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<h2> Moin! </h2> <h2> Über inCare by Piening: </h2> inCare by Piening ist ein kununu Top Company 2024-zertifizierter Arbeitgeber mit Niederlassungen in Kiel und Lübeck. Unsere Ansprechpartner aus dem Gesundheits- und Sozialwesen stehen für Qualität und Fachkompetenz. Aufgaben <ul> <li> Unterstützung und Förderung von Kindern in verschiedenen Einrichtungen. </li> <li> Planung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten. </li> <li> Zusammenarbeit im Team zur Schaffung einer förderlichen Lernumgebung. </li> <li> Dokumentation der Entwicklungsprozesse und Elternarbeit. </li> <li> Engagement in der Weiterentwicklung von Konzepten und Methoden. </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft. </li> <li> Wertschätzung für Diversität und inklusive Pädagogik. </li> <li> Bereitschaft zur regionalen Flexibilität und Teamfähigkeit. </li> <li> Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und Engagement für die Betreuungsqualität. </li> <li> Berufserfahrung in der Pädagogik wünschenswert, aber kein Muss. </li> </ul> Wir bieten Entdecke die Vielfalt der Pädagogik in unterschiedlichen Einrichtungen und werde Teil unseres engagierten Teams bei inCare by Piening. Mit einem attraktiven Stundenlohn von bis zu 23 EUR bieten wir dir eine herausfordernde und bereichernde Tätigkeit in der Region Kiel und Ostholstein. <ul> <li> Übertarifliches Einkommen: Genieße ein attraktives Gehalt bis zu 23 EUR pro Stunde. </li> <li> Mobilität nach Wahl: Nutze einen Dienstwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte oder das kostenlose Deutschlandticket für Bus- und Bahnfahrten. </li> <li> Kontinuierliche Fortbildung: Profitiere von unserer Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich der Übernahme von Studiengebühren bei Fernstudien. </li> <li> Work-Life-Balance: Genieße 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten. </li> <li> Exklusive Mitarbeiterrabatte und Teilnahme an fachspezifischen Kongressen. </li> </ul> Wir setzen uns für Diversität am Arbeitsplatz ein und schätzen die Vielfalt unseres Teams. <h2> Work-Life-Balance in der Zeitarbeit: </h2> Bei inCare legen wir großen Wert auf deine Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Einsatzplanung ermöglichen es dir, Beruf und Privatleben harmonisch zu vereinen. STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

<h2> Moin! </h2> <h2> Über inCare by Piening: </h2> inCare by Piening ist ein kununu Top Company 2024-zertifizierter Arbeitgeber mit Niederlassungen in Kiel und Lübeck. Unsere Ansprechpartner aus dem Gesundheits- und Sozialwesen stehen für Qualität und Fachkompetenz. Aufgaben <ul> <li> Unterstützung und Förderung von Kindern in verschiedenen Einrichtungen. </li> <li> Planung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten. </li> <li> Zusammenarbeit im Team zur Schaffung einer förderlichen Lernumgebung. </li> <li> Dokumentation der Entwicklungsprozesse und Elternarbeit. </li> <li> Engagement in der Weiterentwicklung von Konzepten und Methoden. </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft. </li> <li> Wertschätzung für Diversität und inklusive Pädagogik. </li> <li> Bereitschaft zur regionalen Flexibilität und Teamfähigkeit. </li> <li> Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und Engagement für die Betreuungsqualität. </li> <li> Berufserfahrung in der Pädagogik wünschenswert, aber kein Muss. </li> </ul> Wir bieten Entdecke die Vielfalt der Pädagogik in unterschiedlichen Einrichtungen und werde Teil unseres engagierten Teams bei inCare by Piening. Mit einem attraktiven Stundenlohn von bis zu 23 EUR bieten wir dir eine herausfordernde und bereichernde Tätigkeit in der Region Ostholstein. <ul> <li> Übertarifliches Einkommen: Genieße ein attraktives Gehalt bis zu 23 EUR pro Stunde. </li> <li> Mobilität nach Wahl: Nutze einen Dienstwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte oder das kostenlose Deutschlandticket für Bus- und Bahnfahrten. </li> <li> Kontinuierliche Fortbildung: Profitiere von unserer Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich der Übernahme von Studiengebühren bei Fernstudien. </li> <li> Work-Life-Balance: Genieße 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten. </li> <li> Exklusive Mitarbeiterrabatte und Teilnahme an fachspezifischen Kongressen. </li> </ul> Wir setzen uns für Diversität am Arbeitsplatz ein und schätzen die Vielfalt unseres Teams. <h2> Work-Life-Balance in der Zeitarbeit: </h2> Bei inCare legen wir großen Wert auf deine Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Einsatzplanung ermöglichen es dir, Beruf und Privatleben harmonisch zu vereinen. STBL1_DE

