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Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke – Steuerverwaltung Stellenanzahl: 1 Die Stelle ist: <ul> <li>unbefristet</li> <li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li> <li>ohne Führungsfunktion</li> <li>schnellstmöglich zu besetzen</li> </ul> Stellennummer: J000039214 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 11 TV-L Bewerbungsschluss: 08.02.2026 Wir über uns: Das IT-Referat mit seinen 100 Kolleginnen und Kollegen unterstützt die ca. 4.000 Mitarbeitenden der Hamburger Steuerverwaltung mit ihren 14 Finanzämtern und der Norddeutschen Akademie für Finanzen in allen digitalen Belangen. Für unser stetig wachsendes Team mit herausfordernden und vielfältigen Aufgabenfeldern suchen wir Sie zur Unterstützung. Ihr neuer Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Hamburger Hauptbahnhof in der Steinstraße 10, 20095 Hamburg. Die zu betreuenden Scannerstationen befinden sich in der Caffamacherreihe und im Hugh-Greene-Weg. Aufgaben <ul> <li>fachliche und technische Betreuung der Scannerstationen</li> <li>Konfiguration und Installation der dazugehörigen Systeme (Scanner, Windows-Server, -Client)</li> <li>Fehlerklärung sowohl bei der Installation als auch im laufenden Betrieb der Scannerstationen</li> <li>Zusammenarbeit mit beteiligten Kolleginnen und Kollegen des IT-Referats, den Scannerstationen innerhalb der Finanzämter sowie den programmentwickelnden Teams in Baden-Württemberg</li> </ul> Profil <h3>Erforderlich</h3> <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, Systeminformatikerin, IT-Systemkauffrau oder IT-Systemelektroniker bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> <li>unbedenkliches Ergebnis einer Sicherheitsüberprüfung nach dem SÜG</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li> </ul> <h3>Vorteilhaft</h3> <ul> <li>Erfahrung im Betrieb von Scannersystemen, idealerweise mit ersetzendem Scannen nach TR RESISCAN und der Software von Governikus</li> <li>solide Kenntnisse in Installation und Betrieb von MS-Windows-Betriebssystemen und Microsoft-SQL-Datenbanken, inkl. SQL Server Management Studio und PowerShell</li> <li>analytisches und kreatives Denken in Verbindung mit Kommunikationsgeschick und -freude</li> <li>selbstständige und präzise Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>professionelle und individuelle Einarbeitung mit Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig zum Hauptbahnhof</li> </ul> STBL1_DE

Systemadministratorin / Systemadministrator (m/w/d) Scannerstation

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für das Executive Board Office (EB Office) der HPA als Referent*in. Das EB Office ist direkt an die Geschäftsführung der HPA angebunden. Es übernimmt für die Geschäftsführung wesentliche organisatorische, protokollarische und strategische Aufgaben und ist Ansprechpartner für Geschäftsführungsangelegenheiten auf interner, externer und internationaler Ebene sowie Kontaktstelle in die Behördenwelt und den politischen Raum. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li>Du koordinierst und übernimmst strategische und operative Aufgaben des EB inklusive inhaltlicher Terminvor- und Nachbereitung.</li> <li>In Deiner Rolle bereitest Du Reden, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen vor und erstellst zudem Reportings zu strategisch relevanten Fokusthemen und -projekten.</li> <li>Darüber hinaus berätst Du das EB sowie die Spartenleitungen und organisierst und steuerst HPA-übergreifende Aufgaben, Workshops oder ad hoc-Sonderthemen.</li> <li>Du machst Analysen und Auswertungen im Auftrag des EB und erarbeitest Handlungsempfehlungen sowie Strategiepapiere zu unterschiedlichen Themenkomplexen.</li> <li>Die Leitung des EB-Office wird von Dir im Tagesgeschehen sowie bei Sonderaufgaben unterstützt.</li> <li>Zu Deinen Aufgaben gehören die Korrespondenz und die Kommunikation mit Geschäftspartner*innen der Geschäftsführung sowie Vertreter*innen aus Politik und Behörden-Umfeld. Hin und wieder nimmst Du an Delegations- und Dienstreisen teil.</li> <li>Im Zuge des Prozessmanagements beschreibst und implementierst Du neue Prozesse und optimierst bestehende (Schnittstellen-)Prozesse innerhalb der Stabstelleneinheiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschats-, Politik- oder Kommunikationswissenschaften (Master/Diplom) oder einer anderen relevanten Studienrichtung oder bringst gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten mit.</li> <li>Außerdem konntest Du bereits mehrjährige Berufserfahrung sammeln.</li> <li>Im Umfeld der Behörden- und Hafenwirtschaft bist Du bereits erfahren – genauso wie im Projektmanagement.</li> <li>Du beherrscht die gängigen MS-Office Produkte sowie SharePoint und Du bringst Grundkenntnisse in SAP BPC mit.</li> <li>Neben einem ausgeprägten betriebswirtschaftlichen Verständnis wird Dein Profil durch Dein hohes Engagement, Deine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und Deine Flexibilität ergänzt.</li> <li>Im Berufsalltag überzeugst Du durch Deine Eigeninitiative und Belastbarkeit. Diskretion und Loyalität sind für Dich selbstverständlich.</li> <li>Deine sehr gute Kommunikationskompetenz auf unterschiedlichen Unternehmensebenen, Deine Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch und Dein diplomatisches Geschick runden Dein Profil ab.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 34,05 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Referent*in Geschäftsführung

Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen. Der Fachdienst Bauverwaltung und öffentliche Flächen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in für die Bauverwaltung (w/m/d). Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Vergabeverfahren <ul> <li>Vorbereitung und Prüfung der Leistungsverzeichnisse und Leistungsbeschreibungen</li> <li>Durchführung der Ausschreibung</li> <li>Formale Prüfung der Angebote</li> <li>Beratung der Fachdienste und externer Planungsbüros</li> <li>Veranlassung der Veröffentlichung von europaweiten Auftragsvergaben</li> </ul> </li> <li>Verwaltungstätigkeiten für den Fachdienst Stadt- und Landschaftsplanung <ul> <li>Erstellung von Bekanntmachungstexten</li> <li>Mitarbeit bei der Öffentlichkeits- und Behördenbeteiligung</li> <li>Führung der Verfahrensakten</li> <li>Hauptansprechpartner*in für die Bauleitplanung Online-Beteiligung für Schleswig-Holstein (BOB)</li> </ul> </li> <li>Erschließungsbeiträge <ul> <li>Vorbereitung und Durchführung von Bürgerbeteiligungen</li> <li>Ermittlung der Grundlagen für die Erhebung von Beiträgen und Bescheiderstellung</li> <li>Bearbeitung der Widersprüche, ggf. Abhilfebescheid erstellen</li> </ul> </li> <li>Widerspruchsbearbeitung in Beitragssachen</li> <li>Kostenerstattungsbeträge <ul> <li>Zuordnung der Ausgleichsflächen</li> <li>Berechnung der Beträge</li> <li>Erstellen der Bescheide</li> </ul> </li> <li>Ablöseverträge <ul> <li>Ermittlung des beitragsfähigen Aufwandes und Berechnung der Beträge </li> <li>Ausarbeitung des Ablösevertrages</li> <li>Abschluss des Vertrages </li> </ul> </li> <li>Betreuung der Nachwuchskräfte und Praktikant*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Administration, als Diplom-Verwaltungswirt*in, einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in, Verwaltungsfachgestellte*r mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II, 1. juristische Staatsexamen, einen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte*r, einen vergleichbaren Studienabschluss (Bachelor) mit rechtlichem Schwerpunkt</li> <li>eine schnelle Auffassungsgabe sowie Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und eine sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>die Fähigkeit im Team zu arbeiten</li> <li>gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Beschäftigung mit der Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG</li> <li>eine Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 26 Stunden</li> <li>ein interessantes, vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>ein gutes Arbeitsklima auf einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einer modernen Stadtverwaltung</li> <li>flexible Arbeitszeiten und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. sowie 31.12.</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>unmittelbare Nähe zum S- Bahnhof Wedel, ein bezuschusstes Deutschlandticket (hvv Jobticket Premium)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in für die Bauverwaltung (w/m/d)

