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Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Baurechtsamt als Architekt*in / Bauingenieur*in als Stadtbaumeister*in Wenn du die Weiterentwicklung Freiburgs mitgestalten und einen Beitrag zur Schaffung von Wohnraum leisten möchtest, dann starte als Stadtbaumeister*in in der Abteilung Nord! Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst das Fallmanagement/Co-Management für die bauplanungs- und bauordnungsrechtliche Prüfung und erstellst im Rahmen der Genehmigungsverfahren ein technisches Gutachten. Hierbei arbeitest Du interdisziplinär mit den anderen Teammitgliedern zusammen.</li> <li>Du erteilst Ausnahmen, Abweichungen und Befreiungen und bearbeitest Widersprüche.</li> <li>Du beantwortest bautechnische Fragen und führst Besprechungen und Ortstermine durch.</li> <li>Du entscheidest über komplexe Bauvorhaben, entscheidest und koordinierst im Rahmen der Bauüberwachung und nimmst technisch schwierige Bauvorhaben ab.</li> <li>Du bist verantwortlich für die baurechtliche Prüfung zum Erlass von Baueinstellungen und bearbeitest Sonderthemen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen, vorzugsweise der Fachrichtung Hochbau.</li> <li>Idealerweise bringst Du Berufserfahrung und Kenntnisse der erforderlichen Gesetze wie Baugesetzbuch, Landesbauordnung mit Ausführungsverordnung sowie DIN-Normen mit.</li> <li>Du arbeitest praxisorientiert, bist sicher im Analysieren von Sachverhalten und in der Rechtsanwendung und übst sachgerechtes Ermessen aus.</li> <li>Du kannst durch Deine Kundenorientierung sowie Dein sicheres und überzeugendes Auftreten verbunden mit hoher Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit punkten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD.</li> <li>Die Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Architekt*in / Bauingenieur*in als Stadtbaumeister*in

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Haupt- und Personalamt als Teamleitung Zentrale Dienste im Innenstadtrathaus: Servicestelle eAkte - (Personal)-Registratur - Post - Vervielfältigung Verstaubt war gestern – Das Team der Zentralen Dienste im Innenstadtrathaus wird digitaler und erhält zusätzlich eine zentrale Service- und Registraturstelle für die eAkte. Wir suchen Dich als Teamleitung, die unterstützt, plant, fördert und das Team mit Deinem Engagement bereichert und auf dem digitalen Weg weiter voranbringt. Aufgaben <ul> <li>Du leitest das Team mit den Aufgabenbereichen Registraturen, Post und Vervielfältigung/Druck mit insgesamt 11 Mitarbeitenden.</li> <li>Projektarbeit wird großgeschrieben: Du arbeitest federführend am Aufbau einer zentralen Service- und Registraturstelle für die eAkte. Das erfolgt in enger Kooperation mit dem eAkten-Einführungsprojekt und den Dienststellen mit dem Ziel, einen guten Übergang in den Regelbetrieb mit der eAkte zu erreichen.</li> <li>Du planst den Personaleinsatz und organisierst den Dienstbetrieb für die zentralen Aufgabenbereiche: Personalregistratur, Postverteilung Innenstadtrathaus, Zentrale Registratur für die Dienststellen im Innenstadtrathaus sowie Hausdruckerei und Vervielfältigungsstelle – zukünftig auch für die Servicestelle eAkte.</li> <li>Für die o.g. Aufgabenbereiche triffst Du Grundsatzentscheidungen, wie die Fortschreibung von Aktenplänen, Klärung von Grundsatzangelegenheiten zur Aktenführung mit den betreuten Dienststellen, Abstimmung und Festlegungen im Bereich Scannen (ePersonalakte und Bestandsaktenscan), Anpassung des Postlaufs im Innenstadtrathaus etc. </li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich der Verwaltungs-, Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften oder im Bereich der Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>Vorliegen der Angestelltenprüfung II bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in mit Berufserfahrung im gehobenen Dienst.</li> </ul> </li> <li>Du hast Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Verwaltung / Registraturen, erste Führungserfahrung ist von Vorteil.</li> <li>Du bringst gute Fachkenntnisse mit einem Dokumentenmanagement-System mit, im Idealfall mit der Software enaio; Erfahrungen im Projektmanagement und Change-Management sind von Vorteil.</li> <li>Du arbeitest organisiert und blickst über den Tellerrand hinaus. Mit Deiner Führungskompetenz und Kommunikationsstärke gelingt es Dir, das Team gut zu leiten und die Aufgaben zielgerichtet zu koordinieren.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle kann auch in Teilzeit mit mindestens 80 % besetzt werden oder mit zwei Teilzeitkräften.</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Kontakten in die Stadtverwaltung und einem hohem Gestaltungsspielraum; Möglichkeit von Homeoffice nach Absprache.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Als Führungskraft nimmst Du an unserem internen Vernetzungs- und Qualifizierungsprogramm teil.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Zentrale Dienste im Innenstadtrathaus: Servicestelle eAkte - (Personal)-Registratur - Post - Vervielfältigung

