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Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Sachbearbeitung Liegenschaften (m/w/d) in der Landesverbandsdienststelle München EG 10 TVöD (Bund) – befristet für 5 Jahre ab Einstellung Kenn-Nr.: THW-2025-268 Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, kann für den Zeitraum der Befristung eine Abordnung erfolgen, Besoldungserstattungsforderungen Ihrer Behörde werden jedoch nur bis zur Höhe der Besoldungsgruppe A 10 erstattet. Aufgaben <ul> <li>Liegenschaftsmanagement für unsere Dienststellen sowohl im Ehrenamt als auch im Hauptamt</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</li> <li>Entwickeln von Lösungen für Liegenschaftsanfragen</li> <li>Begleiten und Koordinieren von z. B. Bau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen</li> <li>Berücksichtigen und Bewirtschaften von Haushaltsmitteln sowie allen erforderlichen Anforderungen für die Sicherheit und den Gesundheitsschutz in den Liegenschaften</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach‑)Hochschule beispielsweise aus dem Bereich der Bau- oder Immobilienwirtschaft</li> <li>Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbaren mittleren Dienst, die THW-intern eine Bewerbungsberechtigung erworben haben</li> <li>Bereitschaft zur engen und kooperativen Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Mitarbeit in verschiedenen Gremien</li> <li>Gute Microsoft-Office-Kenntnisse, vertiefte Excel-Kenntnisse</li> <li>Diversity-Kompetenz</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse III bzw. B oder BE</li> <li>Bereitschaft zu gut planbaren Dienstreisen</li> <li>Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Liegenschaften (m/w/d) in der Landesverbandsdienststelle München

HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Systemintegrator bietet HENSOLDT plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Teamleitung (w/m/d) Der Bereich „Systemintegration IT / Kommunikation“ sorgt dafür, dass die IT Systeme der Bundeswehr einsatz- und verlegefähig sind: In Übungen und Einsätzen, im Schichtbetrieb und weltweit. Das Team macht Rechenzentren und Operationszentralen jedweder Art mobil und betriebsbereit für den Einsatz. Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden in komplexen bzw. hybriden Verantwortungsbereichen</li> <li>Beratung der Geschäftseinheitsleitung bei der Ressourcen- und Kostenplanung</li> <li>Personalplanung sowie Förderung und Qualifikation der direkt zugeordneten Mitarbeitenden</li> <li>Mitarbeit bei der Festlegung der Strategie der Geschäftseinheit und Entwicklung der Teamstrategie</li> <li>Verfolgung der Markt- und Kundenentwicklung sowie relevanter Technologietrends und Festlegung entsprechender Umsetzungsmaßnahmen</li> <li>Generierung neuer Prozess-, Projekt- oder Produktideen in Abstimmung mit der übergeordneten Ebene</li> <li>Betreuung von Kunden und Partnern auf relevanter Managementebene</li> <li>Mitarbeit bei der strategischen Personalbedarfsentwicklung in enger Abstimmung mit dem Department Manager</li> <li>Kontinuierliche Weiterentwicklung des fachlichen Know-hows im Team</li> <li>Monitoring zugeordneter Projekte nach Planvorgaben und Einleitung von Gegensteuerungsmaßnahmen bei Abweichungen</li> <li>Unterstützung der Leitung der Geschäftseinheit bei der fortlaufenden Überwachung und Bewertung von Initiativen, Angeboten sowie der Projektfortschritte und sonstiger Vorhaben</li> <li>Fachliche Unterstützung und technologische Beratung der produktiven Organisationseinheiten bei ihrer Akquisitionstätigkeit</li> <li>Mitwirkung an der Erstellung von Angeboten gemäß des Angebotsprozesses</li> <li>Verantwortung bei Vertragsverhandlungen inklusive Abschluss</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik</li> <li>Kenntnisse über fachspezifische IT-Anwendungen, z. B. im Bereich CAD</li> <li>Abgeschlossene militärische Ausbildung zum Offizier (auch Reserveoffizier)</li> <li>Sehr langjährige, vielseitige