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The Max Planck Institute for Medical Research is seeking a Postdoc/project engineer (m/f/div)for the Department of Cellular Biophysics.DescriptionRecently, researchers at the Max Planck Institute for Medical Research have developed a novel coating method that mimics nanometer-scaled moth eye structure for anti-reflection applications. To date, conventional mass-production of such structures was complex and expensive. In contrast, our nanoAR method has the potential to be more easily extended to produce larger, commercially more interesting volumes. Our workgroup thus investigates the possibilities to extend the application of the nanoAR technology into various optical and technological fields. In this context, we are seeking a Postdoc/project engineer for a temporary project. <h1>Postdoc / project engineer (m/f/div)</h1> Aufgaben <ul><li>Developing new fabrication processes for CaF₂, sapphire, and BK glass</li><li>Collaborating closely with industry partners in areas including lasers, imaging cameras, and display technologies</li><li>Preparing and supporting patent application documents</li><li>Performing physics-based simulations to support process and device development</li><li>Develop new application cases and proof-of-concept demonstrations based on nanoAR technology.</li><li>Anti-contamination solution for nanostructures</li></ul> Profil <ul><li>Good knowledge of optics/imaging/display technology, knowledge of anti-contamination for nanostructures is a plus</li><li>High motivation and interest in developing new technologies for real-world applications</li><li>Good experimental skills in optical lab or cleanroom</li><li>A master/PhD degree in physics/chemistry/material science</li><li>Experience with numerical simulation is a plus</li><li>Team-player attitude</li><li>Excellent communication skills in written and spoken English</li></ul> Wir bieten The position will be located in the Stuttgart/Heilbronn site of our institute as part of the Department of Cellular Biophysics. Salaries and contract will be based on qualifications and previous professional experience according to the Public Service Wage Agreement (TVöD Bund) guidelines. The position is limited to 1 year with possible extension. We, the Max Planck Institute for Medical Research, are one of 84 institutes and research centers of the Max Planck Society (MPG) for the advancement of science. Our focus is on basic medical research. We currently employ around 270 people in science and administration, mainly at our location in Heidelberg. Another location for our institute is currently being established in Heilbronn. We are also part of the Health + LifeScience Alliance Heidelberg Mannheim, an association of the region's leading life science research institutions.The MPG strives for gender equality and diversity. We welcome applications from all backgrounds. As the MPG has set itself the goal of employing more people with severe disabilities, applications from people with severe disabilities are expressly welcome. In addition, the MPG wants to increase the proportion of women in areas where they are underrepresented. Women are therefore expressly encouraged to apply. STBL1_DE

Postdoc / project engineer (m/f/div)

