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Der INNOVATION HUB 110 des Hessischen Polizeipräsidiums für Technik bringt als Vernetzungs- und Knotenpunkt in zentraler Lage am Frankfurter Westhafen, Fachlichkeit und Technik zusammen. Im Rahmen einer umfassenden Produktstrategie werden Bedarfe gebündelt, geplant, priorisiert und von interdisziplinären Teams gemeinsam umgesetzt. Flache Hierarchien, crossfunktionale Teams und ein hohes Maß an Eigenständigkeit ermöglichen es uns, schnell Lösungen und Produkte zu entwickeln, die passgenau auf die Bedarfe der Nutzerinnen und Nutzer zugeschnitten sind und einen echten Mehrwert darstellen. Egal ob es darum geht, Polizeiarbeit auf die Anforderungen einer sich digitalisierenden Kriminalität vorzubereiten, Verwaltungsprozesse zu digitalisieren oder den Service für die Bürgerinnen und Bürger zu verbessern, die Bedarfe sind so vielfältig wie das Aufgabenspektrum der hessischen Polizei. Eine leistungsfähige Infrastruktur bildet das Fundament für die Entwicklung und Bereitstellung zentraler Services und Produkte. Sie fungiert als solides Gerüst, das es ermöglicht, Anwendungen zu hosten, Daten zu speichern und zu verarbeiten sowie die Kommunikation und Zusammenarbeit innerhalb der hessischen Polizei zu erleichtern. Zum Aufbau unseres Teams Infrastruktur/Cloud suchen wir Verstärkung. Wenn du Lust hast, uns zu unterstützen, deine Erfahrung und dein Fachwissen einzubringen und mit uns gemeinsam die Sicherheit unserer Bürgerinnen und Bürger weiter zu verbessern, dann freuen wir uns über deine Bewerbung als Cloud Engineer (w/m/d) (z. B. Informatiker, IT-Architekt, DevOps Engineer) Als Cloud Engineer (w/m/d) konzipierst du ein Multi-Cloud-Ökosystem, berätst Teams bei ihrem Weg in die Cloud und treibst interne Innovation voran. <ul> <li>Nutze jetzt die Chance, mit deiner Expertise die Cloud- und Infrastrukturarchitektur von Grund auf mitzugestalten.</li> <li>Bringe innovative Ideen ein und denke Cloud- und Infrastrukturprozesse neu, um zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln.</li> <li>Profitiere von einem hohen Maß an aktivem Gestaltungsspielraum, um die technische Entwicklung und die Infrastrukturstrategie maßgeblich zu prägen.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Du bist Teil unseres Cloud-Plattform-Teams und designst und implementierst ein Multi-Cloud-Ökosystem, um die Polizei auf moderne DevOps-Strukturen zu migrieren</li> <li>Du unterstützt und berätst unsere Fachteams auf ihrem Weg in die Cloud</li> <li>Du arbeitest eng mit unseren internen und externen Partnern zusammen</li> <li>Du treibst die interne technologische Innovation voran und baust Best-Practice-Lösungen auf</li> <li>Du treibst die Automatisierung von Prozessen in der Cloud-Umgebung voran</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Masterstudium (FH) im Studiengang Cloud Applications und Security Engineering, Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang oder langjährige, nachweislich einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich, die dich für die Anforderungen der Position qualifiziert</li> <li>Sehr gute Erfahrung im Umgang mit IaC (zum Beispiel Terraform)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer Cloud-Umgebung (vorzugsweise Azure oder auch AWS, GCP, StackIT)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Git</li> <li>Erfahrung im Umgang mit DevOps und CI/CD-Pipelines</li> <li>Erfahrung in On-Prem-Umgebungen ist vorteilhaft</li> <li>Erfahrung im Bereich Netzwerkarchitektur und -sicherheit ist ebenfalls von Vorteil</li> </ul> Das zeichnet dich aus <ul> <li>Spaß an der crossfunktionalen Zusammenarbeit mit Software-Entwicklern, Infrastruktur-Experten, externen Dienstleistern und Polizisten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung</li> <li>Die Bereitschaft, eigenverantwortlich und eigeninitiativ zu arbeiten und sich aktiv und gestalterisch einzubringen</li> <li>Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Arbeit mit Sinn und vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ein vielfältiges und motiviertes Team</li> <li>Büroräume mit Start-up-Atmosphäre in zentraler Lage in Frankfurt am Main</li> <li>Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit einem Master-Abschluss; bei einem Bachelor-Abschluss erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 TV-H</li> <li>Eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Kinderzulagen</li> <li>Work-Life-Balance: bis zu 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, Überstundenausgleich, und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Bis zu 50 % mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Teilzeit in verschiedenen Modellen, Firmenkontingent für das Ferienprogramm der Stadt Wiesbaden „wi&amp;you – Schöne Ferien“, Re-Zertifizierung mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber des Landes Hessen“</li> <li>Krisensicheres unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li> <li>Freie Fahrt mit dem Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen sowie in mehreren angrenzenden Gebieten, wie etwa Mainz (vorerst befristet bis Ende 2026)</li> <li>Ansprechperson LSBT*IQ</li> <li>Gesundheitsförderung mit einem vielfältigen Sportangebot sowie kostenlosen Gesundheits- und Fitnesschecks, Möglichkeit zu arbeitsplatzbezogenen Vorsorgeuntersuchungen</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Dienstliches Smartphone und dienstliches Laptop</li> </ul> STBL1_DE

