field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Lebe deine Stärken! Werde Teil unseres Teams! Wir, die Terminal for Kids gGmbH (TfK), wurden 2006 als gemeinnütziger Träger von Kinderbetreuungseinrichtungen für Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Schuleintritt gegründet und befinden uns heute zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und Herrn Udo Sicker (Gründer und geschäftsführender Gesellschafter). Alle unsere Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Zu dieser Qualität zählen verschiedene Zusatzangebote, die uns als Träger auszeichnen. Unser Ziel ist es, Kinder in ihren Neigungen und Talenten herauszufordern und zu fördern. Bilinguale Erziehung und tiergestützte Pädagogik sowie täglich frische, aus Bioprodukten zubereitete Mahlzeiten gehören für uns zum Alltag. Wir wachsen weiter. Willst du mit uns wachsen? Willkommen in der TU LittleLights Wir möchten dich bei den TU LittleLights herzlich willkommen heißen. Wir betreuen in vier Gruppen insgesamt 44 Kinder vom ersten Lebensjahr bis zum dritten Jahr. Die Öffnungszeiten sind dabei von 07:30 - 17:30 Uhr. Das Kinderhaus ist ein Ort des Wohlfühlens, wie ein zweites Zuhause. Hier erleben die Kinder, dass sie individuell wahrgenommen und wertgeschätzt werden. In einer sorgfältigen und liebevollen Eingewöhnung bauen Kinder, Erzieher*innen und Eltern ein erstes Vertrauensverhältnis auf. Als Experten ihrer Kinder sind die Eltern jederzeit in der Kita willkommen und ihre Meinung ist gefragt. Die Erzieher*innen sehen sich als Begleiter*innen der Kinder. Sie bieten ihnen den Raum, eigene Wege zu finden und zu entwickeln. Teil unserer Bildungskonzeption ist es, durch aufmerksame und liebevolle Beobachtung das Thema zu erfahren, das bei jedem Kind gerade ansteht. Ausgehend von diesen Beobachtungen entwickeln sie gezielt Angebote und Projekte für das Kind. Weiterhin kannst du dich auf 5 Konzeptionstage im Jahr freuen und ebenso haben wir lediglich eine Schließzeit zwischen den Jahren, daher kannst du bei uns deinen Sommerurlaub nach deinen Bedürfnissen planen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit mindestens 32h pro Woche Aufgaben Dein vielfältiger und interessanter Aufgabenbereich: <ul> <li>Fachliche Begleitung und Betreuung unserer Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption des Hauses</li> <li>Liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder und deren Talente</li> <li>Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote</li> <li>Unterstützung und Dokumentation der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> </ul> Profil Wir wünschen uns von dir: <ul> <li>Du bist staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), bringst eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss nach § 25b HKJGB mit</li> <li>Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer Krippe</li> <li>Du kannst die Kernarbeitszeiten von 08:30 - 17:00 Uhr abbilden</li> <li>Pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für Dich selbstverständlich</li> <li>Du bringst ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Kinder mit und hast Freude daran, sie ein Stück auf ihrem Lebensweg zu begleiten</li> <li>Lust auf offene Arbeit nach dem Werkstattprinzip</li> <li>Dich zeichnen Teamgeist und Kreativität aus, sowie die Motivation, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Du zeigst Eigeninitiative und hast einen selbstständigen Arbeitsstil</li> </ul> Wir bieten Darauf kannst du dich bei uns freuen: <ul> <li>Positive Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team sowie Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeitenden</li> <li>Fort- und Weiterbildung werden bei uns groß geschrieben! Von deinem individuellen Fortbildungsbudget kannst du bereits während der Probezeit profitieren</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen wie Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterangebote, Fahrtkostenerstattung</li> <li>Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach KiföG</li> <li>Vielfältige Karriereperspektiven, die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen und Konzeptionstage mit Möglichkeit zur Reflexion</li> <li>Freies pädagogisches Arbeiten nach Deinen persönlichen Interessen und Schwerpunkten</li> </ul> STBL1_DE

