field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Institut für medizinische und pharmazeutische Prüfungsfragen – Rechtsfähige Anstalt des öffentlichen Rechts – Das Institut für medizinische und pharmazeutische Prüfungsfragen (IMPP) verantwortet inhaltlich in enger Kooperation mit Expertengremien wichtige Teile der bundesweiten Staatsprüfungen der Studiengänge Medizin, Pharmazie sowie der psychotherapeutischen Ausbildung, in naher Zukunft auch der Zahnmedizin. Neue Prüfungsformate werden erprobt. Das Spektrum von bisher vorwiegend schriftlichen Staatsprüfungen ist um Parcoursprüfungen erweitert worden. Durch seine weitreichenden Aufgaben trägt das IMPP als zentrale Einrichtung aller Bundesländer mit Sitz in Mainz erheblich zur Qualitätssicherung der Ausbildungen und zur hochwertigen Gesundheitsversorgung unserer Bevölkerung bei. Nähere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.impp.de" target="_blank">www.impp.de</a>. Der Fachbereich Psychotherapie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verwaltungsangestellte Administration (m/w/d) Ihre Aufgaben: Veranstaltungsmanagement für Tagungen, Workshops, Schulungen und Seminare Organisation und Unterstützung von Schulungsveranstaltungen Mitarbeit bei der Akquise von Sachverständigen Mitarbeit bei Terminabstimmungen zwischen allen Akteuren für die Kommissionssitzungen etc. Betreuung von Honorarkräften, externen Schulungsteilnehmern (m/w/d) und Projektpartnern (m/w/d) Mitarbeit bei der Einsatzplanung externer Honorarkräfte (m/w/d) sowie Unterstützung der bundesweiten Schulungen und Prüfungen Mitarbeit bei Aufbau und Pflege von Datenbanken, inklusive Abrechnungswesen Mitarbeit bei der Erstellung von Materialien, Unterlagen und Manualen Unterstützung von Projektgremien und -besprechungen sowie deren Dokumentation Literatur- und Datenrecherchen bzw. -dokumentationen Nationale und internationale Korrespondenz Allgemeine administrative Aufgaben Ihre Qualifikationen: Verwaltungsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung als Verwaltungsangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation durch entsprechende gleichwertige Berufserfahrung Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Proaktives Handeln und Motivation Fähigkeiten zur Unterstützung der Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte Sichere IT-Anwendungskenntnisse (MS-Office-Produkte), Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, Online-Portalen und Cloud-Anwendungen Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem engagierten interprofessionellen Team Familienfreundliche, flexible und moderne Arbeitszeiten und -formen (z.B. alternierende Telearbeit) Hohe Arbeitsplatzsicherheit bei einem Arbeitgeber im öffentlichen Dienst Umfangreiche, bedarfsorientierte und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine attraktive Altersabsicherung im Rahmen des öffentlichen Dienstes Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Mainz mit guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket Möglichkeit zur Nutzung des Restaurants der DB Cargo Die Stelle kann in Voll- bzw. Teilzeit besetzt werden. Sofern Sie eine Teilzeittätigkeit anstreben, teilen Sie uns bitte mit, zu welchem Anteil einer Vollzeitstelle Sie arbeiten möchten. Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), entsprechend der persönlichen Qualifikation und den damit verbundenen Tätigkeiten bis Entgeltgruppe 6. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Altersgruppe, Geschlecht, ethnischem Hintergrund, Religion / Weltanschauung, sexueller Identität und Behinderung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Fragen zum Aufgabengebiet beantworten Ihnen gerne Frau Dr. Schlasius-Ratter (Telefon 06131/2813-524) oder Herr Scherer (Telefon 06131/2813-418). Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an unsere Personalstelle per Telefon 06131/281-555. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive vollständiger Unterlagen) über unser Bewerbungsportal unter Angabe der Kennziffer 09/24 bis zum 30.08.2024. Die vertrauliche Behandlung der Bewerbungsunterlagen und deren datenschutzrechtlich sichere Vernichtung bei Nichtberücksichtigung wird zugesichert. Der Direktor Prof. Dr. med. Jan Carl Becker, MME (Bern) Rheinstraße 4 F 55116 Mainz

Verwaltungsangestellte Administration (m/w/d)

