field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Mehr als Zahlen: Übernehmen Sie die Verantwortung für die Stadtkasse unserer lebendigen Bodenseestadt! Im Dreiländereck Deutschlands, Österreichs und der Schweiz gelegen, ist die große Kreis­stadt Lindau am Bodensee als Tourismus- und Tagungs­stadt bekannt. Ihren rund 25.000 Einwohner*innen bietet die Stadt einen hohen Freizeit­wert sowie ein gut gegliedertes Schul- und Bildungs­angebot. Der Finanzbereich der Stadt Lindau (Bodensee) bildet die zentrale Grundlage für den gesamten Zahlungs­verkehr der Verwaltung und übernimmt damit eine verantwortungs­volle Schlüssel­rolle für alle anderen städtischen Einrichtungen. Durch eine verlässliche und effiziente Steuerung trägt er wesentlich zur Handlungs­fähigkeit und Weiter­entwicklung der Stadt bei. Für unsere Verwaltung suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungs­bewusste Persön­lich­keit als Leitung der Stadtkasse / Finanzen (w/m/d) In dieser Funktion berichten Sie direkt an die Kämmerin. Aufgaben <ul> <li>Leitung, Steuerung, Koordination und Organisation der Abteilung Stadtkasse einschließ­lich der Voll­streckungs­stelle bestehend aus einem Team von vier Mitarbeitenden</li> <li>Verantwortung für die Grundsatz­entscheidungen in allen den Kassenbereich betreffenden Themen und Frage­stellungen</li> <li>Durchführung der Kassengeschäfte, insbesondere auch die Verwaltung der Kassen­mittel</li> <li>Prüfung des allgemeinen Zahlungs­verkehrs der städtischen Konten, inklusive Liquiditäts­planung und -sicherung sowie die elektronische Beleg­archivierung</li> <li>Leitung und Bearbeitung des Mahn- und Voll­streckungs­wesens, einschließlich Nieder­schlagungen und Erlässe</li> <li>Bearbeitung von Finanzstatistiken und -meldungen sowie Erstellung der Haushalts­rechnungen und des kassen­mäßigen Jahres­abschlusses</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Aus­bildung zum/zur Verwal­tungs­fach­angestellten oder eine kaufmännische Ausbildung oder vergleich­bare Qualifikation, beispiels­weise im Bereich Wirtschaft oder Finanz­wesen, mit der Bereitschaft zur Teilnahme am Beschäftigten­lehrgang I</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufs­erfahrung sowie idealer­weise Kenntnisse und Erfahrung im kommunalen Haus­halts­recht, Kassen­wesen oder in der Buch­haltung</li> <li>Strukturierte und gewissen­hafte Arbeits­weise</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucks­fähig­keit sowie ein souveränes und durch­setzungs­fähiges Auftreten</li> <li>Ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen für eine wert­schätzende und erfolg­reiche Mitarbeitenden­führung</li> </ul> Wir bieten Übernehmen Sie die Verantwortung für die Stadtkasse der Stadt Lindau in dieser dynamischen und abwechslungs­reichen Schnitt­stellen­funktion innerhalb unserer Verwaltung! Mit Ihren Vorkenntnissen und einer selbst­sicheren und strukturierten Herangehens­weise meistern Sie die vielfältigen Aufgaben dieser Tätigkeit und vertreten Ihren Aufgaben­bereich kompetent nach innen wie außen. Eine Position mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit und Verantwortung sowie der Möglichkeit, aktiv an Veränderungs­prozessen und Modernisierung mitzuwirken! Wir bieten Ihnen ein attraktives und freundliches Arbeitsumfeld im historischen Toskana-Park direkt am Bodenseeufer. Neben Jahres­sonder­zahlungen und Kosten­zuschüssen bei der Nutzung des ÖPNV (Jobticket) oder des Fahrrad­leasings, erwartet Sie die Möglichkeit zu regel­mäßigen Fortbildungen. Zusätzlich steht Ihnen unser Wellpass im Rahmen des Gesundheits­managements zur Verfügung, mit dem Sie gezielt gesundheits­fördernde Angebote nutzen können. Die Stadt Lindau engagiert sich für Chancen­gleichheit. STBL1_DE

