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Die Stadt Puchheim ist eine moderne und zukunftsorientierte Kommune, die Wert auf Innovation, Gemeinwohl und eine wertschätzende Zusammenarbeit legt. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unserer Stadt mitzugestalten. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung, damit Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. Wir suchen ab sofort in Vollzeit (39h/Woche) eine:n Gerätewart:in Feuerwehr (m/w/d) Die Eingruppierung erfolgt abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9a gemäß TVöD-VKA. Aufgaben <ul> <li>Pflege, Wartung und Instandsetzung der Fahrzeuge, Ausrüstungen und technischen Geräte der beiden Freiwilligen Feuerwehren Puchheim-Bahnhof und Puchheim-Ort</li> <li>Prüfung und Dokumentation hochwertiger Technik im Bereich Atemschutz, Chemie- und Umwelttechnik sowie Messgeräte</li> <li>Verantwortung für die Wartung der betriebstechnischen Anlagen in den Feuerwehrgebäuden</li> <li>Unterstützung der ehrenamtlichen Funktionsträger:innen bei organisatorischen und technischen Aufgaben</li> <li>Teilnahme an Brandschauen sowie Unterstützung bei Schul- und Kindergartenunterweisungen</li> <li>Durchführung der Feuerbeschau gemäß der Verordnung über die Feuerbeschau</li> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im spannenden Umfeld der kommunalen Gefahrenabwehr</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (z. B. im Bereich Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.), idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in</li> <li>Feuerwehr-Grundausbildung nach FwDV 2 und Erfahrung als aktives Feuerwehrmitglied wünschenswert</li> <li>Die Stadt Puchheim ist Trägerin von zwei Freiwilligen Feuerwehren. Die Bereitschaft zur aktiven ehrenamtlichen Mitarbeit wird ausdrücklich begrüßt.</li> <li>Möglichst Zusatzqualifikationen wie Maschinist:in für Löschfahrzeuge/Drehleiter, Gerätewart:in oder Atemschutzgerätewart:in</li> <li>Uneingeschränkte Feuerwehr- und Atemschutztauglichkeit gemäß Eignungsbeurteilung Atemschutz</li> <li>Führerschein der Klasse CE mit Fahrpraxis sowie Staplerschein</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Feuerwehrsoftware wie MP-FEUER oder syBOS)</li> <li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz mit vielfältigen Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Finanzielle Unterstützung durch Großraum-München-Zulage, Sachbezugskarte, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt und Erholungsbeihilfe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub zzgl. Silvester und Weihnachten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. „Wellhub“-Firmenfitness, Gesundheitstage)</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Vielfältige Inhouse-Schulungen und Bildungsausflüge</li> <li>Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.)</li> </ul> STBL1_DE

Gerätewart:in Feuerwehr (m/w/d)

Als Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband sind wir der Zusammenschluss von 57 Innungen mit ca. 4.300 Betrieben des Spengler-, Installateur- und Heizungsbauer-, Ofen- und Luftheizungsbauer- sowie Behälter- und Apparatebauerhandwerks in Bayern. Zum 01. Januar 2026 ist in der Geschäftsstelle in München die Position Ingenieur (m/w/d) als Abteilungsleiter Technik neu zu besetzen, da der bisherige Stelleninhaber in den Ruhestand tritt. Aufgaben <ul> <li>Vertretung der fachlichen Interessen unserer Handwerke inner- und außerhalb der Organisation sowie Betreuung der Verbandsgremien</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung technischer Regeln, u.a. durch Merkblätter und Vorträge</li> <li>Erkennen und Umsetzen von neuen Entwicklungen in den einzelnen Handwerken</li> <li>Fachliche Beratung der Handwerksbetriebe zu Fragen im Bereich Technik</li> <li>Organisation und Durchführung von Sitzungen und Seminaren sowie Erstellung von Texten für Informationsmedien des Fachverbandes</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes, ingenieurwissenschaftliches Studium der Versorgungstechnik oder vergleichbare Studiengänge</li> <li>Mehrjährige Erfahrungen in der betrieblichen Praxis oder in einem Ingenieurbüro</li> <li>Selbstständige, systematische und flexible Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Veranstaltungen in Präsenz, schwerpunktmäßig in Bayern</li> <li>Kommunikatives, freundliches Auftreten sowie Durchsetzungsfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fahrerlaubnis Klasse „B“ sind für die Tätigkeit unerlässlich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit selbstständigen Arbeits- und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen</li> <li>Strukturierte Einarbeitung in einem netten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit</li> <li>Einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz (40 Std./Woche – unbefristet)</li> <li>Ein eigenes Büro mit moderner Ausstattung</li> <li>Verkehrsgünstige Lage in München (Nähe Giesing Bahnhof), Parkplatz vorhanden</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur (m/w/d) als Abteilungsleiter Technik