Erfahrene Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Mit Herz, Erfahrung und Freude Kinder begleiten

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhr­kontrolle (BAFA) ist das Kompetenz­zentrum des Bundes in den Bereichen Außen­wirtschaft, Wirtschafts­förderung, Energie, Lieferketten und Abschluss­prüfer­aufsicht. Im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWE) nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir im Referat Z22 zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Eschborn eine/einen Software Engineer Java (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund + IT-Fachkräftezulage / Besoldungsgruppe A 11 BBesO) Aufgaben Das Referat Z22 entwickelt und betreibt für die Fachbereiche des BAFA maßgeschneiderte Software-Applikationen. In enger Abstimmung mit der hausinternen IT-Steuerung entstehen Online-Dienste und Fachanwendungen, mit denen Anträge und Meldungen vollständig digital eingereicht und bearbeitet werden können. Als Software Engineer Java (w/m/d) wirken Sie an allen Stellen des Entwicklungsprozesses mit von der Anforderungsspezifikation über die Konzeption und Entwicklung bis hin zum Betrieb. Auf Ihren Beitrag kommt es an bei: <ul> <li>Spezifikation von fachlichen und technischen Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Business Analysten und IT-Steuerung</li> <li>Identifikation und Evaluation von passenden Technologien und Werkzeugen</li> <li>Konzeption von System- und Anwendungsarchitekturen sowie Schnittstellen mit Fokus auf Sicherheit, Performance, Skalierbarkeit und Wartbarkeit</li> <li>Umsetzung der benötigten Funktionalitäten unter Anwendung und Weiterentwicklung der vorhandenen technischen Standards</li> <li>Konzeption und Durchführung von technischen Tests</li> <li>Planung und Ausführung von Releases</li> <li>Monitoring des Produktivbetriebs, Behebung von technischen Störungen</li> <li>Unterstützung bei der Wartung der Entwicklungsumgebung sowie bei der Wartung von Datenbanken</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Science in Informatik bzw. Diplom-Ingenieur / Diplom-Ingenieurin der Informatik (FH) oder über einen vergleichbaren Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Informatik (z. B. aus den Bereichen Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Technik). Für die erfolgreiche Ausübung dieser Tätigkeit wird umfassende Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Software-Anwendungen und -Architekturen auf Java-Basis vorausgesetzt. Erfahrung in der Systemintegration (Webservice-Technologien, Message Queuing) sowie im Umgang mit Datenbanken (MySQL/MariaDB und/oder Oracle) sind von Vorteil. Kenntnisse der gängigen Entwicklungstools (z. B. IntelliJ, Git, Maven, Jira/Confluence) und Anwendungsserver werden vorausgesetzt. Sie entwickeln eigenständig Lösungen, gehen Aufgaben initiativ an und behalten auch bei komplexen Zusammenhängen den Überblick. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und selbstorganisiert, Sie kommunizieren klar und arbeiten konstruktiv im Team. Analytisches Denken begleitet Ihr Vorgehen ebenso wie die Fähigkeit, Herausforderungen kreativ und zielgerichtet zu bewältigen. Voraussetzung für die Tätigkeitsübernahme ist die Zustimmung zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Gesetz über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (Sicherheitsüberprüfungsgesetz – SÜG). Wir bieten Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Homeoffice nach Beendigung der Probezeit, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket) und bis zu 60 % Homeoffice. Die Bezahlung erfolgt nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund. Die jeweilige Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen ist bei Tarifbeschäftigten eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis kann im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen bis zur Besoldungsgruppe A 11 erfolgen. Die individuellen Beschäftigungsbedingungen erörtern wir mit Ihnen gemeinsam im Vorstellungsgespräch. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. STBL1_DE

