field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

IHR ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Die Luftverteidigung der Bundeswehr! Als Soldatin bzw. Soldat des Flugabwehrraketendienstes bedienst du hochwertige und komplexe Raketensysteme und Lenkflugkörper und sorgst für die Sicherheit bei Übungen und im Einsatz. Mit deiner Arbeit unterstützt du in stationären oder verlegbaren Gefechtsständen die Absicherung gegen Bedrohungen aus der Luft. Du sorgst mit deinem Team für die Einsatzfähigkeit des Waffensystems. Mit deiner Fachexpertise und deiner Leistungsbereitschaft sorgst du mit dafür, dass Aufträge der Bundeswehr zuverlässig erfüllt werden können. Aufgaben ...als Mannschaftssoldat: <ul> <li>Du wirst in den Flugabwehrraketen-Strukturen „FlaRak“ geschult.</li> <li>Du stellst im Verlauf deiner Tätigkeit selbstständig die Einsatzbereitschaft von Fernmeldesystemen der Flugabwehrraketen her und erhältst sie dauerhaft.</li> <li>Du sorgst für die kontinuierliche IT-Sicherheit.</li> <li>Du beteiligst dich an der Fernmeldeerkundung des Erkundungstrupps.</li> </ul> …als Feldwebel: <ul> <li>Du arbeitest an Systemen wie Patriot, IRIS-T SLM, Flugabwehsystem oder Arrow Weapon System, um Angriffe aus der Luft mit Raketen abzuwehren</li> <li>Du führst einen Abschusstrupp der Flugabwehrraketentruppe.</li> <li>Du führst mit den dir unterstellten Flugabwehrraketensoldatinnen und -soldaten Überprüfungen und Pflegearbeiten am Waffensystem durch.</li> <li>Du erkundest Aufstellflächen und positionierst Waffensysteme.</li> <li>Du behebst Störungen und führst Wartung und Instandhaltung durch.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeitabgeschlossen.</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.873 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Soldatin / Soldat im Flugabwehrraketendienst (m/w/d)

Vielfalt. Miteinander. Leben. Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen. Der Kreis Stormarn baut seine Strukturen im Bereich der zivilen Alarmplanung strategisch aus. Zunehmende sicherheitspolitische Herausforderungen – insbesondere im Verteidigungs-fall, bei hybriden Bedrohungslagen, die Absicherung kritischer Infrastrukturen sowie neue Vorgaben des Bundes - erfordern eine professionelle Koordination und eine kontinuierliche Fortschreibung der zivilen Alarmplanung. Der Kreis Stormarn sucht daher im Fachdienst Öffentliche Sicherheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als <h2>Teammitglied für die zivile Alarmplanung mit dem Schwerpunkt Verwaltung</h2> Aufgaben Erstellung eines Alarmplanes / Alarmkalenderführung und Koordination der zivilen Alarmplanung mit allen externen Stellen (ca. 60 %): <ul> <li>Konzepterstellung der zivilen Alarmplanung für den Kreis Stormarn</li> <li>Erstellung, Pflege und kontinuierliche Fortführung eines Alarmkalenders</li> <li>strategische Beratung der Fachdienstleitung im Bereich Zivilschutz (Analyse von Handlungsoptionen und strukturellen sowie strategischen Entwicklungen)</li> <li>Mitwirkung in übergreifenden Facharbeitsgruppen auf Landesebene zur Zivilen Verteidigung und zur zivil-militärischen Zusammenarbeit</li> <li>Beratung der kreisangehörigen Gemeinden zu Fragen der zivilen Alarmplanung</li> </ul> Umsetzung der zivilen Alarmplanung im Kreis Stormarn und fachliche Multiplikatorfunktion innerhalb der Kreisverwaltung (ca. 40 %): <ul> <li>stetige Weiterentwicklung der zivilen Alarmplanung</li> <li>Erstellung und Bewertung von Entscheidungsvorlagen sowie Analyse der relevanten Informationen im Bereich Zivilschutz (Beschlussvorlagen, Berichte, Statusübersichten, fachliche Auswertungen)</li> <li>ressortinterne und ressortübergreifende Wahrnehmung fachlichen Multiplikatorfunktion im Themenbereich Zivile Alarmplanung innerhalb der Kreisverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich absolvierte Laufbahnprüfung der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt</li> <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung sowie einen erfolgreich absolvierten Angestelltenlehrgang II</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie außerdem über: <ul> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Strukturverständnis für ressortübergreifende Zusammenarbeit</li> <li>gute Kommunikations- und Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Kooperationsfähigkeit bei gleichzeitig vorliegendem Einfühlungsvermögen</li> <li>Fähigkeit zu selbständigem und systematischem Arbeiten und analytischem Denken</li> <li>Bereitschaft, Fortbildungsangebote zu Aufgaben der zivilen Alarmplanung und Zivilverteidigung wahrzunehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung nach EG 10 TVöD bzw. eine Besoldung nach A 11 SHBesG</li> <li>Zusatzversorgung für Ihre Rente</li> <li>hvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (inkl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket</li> <li>interessante und vielseitige Aufgaben</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>offene Haltung für Ihr ehrenamtliches Engagement</li> <li>eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung nach dem Stand der Technik</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten (z. B. Betriebssportgruppen für Hallenfußball, Laufen, Sportschießen, Tauchen, Tennis und Volleyball)</li> <li>individuelle und fachspezifische Qualifizierungen</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhofs</li> </ul> Dem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. STBL1_DE