– Rechtsfähige Anstalt des öffentlichen Rechts – Das Institut für medizinische und pharmazeutische Prüfungsfragen (IMPP) verant­wortet inhaltlich in enger Kooperation mit Expertengremien wichtige Teile der bundes­weiten Staats­prüfungen der Studien­gänge Medizin, Pharmazie sowie der psychotherapeutischen Ausbildung, in naher Zukunft auch der Zahnmedizin. Neue Prüfungsformate werden erprobt. Das Spektrum von bisher vorwiegend schriftlichen Staats­prüfungen ist um Parcours­prüfungen erweitert worden. Durch seine weit­reichenden Aufgaben trägt das IMPP als zentrale Einrichtung aller Bundes­länder mit Sitz in Mainz erheblich zur Qualitäts­sicherung der Ausbildungen und zur hochwertigen Gesundheits­versorgung unserer Bevölkerung bei. Nähere Informationen finden Sie unter impp.de. Der Fachbereich Psychotherapie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verwaltungsangestellte Administration (m/w/d) <ul> <li>Veranstaltungsmanagement für Tagungen, Workshops, Schulungen und Seminare </li> <li>Organisation und Unterstützung von Schulungs­veranstaltungen</li> <li> Mitarbeit bei der Akquise von Sach­verständigen </li> <li> Mitarbeit bei Terminabstimmungen zwischen allen Akteuren für die Kommissions­sitzungen etc. </li> <li> Betreuung von Honorarkräften, externen Schulungs­teilnehmern (m/w/d) und Projekt­partnern (m/w/d) </li> <li>Mitarbeit bei der Einsatz­planung externer Honorar­kräfte (m/w/d) sowie Unterstützung der bundes­weiten Schulungen und Prüfungen </li> <li>Mitarbeit bei Aufbau und Pflege von Daten­banken, inklusive Abrechnungs­wesen </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung von Materialien, Unter­lagen und Manualen </li> <li> Unterstützung von Projektgremien und -besprechungen sowie deren Dokumentation</li> <li> Literatur- und Daten­recherchen bzw. -dokumentationen </li> <li> Nationale und internationale Korres­pondenz </li> <li>Allgemeine administrative Aufgaben </li> </ul> <ul> <li> Verwaltungsausbildung zum Verwaltungs­fachangestellten (m/w/d) oder eine abgeschlossene kauf­männische Berufsaus­bildung und Berufs­erfahrung als Verwaltungs­angestellter (m/w/d) oder eine vergleich­bare Quali­fikation durch entsprechende gleichwertige Berufs­erfahrung</li> <li> Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähig­keit </li> <li>Proaktives Handeln und Motivation </li> <li> Fähigkeiten zur Unterstützung der Entwicklung und Umsetzung neuer Konzepte</li> <li> Sichere IT-Anwendungskenntnisse (MS-Office-Produkte), Erfahrung im Umgang mit Daten­banken, Online-Portalen und Cloud-Anwendungen </li> <li> Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähig­keit, gute Englisch­kenntnisse sind wünschens­wert </li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem engagierten inter­professionellen Team </li> <li>Familienfreundliche, flexible und moderne Arbeits­zeiten und -formen (z.B. alternierende Tele­arbeit) </li> <li>Hohe Arbeitsplatzsicherheit bei einem Arbeit­geber im öffent­lichen Dienst</li> <li> Umfangreiche, bedarfsorientierte und individuelle Fort- und Weiterbildungs­möglich­keiten</li> <li> Eine attraktive Alters­absicherung im Rahmen des öffent­lichen Dienstes </li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Mainz mit guter Erreich­barkeit durch öffentliche Ver­kehrs­mittel </li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket als Job­ticket </li> <li>Möglichkeit zur Nutzung des Restaurants der DB Cargo </li> </ul> Die Stelle kann in Voll- bzw. Teil­zeit besetzt werden. Sofern Sie eine Teilzeit­tätigkeit anstreben, teilen Sie uns bitte mit, zu welchem Anteil einer Vollzeit­stelle Sie arbeiten möchten. Die Einstellung erfolgt im Beschäftigten­verhältnis auf der Grundlage des Tarif­vertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), entsprechend der persönlichen Quali­fikation und den damit verbundenen Tätig­keiten bis Entgelt­gruppe 6. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alters­gruppe, Geschlecht, ethnischem Hinter­grund, Religion / Weltan­schauung, sexueller Identität und Behinderung. Menschen mit Schwerbe­hinderung werden bei gleicher Quali­fikation bevorzugt.