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Das Fraunhofer ISI in Karlsruhe ist ein weltweit anerkanntes Exzellenzzentrum der Innovationsforschung. Durch unsere führende Position in der theorie- und evidenzbasierten Beratung haben unsere Mitarbeitenden einzigartige Zugänge zu nationalen und internationalen Stakeholdern in Politik und Wirtschaft. In unserer 2023 neu gegründeten Forschungsgruppe »Joint Innovation Hub« am neuen Standort des Fraunhofer ISI auf dem Bildungscampus Heilbronn suchen wir nach innovativen Köpfen, die die Welt lebenswerter gestalten möchten. Der Joint Innovation Hub des Fraunhofer ISI verantwortet das Forschungs- und Innovationszentrum „Innovation &amp; Foresight“ der Fraunhofer HNFIZ. Er unterstützt seine Auftraggeber:innen aus Wirtschaft, Politik, Verwaltung und Zivilgesellschaft bei den Themen Innovation, Digitalisierung &amp; KI, Nachhaltigkeit, strategische Vorausschau und Zukünfte. Unsere Forschenden befassen sich mit interdisziplinären Fragen im Bereich »Systemisches Innovations- und Technologiemanagement«. Dafür leiten und bearbeiten wir wissenschaftliche und anwendungsbezogene Projekte für Auftraggeber aus der Wirtschaft, Politik und Zivilgesellschaft sowie für weitere Stakeholder. Durch unsere wissenschaftliche systemische Herangehensweise antizipieren und analysieren wir innovative Entwicklungen und gestalten diese mit unseren Partnern nachhaltig. Ziel des »Joint Innovation Hubs« ist es, Unternehmen und Institutionen für ihre sich wandelnde Umwelt langfristig fit zu machen. Sie möchten an der Lösung großer technologischer, wirtschaftlicher, sozialer und politischer Herausforderungen mitwirken? Sie sehen sich an der Schnittstelle zwischen Innovation, Digitalisierung, künstlicher Intelligenz und Nachhaltigkeit? Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres »Joint Innovation Hub« des Fraunhofer ISI! Aufgaben <ul> <li>Konzeption, Entwicklung und Pflege moderner Webanwendungen mit Frontend‑Fokus (z. B. React, Angular, Vue) sowie der zugehörigen Backend‑Services (z. B. Node.js, Django, REST‑APIs)</li> <li>Gestaltung und Implementierung nutzerzentrierter UI/UX für interaktive Dashboards und Web‑Interfaces, mit Fokus auf KI-gestützte Anwendungen und Prototypen</li> <li>Anbindung und Integration von KI‑ und Gen‑AI‑Services (z. B. LLM‑APIs) in bestehende Web‑Frontends unter Einbeziehung von Authentifizierung, Logging und Monitoring.</li> <li>Sicherstellung hoher Codequalität durch Testing, Reviews und Continuous Integration sowie Performance‑Optimierung mittels moderner Webtechnologien (HTML, CSS, TypeScript, Build‑Tools, CI/CD)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Forschungs‑ und Innovationsteams zur agilen Umsetzung und Iteration von interaktiven Demonstratoren und Click‑Prototypen für KI‑Anwendungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Informatik/IT, Medieninformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Webentwicklung oder Software Engineering</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in modernen Frontend‑Frameworks (z. B. React, Angular oder Vue) sowie sicherer Umgang mit HTML, CSS und JavaScript bzw. TypeScript</li> <li>Erfahrung in der Entwicklung von REST‑ oder GraphQL‑APIs sowie in der Arbeit mit mindestens einem gängigen Backend‑Framework bzw. ‑Stack (z. B. Node.js/Express, Django, FastAPI oder einem PHP‑Framework)</li> <li>Fundierte Erfahrung im Umgang mit Versionsverwaltungssystemen (Git), Paket‑Managern und modernen Build‑ bzw. Bundling‑Tools (z. B. npm, Yarn, Vite, Webpack) sowie solides Verständnis von Deployment‑Prozessen</li> <li>Gerne erste Erfahrung mit KI‑ oder Gen‑AI‑Anwendungen (z. B. Integration von LLM‑APIs, Chatbots oder Retrieval‑Systemen) sowie ausgeprägtes Interesse an der Entwicklung intuitiver Benutzeroberflächen für solche Anwendungen</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Lernbereitschaft, Begeisterung für neue Web‑ und KI‑Technologien und Spaß an der Zusammenarbeit in interdisziplinären, innovationsgetriebenen Teams.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Austausch und Zusammenarbeit mit den am Bildungscampus in Heilbronn ansässigen (Forschungs-)Einrichtungen und Institutionen.</li> <li>Teamarbeit: Selbstständiges Arbeiten in motivierten Teams an anspruchsvollen Projekten innerhalb eines interdisziplinären Umfelds, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie ein familiäres Miteinander.</li> <li>Sinnstiftende Tätigkeiten: Spannende und vielfältige Aufgaben an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Wirtschaft, Mitgestaltung der Zukunft durch Forschung zu den großen Herausforderungen unserer Zeit.</li> <li>Exzellenz mit Relevanz: einzigartige Möglichkeit, Wissenschaft mit höchstem Anspruch unmittelbar in Anwendungskontexte zu bringen.</li> <li>Weiterentwicklung und aktive Karriereplanung: Verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für eigene Ideen und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch zielgerichtete Fortbildungsmaßnahmen und Karriereprogramme, gezielte Schulungen und Trainings. </li> <li>Zugang zur Mensa und dem Café mit einem umfangreichen regionalen, saisonalen und veganen Angebot.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Ausgewogene Work-Life-Balance, Angebote im Bereich Kindernotbetreuung sowie Homecare/Eldercare.</li> <li>Flexibilität: Flexibles und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands, 39 Std./Woche (Vollzeit) und 30 Tage Urlaub.</li> <li>Top-Ausstattung: Neueste funktionsgerechte Technik an unseren Standorten, Barrierefreiheit vor Ort, Bereitstellung von Hardware für mobiles Arbeiten.</li> <li>Chancengleichheit: Wir leben Diversity und setzen daher möglichst auf ausgewogene Teams mit unterschiedlichen Geschlechtern, Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen.</li> <li>Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund, einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Deutschland Ticket (Jobticket), Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge (VBL).</li> </ul> STBL1_DE

