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Die Stadt Neu-Isenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in für den Fachbereich Hochbau (alle Geschlechter willkommen) Fachrichtung Architektur/ Bauingenieurwesen unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden Die Stadt Neu-Isenburg zählt mit ihren 40.000 Einwohnenden zu den führenden Wirtschafts- und Wohnstandorten in der Region Frankfurt Rhein-Main. Sie bietet Ihnen eine hervorragende Infrastruktur, beste Verkehrsanbindungen, ein großes Kulturangebot und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. In unserem modernen Einkaufszentrum oder bei einem Spaziergang durch den umgebenden Stadtwald finden Sie leicht ein Gleichgewicht zwischen Leben und Arbeit. Die Stadtverwaltung Neu-Isenburg ist mit rund 600 Mitarbeitenden eine moderne und innovative Arbeitgeberin, die für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld eintritt und deshalb die Charta der Vielfalt für Diversität in der Arbeitswelt unterzeichnet hat. Aufgaben <ul> <li>die Sachbearbeitung des kommunalen Gebäudebestands in den Leistungsphasen 5 bis 9 nach HOAI</li> <li>die Umsetzung von Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an städtischen Gebäuden</li> <li>die Durchführung und Bewertung von jährlichen Gebäudebegehungen</li> <li>die Organisation der Prüfungen zur Betriebs- und Verkehrssicherheit in öffentlichen Gebäuden und Koordinierung der Mängelbehebung</li> <li>die Vorbereitung, Kalkulation, Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung und Abrechnung von Erweiterungs- und Umbaumaßnahmen kommunaler Liegenschaften</li> <li>die Organisation der verwaltungsinternen Beteiligung, Abstimmung mit den Nutzern, Behörden und sonstigen Beteiligten</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium (Master/ Dipl.-Ing.) in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li> <li>mehrjährige Erfahrung in der Durchführung und Steuerung von Baumaßnahmen und Instandsetzungsarbeiten im Hochbau sowie idealerweise eine handwerkliche Ausbildung im Bauwesen</li> <li>mehrjährige Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Kenntnisse im Bau-, Planungs-, Vergabe- und Vertragsrecht</li> <li>Kenntnisse in den technischen Vorschriften und Regelwerken</li> <li>sichere Anwendung von Zeichen- und Planungssoftware sowie Bildbearbeitungssoftware (CADArchiCAD, Photoshop) und MS-Office Software</li> <li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, Termintreue und Sorgfalt</li> <li>selbständige, zielorientierte, kostenbewusste und an wirtschaftlichen Maßstäben orientierte Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li> <li>sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung bis zur Entgeltgruppe EG 11 TVöD-VKA, je nach einschlägiger Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung</li> <li>Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar)</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine unbefristete Anstellung</li> <li>Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): Professionelle und schnelle Beratung in jeder Lebenslage</li> <li>Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option tageweise mobil zu arbeiten</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur/in  für den Fachbereich Hochbau (alle Geschlechter willkommen) Fachrichtung Architektur /  Bauingenieurwesen

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen Schichtleiterin / Schichtleiter (m/w/d) (Schleusenwärterinnen / Schleusenwärter für Binnenschifffahrtsschleusen) Der Dienstort ist Aschaffenburg Referenzcode der Ausschreibung 20253391_9339 Aufgaben Zur Regelung des Verkehrs im Schleusenbetrieb an der Leitzentrale Aschaffenburg unter den besonderen Anforderungen der Verkehrskoordination mehrerer Schleusenbetriebsstellen im Schichtbetrieb (Wechselschichtdienst) rund um die Uhr. Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Mindestens 3-jährige abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der nächstmöglichen Schichtleiterausbildung und zum Ablegen der Schichtleiterprüfung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>IT-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen)</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Kundenorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Organisationsvermögen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit bei meist hohen Anforderungen</li> <li>Kontaktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Fähigkeit und Bereitschaft zu selbständiger und eigenverantwortlicher Tätigkeit</li> </ul> Die gesundheitliche Eignung für den Wechselschichtdienst (Früh-, Spät- und Nachtschicht) sowie das eigenständige Erreichen der Leitzentrale werden vorausgesetzt. Wir bieten Der Dienstposten als Schichtleiterin/Schichtleiter ist nach Entgeltgruppe 8 gemäß EntgO zum TVöD bewertet. Für die Dauer der Qualifikation (ca. 12 Monate) erfolgt zunächst eine befristete Einstellung und die Eingruppierung unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen in der Entgeltgruppe 5. Die unbefristete Einstellung und Eingruppierung in der Entgeltgruppe 8 erfolgt unter dem Vorbehalt des Bestehens der Schichtleiterausbildung. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Main bietet seinen Beschäftigten neben einem spannenden, zukunftsorientierten Aufgabenfeld alle Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. einen krisensicheren Arbeitsplatz und familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist unser erklärtes Ziel. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Besondere Hinweise Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 Bundesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Schichtleiterin / Schichtleiter (m/w/d)