Heidelberg ist eine lebendige, wachsende und innovative Stadt mit einem enormen Entwicklungs­potenzial. Auf dem Weg zur Smart City hat sich die Stadt Heidelberg das übergeordnete Ziel gesetzt, ihren Bürgerinnen und Bürgern durch den Einsatz digitaler Technologien einen Mehrwert zu bieten. Werden Sie Teil dieses spannenden Wandels hin zur digitalen Zukunftskommune und verstärken Sie unser engagiertes Team der Stadt Heidelberg zum 01. April 2025 als Leiterin / Leiter des Amtes für Digitales und Informations­verarbeitung (m/w/d) Vollzeit | unbefristet | Entgeltgruppe 15 TVöD-V mit Zulage beziehungsweise Besoldungsgruppe A16 LBesGBWIm Amt für Digitales und Informations­verarbeitung gestalten und lenken wir die digitale Entwicklung inner­halb der Stadt­verwaltung und in der Stadtgesellschaft. Gemeinsam mit circa 70 Mitarbeitenden sind wir das koordinierende Amt und der zentrale Ansprechpartner bei allen Fragen und Projekten der Digitalisierung – sowohl innerhalb der Stadtverwaltung als auch für Bürgerinnen und Bürger, Wirtschaft und Wissenschaft. <ul><li>Sie verantworten die innovative Weiter­entwicklung der Digitalisierungs­strategie für die Stadt­verwaltung Heidelberg und setzen diese um. Dabei stehen die Verwaltungs­digitalisierung und die kontinuierliche Optimierung der Verwaltungs­prozesse im Vorder­grund </li><li>Sie leiten und koordinieren digitale Trans­formations­projekte zur Anpassung an die sich verändernde Arbeits­welt und um flexible und zukunfts­fähige Arbeits­modelle zu fördern </li><li>Sie identifizieren und implementieren neue digitale Lösungen (u. a. KI-basierte Ansätze, zur Prozess­optimierung und Verbesserung der Bürger­dienste)</li><li>Die strategische Ausrichtung und Weiter­entwicklung der Informations- und Kommuni­ka­tions­technologien (IKT) der Stadt Heidelberg liegt in Ihrer Verantwortung.</li><li>Sie verantworten das Budget­management und die strategische Ressourcen­planung. Darüber hinaus vertreten Sie das Amt in internen und externen Gremien sowie gegenüber Partnern und der Öffentlichkeit, um die strategische Bedeutung digitaler Innovationen und Lösungen zu kommunizieren</li><li>Sie stellen die IT-Sicherheit und Daten­schutz­maßnahmen innerhalb der Verwaltung sicher, insbesondere im Kontext der Nutzung von KI und digitaler Technologien</li><li>Als Führungs­kraft über­nehmen Sie die Personal­verantwortung für ein innovatives, tatkräftiges und motiviertes Team und gestalten zukunfts­orientiert organisa­torische Strukturen</li><li>Sie verantworten die Weiter-/Entwicklung der System- und Applikations­architekturen und stellen mit Ihrem Team den reibungs­losen Betrieb aller IKT-relevanten Prozesse sowie die Betreuung der IKT-Infra­struktur sicher</li></ul> <ul><li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschafts­informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungs­wissen­schaften mit mehr­jähriger Berufs­erfahrung im Bereich Informations- und Tele­kommuni­ka­tions­technik idealer­weise in einer öffentlichen Verwaltung oder eine vergleich­bare Qualifikation mit</li><li>Sie verfügen über lang­jährige, praktische Führungs­erfahrung und führen Mitarbeitende kooperativ, motivierend und leistungs­orientiert</li><li>Sie haben ein breites Know-how und Erfahrung im technologischen Bereich (IKT-Infra­struktur, IKT-Systeme, Netzwerke, IT-Security) und die Fähigkeit innovative Technologien zu bewerten und zu implementieren</li><li>Sie haben Erfahrungen im digitalen Umfeld sowie im Projekt­management und ein Verständnis für digitale Strukturen</li><li>Sie zeichnen sich durch eine analytische sowie strukturierte Arbeits­weise aus und denken und planen strategisch und konzeptionell</li><li>Sie sind konflikt- und kommuni­ka­tions­fähig, treten sicher und verbindlich auf und verfügen über eine ausgeprägte Verhandlungs- und Lösungs­kompetenz </li></ul> <ul><li>Profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie beispiels­weise einem sicheren, konjunktur­unab­hängigen Arbeits­platz sowie einer fairen und pünktlichen Bezahlung</li><li>Vereinbaren Sie Familie, Beruf und Karriere, nehmen Sie an umfang­reichen Fort­bildungs- und Personal­ent­wicklungs­angeboten teil und nutzen Sie in aktiven Pausen gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen kosten­lose Sport­angebote</li><li>Für die entspannte Fahrt ins Büro nutzen Sie das von der Stadt Heidelberg bezu­schusste Deutschland­ticket mit einem aktuellen Eigen­anteil von lediglich 9,80 Euro pro Monat</li></ul>