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (all genders) Joint Innovation Hub – Full-Stack-Entwickler

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Y65 Aufgaben Das Werk Untertürkheim ist die Heimat der Mercedes-Benz PKW-Motoren, -Achsen und -Getriebe Entwicklung sowie deren Produktion. Die Abteilung NVH (Noise, Vibration, Harshness) Drive Systems beschäftigt sich hierbei mit der Entwicklung und Erprobung neuer Technologien und Konzepte zur Optimierung der Akustik der Antriebsstränge sämtlicher PKW-Baureihen. In der frühen Entwicklungsphase sind Modellierungen mittels CAE (Computer-Aided Engineering) Software essenziell. Dabei werden sowohl FE- (Finite-Elemente) als auch MK- (Mehrkörper) Simulationen genutzt. Die Simulationsmodelle erlauben hierbei den Körper- und Luftschall vorherzusagen und somit zu bewerten. Die physikalischen Zusammenhänge, welche die Strukturdynamik und schlussendlich die Akustik des gesamten Triebstranges definieren, sind hierbei komplex. Sensitivitäten und Haupteinflusskomponenten des Triebstranges sind meist nicht sofort ersichtlich. Aus diesem Grund hat sich die Ableitung von Metamodellen dieser komplexen FE- und MK-Simulationen etabliert. Einflussparameter lassen sich dadurch identifizieren und die Strukturdynamik des Triebstranges gezielt optimieren. Im Rahmen der Masterarbeit soll für das FE-MK-Simulationsmodell eines 8-Zylinder Verbrennungsmotors ein Metamodell abgeleitet werden. Anhand des Metamodells sollen die Sensitivitäten und Parameter untersucht und dargestellt werden, welche den Körperschall, sowie abgestrahlten Luftschall maßgeblich beeinflussen. Schlussendlich soll eine optimale Konfiguration der Parametrisierung des 8-Zylinder Motors gefunden werden, sodass definierte akustische Zielwerte erreicht werden. Damit kommen u.a. folgende Herausforderungen auf Dich zu: <ul> <li>Einarbeitung in das vorhandene FE-MK-Simulationsmodells des V8-Motors</li> <li>Entwicklung einer Methode zur gezielten Erstellung eines Körper-/Luftschall-Metamodells</li> <li>Durchführung und Auswertung von FE- und MK-Simulationen</li> <li>Umgang mit großen Simulations-Datenmengen, sowie Auswertung mittels Statistik und Machine Learning</li> <li>Auswahl und Implementierung geeigneter KI-Methoden und -Frameworks zur Realisierung des V8 Powertrain-Metamodells</li> <li>Programmierung von Codes in diversen Programmiersprachen</li> <li>Dokumentation und Vorstellung der Lösungen und Ergebnisse</li> </ul> Die Tätigkeit kann ab Mitte März 2026 beginnen. Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Dir und uns. Profil <ul> <li>Studiengang im Bereich der Künstlichen Intelligenz, Simulationstechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Fahrzeugtechnik, des Maschinenbaus oder vergleichbar</li> <li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Künstlichen Intelligenz, wie KI-Architekturen, Machine Learning, Deep Learning und Datenmanagement</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit FE- und MK-Software wie Nastran, Abaqus, OptiStuct und Simdrive sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kenntnisse in Umgang mit Programmiersprachen wie Python, Java</li> <li>Grundkenntnisse in NVH, Schwingungstechnik oder Maschinendynamik sind wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und Linux</li> <li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Engagement und Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige und kommunikative Arbeitsweise</li> <li>Analytische Denkweise</li> <li>Lernbereitschaft</li> <li>Erfolgswille und Durchhaltevermögen</li> </ul> Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und die maximale Dateigröße von 5 MB zu beachten. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/studenten/abschlussarbeit/" target="_blank">hier</a>. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (<a href="mailto:sbv-untertuerkheim@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-untertuerkheim@mercedes-benz.com</a>) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über <a href="mailto:myhrservice@mercedes-benz.com" target="_blank">myhrservice@mercedes-benz.com</a> oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr &amp; 13-15 Uhr). Wir bieten <ul><li> Essens­zulagen </li><li> Mit­arbeiter­handy möglich </li><li> Mit­arbeiter­rabatte möglich </li><li> Mit­arbeiter­beteili­gung möglich </li><li> Mit­arbeiter Events </li><li> Coaching </li><li> Flexible Arbeits­zeit möglich </li><li> Hybrides Arbeiten möglich </li><li> Gesund­heits­maß­nahmen </li><li> Betrieb­liche Alters­ver­sorgung </li><li> Mobilitäts­angebote </li><li> Kinder­betreuung </li><li> Park­platz </li><li> Kantine, Café </li><li> Betriebs­arzt </li><li> Gute An­bindung </li><li> Barriere­frei­heit </li></ul> STBL1_DE