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemadministrator (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | unbefristet | Entgeltgruppe bis E 10 | Besoldungsgruppe bis A 11 Arbeitsort: München Der Bewerbungsschluss ist der 17.10.2025. Aufgaben <ul> <li>Management der BayernLab-IT: Verwaltung, Koordination, Betreuung, Weiterentwicklung und Monitoring</li> <li>Betrieb der BayernLab-IT-Infrastruktur: (Neu-)Installation, Betrieb, Administration, Support</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Informatik und/oder Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungsinformatik oder </li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene IT-Berufsausbildung, z. B. als Fachinformatiker (w/m/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung und in Kombination mit umfangreichen Fortbildungen in zwei weiteren IT-Fachgebieten (z. B. IT-Sicherheit, Netzwerkmanagement)</li> <li>Umfangreiche Kenntnisse und fundierter Umgang mit MS-Server- und Clientsystemen</li> <li>Praktische Kenntnisse in der Administration von Windows 11 Clients</li> <li>Grundkenntnisse einer LAN-/WAN-/WLAN-Infrastruktur inkl. VPN-Lösung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen, insbesondere zu den 13 BayernLabs (auch mehrtägig)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Familientage sowie ein Gleitzeitkonto und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete </li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

IT-Systemadministrator (w/m/d)

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte:in erstellen Sie für unsere Mitglieder die Steuererklärung und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitende soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitenden in rund 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte als Steuersachbearbeiter:in (m/w/d) in einer unserer Beratungsstellen inMünchen (Vollzeit), Freising (Voll- oder Teilzeit), Torgau (Voll- oder Teilzeit), Meißen (Teilzeit), Kahla (Teilzeit), Görlitz (Voll- oder Teilzeit), Hamburg (Vollzeit), Siegen (Teilzeit). Zudem sind wir laufend auf der Suche nach Mitarbeitenden die flexibel Ihre Einsatzkraft an unterschiedlichen Standorten zur Verfügung stellen, immer dort, wo gerade Verstärkung benötigt wird. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechperson in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als <ul> <li>Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter (m/w/d)</li> <li>Bankkauffrau / Bankkaufmann (m/w/d)</li> <li>Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)</li> <li>Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> </ul> </li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erstklassiges internes Schulungssystem</li> <li>Laufend kostenfreie Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jobrad-Programm</li> <li>Firmenfitness-Programm</li> <li>50 Euro Gutscheinkarte zum Shoppen und Tanken.</li> <li>Kindergartenzuschuss möglich</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (nach Möglichkeit)</li> <li>30 Urlaubstage</li> </ul> Sie wollen/können nicht in Vollzeit tätig sein? Sie suchen eine Teilzeit-Stelle und wünschen sich eine bessere Work-Life-Balance? Kein Problem. Sprechen Sie uns an. STBL1_DE

Kfm. Quereinsteiger:in / Steuerfachangestellte:r in der Einkommensteuerberatung (m/w/d)