Leiterin / Leiter des Amtes für Digitales und Informationsverarbeitung (m/w/d)

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.200 Beschäftigte in 23 Organisationseinheiten tätig. Für den Fachdienst Informationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsfachkraft (w-m-d) Kennziffer 69/24 zur Unterstützung bei der Umsetzung des „DigitalPakt Schule“. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Der Fachdienst Informationstechnologie ist unter anderem für die Installation, Konfiguration und den Betrieb von mehr als 1.400 PCs, ca. 600 Netzwerkdruckern und der dazugehörigen Netzwerk- und Server-Infrastruktur verantwortlich. In der Zuständigkeit liegen zudem ca. 140 Fachverfahren. Neben dem Betrieb der IT-Infrastruktur in der Kreisverwaltung ist der Fachdienst Informationstechnologie für die Ausstattung von Hardware- und Software, Telefonie, Kopierer der 90 kreisangehörigen Schulen zuständig. <ul> <li>Unterstützung bei der Kostenplanung im Rahmen der Förderung</li> <li>Controlling und Berichtswesen sowie das Führen von Verwendungsnachweisen</li> <li>Eigenständige und fristgerechte Abwicklung von Förderanträgen im Rahmen des „DigitalPakt Schule“</li> <li>Prüfung der abgerufenen und abzurufenden Fördermittel im Rahmen des „DigitalPakt Schule“</li> <li>Planung, Vorbereitung und Mitwirkung von regelmäßigen sachbezogenen Terminen im Rahmen von Abstimmungsprozessen</li> <li>Mitwirkung beim Fortschreiben des Medienentwicklungsplanes</li> <li>allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bürobereich mit zweijähriger Berufserfahrung im Ausbildungsberuf</li> <li>gute Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht (HGO und GemHVO)</li> <li>Verständnis für Verwaltungsabläufe und finanzielle Zusammenhänge</li> <li>Ergebnis- und terminorientierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Fähigkeit, bei widerstreitenden Interessen eine einvernehmliche Lösung zu finden</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li> </ul> Von Vorteil: <ul> <li>Erfahrung in der Umsetzung und Abwicklung von Förderprogramme</li> </ul> <ul> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe 9a TVöD</li> <li>Sonderzahlungen nach dem TVöD</li> <li>betriebliche Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li> <li>Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li> <li>interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit</li> <li>strukturierte umfassende Einarbeitung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>abwechslungsreiches Speisenangebot im Betriebsrestaurant</li> </ul> Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Verwaltungsfachkraft (w-m-d) Fachdienst Informationstechnologie