Teammitglied für die zivile Alarmplanung mit dem Schwerpunkt Verwaltung

Vielfalt. Miteinander. Leben. Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen. Der Kreis Stormarn baut seine Strukturen im Bereich der zivilen Alarmplanung strategisch aus. Zunehmende sicherheitspolitische Herausforderungen – insbesondere im Verteidigungs-fall, bei hybriden Bedrohungslagen, die Absicherung kritischer Infrastrukturen sowie neue Vorgaben des Bundes - erfordern eine professionelle Koordination und eine kontinuierliche Fortschreibung der zivilen Alarmplanung. Der Kreis Stormarn sucht daher im Fachdienst Öffentliche Sicherheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als <h2>Teammitglied für die zivile Alarmplanung mit einem fachbezogenen Schwerpunkt</h2> Aufgaben Erstellung eines Alarmplanes / Alarmkalenderführung und Koordination der zivilen Alarmplanung mit allen externen Stellen (ca. 60 %): <ul> <li>Konzepterstellung der zivilen Alarmplanung für den Kreis Stormarn</li> <li>Erstellung, Pflege und kontinuierliche Fortführung eines Alarmkalenders</li> <li>strategische Beratung der Fachdienstleitung im Bereich Zivilschutz (Analyse von Handlungsoptionen und strukturellen sowie strategischen Entwicklungen)</li> <li>Mitwirkung in übergreifenden Facharbeitsgruppen auf Landesebene zur Zivilen Verteidigung und zur zivil-militärischen Zusammenarbeit</li> <li>Beratung der kreisangehörigen Gemeinden zu Fragen der zivilen Alarmplanung</li> </ul> Umsetzung der zivilen Alarmplanung im Kreis Stormarn und fachliche Multiplikatorfunktion innerhalb der Kreisverwaltung (ca. 40 %): <ul> <li>stetige Weiterentwicklung der zivilen Alarmplanung</li> <li>Erstellung und Bewertung von Entscheidungsvorlagen sowie Analyse der relevanten Informationen im Bereich Zivilschutz (Beschlussvorlagen, Berichte, Statusübersichten, fachliche Auswertungen)</li> <li>ressortinterne und ressortübergreifende Wahrnehmung fachlichen Multiplikatorfunktion im Themenbereich Zivile Alarmplanung innerhalb der Kreisverwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rettungsingenieurwesen, Gefahrenabwehr oder ein für den Aufgabenbereich vergleichbares anerkanntes Studium mit Bezug zur zivilen Alarmplanung</li> <li>Führerschein der Klasse B </li> </ul> Idealerweise verfügen Sie außerdem über: <ul> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Strukturverständnis für ressortübergreifende Zusammenarbeit</li> <li>gute Kommunikations- und Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Kooperationsfähigkeit bei gleichzeitig vorliegendem Einfühlungsvermögen</li> <li>Fähigkeit zu selbständigem und systematischem Arbeiten und analytischem Denken</li> <li>Bereitschaft, Fortbildungsangebote zu Aufgaben der zivilen Alarmplanung und Zivilverteidigung wahrzunehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung nach EG 10 TVöD bzw. eine Besoldung nach A 11 SHBesG</li> <li>Zusatzversorgung für Ihre Rente</li> <li>hvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (inkl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket</li> <li>interessante und vielseitige Aufgaben</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>offene Haltung für Ihr ehrenamtliches Engagement</li> <li>eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung nach dem Stand der Technik</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten (z. B. Betriebssportgruppen für Hallenfußball, Laufen, Sportschießen, Tauchen, Tennis und Volleyball)</li> <li>individuelle und fachspezifische Qualifizierungen</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhofs</li> </ul> Dem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. STBL1_DE