Du interessierst Dich für das Steuerwesen und hast keine Scheu vor Zahlen? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Steuerberatung genau Dein Ding. Dabei eignest Du Dir sowohl grundlegendes betriebswirtschaftliches Know-how an als auch fundiertes branchenspezifisches Wissen. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du kümmerst Dich um die Vorbereitung des Jahresabschlusses</li><li>Du hilfst mit bei der Erstellung von Steuererklärungen</li><li>Du unterstützt bei der betriebswirtschaftlichen Beratung von Mandanten</li><li>Du wirkst mit bei der Buchung von Geschäftsvorfällen und der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse </li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Steuerberater:in</li><li>Wirtschaftsprüfer:in</li><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die BBH - Bäcker, Büttner und Held Steuerberatung zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Steuerberatung (B.A.) am Campus oder virtuell

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Die Landeshauptstadt Wiesbaden sucht für die Feuerwehr Wiesbaden eine/einen Feuerwehrgerätewartin / Feuerwehrgerätewart (w/m/d) mit Schwerpunkt Atemschutztechnik Zur Feuerwehr Wiesbaden zählen drei Feuerwachen der Berufsfeuerwehr, ein Feuerlöschboot, die Zentrale Leitstelle für den Brandschutz, der Katastrophenschutz, der Rettungsdienst und ein Lagezentrum sowie 20 Freiwillige Feuerwehren. Bei der Berufsfeuerwehr sind rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Aufgaben <ul> <li>Atemschutzgerätewart/-in in der Atemschutzgerätewerkstatt</li> <li>Arbeiten an Atemschutz- und Tauchgeräten</li> <ul> <li>Zerlegen, Reinigen und Desinfizieren sowie Durchführen der Funktionsprüfungen von Atemschutzgeräten, Atemschutzmasken, Tauchgeräten, sowie Tauchmasken</li> <li>Befüllen und Warten von Atemluftflaschen</li> <li>Reinigen, Desinfizieren und Prüfen von Chemikalienschutzanzügen</li> </ul> <li>Dokumentieren der Arbeiten und Prüfungen mit entsprechender Prüfsoftware</li> <li>Unterstützen beim Betrieb der Atemschutzübungsstrecke</li> <li>Wahrnehmen der Arbeiten in der Schlauchwerkstatt, insbesondere Annehmen, Ausgeben, Reparieren und Reinigen der Schläuche</li> <li>Wahrnehmen der Arbeiten in der Wäscherei, insbesondere Reinigung und Prüfung der Einsatzkleidung und der Schläuche</li> <li>Wartung und Prüfung von Gas- und Strahlenmessgeräten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) im Berufsfeld der Metallberufe, der Elektroberufe oder der Mechatronik</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Atemschutzgeräteträger/-in und/oder Truppführerlehrgang für Freiwillige Feuerwehren ist von Vorteil</li> <li>Ausbildung zum/zur Atemschutzgerätewart/-in oder die Bereitschaft zur Teilnahme an dieser Ausbildung.</li> <li>Ausbildung zur Prüfung von mobilen Gaswarngeräten oder die Bereitschaft zur Teilnahme an dieser Ausbildung</li> <li>Bereitschaft zur ständigen persönlichen Fortbildung</li> <li>Sicherer Umgang mit den Programmen Word, Excel sowie spezieller Prüfsoftware</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere bei hohem Arbeitsaufkommen</li> <li>Ausgeprägtes Fachwissen im Brandschutz und insbesondere im Atemschutzwesen</li> <li>Körperliche Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für die o. a. Aufgaben</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios)</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet</li> </ul> Hinweise Im Bereich der Feuerwehr sind Frauen in dieser Entgeltgruppe unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über die Bewerbung von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Der Arbeitsplatz befindet sich im Gebäude der Feuerwache 2, Sankt-Florian-Str.1, 55252 Mainz-Kastel. Die Tätigkeit erfordert gelegentlich auch Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, insbesondere bei Einsatzlagen mit hohem Aufwand an Atemschutzgeräten. STBL1_DE