Berufserfahrung (&gt; 10 Jahre), davon mehrjährig einschlägig im Bereich Sicherheit und Verteidigung</li> <li>Nachweisliche Fähigkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und Qualifikation</li> <li>Tiefes Spezialwissen im Bereich der Realisierung technischer Projekte</li> <li>Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z. B. DOORS, JIRA, Problem-Management-Werkzeuge)</li> <li>Analytisch-konzeptionelles sowie ziel- und lösungsorientiertes Denkvermögen</li> <li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft, sich neue Themen anzueignen</li> <li>Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge anschaulich zu vermitteln</li> <li>Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Sachverhalte</li> <li>Fähigkeit zum Erfassen und Darstellen von Prozessen und Optimierungspotenzialen</li> <li>Fähigkeit, in mehreren unterschiedlichen Aufgabenfeldern verschiedene Aufgabenstellungen zu lösen</li> <li>Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in System Engineering und Prozessmanagement</li> <li>Mehrjährige Projektleitungserfahrung (idealerweise nach V-Modell XT)</li> <li>Prozess- und Methodenwissen zur Risikoanalyse sowie umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Risikomanagement</li> <li>Tiefes Verständnis für vielschichtige Systeme mit wechselseitigen Abhängigkeiten</li> <li>Erfahrungen in der Analyse bestehender Prozesse sowie in der Erarbeitung von Optimierungsmaßnahmen</li> <li>Gute Analyse- und Gestaltungsfähigkeit zur Optimierung bestehender Prozesse</li> <li>Hohes Maß an betriebswirtschaftlichem Verständnis</li> <li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang</li> <li>Dienstleistungsorientierung (intern und extern)</li> <li>Gute Kenntnisse über die Organisation des militärischen Kunden</li> <li>Kontaktstärke und sicheres Auftreten mit didaktischem Geschick</li> <li>Erfahrung mit erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen</li> <li>Fähigkeit zur Analyse von Abweichungen und Ergreifen geeigneter Maßnahmen</li> <li>Solides Verständnis der behördlichen und militärischen Beschaffungsprozesse</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Umsetzungsstärke auch bei kritischen Entscheidungen</li> <li>Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten, Projekten und Projektteams</li> <li>Fähigkeit zur Durchführung interner Coachings und Trainingsveranstaltungen</li> <li>Fähigkeit zur Motivation und Führung von Mitarbeitenden, auch in Krisensituationen</li> <li>Hohes Maß an persönlicher Resilienz</li> <li>Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu vermitteln</li> <li>Kompetenz in den Bereichen Teamführung und Kommunikation</li> <li>Moderationsfähigkeit und Beherrschung gängiger Moderationstechniken</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance</li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen</li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung</li> <li>Arbeitsatmosphäre</li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge</li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung (w/m/d) Bereich Systemintegration IT / Kommunikation

<h1> Fachbereichsleitung für den Fachbereich Familie, Soziales &amp; Sport (m/w/d)</h1><h2> Wir suchen Sie!</h2><h2> zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachbereichsleitung für den Fachbereich Familie, Soziales &amp; Sport (m/w/d) in Vollzeit</h2><h3> Wenn Sie</h3><ul> <li> Beschäftigte/r mit Fachprüfung II (Verwaltungsfachwirt/in) oder Beamter/in der 3. Qualifikationsebene (Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH)) sind oder ein Bachelor of Laws, Bachelor of Public Management oder ein gleichwertiges abgeschlossenes Studium haben, </li> <li> die Fähigkeit zur kritischen Analyse komplexer Zusammenhänge und Sachverhalte sowie Belastbarkeit, sicheres Auftreten und schnelle Auffassungsgabe zu Ihren Stärken zählen und </li> <li> Sie für derzeit neun Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Verantwortung übernehmen wollen, </li></ul><h3> dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</h3> Die Stelle ist unbefristet und mit Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A12 bewertet. Die Stadt Geretsried zahlt zusätzlich für ihre Tarifbeschäftigten die Großraumzulage München. Diese beträgt 135 €/mtl., zzgl. 50 €/mtl. für jedes Kind. Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.geretsried.de" target="_blank">www.geretsried.de</a> unter „Jobs &amp; Karriere“.<h3> Ansprechpartner:</h3> Frau Dickel, Tel. 08171 / 62 98 - 101 (fachlich) Frau Meyer, Tel. 08171 / 62 98 - 201 (personalrechtlich)

Fachbereichsleitung für den Fachbereich Familie, Soziales & Sport (m/w/d)

<h1> Auszubildende zum / zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)</h1><h2> Warum es eine gute Idee ist, bei der Gemeinde Feldafing eine Ausbildung zu machen:</h2> Feldafing, ein idyllischer Ort in Oberbayern am Westufer des Starnberger Sees, hat etwa 4.300 Einwohner. Die ruhige Lage hat viele beeindruckende Villen hervorgebracht, einige stehen unter Denkmalschutz. Häufig bietet sich bei uns auch ein klarer Blick auf die Alpen. Kein Wunder, dass Feldafing zu den beliebtesten Urlaubsorten am Starnberger See gehört. Feldafing hat sich zu einem facettenreichen Gemeinwesen entwickelt, das sich auch stark beim Umweltschutz engagiert. Wir sind über die Bundesstraße B2 optimal erreichbar und mit München per S-Bahn verbunden. Unser 30-köpfiges Rathaus-Team unterstützt leidenschaftlich die Bürger. Wir pflegen eine Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und klarem Kommunikationsstil, um die Zukunft unserer Gemeinde aktiv zu gestalten.<h2> Bewirb dich jetzt für eine Ausbildung ab dem 01.09.2026 bei uns zum / zur</h2><h2> Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) – Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung</h2><h2> Wenn du das mitbringst:</h2><ul> <li> Mindestens einen qualifizierenden Mittelschulabschluss </li> <li> Lernbereitschaft und Interesse an Rechtsvorschriften, Gesetzen und deren Anwendung </li> <li> Freude am Umgang mit Bürgern </li> <li> Teamgeist </li> <li> Engagement, Eigeninitiative, Selbstorganisation, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Dann erwartet dich das:</h2><ul> <li> Eine duale, praxisnahe und abwechslungsreiche dreijährige Ausbildung, in der du unterschiedliche Fachbereiche durchläufst, wie z. B. Einwohnermelde-, Pass- und Gewerbeamt, Standesamt, Bauamt, Ordnungsamt, Gemeindekasse und Kämmerei </li> <li> Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVAöD), vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li> <li> Großraum-München-Zulage und Fahrtkostenzuschuss </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten (39-Stunden-Woche) </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgabengebiete und zu guter Letzt: </li> <li> Ein kompetentes und freundliches Team, das sich auf DICH freut! </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</h2><ul> <li> Anschreiben </li> <li> Lebenslauf </li> <li> Schulabschlusszeugnis bzw. aktuelles Jahres- oder Zwischenzeugnis </li> <li> Gegebenenfalls Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse </li> <li> Bei minderjährigen Bewerbern/-innen (m/w/d): Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten </li></ul><h2> Du siehst: Feldafing ist immer eine gute Idee!</h2> Konnten wir dich zu einer Bewerbung inspirieren? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Unterlagen an: Gemeinde Feldafing Bahnhofsplatz 1 82340 Feldafing oder per E-Mail an: <a href="mailto:e.pfauser@feldafing.de" target="_blank">e.pfauser@feldafing.de</a> Für weitere Auskünfte steht dir Elisabeth Pfauser, Telefon 08157 9311-39, gerne zur Verfügung. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung ist für die Gemeinde selbstverständlich. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Nationalitäten, Geschlechter, Religionen, sexueller Orientierungen und jeglichen Alters.

