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Du interessiert Dich für Themen rund um Suchmaschinenoptimierung, Social Media und Performance-Kampagnen? Dann starte jetzt Dein Duales Studium Online Marketing. Starte Dein Duales Studium im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem von drei Spezialgebieten zu vertiefen:<ul><li>Digital Business</li><li>E-Commerce</li><li>Social Media Marketing</li></ul> Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 320 € - 375 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du entwickelst smarte Marketingstrategien für alle Online-Kanäle sowie Social Media</li><li>Dir wird Schritt für Schritt vermittelt, wie Du kreative Konzepte und Ideen erfolgreich umsetzt</li><li>Du lernst den Umgang im Schnittstellenbereich IT, Recht sowie Kundenservice</li><li>Du wirst fit in allen Bereichen der digitalen Kanäle</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du interessierst Dich für betriebswirtschaftliche und digitale Themen</li><li>Du verfügst über organisatorische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke</li><li>Du hast Spaß an digitalen Inhalten und entdeckst gerne Social Media Trends</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Online Marketing Manager:in</li><li>Projektleiter:in </li><li>Content Marketing Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Concept Family zählt.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium Online Marketing (B.A.) am Campus oder virtuell

Du interessierst Dich für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und kannst gut mit Zahlen umgehen? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium in Betriebswirtschaftslehre Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Ab dem 3. Semester belegst Du eine von fünf Spezialisierungsmöglichkeiten – und kannst Dich so noch gezielter auf Deinen Traumjob vorbereiten: <ul><li>Accounting &amp; Controlling</li><li>Steuerberatung</li><li>Sozialmanagement</li><li>Handelsmanagement</li><li>Logistikmanagement</li></ul> Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU </li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt bei der Durchführung von Budgetplanungen und Marktanalysen</li><li>Du hilfst mit bei der Erstellung des monatlichen Management-Reports</li><li>Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen</li><li>Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis </li><li>Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen</li><li>Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein </li><li>Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team</li><li>Du hast gute Englischkenntnisse</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Accountant bzw. Buchhalter:in</li><li>Businesscontroller:in</li><li>Supply Chain Manager:in</li><li>E-Commerce Manager:in</li><li>Sozialmanager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Sixt SE und Nordfrost zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium BWL (B.A.) am Campus oder virtuell

Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Darum kümmern sich bei uns über 2.300 Menschen um die Anliegen von mehr als 310.000 Lichtenberger:innen und machen so den Bezirk für alle ein Stück besser. Unsere Aufgaben sind so abwechslungsreich wie der Bezirk selbst, doch eines haben alle Aufgaben gemeinsam: Sie tragen dazu bei, Lichtenberg lebenswerter zu gestalten. Wir krempeln die Ärmel hoch und packen's an und gestalten einen Bezirk, in dem man gerne lebt. Wir suchen deshalb Menschen, die unseren Bezirk voranbringen wollen und denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten. Aktuell sucht das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Geschäftsbereich Personal, Finanzen, Wirtschaft und Sozialraumplanung, Wirtschaftsförderungzur Kennziffer: 3309/42801/005 zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine*n engagierte*n Projektmanager*in für die Wirtschaftsförderung (m/w/d) Entgeltgruppe: EG 11 einzige Fgr. Teil I Anlage A zum TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich) Beschreibung: Die Wirtschaftsförderung ist die zentrale Anlaufstelle für Unternehmen und Gewerbetreibende im Bezirk. Zu unseren Leistungen gehören die Beratung und Betreuung bei Ansiedlung und Fördermöglichkeiten, die Gestaltung von Wirtschaftsflächen sowie Unterstützung in Antragsverfahren. Wir initiieren Projekte zur Fachkräftegewinnung und gestalten die nachhaltige Entwicklung von Geschäftsstraßen und Einkaufszentren. Mit Maßnahmen zur Tourismusförderung und Standortmarketing sowie dem Aufbau von Netzwerken fördern wir eine nachhaltige Wirtschaftsstruktur im Bezirk. Aufgaben Als Projektmanager*in für die Wirtschaftsförderung sind Sie nicht nur für die Beratung und Betreuung von Unternehmer*innen, Gewerbetreibende und Existenzgründer*innen zuständig, sondern steuern auch aktiv Projekte zur wirtschaftlichen Entwicklung im Bezirk. Sie nehmen unter anderem folgende Aufgaben wahr: • Initiierung, Betreuung und Abrechnung von Projekten zur Wirtschaftsförderung • Ansiedlungsmanagement von Unternehmen und Gewerbetreibenden im Bezirk • Projektmanagement und –steuerung • Mitwirkung an der Entwicklung räumlicher Maßnahmen für die Stärkung der Wirtschaftsflächen im Bezirk • Beratung und Begleitung von Energie- und Klimaschutzkonzepten für Gewerbegebiete von der Planung bis zur Umsetzung • Zusammenarbeit mit Verbänden, Institutionen, Arbeits- und Interessengemeinschaften • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Beteiligungsformaten wie Veranstaltungen, Workshops und Kampagnen Profil <ul> <li>eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Regionalentwicklung, Raumplanung, Betriebswirtschaftslehre oder als vergleichbare Qualifikation eine andere vergleichbare Fachrichtung</li> <li>allgemeine Kenntnisse im Verwaltungsrecht (z.B. AZG, BezVG, VvB, GGO I) und im Aufbau und der Organisation der Berliner Verwaltung, sowie Kenntnisse des Berliner Haushaltsrechts (LHO und AV LHO – insbesondere Zuwendungsrecht) und Kenntnisse des Vergaberechts (z. B. VgV, VOL/A, UVgO, BerlAVG etc.)</li> <li>umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Wirtschaftsförderung und im Regionalmanagement</li> <li>unabdingbar ist eine ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung</li> <li>sehr wichtig sind eine hohe Leistungs-, Organisations- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowie die Fähigkeit, Probleme und Konflikte zu erkennen und tragbare Lösungen anzustreben</li> <li>eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine hohe Diversity und Migrationsgesellschaftliche Kompetenz </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ihre Tätigkeit bei uns ist interessant und abwechslungsreich. Wir heißen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld willkommen.</li> <li>Sie werden umfassend eingearbeitet. Für uns ist ein freundlicher Umgang und gegenseitige Unterstützung wichtig.</li> <li>Zusammen entwickeln wir Ihre Kompetenzen weiter und eröffnen Ihnen mögliche Perspektiven. Ein vielfältiges Fortbildungsangebot können Sie dafür nutzen.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, Arbeits- und Privatleben in Balance zu halten. Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch gleitende Arbeitszeit und Möglichkeiten zur Telearbeit.</li> <li>Wir haben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung und Prävention, z. B. Fitnesskurse während der Arbeitszeit, Veranstaltungen und Beratungsangebote. Ihr Arbeitsplatz ist ergonomisch ausgestaltet.</li> <li>Sie verfügen über 30 Tage Urlaub pro Jahr und erhalten zusätzlich je einen arbeitsfreien Tag am 24. und 31. Dezember.</li> <li>Ihr Verdienst für die Tätigkeit im Land Berlin ist gesetzlich bzw. tarifvertraglich festgelegt und damit transparent und sicher. Sie erhalten eine Hauptstadtzulage, ein bezuschusstes Firmenticket, eine jährliche Sonderzahlung sowie im Rahmen einer tariflichen Beschäftigung eine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Sie arbeiten am Standort Möllendorffstraße 6, 10367 Berlin</li> </ul> STBL1_DE

Projektmanager*in für die Wirtschaftsförderung (m/w/d)