Cloud Engineer (w/m/d) (Informatiker, IT-Architekt, DevOps Engineer o. ä.)

Das Hessische Polizeipräsidium für Technik (HPT) ist verantwortlich für die technische Funktionssicherung der hessischen Polizei und gewährleistet die technische Ausstattung von 21.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. So vielfältig wie die Aufgaben der Polizistinnen und Polizisten sind, so vielfältig ist die Arbeit des HPT. Neben der Ausstattung mit Einsatzkleidung und Dienstfahrzeugen ist die stabile und verlässliche Bereitstellung von polizeilicher IT essentiell für eine erfolgreiche und zielgerichtete Polizeiarbeit. Von der Mordkommission bis hin zu den Spezialeinheiten oder auch im regulären Streifendienst, sind die Kolleginnen und Kollegen auf eine funktionierende und nutzerfreundliche Technik angewiesen. Dabei handelt es sich um spezielle Einsatztechnik, Auskunfts- und Fallbearbeitungssysteme und die Gewährleistung einer störungsfreien Einsatzkommunikation über den hessenweiten Digitalfunk. Die Konzeption und Instandhaltung jeder dieser technischen Anwendungen setzt ein besonderes und spezialisiertes Wissen voraus. Im HPT arbeitet daher ein interdisziplinäres Team täglich daran, eine bestmögliche Grundlage für eine erfolgreiche digitale Polizeiarbeit bereitzustellen und zur Sicherheit von uns allen beizutragen. Die Waffenwerkstatt des HPT betreut für mehrere hessische Polizeibehörden sowie die hessische Justiz unter anderem etwa 8.000 Schusswaffen, die Waffenrevisionen, Wartungen und Instandsetzungen unterzogen werden. Hierunter fallen neben den Dienstpistolen auch die Mitteldistanz- und Sonderwaffen sowie Waffen der Justizverwaltung. Büchsenmacherin / Büchsenmacher (w/m/d) (z. B. Waffentechniker, Feinwerkmechaniker, Industriemechaniker) Als Büchsenmacher (w/m/d) sind Sie zuständig für die Wartung und Instandsetzung sämtlicher Waffen im Zuständigkeitsbereich der Waffenwerkstatt des HPT sowie die eigenständige Durchführung von Waffenrevisionen. Aufgaben <ul> <li>Waffenrevision, Wartung und Instandsetzung sämtlicher Waffen im Zuständigkeitsbereich der Waffenwerkstatt des HPT</li> <li>Eigenständige Durchführung von Waffenrevisionen</li> <li>Formänderungen an Waffen</li> <li>Anbringen von Zielfernrohren auf Langwaffen</li> <li>Mitwirkung bei Erprobungen von Waffen, Munition und Gerät</li> <li>Funktionsbeschuss von instandgesetzten Waffen</li> <li>Einschießen von Waffen</li> <li>Durchführung erforderlicher Justierarbeiten, Ausführen von Fräs-, Dreh-, Bohr-, Schweiß- und Feilarbeiten sowie CAM / CAD Programmierung zur Herstellung nicht im Handel erhältlicher Sondergeräte, Vorrichtungen, Werkzeuge und Lehren</li> <li>Arbeiten an professionellem 3D-Drucker</li> </ul> Profil 1. Grundqualifikation der Stelle <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung zur Büchsenmacherin / zum Büchsenmacher mit der Abschlussnote 3,0 oder besser</li> <li>CAD- / CAM-Vorkenntnisse</li> <li>gerne auch Berufsanfänger/-innen</li> </ul> 2. Sonstige stellenunspezifische Anforderungen <ul> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen</li> <li>ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>zuverlässige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Je nach Qualifikation eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H), eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage(n) sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Unterstützung bei der Meisterausbildung (monetär und Freistellungstage)</li> <li>Work-Life-Balance: bis zu 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Teilzeit in verschiedenen Modellen, Firmenkontingent für das Ferienprogramm der Stadt Wiesbaden „wi&amp;you – Schöne Ferien“, Re-Zertifizierung mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber des Landes Hessen“</li> <li>Krisensicheres unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li> <li>Freie Fahrt mit dem Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen sowie in mehreren angrenzenden Gebieten, wie etwa Mainz (vorerst befristet bis 2026)</li> <li>Gesundheitsförderung mit einem vielfältigen Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitnesschecks, Möglichkeit zu arbeitsplatzbezogenen Vorsorgeuntersuchungen</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Dienstliches Smartphone und dienstlicher Laptop</li> </ul> STBL1_DE