Die Schokoladenseiten deines Berufs: Bei uns in Hamburg erlebst du sie jeden Tag. Denn hier produzieren wir süße Weltstars wie KITKAT, SMARTIES, CHOCO CROSSIES oder AFTER EIGHT. So bunt wie unsere Schokolinsen ist auch unsere Arbeitswelt. Bei uns begegnest du Menschen aus unterschiedlichsten Ländern und Berufen. Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen und Weiterkommen. Das Wichtigste auf einen Blick: Standort: Hamburg Bereich: wechselnd Arbeitszeit: Vollzeit / 38h Vertrag: 3 Jahre Start: August 2026 Aufgaben <ul> <li> Bei uns lernst du das gesamte Herstellungsverfahren unserer Produkte sowie die Handhabung der einzelnen Produktions- und Verpackungslinien kennen. </li> <li> Wie funktionieren Produktionsanlagen? Wie werden Lebensmittel verpackt? Welche Unterschiede gibt es bei der Herstellung der verschiedenen Produkte? All das lernst du bei uns! </li> <li> Als Fachkraft für Lebensmitteltechnik ist es dein Job dafür zu sorgen, dass alles reibungslos und sicher funktioniert. </li> <li> Im Laufe der Ausbildung wirst du dir viele Kenntnisse der modernen Lebensmitteltechnologie aneignen. </li> <li> Du lernst auch wie chemische und physikalische Untersuchungen im Labor zur Qualitätssicherung durchgeführt werden. </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast mindestens einen guten Hauptschulabschluss. </li> <li> Du bringst ein gutes technisches Verständnis mit und interessierst dich für naturwissenschaftliche Fächer. </li> <li> Du hast eine gute Auffassungsgabe und erledigst deine Aufgaben mit einem großen Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Im Team läufst du zu großer Form auf. </li> <li> Dabei sind Zuverlässigkeit und Sorgfalt für dich selbstverständlich! </li> </ul> Wir bieten Rund um die Uhr in guten Händen: Wir sorgen dafür, dass du während deiner Ausbildung von unseren erfahrenen Kolleg:innen bestens betreut wirst. ÖPNV: Mit den Öffentlichen zur Arbeit zu fahren ist gut für die Umwelt und für dein Portemonnaie – daher bekommst du von uns auch das Deutschlandticket finanziert Ausbildung in Zahlen: Deine Ausbildung wird mit 1294,- € brutto pro Monat (steigend pro Lehrjahr) vergütet Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Bei uns bekommst du im Sommer und Winter attraktive Sondervergütungen.  Wie es weitergehen kann: Du punktest mit deiner guten Leistung? Dann wirst du nach der Ausbildung mindestens für ein halbes Jahr übernommen. Gesund und lecker essen: In unserer Kantine kannst du in der Mittagspause mit deinen Kolleg:innen ganz entspannt und vergünstigt essen STBL1_DE

Ausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)

MACS Maritime Carrier Shipping GmbH &amp; Co. ist eine in Hamburg ansässige Linienreederei mit mehreren Standorten in Europa und dem südlichen Afrika. Wir bieten mit modernen Multipurpose-Schiffen vielseitige, maßgeschneiderte Transport- und Logistiklösungen an. Flexibilität, Innovation und Leidenschaft zur Seeschifffahrt zeichnen unsere Dienstleistungen aus. Aufgaben <ul><li>You provide technical support and monitoring of the assigned ships</li><li>You ensure compliance with classification and flag state regulations as well as international safety and environmental standards (ISM, ISPS, MLC)</li><li>You plan, organize, and accompany dry-dockings, repairs, and other activities related to vessels' performances</li><li>You manage budgeting and cost control in the technical area</li><li>You collaborate closely within our ship management team and internal departments (Crewing, Chartering, Procurement)</li><li>You select, manage, and monitor external service providers and suppliers</li><li>You participate in audits and inspections, including preparation and follow-up</li><li>You continuously optimize operating processes to increase efficiency and safety</li><li>You handle daily maintenance and administration of the vessels</li><li>You conduct regular vessel visits</li></ul> Profil <ul><li>You have completed studies in marine engineering, naval architecture, maritime technology (or similar) or completed training as a marine engineer with several years of seafaring experience, or have several years of professional experience as a technical inspector in a shipping company or practical experience as a senior engineer (preferably as a chief engineer) on seagoing vessels</li><li>You possess solid knowledge of maritime regulations (SOLAS, MARPOL, ISM Code, classification guidelines)</li><li>You ideally have experience in planning and executing dry-dock projects</li><li>You are proficient with MS Office and typical technical management systems (e.g., PMS)</li><li>You have good English and German skills, spoken and written</li><li>You demonstrate strong technical understanding and analytical thinking</li><li>You show high commitment and ability to work under pressure</li><li>You have organizational strength and cost awareness</li><li>You possess team and communication skills</li><li>You have a sense of responsibility and a solution-oriented work approach</li><li>You are willing to undertake international business travel and aboard assignments</li><li>You hold a driver's licence</li></ul> Wir bieten <ul><li>Great chance to continue your career within a trusted and established, family-run shipping company</li><li>The opportunity to develop your own field of responsibilities within an international team</li><li>Competitive salary and benefits</li><li>Employee events</li></ul> STBL1_DE