Sie haben Freude, sich auf einem spannenden Spielfeld für die berufspolitischen Anliegen von (angehenden) jungen Ärztinnen und Ärzten zu engagieren? Und das entsprechende „Handwerkszeug“ bringen Sie mit? Dann sollten wir uns unterhalten. Medizinstudierende und Assistenzärzte haben sich im Hartmannbund – Verband der Ärzte Deutschlands e. V. – als engagierte und erfolgreiche Vertreter (künftiger) Ärztinnen und Ärzte etabliert. Der Einsatz für diese „Ärzte von morgen“ durch wirkungsvolle berufspolitische Lobbyarbeit ist eines der Kernanliegen des Hartmannbundes. Für die berufspolitische Betreuung der entsprechenden Gremien sucht der Verband zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine /einen Referent:in für die Assistenzärzte und Medizinstudierenden im Hartmannbund in Vollzeitbeschäftigung (30-40 Stunden) mit Sitz in Berlin. Interesse an Berufspolitik und Spaß an der Entwicklung von Projekten im Team mit engagierten Vertretern von jungen Ärzten und Medizinstudierenden sind für uns ein ebenso wichtiges Kriterium wie ein hohes Maß an Kreativität, Empathie und Belastbarkeit. Aufgaben <ul> <li>Initiierung und Betreuung berufspolitischer Aktivitäten der Zielgruppen </li> <li>Organisation und Administration der Arbeitskreise, Ausschüsse der Assistenzärzte und Medizinstudierenden (inkl. Sitzungen, Telefonkonferenzen usw.)</li> <li>Lobbyarbeit und Kontaktpflege mit anderen Akteuren im Gesundheitswesen</li> <li>Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnern des Hartmannbundes</li> <li>Betreuung von Seminaren und öffentlichen Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Gremien</li> </ul> Profil Als Bewerber:in verfügen Sie idealerweise über einen (Fach)Hochschulabschluss und Kenntnisse in den angesprochenen und angrenzenden Bereichen. Wir sprechen jedoch ausdrücklich auch Berufseinsteiger an. Sie sind offen für digitale Anwendungen, social media und KI. Sie arbeiten zielorientiert, selbständig und verfügen über ansprechende kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift. Ein sicheres und sympathisches Auftreten setzen wir voraus. Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges, interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabenfeld</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem aufgeschlossenen und engagierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, Überstunden als Freizeitausgleich</li> <li>Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber</li> <li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einer wunderschönen denkmalgeschützten Berliner Altbauvilla</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens in einem Umfang von bis zu 40% pro Woche</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>BVG-Jobticket, gute Anbindung des Dienstortes an den ÖPNV</li> </ul> STBL1_DE

Referent:in für die Assistenzärzte und Medizinstudierenden im Hartmannbund (m/w/d)