Büchsenmacherin / Büchsenmacher (w/m/d) (Waffentechniker, Feinwerkmechaniker, Industriemechaniker o. ä.)

Mit rund 150 hauptamtlichen Mitarbeiter*Innen und 300 ehrenamtlichen Mitarbeiter*Innen ist Kaleidoskop e.V. ein kompetenter und zuverlässiger Partner für pädagogische Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main Gebiet. Für Städte, Schulen und Unternehmen organisieren und betreuen wir Ferienspiele, Tages- und Wochenprojekte sowie Ganztagsangebote an Schulen. Wir arbeiten an unseren Standorten in multi­professionellen Teams in einer wertschätzenden Atmosphäre. Für unsere Ganztagsbetreuung an der Marie-Curie-Schule (Frankfurt/Riedberg) suchen wir ab September 2025 Aushilfskräfte (m/w/d) für unsere Frühbetreuung (07:30 - 09:15 Uhr) oder Nachmittagsbetreuung (13:00 – 17:00 Uhr) mit 4-8 Std. Aufgaben <ul> <li>Sie sind Entwicklungsbegleiter*In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder</li> <li>Mit Ihren Stärken, Kompetenzen und mit Engagement bringen Sie sich aktiv in die pädagogische Arbeit, in Teamsitzungen und Konzepttagen ein</li> <li>Sie sind vertrauensvolle Ansprechpartner*In für Kinder und Eltern und pflegen eine professionelle und wertschätzende Kommunikation</li> <li>Unterstützung des Fachpersonals</li> </ul> Profil <ul> <li>Idealerweise in der Ausbildung oder im Studium zum Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d), Pädagogen (m/w/d), Sozialwissenschaftler (m/w/d) oder ähnlichen Ausbildungen bzw. Studiengängen,</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Empathiefähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Berufserfahrungen in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li> <li>Mitarbeit in einem freundlichen, kompetenten und multiprofessionellen Team</li> <li>Möglichkeit der internen und externen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Eine Anstellung auf Übungsleiterbasis</li> <li>Feste Einsatztage</li> </ul> STBL1_DE

Aushilfskräfte (m/w/d) für unsere Frühbetreuung (07:30 - 09:15 Uhr) oder Nachmittagsbetreuung (13:00 – 17:00 Uhr) mit 4-8 Std.

