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Für unseren Kunden, eine Bundesbehörde in Köln-Wahn, suchen wir ab sofort mehrere Küchenhilfen (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li> Vorbereiten von Gemüse, Salat und Kartoffeln (z.B. putzen, schälen schneiden usw.) </li> <li> Mithilfe bei der Zubereitung von allen Speisen </li> <li> Bedienung von Küchenmaschinen </li> <li> Ausgabe von allen Speisen </li> <li> Bedienung der Topf- und Behälterspülmaschine und der Geschirrspülmaschine </li> <li> Reinigung der Umkleideräume, Speisesäle (Tische, Stühle und Bodenflächen), der Flure und Lagerräume (außer Sanitäreinrichtungen) </li> <li> Reinigung und Desinfektion des gesamten Arbeitsbereiches und der dazugehörigen Geräte und Bedarfsgegenstände </li> <li> Lagerarbeiten, Transport von Lebensmitteln </li> </ul> Profil <ul> <li> Grunderfahrung im Umgang mit Maschinen und Geräte im Küchenbetrieb </li> <li> Gesundheitliche Eignung für eine Tätigkeit im Küchen- bzw. Lebensmittel verarbeitenden Bereich </li> <li> Selbstständiges Arbeiten sowie Qualitätsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktive Vergütung: ab 14,53 € brutto pro Stunde, tariflich gesicherte Zusatzleistungen und Zuschläge </li> <li> Sicherheit und Fairness: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem tarifgebundenen Unternehmen für langfristige Planungsfreiheit </li> <li> Tolles Gesamtpaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, bis zu 30 Tage Urlaub, pünktliche Bezahlung </li> <li> Prämien: Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programme </li> <li> Weitere Extras:Zuschüsse zur Altersvorsorge, gute Verkehrsanbindung, Weiterbildungsangebote </li> <li> Wir: Wertschätzung, nettes Team, direkter und persönlicher Kontakt, erstklassigen Kaffee </li> <li> Arbeitszeiten: Montag – Donnerstag 06:00-14:30 Uhr, Freitags 06:00-13:00 Uhr </li> </ul> STBL1_DE

Küchenhilfe (m/w/d) Köln-Wahn

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003N8X Aufgaben Das Duale Studium bei Mercedes-Benz ermöglicht dir nicht nur eine fundierte akademische Ausbildung und praktische Erfahrungen, sondern auch eine wesentliche Konzern-Experience. Durch das Campusmodell erlebst du den Konzern hautnah! In gemeinsamen Schulungen und Seminaren, die überwiegend in Stuttgart stattfinden, kommst du mit Studierenden aus allen Werken zusammen. Während deiner Praxiseinsätze im zweiten und dritten Studienjahr startest du in deinem Stammwerk Düsseldorf durch. Ingenieur*innen der Elektrotechnik befassen sich mit sämtlichen Zukunftsthemen unserer Branche, z.B. der Elektrifizierung der Fahrzeuge sowie intelligenten Produktionslösungen (Industrie 4.0). Die Theoriephasen verbringst du an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Campus Friedrichshafen. Vermittelt werden Grundlagenfächer wie Mathematik, Physik, Digitaltechnik, Elektronik und Messtechnik, Informatik, Elektrotechnik, Regelungstechnik und Mikrocomputertechnik. In der Studienrichtung Automation liegt der Fokus auf Hardware- und Softwarelösungen der Prozessautomatisierung. In den Praxisphasen sammelst du Erfahrungen z.B. in der Produkt- und Verfahrensentwicklung, Mess- und Prüftechnik, Planung, Produktion und Qualitätssicherung oder im Projektmanagement. Wir bieten dir während deines Dualen Studiums eine attraktive Vergütung. Nach erfolgreichem Abschluss hast du aufgrund deiner Praxiserfahrung optimale Einstiegs- und Karrierechancen im Unternehmen. Profil Anlagen zur Online-Bewerbung: deine letzten zwei Zeugnisse und dein Lebenslauf Unsere <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/schueler/duales-studium/bewerbung/" target="_blank">schulischen Mindestvoraussetzungen für deine Bewerbung</a> findest du auf unserer Homepage Was du außerdem mitbringen solltest: Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Großes Interesse an technischen Themen Ausgeprägtes logisch-analytisches Denkvermögen Begeisterung für unsere Produkte Bereitschaft zur Mobilität Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Unter <a href="mailto:sbv-duesseldorf@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-duesseldorf@mercedes-benz.com</a> kannst du dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Weitere Informationen Dauer des Studiums: 01.10.2026 – 30.09.2029 Die Theoriephasen finden an der DHBW Ravensburg, Campus Friedrichshafen statt. Die Praxiseinsätze finden im ersten Studienjahr in Stuttgart und ab dem zweiten Studienjahr überwiegend am Standort Düsseldorf statt. Ein Einsatz kann weltweit stattfinden. Deine Mobilität fördern wir durch das Deutschland-Ticket JugendBW. Bei Standortwechseln erhältst du zusätzliche finanzielle Unterstützung. Bei Aufenthalten in Stuttgart ist in der Regel eine Wohnheimunterbringung möglich. Wir bieten <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Kantine, Café</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Park­platz</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium Elektrotechnik und Informationstechnik/Automation (B.Eng.), Campusmodell Düsseldorf/Stuttgart 2026 (w/m/d)