Der BKK Dachverband e.V. ist eine schlanke, flexible und unbürokratische Interessenvertretung der betrieblichen Krankenversicherung auf Bundesebene. In Netzwerken und Kooperationen bündeln wir die Positionen unserer Mitgliedskassen und vertreten sie wirkungsvoll gegenüber gesundheitspolitischen Akteuren, Ministerien und Medien. Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungen prägen unsere Arbeitsweise und ermöglichen uns, auch in dynamischen politischen Prozessen agil zu bleiben. Wir suchen eine:n Jurist:in (m/w/d) mit den Schwerpunkten Sozialversicherungsrecht und Datenschutzrecht Aufgaben Wir suchen eine:n Jurist:in (m/w/d) mit einem starken Gestaltungsanspruch und fundiertem Wissen im Sozialrecht sowie Datenschutzrecht. Die Position ist langfristig mit der Übernahme der Funktion der/des Datenschutzbeauftragten verbunden – mit inhaltlicher Verantwortung, aber operativer Unterstützung. Im Einzelnen erwarten Sie folgende Aufgaben: <ul> <li>Entwicklung praxisnaher rechtlicher Lösungen zu aktuellen Herausforderungen im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung (SGB V)</li> <li>Beratung der Fachabteilungen bei juristischen Fragestellungen mit klarem Fokus auf Umsetzbarkeit und Wirkung</li> <li>Juristische Steuerung datenschutzrechtlicher Fragestellungen, insbesondere im Kontext sensibler Gesundheits- und Sozialdaten, in enger Zusammenarbeit mit einer Referentin für (operativen) Datenschutz</li> <li>Beratung der Fachabteilungen, insbesondere bei der rechtssicheren Umsetzung von Vorhaben unter Einhaltung des SGB X und der DSGVO</li> <li>Vertretung des Verbandes in Gremien</li> </ul> Profil <ul> <li>Volljurist:in mit erstem und zweitem Staatsexamen (beide mindestens befriedigend)</li> <li>Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sowie im Datenschutzrecht, idealerweise mit Bezug zum Sozialdatenschutz (SGB X)</li> <li>Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte verständlich und lösungsorientiert aufzubereiten</li> <li>Gestaltungswille, strategisches Denken und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li> <li>Bereitschaft, mittel- bis langfristig die Rolle der/des Datenschutzbeauftragten zu übernehmen </li> <li>Kommunikationsstärke und politisches Gespür</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein verantwortungsvolles, vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>die Möglichkeit, rechtliche Rahmenbedingungen aktiv mitzugestalten</li> <li>strukturierte Einarbeitung in die Funktion der Datenschutzbeauftragten</li> <li>Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team</li> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std.)</li> <li>30 Tage bezahlter Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Remote Working</li> <li>leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Angebot zur regelmäßigen Teilnahme an Fachveranstaltungen und Seminaren</li> <li>Mitarbeitendenberatung und Work-Life-Service</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Firmenticketzuschuss</li> <li>eine moderne IT-Ausstattung und Diensthandy</li> </ul> WOLLEN SIE MIT UNS ETWAS BEWEGEN? DANN BEWERBEN SIE SICH! Wenn Sie Lust haben, mit juristischem Sachverstand und politischem Gespür etwas zu bewegen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sendes Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail an: BKK Dachverband e.V. I Personalabteilung I <a href="mailto:recruiting@bkk-dv.de" target="_blank">recruiting@bkk-dv.de</a>. Eine Teilzeittätigkeit ist möglich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <a href="http://www.bkk-dachverband.de" target="_blank">www.bkk-dachverband.de</a> STBL1_DE

Jurist:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Sozialversicherungsrecht

Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder, im Bereich Recht oder in einem unserer Zukunftsprojekte.Ihre Zukunftsaufgabe beim Marktführer: Menschen verstehen, Sicherheit geben, Zukunft denken – das ist die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir sind regional stark verwurzelt. Gemeinwohlorientierung und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Werte, unsere Gruppe ist der größte nicht-öffentliche Sport- und Kulturförderer in Deutschland.Als etablierter Spitzenverband bieten wir Ihnen beides – eine agile Atmosphäre in einem vielfältigen Umfeld und gleichzeitig sichere Arbeitsbedingungen mit echter Work-Life-Balance und einem tollen Gesamtpaket. Aufgaben <ul><li>Unterstützung der Referenten des Veranstaltungsmanagements sowie des Veranstaltungsbüros in allen Angelegenheiten </li><li>Mitarbeit bei der Organisation, Planung und Durchführung des Teilnehmermanagements für nahezu alle Veranstaltungsformate des DSGV</li><li>Vorbereitung von Veranstaltungen<ul><li>Erfassung und Verwaltung von Teilnehmern</li><li>Verwaltung und Zuteilung der Hotelkontingente </li><li>Reporting der Daten und Listenerstellung</li></ul></li><li>Durchführung von Veranstaltungen <ul><li>Unterstützung und Besetzung des Tagungsbüros </li></ul></li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, in der Eventbranche, Hotellerie oder eine vergleichbare Ausbildung </li><li>Erfahrung in der Büroorganisation</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick </li><li>Sehr guter Umgang mit allen gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Gute Englischkenntnisse </li></ul> Wir bieten <ul><li>Work Life Balance in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Umfassende betriebliche Altersversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Cafeteria sowie Restaurantschecks</li></ul> STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) Veranstaltungsmanagement