Software Engineer Java (w/m/d)

EXPERTE (W/M/D) GESUCHT: Spezialist (W/M/D) Mitarbeiterportal-Redaktion Standort Wiesbaden (Kennziffer K1-20258501) Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft. Aufgaben <ul> <li>Als Spezialist Mitarbeiterportal-Redaktion sind Sie zuständig für die Redaktion und Pflege der Inhalte des Dienststellen- und Landesmitarbeiterportals. Sie sorgen dafür, dass relevante Informationen stets aktuell und ansprechend bereitgestellt werden. Gestalten Sie mit uns eine transparente und vernetzte Arbeitswelt, die den Austausch fördert und den Arbeitsalltag unserer Beschäftigten spürbar erleichtert.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Hochschulbildung der Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntisse und langjährige Erfahrung mit webbasierten Anwendungen.</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse und Erfahrung mit Statistikprogrammen.</li> <li>Sie besitzen gute Kenntnisse und Erfahrung in der Unternehmenskommunikation.</li> <li>Kommunikationsgeschick und ein hohes Maß an Selbständigkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen vielfältigen Job mit Sinn</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Eine Stelle bis Entgeltgruppe 11 TV-H mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.</li> <li>30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge)</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung.</li> </ul> STBL1_DE

Spezialist (W/M/D) Mitarbeiterportal-Redaktion

Das Staatliche Bauamt Aschaffenburg plant, baut und unter­hält für den Freistaat Bayern sämtliche staat­lichen Gebäude sowie die Bundes‑ und Staats­straßen in der Stadt Aschaffen­burg und den Landkreisen Aschaffen­burg und Milten­berg. Darüber hinaus betreut das Amt die Gebäude der bayerischen Ver­tretungen in Berlin und Brüssel sowie die Kreis­straßen im Land­kreis Miltenberg. Das Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sucht zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine / einen Juristin / Juristen (m/w/d) für das Staatliche Bauamt Aschaffenburg Aufgaben <ul> <li>Sachgebietsleitung in der Abteilung R – Rechts­fragen</li> <li> Ansprechpartnerin / Ansprechpartner (m/w/d) für die Rechts­angelegen­heiten des Bauamtes </li> <li>Beratung und Unter­stützung der technischen Kollegen (über­wiegend Architekten, Ingenieure und Techniker), ggf. in Zusammen­arbeit mit der Vertrags‑ und Vergabeabteilung bei Rechts­fragen aus dem Bereich Bau und Vergabe (insbesondere im Bau‑ und Architektenvertragsrecht, Vergaberecht und allgemeinen Zivilrecht), sowie bei Fragestellungen des Straßen‑ und Wegerechts und der straßenrechtlichen Plan­feststellung </li> <li>Beratung der Fachabteilungen bei Planungs‑ und Bauprojekten – juristische Projekt­begleitung </li> <li>Erstellung von juristischen Schreiben in Zusammen­arbeit mit der zuständigen Fachabteilung, insbesondere in Vertrags­angelegenheiten sowie im Honorar‑ und Leistungs­störungsrecht </li> <li>Verfolgung und Abwehr von Schadensersatz‑ und Regress­ansprüchen </li> <li>Schnittstelle in der Zusammen­arbeit mit externen Rechts­anwalts­kanzleien bei gericht­lichen Streitigkeiten (wie Mahn­verfahren, selbst­ständigen Beweis­verfahren, Klage­verfahren vor den Zivil­gerichten)</li> <li> Vertretung des Bauamtes bei vergabe­rechtlichen Nachprüfungs‑ und Vergabe­kammer­verfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>Zweite Juristische Staats­prüfung mit einer Prüfungs­gesamt­note von mindestens 7,0 Punkten (bei Absolventinnen / Absolventen [m/w/d], die die Zweite Juristische Staats­prüfung in einem anderen Bundes­land absolviert haben, findet eine Noten­umrechnung statt; hierbei wird lediglich die Gewichtung der schrift­lichen und münd­lichen Prüfungs­leistungen entsprechend den bayerischen Regelungen nachvollzogen) </li> <li>Deutsche