Die Staatliche Zentralstelle für Fernunterricht (ZFU), am Rande der Altstadt Kölns in Rheinnähe gelegen, nimmt bundesweit die Aufgaben nach dem „Gesetz zum Schutz der Teilnehmer am Fernunterricht“ wahr. Dazu gehören Verbraucherschutz, Überprüfung, Information und Beratung. Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Stelle als Volljurist*in (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Dazu gehören u.a.: <ul> <li>Rechtsanwendung im Zusammenhang mit dem Fernunterrichtsschutzgesetz (FernUSG) und dem allgemeinen Verwaltungsrecht</li> <li>Bearbeitung komplexer juristischer Fragestellungen im Rahmen der rechtlichen Prüfung von Fernlehrangeboten sowie Ordnungswidrigkeitenverfahren</li> <li>Beobachtung und Analyse von Gesetzesänderungen und Rechtsprechung im Bereich des Fernunterrichts und des Verbraucherschutzes</li> <li>interne rechtliche Beratung zu sämtlichen Rechtsangelegenheiten der ZFU</li> <li>Einleitung und Begleitung von Gesetzgebungsverfahren und von Gerichtsverfahren</li> <li>Mitwirkung an behördeninternen Projekten</li> <li>Wahrnehmung der Funktion des Inklusionsbeauftragten (m/w/d)</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften einschließlich 2. Juristischer Staatsprüfung mit mindestens 6,51 Punkten</li> <li>gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im öffentlichen Dienst</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>sichere Anwendung von Softwareprodukten, insbesondere im MS-Office-Bereich</li> <li>gute Organisationsfähigkeit sowie gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Freude an selbständigem Arbeiten wie auch der Zusammenarbeit im Team</li> <li>ausgeprägte Serviceorientierung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Verbraucherschutzes beitragen zu können,</li> <li>ein eigenverantwortliches Aufgabenfeld,</li> <li>ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem kollegialen und dynamischen Team,</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf,</li> <li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz,</li> <li>flexible Arbeitszeiten,</li> <li>bei Vorliegen der Voraussetzungen weitreichende Möglichkeit zu Telearbeit,</li> <li>ein umfangreiches und bedarfsorientiertes Weiterbildungsangebot zum Erwerb und Ausbau fachlicher und persönlicher Kompetenzen,</li> <li>eine Anstellung im öffentlichen Dienst des Landes Nordrhein-Westfalen</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 der Entgeltordnung (EGO) zum Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit „Weihnachtsgeld“ (jährliche Sonderzuwendung),</li> <li>eine zusätzliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,</li> <li>einen gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Köln.</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist*in (m/w/d)