As a student worker, you will work side by side with your coworkers as equals in an environment which will allow you create the ideal con- ditions for your future career. In a spacious modern setting full of opportunities for further development, ZEISS employees work in a place where expert knowledge and team spirit reign supreme. All of this is supported by a special ownership structure and the long-term goal of the Carl Zeiss Foundation: to bring science and society into the future together. Join us today. Inspire people tomorrow. Diversity is a part of ZEISS. We look forward to receiving your application regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion, philosophy of life, disability, age, sexual orientation or identity. Apply now! It takes less than 10 minutes. Aufgaben We are seeking passionate and talented students who are eager to shape next-generation products at ZEISS. Integrated within a team of scientists and engineers, you will work on research topics in 3D computer vision and robotics. The project is based on developing robust object tracking algorithms leveraging recent development of vision foundation models. With us, you have the opportunity to perfectly combine your studies with practical experience while actively contributing to exciting projects. This allows you to gain valuable skills, expand your network, and grow both professionally and personally. <ul><li> Literature Review: Familiarize yourself with the state-of-the-art in object tracking and vision foundation models </li> <li> Prototype Development: Implement prototype solutions using state-of-the-art techniques in object tracking </li> <li> Experimental Validation: Validate your results through measurements conducted in a laboratory setup </li> <li> Technical Evaluation: Assess the technical feasibility of your solutions </li> <li> Documentation: Thoroughly document experimental outcomes and test results for future reference and analysis </li> </ul> Profil <ul><li> Currently enrolled in a Master's degree in a STEM field (Computer Science, Robotics Engineering, Electrical Engineering) </li> <li> Proficiency in Python is mandatory; prior programming experience is essential </li> <li> Strong foundation in linear algebra, optimization, and methodologies in computer vision </li> <li> Demonstrable experience in utilizing vision foundation models is a plus </li> <li> A self-motivated and independent working style, coupled with a strong curiosity for tackling challenging topics that advance the state-of-the-art </li> </ul> Sounds exciting? Then become part of #teamZEISS and help us shape the future! Please provide your complete application documents (CV, certificates, etc.). Wir bieten STBL1_DE

Internship/ Master Thesis on Foundation Models for Object Tracking (f/m/x)

Das Malteserstift Bischof-Ketteler befindet sich in herrlicher Lage in Hamburg-Schnelsen, wo das Stadt- auf das Landleben trifft. Hier wird nach dem Wohngruppenkonzept gearbeitet: In elf eigenständigen, familienähnlichen Wohngemeinschaften leben jeweils elf bis zwölf pflegebedürftige Menschen mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit. Dadurch wird in kleineren Gruppen gearbeitet und man ist viel näher am Menschen, um deutlich besser auf die individuellen Bedürfnisse der Bewohnenden eingehen zu können. Ab sofort suchen wir dich als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Aufgaben Sicherheit <ul> <li>unbefristete Festanstellung</li> <li>tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes: 3.701€ - 4.481€ (Grundgehalt inkl. Wechselschicht- und Pflegezulage) + Jahressonderzahlung + tarifliches Leistungsentgelt + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6 % auf das Bruttogehalt + Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate</li> <li>(E-)Bike-Leasing über CompanyBike und einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung</li> </ul> Zeit für dich und deine Familie: <ul> <li>mind. 33 Tage Urlaub (im Falle einer 5,5-Tage-Woche) + 2 zusätzliche Tage in 2025</li> <li>individuelle Dienstplangestaltung</li> </ul> Weiterentwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>langfristige Perspektive und gute Aufstiegschancen</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester (m/w/d) </li> <li>gute Kompetenzen in der Pflegeprozessplanung und Dokumentation von Pflegeleistungen</li> <li>Sicherheit in der Anwendung der Pflegeexpertenstandards</li> <li>Freude im Umgang mit Menschen, Teamgeist und Organisationstalent</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei Förderung und Erhalt der größtmöglichen Selbständigkeit der Bewohner</li> <li>Betreuung von Bewohnern</li> <li>Anleitung und Beratung von Pflegehilfskräften</li> <li>Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> </ul> STBL1_DE