Auszubildende zum / zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Wir als KVB sorgen dafür, dass Menschen in ganz Bayern jederzeit in erreichbarer Nähe einen Arzt oder eine Ärztin finden – auch abends, an Wochenenden oder an Feiertagen. Ob über den ärztlichen Bereitschaftsdienst unter 116 117 oder in unseren Bereitschaftspraxen: Wir sichern die medizinische Versorgung. Hinter diesem wichtigen Versorgungsauftrag stehen wir als starke Organisation: Unsere Mitglieder – niedergelassene Ärztinnen, Ärzte, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten – begleiten wir durch alle Phasen ihrer Praxistätigkeit: von der Gründung bis hin zur Praxisabgabe. Wir beraten sie, kümmern uns um ihre Zulassung und sichern die Plausibilität, Wirtschaftlichkeit sowie Qualität der medizinischen Leistungen. Und: Wir entwickeln das Gesundheitswesen weiter – mit dem Ziel, die ambulante Versorgung in Bayern auch in Zukunft stark, fair und verlässlich zu gestalten. Für unsere Stabsstelle Controlling und Projektmanagementoffice (PMO) suchen wir Sie am Standort München als Prozessmanagement-Koordinator (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Koordination und Coaching der Prozessverantwortlichen</li> <li>Zusammenarbeit mit den abteilungsinternen Businessanalyst:innen</li> <li>Förderung des Austauschs und der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit durch den Aufbau einer Prozess-Community</li> <li>Überprüfung und Analyse der Einhaltung der organisationsweiten Prozessmanagement-Standards und deren Weiterentwicklung sowie die Verwaltung und Pflege der Prozessdokumentation</li> <li>Mitarbeit bei Prozessmanagementprojekten und Unterstützung im Bereich Change Management</li> <li>Leitung von Projekten zur Verbesserung des Prozessmanagements</li> <li>Unterstützung bei der Klärung auftretender Konflikte (z. B. bei Prozessschnittstellen)</li> </ul> Die Position wird laut unserem Tarifvertrag mit der Funktionsbezeichnung "Fachreferent (m/w/d)" geführt. Profil <ul> <li>Prozessmanagement-Kenntnisse: Fundiertes Verständnis und mindestens 5-jährige Anwendung von Prozessmanagement-Methoden und -Standards</li> <li>Vorhandene Zertifizierung nach anerkannten Methoden z.B. Six Sigma, Certified Business Process Professional (CBPP, BPMN 2.0 Foundation-Zertifikat) oder vergleichbare Zertifizierung</li> <li>Change Management: Fundierte Erfahrung in der Umsetzung und Begleitung von Veränderungsprozessen</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Überprüfung und Analyse der Einhaltung von Prozessmanagement-Standards sowie zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozessmanagement-Methodik und Sicherstellung der Prozessqualität</li> <li>Kommunikation: Ausgezeichnete Fähigkeiten in Beratung, Coaching und Förderung der abteilungsinternen und abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit</li> <li>Selbständige Arbeitsweise, Überzeugungskraft sowie ausgeprägte und nachweisbare Problem- und Konfliktlösungskompetenz</li> </ul> Die Position wird laut unserem Tarifvertrag mit der Funktionsbezeichnung "Fachreferent (m/w/d)" geführt. Wir bieten <ul> <li>Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen</li> <li>Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li> <li>Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen</li> <li>Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Prozessmanagement-Koordinator (m/w/d)

