaktionsarbeit, Social Media, Web-CMS sowie gängigen Monitoring-/Analyse-Tools und E-Mail-/Newsletter-Plattformen; Grundverständnis für CRM-Anbindung, Segmentierung und Tracking. </li> <li> Ausgeprägte Beratungs- und Schnittstellenkompetenz, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Service- und Zielgruppenorientierung. </li> </ul> Wir bieten Das bieten wir Ihnen: <ul> <li> Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team. </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung inkl. Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV). </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie frei am 24. und 31. Dezember. </li> <li> Deutschland-Ticket zur privaten und beruflichen Nutzung. </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. </li> <li> Moderne, ergonomische Arbeitsplätze im Herzen Berlins mit Top-ÖPNV-Anbindung. </li> </ul> STBL1_DE

Referent/-in Kommunikation & Presse (Pressesprecher/-in) (w/m/d)

„Mal ausgiebig reinschnuppern in den Beruf“ ist nicht nur erlaubt, sondern ausdrücklich erwünscht. In den PrivatkundenCentern der Berliner Sparkasse kannst du testen, ob der Beruf der Bankkauffrau bzw. des Bankkaufmanns oder das Duale Studium für dich das Richtige ist! Aufgaben <ul> <li>Lerne einen Standort der Berliner Sparkasse von innen kennen.</li> <li>Unterstütze Kolleginnen und Kollegen bei kleineren und größeren Aufgaben und werde Teil ein vielseitigen und modernen Teams.</li> <li>Finde heraus, welche Aufgaben und Abläufe dich erwarten, welche Menschen dir täglich begegnen und wie du mit Ihnen umgehen kannst.</li> <li>Lass dir erklären, worin die Unterschiede zwischen Überweisungen, Lastschriften und Daueraufträgen liegen.</li> <li>Erlebe die Wünsche der Kundinnen und Kunden am Empfangsplatz.</li> </ul> <ul> <li>Du erhältst Einblick in die Berufspraxis eines Bankkaufmanns (m/w/d).</li> <li>Du begleitest Beratungsgespräche.</li> <li>Du übernimmst einfache Servicetätigkeiten.</li> <li>Du hast bessere Chancen, wenn du dich für einen Ausbildungsplatz bewirbst.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Schüler bzw. Schülerin der Klassenstufen 8 – 12.</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen.</li> <li>Du bist kontaktfreudig, freundlich und hast gute Umgangsformen.</li> <li>Du bist ein Teamplayer.</li> <li>Du zeigst Einsatzbereitschaft.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Das Schülerpraktikum dauert zwei bis drei Wochen.</li> </ul> STBL1_DE

Schülerpraktikum für den Beruf Bankkaufmann/-frau (m/w/d) im Januar 2026

Für unsere Kita Kietzer Feld im Herzen des wunderschönen, immergrünen Berlin-Köpenick suchen wir engagierte und kreative Erzieher/Erzieherinnen ab 05.01.2026. In unserer Einrichtung werden bis zu 100 Kinder, in 5 altershomogenen Gruppen, im Alter von 10 Monaten bis zum Schuleintritt betreut. Mit der Straßenbahn ist sie gut zu erreichen. Das Umfeld und die Waldnähe laden jederzeit zu kleinen Ausflügen in die Natur und auf naheliegende Spielplätze ein. In der unteren Etage befindet sich der Bereich der 0 bis 3-jährigen, auch Nestbereich genannt. Außerdem kann man hier unsere Bibliothek erkunden. In der oberen Etage befindet sich der Elementarbereich für Kinder ab 3 Jahren, mit drei nahezu altershomogenen Gruppen. Auf der Etage kann man das Atelier, den Bewegungsraum, eine Leseecke im Flur, sowie die Kinderküche entdecken. Entdecken lassen – Ausprobieren dürfen – Selber machen zeichnen die über 30-jährige pädagogische Arbeit unseres freien Trägers bik e.V. aus. Wir erkennen an, dass jedes Kind anders ist als andere und fördern die individuellen Kompetenzen eines jeden Kindes. In den Kitas verfolgen wir einen entwicklungszentrierten, kindorientierten Ansatz den Sie maßgeblich mitprägen. Aufgaben <ul> <li>Planung und Gestaltung von täglichen Bildungsangeboten, Spielsituationen und anregungsreichen Räumen</li> <li>individuelle Förderung der Kinder in verschiedenen Bildungsbereichen und Kompetenzen</li> <li>eine gute Kommunikation mit den Familien und eine Elternarbeit im Sinne einer Erziehungspartnerschaft</li> <li>eine intensive und kompetente Zusammenarbeit im Team und der Einrichtungsleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine pädagogisch fundierte Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbaren Studien­abschluss</li> <li>Abschluss zur Fachkraft für Integration oder die Bereitschaft zur Weiterbildung zur Fachkraft für Integration,</li> <li>einfühlsame und geduldige Weise um auf Kinder und ihre individuellen Bedürf­nisse einzugehen</li> <li>gute Fachkenntnisse im pädagogischen Bereich, insbesondere zu frühkindlichen Bildungsprozessen</li> <li>Kolleg*innen die gerne im Team arbeiten und bereit sind Ihre Teamkollegen nach Kräften zu unterstützen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in VZ oder TZ</li> <li>wertschätzender Träger und tarifliche Bezahlung angelehnt am TV-L S</li> <li>Jahressonderzahlung, 30 Tage Jahresurlaub, 24.12 + 31.12 frei </li> <li>altershomogene Gruppen </li> <li>Team- und Trägerevents </li> <li>gezielte berufliche Weiterentwicklung und Fortbildung in eigenen Schulungsräumen</li> <li>enge Zusammenarbeit und Unterstützung durch unsere Fachberatungen</li> <li>multiprofessionelle Teams </li> <li>Gesundheitsfürsorge</li> <li>regelmäßige kitaübergreifende AG's (Integration, Sprache, Ernährung, Kinderschutz, Qualität u.v.m.)</li> </ul> STBL1_DE