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d)

Aufgaben Profil Wir bieten Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 930776 Was wir zusammen vorhaben: Im Rahmen deiner Praktikantentätigkeit bist du Teil des Nachhaltigkeitsbereichs der REWE Group. Du arbeitest im spannenden Feld der Klimastrategie und unterstützt bei der konzernweiten Treibhausgasbilanzierung, Klimazielsetzung nach SBTi und der Umsetzung der CSRD. In unserem motivierten Team kannst du deine Stärken entfalten und je nach deinen Präferenzen auch eigene Schwerpunkte setzen. Was du bei uns bewegst: <ul> <li>Du zeigst Einsatz: tatkräftige Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten im Rahmen der REWE Group Klimastrategie (z.B. durch die Erstellung von Präsentationen, Dokumentationen und Analysen).</li> <li>Du bist mittendrin: aktive Beteiligung an der konzernweiten Umsetzung der Treibhausgasbilanzierung nach GHG-Protokoll. </li> <li>Du hast alles im Blick: Mitarbeit an der Setzung von Klimazielen nach dem Net Zero Standard der SBTi sowie an der Umsetzung der CSRD (ESRS E1).</li> <li>Du übernimmst Verantwortung: eigenständige Bearbeitung Teilprojekte und definierten Aufgabenbereichen, wie etwa das externe Reporting zu den SBTi-Zielen von REWE und PENNY in Deutschland.</li> <li>Du bist präsent: Teilnahme an Terminen sowie der Vor- und Nachbereitung.</li> <li>Du packst mit an: Erledigung anfallender Aufgaben im Alltagsgeschäft. </li> </ul> Was uns überzeugt: <ul> <li>Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist ein Organisationstalent und zeichnest dich durch deine ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten sowie dein hohes Maß an Engagement und Eigenverantwortung aus.</li> <li>Du überzeugst mit deiner schnellen Auffassungsgabe, deinem analytischen und strategischen Denkvermögen sowie Ideenreichtum, Zielstrebigkeit und Flexibilität.</li> <li>Du hast Interesse am Lebensmitteleinzelhandel und willst gemeinsam mit uns das Thema Nachhaltigkeit bei der REWE Group vorantreiben.</li> <li>Du bist Student:in der Betriebswirtschaft, Nachhaltigkeitsmanagement, Kommunikationswissenschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eines verwandten Studiengangs mit den Schwerpunkten Nachhaltigkeit, Handel, Finanzen oder Strategie und erzielst dabei überdurchschnittliche Leistungen.</li> <li>Du hast bereits erste Erfahrungen im Handels- oder Konsumgüterbereich, Finanzbereich oder im Bereich Nachhaltigkeit gesammelt und stehst uns für mindestens 6 Monate zur Verfügung.</li> <li>Du bringst sehr gute MS-Office-Kenntnisse und eine ausgeprägte Teamorientierung mit. </li> <li>Du besitzt idealerweise einen PKW-Führerschein und Fahrpraxis.</li> </ul> Was wir bieten: Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: <ul> <li>Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.</li> <li>Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.</li> <li>Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.</li> <li>Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.</li> <li>Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).</li> <li>Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.</li> </ul> Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://jobs.rewe-group.com" target="_blank">jobs.rewe-group.com</a>. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 930776)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>. <h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6> STBL1_DE

Praktikum Nachhaltigkeit Klima (m/w/d)