Du möchtest im Bereich Kindheitspädagogik durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales myStudium mit virtuellen Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Schopfheim ist das Mittelzentrum des Mittleren und Oberen Wiesentals mit ca. 20.000 Einwohner:innen und bietet durch die Nähe zu den Naherholungsgebieten des Schwarzwaldes, der Schweiz und des Elsasses und der sehr guten Infrastruktur einen hohen Lebens- und Freizeitwert. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025.Dein Studium absolvierst Du am virtuellen Campus der IU Internationale Hochschule. Hier wirst Du live und interaktiv über Videokonferenz unterrichtet und hast Zugang zu digitalen Lernmaterialien. Du bist nicht an einen Campus gebunden - so erhältst Du größtmögliche Flexibilität und kannst selbstbestimmt lernen. Aufgaben Beim Praxispartner - Stadt Schopfheim:<ul><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ausbildungsvergütung nach TVAöD </li></ul>Bei der IU:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Alle Lehrveranstaltungen und auch mündliche Prüfungen finden live und interaktiv über Zoom-Videokonferenzen statt</li><li>Du studierst im festen Klassenverbund und kannst an Events sowie Präsenz-Thementagen teilnehmen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Durch verschiedene Vertiefungsmöglichkeiten kannst Du Dein theoretisches Wissen direkt in der Praxis anwenden und Dich so optimal auf die Anforderungen Deines zukünftigen Berufsfeldes vorbereiten </li><li>Du kannst das theoretisches Wissen direkt in einem unserer Kindergärten umsetzten und von Anfang an Verantwortung übernehmen</li><li>Du unterstützt und förderst die Kinder in ihrer Entwicklung </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Freude daran, Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu fördern</li><li>Du bringst viel Einfühlungsvermögen, Geduld und eine gute Kommunikation mit</li><li>Im Team fühlst Du Dich wohl, übernimmst aber auch gerne eigenverantwortlich Aufgaben </li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten STBL1_DE

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am virtuellen Campus - Stadt Schopfheim