Technical Superintendent - Marine Engineering / Dry-Docking / Compliance (m/f/d)

Teamleiter:in Bauwerksnachrechnung sowie Schwertransporte Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Landesbetrieb Straßen, Brücken und Gewässer Job-ID: J000039161 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 15 TV-L Bewerbungsfrist: 01.02.2026 Wir über uns Der Landesbetrieb Straßen, Brücken und Gewässer (LSBG) verantwortet den gesamten Life-Cycle des Großteils der Hamburger Verkehrsinfrastruktur. Im Sinne einer nachhaltigen Baukultur entwickeln wir planerische und bauliche Lösungen in den Bereichen Verkehr, Mobilität und Wasserwirtschaft - digital und mit innovativen Methoden. Unser Ziel ist es, die Sicherheit und den Komfort für alle Verkehrsteilnehmenden zu erhöhen und gleichzeitig die Umwelt zu schützen. Mit einem motivierten jungen Team sind wir von der kleinen Fußgängerbrücke bis hin zu großen Straßenbrücke sowie für Tunnel- und Verkehrszeichenbrücken für den Erhalt der Standsicherheit verantwortlich. Durch das stetig wachsende Verkehrsaufkommen, durch die Zunahme des Schwerverkehrs sowie anstehende bedeutende Baumaßnahmen im Hamburger Stadtgebiet wächst die Bedeutung der Nachrechnungen unserer Bestandsbauwerke. Aufgaben <ul> <li>das junge und dynamische Team verantwortlich leiten und weiter aufbauen sowie den Wissenstransfer innerhalb des Teams organisieren</li> <li>das Untersuchungsprogramm zur Nachrechnung und Ertüchtigung von Brücken- und Ingenieurbauwerken auf Basis der Nachrechnungsrichtlinie und unter Berücksichtigung Hamburger Besonderheiten erstellen</li> <li>Sonderprojekte anleiten, z. B. Untersuchung von Spannbetonbrücken, Neubewertung auf Grundlage des Einsturzes der Carolabrücke in Dresden oder statische Begleitung</li> <li>fundierte Monitoringsysteme an verschiedenen Bauwerken ausarbeiten und federführend betreuen</li> <li>im Großprojekt Elbquerungen mitarbeiten</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>erste Führungserfahrung, gute soziale Kompetenz im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen sowie Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen</li> <li>vertiefte statische Fachkenntnisse im Brückenbau, insbesondere die Fähigkeit zur kritischen, statisch-konstruktiven Bewertung i. d. R. rechnergestützt</li> <li>umfassende Kenntnisse in der Beurteilung des Tragverhaltens von Bauteilen und ihrer Bedeutung für das Bauwerk, Erfahrung in der Baustoffkunde bei Bestandsbauwerken</li> <li>Durchsetzungsvermögen gegenüber beteiligten Dienststellen und externen Sachverständigen sowie Überzeugungskraft</li> <li>Fähigkeit in fachübergreifenden Prozessstrukturen zu denken und zu handeln sowie Befähigung zur Koordinierung komplexer Materie</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 15 TV-L</li> <li>Teamspirit – bereichsübergreifendes Seminar für Neueinsteigende, Teambuilding sowie eine umfangreiche Einarbeitung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten – durch unsere Personalentwicklung, professionell angeleitete Teamentwicklungsseminare, breites Weiterbildungsangebot im eigenen Fortbildungszentrum</li> <li>Aktiv bleiben – Möglichkeit zum Erwerb des EGYM-Wellpass (Firmenfitness), hausinterne Gesundheitstage, gemeinsame Sportgruppen sowie arbeitsmedizinische Unterstützung am Arbeitsplatz</li> <li>Mehr Flexibilität – 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Heiligabend und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. STBL1_DE