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für das Referat BS III 4 „Bundeswehrkasernen 2, JLK“ in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 30.06.2029 eine/​einen<h1>Architektin/Architekten und Ingenieurin/Ingenieur (w/m/d) als Projektleitung</h1> Knr. 116-25<ul> <li>Bewerbungsfrist: 15.09.2025</li> <li>Beschäftigungsdauer: befristet bis 30.06.2029</li> <li>Wochenstunden: 39 h/ 41 h Teilzeit möglich</li> <li>Vergütung: E 13 TVöD</li> <li>Arbeitsort: Berlin</li> </ul> Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das Referat BS III 4 nimmt Bauaufgaben für die Bundeswehrliegenschaft Julius-Leber-Kaserne (JLK) in Berlin wahr und ist mit einer örtlichen Projektleitung vor Ort vertreten. Insgesamt besteht die JLK aus ca. 180 Gebäuden mit etwas über 300.000 qm Bruttogrundfläche für bis zu 3.500 Personen. Nähere Informationen finden Sie unter: Referat BS III 4 Aufgaben <ul> <li>Projektmanagement im Rahmen der Bauherrenvertretung</li> <li>Repräsentation der Bauverwaltung und Betreuung des Nutzers im Rahmen von Projektbesprechungen</li> <li>Erarbeitung von Verträgen und Mitwirkung an der anschließenden Durchführung von Vergabeverfahren und aufzustellende Genehmigungs- und Ausführungsplanung sowie Vergabe der Bauleistungen</li> <li>Prüfung und Bewertung von Kostenschätzungen, Bau-, Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, Vergabeentscheidungen bzw. Vergabevorschlägen und Auftragserteilungen gem. den Vergabevollmachten</li> <li>Überwachung der Leistungen der freiberuflich Tätigen im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben</li> <li>Vorbereitung der Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle der Gewerke auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise der freischaffenden Ingenieurbüros und Überwachung von Abrechnungsvorgängen</li> <li>Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen des § 77 BauOBln auf Anweisung der Referatsleitung</li> <li>Erarbeitung von baufachlichen Stellungnahmen und Erledigung von Aufgaben aus dem Baunebenrecht</li> </ul> Profil Vorausgesetzt werden <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom bzw. Master) in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen (Hochbau) (oder ein vergleichbarer Abschluss)</li> <li>oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen können</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Berufserfahrung bei der Betreuung/Durchführung großer Baumaßnahmen sowie Erfahrungen im Denkmalschutz und Arbeiten im laufenden Betrieb</li> <li>Erfahrung in der Kosten- und Terminkontrolle</li> <li>Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung der an der Ausführung beteiligten Freischaffenden und Firmen</li> <li>Fähigkeit den zur Verfügung stehenden Handlungsspielraum aktiv auszufüllen und mit wenig Anleitungserfordernis zu arbeiten</li> <li>Ausgezeichnete Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit, ein ausgeprägtes Organisationsgeschick, Selbstbewusstsein, Empathie und ein höflicher, wertschätzender Umgang mit Ansprechpartnern aller Hierarchieebenen</li> <li>Engagement und Durchsetzungsvermögen bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben</li> <li>Sprachkenntnisse mindestens des Sprachniveaus C2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (Bewerbende, deren Muttersprache nicht die deutsche Sprache ist, bitten wir um einen Nachweis)</li> </ul> Wir bieten Dieses Projekt vereint Innovation, Nachhaltigkeit und funktionale Exzellenz – ein echtes Highlight und „Leuchtturm-Pilotprojekt“, an dem Sie mitarbeiten können. <ul> <li>Das neue Stabsgebäude mit einem Investitionsvolumen von rund 58 Mio. €, wird in innovativer Massivholzbauweise realisiert. Das moderne Gebäude bietet Platz für etwa 300 Büros, rund 190 Stellplätze sowie zahlreiche ergänzende Sonderräume. Es soll mit einer innovativen Eisspeicherheizung ausgestattet werden, um Energieeffizienz und Umweltverträglichkeit zu maximieren. Aufgrund des besonderen Nutzerkreises „Bundeswehr“ und der Bauarbeiten im laufenden Kasernenbetrieb sind spezielle Anforderungen an die Baustellenlogistik zu erfüllen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten</li> <li>Zusätzlich wird auf dem Gelände das Werkstattgebäude Nr. 10 (ca. 11 Mio. €) umgebaut und saniert, um die Funktionalität und Modernität weiter zu verbessern</li> <li>Ein weiteres bedeutendes Aufgabenfeld umfasst die Unterstützung bei der Sanierung der Unterkunftsgebäude, die auf aktuellen Standard modernisiert werden sollen, sowie den Neubau zusätzlicher Gebäude, um den Bedarf an komfortablen und funktionalen Unterkünften zu decken</li> </ul> Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info</a> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten. Das Arbeitsverhältnis ist bis zum 30.06.2029 befristet. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich ab der 41. Kalenderwoche stattfinden.<h2>Wir stehen für:</h2> Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und ‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber. STBL1_DE