ID: 5000_000258 Bei uns bist Du richtig, wenn Dir die Arbeit mit Menschen Freude bereitet und Du Dich als langjähriger Begleiter für Menschen mit Beeinträchtigungen siehst. Dafür schaffst Du als Bereichsleitung zusammen mit den multiprofessionellen Teams für unsere Klient/-innen den nötigen Freiraum und gestaltest ihren individuellen Lebensalltag mit. Für die Vitos Behindertenhilfe Weilmünster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die fachliche und organisatorische Verantwortung von sieben Wohnstätten und einer Tagesstätte.</li> <li>Du verantwortest die Umsetzung der Konzeptionen und Steuerung der Belegung sowie die ordnungsgemäße Berichterstattung an den Kostenträger.</li> <li>Gemeinsam mit den Teams stellst Du sicher, dass die Klient/-innen bedarfsgerecht unterstützt werden.</li> <li>Du kooperierst mit anderen Institutionen, wie z.B. Kliniken, Ärzten, Ambulanzen und Ausbildungsträgern.</li> <li>Du sorgst für die Umsetzung der rechtlichen Vorgaben und des Qualitätsmanagements, sicherst die Qualität der Betreuung in den Wohnstätten und der Tagesstätte sowie deren Weiterentwicklung</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/-arbeiter, Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d) und bringst Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung mit.</li> <li>Als erfahrene Führungskraft wendest Du Grundsätze und Instrumente einer guten Mitarbeiterführung sicher an.</li> <li>Du teilst unsere Qualitätsansprüche und arbeitest daran mit, diese zu erfüllen.</li> <li>Die rechtlichen und fachlichen Grundlagen der Behinderten- und Eingliederungshilfe wendest Du sicher an.</li> <li>Du bist im Besitz eines PKW-Führerscheins und kennst die gängigen PC-Anwendungen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 4.528 € und 6.209 € (auf Basis TVöD Entgeltgruppe S 17). Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung in Höhe von 85 % des Monatsgehalts und eine betriebliche Altersversorgung.</li> <li>Mit der „Vitos Card“ erhältst Du ein Gehaltsextra von bis zu 50 € pro Monat; steuer- und sozialversicherungsfrei zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.</li> <li>Du kannst Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung nutzen.</li> <li>Wir unterstützen Deine berufliche und persönliche Entwicklung, indem wir Dich intensiv einarbeiten und für eine gute kollegiale Unterstützung sorgen. Du nimmst u.a. am Fortbildungsprogramm teil und kannst zusätzlich weitere Fortbildungen sowie Angebote zur Supervision, Coaching und Fachberatung nutzen.</li> <li>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter der Kennziffer 5000_000258 in unserem Vitos-Karriereportal (karriere.vitos.de). Hier findest Du auch weitere Informationen zu unseren Benefits. Informationen zu unseren Fachbereichen stehen unter vitos-teilhabe.de. Fragen beantwortet Dir gerne unsere Geschäftsleitung Olga Fröse Tel. 06126-23 205 oder per E-Mail: <a href="mailto:olga.froese@vitos-teilhabe.de" target="_blank">olga.froese@vitos-teilhabe.de</a>. STBL1_DE

Bereichsleitung (m/w/d)