Feuerwehrgerätewartin / Feuerwehrgerätewart (w/m/d) mit Schwerpunkt Atemschutztechnik

Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit 125 Jahren. Der Geschäftsbereich „Kinder, Jugend und Familie“ der Nieder-Ramstädter Diakonie vereint Angebote der Eingliederungshilfe und Jugendhilfe unter einem Dach. Dadurch können wir individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung für Kinder, Jugendliche und deren Familien bieten. Wir suchen ab sofort (oder später) eine/n Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft U3 (m/w/d) für unsere Kita am Miag-Park in Ober-Ramstadt Partizipation von Anfang an! In unserer 2-gruppigen Kita mit teiloffenen Konzept werden 24 Kinder im U3-Bereich nach partizipativen Ansatz betreut. Wir beziehen die Kinder altersgerecht in Entscheidungen ein - bei der Wahl von Angeboten, Pflege­situationen und Mahlzeiten. Dabei legen wir großen Wert auf eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft. Die Unterstützte Kommunikation (UK) ist ein fester Bestandteil unseres Alltags und fördert sowohl den Spracherwerb als auch die Integration der Kinder. Unser Garten bietet vielfältige Möglichkeiten, eine entwicklungsfördernde Umgebung zu schaffen, mit einem Erlebnisbad, einer Matschecke und sonnengeschützten Außenbereichen. Aufgaben <ul> <li>Du gestaltest und reflektierst aktiv Bildungs- und Lernprozessen innerhalb unseres teiloffenen Konzepts.</li> <li>Du formst den Kita-Alltag und dessen Rituale, bringst Deine eigene pädagogische Note („Fußabdruck“) mit ein und baust den partizipativen Gedanken stetig weiter aus.</li> <li>Zur gezielten Förderung der Kleinkinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände nutzt Du den Einsatz von UK (Unterstützte Kommunikation) und Marte Meo.</li> <li>Hierbei arbeitest Du eigenverantwortlich und hast gleichzeitig die Möglichkeit, Dich im Team auszutauschen und gemeinsam für Kinder und Sorgeberechtigten zu wirken.</li> <li>Zusammen mit deinem Team, welches sich durch die Liebe zum Beruf auszeichnet, wirkst Du aktiv bei der Konzeptionsüberarbeitung mit und prägst eine Kita, die Raum für Kinder schafft.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher *in, Sozialassistent *in oder Heilerziehungspfleger *in, ein Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Diplom-Pädagogik oder Heilpädagogik (m/w/d) o.ä. Qualifikation.</li> <li>Idealerweise besitzt Du bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern. Berufsanfänger*innen stehen wir mit unserem Einarbeitungs- und Fortbildungsangebot fachlich und persönlich zur Seite.</li> <li>Du verfügst über eine professionelle Haltung zu Nähe und Distanz in der pädagogischen Arbeit und denkst ganzheitlich, kreativ und empathisch.</li> <li>Du arbeitest gerne selbstständig, eigenverantwortlich, lösungsorientiert und hast Freude an Teamarbeit.</li> <li>Für Dich ist der Hessische Bildungs- und Erziehungsplan professioneller Ansporn.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Vertrag mit einem Stellenanteil von 40-100% und attraktiven Arbeitszeiten montags bis freitags zwischen 07:30 und 15:30 Uhr.</li> <li>Eine transparente Dienstplanung, die nach Möglichkeit auf Deine persönlichen Wünsche eingeht.</li> <li>Vergütung nach AVR.HN inkl. Erziehungsdienstzulage, Jahressonderzahlung, Familienbudget, VL-Leistungen sowie eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge (EZVK).</li> <li>Einen Stellenschlüssel über dem Mindestpersonalbedarf nach KiföG sowie 20% Vorbereitungszeit sowie kontinuierliche fachliche Beratung im Prozess und eine trägerinterne Kita Fachberatung.</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen, Konzeptionstage, ein umfassendes internes und externes Fortbildungsangebot sowie Beratung in Krisensituationen und Seelsorge.</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft U3 (m/w/d)