Architektin/Architekt und Ingenieurin/Ingenieur (w/m/d) als Projektleitung

„(F)Akten statt Fakenews“ Gemeinsam mit unseren 2.300 Mitarbeitenden sichern wir als obere Bundes­behörde an insgesamt 23 Standorten die Zeugnisse der neueren und neuesten Geschichte als Archivgut des Bundes. Als moderne Dienstleistungs­einrichtung ermöglichen wir die öffentliche Nutzung des Archivguts. Mit unserer Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag, um aus den Quellen der Vergangenheit Schlüsse für die Zukunft zu ziehen. Gerade in Zeiten einer riesigen Informationsflut und vieler Falschinformationen wird unsere Arbeit „als Lotsin in der Demokratie“ mehr denn je gebraucht. Mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an fast allen Dienstorten des Bundesarchivs widmet sich die Abteilung IT vor allem der Planung und Weiterentwicklung der archivischen Fach‑IT, des Digitalen Magazins und des Digitalen Zwischen­archivs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer für das Referat IT 4 <h2>eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter System­administration (w/m/d) im Bereich Sicherheits­systeme/​Hardware</h2> am Dienstort Berlin-Lichtenberg oder Lichterfelde Kennziffer: 25‑0139 Aufgaben <ul> <li>Installation, Betrieb und Administration von Servern im Microsoft-Windows-Umfeld und einigen Linux­servern</li> <li>Administration und Konfiguration von Software­verteilungs­systemen</li> <li>Betreuung Endgeräte/​​Hardware, insbesondere: Planung der Endgeräte und deren Betriebs­systeme, Betrieb der Arbeitsplatz­computer und technische Betreuung der Betriebs­systeme (Installation, Konfiguration und Einrichtung der PCs)</li> <li>Installation, Administration und Konfiguration von Sicherheits­systemen auf Endgeräten/​​Servern sowie Reaktion auf Sicherheits­vorfälle</li> <li>Beobachtung und Bewertung aktueller Entwicklungen in den Bereichen Office/​​Groupware, Windows Server, Arbeitsplatz­software</li> </ul> Profil Unverzichtbar für die Wahrnehmung der Aufgaben ist: <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik (Bachelor/​​Diplom [FH])</li> </ul> oder <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration und eine mehrjährige nachgewiesene Berufserfahrung in diesem Bereich</li> </ul> Wesentlich sind weiterhin: <ul> <li>umfassende Kenntnisse im Bereich Windows-Umgebungen, mit SQL-Servern, ITIL, Software­verteilungs­systemen sowie im Bereich IT‑Sicherheit</li> <li>gute Kenntnisse im Bereich Netzwerke, Hard- und Software, Programmierung sowie im Umgang mit Skript­sprachen im Windows-Umfeld (PowerShell etc.)</li> <li>Methodisch-didaktische Kenntnisse zur Wissens­vermittlung sowie in der Beratung und dem Support von Nutzerinnen und Nutzern</li> <li>sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr motivierten Team.</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung und Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TVöD. Falls Sie keinen einschlägigen Studien­abschluss (Bachelor/​Diplom [FH]) im Bereich Informatik nachweisen, erfolgt die Eingruppierung gem. § 12 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger, in die EG 9c TVöD.</li> <li>eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungs­gruppe A 11 Bundesbesoldungs­ordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind. Ein unmittelbarer Beförderungs­anspruch ergeht aufgrund der Auswahl­entscheidung nicht.</li> <li>in Abhängigkeit von der Bewerberlage eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen und/oder eine zusätzliche befristete Fachkräfte­zulage.</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance mit bis zu 8 Tagen Homeoffice im Monat, flexible Arbeitszeiten von 06.00 Uhr bis 21.00 Uhr ohne Kernzeiten, vielfältige Möglichkeiten der Arbeit in Teilzeit.</li> <li>bezahlte Fort- und Weiterentwicklungs­möglichkeiten.</li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr.</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahres­sonderzahlung für Tarifbeschäftigte.</li> <li>Möglichkeit eines Arbeitgeber­zuschusses zum ÖPNV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job.</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind Bewerbende, die nicht im öffentlichen Dienst tätig sind, sowie Tarifbeschäftigte und Beamtinnen bzw. Beamte des gehobenen technischen Verwaltungs­dienstes bis zur Besoldungs­gruppe A 11 BBesO. <h2>Was uns besonders wichtig ist:</h2> Unsere Mitarbeitenden sind der wichtigste Baustein für die Erfüllung der Aufgaben des Bundesarchivs. Gemeinsam haben wir die Rahmen­bedingungen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben geschaffen und verstehen uns als familien­freundlicher Arbeitgeber, der die bestehenden Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Pflege und Familie auch zukünftig weiterentwickeln will. Daher sind im Bundesarchiv grundsätzlich alle Arbeitsplätze auch für eine Teilzeit­beschäftigung geeignet. Das Bundesarchiv gewährleistet die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil in Bereichen zu erhöhen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Inklusion ist uns ebenso ein wichtiges Anliegen. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen nach SGB IX besonders berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten begrüßen wir ausdrücklich. Bei ausländischen Bildungs­abschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise in deutscher Sprache bzw. amtlich beglaubigter Übersetzung über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungs­wesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org" target="_blank">www.kmk.org</a>. STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter System­administration (w/m/d) im Bereich Sicherheits­systeme/​Hardware