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 31.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Das Center of Competence (CoC) Notdienste sorgt für medizinische Versorgung, wenn sie besonders gebraucht wird – vom Bereitschaftsdienst bis zum Notarztdienst. Wir schaffen reibungslose Abläufe, koordinieren Einsätze und entwickeln Prozesse kontinuierlich weiter, um medizinisches Personal und Patient*innen bestmöglich zu unterstützen. Mit digitalen Lösungen, innovativen Projekten und effizienter Planung gestalten wir die Notfallversorgung aktiv mit und machen sie zukunftssicher. Daher suchen wir Sie für unser Plattformteam 116117 als Produktmanager (m/w/d) am Standort München in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für digitale Produkte wie PVS-Systeme und weitere Software im Gesundheitsumfeld – von Konzeption bis Umsetzung</li> <li>Entwicklung der Produktvision und strategischen Ausrichtung in enger Abstimmung mit Stakeholdern und unter Berücksichtigung von Markt- und Nutzerbedürfnissen</li> <li>Erhebung, Priorisierung und Dokumentation von Anforderungen sowie Planung und Steuerung der Produkt-Roadmap inkl. Releases und Meilensteinen mit internen und externen Partnern</li> <li>Kontinuierliche Analyse von Trends und Wettbewerbern sowie Definition und Monitoring relevanter KPIs zur Bewertung von Produktleistung und Nutzerzufriedenheit</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Projekten im medizinischen Umfeld sowie Durchführung technischer und prozessualer Optimierungen</li> <li>Zentrale Ansprechperson mit Produktbezug, enge Zusammenarbeit mit Teamleitung, IT und weiteren Stakeholdern zur erfolgreichen Umsetzung von Konzepten und Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich, vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung - Alternativ verfügen Sie über fundierte Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung digitaler Produkte</li> <li>Fundierte Erfahrung im Projektmanagement sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im digitalen Umfeld</li> <li>Tiefgreifendes Verständnis von Prozessmanagement und ausgeprägte Prozessorientierung Affinität zu technischen Themen und Auseinandersetzung mit Innovationen</li> <li>Strategisches Denken und ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse</li> <li>Starke kommunikative Fähigkeiten und sicheres Stakeholder-Management</li> <li>Analytisches Denken, Zahlenaffinität und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten sowie eine bereichsübergreifende Denkweise</li> </ul> Gemäß unseres Tarifvertrags entspricht die Stellenbezeichnung "Produktmanager (w/m/d)" der Bezeichnung "Fachreferent mit gehobenen Aufgaben". Wir bieten <ul> <li>Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen</li> <li>Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen</li> <li>Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Produktmanager (m/w/d) Plattform 116117

Wir suchen Sie im Rahmen eines Projektes für den Fachbereich Haushalt und Aufsicht für Kirchenstiftungen in der Erzbischöflichen Finanzkammer als Sachreferent:in Haushaltszuschüsse, Rechnungswesen (Projektstelle) Referenznummer: 11332 Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 31.10.2025 Arbeitsverhältnis: befristet für 5 Jahre Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 11 <h3>Wer sind wir?</h3> Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Aufgaben <ul> <li>Übernahme der Steuerungs- und Aufsichtsfunktion für ca. 750 Kirchenstiftungen und 400 Kindertageseinrichtungen</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung neuer (gesetzlicher) Anforderungen </li> <li>Bearbeiten, Prüfen und Genehmigen von Haushaltsplänen, Jahresrechnungen und Anträgen auf Zuschüsse der Kirchenstiftungen und Kita-Einrichtungen sowie Ermittlung / Festlegung der Zuschusshöhe inkl. Zuschussbescheiderstellung</li> <li>Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung zum sachgerechten Verteilen des zugewiesenen Haushaltsbudgets an die Kirchenstiftungen und Kindertageseinrichtungen</li> <li>Beratung von Entscheidungsträgern in personellen, organisatorischen und wirtschaftlichen Angelegenheiten, insbesondere zur Haushaltsplanung, zur wirtschaftlichen Betriebsführung, zum Immobilienportfolio sowie zur Finanzierung von Baumaßnahmen</li> <li>Ansprechpartner:in für haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende</li> <li>Mitarbeit beim Aufbau eines Berichtswesens zur Analyse der Kirchenstiftungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl.-FH) der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum/zur Bilanzbuchhalter:in (IHK) oder zum/zur Wirtschaftsfachwirt:in (IHK)</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in Buchhaltung und Controlling</li> <li>systematisch-analytisches Denkvermögen und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit sowie verbindliches und überzeugendes Auftreten</li> <li>souveräner Umgang mit PC-Anwenderprogrammen (MS-Office, insbesondere Excel, Access wünschenswert)</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachreferent:in Haushaltszuschüsse, Rechnungswesen (Projektstelle)