Willkommen bei der Kassenzahnärztlichen Vereinigung Nordrhein – Ihrem zukünftigen Arbeitgeber für spannende Herausforderungen im Gesundheitswesen! Wir, die KZV Nordrhein, sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit modernem Dienstleistungsanspruch. Wir stellen sicher, dass gesetzlich Versicherte durch die niedergelassenen Vertragszahnärztinnen und Vertragszahnärzte zahnmedizinisch versorgt werden und dass Praxen möglichst gleichmäßig bedarfsgerecht in Nordrhein verteilt sind. Wir suchen motivierte Talente, die unser Team verstärken möchten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der vertragszahnärztlichen Versorgung – bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Bereich IT in Vollzeit – eine/n Produktmanager / Product Owner – (w/m/d) IT401 Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der IT-Produkte im Bereich Abrechnung</li> <li>Erarbeitung, Priorisierung und Pflege des Product Backlogs in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und dem Entwicklungsteam</li> <li>Erstellung von User Stories, Definition von Akzeptanzkriterien und Sicherstellung der fachlichen Qualität</li> <li>Planung und Steuerung der Sprints gemeinsam mit dem Scrum-Team</li> <li>Übersetzen der fachlichen Anforderungen in technische Spezifikationen und Lösungen</li> <li>Neu- und kontinuierliche Weiterentwicklung der Abrechnungsanwendungen im Hinblick auf Stabilität, Nutzerfreundlichkeit und Compliance</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Fachbereichen, dem IT-Anwendungsbetrieb, der IT-Infrastruktur und externen Partnern</li> <li>Entwicklung und Controlling / Reporting von produktspezifischen Kennzahlen zur Messung der Servicequalität</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Medizininformatik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im IT-Produktmanagement oder als Product Owner in agilen Projekten</li> <li>Praktische Erfahrung in der Erstellung und Pflege von User Stories und Backlogs</li> <li>Gutes Verständnis für Softwareentwicklungsprozesse (idealerweise Scrum)</li> <li>Fundiertes Fachwissen im Gesundheitswesen, Kenntnisse der GKV-Abrechnung von Vorteil</li> <li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, zwischen Fachabteilungen und IT zu vermitteln</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicher: Krisensicherer Job im Gesundheitswesen mit 13 Gehältern, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Flexibel arbeiten: Dazu können wir Ihnen nach Absprache und Eignung zeitanteilig mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle sowie einen Familienservice (Kinderbetreuungszuschuss) anbieten</li> <li>Kulinarik: Bei uns wird täglich frisch gekocht zum kleinen Preis (Sachbezugswert)</li> <li>Karriere &amp; Weiterbildung: Sehr gerne – wir freuen uns, wenn Sie wissbegierig sind und Ziele haben</li> <li>Erholung &amp; Gesundheit: 30 Urlaubstage + drei zusätzliche freie Tage, Gesundheitsangebote und Firmenläufe</li> <li>Und als i-Tüpfelchen: Deutschlandticketzuschuss, Sommerfeste sowie eine betriebliche Zahnzusatzversicherung</li> </ul> STBL1_DE