MENSCHLICH - SINNSTIFTEND - VERLÄSSLICH Als Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) gestalten wir gemeinsam mit unseren Kirchengemeinden und dem Stadtdekanat das soziale und kirchliche Leben in der Region. Mit über 4.000 Mitarbeitenden leisten wir täglich einen wichtigen Beitrag für die Menschen in Frankfurt und Offenbach – mit Herz, Kompetenz und Überzeugung. Unsere Abteilung Finanz- und Rechnungswesen verantwortet die finanzielle Steuerung und Planung aller Einrichtungen und Dienste im Verbund. Hier treffen betriebswirtschaftliches Know-how und kirchlich-diakonisches Engagement aufeinander. Du liebst Zahlen und möchtest mit deiner Arbeit einen echten gesellschaftlichen Beitrag leisten? Dann werde Teil unseres Teams! Aufgaben <ul> <li>Du gestaltest den Jahresabschluss aktiv mit und bringst dein Know-how in die finanzielle Jahressteuerung des ERV ein.</li> <li>Du unterstützt die Haushaltsplanung, behältst Budgets im Blick und trägst zur wirtschaftlichen Stabilität unseres Verbandes bei.</li> <li>Du unterstützt die Qualitätssicherung der Kosten- und Leistungsrechnung.</li> <li>Du berätst unsere internen Fachbereiche bei finanzrelevanten Fragestellungen und bearbeitest eigenverantwortlich Ad-hoc-Anfragen.</li> <li>Du begleitest spannende Projekte im Finanzwesen, bringst dich konzeptionell ein und entwickelst bestehende Prozesse kontinuierlich weiter.</li> <li>Du koordinierst Meetings mit Mehrwert – von der sorgfältigen Vorbereitung über die zielgerichtete Moderation bis zur strukturierten Nachbereitung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und sehr gute MS Excel-Kenntnisse</li> <li>Excel ist für dich mehr als Zahlenreihen – du denkst in Pivot-Tabellen, Formeln und Diagrammen.</li> <li>Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und Offenheit für digitale Prozesse</li> <li>Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert zu analysieren</li> <li>Selbständige, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li> <li>Freude daran, sich aktiv einzubringen und Prozesse mitzugestalten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung nach der Kirchlichen Dienstvertragsordnung <a href="https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/20497#s52510117" target="_blank">(KDO)</a></li> <li>flexible Arbeitszeiten mit Option des mobilen Arbeitens</li> <li>arbeitgeberfinanzierte<a href="https://www.ezvk.de/fuer-versicherte/ezvkgrund#c773" target="_blank"> Altersvorsorge</a> in Höhe von 6,5% des Bruttoeinkommens</li> <li><a href="https://www.efo-magazin.de/kirche/efoi/wissenswertes/zusatzleistungen/" target="_blank">attraktive Benefits</a> aus unserem Gesundheits-, Mobilitäts- und Familienbudget sowie eine betriebsinterne <a href="https://www.efo-magazin.de/kirche/efoi/wissenswertes/gesundheit-am-arbeitsplatz/hilfskasse/" target="_blank">Krankenzusatzversicherung</a></li> <li>die Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>30 Tage Urlaub, plus weitere freie Arbeitstage</li> <li>eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>ein arbeitgeberfinanziertes Deutschland-Ticket</li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) Finanzen