Gestalten Sie den Immobilienmarkt von morgen – hier im Landkreis Dachau. Immobilienkäufe im Landkreis Dachau beginnt mit einem Blick in Ihre Berichte. Ihre Analysen liegen auf den Schreibtischen von Notaren, Banken, Käufern und Verkäufern. Sie schaffen Transparenz und setzen die Orientierungspunkte für die größte finanzielle Entscheidung im Leben der meisten Menschen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Gutachterausschusses! Aufgaben <ul> <li>Sie erwecken Marktdaten zum Leben: Immobilienmarktberichte und Bodenrichtwertlisten werden durch Ihre Arbeit verständlich, transparent und handlungsrelevant</li> <li>Sie beraten Behörden, Gremien sowie Bürgerinnen und Bürger. Ihre Einschätzungen prägen Entscheidungen</li> <li>Sie begleiten den Gutachterausschuss, bereiten Sitzungen vor und liefern die Grundlage für seine Empfehlungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Geographie, Immobilienwirtschaft, Vermessungswesen oder einem vergleichbaren Bereich</li> <li>Sie interessieren sich für Immobilien, wirtschaftliche Zusammenhänge und regionale Entwicklung</li> <li>Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und erschließen sich neue Themenfelder mit Begeisterung</li> <li>Sie arbeiten analytisch, eigeninitiativ und kreativ – und bringen Teamgeist mit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie arbeiten in einer unbefristeten Anstellung bei einem verlässlichen öffentlichen Arbeitgeber</li> <li>Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Großraumzulage München.</li> <li>Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, die Marktbeobachtung im Landkreis aktiv mitzugestalten</li> <li>Sie haben Zugang zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Immobilienbewertung und Gutachterwesen</li> </ul> STBL1_DE

Architekt, Geograph oder Bauingenieur (m/w/d)  für die Immobilienbewertung

Als ILS Projektingenieur sind Sie für den ILS für Entwicklung und Betrieb eines internationalen Fahrzeugprogrammes verantwortlich. Bis 40% Homeoffice ist möglich. Unser Klient ist ein deutsches Rüstungsunternehmen mit deutschen und niederländischen Muttergesellschaften, das auf die Entwicklung und den Betrieb von Militärfahrzeugen spezialisiert ist.Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die Sie in allen Karrierefragen beraten und Sie qualifiziert bei der Auswahl Ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“. Aufgaben <ul><li>Als Military ILS / LSA Project Engineer arbeiten Sie im Integrated Logistics Support für die Entwicklung und den Betrieb eines internationalen militärischen Fahrzeugprogrammes.</li><li>Als Teil eines Teams von 6 Mitarbeitern koordinieren Sie Projekte und sorgen für die Umsetzung der geltenden Normen und Richtlinien des Programms.</li><li>Zusätzlich verantworten Sie die Durchführung von QA-Aktivitäten für ILS-Leistungen, wie etwa technische Dokumentation und Supportability Reports.</li><li>Sie koordinieren die Aufgaben und sind Ansprechpartner für alle ILS - Themen zwischen Industrie und beteiligten öffentlichen Stellen und prüfen die Reports an die öffentlichen Stellen vor der Freigabe.</li><li>Sie steuern weiterhin die ILS - Reviews zwischen Industriepartnern und Kunden.</li></ul> Profil <ul><li>Langjährige Berufserfahrung im ILS Integrated Logistics Support im militärischen Umfeld</li><li>Kenntnisse der Prozesse der technischen Dokumentation nach ASD-S1000D, der Materialverwaltung nach ASD-S2000M und der Logistic Support Analysis LSA nach MIL-STD-1388 mit zugehöriger Software</li><li>Staatsbürgerschaft eines NATO-Staates</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul> Wir bieten Hier erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit der Einbindung in ein spannendes internationales Umfeld! STBL1_DE