Staatsbürger­schaft, Unionsbürger­schaft oder Staats­angehörig­keit eines EWR-Vertrags­staates</li> <li> Erfüllung der beamten­rechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in ein Beamten­verhältnis beim Frei­staat Bayern – wir beraten hierzu gerne</li> <li> Erfahrungen im Bauvertrags‑ oder Vergabe­recht wünschens­wert </li> <li>Kontaktfreude, Teamfähig­keit und inter­disziplinäre Kompetenz</li> <li> Selbst­ständiges, verantwortungs­volles Handeln </li> <li>Freude am Erarbeiten kreativer Lösungen</li> <li>Kompetenter Umgang mit digitalen Werk­zeugen; mindestens sicherer Umgang mit gängiger Office-Software</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einstellung im Beamtenverhältnis auf Probe in der vierten Qualifikations­ebene bzw. Übernahme im Wege der Versetzung; derzeit ist eine Übernahme in Besoldungs­gruppe A13 möglich; die Stelle bietet Entwicklungs­möglich­keiten bis Besoldungs­gruppe A14</li> <li> Unbefristete Stelle </li> <li>Sozial­versicherungsfreie Besoldung und Beihilfe­leistungen im Krank­heits­fall </li> <li>Attraktive Fortbildungs­möglichkeiten und über­regionale Ver­netzung</li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>Möglich­keit zu flexibler Arbeit („Homeoffice“) </li> <li>30 Tage Erholungs­urlaub (bei Fünftagewoche)</li> <li> Wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetzten­kreis </li> <li>Interessantes und abwechslungs­reiches Arbeits­umfeld </li> <li>Modern eingerichteter Arbeitsplatz </li> <li>JobBike Bayern – Angebot von Fahrrad­leasing </li> <li>Behördliches Gesundheits­management </li> <li>Arbeiten und Leben in der Metropol­region FrankfurtRheinMain</li> <li>Mehr zur Behörde unter stbaab.bayern.de </li> </ul> Hinweise: <ul> <li>Bewerbungsunterlagen sind ohne Hilfe von KI-Anwendungen zu erstellen. </li> <li>Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern eine ganz­tägige Besetzung durch Job­sharing gewähr­leistet ist. </li> <li>Schwer­behinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt. </li> <li>Die Staats­bau­verwaltung fördert aktiv die Gleich­stellung aller Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Welt­anschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.</li> </ul> STBL1_DE

Juristin / Jurist (m/w/d) für das Staatliche Bauamt Aschaffenburg

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Sachbearbeiter/in (w/m/d) städtebauliche Planung beim Stadtplanungsamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit 35 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung EG 13 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.767,62 € bis 6.834,50 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,5178 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 3. November 2025, Kennziffer 2/267 (bitte angeben)</li> </ul> Das Stadtplanungsamt der Wissenschaftsstadt Darmstadt beschäftigt sich mit der nachhaltigen städtebaulichen Entwicklung der Stadt unter Berücksichtigung sozialer, kultureller, wirtschaftlicher und umweltschützender Anforderungen. Die Aufgaben erstrecken sich also im weitesten Sinne auf die Lebensumwelt der Darmstädter Bürgerinnen und Bürger. Darauf aufbauend erarbeitet das Amt Planungskonzepte unter gerechter Abwägung aller öffentlichen und privaten Belange, es ordnet sowohl die öffentliche als auch die private Bautätigkeit und steuert die raumbezogene Infrastrukturentwicklung in der Stadt. Stadtplanung lenkt dabei mit dem Instrument der Bauleitplanung im Wesentlichen die Bodennutzung im Gemeindegebiet. Aufgaben <ul> <li>Ermittlung von Grundlagen für Rahmenplanungen mit Erstellung und Weiterentwicklung von Rahmenplänen und städtebaulichen Konzepten</li> <li>Projektkoordination</li> <li>städtebauliche und planungsrechtliche Stellungnahmen, städtebauliche Beratungen, bauplanungsrechtliche Prüfung von Bauanträgen und Bauvoranfragen, Sanierungsgenehmigungen, insbesondere im Bereich Weltkulturerbe Mathildenhöhe bzw. weitere Sonderaufgaben</li> <li>vollumfängliche Bearbeitung von städtebaulichen Einzelfragen</li> <li>Erteilung des gemeindlichen