Leitung Stadtkasse / Finanzen (w/m/d)

Arbeiten für und mit Menschen: die Stiftung St. Franziskus Schaffe mit uns Perspektiven für rund 6.300 Menschen an über 30 Standorten: Die gemeinnützige Stiftung St. Franziskus ist ein modernes, vielfältiges Unternehmen, das starke Leistungen bietet für Kinder, Jugendliche &amp; Familien, für Menschen mit Behinderung sowie für ältere, pflegebedürftige Menschen. Werde Teil eines kollegialen Teams, wo alle an einem Strang ziehen für ein Ziel: mit sinnvollem und sinnstiftendem Teamwork das Leben von Menschen bereichern. Aufgaben Hier leistest Du wertvolle Arbeit. <ul> <li>Du lernst unsere vielfältigen Angebote in der Altenhilfe kennen und bringst deine Stärken in den Alltag ein</li> <li>Du begleitest und entwickelst Projekte im Bereich Soziale Arbeit und Altenhilfe aktiv mit</li> <li>Du gewinnst wertvolle Praxiserfahrung in der direkten Arbeit mit Seniorinnen und Senioren</li> <li>Du wirst Teil eines engagierten Teams, das soziale Verantwortung, Teilhabe und Lebensqualität im Alter in den Mittelpunkt stellt</li> </ul> Profil Verstärke unser Team. <ul> <li>Eine Hochschulzugangsberechtigung (Abitur oder Fachhochschulreife)</li> <li>Freude an der Arbeit für und mit älteren Menschen</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Sozialkompetenz und Flexibilität</li> <li>Unterstützung unserer Werte und Kultur</li> </ul> Wir bieten Wir setzen uns ein für: <ul> <li>Gesünderes Leben &amp; Arbeiten Hansefit, fitbase, sowie interne Angebote aus den Bereichen Bewegung, Ernährung und Entspannung, Gesundheitswochen mit speziellen Angeboten für Auszubildende und Studierende, nachhaltiger und umweltbewusster Umgang mit unseren Ressourcen</li> <li>Arbeitszeiten, die zum Leben passen Bis zu 30 freie Tage für deine Erholung, 5 Tage Freistellung vor der Abschlussprüfung, Vorbereitung auf theoretische Prüfungen auch während der Arbeitszeit</li> <li>Finanziellen Mehrwert &amp; Sicherheit Tarifliche Vergütung (AVR Caritas) inklusive Jahressonderzahlung und automatischen Gehaltserhöhungen, Fahrtkostenzuschuss zur Berufsschule, Übernahme der Schulkosten, vergünstigtes gesundes Mittagessen, 10 % Rabatt in den Stiftungsläden, corporate benefits</li> <li>Moderne Arbeitsweisen mit starken Werten Weiterentwicklung unserer modernen Unternehmenskultur, gemeinsame Feiern und Mitarbeiter-Events, positive, teamorientierte und offene Arbeitsatmosphäre, qualitativ gute und enge Begleitung während der/des Ausbildung/Studiums, regelmäßige Reflexionsgespräche</li> <li>Sinnstiftendes Arbeiten mit Perspektiven Berufliche Tätigkeit mit echtem Mehrwert für Menschen, individuelle Entwicklungschancen in den vielfältigen Arbeitsfeldern, jährlicher Perspektivwechsel für einen Einblick in andere Bereiche der Stiftung</li> </ul> Das und noch viele weitere Vorteile bieten wir Ihnen – entdecken Sie hier mehr: karriere.stiftung-st-franziskus.de/benefits STBL1_DE

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) – Schwerpunkt Gesundheitswesen