Teammitglied für die zivile Alarmplanung mit einem fachbezogenen Schwerpunkt

„Aus Liebe zur Region“ ist der zentrale Leitgedanke für unsere Arbeit mit und für die Menschen in Elmshorn und der Region. Seit mehr als 100 Jahren versorgen wir die Menschen hier mit Energie und Wasser und bauen jetzt die Sparte Telekommunikation erfolgreich aus. Darüber hinaus engagieren wir uns an vielen weiteren Stellen für die Lebensqualität in unserer Heimat und betreiben mit dem Badepark eine der größten Sport- und Freizeiteinrichtungen in Elmshorn. <h3>Duales Studium Green Technology (B. Eng.) 2026</h3> Aufgaben Als Ingenieur*/Bachelor of Engineering* Green Technology (GT) kannst du technische Herausforderungen analysieren und zum Erfolg führen. Du bist in der Lage, technische Gebäudeausrüstungen zu planen und kennst dich mit Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik aus. Die Vielseitigkeit und Interdisziplinarität, die du dir während des Studiums der Green Technology aneignest, öffnet dir beruflich viele Türen: Du hast die Möglichkeit, in verschiedenen technischen Branchen tätig zu werden, bei uns z. B. im technischen Vertrieb der Energiedienstleistungen oder in der Planung der Versorgungsnetze. Mit einem dualen Studium rein ins Berufsleben Nur zu studieren ist Dir zu theoretisch? Du möchtest eine qualifizierte akademische Ausbildung und gleichzeitig Gelerntes praktisch anwenden? Mit dem dualen Studium mit den Stadtwerken Elmshorn verbindest Du beides optimal. Du verbringst die eine Hälfte bei uns im Unternehmen und die andere Zeit an der Fachhochschule Westküste in Heide. In deinen Praxisphasen warten spannende und vielfältige Tätigkeiten rund um die Energie und Mobilität der Zukunft. Zum Beispiel <ul> <li>Konzeptionierung von nachhaltigen und zukunftsfähigen Wärmenetzen</li> <li>Entwicklung von innovativen Infrastrukturlösungen für die Elektromobilität</li> <li>Planung und Umsetzung von Projekten zum Ausbau der Versorgungsnetze</li> <li>Abstimmung der technischen Rahmenbedingungen mit dem Netzbetrieb</li> <li>Analyse des Energieeinsatzes in Gebäuden und Produktionsstätten</li> <li>Beratung und Projektierung von Netzanschlüssen</li> <li>Begleitung von Kunden bei der Projektumsetzung</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Leistungen in den technischen und naturwissenschaftlichen Fächern wie Mathe, Physik und Chemie, ggf. Technik sowie in Deutsch</li> <li>Gern mit gutem Erfolg abgeschlossene Erstausbildung zum Elektriker* für Betriebstechnik, Mechatroniker* oder Anlagenmechaniker* für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik</li> <li>selbständiges Arbeiten sowie Umsicht für genaues und akkurates Arbeiten</li> <li>Beratermentalität mit Freunde an technischen Vertriebsaufgaben</li> <li>Räumliches Vorstellungsvermögen und technisches Verständnis</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Spaß an komplexen technischen Zusammenhängen und gute analytische Fähigkeiten</li> <li>Interesse an Planungsvorgängen</li> <li>Routinierter Umgang mit dem PC</li> </ul> Wir bieten Als dualer Student* bei uns kannst du dich schon während des Studiums über eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub freuen. Darüber hinaus bieten wir dir viele zusätzliche Leistungen und Vergünstigungen. Bei uns lernst du von qualifizierten Experten, weshalb auch unsere Auszubildenden schon mehrfach als Beste ihres Ausbildungsjahrgangs ausgezeichnet wurden. STBL1_DE