Einvernehmens</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen der Bürgerbeteiligung</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (mindestens Master oder Diplom) in der Fachrichtung Städtebau/Stadtplanung oder Architektur mit dem Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung oder Architektur mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich Städtebau/ Stadtplanung oder eine vergleichbare Qualifikation in einem akkreditierten Studiengang mit denselben Fachrichtungen</li> <li>gute Kenntnisse in Theorie und Praxis der Stadtplanung und ihrer rechtlichen Grundlagen</li> <li>gute gestalterische Fähigkeiten</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> wünschenswert darüber hinaus: <ul> <li>Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Fähigkeiten im städtebaulichen Entwurf</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet von Beratung der Bauherrenschaft bis gesamtstädtische Planung</li> <li>kooperativer Führungsstil</li> <li>gemischte Altersstruktur</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit für Homeoffice und mobiles Arbeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus WEST, Mina-Rees-Straße 12, 64295 Darmstadt</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (w/m/d) städtebauliche Planung beim Stadtplanungsamt

Große Auswahl, viele Chancen: Als eine der größten Arbeitgeber:innen der Region bietet dir das Stadt-Up Frankfurt vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten und damit verbunden Praxisplätze in vielen unserer mehr als 60 Ämtern und Betrieben. Dazu gehören zum Beispiel das Bürgeramt, Ordnungsamt, Jugend- und Sozialamt, die Stadtentwässerung oder der Palmengarten. Ausbildung mit Perspektive: Deine Stärken für Frankfurt entdecken. Deine Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir dich als Verwaltungsfachangestellte:n (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewirb dich jetzt und entwickle dich und Frankfurt weiter!Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d) – 3-jährige Ausbildung Aufgaben Tätigkeiten in festen Teams in den unterschiedlichsten Bereichen der Stadtverwaltung, vielmals im direkten Kontakt zu den Bürger:innen. Sich anmelden in Frankfurt, einen Personalausweis beantragen, das Auto an- oder abmelden oder einen Anwohner:innenparkausweis beantragen. Erledigen des Schriftverkehrs, Führen von Akten, Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs, Bearbeiten von Krank- und Gesundmeldungen, Abrechnen von Reisekosten. Im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen bearbeiten von Zahlungsvorgängen und Mahnung, Verbuchen von Einnahmen und Ausgaben. Profil <ul><li>mindestens Hauptschulabschluss</li><li>Identifikation mit dem Beruf</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>freundliches Auftreten</li><li>interkulturelle Kompetenz</li><li>gute Serviceorientierung</li><li>Problemlösungsfähigkeit</li><li>erfolgreiche Teilnahme an unserem Onlinetest</li><li>Bei ausländischen Schulabschlüssen bitten wir um einen Anerkennungsbescheid sowie einen Nachweis über das Sprachlevel Deutsch (mindestens C1). Die Nachweise sollten der Bewerbung beigefügt werden.</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine hochwertige Ausbildung ab dem 01.09.2026</li><li>vielfältige und interessante Tätigkeiten</li><li>individuelle Unterstützung durch unser professionelles Ausbildungsteam</li><li>sehr gute Übernahmechancen </li><li>eine monatliche Ausbildungsvergütung von 1.293,26 € (brutto) im ersten, 1.343,20 € (brutto) im zweiten und 1.389,02 € (brutto) im dritten Ausbildungsjahr (Stand: 02.09.2025)</li><li>eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90 % der monatlichen Ausbildungsvergütung</li><li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine Abschlussprämie bei Bestehen der Abschlussprüfung</li><li>je eine Freikarte für den Frankfurter Zoo und Palmengarten jährlich</li><li>gegebenenfalls vermögenswirksame Leistungen</li></ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d) – 3-jährige Ausbildung