Der WEISSE RING e.V. ist die größte Hilfsorganisation für Kriminalitätsopfer in Deutschland. Zu unserem Netzwerk gehören etwa 100.000 Mitglieder und Unterstützer, über 2.7 00 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 400 Außenstellen, beim Opfer-Telefon und in der Onlineberatung. Im Jahre 1976 wurde der WEISSE RING in Mainz als „Gemeinnütziger Verein zur Unterstützung von Kriminalitätsopfern und zur Verhütung von Straftaten e. V“ gegründet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion, Staatsangehörigkeit und politischer Überzeugung erhalten Opfer von Kriminalität beim uns schnelle und direkte Hilfe. Der Verein ist für Politik, Justiz, Verwaltung, Wissenschaft und Medien in allen Fragen der Opferhilfe und des Opferschutzes sachkundiger und anerkannter Ansprechpartner. <ul> <li> Erstellung und Buchung von Zahlläufen für den Bank- und Zahlungsverkehr</li> <li>Selbständige Abrechnung unterschiedlicher Leistungen und Projekte</li> <li>Unterstützung und Zuarbeit bei der Erstellung des Monats- und Jahresabschlusses</li> <li>Erledigung von allgemein anfallenden Tätigkeiten im Bereich der Finanzbuchhaltung/Kostenabrechnung</li> <li>Unterstützung bei aufgabenbezogenen Projekten und Fragen der Landesverbände und Außenstellen</li> <li>Erstellung, Pflege und Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Verwaltung und buchhalterische Bearbeitung im Bereich Opferhilfe und Außenstellen</li> <li>Beratung und Betreuung von ehrenamtlich Mitarbeitenden zu buchhalterischen Fragestellungen </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Steuerfachangestellte/r</li> <li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich der Kostenrechnung</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den Standard-Anwendungen von MS Office - insbesondere von Excel</li> <li>Engagiertes Interesse an der Einarbeitung in die firmeninternen Software-Anwendungen</li> <li>Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>Bereitschaft zu flexiblem und eigeninitiativem Handeln</li> <li>Starke Persönlichkeit mit einer ausgeprägten kommunikativen Fähigkeit und sozialer Kompetenz</li> <li>Identifikationsbereitschaft und Loyalität gegenüber den Zielsetzungen des WEISSEN RINGS</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in einer gemeinnützigen Organisation </li> </ul> <ul> <li> Ein gutes und kollegiales Arbeitsumfeld in unserer Bundesgeschäftsstelle in Mainz mit guter Erreichbarkeit und Infrastruktur</li> <li>Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsbedingungen des WEISSEN RINGS mit 13,3 Monatsgehältern</li> <li>30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gleitzeitregelung inkl. der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Möglichkeiten zur internen Fort- und We iterbildung </li> <li>JobRad-Leasing und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende</li> </ul>

Mitarbeiter für die Finanzbuchhaltung (w/m/d) in Vollzeit

Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen sucht für die Bezirksgeschäftsstelle Darmstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Rechtsanwaltsfachangestellte / Büroassistenz (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Als größter Sozialverband in Deutschland stärkt der VdK den Zusammenhalt in unserer Gesellschaft und leistet wertvolle Hilfe in allen Fragen rund um Rente, Gesundheit und Behinderung. Mehr als 293.000 Menschen in Hessen und Thüringen sind schon Mitglieder - und es werden täglich mehr. Für die Unterstützung des Teams der Bezirksgeschäftsstelle sind Sie in dieser Position für die Erledigung aller administrativen Aufgaben verantwortlich. Sie sind ein wichtiger Bestandteil des Teams und unterstützen bei der Erreichung der Verbandsziele. <ul> <li>Sie sind telefonisch und persönlich die Ansprechperson unserer ratsuchenden Mitglieder.</li> <li>Sie übernehmen die Terminierung und Fristenüberwachung für unsere Sozialrechtsberatung.</li> <li>Die Vorbereitung und Erstellung von einfachen Schriftsätzen im Verwaltungs- und Rechtsmittelverfahren gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich, wie die Bearbeitung des Postein- und ausgangs und die selbstständige Führung von Korrespondenz.</li> <li>Außerdem gehört die allgemeine Büroorganisation in der Geschäftsstelle zu Ihren Aufgaben.</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>Korrespondenzsicherheit </li> <li>einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen (Word, Outlook etc.) </li> <li>hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität </li> <li>gute Umgangsformen und Telefonkompetenz </li> <li>Kritik- und Konfliktfähigkeit </li> <li>Empathie- und Distanzfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>befristete Anstellung für zwei Jahre mit der sehr guten Perspektive auf Übernahme</li> <li>Arbeitszeit in Vollzeit: 38,5 Wochenstunden mit Gleitzeitregelung</li> <li>4,5-Tage-Woche möglich</li> <li>Arbeitsort: Darmstadt</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>großzügige Urlaubsregelung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Teilnahmemöglichkeit am JobRad</li> <li>eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> </ul> Wir bieten Ihnen einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband. Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher, sowie zukunftsorientierter und krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Sozialverband.

Rechtsanwaltsfachangestellte / Büroassistenz (m/w/d)