Duales Studium Green Technology (B. Eng.) 2026

Die Stadt Pinneberg ist sowohl ein beliebter Wohnort im Grünen nordwestlich von Hamburg als auch eine attraktive Arbeitgeberin. Bei uns kümmern sich rund 470 engagierte Mitarbeiter*innen gerne um die Anliegen unserer 45.000 Einwohner*innen. Toleranz, Respekt und Vielfalt sind uns wichtig. Die Stadt Pinneberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialpädagog*in für den Fachdienst Integration und Unterbringung (m/w/d) (unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe S 12 TVöD) Der Fachdienst Integration und Unterbringung entsteht gerade neu. Integration und Unterbringung werden künftig zusammen gedacht und ganzheitlich betrachtet. Mit Ihnen als Sozialpädagog*in möchten wir unser kleines Team interdisziplinär aufstellen. Werden Sie Teil dieses Neuanfangs und gestalten Sie mit. Aufgaben <ul> <li>Sozialpädagogische Konfliktbewältigungmit Nachbar*innen, Mieter*innen oder Eigentümer*innen für - durch die Stadtverwaltung Pinneberg - untergebrachte Personen</li> <li>Sensibilisierung von geflüchteten Menschen für den Umgang mit der Unterkunft, Ressourcenverbrauch (Wasser, Strom, Heizung) und Mülltrennung</li> <li>Aufbau persönlicher Kontakte und niedrigschwellige Vor-Ort Beratung</li> <li>Case-Management</li> <li>Unterstützung bei Integrationsaufgaben</li> <li>Organisation und Koordination von Veranstaltungen (z. B. Interkulturelle Woche)</li> <li>Ansprechperson für das Ehrenamt</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung des Unterbringungs- und Integrationskonzeptes</li> <li>Schnittstellenkoordination zwischen Hausmeistern, Stadtverwaltung und Mitarbeitenden der beauftragten Diakonien</li> <li>Koordinierung verwaltungsinterner Austauschtermine sowie Organisation von und Teilnahme an Arbeitskreisen der Stadt Pinneberg und auf Kreisebene</li> </ul> Profil Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder -pädagogik oder eine andere Qualifikation, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt</li> <li>ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern (für nach dem 31.12.1970 geborene Personen)</li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im o. g. Aufgabengebiet</li> <li>gute Kenntnisse in Englisch und weitere Fremdsprachenkenntnisse</li> <li>Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie zudem über ein hohes Maß an Sozialkompetenz, persönliches Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Wir bieten <ul> <li>Entgeltgruppe S 12 TVöD sowie eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Prämie, eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer weiteren Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung</li> <li>ein Fahrtkostenzuschuss zum HVV-JobTicket bzw. Deutschlandticket oder zum NAH.SH-Jobticket, alternativ ein Zuschuss für privat gekaufte oder geleaste Fahrräder</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass</li> <li>Stärkung des Zusammenhalts durch gemeinschaftliche Aktivitäten</li> </ul> Zusätzlich möchten wir darauf hinweisen, dass schwerbehinderte Menschen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist teilbar. STBL1_DE

Sozialpädagog*in für den Fachdienst Integration und Unterbringung (m/w/d)