Military ILS / LSA Project Engineer (mwd)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>Theorie und Praxis im Wechsel: Du studierst Wirtschaftsinformatik mit vertiefter Praxis an der Hochschule München oder der TH Rosenheim. In den Praxisphasen bist Du Teil unseres Teams und arbeitest aktiv an echten Projekten mit.</li> <li>Kundenmanagement und Projektarbeit: Du arbeitest mit internen und externen Partnern, analysierst Anforderungen und begleitest Projekte.</li> <li>Entwicklung: Du entwickelst digitale Lösungen, programmierst Anwendungen (z. B. mit Java) und bringst neue Ideen in unsere IT-Systeme ein.</li> <li>IT-Infrastruktur: Du lernst, wie unsere Systeme aufgebaut sind, unterstützt bei der Administration von Hard- und Software und trägst zur Stabilität unseres IT-Betriebs bei.</li> <li>Deine Bachelorarbeit: schreibst Du über ein Thema, das für Dich und uns relevant ist. Wir stehen Dir durch intensive Betreuung zur Seite.</li> <li>Nach 7 Semestern: hast Du Deinen Abschluss als Bachelor of Science und jede Menge Praxiserfahrung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Abitur, Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Hochschulzugangsberechtigung.</li> <li>Du interessierst Dich für IT genauso wie für wirtschaftliche Zusammenhänge und denkst gerne analytisch.</li> <li>Du bist motiviert, gut organisiert und bereit, Studium und Praxis unter einen Hut zu bringen.</li> <li>Du arbeitest gerne im Team, bist neugierig und willst wirklich etwas bewegen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>für deine sichere Zukunft: einen krisenfesten und sicheren Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten und sehr hoher Übernahmechance nach erfolgreichem Abschluss des Studiums.</li> <li>eine faire und attraktive Bezahlung: Studienvergütung von aktuell 1.473 € monatlich während der gesamten Studienzeit, Jahressonderzahlung, 400 € Abschlussprämie sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>eine intensive und individuelle fachliche Betreuung: einen umfangreichen Einblick in unseren gesamten IT-Bereich mit viel Praxis und Abwechslung.</li> <li>in den Praxisphasen: flexible Arbeitsbedingungen mit Homeoffice und Gleitzeit.</li> <li>für deine Mobilität: Zuschuss zum bayerischen Ermäßigungsticket (deutschlandweiter Regional- und Nahverkehr).</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung: komplett von uns finanziert, damit du auch im Alter gut abgesichert bist.</li> <li>und ein starkes Plus für dich: <ul> <li>deine Teilnahme an unserem Patenprogramm für dual Studierende</li> <li>ein eignenes Notebook für Arbeit und Studium</li> <li>Kostenübernahme für Lehrmittel</li> <li>Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote</li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftsinformatik (Bachelor of Science)

Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Ausbildungsplatz zur Medizinischen Fachangestellten –gerne auch im 2. oder 3.Lehrjahr als Wechsler- an. Auch als Praktikum vor Beginn der Ausbildung im nächsten Schuljahr. Unsere Praxis erwartet Sie im Zentrum von München und ist mit U- und S-Bahn sehr gut erreichbar. In unserer großen kardiologischen Praxis sind 2 Ärzte, 3 Medizinische Fachangestellte, eine Auszubildende im 1. Lehrjahr und eine Auszubildende im 3. Lehrjahr tätig. Aufgaben Die Tätigkeiten umfassen das erlernen und durchführen von EKG's, Belastungs-EKG's, anlegen von Stressechos sowie LZ-EKG- / LZ-RR–Geräten, Lungenfunktionsprüfungen sowie der Vergabe und Koordination von Patiententerminen. Profil -Sie besitzen mindestens einen qualifizierten Hauptschulabschluss oder vergleichbares. -Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt sind bei dieser anspruchsvollen Arbeit von besonderer Bedeutung. Der Umgang mit kranken Menschen erfordert zudem psychische Stabilität und Einfühlungsvermögen, sowie Freundlichkeit auch in Stresssituationen. -Der Schriftverkehr mit Patienten, Hausärzten und Versicherungen erfordert gute Kenntnisse in Deutsch, besonders in der Rechtschreibung. -Im Rahmen Ihrer Ausbildung sind Sie bereit, die medizinische Fachsprache sowie die Namen der gebräuchlichsten Medikamente zu erlernen. -Außerdem gehören Einsatzbereitschaft, Fleiß und sorgfältiges Arbeiten zu Ihren Stärken. Wir bieten <ul> <li>Sehr günstige Arbeitszeiten (Mo-Do 08-16 Uhr, Fr 08-14 Uhr)</li> <li>Zentrale Anbindung zur S-Bahn/ U-Bahn sowie zu verschiedenen Buslinien</li> <li>Übernahme der Fahrtkosten und der kosten für Lernamterial</li> <li>Getränke werden gestellt</li> <li>Bei Eignung eventuelle Übernahme nach der Ausbildung.