Die Hamburger Friedhöfe – mehr als nur Friedhöfe, Orte der Kultur, der Erinnerung und der Erholung zugleich. Wir verstehen uns als moderne Dienstleister für unsere Kunden und Besucher. Mit unseren Marken und Produkten engagieren wir uns verantwortungsbewusst und nachhaltig in einem sensiblen Bereich. Gemeinsam mit unseren über 300 Beschäftigten gestalten wir die Zukunft der Friedhöfe, bei der eine moderne Bestattungskultur sowie neue Nutzungsmöglichkeiten im Fokus stehen. Wir suchen ab 01.10.25 für unseren Bereich Personal befristet bis 31.03.2027 zur Unterstützung einen Entgeltabrechner / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche und fristgerechte Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung mit dem Abrechnungsprogramm Kopers (für die Tochterfirma mit Lexware)</li> <li>Prüfung von Steuer- und Sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten; Melde- und Bescheinigungswesen</li> <li>Personalsachbearbeitung und -betreuung für alle Personalprozesse von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsausbildung</li> <li>Sichere Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Zertifizierte Aus-/Weiterbildung in Entgeltabrechnung wünschenswert )</li> <li>idealerweise Erfahrung in der Personalverwaltung und -betreuung</li> <li>Fähigkeit zum Interpretieren von tariflichen und gesetzlichen Bestimmungen</li> <li>Kenntnisse des aktuellen Steuer- und Sozialversicherungsrechts, in der für die laufende Gehaltsabrechnung relevanten Tiefe</li> <li>Wünschenswert sind Anwenderkenntnisse im Abrechnungsprogramm Kopers und Lexware</li> <li>Idealerweise Kenntnisse der für den öffentlichen Dienst geltenden tarifvertraglichen Bestimmungen (TV-AVH/TVöD)</li> <li>Sichere MS-Office Kenntnisse und Bereitschaft sich in andere EDV-Anwendungen einzuarbeiten</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache</li> <li>Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung und Einsatzbereitschaft</li> <li>Freude an eigenverantwortlicher, selbständiger und sorgfältiger Arbeit, aber auch Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb unseres kleinen Teams </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Individuelle Einarbeitung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Ein vielseitiger Aufgabenbereich </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten, für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Ein befristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und nachhaltigen öffentlichen Unternehmen</li> <li>ein wunderschöner Arbeitsort, persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindungen, Parkmöglichkeiten, ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg bieten wir Ihnen eine transparente und faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und einiges mehr. </li> </ul> STBL1_DE

Entgeltabrechner/Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Digitalisierung und Informationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg mehrere IT-Consultant (m/w/d) im öffentlichen Dienst Aufgaben <ul> <li>Du verantwortest das IT-Anforderungsmanagement für einen Teil unserer openKV-Software-Suite.</li> <li>Gemeinsam mit dem Team entwickelst Du Lösungen für das Arztregister und die Verwaltung von Arztstammdaten – mit dem Ziel, fachliche Prozesse ganzheitlich zu unterstützen und die digitale Transformation voranzutreiben.</li> <li>Du arbeitest in einem agilen Umfeld nach Scrum und bist Teil eines interdisziplinären Teams. Dabei agierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, Entwicklungsteams, internen Kunden sowie externen Partnern und Dienstleistern.</li> <li>Du übernimmst die Leitung oder Mitarbeit in Innovationsprojekten – von der Idee bis zur Umsetzung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erfahrung &amp; Know-How: Du bringst fundierte Kenntnisse im IT-Anforderungs- und Kundenmanagement sowie im Projektmanagement mit. Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum ist wünschenswert. Du kennst Dich außerdem mit Softwareentwicklungsprozessen und Prozessoptimierung aus.</li> <li>Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: Du bist kommunikationsstark, teamfähig und denkst strategisch. Du verstehst es, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln und Anforderungen strukturiert zu priorisieren. Du arbeitest eigenverantwortlich, übernimmst gerne Verantwortung und hast den Antrieb, Digitalisierungsthemen aktiv mitzugestalten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