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts sind wir zuständig u. a. für die Gewährung von Beihilfen, Versorgungsbezügen, Heil- und Unfallfürsorgeleistungen sowie die Gewährung der Bezüge der Aktivbeschäftigten des öffentlichen Dienstes. Wir suchen für den Stab Digitalisierung und IT - Team IT - zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unseren Standort in Kiel, eine/n IT System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt First-Level-Support (EG 9a TVöD/VKA) Aufgaben <ul> <li>First-Level Support, Annahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen mittels Ticketsystem</li> <li>Persönlicher Ansprechpartner für die Mitarbeiter (d/m/w) der VAK</li> <li>Administrative Betreuung der Windows Clients und Serversystem</li> <li>Durchführung von Hard- und Softwareinstallationen</li> <li>Betreuung der digitalen Zeiterfassung, Telefonanlagen, Intranet, usw.</li> <li>Netzwerkadministration</li> <li>Erstellung von Installations- und Softwaredokumentationen</li> <li>Analyse von IT-Prozessen mit anschließender Erstellung von Anwendungslösungen</li> <li>Unterstützung des Stabes bei allgemeinen IT-Tätigkeiten sowie der Organisation </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatikerin / Fachinformatiker (d/m/w), IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (d/m/w), Informationselektronikerin / Informationselektroniker (d/m/w), Technische Assistentin für Informatik / Technischer Assistent für Informatik (d/m/w), Informationstechnische Assistentin / Informationstechnischer Assistent (d/m/w) oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Netzwerkadministration und im IT-Umfeld</li> <li>Freundliches und offenes Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Vorgesetzten und Dienstleistern (d/m/w)</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles und kollegiales Miteinander</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Gute berufliche Perspektiven, Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Arbeitsplatz: Moderne, gut ausgestattete Büros</li> <li>Entgelt: Attraktive Besoldung bzw. Vergütung nach TVöD-VKA, ggf. inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> <li>Mobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing, Zuschuss zum Hansefit Firmenfitness, zahlreiche kostenlose Parkplätze vor Ort</li> <li>Im Arbeitsalltag: Regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen </li> </ul> STBL1_DE

IT System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt First-Level-Support

Das Team der Gemeinde Fockbek sucht Verstärkung. Fockbek liegt im Herzen Schleswig-Holsteins an der Grenze zu Rendsburg und ist ein wirtschaftsstarker Standort mit guter Infrastruktur und ländlichem Charakter. Die Gemeinde Fockbek übernimmt die Verwaltung für die Ämter Fockbek und Hohner Harde mit insgesamt 16 Gemeinden und zeichnet sich durch Innovationsfreude, vielfältige Tätigkeitsfelder und zukunftsorientierte Projekte aus. Unser wichtigster Erfolgsfaktor ist unser qualifiziertes und engagiertes Team.Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen unter anderem neben betrieblichem Gesundheitsmanagement und zusätzlicher Altersvorsorge über die VBL einen abwechslungsreichen Job in einer ländlichen Region. Attraktiv ist auch die zentrale Lage zwischen Nord- und Ostsee in Schleswig-Holstein verbunden mit einer landschaftlich reizvollen Umgebung.Bereichern Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team als Verwaltungsfachangestellte*r / Verwaltungsbetriebswirt als Fachteamleitung Soziales (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Leitung des Fachteams Soziales</li><li>Finanz- und Budgetcontrolling</li><li>Grundsicherungsleistungen im Alter und bei Erwerbsminderung</li><li>Hilfe zum Lebensunterhalt (Bearbeitung von Sozialhilfeanträgen)</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Übernahme von Bestattungskosten</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Darlehen zur Übernahme von Schulden</li><li>Wohngeldanträge</li><li>Anträge auf Bildung- und Teilhabeleistungen</li><li>Aufnahme und Weiterleitung von Anträgen für die Rundfunkgebührenbefreiungen</li><li>Wohnberechtigungsscheine</li><li>Altenbetreuung, Seniorenveranstaltungen</li><li>Jugendferienwerk</li><li>Statistiken</li><li>Bearbeitung von Anträgen und Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz</li><li>Mitarbeit bei der Unterbringung und sozialhilferechtlichen Betreuung von Spätaussiedlern, Vertriebenen, Flüchtlingen und Asylbewerbern</li><li>Teilnahme am Sitzungsdienst</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der Angestelltenprüfung II / Verwaltungsbetriebswirt*in</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in unser digitales Datenmanagementsystem Regisafe und Rechnungsverfahren CIP</li><li>Kenntnisse im Aufgabenbereich des Sozialamtes sind wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung</li><li>leistungsgerechte Bezahlung bei vorliegenden Voraussetzungen nach o.a. Entgeltgruppe und den üblichen Sozialleistungen, z.B. 30 Tage Urlaub, Teilnahme an leistungsorientierter Bezahlung, Jahressonderzahlung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen der übertragenen Aufgaben</li><li>Flexible Arbeitszeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>eine gute digitale Infrastruktur</li><li>berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein freundliches und aufgeschlossenes Team</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für tariflich Beschäftigte</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bike-Leasing</li><li>Ermäßigte Freibadkarte in Fockbek</li><li>Ermäßigte Teilnahme an E-Gym</li></ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte*r / Verwaltungsbetriebswirt*in als Fachteamleitung Soziales (m/w/d)