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. <h1>Senior IT-Architekt Rz-LAN - DevSecOps (m/w/d)</h1> ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.Wir, die Service Line NETWORK, stellen die Kommunikation zwischen allen Liegenschaften unserer Kunden und uns selbst sicher. Wir sind ein wichtiger und großer Fachbereich innerhalb der BWI und strukturieren uns hierfür in Services (LAN, DCN, WAN, Security und WLAN). In unserer Abteilung („Service Development“) haben wir die volle Verantwortung, wie diese Services gestaltet und ausgeprägt werden. Strategisch wichtige Entscheidungen für die NETWORK werden hier erarbeitet. Hierbei wählen wir Hard- und Software aus, entwickeln und testen Designs, erarbeiten Verbesserungen des bereits bestehenden Netzwerks und bilden uns ständig weiter, um mit innovativen Technologien die Herausforderungen von morgen bewältigen zu können. Aufgaben <ul> <li> Verantwortlich für die Erstellung von technischen Konzepten, u.a. Designvorgaben, Implementierungskonzepte, Sicherheitskonzepte und Migrationskonzepte für den Service Rechenzentrums-LAN unter Berücksichtigung der technologischen Trends </li> <li> Anforderungs- und Architekturberatung unserer internen und externen Kunden sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von serviceübergreifenden Lösungsvorschlägen </li> <li> Betrachtung des Services unter den Aspekten der Automatisierung und des Reportings inkl. der Analyse zur Identifikation von Verbesserungspotential </li> <li> Mitwirkung bei der Budgetermittlung inkl. Forecast, Kostenkalkulation, Kostentransparenz und Herstellung der Benchmark-Fähigkeit </li> <li> Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren </li> <li> Auswahl benötigter Hardware für eine von ihnen entwickelte Kundenlösung sowie anschließender Aufbau eines Testlabors zur Prüfung und Lösungsrealisierung beim Kunden </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Netzwerktechnik oder vergleichbar </li> <li> Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Bereich Datacenter mit Schwerpunkt Cisco und Cloud-Lösungen </li> <li>Sehr gute Kenntnisse mit Infrastructure as Code (iaC): Automatisierung von Netzwerken &amp; Systemen (mit Ansible &amp; Terraform)</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich Security &amp; Compliance: Integration von DevSecOps-Prinzipien</li> <li> Mehrjährige Erfahrung in API-Driven Infrastructure: Automatisierung &amp; Verwaltung von Netzwerken über API-Schnittstellen </li> <li> Erfahrungen im Bereich Linux-Administration &amp; Automatisierung </li> <li> ITIL-Zertifizierung sowie Erfahrungen im Bundeswehr- bzw. Behördenumfeld (wünschenswert) </li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen Denken, hohe Entscheidungs- und Umsetzungsstärke gepaart mit einem starken Verantwortungsbewusstsein und sehr guten Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy</li> <li>Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Apple) zur Verfügung</li> <li>Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen</li> <li>Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen</li> </ul> STBL1_DE