Jüdisches MuseumNur wer das Alte hinterfragt, kann Neues schaffen. Darum suchen wir Sie als Mitarbeiter:in (w/m/d) Sammlungsmanagement und -dokumentation für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und erweitern den Horizont von ganz Frankfurt!Das Jüdische Museum in Frankfurt am Main ist das älteste kommunale Museum der Bundesrepublik Deutschland, das mit dem Auftrag gegründet wurde, jüdische Kulturen in Geschichte und Gegenwart erfahrbar zu machen. Es sammelt, bewahrt und erforscht Kulturgüter und Zeugnisse, die mit der jüdischen Geschichte Frankfurts verbunden sind und vermittelt diese in einem europäischen Kontext. Mit seinen kunst- und kulturhistorischen Ausstellungen, seinen Veranstaltungen, Bildungs- und Vermittlungsprogrammen, seinen digitalen Angeboten und seiner Freude an experimentellen Formaten versteht es sich als ein Museum ohne Mauern, das international vernetzt ist und lokal agiert. In den Jahren 2015-2020 wurde das Jüdische Museum Frankfurt grundlegend erneuert. Neben dem neugestalteten Museum Judengasse und dessen Pendant, dem „Goldenen Apfel“ umfasst es einen neuen Gebäudekomplex am Bertha-Pappenheim-Platz und zwei Außendepots. Die Arbeit des Museums zeichnet sich seither durch ein umfangreiches, zielgruppenspezifisches Ausstellungs-, Vermittlungs- und Veranstaltungsprogramm aus, das Besucher:innen aus der Region wie auch bundesweit und international anzieht. Um die Sammlungsdokumentation und die auf sie aufbauenden digitalen Anwendungen sowie den internationalen Leihverkehr im Rahmen von Ausstellungen zu stärken, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Sammlungen und Ausstellungen eine:n Mitarbeiter:in (w/m/d) Sammlungsmanagement und -dokumentation Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD Aufgaben <ul><li>Pflege, Ausbau und strategische Weiterentwicklung der online zugänglichen Sammlungsdatenbank</li><li>Konzeption und Umsetzung neuer Funktionalitäten und Schnittstellen in der Datenbank und von erweiterten Standards in der Datenerfassung</li><li>Steuerung der Erschließung von Sammlungs- und Archivbeständen durch interne und externe Mitarbeitende, Qualitätssicherung der Metadaten</li><li>Konzeption und Redaktion digitaler Publikationen und Medienanwendungen auf Grundlage der Sammlungsdatenbank</li><li>Organisation und Abwicklung des nationalen und internationalen Leihverkehrs (inkl. Vertrags-, Versicherungs- und Transportmanagement)</li><li>Planung und Organisation des Depotbetriebs inkl. konservatorischer Standards und Standortverwaltung</li><li>Projektsteuerung und -management sowie Budgetverantwortung</li><li>Repräsentation des Jüdischen Museums in Fachgruppen und -konferenzen zu Sammlungsmanagement und -dokumentation</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Bachelor) der Museologie, des Museums-, Kultur- oder Informationsmanagements oder vergleichbarer Fachrichtung</li><li>Digital Literacy, fundierte Kenntnisse im Strukturieren von Daten sowie Erfahrung in der Arbeit mit Museumsdatenbanken</li><li>Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen und konservatorischen Voraussetzungen des Bewahrens und Verleihens von Kulturgütern</li><li>Interesse an deutsch-jüdischer Geschichte und Kultur, sprachliches Feingefühl und redaktionelle Kompetenz</li><li>eine verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise sowie Multitasking-Kompetenz</li><li>psychische Resilienz gegen Stress und die Fähigkeit, unter Zeitdruck zielgerichtet und ergebnisorientiert zu arbeiten</li><li>Diversitätssensibilität, interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine anspruchsvolle, dynamische Tätigkeit mit großer öffentlicher Sichtbarkeit in einem international beachteten Museum</li><li>ein innovationsfreudiges und diverses Team sowie ein kollegiales und kreatives Arbeitsklima</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit umfangreichem Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitnahmeregelung</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in (w/m/d) Sammlungsmanagement und -dokumentation