IHR ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Das Heer. Profis am Boden. Als Soldatin bzw. als Soldat für Radarelektronik bist du mit technisch anspruchsvollen Aufgaben im Bereich der Radartechnik betraut. Du bist für die technische Einsatzbereitschaft der stationären und verlegefähigen Radarsysteme der Luftraumüberwachung oder Flugsicherung verantwortlich. Dieses beinhaltet die Instandsetzung, Überwachung und Fehlerbehebung sowie Konfiguration und Kalibrierung der Radarsysteme. Du meisterst mit deiner Fachexpertise große technische Herausforderungen und leistest einen essentiellen Beitrag zur Gewährung der Sicherheit im deutschen Luftraum. Aufgaben ...als Mannschaftssoldat: <ul> <li>Du sorgst für einen fortlaufenden Betrieb elektronischer Systeme in den Radaranlagen der Bundeswehr.</li> <li>Du unterstützt Maßnahmen zur Materialerhaltung an Radargeräten des Radarführungsdienstes und der militärischen Flugsicherung.</li> <li>Du wirkst mit bei der Inbetriebnahme und der technischen Bedienung der Geräte und ihrer Zusatzgeräte.</li> <li>Du stellst vorgegebene Geräteparameter und Betriebsarten ein.</li> </ul> …als Feldwebel: <ul> <li>Du erlernst im Rahmen deiner Fachausbildung die Wirkungsweise und den Aufbau von Radaranlagen.</li> <li>Du erlangst umfassende Kenntnisse und Fertigkeiten in allgemeiner Elektronik, Hochfrequenztechnik sowie Sende- und Empfangstechnik.</li> <li>Du führst aufgrund deiner umfangreichen Fachausbildung Fehleranalysen mit modernen Messmitteln durch, erledigst und dokumentierst Instandhaltungsarbeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeitabgeschlossen.</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.873 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Soldatin / Soldat für Radarelektronik (m/w/d)

Der Verein Lebenswelt Schule Bad Bramstedt und Umgebung e. V. ist Träger von Ganztagsschulangeboten für rund 2000 Schüler:innen an den Schulen des Schulverbandes Bad Bramstedt sowie für die Schulsozialarbeit an der Gemeinschaftsschule Auenland. Aktuell nutzen 800 Schüler:innen die erweiterten Angebote der Offenen Ganztagsschule (OGS). Ziel des Programms ist es, eine moderne vernetzte Schule zu schaffen und die Lebenswelten der Kinder – Familie, Schule, Freunde und Freizeit zusammenzuführen, um ein positives Lernumfeld zu schaffen und individuelle Förderungen zu ermöglichen. Der Verein kooperiert mit den Schulen und verschiedenen Trägern, um pädagogische Angebote für die Zeit vor, während und nach dem Unterricht zu gestalten. Die Schüler:innen profitieren von gemeinsamen Mittagessen, Ruhephasen und Unterstützung bei Lernzeiten und Hausaufgaben. Zudem steht ihnen die Teilnahme an verschiedenen pädagogischen Gruppenangeboten und Workshops offen. Aufgaben <ul> <li>Umsetzung unseres Auftrages von Erziehung; Jugendhilfe und Bildung</li> <li>Verzahnung im Schulunterricht/ Schulganztag</li> <li>Planung, Organisation und Sicherstellung der pädagogischen Einzel- und Gruppenarbeit</li> <li>Konzeption und Durchführung freizeitpädagogischer und unterrichtsergänzender Angebote sowie nach Bedarf individuelle Förderangebote</li> <li>Partizipative Elternarbeit, Kooperation mit den Lehrkräften und anderen Akteuren des Ganztags</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im vergleichbaren Arbeitsfeld ist wünschenswert</li> <li>Interesse und Freude im Umgang mit Grundschulkindern</li> <li>Kreativität, Fröhlichkeit und Flexibilität</li> <li>Soziale Kompetenz und ein „Mitmacherherz“ im Team der LWS</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung im TVöD SuE</li> <li>Job-Bike Leasing</li> <li>Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit</li> <li>Eine langfristige berufliche Perspektive mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiterpatenschaft in der Einarbeitungsphase für ein positives Ankommen (Onboarding)</li> <li>Wir fördern ihre berufliche Fort- und Weiterbildung</li> <li>Eine fröhliche und wertschätzende Teamarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher/ Päd. Fachkraft/ SPA (w/m/d)