Hattersheim am Main liegt im Herzen der Metropolregion Frankfurt RheinMain - eine schöne Stadt zum Leben und Arbeiten mit einer guten Infrastruktur, der Nähe zu Frankfurt am Main, dem Rhein-Main-Airport und der Landeshauptstadt Wiesbaden. Zwischen Main und Taunus und mitten im Regionalpark RheinMain gelegen, wird das Mittelzentrum mit rund 30.000 Einwohnerinnen und Einwohnern auch die „Stadt im Grünen“ genannt. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich des Referats Kinderbetreuung und Familien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachaufsicht / eine Fachberatung (m/w/d) (39 Wochenstunden) <ul> <li>Personalverantwortung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer elf Kindertagesstätten</li> <li>Planung des Personaleinsatzes und –bedarfs unter Berücksichtigung der gesetzlichen Regelungen</li> <li>Personalentwicklung inkl. Organisation und Planung der Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Pädagogische Beratung von Fachkräften und Eltern</li> <li>Beratung der Leitungen in Fragen der Führung, Organisation</li> <li>der Einrichtung und der Weiterentwicklung ihrer Führungskompetenz</li> <li>Führen von Einzel-, Team-, Mediations-, Konflikt- und Fördergesprächen mit</li> <li>Anordnungsbefugnis zu weiterführenden Maßnahmen</li> <li>Beratungen nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan</li> <li>Qualitätsentwicklung und -management</li> <li>Netzwerkorientierte Zusammenarbeit mit den Kindertagesstätten, innerhalb der Verwaltung und mit anderen Institutionen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Studium</li> <li>Berufserfahrung im pädagogischen Bereich von mindestens zwei Jahren</li> <li>Leitungserfahrung wünschenswert</li> <li>Anerkannte pädagogische Fachberatung nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan, oder Bereitschaft sich hier fortzubilden</li> <li>Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen</li> </ul> Eine auf angenehme Weise herausfordernde Stelle in einem motivierten Team. Die Stelle ist unbefristet. Die Vergütung erfolgt entsprechend Ihren persönlichen Qualifikationen bis zur Entgeltgruppe S 15 des TVöD. Es besteht die Möglichkeit die Arbeitszeit flexibel zu gestalten im Rahmen der Gleitzeitregelung der Stadt Hattersheim am Main.

Fachaufsicht / Fachberater im Bereich des Referats Kinderbetreuung und Familien

Wir, die Pro Arbeit – Kreis Offenbach – (AöR), sind eine innovative und digitalisierte Behörde, die für die Sicherstellung der Leistungen gemäß dem Zweiten Sozialgesetzbuch (SGB II) zuständig ist. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt haben wir folgende Position unbefristet und in Vollzeit zu besetzen: IT-Systemadministrator oder Systemadministratorin (m/w/d) Kommunikations- und Finanzsysteme ID 24/039 Die Organisationseinheit IT betreut sowohl die technische Infrastruktur als auch den Betrieb der Anwendungen für die Pro Arbeit. Hierbei setzen wir auf ein breites Spektrum moderner Hard- und Software. Dazu gehören Rechenzentren, Technikräume, WAN (Netzwerk und Sicherheitskomponenten), Virtualisierung, Linux- und Windows-Server-Systeme, Client Betriebssysteme (Windows, iOS) sowie der Applikationsbetrieb. Werden Sie zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich bis zum 31.07.2024! Das sind wir: Seit dem 1. Januar 2005 sind wir für die Grundsicherung für Arbeitsuchende im Bereich des SGB II verantwortlich. Wir folgen dem gesetzlichen Auftrag, Menschen in sozialen Notlagen zu unterstützen. In Deutschland ist das Prinzip verwurzelt, jedem Bedürftigen das soziokulturelle Existenzminimum zu gewährleisten. In diesem Zusammenhang bestehen unsere Hauptaufgaben darin, Leistungen für die Sicherung des Lebensunterhaltes zu gewähren und darüber hinaus die Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt zu begleiten. Unser Ziel ist es, dass Leistungsbedürftige ihren Lebensunterhalt dauerhaft aus eigenen Mitteln bestreiten können. <ul> <li>Planung, Aufbau, Pflege und Betreuung von Hard- und Software-Komponenten</li> <li>Umsetzung und Betreuung des Bereiches Kommunikation und Finanzen</li> <li>Monitoring der Systeminfrastruktur sowie Analyse von Problemen und deren Behebung</li> <li>Evaluierung, Überprüfung und Einrichtung von Soft- und Hardware-Updates</li> <li>Erstellung und Pflege der internen Systemdokumentation (der eingesetzten Systeme)</li> <li>Trouble Shooting bei Soft- bzw. Hardwareausfällen</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft nach Einsatzplan im wechselnden Rhythmus</li> <li>Umsetzung von Sicherheitsvorgaben nach BSI</li> <li>Freundliche und serviceorientierte Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Pro Arbeit – Kreis Offenbach – (AöR) – Kommunales Jobcenter sowie den Fachdiensten des Kreises</li> </ul> Zwingende Anforderungen: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker oder zur Fachinformatikerin für Systemintegration, ein erfolgreich abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie verfügen über mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Kenntnisse in technischem Englisch</li> <li>Führerschein der Klasse B </li> </ul> Auswahlrelevante Kriterien Fachlich: <ul> <li>Erfahrung in den Bereichen Client-Betriebssysteme Windows, MYSQL, MairiaDB und PostgreSQL, Webserver Erfahrung Apache und NGINX</li> <li>Fachkenntnisse in den Bereichen: Windows 2019-2022, Linux Server, Exchange ab Version 2016, Anti-Spam und Mailstore, TK-Anlagen, MDM, DATEV On-Prem sowie Fachkenntnisse in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten</li> <li>Von Vorteil ist Erfahrung in den folgenden Bereichen: SFIRM, SUBITO, E-Post, Skype for Business On-Prem, Nextcloud On-Prem und Dokumentenmanagement</li> </ul> Persönlich <ul> <li>Sie verfügen über eine hohe Motivation sowie eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und einem hohen Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Systematisch-methodisches Planen und Vorgehen zeichnet Sie aus</li> <li>Flexibilität</li> </ul> Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile: <ul> <li>Allgemeine Arbeitskonditionen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li> <li>Vorteilhafte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (Tätigkeitsebene IV + Funktionsstufe 2, dies entspricht gemäß Tabellenentgelt einem Bruttogehalt von 4.298,02€; bei entsprechender Berufserfahrung erfolgt eine Anrechnung im Rahmen der Eingruppierung) mit regelmäßigen Tarifsteigerungen undSonderzahlungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li> <li>Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit zwischen 6:30 und 19:30 Uhr</li> <li>Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten</li> <li>Mobilitätsangebot: vom Dienstrad-Leasing (Jobrad oder Business Bike) bis hin zum kostenlosen Premium-Jobticket (kostenlos und steuerfrei, nutzbar im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung)</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Zeitausgleich, 30 Urlaubstage, Sabbatical)</li> <li>Employee Assistance Programm (24-Stunden-Beratungshotline)</li> <li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Förderung des Teamspirits</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> </ul>