MENSCHLICH – SINNSTIFTEND – VERLÄSSLICH Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) ist ein Zusammenschluss der evangelischen Kirchengemeinden und des Evangelischen Stadtdekanats Frankfurt und Offenbach mit vielen wertvollen, stadtbezogenen Aufgaben. Wir verfügen über ein weitgefächertes Feld kirchlicher Einrichtungen und sozialer Dienste in der Region mit dem Ziel, Menschen im Alltag, aber auch in Krisensituation zu unterstützen und wertvolle Hilfe zur Selbsthilfe zu bieten. Mehr als 4.000 Menschen mit ganz unterschiedlichen Professionen arbeiten für die Evangelische Kirche in Frankfurt und Offenbach und setzen sich täglich für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger ein. Die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen des ERV befasst sich mit Fragen zu Finanzierung und Rechnungswesen für alle kirchlichen Einrichtungen und sozialen Dienste innerhalb des Verbandes in Frankfurt und Offenbach. Du fühlst Dich in den Finanzen Zuhause, arbeitest gerne mit und für Menschen? Dann werde Teil unseres Finanz-Teams! Setze Dein Know-how wertvoll ein und gestalte aktiv mit! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) Finanzen Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Bilanzbuchhaltungsteams mit zurzeit 3 Mitarbeitenden, Entwicklung und Einführung neuer Arbeitsmethoden</li> <li>Selbständige Erstellung des Haushaltsplans des ERV in Abstimmung mit den Fachbereichen</li> <li>Vorbereitung des Jahresabschlusses des ERV, sowie Erstellung der Jahresrechnungen mit Erläuterungen und Anlagen (Nachweise über Kapitalvermögen, Rücklagen, Grundvermögen, Schulden und Bürgschaften, etc.)</li> <li>Selbständige Bearbeitung von Zuweisungen, Zuschüssen und abzuführenden Zahlungen</li> <li>Perspektivische Verantwortung für die Klärung von steuerlichen Themen mit Schwerpunkt Umsatzsteuer in Abstimmung mit der externen Steuerberatung</li> <li>Verwaltung der Stiftungen, insbesondere Bewirtschaftung der Stiftungsgelder, steuerliche Behandlung ihrer Kapitalanlagen, Erstellung des Sonderhaushalts, Erstellung der Jahresabschlüsse</li> <li>Selbständige Bewirtschaftung des Vermögens des Verbandes, inklusive der Sondervermögen (z.B. Pfarreivermögen)</li> <li>Aktive Mitarbeit in spannenden Finanzprojekten, wie z. B. Einführung des DMS</li> </ul> Profil <ul> <li>Betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzwesen oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung</li> <li>Fundierte bilanzsichere Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Erstellung und Auswertung von Bilanzen</li> <li>Fundiertes Fachwissen im Steuerrecht mit Schwerpunkt Umsatzsteuer</li> <li>Erste Führungserfahrung mit der Fähigkeit den Mitarbeitenden auf Augenhöhe zu begegnen, sie anzuleiten, zu motivieren und kontinuierlich und gezielt weiterzuentwickeln sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im Kirchlichen Recht, insbesondere Haushaltsrecht und anderen Rechtsgebieten, z.B. Umsatzsteuerrecht sind wünschenswert sowie der Blick für Compliance im ERV</li> <li>Fähigkeit sich in komplexe und bislang unbekannte Themen ein zudenken</li> <li>Affinität zu IT-Themen, Digitalisierung sowie Erfahrungen mit Software-Roll-Outs</li> <li>Sehr gute MS-Excel Kenntnisse</li> <li>Routine im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (Textverarbeitung, Präsentation) und FiBu-Software</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement</li> <li>Fähigkeit um als Bindeglied im ERV zu agieren und alle Beteiligten einzubeziehen</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft mit einem hohen Maß an Gestaltungsmotivation und Gewissenhaftigkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle</li> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe E 11 der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (<a href="https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/20497#s52510117" target="_blank">KDO</a>) in Höhe von bis zu 89.600 € / brutto p. a.</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von mehr als 6% des Bruttoeinkommens</li> <li>Attraktive Benefits aus unserem Gesundheits-, Mobilitäts- und Familienbudget sowie eine betriebsinterne Krankenzusatzversicherung (Zusatzleistungen)</li> <li>Die Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li> <li>30 Tage Urlaub, plus weitere freie Arbeitstage</li> <li>Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Option des mobilen Arbeitens</li> <li>Ein Arbeitsplatz im Herzen Frankfurts mit optimaler Verkehrsanbindung</li> <li>Ein arbeitgeberfinanziertes Deutschland-Ticket </li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung (m/w/d) Finanzen

Die Bundes­innung der Hör­akustiker ist der Zentral­fach­verband für das deutsche Hör­akustiker-Hand­werk und eine Körper­schaft des öffent­lichen Rechts. Als Berufs­verband ver­treten wir die Interessen unserer mehr als 7.300 Mit­glieds­betriebe gegenüber Politik, Behörden und Krankenkassen. Wir suchen für unsere Hauptgeschäftsstelle in Mainz einen qualifizierten Pressereferent (m/w/d) Aufgaben <ul><li>Externe Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (inkl. Internet, Social Media)</li><li>Verfassen von Texten (Reden, Presseartikel, Pressemitteilungen etc.)</li><li>Bearbeitung von Presseanfragen und Organisation von Presseterminen</li><li>Kontaktpflege zu relevanten Medienvertretern</li><li>Steuerung und Betreuung externer Agenturen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und PR-Konzepten sowie die Entwicklung und redaktionelle Betreuung von Veröffentlichungen der Bundesinnung</li><li>Fokussierte Betreuung des Hauptgeschäftsführers im gesamten Umfeld der externen Kommunikation, Pressearbeit sowie Öffentlichkeitsarbeit</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften oder mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Unternehmenskommunikation oder ähnlichem</li><li>Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen, Kommunikationsstärke sowie Enthusiasmus für guten Schreibstil</li><li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, souveränes Auftreten sowie sichere Umgangsformen</li><li>Belastbarkeit, Kreativität und Freude an der Zusammenarbeit im Team</li><li>Perfekte Beherrschung der deutschen Sprache sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>anspruchsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>leistungsstarkes, engagiertes Team</li><li>attraktive Vergütung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kostenübernahme für Job-Ticket oder Parkplatz</li><li>verkehrsgünstige Lage unmittelbar am Hauptbahnhof</li></ul> STBL1_DE