Teamleiter:in Bauwerksnachrechnung sowie Schwertransporte

Mit mehr als 1.300 Mitarbeitern und 150.000 produzierten Sicherheitsventilen pro Jahr sind wir der größte Hersteller von Sicherheitsventilen in Europa und eines der führenden Unternehmen der Branche weltweit. LESER Sicherheitsventile werden für den internationalen Markt in Hamburg entwickelt und im modernen Werk in Hohenwestedt/Deutschland gefertigt. LESER verbindet Tradition und Moderne und besteht seit nunmehr 200 Jahren erfolgreich im Wettbewerb. Dies ist nur möglich durch die Professionalität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit unserer Mitarbeiter. Durch unsere acht Tochtergesellschaften in Europa, Amerika, dem Nahen Osten und Asien ist die Zusammenarbeit sehr international geprägt. Werden Sie Teil unseres Teams und treten Sie mit uns eine Reise in die Zukunft an, die spannend und herausfordernd sein wird, und dabei wechselnden Anforderungen unterliegt. Am Standort Hamburg suchen wir ab sofort eine motivierte Persönlichkeit für ein <h3>Duales Studium Business Informatics (Wirtschaftsinformatik)</h3> LESER freut sich über Bewerbungen von Menschen gleich welchen Geschlechts, Religionszugehörigkeit, Hautfarbe, Herkunft oder Alters. Aufgaben In Zusammenarbeit mit der HSBA bieten wir Dir zum 1. August 2026 ein praxisorientiertes Studium im Bachelorstudiengang Business Informatics (Wirtschaftsinformatik) an. Im Lauf des Studiums gewinnst Du einen breiten und ganzheitlichen Blick auf die technische und gestalterische Produktentwicklung unter Berücksichtigung ökonomischer, sozialer und ökologischer Aspekte. Neben den Vorlesungen, Seminaren und Prüfungen arbeitest Du parallel im Unternehmen mit. Dort wendest Du Dein erworbenes Wissen praktisch an und lernst die betrieblichen Abläufe kennen. Dabei übernimmst Du als Teil des Teams, je nach Fortschritt des Studiums, entsprechende Projektaufgaben. Du bist damit in einem verantwortungsvollen Umfeld des Unternehmens aktiv und erhältst Einblicke in die Projektarbeit, Arbeitsprozesse und Bearbeitung von Ingenieursaufgaben. Dabei stehen Dir immer qualifizierte Mentoren zur Seite. Profil <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife</li> <li>Gute Leistungen im naturwissenschaftlichen Bereich</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sicheres und selbstbewusstes Auftreten mit einem hohen Maß an Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Technisches Verständnis </li> <li>Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft</li> <li>Interesse an einer internationalen Zusammenarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine spannende und interessante Ausbildung in einem global agierenden und zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>Anspruchsvolle Aufgaben und Projekte</li> <li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Eine gute Teamatmosphäre</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Business Informatics (Wirtschaftsinformatik) - HSBA