Microsoft Cloud Engineer (m/w/d) – Schwerpunkt Endpoint &amp; Security <ul> <li>Augsburg</li> <li>Bayreuth</li> <li>Landshut</li> <li>München</li> <li>Nürnberg</li> <li>Regensburg</li> <li>Würzburg</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren – bayern- und bundes­weit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Gestalte mit uns die digitale Verwaltung von morgen! Im Bereich Port­folio bringst Du Ent­wicklung, Vertrieb und Service zusammen, steuerst Groß­projekte wie „Einer-für-Alle“ und schaffst smarte End-to-End-Prozesse. Dein Einsatz setzt Maßstäbe – regional wie bundesweit. Klingt nach Impact? Genau das ist es. Aufgaben <ul> <li>Du administrierst, konfigurierst und entwickelst Microsoft Intune (Endpoint Manager) kontinuier­lich weiter.</li> <li>Du verwaltest Windows-Arbeitsplätze und mobile Endgeräte im Rahmen von MDM- und MAM-Richt­linien effizient, skalierbar und sicher.</li> <li>Du setzt auf Zero-Touch-Provisioning und bringst mit Autopilot neue Geräte nahtlos und ohne Aufwand ins Unter­nehmen.</li> <li>Du integrierst und pflegst Richtlinien zur Geräte­konfiguration und App-Verteilung sowie Sicherheits­standards und Updates.</li> <li>Du übernimmst technische Verantwortung im Second-Level-Support und im Third-Level-Support bei Endgeräte­themen.</li> <li>Du analysierst technische Störungen und stellst den stabilen Betrieb der Geräte­umgebungen sicher.</li> <li>Du dokumentierst Konzepte und Konfigurationen und sorgst für trans­parente Standards im Geräte­management.</li> <li>Du bringst Microsoft-365-basierte Collaboration-Lösungen mit Weit­blick und technischer Exzellenz zu unseren Kunden.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine Ausbildung zum Fach­informatiker (m/w/d) und bringst fundierte Erfahrung im Bereich Endpoint-Manage­ment mit.</li> <li>Du hast gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft Intune / Endpoint Manager von Autopilot bis MDM / MAM und betreust moderne Windows-Arbeits­plätze und mobile Geräte im Unternehmens­umfeld.</li> <li>Du verfügst idealerweise über Erfahrung mit Microsoft SCCM und kannst hybride Endgeräte­umgebungen professionell betreuen.</li> <li>Du installierst, migrierst und administrierst Microsoft-Server- und Client-Systeme und stellst deren stabilen Betrieb sicher.</li> <li>Du realisierst Virtualisierungslösungen mit VMware und Hyper-V und bringst idealer­weise Kenntnisse in Nutanix mit.</li> <li>Du begleitest Migrationsprojekte von Systemen und Fach­anwendungen und sammelst dabei besonders im kommunalen Umfeld wert­volle Praxis­erfahrung.</li> <li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ein sicheres technisches Englisch.</li> <li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert und über­zeugst durch ein starkes Qualitäts- und Sicherheits­bewusstsein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- und Unternehmens­kultur, die innovatives und eigen­verant­wortliches Arbeiten unterstützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeits­verträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbe­fristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeits­alltag zwischen Gleit­zeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Arbeit und Urlaub kombinieren: Nutze bis zu 30 Tage Workation im Euro­päischen Wirtschafts­raum (inklusive Island, Liechten­stein, Norwegen und Schweiz) – einfach mit deinem Team abstimmen und los gehts!</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unserer Unter­stützung und lass Dich von Fort­bildungen, Talent-Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrs­anbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dach­terrasse, Tief­garage etc.</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. bezuschusster Kinder­betreuung, vergünstigtem Deutschland­ticket und wechselnden Mitarbeiter­events.</li> </ul> STBL1_DE

Microsoft Cloud Engineer (m/w/d) – Schwerpunkt Endpoint & Security

Wir suchen Sie für die Abteilung IT-Arbeitsplatz im Ressort Zentrale Dienste als IT-Fachadministrator:in IT-Betreuung Referenznummer: 11327 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 05.11.2025 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit; Teilzeit/Vollzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 11 <h3>Wer sind wir?</h3> Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Die Erzdiözese München und Freising betreibt eines der größten IT-Netzwerke in Oberbayern. Für über 1.200 Standorte im gesamten Raum Oberbayern sind jeden Tag rund 90 Mitarbeitende der IT für die Erzdiözese damit beschäftigt, den sicheren und zuverlässigen Betrieb von über 6.500 Clients in den unterschiedlichsten Themenfeldern zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Betreuen der IT-Technik in der Seelsorgeregion München</li> <li>IT-Support für die Mitarbeitenden der Seelsorgeregion München</li> <li>Planen, Koordinieren und Überwachen des Systembetriebs, einschließlich aller Applikationen</li> <li>Leiten von IT-Projekten, z. B. Client-Rollouts, Übernahme neuer Organisationseinheiten etc.</li> <li>Mitarbeit bei Projekten, z. B. Einführen einer neuen Verwaltungsplattform</li> <li>Erstellen von Dokumentationen sowie Analyse- und Recherchearbeiten im Zuständigkeitsbereich.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (BA/Dipl.-FH) der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) mit einer fachspezifischen Weiterbildung</li> <li>einschlägige Berufserfahrung und Zertifizierungen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im IT-Projektmanagement und in der Begleitung von IT-Veränderungsprozessen beim Kunden</li> <li>sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (deutsch und englisch)</li> <li>Beratungs- und Kommunikationskompetenz</li> <li>Fahrerlaubnis für Führerschein B</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten </li> <li>einen modernen, sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz im Herzen von München</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