Das Bistum Mainz mit dem Bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.Im Bischöflichen Ordinariat Mainz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle zu besetzen alsJuristischer Berater (m/w/D) für die Mitarbeitervertretungen (MAV) und die Mitarbeiterseite in der Bistums-KODA Vollzeit, derzeit 39 Wochenstunden, unbefristetAls juristische Beratung für Mitarbeitervertretungen im Bistum Mainz beraten und unterstützen Sie die in den Einrichtungen gewählten Mitarbeitervertretungen in allen Fragen des kirchlichen Arbeitsrechtes und des Mitarbeitervertretungsrechtes. Darüber hinaus beraten Sie die Mitarbeiterseite der Arbeitsrechtlichen Kommission des Bistums Mainz (KODA) bei der Weiterentwicklung des kirchlichen Arbeitsrechtes. Aufgaben <ul><li>juristische Beratung der Mitarbeitervertretungen in Fragen des Mitarbeitervertretungs- und Arbeitsrechtes</li><li>Vertretung der MAVen vor der MAVO-Einigungsstelle, dem Kirchlichen Arbeitsgericht Mainz, und ggfls. dem Kirchlichen Arbeitsgerichtshof in Bonn</li><li>Unterstützung und Beratung bei der Gründung von Mitarbeitervertretungen</li><li>Organisation und Durchführung von Schulungen und Fortbildungen für Mitarbeitervertretungen und Wahlausschüsse</li><li>juristische Beratung der Diözesanen Arbeitsgemeinschaft der Mitarbeitervertretungen in Fragen des Mitarbeitervertretungs- und Arbeitsrechtes sowie bei der Weiterentwicklung des Mitarbeitervertretungsrechtes</li><li>Erstellung von Gutachten, Stellungnahmen und Beschlussvorlagen zu arbeitsrechtlichen Grundsatzfragen</li><li>Beobachtung und Aufbereitung aktueller Entwicklungen im Arbeits-, Tarif- und Mitarbeitervertretungsrecht</li></ul> Profil <ul><li>Volljurist (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Befähigung zum Richteramt</li><li>Fundierte Fachkenntnisse im kollektiven und individuellen Arbeitsrecht</li><li>Idealerweise Erfahrungen im kirchlichen Arbeitsrecht (Dritter Weg)</li><li>Berufserfahrung in der juristischen Beratung von Interessenvertretungen wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Access)</li><li>Verschwiegenheit, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li><li>nach Möglichkeit Berufserfahrung</li></ul> Wir bieten <ul><li>moderner Arbeitsplatz in einem engagierten Team in Mainzer Innenstadt-Lage</li><li>Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD-VKA, EG 13)</li><li>fundierte und zielführende Einarbeitung, individuelle Karriereplanung und Weiterbildung</li><li>eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) und Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Job-Ticket (vergünstigtes Deutschlandticket)</li><li>Möglichkeit zur Freistellung für Exerzitien (bis zu drei Tage im Jahr)</li></ul>Neben den beschriebenen fachlichen Qualifikationen setzen wir eine Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche voraus.Schwerbehinderte Bewerber (m⁠/⁠w⁠/⁠d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Juristischer Berater (m/w/D) für die Mitarbeitervertretungen (MAV)

Aufgaben <ul><li>Du gestaltest den Gruppenalltag und unterstützt die Alltagsgestaltung im Wald, wodurch Du den Kindern eine spannende und lehrreiche Umgebung bietest</li><li>In Deinen Entwicklungsgesprächen und der Zusammenarbeit mit Eltern zeigst Du Deine kommunikative Stärke und Dein Engagement für das Wohl der Kinder</li><li>Deine Teilnahme an Team-Besprechungen trägt zur effektiven Planung und Organisation bei, während Du in der Betreuung der Kinder Deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit einbringst</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation, die Dir eine solide Basis für Deine pädagogische Tätigkeit bietet</li><li>Deine Naturverbundenheit und Dein Interesse an Waldpädagogik motivieren Dich, Kinder in einem naturnahen Umfeld zu fördern</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen zeichnen Dich aus und ermöglichen Dir einen liebevollen Umgang mit den Kindern</li><li>Teamarbeit liegt Dir am Herzen, und Du arbeitest gerne mit anderen zusammen, um gemeinsame Erziehungsziele zu erreichen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Bezahlung nach TvöD S8a</li><li>bei Übernahme von Leitungsfunktion Bezahlung TvöD S9</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Waldkindergarten