Senior IT-Architekt Rz-LAN - DevSecOps (m/w/d)

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: <a href="https://spie.de/ueber-uns" target="_blank">Über uns</a> Dir ist ein qualitativ hochwertiges duales Studium wichtig und Du suchst einen tollen Ausbildungsbetrieb, der Dich auf diesem Weg begleitet?Dann bist Du bei uns genau richtig!Mit einem Mix aus Praxis und Theorie sowie individueller &amp; persönlicher Betreuung wird Deine Ausbildungszeit zu einer vielfältigen, erlebnisreichen und spannenden Zeit. Auch unsere Ausbildungsvergütung kann sich sehen lassen: 1. Ausbildungsjahr 1.125 € | 2. Ausbildungsjahr 1.295 € 3. Ausbildungsjahr 1.466 € | 4. Ausbildungsjahr 1.609 €Zusätzlich zahlen wir ein anteiliges 13. Monatseinkommen im November eines jeweiligen Jahres.Hochschule: HWR, Badensche Str. 52, 10825 Berlin <h2>Duales Studium zum Bachelor of Engineering - Technisches Facility Management 2025 m/w/d</h2> Einsatzort: Berlin Charlottenburg Kennziffer: 2024-1385 Arbeitszeit: Vollzeit Aufgaben <ul><li>Verwaltung und Bewirtschaftung von Gebäuden, Anlagen und Einrichtungen</li><li>Komplexe Aufgabenstellungen in allen Phasen des Zyklus von Immobilien</li><li>Einblicke ins Gebäudemanagement, Controlling, Rechnungswesen und vieles mehr</li></ul> Profil <ul><li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li><li>Kenntnisse in allen gängigen MS Office Anwendungen</li><li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und technischen Prozessen</li><li>Eigenständiges, organisiertes und zielstrebiges Arbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>3 Jahre Studium </li><li>Bis zu 32 Urlaubstage</li><li>Kostenübernahme öffentlicher Verkehrsmittel zu Deiner Ausbildungsstätte und Berufsschule</li><li>Welcome Days für einen perfekten Start Deiner Ausbildung</li><li>Digitales Berichtsheft und Einsatzplanung</li><li>Zuschuss für außerbetriebliche Aufwendungen (z.B. für Fachliteratur) </li><li>Wir stellen Dir ein Smartphone, professionelles Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung), denn Arbeitssicherheit wird bei uns groß geschrieben </li><li>Corporate Benefits / Mitarbeitervorteile – Rabatte bei vielen Marken und Shops </li><li>Beste Aussichten auf eine unbefristete Übernahme nach bestandener Abschlussprüfung</li></ul> STBL1_DE

335 Vollzeit Jobs in 15754 Heidesee, Deutschland