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Notfalldienst und neue Versorgungsformen suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Gesundheitswesen Aufgaben <ul> <li>Sie sind zuständig für die Antragsbearbeitung des gesamten Genehmigungs- und Aufnahmeprozess der Kooperationsärzte (m/w/d) im Ärztlichen Bereitschaftsdienst, von der Registrierung und Prüfung des Antrag bis zur finalen Hinterlegung der Genehmigung in unseren Arztstammdaten (IT-Anwendung).</li> <li>Mit Ihrer Expertise beraten und erteilen Sie Auskünfte an die Kooperationsärzte (m/w/d) zu Themen wie z.B. Bereitschaftsdienststrukturen (Praxis oder Fahrdienst), zu den Abrechnungsmöglichkeiten gemäß geltenden Richtlinien, unterstützen beim Planen von Diensten in unserem Dienstplanungstool BD-Online und stellen notwendige Informationen für weitere beteiligte Geschäftsbereiche in der KVBW zur Verfügung.</li> <li>Sie bereiten Informationen auf und erstellen Datenanalysen, sowie Statistiken zur Weiterentwicklung und Verbesserung der bedarfsgerechten Akquise von Kooperationsärzten (m/w/d).</li> <li>Im Rahmen von möglichen Digitalisierungsprojekten und im Sinne des Wissensmanagement entwickeln Sie bestehende Dokumente und Prozesse stetig weiter bzw. etablieren neue.</li> <li>Sie bringen sich bei der Umsetzung von Projekten betreffend den Ärztlichen Bereitschaftsdienst ein.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung und Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit erfolgreich abgeschlossener beruflicher Weiterbildung im Gesundheitswesen, ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fachwissen: Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Gesellschaftsrecht sowie im Verwaltungs- und Vertragsarztrecht oder die Bereitschaft, sich intensiv in diese Bereiche einzuarbeiten</li> <li>Digitales Know-how: Sicherer Umgang mit MS Office, IT-Affinität und die Bereitschaft, sich in neue Tools einzuarbeiten</li> <li>Engagement: Motiviert, sich für die medizinische Versorgung und die Interessen von Ärzten (m/w/d) und Psychotherapeuten (m/w/d) in Baden-Württemberg einzusetzen</li> <li>Persönlichkeit: Freude am Arbeiten im Team sowie strukturiert und lösungsorientiert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im Gesundheitswesen

Das Regierungspräsidium Freiburg ist mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 8 Abteilungen die Mittelbehörde zwischen den Ministerien und den Landrats- und Bürgermeisterämtern. Der Regierungsbezirk Freiburg im Dreiländereck zwischen der Schweiz und Frankreich reicht von Straßburg über Basel bis an den Bodensee. Wir bündeln und gestalten die öffentliche Verwaltung unter einem Dach. Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 11 - Organisation, Information und Kommunikation - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen. Fachperson (w/m/d) Leitung Hausdienst Dienstort: Freiburg Umfang: Vollzeit Vergütung: E9a TV-L Anstellungsart: unbefristet Aufgaben <ul> <li>Führung und Koordinierung des Hausdienstes des Regierungspräsidiums Freiburg (sieben Mitarbeitende); kontinuierliche Optimierung der Hausdienstprozesse zur Sicherstellung einer zuverlässigen, serviceorientierten und effizienten Aufgabenerledigung.</li> <li>Strategische Planung langfristiger Instandhaltungsmaßnahmen, Organisation von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen sowie Verantwortung für die Priorisierung von Maßnahmen in Abstimmung mit den Gebäudeverantwortlichen und der Liegenschaftsverwaltung.</li> <li>Mitwirkung bei der Planung und Begleitung größerer Projekte wie Renovierungen, Sanierungen und interner Veranstaltungen in Zusammenarbeit mit internen Partnern und externen Dienstleistern.</li> <li>Betreuung technischer Anlagen sowie aktive Mitarbeit bei alltäglichen Aufgaben wie der Aufstellung und Umstellung von Mobiliar, Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen, Herrichten von Konferenzräumen und Durchführung von Botendiensten.</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung</li> <li>berufliche Erfahrungen in Bezug auf die genannten Aufgaben, idealerweise mit aktuellen Weiterbildungen und Referenzen</li> <li>Ausgeprägte Hands-On-Mentalität und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu einer effizienten und zielorientierten Zusammenarbeit zu führen, sowie die Bereitschaft, gelegentlich auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Dienst zu verrichten.</li> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen; ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.</li> <li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift und mit MS Office sowie die Bereitschaft, sich in Programme des Hausdienstes einzuarbeiten.</li> <li>PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen.</li> <li>Von Vorteil sind Erfahrungen in der Führung von Teams, in der Leitung von Projekten, der Durchführung von Veranstaltungen und die Erlaubnis zum Führen von Fahrzeugen über 3,5 t.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z. B. Hansefit1)</li> <li>Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket2 / JobBike BW3) </li> </ul> Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 9a TV-L. STBL1_DE