Abteilungsleiterin bzw. Abteilungsleiter im Unterhaltsvorschuss Bezirksamt Wandsbek, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit Job-ID: J000039222 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 02.02.2026 Wir über uns Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Men­schen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk! Im Bezirksamt Wandsbek sind in vier Dezernaten und 15 Fachämtern ca. 1.600 Mitarbeiter:innen tätig. Im Rahmen des Projekts „Aufbau eines bezirklichen Zentralamtes Unterhaltsvorschuss“ werden die bisher sieben Organisations­einheiten mit rund 100 Mitarbeitenden fachlich, organisatorisch und perspektivisch auch örtlich zusammengeführt. Ziel ist es, die Bearbeitung von Leistungen und die Heranziehung nach dem Unterhaltsvorschussgesetz künftig in einem Zentralamt des Bezirksamtes Wandsbek zu bündeln. Sie erwartet eine interessante Leitungsaufgabe mit einem motivierten Team. Flexible Arbeitszeitmodelle sind uns besonders wichtig! Selbstverständlich kann die Auf­gabe in einem Führungstandem wahrgenommen werden. Aufgaben Sie... <ul> <li>führen die Mitarbeitenden ergebnisorientiert durch Konkretisierung von Aufgaben und Zielen</li> <li>koordinieren und überwachen den Dienstbetrieb, stellen einen ordnungsgemäßen Arbeitsablauf sicher und setzen Prioritäten zur Zielerreichung</li> <li>entwickeln Prozesse, Standards und Digitalisierungsmaßnahmen weiter und setzen diese zur Steigerung der Heranziehungsquote um</li> <li>beraten, unterstützen und coachen die Mitarbeitenden insbesondere in schwierigen Einzelfällen und bearbeiten Beschwerden sowie Konflikte im Kundenkontakt</li> <li>prüfen und bearbeiten vereinfachte Verfahren, Widersprüche, Klage- und Beschwerdeverfahren und stimmen sich dabei mit dem Rechtsamt und den zuständigen Gerichten ab</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EGr. 9b) oder mit 5 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Führungserfahrung und Fähigkeit zur ergebnisorientierten Steuerung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>sehr gutes Urteilsvermögen/ hohe Problemlösefähigkeit, gutes Entscheidungsverhalten sowie sehr guter sprachlicher Ausdruck/ sehr gute Argumentation</li> <li>sehr gute Arbeitsorganisation und hohe Belastbarkeit</li> <li>hohe Flexibilität/ Lern- und Veränderungsbereitschaft, sehr gutes Kooperations- und Konfliktverhalten</li> <li>anwendungsreife Kenntnisse in einschlägigen Rechtsgebieten, insbesondere des Sozial-, Familien-, Verwaltungs- und Zivilrechts</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer Fünf-Tage-Woche)</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über Jobrad</li> <li>und hier noch weitere Benefits der Freien und Hansestadt Hamburg</li> </ul> Wir würden uns freuen, wenn Sie unser Arbeitsfeld schon einmal unverbindlich vor Ort näher kennenlernen möchten. Nehmen Sie dazu gern Kontakt zur unten aufgeführten Ansprechperson des Fachbereichs auf. STBL1_DE