Pressereferent (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Kindheitspädagogik durchstarten? Beginne Dein Duales myStudium beim passenden Praxispartner und erlebe es mit virtuellen Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Unser evangelischer Kindergarten Nord-Ost befindet sich in einer ruhigen Lage im Nordosten von Frankfurt und verfügt über einen naturnahen und großzügigen Außenbereich. In unserem Kindergarten spielen, singen, toben, basteln… 40 Kinder im Alter von 2 – 6 Jahren von Montag – Freitag von 7.30 – 17.00 Uhr. Wir arbeiten in Funktionsräumen mit täglicher Stammgruppenzeit und sind zertifizierter Modell-Kindergarten für Kinderrechte. Uns ist es wichtig, jedes einzelne Kind dabei zu unterstützen, seine ganz individuelle Art des Lernens zu entdecken und es in seiner Entwicklung zu fördern. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Evangelischer Kindergarten Nord-Ost:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir vom Evangelischer Kindergarten Nord-Ost für Dich! </li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li></ul>Bei der IU - Campus Frankfurt am Main:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du erhältst im Rahmen Deiner Ausbildung zunächst Einblicke und übernimmst dann immer mehr Verantwortung </li><li> Deine Bereiche werden sein, eigenständige Arbeit mit lernfreudigen Kindern, respekt- und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit interessierten und engagierten Eltern im Rahmen einer Erziehungspartnerschaft</li><li>Du wirst auch organisatorische Aufgabe wie Erstellung von Dokumentationen oder die Mitgestaltung von Festen und Projekten übernehmen </li><li>Bring Dich mit Deinen theoretischen Kenntnissen und praktischen Ideen in unseren Kindergartenalltag ein und entwickle unsere Einrichtung gemeinsam mit uns weiter</li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du bringst Freude und Offenheit für die Arbeit mit Kindern und Eltern mit</li><li>Du bist teamfähig und möchtest wertschätzend mit einem motivierten und erfahrenen Team Zusammenarbeiten</li><li>Du bist verantwortungsbewusst und zuverlässig</li><li>Idealerweise bist Du einer christlichen Kirche zugehörig </li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme STBL1_DE

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) - Evangelischer Kindergarten Nord-Ost

Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungs­wirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebens­mittel­produ­zentin, liefert erneuer­bare Energie und küm­mert sich um den Erhalt natür­licher Ressour­cen. Dyna­mi­scher Wandel ist dafür unver­zichtbar. Dafür brauchen wir Men­schen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transfor­mations­bank, in der du nach­haltige Inves­titio­nen und inno­vative Projekte voran­bringen kannst. Wir fördern mit staat­lichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutsch­land – werde ein wert­voller Teil unseres Teams!Dein Start alsVertriebsmanager (d/m/w)<ul><li>Frankfurt am Main</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul> Aufgaben Du möchtest Verantwortung übernehmen, dein Know-how im Kundenmanagement einbringen und den Vertrieb unseres Förderportfolios aktiv mitgestalten? Bei uns findest du eine vielseitige Aufgabe mit viel Kundenkontakt, Gestaltungsspielraum und Raum für Initiative.<ul><li>Du planst und steuerst eigenverantwortlich deine Vertriebsmaßnahmen – mit dem Ziel, neue Geschäftspartner zu gewinnen und bestehende Beziehungen gezielt auszubauen</li><li>Du berätst Fachkräfte aus Banken sowie Endkreditnehmer zu unserem Produktportfolio – persönlich, kompetent und lösungsorientiert</li><li>Du führst Schulungen und Präsentationen zu unseren Förderprogrammen durch – in Präsenz oder virtuell – und positionierst die Rentenbank als verlässlichen Partner</li><li>Du nimmst an Messen und Veranstaltungen teil, um unser Netzwerk zu stärken und neue Kontakte zu knüpfen</li><li>Du vertrittst die Rentenbank kompetent und fachlich sicher im Austausch mit Geschäftspartnern, Multiplikatoren sowie Kundinnen und Kunden</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung oder ein duales Studium im Bereich Bank absolviert – weitere Qualifikationen im Bankbereich sind willkommen</li><li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank, kennst typische Finanzierungssituationen und verstehst die Abläufe und Entscheidungswege im Bankgeschäft</li><li>Du bringst eine hohe Vertriebsaffinität mit und konntest deine Stärke in der Kundenakquise bereits unter Beweis stellen</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu, präsentierst sicher – auch vor größerem Publikum – und überzeugst mit klarer Kommunikation und sympathischem Auftreten</li><li>Du organisierst dich selbstständig und effizient, arbeitest strukturiert und zuverlässig – auch bei wechselnden Aufgaben und auf Reisen</li><li>Du gehst routiniert mit MS Office um, hast idealerweise bereits Berührungspunkte mit dem Fördermittelgeschäft gesammelt und bist deutschlandweit mobil, mit Führerscheinklasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwor­tungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs</li><li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir Beruf &amp; Privatleben zu vereinen</li><li>Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei</li><li>Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitness­studiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken</li><li>Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets (58 Euro brutto) und einem Dienstrad-Leasing. Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad</li><li>Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf</li><li>Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen</li><li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssport­gruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagen­beratung sowie ein Betreuungs­angebot für Kinder und Angehörige</li><li>Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM</li><li>Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet</li></ul> STBL1_DE