Fachperson (w/m/d) Leitung Hausdienst

Um auch weiterhin die Attraktivität unserer Stadt zur erhalten und weiter auszubauen, suchen wir zur Verstärkung unserer Personalstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h1> Personalsachbearbeitung (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Sie führen die Lohn- und Gehaltsabrechnung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter durch. </li> <li> Stellenausschreibungen erarbeiten Sie und setzen diese auf passende Kanäle ein. </li> <li> Sie begleiten den Ein- und Austrittprozess der Mitarbeiter, bearbeiten Verträge und erstellen Meldungen. </li> <li> Sie pflegen die Stammdaten der Mitarbeiter im Personalabrechnungsprogramm. </li> <li> Förderanträge bearbeiten Sie selbstständig. </li> <li> Sie haben die Erstellung und Pflege von Listen sowie Statistiken stets im Griff. </li> <li> Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unseres vierköpfigen Personalteams ein und gestalten Veränderungen mit Ihren Ideen und Wünschen. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Teamstärke und der Wunsch gemeinsam die Personalstelle voranzubringen. </li> <li> Organisationstalent, Proaktivität und Kreativität in der Lösungsfindung. </li> <li> Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten. </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office. Erfahrungen mit SAP sind von Vorteil. </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell (80% - 100%) und individuell anpassbare Arbeitszeiten. </li> <li> Eine unbefristete, sichere Festanstellung in einem stabilen und modernen Arbeitsumfeld. </li> <li> Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung. Besonders fachliche Weiterbildungen bieten wir Ihnen aktiv an. </li> <li> Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern nach TVöD EG 9a (zwischen 3.558 € - 4.844 € brutto monatlich) sowie eine Arbeitgeberbeteiligung zur betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 weitere Tage für eine gute Work-Life-Balance. </li> <li> Moderne IT-Ausstattung und Unterstützung bei Mobilität (Jobticket und mehr). </li> <li> Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld. </li></ul><h2> Wir haben Sie angesprochen und möchten Teil unseres Teams werden?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns gerne über unser Bewerberportal oder per Mail bis zum 30.09.2025 zukommen lassen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h2> // ÜBER UNS</h2> Die Stadt Waldshut-Tiengen liegt am malerischen Hochrhein im Südwesten Baden-Württembergs, unmittelbar an der Schweizer Grenze. Sie ist mit rd. 25.000 Einwohnern die größte Stadt des Landkreises Waldshut und Mittelzentrum für die umliegenden Gemeinden.<h2> // KONTAKT</h2> Für fachliche Fragen und für Personalfragen steht Ihnen Herr Böhler (Tel.: 07751 833-144) gerne zur Verfügung.<h2> // Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen</h2> Kaiserstraße 28-32, 79761 Waldshut-Tiengen E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@waldshut-tiengen.de" target="_blank">bewerbung@waldshut-tiengen.de</a> Online-Bewerbung WhatsApp-Bewerbung

Personalsachbearbeitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Kinder, Jugend und Familie als ABTEILUNGSLEITUNG KOMMUNALER SOZIALER DIENST Aufgaben <ul> <li>Du leitest die Abteilung mit den Bereichen Bezirkssozialarbeit, Jugendhilfe im Strafverfahren, Pflegekinderdienst und Adoptionsvermittlung mit ca. 120 Mitarbeitenden.</li> <li>Du hast das Ruder sowohl in fachlicher als auch in finanzieller Hinsicht in der Hand und sorgst für die Qualitätssicherung und die Weiterentwicklung fachlicher Standards in der Kinder- und Jugendhilfe – insbesondere im Kinderschutz und den Hilfen zur Erziehung – und hast die Verantwortung für die Sicherstellung des Kinderschutzauftrags.</li> <li>Du erstellst Vorlagen für politische Gremien und vertrittst das Amt in Gremien, Ausschüssen und Arbeitskreisen.</li> <li>Du arbeitest mit öffentlichen und freien Trägern der Jugendhilfe zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik oder im Bereich der Erziehungs- oder Sozialwissenschaft.</li> <li>Du verfügst bereits über Führungserfahrung und bringst Berufserfahrung mit – bevorzugt im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe.</li> <li>Du zeichnest Dich durch Dein strukturiertes und analytisches Denkvermögen und Deine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Du bist entscheidungsfreudig und besitzt Innovationsbereitschaft, eine hohe Verantwortungsbereitschaft, Kommunikationstalent sowie Motivations- und Integrationsfähigkeit in Bezug auf gemeinsame Ziele und trittst überzeugend und verbindlich auf.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 15 TVöD – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.</li> <li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten insbesondere in der konzeptionellen Weiterentwicklung mit sozialräumlicher Ausrichtung.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach Absprache.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Als Führungskraft nimmst Du an unserem internen Vernetzungs- und Qualifizierungsprogramm teil.</li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, …</li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Kommunaler Sozialer Dienst

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Wohnraumentwicklung und Vermessung als Sachbearbeiter*in Wohnraumförderung und Mietspiegel Aufgaben <ul> <li>Du kümmerst dich um die Mietwohnraumförderung des Landes und der Stadt.</li> <li>Du erarbeitest individuelle Förderungs- und Finanzierungsvorschläge im Rahmen der Eigentumsförderung durch die Landeskreditbank. Du übst die städtischen Eigentumsförderungsprogramme – insbesondere städtische Zinszuschüsse – aus.</li> <li>Im Rahmen der Wohnraumförderung berätst Du die Investierenden sowie die Antragstellenden. Du erarbeitest Ausgangsentscheidungen sowie abhilfefähige Widersprüche und bereitest problematische Widerspruchsentscheidungen auf.</li> <li>Du bist für die Bindungsverlängerung der Fördermittel des Landes und der Stadt zuständig.</li> </ul> Profil Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen <ul> <li>Die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>Die Angestelltenprüfung II bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, wünschenswert mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft oder ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft (DIA/VWA)</li> <li>Idealerweise bringst Du bereits Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. im Immobilienwesen sowie Kenntnisse im Bereich der Finanzierung und im Verwaltungs-, Verfahrens- und Zivilrecht mit.</li> <li>Du punktest mit Deinen Kenntnissen im Bereich der Wohnraumförderung und der jeweiligen Förderungsprogramme und setzt deine guten EDV-Kenntnisse im Hinblick auf Tabellenkalkulation und Datenbanken gekonnt ein.</li> <li>Du überzeugst durch Dein sicheres Auftreten, Entschlusskraft und Organisationstalent sowie Deine Kund*innen- bzw. Bürger*innenorientierung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine nach Besoldungsgruppe A 10 gD bewertete Vollzeitstelle bzw. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD in Vollzeit.</li> <li>Eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten Team.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz.</li> <li>Mobiles Arbeiten und unsere flexiblen Arbeitszeiten (im Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten) ermöglichen Dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Wohnraumförderung und Mietspiegel