IT-Systemadministrator oder Systemadministratorin (m/w/d) Kommunikations- und Finanzsysteme

Hessen Mobil ist der Mobilitätsdienstleister des Landes Hessen. Wir planen, bauen und unterhalten rund 15.200 km Streckennetz und sorgen dafür, dass Sie hessenweit sicher von A nach B kommen. Rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 46 Straßenmeistereien sorgen da-für, dass die Bundes-, Landes- und Kreisstraßen in Hessen gut und sicher befahrbar sind. Dazu gehört unter anderem die Beseitigung von Unfallschä-den und die Mithilfe bei der Absicherung von Unfallstellen. Darüber hinaus zählt auch die Grünpflege sowie im Winter der Schneeräum- und Streudienst bei Tag- und Nacht. Zur Verstärkung der Region Südhessen suchen wir für die zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Verwalterin / Verwalter des Gerätehofes (w/m/d) der Straßenmeisterei Beerfelden <ul> <li>Überwachen der Liegenschaft und deren technischer Einrichtung einschließlich der Tankanlagen</li> <li>Durchführen kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten im Rahmen der Hausverwaltung</li> <li>Schließdienst im Gehöft sowie Reinigung, Pflege und laufende Unterhaltung des Betriebshofes und der Außenanlagen</li> <li>Überwachen, Reinigen und Pflegen des Maschinenparks (Kraftfahrzeuge, Anbaugeräte, Kleingeräte, Werkzeuge)</li> <li>Ausgabe und Bestandsüberwachung bevorrateter Materialien</li> <li>Aktive Mitarbeit im Betriebs- und Unterhaltungsdienst sowie Winterdienst (Tag- und Nachtdienst)</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechanikerin / Kfz-Mechaniker, Kfz-Schlosserin / Kfz-Schlosser / Straßenwärterin / Straßenwärter (w/m/d) oder in einem artverwandten Beruf</li> <li>Fachwissen und Erfahrungen in der Elektrik, Elektronik und in der hydraulischen Antriebstechnik sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Abfall- und Gefahrgutrecht</li> <li>Anwenderkenntnisse der MS-Office-Standardsoftware</li> <li>Bereitschaft, im Bedarfsfall auch außerhalb der dienstplanmäßigen Arbeitszeit eingesetzt zu werden</li> <li>Führerschein der Klasse C/CE von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)</li> <li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> </ul>