Abteilungsleiterin bzw. Abteilungsleiter im Unterhaltsvorschuss

Als Friedhofsverband kümmern wir uns um die Erhaltung und Entwicklung der Friedhofsanlagen. Wir übernehmen für Angehörige die Grabpflege und übernehmen zusammen mit Bestattungsunternehmen die Organisation rund um Beisetzungen. Unsere vier Friedhofsstandorte entwickeln wir zu Lebensgärten. Diese Lebensgärten sind liebevoll gestaltete Orte der Begegnung, der Erinnerung und der Ruhe. Der*die Friedhofsverwalter*in hat die fachliche Aufsicht über insgesamt mehr als 20 Mitarbeitende auf allen vier Friedhöfen. Der Ev.-Luth. Friedhofsverband Lebensgärten in Hamburg-Ost sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Leitung des Friedhofsverbandes eine*n Friedhofsverwalter*in (m/w/d), Vollzeit, unbefristet. Aufgaben <ul><li>Leitung, Führung und Organisation der vier kirchlichen Friedhofsstandorte, sowie deren konzeptionelle Weiterentwicklung </li><li>Organisation der Arbeitsabläufe auf den Friedhöfen, Anleitung der Mitarbeitenden, Verantwortung für den Arbeitsschutz </li><li>Erstellung des Haushaltsplanes, sowie dessen verantwortliche Führung, dazu gehören die Kalkulation der Gebühren, Kontrolle und Weiterentwicklung der Friedhofsgebührensatzung sowie der Friedhofssatzung</li></ul> Profil <ul><li>Sie besitzen eine handwerkliche oder gärtnerische Ausbildung mindestens mit einem Meisterabschluss in den Fachrichtungen „Friedhof“ oder „Garten- und Landschaftsbau“ oder einen fachspezifischen Ingenieurabschluss </li><li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Leitung unterschiedlicher Teams sammeln</li><li>Sie haben eine gute Selbstorganisation und eigenverantwortliches Handeln </li><li>Sie bringen ein sicheres Auftreten und einen einfühlsamen Umgang mit Friedhofsbesucher*innen mit</li><li>Flexibles Denken und Handeln im Alltag ist für Sie selbstverständlich</li></ul> Wir bieten <ul><li> Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe K11), mit Sonderentgelt </li><li> Zusätzliche Altersversorgung, zwei Jahressonderentgelte sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche </li><li>Einen Zuschuss zum HVV-Jobticket als Deutschlandticket</li><li>Ein gutes Betriebsklima</li></ul> Bewerbungsschluss ist der 15.01.2026.Sie können sich mit den christlichen Werten unseres Friedhofsverbandes identifizieren und diese als Ihre Handlungsgrundlage ansehen.Bei Rückfragen steht Ihnen Pastorin Miriam Polnau, Vorsitzende des Vorstandes des Ev.-Luth. Friedhofsverbandes Lebensgärten in Hamburg-Ost zur Verfügung: <a href="mailto: m.polnau@kirche-tonndorf.de" target="_blank">m.polnau@kirche-tonndorf.de</a>, Telefon: 040 661351, Mobil: 0151 59840604. STBL1_DE

Friedhofsverwalter*in (m/w/d) Vollzeit, unbefristet

​An unserem attraktiven und traditionsreichen Kitastandort in St. Pauli, Lange Straße 6a, werden täglich bis zu 70 Kinder, im Alter von 0-6 Jahren, aufgeteilt in Krippen- und Elementargruppen betreut. Auf drei Etagen bieten wir den Kindern einen großen Entfaltungsspielraum sowie dem pädagogischen Team viele Möglichkeiten, alle Interessen und Stärken einzubringen. Die bunte Stimmung im Stadtteil ist immer besonders und prägt auch das Arbeiten in der Kita. Mit der Gemeinde vor Ort, als auch unserem zweiten ev. Kitastandort in St. Pauli besteht eine nahe und kooperative Zusammenarbeit. Erfahren Sie gerne mehr unter <a href="http://lange-strasse.eva-kita.de/willkommen.html" target="_blank">https://lange-strasse.eva-kita.de/willkommen.html</a> <a href="https://www.stpaulikirche.de/handeln/kindertagesheim-der-st-pauli-kirche/" target="_blank">https://www.stpaulikirche.de/handeln/kindertagesheim-der-st-pauli-kirche/</a> Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Kita St. Pauli zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieherin oder SPA (m/w/d), Voll- oder Teilzeit (mind. 35 Std./Wo.), unbefristet. Aufgaben <ul><li>Alters- und zielgruppenspezifische Betreuung und Begleitung der Kinder</li><li>Eigenverantwortliche Planung spannender Spiel- und Bildungsangebote</li><li>Kommunikation mit Eltern, inkl. Entwicklungsgesprächen</li><li>Einbringen von Ideen und Erfahrungen</li><li>Möglichkeiten zur freien Entfaltung </li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Erzieher*in oder SPA oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Spaß an aktiver, religionspädagogischer Arbeit</li><li>Wertschätzender, respektvoller und liebevoller Umgang mit Kindern</li><li>Bereitschaft zur offenen und kooperativen Zusammenarbeit mit Eltern</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Werden Sie Teil eines starken und qualifizierten Teams</li> <li>Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe je nach Qualifikation zwischen KS5 und KS7) mit Sonderentgelten</li> <li>Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche</li> <li>Erhalten Sie Zuschüsse z.B. für EGYM Wellpass Firmenfitness, JobRad und Altersvorsorge</li> <li>Ihre fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne und externe Fort- und Weiterbildunge´n</li> </ul> STBL1_DE

1.461 Vollzeit Jobs in 25421 Pinneberg, Deutschland