Vertriebsmanager (d/m/w)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Sachbearbeiter/in (w/m/d) für die Bauordnungsrechtliche Prüfung beim Bauaufsichtsamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftige/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich</li> <li>Bezahlung EG 12 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt 4.581,34 € bis 6.516,74 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 30. September 2025, Kennziffer 2/218 (bitte angeben)</li> </ul> Als Wissenschafts- und Digitalstadt ist Darmstadt Standort internationaler Unternehmen und führende Forschungseinrichtung. Werden Sie Teil eines 40-köpfigen Teams und seien Sie dabei, wenn moderne und innovative Gebäude genehmigt werden, die eine lebendige, wachsende Stadt ausmachen. Sie tragen dazu bei, dass Bauvorhaben sicher, nachhaltig und im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben durchgeführt werden. Sie unterstützen dies mit Kreativität und hoher fachlicher Kompetenz. Sie beraten die Bauverantwortlichen, prüfen die Bauvorlagen und erteilen Baugenehmigungen. Sie arbeiten dabei interdisziplinär mit anderen Fachstellen zusammen. Nach Erteilung der Baugenehmigung unterstützen Sie die Bauverantwortlichen durch Beratung und Bauüberwachung sowie die abschließende Begehung bei fertig gestellten Sonderbauten. Aufgaben <ul> <li>selbständige Beratung der am Bau Beteiligten in bauordnungsrechtlicher Hinsicht, auch in schwierigen Einzelfällen</li> <li>bauordnungsrechtliche Prüfung von Bauanträge bei Sonderbauten, inklusive der notwendigen Brandschutzkonzepte </li> <li>abschließende Entscheidungen zu Abweichungsanträgen von bauordnungsrechtlichen Vorschriften (insbesondere des Brandschutzes)</li> <li>Erstellung unterschriftsreifer Baugenehmigungen in den Verfahren nach §§ 66, 53 HBO</li> <li>Bauüberwachung</li> <li>Selbständige Durchführung von Bauzustandsbesichtigungen, Erstellung von Mängelberichten, Freigabe der beantragten Nutzungen</li> <li>Maßnahmen im Rahmen der repressiven Eingriffsverwaltung wie selbständige Erstellung von Ordnungsverfügungen (Baueinstellungen, Nutzungsuntersagungen, Beseitigungsanordnungen) insbesondere beim Vorliegen einer konkreten Gefahr</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium des Bauingenieur- und/oder Architekturwesens (mind. Bachelor oder Dipl. Ing. (FH)) oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (ab zwei Jahren) im Bereich Bauwesen oder Architektur</li> <li>Fähigkeit zu selbständiger sowie Bereitschaft zu kooperativer Arbeitsweise.</li> <li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick und eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.</li> <li>fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>fundierte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, insbesondere Bauordnungsrecht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Teamarbeit</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens (nach Absprache)</li> <li>flache Hierarchie</li> <li> Bezahlung nach EG 12 TVöD </li> </ul> ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus WEST, Mina-Rees-Straße 12, 64295 Darmstadt STBL1_DE

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