Beim VDMA arbeiten Sie nicht für ein einzelnes Unternehmen – Sie arbeiten für über 3.600 und für das, was sie möglich machen. Sie bewegen sich inmitten von Technik und Politik sowie zwischen Detailtiefe und Weitblick. Sie übersetzen Meinungen in Positionen, Wissen in Wirkung und Debatten in Entscheidungen. Was Sie hier tun, entscheidet nicht nur, wie ein Projekt läuft – sondern wie eine Branche sich entwickelt. Und: Es betrifft Themen, die Ihnen wirklich wichtig sind – von Klimapolitik bis Digitalisierung, von Fachkräftesicherung bis zur Zukunft industrieller Wertschöpfung in Europa. Für den Fachverband Sicherheitssysteme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main eine Projekt- und Teamassistent Sicherheitssysteme (m/w/d). Der Fachverband Sicherheitssysteme fasst unterschiedliche Produktbereiche der Sicherheitstechnik zusammen. Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen "Gebäude- und Objektschutz" – insbesondere Zutrittskontrolle und Gebäudesicherung – und dem Segment "Physikalischer Schutz von Werten" mit der Absicherung gegen Einbruchdiebstahl und gegen Brand. Ziel des Fachverbandes ist die Unterstützung der Branche und deren Interessenvertretung sowie die Information von Kundenkreisen. Aufgaben <ul><li>Unterstützung des Geschäftsführers im operativen Tages- und Projektgeschäft</li><li>Planung, Priorisierung und Verfolgung von Terminen und Projekten</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Terminen, Veranstaltungen und Messen (inkl. Protokollführung)</li><li>Netzwerkaufbau zu Mitglieds- und Partnerunternehmen sowie Kontakt- und Verteilerpflege</li><li>Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen, Berichten und Dokumenten</li><li>Administrative Aufgaben, wie z. B. Akten- und Datenablage sowie Dienstreisemanagement</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Office Management sowie in Business Development</li><li>Umfangreiche Erfahrungen in der Eventorganisation</li><li>Interesse an Transformation und Gestaltung neuer Aufgabenbereiche</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz sowie souveränes Auftreten</li><li>Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (ca. einmal pro Quartal national) </li></ul> Wir bieten <ul><li>Job und Privatleben in bester Balance: mobiles Arbeiten und flexible Zeiteinteilung</li><li>Attraktive Vergütung: Zusätzlich zur Vergütung zahlen wir eine Unternehmensprämie, Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt</li><li>Familienfreundlich an Ihrer Seite: Employee Assistance Program, Familien- und Pflegeberatung</li><li>Immer gut ankommen: mit dem Jobrad oder Zuschuss zum ÖPNV</li><li>Fit für jede Herausforderung: Sportangebote, Gesundheitstag, Kantine</li><li>Teamwork: auch auf Events, Ausflügen und Feiern</li><li>Besondere Konditionen: für private Versicherungen und weitere Mitarbeiterangebote</li><li>Verantwortung ab Tag 1 – mit Unterstützung durch ein starkes Team</li><li>Einbindung in ein europaweites Netzwerk von über 3.600 Unternehmen</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul> Die Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Standort abweichen. STBL1_DE

Projekt- und Teamassistent Sicherheitssysteme (m/w/d)

Du jonglierst gerne mit Zahlen und hast Spaß an analytischem und strategischem Denken? Willkommen im Dualen Studium BWL – Spezialisierung Accounting &amp; Controlling! Das Studium vermittelt Dir fundiertes Fachwissen in Bereichen wie Unternehmensdaten und Geschäftszahlen und macht Dich zum Finanzexperten bzw. zur Finanzexpertin. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Budgetplänen und Verkaufsprognosen</li><li>Du hilfst mit bei der Aufbereitung und Übermittlung von Zahlen an das Management</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li><li>Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge </li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis</li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen </li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>Businesscontroller:in </li><li>Produktionscontroller:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. &amp; Co. KG oder die Peak One GmbH zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell

GrünflächenamtJede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Teamleiter:in (w/m/d) im Planungsbüro mit Schwerpunkt "Schulaußen-, Kinderspiel- und Freizeitsportanlagen" für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleiter:in (w/m/d) im Planungsbüro mit Schwerpunkt "Schulaußen-, Kinderspiel- und Freizeitsportanlagen" Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD Aufgaben <ul><li>Leitung des Teams, fachlicher Schwerpunkt „Schulaußenanlagen, Kinderspielanlagen und Freizeitsportanlagen" im Sachgebiet "Planungsbüro" </li><li>Vertretung des Grünflächenamtes in Arbeitsgruppen, Gremien sowie bei Veranstaltungen</li><li>Ausarbeitung von Vorlagen an den Magistrat und die Stadtverordnetenversammlung</li><li>Stellungnahmen an die Ortsbeiräte</li><li>Wahrnehmung zugewiesener Einzelaufgaben und Projektaufträge</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Diplom (Univ.) / Master) oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) mit langjähriger Berufserfahrung, jeweils der Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Objektplanung/Bauausführung</li><li>nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung in Landschaftsarchitekturbüros oder vergleichbar in der öffentlichen Verwaltung</li><li>fundierte Kenntnisse in der Planung und Ausführung von Schulaußenanlagen, Kinderspielanlagen und Freizeitsportanlagen</li><li>fundierte Kenntnisse des Baurechts, der einschlägigen Bautechnik, Gesetze, Richtlinien und Normen sowie der VOB und HOAI</li><li>nachgewiesene Führungserfahrung und die verbindliche Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an regelmäßigen Weiterbildungen in Führungsthemen </li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten und konzeptionellen Arbeiten</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Sprachniveau vergleichbar mit Level C1 des europäischen Referenzrahmens (GER))</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeugs</li><li>Kooperations- und Koordinationsfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen (in komplexen Situationen)</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld und Stresstoleranz</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme, Arriba, CAD)</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen</li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie die Möglichkeit zur Nutzung des Dienstrad-Leasings </li></ul> STBL1_DE

Teamleiter:in (w/m/d) im Planungsbüro mit Schwerpunkt "Schulaußen-, Kinderspiel- und Freizeitsportanlagen"

Die Innung des Kfz-Gewerbes Frankfurt und Main-Taunus-Kreis vertritt die Interessen von Autohäusern und Werkstätten. Ihr angegliedert ist die Landesfachschule des Kfz-Gewerbes Hessen, eine der größten und modernsten vergleichbaren Einrichtungen Deutschlands. Die Aus- und Weiterbildung sind unsere zentralen Aufgaben. Im vergangenen Jahr besuchten über 3.500 Teilnehmer*innen unsere Angebote, darunter 2.100 Auszubildende. Die Innung sucht für die Landesfachschule einen Koordinator [m/w/d] für die Organisation und Weiterentwicklung des Schulbetriebs, insbesondere der dortigen Meisterkurse. Die Stelle ist in Teil- oder Vollzeit (30 bis 39 Stunden) zum 01.02.2026 oder später zu besetzen. Es handelt sich zunächst um eine Elternzeitvertretung, eine Dauerbeschäftigung wird angestrebt. Aufgaben <ul> <li>Selbstständige Organisation aller administrativen Aufgabengebiete in unserer Landesfachschule</li> <li>Terminplanung, Erstellung und Terminüberwachung unseres Schulungsangebotes in enger Abstimmung mit unseren Dozentinnen und Dozenten</li> <li>Korrespondenz sowie Betreuung von unseren Kunden und Partnern</li> <li>Gestaltung und Erstellung von Verträgen inkl. der Umsetzung und Bereitstellung der Veranstaltungslogistik mit externen Caterern</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen einschlägigen Ausbildungs- oder (Fach-)Hochschulabschluss</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bildungssektor</li> <li>Kenntnisse in der Planung und Organisation von Bildungsangeboten</li> </ul> Sie sind: <ul> <li>Gewohnt, eigenständig und erfolgsorientiert zu arbeiten</li> <li>Kommunikationsstark, strukturiert und zuverlässig</li> <li>Bereit, Verantwortung zu übernehmen</li> </ul> Sie möchten: <ul> <li>In einem harmonierenden Team mit flachen Hierarchien arbeiten</li> <li>Eine sichere berufliche Perspektive mit adäquater Entlohnung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsgestaltung</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

859 Vollzeit Jobs in 63303 Dreieich, Deutschland