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d)

Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum 1. Dezember 2025 die Stelle als Amtsleiter*in Bauamt (m/w/d/k.A.) zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Position wird zunächst für zwei Jahre als Führung auf Probe übertragen. Das Bauamt der Stadt Königs Wusterhausen ist Teil des Dezernats III - Bauen und Stadtentwicklung. Gemeinsam mit dem Amt für <a href="https://www.koenigs-wusterhausen.de/amtsleitung-stadtentwicklung-liegenschaften-gruenflaechen" target="_blank">Stadtentwicklung, Liegenschaften und Grünflächen</a> sowie dem <a href="https://www.koenigs-wusterhausen.de/umwelt" target="_blank">Städtischen Betriebshof</a> (Eigenbetrieb) bildet es eine zentrale Säule der kommunalen Entwicklung. Ob Bauprojekte an städtischen Gebäuden, die Pflege der Infrastruktur oder Fragen rund um die Bauverwaltung – das Bauamt sorgt dafür, dass sich unsere Stadt nachhaltig und zukunftsorientiert weiterentwickelt. Aufgaben Zum Zuständigkeitsbereich des Bauamts gehören die Sachgebiete Hochbau, Gebäudemanagement, Tiefbau und Bauverwaltung. Neben der Leitung des Bauamtes, verbunden mit der Personalführung, sind der Stelle folgende qualifizierte Aufgaben zugeordnet: <ul> <li>Vertretung der Organisationseinheit gegenüber der Dezernatsleitung,</li> <li>die Vereinbarung von Leistungszielen mit den Ihnen unterstellten Sachgebieten und deren Bewertung,</li> <li>Planung, Koordination und Umsetzung der kommunalen Hoch- und Tiefbau- und Sanierungsmaßnahmen inkl. Mitwirkung im Vergabewesen,</li> <li>Bauunterhaltung – Betreuung und Gebäudeunterhalt kommunaler Liegenschaften,</li> <li>Zusammenarbeit mit beauftragten Planungsbüros, Überwachung der Leistungserbringung, Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben,</li> <li>Vorbereitung und Durchführung Gremienarbeit (Ortsbeiräte, Ausschuss für Stadtentwicklung, Bauen und Umwelt),</li> <li>im Rahmen der Fachaufsicht obliegt Ihnen die verantwortliche Begleitung besonders wichtiger Bauvorhaben der Stadt, die Sicherstellung geeigneter Verfahrensformate und die Wahrnehmung der Steuerungsfunktion,</li> <li>die Finanzverantwortung umfasst die Mitwirkung an der produktorientierten Entwicklung der Haushaltsansätze, die Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen insbesondere für den investiven Mitteleinsatz, die Entscheidungsvorbereitung für Ausschreibungen und Auftragserteilungen von besonderer Bedeutung sowie die Sicherung des wirtschaftlichen Handelns der unterstellten Sachgebiete.</li> </ul> Profil <ul> <li>die Befähigung zum höheren technischen Verwaltungsdienst, d.h. ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) im Bauwesen,</li> <li>fundierte berufliche Erfahrungen im beschriebenen Aufgabenbereich in einer leitenden Funktion, bevorzugt in der öffentlichen Kommunalverwaltung,</li> <li>fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vergabe-, Vertrags- und Verwaltungsrecht sowie der VOB und der HOAI,</li> <li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität,</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an abendlichen Sitzungen und Veranstaltungen,</li> <li>sehr gute Deutschkennnisse C1 (German language required),</li> <li>Führungsstärke, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick,</li> <li>ein Gespür für neue Themen und das aktive Angehen dieser Themen verbunden mit einem ausgeprägten Kostenbewusstsein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt dann 39 Stunden, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches,</li> <li>die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 14 (5.489,64€ - 7.346,09€) bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden, Entgelterhöhung ab 1. Mai 2026 in Höhe von 2,8 % mindestens jedoch 110€,</li> <li>eine abwechslungsreiche, herausgehobene Position mit Gestaltungsspielraum und hoher Außenwirkung, in einem modernen Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,</li> <li>individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,</li> <li>betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen,</li> <li>Angebote unseres Gesundheitsmanagements,</li> <li>Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub, ab 2027 ein zusätzlicher Tag und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.,</li> <li>Jahressonderzahlung, Erhöhung in 2026 und Zeit-statt-Geld-Wahlmodell - Umwandlung der Sonderzahlung in bis zu drei zusätzliche Urlaubstage, Zusatzversorgung, leistungsorientierte Bezahlung.</li> </ul> STBL1_DE