IT-Fachadministrator:in IT-Betreuung

Wir suchen für das Sachgebiet 111 – Personal in der Abteilung I – Zentrale Aufgaben mit Sitz in 80636 München, Maillingerstraße 15, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“, fachlicher Schwerpunkt „nichttechnischer Verwaltungsdienst“ Als innovative Polizeibehörde mit Schnittstellen zu Bund und Ländern ist das Bayerische Landes­kriminal­amt ein unverzichtbarer und wichtiger Bestandteil der Sicherheitsstruktur Bayerns. Das BLKA deckt mit seinen Standorten in München, Wegscheid, Nürnberg und Königsbrunn verschiedenste Berufsfelder ab, darunter beispielsweise Polizeivollzugsdienst, Verwaltung, Forschung und Informatik und eröffnet somit für jede und jeden ein interessantes Arbeitsfeld. Zudem bietet das BLKA, trotz seiner Größe mit circa 2.000 Mitarbeitenden, eine freundliche und familiäre Atmosphäre. Aufgaben Das Sachgebiet 111 – Personal des Bayerischen Landeskriminalamtes betreut derzeit etwa 2.000 Mitarbeitende. Der Aufgabenbereich umfasst damit auch die Personalangelegenheiten für Mitarbeitende im Beamten- sowie Arbeitnehmerbereich. <ul> <li>Übernehmen der Sachbearbeitung in Fällen von besonderer Schwierigkeit und/oder Komplexität, vorzugsweise bei schwierigen Problemstellungen bzw. Grundsatzangelegenheiten im Bereich des Arbeits- und/oder Beamtenrechts</li> <li>Bearbeiten von grundlegenden und komplexen Einzelfragen inklusive rechtlicher Prüfungen</li> <li>Fertigen von Vermerken, Stellungnahmen, Konzepten und Berichten</li> <li>Erstellen von Schriftstücken in verwaltungsgerichtlichen Verfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgelegte Qualifikationsprüfung der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</li> <li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Outlook, Word und Excel</li> <li>Eine hohe Serviceorientierung</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Erfahrungen im Tarif- bzw. Beamtenrecht sind wünschenswert, werden aber nicht vorausgesetzt. Wir bieten <ul> <li>Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet</li> <li>Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahr­genommen werden können (bei Teilzeit anteilig)</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Horizonterweiterung</li> <li>Einen Arbeitsplatz im Zentrum von München mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>Die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit des Dienstbetriebs nach erfolgreicher Einarbeitungsphase</li> <li>Beförderungsmöglichkeiten auf dem Dienstposten bis zur Besoldungsgruppe A 12</li> <li>Die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn</li> <li>Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern</li> <li>Unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staatsbedienstetenwohnung des Freistaats Bayern</li> </ul> Wenn Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis der 3. Qualifikationsebene befinden, besteht die Möglichkeit der Umsetzung / Versetzung unter Beibehalten der Besoldungsgruppe – maximal in der Besoldungsgruppe A 12. Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landeskriminalamt eine Einladung zu einem Vor­stellungs­gespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizeilichen Auskunftssystemen sowie dem positiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht. Bei der Stellenbesetzung werden die Zustimmung zu einer Sicherheitsüberprüfung (Art. 10 Bayerisches Sicherheitsüberprüfungsgesetz) und der positive Abschluss dieser Überprüfung vorausgesetzt. STBL1_DE

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“, fachlicher Schwerpunkt „nichttechnischer Verwaltungsdienst“