Produktmanager / Product Owner – (w/m/d) IT401

Die Gründungsfabrik bringt neue Ideen in die Region. Mit dem Teilprojekt GFMG fördern wir gründungsaffine Talente und innovationsfreudige Fachund Führungskräfte. Mit dem Teilprojekt skillzUP machen wir Schüler, Azubis und Berufseinsteiger fit in digitalen Zukunftskompetenzen – von Programmierung über Künstliche Intelligenz bis Social Media. Ihr Arbeitsplatz ist im Team von skillzUP, das seit 2023 mit viel Energie und Kreativität das Projekt proaktiv voran treibt. Mehr über uns: <a href="https://www.skillzup-mg.de" target="_blank">www.skillzup-mg.de</a> <a href="https://www.gruendungsfabrik.mg" target="_blank">www.gruendungsfabrik.mg</a>. Wir suchen ab sofort für unser Team: Projektassistenz Finanzen (m/w/d) im Projekt „Gründungsfabrik / skillzUP Die WFMG–Wirtschaftsförderung Mönchengladbach GmbH sucht eine Projektassistenz mit Schwerpunkt Finanzen für das Strukturwandel-Förderprojekt „Gründungsfabrik“. Aufgaben <ul> <li>Sie sind die zentrale Ansprechperson für Buchhaltung und Abrechnung: Kurse, Workshops, Referenten – alles läuft bei Ihnen zusammen.</li> <li>Die Fördermittelverwaltung übernehmen Sie eigenständig, inklusive der Korrespondenz mit dem Fördergeber und der Erstellung von Mittelabrufen.</li> <li>Sie verantworten das Projektcontrolling: prüfen Ausgaben und technische Ausstattung, führen die Beleglisten, halten Lizenzen und Verträge aktuell, erstellen neue Honorarvereinbarungen und prüfen Angebote.</li> <li>Unser Kooperationsnetzwerk bauen Sie aktiv mit auf, sprechen Partnerinstitutionen und Unternehmen an und unterstützen uns beim Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Finanzen, Büromanagement oder vergleichbar.</li> <li>Neben erster beruflicher Erfahrung (ca. 1 Jahr) im Bereich Assistenz oder Finanzen sind uns auch motivierte Berufseinsteiger ebenso willkommen.</li> <li>Sie sind organisiert, teamorientiert und haben Freude daran, mit Zahlen und Prozessen eigenverantwortlich zu arbeiten.</li> <li>Mit Excel, Word und PowerPoint gehen Sie sicher um.</li> <li>Sie bringen Interesse mit, sich in die Arbeit mit öffentlichen Förderprojekten selbstständig einzuarbeiten und stehen auch neuen Themen offen gegenüber.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie erwartet eine Vollzeitstelle in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit einer Projektbefristung bis zum 30. Juni 2027 gemäß § 14 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).</li> <li>Wir sind ein junges, motiviertes Team mit spannenden Aufgaben und Themen mit echter Zukunft.</li> <li>Neben einem modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und digitalem Workflow arbeiten Sie in zentraler Lage von Mönchengladbach.</li> <li>Mit der Anbindung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9a. Zudem erhalten Sie attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes.</li> </ul> STBL1_DE

Projektassistenz Finanzen (m/w/d) im Projekt „Gründungsfabrik / skillzUP“

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="https://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook oder auch auf Xing und LinkedIn! Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) Belange Schulträgerpersonal <ul> <li>Standort: Köln</li> <li>Einsatzstelle: LVR-Dezernat 5: Schulen, Inklusionsamt, Soziale Entschädigung</li> <li>Vergütung: E9c-E10 TVöD</li> <li>Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 19,5 Std./Woche</li> <li>befristet bis zum 31.08.2028</li> <li>Besetzungsstart: nächstmöglich</li> <li>Bewerbungsfrist: 30.10.2025</li> </ul> Aufgaben Die Abteilungen 52.10 und 52.30 sind für die Allgemeinen Schulträgeraufgaben verantwortlich. Für die Wahrnehmung der Schulträgeraufgaben sind den einzelnen Regionen die Schulen regional zugeordnet. Neben den Aufgaben der Schülerbeförderung, regionalen Schulbetreuung und der debitorischen Abrechnung der therapeutischen Leistungen ist auch die Verantwortung für das nachgeordnete Personal in den Außendienststellen der LVR-Schulen an die einzelnen Regionen angebunden. Das Schulträgerpersonal setzt sich aus Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Professionen zusammen: u.a. Pflege, Therapie, Hausmeister, Verwaltungskräfte, Küchenkräfte. Sie unterstützen die jeweilige Regionalleitung der Region bei der Wahrnehmung der Vorgesetztenfunktion für das nachgeordnete Schulträgerpersonal. Hierzu gehören insbesondere: <ul> <li>die Begleitung und entscheidungsreife Vorbereitung von Personal- und Organisationsmaßnahmen (u.a. Betreuung der Mitarbeitenden, Vorbereitung von Mitarbeitendengesprächen, Vorbereitung von Beurteilungen/Arbeitszeugnissen) sowie von Stellenbesetzungs- und Auswahlverfahren</li> <li>die Entwicklung und Initiierung von Maßnahmen des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit</li> </ul> Im Rahmen der Aufgaben fallen regelmäßig Dienstreisen im gesamten Rheinland an. Profil <ul> <li>Einen Bachelor, ein FH-Diplom oder das 1. juristische Staatsexamen in <ul> <li>Verwaltungswissenschaften</li> <li>Rechtswissenschaften</li> <li>Betriebswirtschaftslehre</li> <li>Human-Ressource-Management oder</li> <li>alternativ in Wirtschaftswissenschaften oder</li> </ul> </li> <li>den Verwaltungslehrgang II</li> <li> Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen (je nach Studienabschluss) in Entgeltgruppe 9c oder Entgeltgruppe 10. </li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Ihre fundierten Kenntnissen im Arbeits- und Tarifrecht sowie in angrenzenden Rechtsgebieten können Sie sicher und zielgerichtet in Ihrer Arbeit einsetzen.</li> <li>Im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit verfügen Sie über umfangreiche Fachkenntnisse, die Sie kompetent anwenden.</li> <li>Sie haben sich intensiv mit den Strukturen und Aufgaben des LVR als Schulträger auseinandergesetzt und sind mit diesen bestens vertraut.</li> <li>Ihr ausgeprägtes Beurteilungs- und Entscheidungsvermögen ermöglicht es Ihnen, auch in komplexen Situationen fundierte und zeitnahe Entscheidungen zu treffen.</li> <li>Durch Ihre hohe Einsatzbereitschaft sind Sie stets bereit, auch in anspruchsvollen Momenten engagiert und zuverlässig zu arbeiten.</li> <li>Ihr sehr gutes Ausdrucksvermögen, sowohl mündlich als auch schriftlich, sorgt dafür, dass Sie stets klar und verständlich kommunizieren können. </li> <li>Ihre zeitliche Flexibilität ermöglicht Ihnen, die dienstlichen Termine entsprechend wahrzunehmen.</li> <li>Sie verfügen über einen gültigen PKW-Führerschein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage.</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li>Zentrale Lage Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechtsseitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.</li> <li>Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. </li> <li>Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten, sind Sie freier in der Gestaltung Ihres Alltags.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Belange Schulträgerpersonal