Verwalterin / Verwalter des Gerätehofes (w/m/d) der Straßenmeisterei Beerfelden

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.200 Beschäftigte in 23 Organisationseinheiten tätig. Für den Fachdienst Umwelt suchen wir mehrere Fachkräfte für die Untere Naturschutzbehörde (w-m-d) Kennziffer 25/24 Es handelt sich um drei unbefristete Vollzeitstellen. Ein mehr als 35-köpfiges Team arbeitet im Fachdienst Umwelt in den Bereichen Natur- und Artenschutz, Gewässer- und Bodenschutz, Immissionsschutz, Abfallwirtschaft und Geografische Informationssysteme aktiv zusammen, um gemeinsam die vielfältigen Aufgaben, die sich aus dem Umweltrecht ergeben, zu meistern. Allein in der Unteren Naturschutzbehörde sind 15 Kolleginnen und Kollegen für die gesetzlichen Aufgaben, die aus dem Naturschutzrecht hervorgehen, zuständig. Dazu gehören zum Beispiel die Bearbeitung von Eingriffsverfahren sowie von arten- und biotopschutzrechtlichen Verfahren, die Abgabe von Stellungnahmen im Rahmen von Bau- und Planungsverfahren, die Ausweisung, Pflege- und Unterhaltung geschützter Landschaftsbestandteile und Naturdenkmäler sowie die Konzeption und Betreuung konkreter Naturschutzprojekte. Das oberste Ziel ist dabei immer der Schutz, die Erhaltung und die Entwicklung der Landschaft und der Biodiversität im Kreis Offenbach. <ul> <li>Erarbeitung von Eingriffsgenehmigungen, Versagungen und Verfügungen; Erstellung artenschutzrechtlicher Befreiungen beziehungsweise Anordnungen, Erteilung von LSG- und forstrechtlichen Genehmigungen sowie Genehmigungen nach § 30 BNatSchG</li> <li>selbstständige Beratung und fachliche Stellungnahmen zu Raumordnungs- und Planfeststellungsverfahren, zur Bauleitplanung, zu sonstigen landschaftsbedeutenden Planungen, zu Innen- und Außenbereichsvorhaben sowie zu Baugenehmigungsverfahren; Erarbeitung von Stellungnahmen für den Naturschutzbeirat</li> <li>Mitarbeit in der Arbeitsgruppe Illegale Bauten</li> <li>Konzeption und Betreuung konkreter Naturschutzprojekte, auch im Hinblick auf die Hessische Biodiversitätsstrategie</li> <li>Ausweisung, Pflege und Unterhaltung geschützter Landschaftsbestandteile und kleiner Naturschutzgebiete (&lt; 5 ha)</li> <li>Durchsetzung und Überwachung artenschutzrechtlicher Bestimmungen</li> <li>Festsetzung und Kontrolle von Kompensationsmaßnahmen (Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen, Ökokontomaßnahmen) im Rahmen von Eingriffs-, Erlaubnis- und Genehmigungsverfahren</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtungen Biologie, Landschaftsökologie, Naturschutz, Landespflege, Agrar-/Forstwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit einem Studienschwerpunkt in einer der o.g. Fachrichtungen</li> <li>gute Artenkenntnis</li> <li>Fachkenntnisse in den genannten Aufgabengebieten (Naturschutz, Landschaftspflege, Umweltprüfungen, naturschutzorientierte Planungen, faunistische/floristische Freilandarbeiten – belegt durch Praktika oder Projektbetreuung)</li> <li>Kenntnisse im Naturschutzrecht</li> <li>Überzeugungskraft</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Von Vorteil ist: <ul> <li>Berufs- beziehungsweise Praktikumserfahrung in der öffentlichen Verwaltung (Naturschutzbehörden) oder in Fach-/Planungsbüros</li> <li>Kenntnisse des Verwaltungsrechts/Verwaltungsvollzugs</li> <li>Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke</li> </ul> <ul> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD</li> <li>Sonderzahlungen nach dem TVöD</li> <li>betriebliche Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li> <li>Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li> <li>abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li> <li>strukturierte umfassende Einarbeitung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>abwechslungsreiches Speisenangebot im Betriebsrestaurant</li> </ul> Die Stellen können in Teilzeit besetzt werden. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

402 Vollzeit Jobs in 64646 Heppenheim (Bergstraße), Deutschland