Tettnang mit rund 20.000 Einwohnern ist bekannt für seine wunderschöne Landschaft mit zahlreichen Hopfengärten und drei Schlössern. Doch Tettnang hat noch mehr zu bieten. Als Arbeitgeber steht die Stadt Tettnang für Tradition, Kultur und Wandel und vereint damit den einzigartigen Charakter der Stadt mit einem modernen Arbeitsumfeld. Unsere rund 540 Mitarbeitenden zeigen täglich, welche Fortschritte mit Teamarbeit und einem guten Betriebsklima möglich sind. Hier kennt und hilft man sich gegenseitig. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Amt für Personal, Organisation &amp; IT zu besetzen: Personalreferent*in (m/w/d) Vollzeit, unbefristet Aufgaben <ul> <li>Sie sind selbstständig für den gesamten Recruiting-Prozess von der Personalanforderung bis zur Einstellung zuständig und sind Ansprechperson für Bewerbende.</li> <li>Sie betreuen einen festgelegten Mitarbeitendenkreis vom Pre-Boarding und On-Boarding bis zum Off-Boarding und erledigen sämtliche administrativen Tätigkeiten inkl. der Kommunikation mit der Entgeltabrechnung, beispielsweise prüfen Sie Befristungsgründe, erstellen Personalratsvorlagen oder bereiten Vertragsänderungen vor.</li> <li>Unseren Führungskräften und Mitarbeitenden stehen Sie in allen Personalangelegenheiten beratend zur Seite und führen Personalgespräche.</li> <li>Sie leiten Projekte im Personalbereich selbstständig oder arbeiten daran mit.</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen, nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal.</li> <li>Sie besitzen einschlägige Erfahrungen im Personalbereich oder haben bereits Führungserfahrungen gesammelt.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, haben eine ausgeprägte Serviceorientierung, sind durchsetzungsstark und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten.</li> <li>Von Vorteil sind Kenntnisse in der Anwendung von Dokumentenmanagementsystemen.</li> <li>Sie sind motiviert, Innovations- und Veränderungsprozesse zu gestalten und haben ein Interesse an Entwicklungen, Trends und rechtlichen Vorgaben im Personalbereich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) im öffentlichen Dienst bzw. im Beamtenverhältnis (41 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD mit weiteren tariflichen Sonderleistungen bzw. A11 im Beamtenverhältnis</li> <li>Eine Betriebsrente (Zusatzversorgung) mit einem Arbeitgeberanteil von ca. 97 %</li> <li>Jährliche Sonderzahlung als Urlaubsgeld im Angestelltenverhältnis</li> <li>Jährliche Ausschüttung einer Jahressonderzahlung nach TVöD</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Personalreferent*in (m/w/d)

Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist beim Landratsamt Lindau (Bodensee) im Rahmen einer Krankheitsvertretung folgende Stelle im Fachbereich Soziales und Senioren zu besetzen:<h1> Registratur und Assistenz für den Fachbereich Soziales und Senioren </h1><h3> Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll</h3><ul> <li> Unterstützung der Fachbereichsleitung und des Teams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben </li> <li> Allgemeine Verwaltungsaufgaben (Erstellen und Weiterleitung von Schreiben, Entgegennahme von Telefonanfragen) </li> <li> Unterstützung bei der Aktenführung (auch digital) </li> <li> Stammdatenpflege in unseren Datenbanken </li> <li> Materialverwaltung </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und motiviert</h3><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten (VFA-K) oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li> Eine gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. </li> <li> Sie sind dienstleistungsorientiert und haben Freude am Umgang mit Menschen. </li> <li> Auch in Stresssituationen überzeugen Sie durch ein freundliches und sicheres Auftreten. </li> <li> Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen. </li></ul><h3> Unser Angebot – attraktiv und lukrativ</h3><ul> <li> Eine im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristete Vollzeitstelle </li> <li> Eine Vergütung nach den tarif- und beamtenrechtlichen Bestimmungen bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li> <li> Eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (Betriebsrente) </li> <li> Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness </li> <li> Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten </li></ul> Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich.<h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen online über <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Alexandra Stoldt, Fachbereichsleiterin Soziales und Senioren, unter Tel. 08382 270-421 und Herr Christian Ohneseit, stellv. Fachbereichsleiter Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung. Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a>

64 Vollzeit Jobs in Konstanz, Deutschland