Die Niederlassung Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h1>Objektmanagerinnen / Objektmanager (w/m/d) </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul><li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li><li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul> Aufgaben <ul><li>Betreuung der Liegenschaften unter kaufmännischen Gesichtspunkten aus Sicht des Eigentümers</li><li>Ständige Ansprechpartnerin/​ständiger Ansprechpartner für den Kunden</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit Mietern, Kunden und internen Abteilungen in allen unterbringungsrelevanten und mietvertraglichen Fragestellungen</li><li>Wahrnehmung der Eigentümer­verantwortung und Steuerung der daraus resultierenden Angelegenheiten als Bauherrenvertreter/​Bauherrenvertreterin, inkl. interner Beauftragung und Steuerung von Baumaßnahmen, Modernisierungen und Instandsetzungen</li></ul> <ul><li>Kontinuierliches Bestands- und Flächen­management</li><li>Mitarbeit und Umsetzung von Objekt­wirtschaftsplänen und bei der operativen Planung</li><li>Vorbereitung und Präsentation von Analysen und Berichten als Steuerungs­instrument und zur Entscheidungs­vorbereitung</li></ul> Profil Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/​Diplom/​Master) der Fachrichtungen Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienökonomie, Bauingenieurwesen, Jura (1. Staatsexamen), Immobilienwirtschaft, Bau- und Immobilien­management, Facility-Management (Schwerpunkt kaufmännische Ausrichtung) oder vergleichbares. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld der Immobilienwirtschaft wünschenswert</li> <li>Strukturierte, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und wirkungsvolles Auftreten</li> <li>Teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und starker Kundenorientierung</li> <li>Sichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Objektmanagerinnen / Objektmanager (w/m/d)

Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 14 TV-L/ A 14 LBesO A NRW Ihre Mission: Fakten liefern Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: Mit statistischen Daten ein ganzes Bundesland erklären und so eine Grundlage für wichtige Entscheidungen schaffen. Als Referentin/Referent für die Umweltökonomischen Gesamtrechnungen und die Pendlerrechnungen der Länder (m/w/d) tun Sie dies gemeinsam mit Ihrem Team für Themen rund um Umwelt und Nachhaltigkeit sowie die erwerbsbedingte Mobilität von Personen. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: Geschäftsbereich Statistik Als Träger der amtlichen Statistik im bevölkerungsstärksten deutschen Bundesland stellen wir umfassendes Datenmaterial über soziale und wirtschaftliche Gegebenheiten bereit. Wir sorgen dafür, dass unsere Daten und Dienstleistungen für alle leicht zugänglich und verständlich sind, und beraten fachkundig. Aufgaben Ihre Haupttätigkeit: <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Services zu den Umweltökonomischen Gesamtrechnungen der Länder, den Umweltindikatoren und der Pendlerrechnung der Länder. Dazu gehören die methodische und organisatorische Vorbereitung, Durchführung und Steuerung der Ergebniserstellung.</li> <li>Sie werten statistische Ergebnisse aus, analysieren und veröffentlichen diese, erstellen Methoden- und Forschungsberichte und präsentieren diese in Aufsätzen und Fachvorträgen.</li> <li>Sie beraten Kundinnen und Kunden, z. B. aus Ministerien, anderen Landesbehörden und der Wissenschaft, bei der Nutzung von statistischen Daten u. a. für Planungen, Analysen und Prognosen. </li> <li>Sie haben die Personalverantwortung für das Arbeitsteam. Die Personalführung und -entwicklung sind ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit. </li> <li>Sie haben die fachliche Federführung für den Arbeitskreis der Umweltökonomischen Gesamtrechnungen der Länder und für die Pendlerrechnung für alle statistischen Ämter der Länder. In diesem Rahmen vertreten Sie die statistischen Ämter der Länder gegenüber zahlreichen Stakeholdern (z. B. wissenschaftliche Einrichtungen, Ressorts, andere Datenproduzenten). Sie entwickeln die von Ihnen betreuten Aufgabenbereiche weiter und stimmen sich dazu u. a. eng mit den anderen statistischen Ämtern der Länder ab.</li> </ul> Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem: <ul> <li>Sie planen und begleiten die Services in Ihrem Zuständigkeitsbereich in finanzieller Hinsicht und wirken auf die Einhaltung des Budgets hin.</li> <li>Sie arbeiten in fachstatistischen Gremien mit und bringen sich in Projekte mit vielfältigen Aufgabenstellungen ein. Bei Bedarf initiieren Sie Abstimmungs- und Entscheidungsprozesse und steuern ihren Verlauf.</li> </ul> Profil Sie bringen mit: <ul> <li>Diplom oder Master einer wissenschaftlichen Hochschule (oder vergleichbar) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Mathematik, Statistik, Geografie, Ingenieur- oder Naturwissenschaften mit ausgeprägtem Bezug zu Umweltthemen oder einen entsprechenden Abschluss aus einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Mindestens dreijährige, einschlägige Berufs- und Führungserfahrung nach Abschluss des Studiums</li> <li>Fundierte Fachkenntnisse mathematisch-statistischer Instrumentarien sowie Erfahrungen in ihrer Anwendung </li> <li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li> </ul> Wünschenswert sind zudem: <ul> <li>Grundlegende Kenntnisse einer Statistiksoftware (z. B. SAS, SPSS, R, STATA), auch wenn grundsätzlich keine umfangreichen Datenaufbereitungen und –auswertungen durch Sie vorgesehen sind</li> <li>Erfahrung in Präsentation und Moderation </li> <li>Vertrautheit mit der Strukturierung von Aufgaben und Steuerung von Teams</li> </ul> Ihre Persönlichkeit: <ul> <li>Teamgeist und Serviceorientierung </li> <li>Initiative und offen im Umgang mit Veränderungen</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten Eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen möglich. Über die Ausschreibung wird nicht die berufliche Entwicklung innerhalb der Laufbahngruppe 2 (vgl. §§ 25 - 27 LVO NRW) eröffnet. Ihre Benefits <ul> <li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein offenes Arbeitsklima</li> <li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li> </ul> STBL1_DE

Referentin / Referent für die Umweltökonomischen Gesamtrechnungen und die Pendlerrechnungen der Länder (m/w/d)