Student*in für Masterarbeit NVH Drive Systems

MENSCHLICH. EVANGELISCH. ENGAGIERT. Willkommen in einer starken Gemeinschaft! Die Schulstiftung der Evangelischen Landeskirche mit Hauptsitz in Stuttgart ist Trägerin von fünf Schulen mit zwei Internaten in Württemberg. Unter dem Dach der Stiftung kümmern sich über 500 haupt- und ehrenamtliche Mitarbeiter:innen um den Unterricht und die tägliche Betreuung von rund 2.500 Schüler:innen. (<a href="https://www.schulstiftung.info" target="_blank">www.schulstiftung.info</a>). Wir geben jungen Menschen, egal welcher sozialen oder kulturellen Herkunft, eine Chance auf gute Bildung. Unsere Schulen vermitteln mit innovativen Profilen nicht nur Wissen, sondern eine entwicklungsgerechte Bildung, die dem Alltag der Schüler:innen entspricht und sie stark für die Zukunft macht. Im Umwelt- und Klimaschutz wollen wir mit unseren staatlich anerkannten Schulen als Vorbild agieren (§5 KlimaG BW). Für unseren Fachbereich Gebäudemanagement und Liegenschaften suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Energiemanager:in (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 75 % - 100 %. Aufgaben <ul> <li>Unsere Energie ist Ihr Thema! Gemeinsam mit den Verantwortlichen unserer Gebäudebewirtschaftung engagieren Sie sich nach innen und außen für ein effizientes Energiemanagement.</li> <li>Als fachliche:r Expert:in sorgen Sie für eine effiziente Energiesteuerung. Sie entwickeln unser Energiemanagement nach gängigen Standards (DIN, VDI, Kommunalrichtlinie) auf Basis Ihrer einschlägigen beruflichen Qualifikation (Hochschulstudium im Ingenieurwesen oder Meister:in und Techniker:in und relevanter Berufserfahrung).</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Bewirtschaftung unserer Energielieferungsverträge, die technische Energieversorgung und das Energiecontrolling. Sie arbeiten mit unseren technischen Diensten an den Schulen eng zusammen. Hierdurch leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu den Klimaschutzzielen unserer Stiftung (THG-Neutralität bis 2040 und klimagerechte Bildung).</li> <li>Sie haben Freude daran, Menschen an unseren Schulen für einen bewussteren Energieverbrauch zu gewinnen und hierfür Projekte kollegial mit zu organisieren.</li> <li>Sie sind Mitglied in einer christlichen Kirche (ACK) und identifizieren sich mit dem Bildungsauftrag unserer Schulen, der durch ein christliches Menschenbild geprägt ist.</li> </ul> Profil Wir bieten <ul> <li>Freuen Sie sich auf unsere ambitionierten Vorhaben mit einer intensiven, interdisziplinären Vernetzung mit unseren Geschäfts- und Kooperationspartnern. Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten voll einsetzen und weiterentwickeln.</li> <li>Wir bieten Ihnen einen gesicherten Arbeitsplatz mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen mit Homeoffice-Anteil. Für eine ausführliche Einarbeitung sorgen wir durch eine gute Einbindung in ein kollegiales Team und durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Wir leben „equal pay“: Als Teil der landeskirchlichen Tarifgemeinschaft werden Sie qualifikations- und leistungsgerecht vergütet. Grundlage ist die EG 11 TVÖD zuzüglich kirchlicher Freistellungstage, Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge. Wenn Sie in Ihrer Berufspraxis bereits erfolgreich Energie- managementsysteme gesteuert haben, ist eine höhere Eingruppierung möglich.</li> <li>Durch die gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Nähe Stuttgart Hbf) in Kombination mit unserem bezuschussten Jobticket und Jobrad leisten wir gemeinsam einen wirksamen Beitrag zum Klimaschutz.</li> </ul> STBL1_DE