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Finanzwesen </h1> Das Landratsamt Starnberg ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Landkreises Starnberg. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden kümmern wir uns um viele Dinge, die wichtig sind für die hohe Lebensqualität in unserem Landkreis: Bildung, Kultur, Umweltschutz und Hilfe für Menschen, die Unterstützung brauchen. Unser Bereich Finanzwesen kümmert sich nicht nur um die finanziellen Belange der gesamten Landkreisverwaltung, sondern auch um die landkreiseigenen Liegenschaften. Durch unsere Aufgaben sind wir immer ganz nahe am Puls des Landkreises dran. Unser Querschnittsbereich besteht aus dynamischen Beschäftigten, die gerne über den Tellerrand hinaus schauen und sich für übergeordnete Themen stark machen.<h3> Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:</h3> In Ihrer Verantwortung liegen die Organisation der Reinigung sowie die vertragliche Absicherung der landkreiseigenen Liegenschaften. Zu Ihren konkreten Aufgaben gehören dabei:<ul> <li> Mit Ihrem Organisationsgeschick koordinieren und überprüfen Sie die Reinigungsleistungen der landkreiseigenen Liegenschaften und wirken aktiv bei Vergabeverfahren mit. </li> <li> Im kommunalen Versicherungswesen holen Sie Angebote ein, werten diese aus und bereiten deren Vertragsabschlüsse vor. </li> <li> Als kompetente Ansprechperson stehen Sie bei Meldungen zu Versicherungsschäden zur Verfügung und wickeln diese selbstständig ab. Hierzu holen Sie nötige Informationen ein, sind für die termingerechte Bezahlung der Versicherungsprämien zuständig und überwachen die eingehenden Leistungen der Versicherungsträger. </li> <li> Sie koordinieren die Stellplätze und setzen Ihr Verhandlungsgeschick gewinnbringend bei An- und Vermietungen mit externen Partnern ein. Die Planung und Bewirtschaftung des Haushalts (z. B. Ermittlung der Haushaltsansätze) erledigen Sie für Ihren Aufgabenbereich eigenverantwortlich und nutzen hierfür Ihr ausgeprägtes Planungsvermögen. </li></ul><h3> Das sollten Sie mitbringen:</h3><ul> <li> Sie sind entweder Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder haben die Fachprüfung I erfolgreich absolviert. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li> Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit; auch eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern durch ein entsprechendes Jobsharing-Modell die vollumfängliche Aufgabenwahrnehmung sichergestellt ist (bitte gewünschte Stunden in der Bewerbung angeben) </li> <li> Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung </li> <li> 30 Urlaubstage bei einer Fünftagewoche </li> <li> Die Einstellung erfolgt in Besoldungsgruppe A 8 BayBesG / Entgeltgruppe 8 TVöD (abhängig von Qualifikation und Erfahrung entspricht das circa 3.400 bis 4.100 Euro / Monat in Vollzeit) </li> <li> Jahressonderzahlung als 13. Monatsgehalt </li> <li> Zusätzliche Leistungen für Arbeitnehmer (m/w/d): betriebliche Altersvorsorge, übertarifliche Leistungsprämie und Großraumzulage München (mindestens 270 Euro / Monat bei Vollzeittätigkeit) </li> <li> Damit Sie gut ins Büro kommen, unterstützen wir mit Fahrradleasing, ÖPNV-Tickets oder Fahrtkostenzuschuss für den Pkw (ab 25 km Anfahrt) </li> <li> Für Ihre Entwicklung bieten wir vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Ihr Arbeitsplatz direkt am See:</h3><ul> <li> Wir haben ein modernes und helles Bürogebäude direkt am wunderschönen See </li> <li> Das Landratsamt Starnberg ist verkehrsgünstig zu erreichen (ÖPNV, A95) mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe </li> <li> Wir arbeiten bis zu 50 % im Homeoffice – im Büro sorgen ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen für komfortables Arbeiten </li> <li> Modern ausgestattete Besprechungsräume erleichtern uns die Zusammenarbeit </li> <li> In unserer Kantine steht uns ein Angebot mit Brotzeiten, frisch gekochtem Mittagessen sowie Snacks zur Verfügung </li> <li> Unsere Pausen verbringen wir am liebsten in unseren Relaxräumen mit Massagesessel oder bei einem Spaziergang am nahegelegenen See </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Dann bewerben Sie sich bis spätestens 30.10.2025 online über die Homepage des Landratsamtes Starnberg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin: Carola Huttner | Recruiting <a href="mailto:bewerbung@LRA-Starnberg.de" target="_blank">bewerbung@LRA-Starnberg.de</a> | Tel. 08151 148-77593 Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite <a href="http://www.lk-starnberg.de" target="_blank">www.lk-starnberg.de</a>. Auf unserer Homepage erhalten Sie zudem Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit (<a href="http://www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit" target="_blank">www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit</a>).

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