Wir sind das Versorgungswerk der Architektenkammer Nordrhein-Westfalen mit Sitz im Herzen von Düsseldorf.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie!Sachbearbeiter Rentenverwaltung (m/w/d) Aufgaben <ul><li>Korrespondenz mit Mitgliedern, Hinterbliebenen und externen Stellen</li><li>Bearbeitung von Rentenanträgen (Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenrenten)</li><li>Prüfung von Versicherungszeiten und Anwartschaften</li><li>Berechnung und Festsetzung von Rentenleistungen</li><li>Verarbeitung und Nachberechnung von Krankenkassenmeldungen</li><li>Bearbeitung von Versorgungsausgleichen</li><li>Eigenständige Organisation des Aufgabenbereichs</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, idealerweise im Bereich Renten, Sozialversicherung oder Versorgungseinrichtungen</li><li>Gute Kenntnisse im Renten- oder Sozialversicherungsrecht von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vergütung nach TVöD VKA inkl. regelmäßiger Tarifsteigerungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberbeteiligung</li><li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Deutschlandticket und zentrale Lage in Düsseldorf (Nähe Hofgarten &amp; Rhein)</li><li>30 Tage Urlaub, flexible Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit in einem professionellen und wertschätzenden Team</li><li>Individuelle Förderung durch Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter Rentenverwaltung (m/w/d)

Die Kassenzahnärztliche Bundesvereinigung (KZBV) gestaltet Gesundheit in Deutschland. Wir vertreten die Interessen von rund 63.000 Zahnärztinnen und Zahnärzten, die an der vertragszahnärztlichen Versorgung teilnehmen und stellen so die zahnmedizinische Versorgung sicher. Als Arbeitgeber mit zwei Standorten in Köln und Berlin bieten wir unseren Mitarbeitenden viel Sicherheit sowie Aufgaben mit gesellschaftlicher Re­levanz zu attraktiven Bedingungen. Wollen auch Sie Ihr Ding bei uns machen? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln als: Service-Mitarbeiter/in (w/m/d) Empfang Die Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Aufgaben <ul> <li> Sie sind die zentrale Kontaktperson für externe Besucherinnen und Besucher an unserem Verwaltungssitz in Köln. </li><li> Sie übernehmen die Telefonzentrale und den Empfang sowie die Betreuung von Gästen. </li><li> Sie unterstützen bei der An- und Abreise von Gästen und weisen z. B. Parkplätze zu. </li><li> Sie koordinieren die Sitzungstermine und aktualisieren die digitale Beschilderung. </li><li> Sie pflegen die Informations- und Bibliotheksdienste und aktualisieren das QM-Handbuch. </li><li> Sie bestellen Büromaterial und koordinieren die Ausgabe von Büromaterial.</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und erste praktische Berufserfahrung in der Büroorganisation und/oder in der Bearbeitung allgemeiner administrativer Aufgaben. </li><li> Sie haben Routine im Umgang mit den gängigen Bürokommunikationstools sowie moderner Büro- und Tagungstechnik. </li><li> Sie besitzen höfliche Umgangsformen, Teamgeist und eine ausgeprägte Serviceorientierung. </li><li> Sie arbeiten praxisorientiert und eigenverantwortlich. </li><li> Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Deutschkenntnisse auf sehr gutem sprachlichen Niveau.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben, bei denen Sie selbstständig und herausfordernd arbeiten und sich stetig weiterentwickeln. </li> <li>Eine attraktive Vergütung, die für uns als KZBV selbstverständlich ist (Haustarif).</li> <li> Flexible 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, Stundenausgleich und Lebensarbeitszeitkonto, die Ihre gesunde und familienfreundliche Work-Life-Balance unterstützt. </li> <li>Möglichkeit zum anteiligen Mobilen Arbeiten.</li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank Betreuungszuschuss und flexiblen Regelungen für Mobiles Arbeiten. </li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Großzügige Dienstreisevergütung und Urlaubsregelung.</li> <li>Je nach Standort eine eigene Kantine (Köln) bzw. Essensgutscheine (Berlin).</li> <li>Großzügiger Zuschuss zu einem Jobticket oder zu ÖPNV-Tickets.</li> <li>JobRad-Angebot für unsere Mitarbeitenden.</li> <li> Flache Hierarchien, ein sehr kollegiales Miteinander und ein interdisziplinäres Umfeld, in dem wir die fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildung jederzeit fördern und unterstützen. </li> </ul> Unsere Arbeitgeberwerte <ul> <li>Expertise</li> <li>Verantwortung</li> <li>Loyalität</li> <li>Respekt</li> <li>Vielfalt</li> </ul> STBL1_DE

410 Vollzeit Jobs in 52428 Jülich, Deutschland