<ul> <li>Arbeitsort: Wiesbaden</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit</li> <li>Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung bzw. A 13h / A 14 BBesG (Bundes­besoldungs­gesetz)</li> <li>Bewerbungsfrist: 30.10.2025</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>Berufsgruppe: Ausbildung und Studium</li> <li>2. Berufsgruppe: Verwaltung und Kommunikation</li> <li>Kennziffer: T-2025-63</li> </ul> Unterstützen Sie uns als wissenschaftliche Sachverständige/​wissenschaftlicher Sachverständiger (w/m/d) für Bild- und Videosignal­verarbeitung im Arbeitsbereich Bild-, Audio- und Video­forensik des Bundes­kriminal­amtes. Werden Sie Teil eines wissenschaftlichen Teams und erbringen Dienstleistungen, die bei der Aufklärung von Verbrechen im nationalen und internationalen Kontext unterstützen. Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung kriminaltechnischer Untersuchungs­aufträge und Erstellung wissenschaftlich begründeter Untersuchungs­berichte als Grundlage für die Gutachten­erstellung im Aufgabengebiet Analyse von KI‑generierten/​manipulierten Bildern und Videos</li> <li>Erstellung wissenschaftlich begründeter Gutachten sowie deren Vertretung vor Gericht</li> <li>Konzeption und Durchführung von Forschungs- und Entwicklungs­arbeiten (FuE) einschließlich Weiterentwicklung und Optimierung kriminal­technischer Untersuchungs­methoden in Abstimmung mit der Fachbereichs­leitung bzw. Projekt­leitung</li> <li>Vertretung der Interessen der deutschen Kriminaltechnik auf nationaler und internationaler Ebene</li> <li>Lehr- und Vortragstätigkeiten</li> </ul> Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit­gestaltung wird aus den folgenden Gründen vorausgesetzt: <ul> <li>Dienstreisen, im Rahmen von Fallbearbeitung und FuE-Aktivitäten <ul> <li>i. d. R. planbar, gelegentlich auch spontan</li> <li>gelegentlich: bis zu 4 x Jahr</li> <li>Länge der Dienstreisen von 1 Tag bis 1 Woche</li> <li>In- und Ausland</li> </ul> </li> <li>Bewältigung bedeutender/​zeitkritischer/​komplexer Maßnahmen in Zusammenhang mit kriminal­technischer Fallbearbeitung</li> </ul> Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgaben­wahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (universitäres Diplom, Magister oder Master) in einer MINT-Fachrichtung mit IT‑Anteil (z. B. Mathematik, Informatik, Multimediaforensik oder vergleichbar) bevorzugt mit einem Schwerpunkt in (generativer) KI und Bild‑​/Videoanalyse</li> <li>Bereitschaft zur Abgabe einer DNA-Probe (nähere Angaben unter „Wissenswertes“)</li> <li>Bereitschaft zur Bearbeitung von Untersuchungs­material mit potentiell verstörenden bzw. traumatisierenden Inhalten</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Bild- und Videoanalysen sowie über Kenntnisse und praktische Erfahrungen zum Thema Herstellung, Erkennung und Analyse mittels KI künstlich erzeugter bzw. manipulierter Bild- und Videodaten.</li> <li>Sie besitzen eine Affinität zur Informations- und Kommunikations­technik sowie ein hohes Maß an Teamorientierung und Leistungs­bereitschaft.</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich Foto- bzw. Videografie.</li> <li>Sie haben stark ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sind in der Lage, fachliche Inhalte auch Fachfremden zu erläutern.</li> <li>Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgaben­erledigung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundes­behörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstunden­ausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeit­gestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und an einzelnen Tagen die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vergütung: Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund, Planstelle A 13 h/14 BBesO hinterlegt; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA-Zulage</li> </ul> STBL1_DE

335 Vollzeit Jobs in 63303 Dreieich, Deutschland