Amtsleiter*in Bauamt (m/w/d/k.A.)

Die Michael Bethke Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH bieten seit über 30 Jahren eine warmherzige und professionelle Betreuung für ältere Menschen, die auf Unterstützung angewiesen sind. Unser Leitsatz "MITTEN IM WIR - Wir pflegen Menschlichkeit" unterstreicht unser Engagement, älteren Menschen ein würdevolles Leben zu ermöglichen. Das umfassende Spektrum an Dienstleistungen beinhaltet: Ambulante Hauskrankenpflege, Pflege in der Senioreneinrichtung, Tagespflegen, betreutes Seniorenwohnen und sogar Gastronomien werden von der Unternehmensgruppe betrieben. In der Unternehmensgruppe Michael Bethke bieten sich zahlreiche Möglichkeiten, eine erfolgreiche Karriere im Bereich der Pflege und Gesundheitsdienstleistungen zu starten und weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf die Förderung unserer Mitarbeiter und bieten ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem jeder die Chance hat, seine Fähigkeiten auszubauen und Verantwortung zu übernehmen. Nutze die Chance, Teil einer innovativen und zukunftsorientierten Unternehmensgruppe zu werden, die sich durch hohe Fachkompetenz und ein starkes Team auszeichnet. Bei Michael Bethke UG kannst du nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz finden, sondern auch die Möglichkeit, aktiv die Pflegebranche mitzugestalten und deine Karriere auf das nächste Level zu heben. Für unsere vollstationäre Einrichtung im Haus Christo in Blankenfelde-Mahlow suchen wir Sie als Pflegefachkraft &amp; Praxisanleitung! (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Umsetzung des Ausbildungskonzeptes</li> <li>Einsätze als Pflegefachkraft in unserer Einrichtung</li> <li>Anleitung und Begleitung der Auszubildenden inkl. Prüfungsvorbereitung, Durchführung und Nachbereitung</li> <li>Ansprechpartner für Auszubildende und Kooperationspartner, Teilnahme an Praxisanleitertreffen</li> <li>Übernahme der Praxisanleitung unserer Pflegefachassistenten / Altenpflegehelfer / Fachkräfte in der Anerkennung </li> <li>Unterstützung sowie Urlaubs- und Krankheitsvertretung unserer Praxisanleiter vor Ort</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege und abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter/in</li> <li>Fundierte Berufserfahrung in der Pflege</li> <li>Einsatzbereitschaft- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Organisationstalent und Dokumentationssicherheit</li> <li>Flexibilität in unterschiedlichen Arbeitsbereichen</li> <li>Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit jungen Auszubildenden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>29 Tage Urlaub im ersten Jahr, danach 30 Tage!</li> <li>Gestaltungsspielraum Ihres Arbeitsfeldes </li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>attraktive Mitarbeiter-Benefits</li> <li>Mitarbeiter-Geburtstagsgeschenke</li> <li>Jubiläumsbonus</li> </ul> STBL1_DE