IT-Consultant (m/w/d) im öffentlichen Dienst

Wir entwickeln soziale Zukunft! Als operativer IT‑Dienstleister der Bundes­agentur für Arbeit (BA) betreibt das IT‑Systemhaus am Hauptstandort Nürnberg/Fürth sowie an verschiedenen Standorten deutschlandweit mit über 100 eigenen IT‑Anwendungen, 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT‑Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Hannover, Krefeld, Lübeck einen <h1>Senior Professional System-Engineer (w/m/d) </h1> <ul><li>Einstellungstermin: sofort</li><li>Referenzcode: 2025_E_003475</li><li>Vertragsart: befristet</li><li>Vergütung: TE III (A 11) – nach Tarifvertrag der BA (TV‑BA)</li></ul> Aufgaben Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als IT‑Ingenieur/‑in eingestellt.Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Hannover, Krefeld, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an.Wir betreiben eines der größten integrierten ERP-Systeme im öffentlichen Sektor. Ihr neues Team ist zuständig für die Finanzprodukte im ERP-Bereich des IT‑Systemhauses der BA.Mit unseren Verfahren unterstützen wir die internen Kernprozesse unserer BA‑Mitarbeitenden bei Finanzthemen. Dabei greifen wir primär auf Standardsoftwareprodukte (SAP) zurück.Sie werden Teil eines agilen Entwicklungsteams, das die technische Betreuung und Weiterentwicklung der Produkte Zahlungsverkehr, Haushalt/Bewirtschaftung und/oder Inkasso verantwortet.Wenn Sie Ihre Zukunft in einem spannenden und technischen Umfeld sehen und dazu beitragen möchten, das IT‑Produkt ERP-Finanzen weiter voranzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.<h2>Aufgaben und Tätigkeiten:</h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst dabei im Wesentlichen die eigenständige Durchführung folgender Tätigkeiten und die Anleitung anderer dazu:<ul><li>Planung, Verwaltung und Wartung von IT‑Systemen und Infrastrukturen: hier konkret bezogen auf das SAP‑System Finanzen</li><li>Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten: Bewertung der Anforderungen der Business Owner</li><li>Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung von Hardware: insbesondere im SAP‑FI-Bereich</li><li>Identifikation und Behebung von Systemproblemen: Behebung von Systemproblemen im SAP‑FI-System</li><li>Sicherstellung von System­verfügbarkeit und ‑sicherheit: Sicherstellung der System­verfügbarkeit des SAP‑FI-Systems</li><li>Auswertung von Finanzdaten für interne und externe Stellen (insbesondere SQL und HANA Studio)</li><li>Testmanagement, Steuerung der Tester und Aufgaben im eigenen Umfeld</li></ul> Profil <ul><li>Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li><li>oder vergleichbares Profil</li></ul><h2>Sie überzeugen weiterhin durch:</h2><ul><li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen: Kenntnisse der SAP‑Module FI/CO, PSCD und PSM</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen: Kenntnisse der Finanzmodule der in der BA eingesetzten SAP‑Lösung (FI/CO, PSCD und PSM)</li><li>Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen: Programmier­erfahrung, vorzugsweise ABAP und/oder SAP UI5 inkl. Unittests</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen</li><li>Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit</li><li>Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt</li><li>Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits­managements unterstützt</li><li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt­umwandlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal­entwicklungs­programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr</li><li>Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits­umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können</li></ul>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<ul><li>bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz­ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs­spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.</li><li>im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten­vertretungen.</li></ul>Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrs­mitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits­fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits­managements an. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungs­prozesses unsere Vertrauens­person der schwer­behinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179‑5580 zur Verfügung. Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV‑BA. Die Stelle ist befristet bis zum 30.06.2026.Bewerberinnen und Bewerber, die bereits zuvor bei der BA in einem Arbeitsverhältnis beschäftigt waren, können aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden.Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden.Eventuell notwendige Vorstellungs­gespräche finden ggf. via Skype for Business statt.Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellen­ausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabe­plattform des Bundes.Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.ba-it-systemhaus.de/karriere" target="_blank">www.ba-it-systemhaus.de/karriere</a> STBL1_DE

Senior Professional System-Engineer (w/m/d)