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Zulassung &amp; Sicherstellung suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg einen Sachbearbeiter (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Freiburg Aufgaben <ul> <li>Koordinieren: Sie nehmen Meldungen von Vertragsärztinnen und -ärzten entgegen, prüfen diese auf Vollständigkeit und sorgen für eine strukturierte Erfassung in unserer Vertretungs-, Praxis- und Jobbörse.</li> <li>Überwachen: Sie prüfen die gemeldeten Vertretungstätigkeiten auf Einhaltung der zulässigen Zeiträume und leiten bei Überschreitungen rechtssichere Folgeschritte ein - zum Schutz der vertragsärztlichen Versorgung.</li> <li>Bearbeiten: Sie betreuen Anträge auf Ausnahmegenehmigung, holen bei Bedarf fehlende Angaben ein und erstellen eigenständig Beschlussvorlagen und Bescheide.</li> <li>Beraten: Sie informieren Ärztinnen, Ärzte und Interessierte kompetent und serviceorientiert zu Antragsverfahren, Fristen und formalen Anforderungen - schriftlich wie telefonisch.</li> <li>Dokumentieren: Sie führen Verwaltungsakten sorgfältig und unterstützen die Widerspruchsbearbeitung mit gut begründeten Stellungnahmen bei unklaren Sachverhalten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d), als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine verwaltungsnahe Qualifikation</li> <li>Affinität: Begriffe wie Sozialversicherungsrecht oder Vertragsarztrecht sind für Sie keine Fremdwörter. Sie müssen keine Expertin oder kein Experte sein - ein gutes Grundverständnis und Interesse reichen aus. Das nötige Fachwissen vertiefen wir gemeinsam in Ihrer Einarbeitung.</li> <li>Struktur &amp; Sorgfalt: Sie behalten auch bei mehreren Vorgängen den Überblick, arbeiten zuverlässig und haben Freude daran, komplexe Sachverhalte klar zu strukturieren und nachvollziehbar zu dokumentieren..</li> <li>Wirksamkeit erleben: Sie möchten nicht nur Abläufe abarbeiten, sondern mitgestalten, sodass Menschen auch in schwierigen Zeiten Zugang zur medizinischen Versorgung behalten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Freiburg

Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objektmanagementteam im Bereich gewerbliche und sonstige Liegenschaften am Arbeitsort Freiburg ab sofort eine/einen:<h2>Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d)</h2>(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: FRFM2114, Stellen‑ID 1333401)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul><li>Verwaltung und Bewirtschaftung der jeweils zugeordneten Liegenschaften</li><li>Abschluss und Vertragsmanagement von Miet-, Pacht-, Nutzungs- und Gestattungs­verträgen</li><li>Durchführung von Vergaben nach VOB/A und UVgO</li><li>Steuerung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaften einschl. Budget­bewirtschaftung</li><li>maßnahmenbezogene Steuerung des Bau- und Betriebs­managements</li><li>Wahrnehmung der Stellung der BImA als Eigentümerin</li><li>Flächen- und Leerstandsmanagement</li><li>Bearbeitung rechtlicher Angelegenheiten</li><li>Abwicklung von Schadensfällen</li><li>Vorbereitung der Übernahme weiterer gewerblicher Liegenschaften sowie Abgaben im Veräußerungsfall</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>abgeschlossenes (Fach‑)Hochschul­studium (Bachelor oder Diplom mit möglichst gutem Ergebnis), vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft, Wirtschafts­ingenieurwesen, Finanzwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>möglichst praktische Erfahrungen bzw. fundierte Kenntnisse in der Immobilien‑​/​Liegenschafts­verwaltung</li><li>fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li><li>Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP‑gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen</li></ul><h3>Weitere Anforderungen:</h3><ul><li>Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln, zu Kooperation und Teamarbeit</li><li>Zuverlässigkeit, Überzeugungs­fähigkeit und Verhandlungs­geschick</li><li>sicheres Auftreten sowie Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und Bereitschaft zu überwiegend planbaren, teils ganztägigen Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/-in)</li></ul><h2> </h2><h2> </h2><h2> </h2> Wir bieten <ul><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li><li>verkehrsgünstige Lage</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li><li>umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li></ul> STBL1_DE

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