PflegeFachkraft/ Praxisanleitung (m/w/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den Bereich IT Sicherheit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h3>Datenschutzkoordinator*in (m/w/div)</h3> Ort: Berlin oder Würzburg Eintrittsdatum: Sofort Bewerbungsfrist: 30.11.2025 Ausschreibungsnummer: 09-084-2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E12 TV EntgO-DRV <h3>Tätigkeitsbereich</h3> Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen Rentenversicherung und gestalten Informationssicherheit für circa 50 Millionen Versicherte. Wir entwickeln Konzepte, implementieren Sicherheitselemente, kommunizieren und kontrollieren die Umsetzung gemeinsam mit IT- und Fachseite. Wir leben IT-Sicherheit für alle Träger der Deutschen Rentenversicherung. Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know- how an den Standorten Berlin oder Würzburg. Gemeinsam machen wir Rente, Versicherung und Reha sicher. Aufgaben <ul> <li>Unterstützen bei der Koordination und Bearbeitung datenschutzrechtlicher Anforderungsanalysen und Fragestellungen, dazu gehören unter anderem das Koordinieren von Stellungnahmen zu datenschutzrechtlichen Aspekten in Projekten, Prozessen und Verfahren, das Beraten von Projekten, Führungskräften und Mitarbeiter*innen sowie das Leiten bzw. Mitarbeiten in Arbeitsgruppen und Projekten</li> <li>Mitwirken bei der Identifikation, Definition und Abstimmung datenschutzrechtlicher Prozesse</li> <li>Mitwirken bei der Kommunikation mit der*dem Datenschutzbeauftragten und anderen Datenschützer*innen</li> <li>Verwalten der Dokumentationsplattform</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss einer Hochschulbildung im IT-Bereich oder erfolgreicher Abschluss einer Berufsausbildung im IT-Bereich oder erfolgreicher Abschluss einer vergleichbaren IT-Aus- oder Fortbildung jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung in der IT</li> <li>Aktuelle mehrjährige Berufserfahrung im Datenschutz in komplexen IT-Organisationen mit besonders hohem Schutzbedarf (KRITIS) sowie mit Kenntnissen von IT-Hard- und Software-Architektur- Komponenten, in Kryptografie, in der Erstellung von Dokumentationen und in der Wissens- und Informationsvermittlung</li> <li>Berufserfahrung und Kenntnisse in der Durchführung von IT-Projekten</li> <li>Umfassende Kenntnisse in BSI IT-Grundschutz</li> <li>Kenntnisse in Risiko- und Notfallmanagement/BCM (Business Continuity Management)</li> <li>Ihre Deutschkenntnisse entsprechen dem Sprachniveau B2, gern unterstützen wir Sie zukünftig in der Erweiterung Ihrer Sprachkompetenzen</li> <li>Sie denken und arbeiten fachlich ganzheitlich und verstehen sich bereichs- und abteilungsübergreifend als Teamplayer mit hoher Dienstleistungsorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege sowie offene Türen und Ohren</li> <li>Eigenverantwortliches Gestalten mit fachlichem Austausch im kollegialen agilen Team</li> <li>Wir sind ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen, serviceorientierten Arbeitszeiten</li> <li>Flexibles Arbeiten und die technische Ausstattung dafür gehören für uns zum modernen IT-Bereich dazu</li> <li>Darüber hinaus bieten wir Ihnen vielfältige fach- und kompetenzorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Da wir als Rechenzentrum der Deutschen Rentenversicherung Betreiber von kritischer Infrastruktur (KRITIS) sind, muss die Bereitschaft bestehen, sich eventuellen Sicherheitsüberprüfungen durch die DRV Bund zu unterziehen. Es handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, deshalb ist besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Datenschutzkoordinator*in (m/w/div)

Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungs­perspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen. Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service Informations- und Kommunikationstechnik, Landesstelle Digitalfunk (LaStDF) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen <h2>Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Netz- und Standortbetreuung/​Objektfunkversorgung (w/m/d)</h2> Kennziffer: 098-25 Entgeltgruppe: E 11 TV-L Arbeitszeit: Vollzeit mit 39,4 Wochen­stunden (Teilzeit­beschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Friesenstraße 16, 10965 Berlin Aufgaben Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen notwendige Teile der für das Management und die Optimierung der digitalfunkspezifischen Infrastruktur des Zugangsnetzes im Land Berlin notwendigen Sachbearbeitung. Das Zugangsnetz umfasst sowohl die bauliche als auch die IKT-Infrastruktur und ist über den gesamten Lebenszyklus, beginnend bei der Planung über den Aufbau und Betrieb (inkl. Wartung und Instandhaltung) bis zum letztlichen Austausch oder Rückbau, zu managen. Zudem sind selbstständig alle projektbezogenen Maßnahmen im Zusammenhang mit der Beantragung, Genehmigung, Errichtung und Abnahme von TETRA-Basisstationen und von Objektfunkanlagen zu bearbeiten und damit einhergehende finanzwirtschaftliche Aspekte zu koordinieren. Profil <ul> <li>anwendungssichere Kenntnisse auf dem Gebiet der IuK-Technik;</li> <li>eingehende Qualifikationen und/oder Erfahrungen im Fernmeldebetrieb, insbesondere Funkbetrieb sowie fundierte Kenntnisse des Digitalfunks;</li> <li>Erfahrung bei der Planung und Erstellung von Konzepten und Analysen;</li> <li>sehr gute Kenntnisse hinsichtlich der Planung und Durchführung von Projekten;</li> <li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung gem. §§ 12 ff. des BSÜG zu unterziehen.</li> </ul> <h2>Darüber hinaus wünschen wir uns …</h2> <ul> <li>die erfolgreiche Teilnahme an funktionsbezogener Aus- und Fortbildung im Bereich des Digitalfunks;</li> <li>technische Kenntnisse zur Umsetzung der spezifischen Anforderungen einer Behörde oder Organisation mit Sicherheitsaufgaben (BOS) an den Digitalfunkeinsatz;</li> <li>die Bereitschaft zur punktuellen Teilnahme an Besprechungen oder Tagungen im gesamten Bundesgebiet;</li> <li>die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten;</li> <li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten;</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team;</li> <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen;</li> <li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitsmodelle wie z. B. unterschiedliche Varianten der Teilzeit­beschäftigung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten;</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr;</li> <li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops);</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Netz- und Standortbetreuung/Objektfunkversorgung (w/m/d)

Schülerpraktikum für den Beruf Bankkaufmann/-frau (m/w/d) im Mai und Juni 2026

Schülerpraktikum für den Beruf Bankkaufmann/-frau (m/w/d) im Januar und Februar 2026

Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Ein Ort, der jungen Menschen eine zweite Chance schenkt. Unsere Mission ist es, Kindern und Jugendlichen, die im Regelschulsystem oder familiär Schwierigkeiten erleben, einen sicheren Rahmen zur persönlichen Entfaltung zu bieten. Hier gestaltest du aktiv Lebenswege mit, förderst Potenziale und siehst, wie deine Tätigkeit echte Veränderungen bewirkt. Du begleitest sie auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Dasein und erlebst dabei tiefe persönliche Erfüllung. Aufgaben <ul><li>Du bist verantwortlich für die Erziehung, Betreuung und Therapie von traumatisierten Kindern und Jugendlichen</li><li>Du übernimmst den „Kinderdienst“ und siehst die Welt wie ein Kind, um ein Kind aus Kindersicht vor den Erziehenden zu verteidigen</li><li>Du führst gemeinsame Projekte an Wochenenden und in den Ferien durch, wie Exkursionen, Ferienspiele und Sommercamps</li></ul> Profil <ul> <li>Du hast eine pädagogische Ausbildung mit staatlicher Anerkennung abgeschlossen</li> <li>Du bringst Teamfähigkeit, Kreativität und Engagement mit und hast den Willen, an der Umsetzung des Gesamtkonzeptes der Einrichtung mitzuwirken</li> <li>Du hast Erfahrung und die Bereitschaft zur Betreuung traumatisierter und verhaltensauffälliger Kinder und Jugendlicher</li> <li>Du bist motiviert, Freizeitgruppen für Kinder und Jugendliche zu organisieren und anzuleiten</li> <li>Du bist bereit, gemeinsame Projekte an Wochenenden und in den Ferien durchzuführen</li> <li>Du gehst gelassen mit Schicht-, Wochenend- und Nachtdiensten um und besitzt den Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Bindung an den Tarifvertrag AG-VPK/GEW (Einstiegsgehalt ab 3.600,- Euro plus Jahressonderzahlung sowie steuerfreie Zulagen)</li> <li>Eine abwechslungsreiche unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Eine Weiterbildung in der SP®-Pädagogik sowie regelmäßige Fortbildungen</li> <li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen</li> <li>JobRad</li></ul> STBL1_DE

410 Vollzeit Jobs in Charlottenburg, Berlin, Deutschland