</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten - gerne auch Wechsler oder Praktikum vor Beginn der Ausbildung (m/w/x)

Das Münchner Rote Kreuz betreut in der Stadt und im Landkreis München zehn Kinder­tages­ein­richtungen. 850 Kinder von neun Wochen bis zwölf Jahren freuen sich auf Dich! Möchtest Du in einer unserer Ein­rich­tungen in multi­kulturellen Teams mit viel Gestaltungs­spielraum und Flexibilität arbeiten? Komm zu uns als Erzieher, Kinderpfleger, Sozialpädagoge (m/w/d) (o. ä. Abschlüsse) in eine unserer Kindertagesstätten: <ul> <li>Kinderhaus „Struwwelpeter“ in Unterschleißheim</li> <li>Haus für Kinder „Sternschnuppe“ im Harthof</li> <li>Haus für Kinder „Bach-Spiel-Haus“ in Berg am Laim</li> <li>Haus für Kinder „Regenbogenland“ in Obersendling</li> <li>Haus für Kinder „Wirbelwind“ in Riem</li> <li>Haus für Kinder „In den Kirschen“ in Moosach</li> <li>Krippe „Limmaland“ in Obersendling / Forstenried</li> <li>Haus für Kinder „Leuchtturm“ in Sendling</li> <li>Haus für Kinder „Isoldenhof“ in Schwabing</li> <li>Krippe „Isoldenhof“ in Schwabing</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unserer Häuser</li> <li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berück­sichtigung der Haus­konzeption</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten sowie Projekten</li> <li>Beobachtung und Dokumentation</li> <li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li> <li>Teamarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Kinderpflegeausbildung oder Erzieher­ausbildung bzw. ein abge­schlossenes Sozial­pädagogik­studium oder Studium der Frühen Kindheit o. ä. Abschluss</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li> <li>Motivation und Engagement</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Kreativität und Empathie</li> <li>Interesse an der situationsorientierten Arbeit mit Kindern</li> <li>umfassende Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungs­planes (BEP) sowie des BayKiBiGs und Begeisterung für deren Umsetzung</li> <li>die Bereitschaft, auf Basis der Grundsätze der weltweiten Bewegung des Roten Kreuzes zu arbeiten</li> </ul> Das solltest Du noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancen­gleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Wir bieten <ul> <li>eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-ERTV mit Jahres­sonder­zahlungen und einer attraktiven arbeit­geber­finanzierten Alters­versorgung über die ZVK</li> <li>Münchenzulage, Fahrtkostenzuschuss, Kinderzulage, arbeits­markt­politische Zulage und Regenerations­tage</li> <li>die Möglichkeit, in einem offenen sowie motivierten Team vertrauensvoll wie auch partner­schaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li> <li>großen Gestaltungsspielraum, die eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen</li> <li>gutes Einarbeitungskonzept</li> <li>trägerinterne pädagogische Fachberatung, Fortbildung und Supervision</li> <li>gute interne Entwicklungs- und Aufstiegschancen</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche u. a. durch eigene Dienst­wohnungen</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 8.000 Sport- und Freizeit­einrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen</li> </ul> STBL1_DE

264 Vollzeit Jobs in München, Deutschland