In der Stadt Erkner ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als IT-Administrator:in (m/w/d) zu besetzen. Aufgaben <ul><li>Administration und Pflege der städtischen IT-Systeme, Dienste und Anwendungen, einschließlich Microsoft Client- und Server-Betriebssysteme sowie Fachanwendungen auf Client- und Server-Systemen</li><li>Konfiguration und Überwachung der Netzwerkinfrastruktur sowie der E-Mail-, Fax- und VOIP-Dienste</li><li>Verwaltung der Softwareverteilung, Patches und Updates sowie der Viren-, Malware- und Spam-Schutzsysteme sowie Nutzerkonten und Zugriffsrechte</li><li>Sicherstellung der Datensicherung und -wiederherstellung</li><li>Erbringung von First- und Second-Level-Support sowie Beratung von Mitarbeitenden und Gremienmitgliedern</li><li>Koordination externer IT-Dienstleister und Kommunikation zwischen Fachabteilungen und Herstellern</li><li>Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung und Erweiterung von IT-Systemen und Sicherheitsvorgaben</li><li>Erstellung von Dokumentvorlagen, Anleitungen und Dokumentationen</li><li>Analyse des betrieblichen Hard- und Softwarebedarfs sowie Mitwirkung bei der Beschaffung und Vergabe</li><li>Mitarbeit in Projektgruppen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet von Vorteil</li><li>fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Client- und Server-Betriebssystemen sowie MS Office-Produkten</li><li>Kenntnisse in der Netzwerkinfrastruktur und Netzwerk-konfiguration</li><li>Erfahrung im Bereich Sicherheits- und Störungsmanagement</li><li>sichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute fachliche Englischkenntnisse (sicheres Lesen und Verständnis technischer Unterlagen und Dokumentationen)</li><li>Erfahrung mit Virtualisierungs- und Datenbankumgebungen sowie Firewall und Sicherheitssystemen sind von Vorteil</li><li>Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten wünschenswert</li><li>sicheres, kompetentes Auftreten sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>selbständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten <ul><li>interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines öffentlichen Arbeitgebers</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Kern- und Gleitzeitregelung sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr zuzüglich 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li><li>Eingruppierung der Stelle in Abhängigkeit der vorhandenen Kenntnisse und Qualifikationen in die Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA</li><li>tarifliche Jahressonderzahlung, VwL, betriebliche Altersvorsorge und Zielvereinbarungsprämien (leistungsorientierte Bezahlung) nach § 18 TVöD</li><li>angenehmes Betriebsklima und moderner Arbeitsplatz</li><li>bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

IT-Administrator:in (m/w/d)

In der Stadt Erkner ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Sachbearbeitung Haushalt I Anwendungsbetreuung H+H (m/w/d) zu besetzen. Aufgaben <ul><li>Unterstützung des Kämmerers bei der Aufstellung der Haushaltsplanung und Erarbeitung der Eckdaten im Vorfeld</li><li>Begleitung / Controlling der unterjährigen Haushaltserfüllung (Deckungskreise, Haushaltsreste, über- und außerplanmäßige Auszahlungen)</li><li>zentrale Ansprechperson für die dezentrale Haushaltsplanung</li><li>unterjährige Berichterstattung zur Haushaltsentwicklung, Soll-Ist-Vergleiche, Vorbereitung von Unterlagen für die Gremienarbeit</li><li>Kalkulation von Verwaltungsgebühren und sonstigen Entgelten</li><li>Erstellung von Statistiken</li><li>Administration, Pflege und Weiterentwicklung der Finanzsoftware H+H proDoppik</li><li>Projektmanagement und Umsetzung der sukzessiven Einführung von PD\web</li><li>Verwaltung und Pflege der Stammdaten und Nutzerrechte</li><li>zentrale Ansprechperson im Zusammenhang mit der Finanzsoftware</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder Informatik oder kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung als Bilanz- bzw. Finanzbuchhalter:in, Controller:in oder Verwaltungsfachwirt:in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen (Kommunal-) Verwaltung und Kenntnisse im kommunalen Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise nach den Grundsätzen der Doppik bzw. des kommunalen Haushaltswesens sowie Erfahrungen mit kommunaler Finanzsoftware von Vorteil</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse und Erfahrungen insbesondere in der Anwendung, Administration und Einführung von Fachanwendungen wünschenswert</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten</li><li>selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li><li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines öffentlichen Arbeitgebers</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Kern- und Gleitzeitregelung sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr zuzüglich 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li><li>Eingruppierung der Stelle in Abhängigkeit der vorhandenen Kenntnisse und Qualifikationen in die Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA</li><li>tarifliche Jahressonderzahlung, VwL, betriebliche Altersvorsorge und Zielvereinbarungsprämien (leistungsorientierte Bezahlung) nach § 18 TVöD</li><li>angenehmes Betriebsklima und moderner Arbeitsplatz</li><li>bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

4.195 Vollzeit Jobs