<h3> Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft. </h3> Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD <h3> Mehr erfahren </h3> Aufgaben <h3> abwechslungsreich und verantwortungsvoll </h3> <ul> <li> Du erlernst umfassende Kenntnisse in der Planung, Organisation und Optimierung von Logistik- und Lieferkettenprozessen </li> <li> Du verbindest in den 3 Jahren Theorie &amp; Praxis im dualen Wechselmodell (Theorie an der Hochschule Fulda, Praxisphasen in der DPD Depotwelt) </li> <li> Du rotierst während der Praxisphasen durch verschiedene logistische Bereiche (z. B. Lager, Transport, Disposition, Nahverkehr, Qualität) </li> <li> Du arbeitest aktiv an Logistik- und Prozessoptimierungsprojekten mit und wächst dabei Stück für Stück in deine zukünftige Führungsrolle </li> <li> Du analysierst Kennzahlen, erstellst Reports und unterstützt bei Managemententscheidungen </li> <li> Du lernst, Mitarbeitende fachlich anzuleiten und unterstützt Führungskräfte im Tagesgeschäft, z. B. bei Schichtplanung, Priorisierung und Steuerung von Abläufen </li> <li> Du wendest dein erlerntes Wissen direkt in wechselnden Depots innerhalb eines Clusters an </li> </ul> Profil <ul> <li> Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife, alternativ Hochschulzugang für beruflich Qualifizierte in Hessen mit sehr guten Leistungen </li> <li> Ausgeprägte Leistungsbereitschaft mit klarem Willen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit dem Ziel Führung &amp; Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Gutes Verständnis für Mathematik sowie sehr gute Deutsch und Englisch Sprachkenntnisse </li> <li> Hohe Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Leistungsorientierung </li> <li> Interesse an wirtschaftlichen und logistischen Zusammenhängen </li> <li> Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Hohe Flexibilität, Mobilität und Reisebereitschaft (Führerschein Klasse B erforderlich) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Weitere Informationen unter: <a href="https://www.dpd.com/de/de/karriere/duales-studium/" target="_blank">https://www.dpd.com/de/de/karriere/duales-studium/</a> </li> <li> Karriere: Klarer Karriereweg mit gezielter Entwicklungsperspektive bis zur ersten Führungsrolle nach dem Studium </li> <li> Gesamtpaket: Attraktive Studienvergütung kombiniert mit zusätzlichen Vorteilen und Angeboten über unsere Corporate Benefits Plattform </li> <li> Studienmodell: Kombination aus Theoriephasen an der Hochschule und Praxiseinsätzen am Standort </li> <li> Mentoring: Persönliche Betreuung durch erfahrene Führungskräfte sowie ergänzende Inhouse-Trainings </li> <li> Perspektive: Attraktive Übernahme- und Entwicklungsmöglichkeiten bei entsprechender Leistung </li> </ul> STBL1_DE

243 Vollzeit Jobs in Neumünster, Deutschland