Energiemanager:in (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003Y9M Aufgaben Die Mercedes-Benz AG verantwortet das globale Geschäft von Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans weltweit. Der Fokus des Unternehmens liegt auf der Entwicklung, der Produktion und dem Vertrieb von Pkw und Vans sowie Dienstleistungen. Sie sind Schüler/-in, Student/-in oder Sie befinden sich in der Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung, sind motiviert und haben Lust, uns zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns im Rahmen einer Ferienbeschäftigung genau richtig und wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Zur Mitarbeit im Mercedes-Benz Werk Sindelfingen suchen wir Ferienbeschäftigte (w/m/d) in den Bereichen Produktion, Logistik, Presswerk, Kundencenter mit z.B. folgenden Aufgaben: <ul> <li>Montagearbeiten</li> <li>Staplerfahren</li> <li>Unterstützung im Kundencenter</li> </ul> Sie werden in verschiedenen Schichtmodellen eingesetzt (Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel, vereinzelt auch Dauernacht- bzw. Dauerfrühschicht, Wochenendschicht). Je nach Tarifbereich innerhalb des Standorts haben Sie eine wöchentliche Arbeitszeit von 35/39h. Profil Sie besuchen eine Schule oder studieren bzw. befinden sich in der Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung/weiterführende Schule oder Bundesfreiwilligendienst/freiwilliger Wehrdienst. Sie sind bereits 18 Jahre alt, besitzen gute Deutschkenntnisse und es ist Ihnen möglich, mindestens 4 Wochen im Zeitraum vom 04.05.2026 bis 04.07.2026 zu arbeiten. Zusätzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit, befristet auf 10 Woche(n) in Schichtarbeit. Informieren Sie sich im Vorfeld Ihrer Beschäftigung über Hinzuverdienstgrenzen und Sozialversicherungspflichten im Rahmen von Kindergeldansprüchen und BAföG. Haben Sie bitte Verständnis, dass die Bearbeitung Ihrer Bewerbung einige Zeit in Anspruch nehmen kann und bedenken Sie, dass die Einplanung aufgrund von Aktualisierungen in der Bedarfsplanung auch sehr kurzfristig erfolgen kann. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. Bitte prüfen Sie regelmäßig Ihr E-Mail-Postfach sowie Ihren Spam-Ordner für weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter <a href="mailto:sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com" target="_blank">sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com</a> zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Haben Sie Fragen? Antworten und weitere Kontaktmöglichkeiten finden Sie in unserem <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/studenten/ferienjobs/faq.html?r=dai" target="_blank">FAQ.</a> Nutzen Sie gerne auch unsere <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/chatbot/intern.html" target="_blank">Chatfunktion,</a> um weitere Informationen zu erhalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten <ul><li> Essens­zulagen </li><li> Mit­arbeiter­handy möglich </li><li> Mit­arbeiter­rabatte möglich </li><li> Mit­arbeiter­beteili­gung möglich </li><li> Mit­arbeiter Events </li><li> Coaching </li><li> Flexible Arbeits­zeit möglich </li><li> Hybrides Arbeiten möglich </li><li> Gesund­heits­maß­nahmen </li><li> Betrieb­liche Alters­ver­sorgung </li><li> Mobilitäts­angebote </li><li> Kinder­betreuung </li><li> Park­platz </li><li> Kantine, Café </li><li> Gute An­bindung </li><li> Barriere­frei­heit </li><li> Betriebs­arzt </li></ul> STBL1_DE

Ferienjob in der Produktion Werk Sindelfingen Pfingsten 2026

Vermögen und Bau - Amt Heilbronn Bewerbungsschluss: 22.02.2026 Entwicklungsmöglichkeiten bis E 12 TV-L Vollzeit / Teilzeit / unbefristet Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klima­neutrale Landesgebäude. Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Heilbronn? Aufgaben <ul> <li>Fachliche Führung eines Teams mit ca. 4 Mitarbeitern</li> <li>Steuerung von Projekten im Bereich Freianlagen bei Neubau-, Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen.</li> <li>Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben.</li> <li>Fachliche Begleitung von freiberuflich Tätigen</li> <li>Amtsinterne Unterstützung bei naturschutzrechtlichen und naturschutzfachlichen Fragestellungen und Beratung der Hochbauabteilungen bei Fachfragen aus dem Bereich Landschaftsarchitektur</li> <li>Fachliche Zusammenarbeit mit den Staatlichen Schlössern und Gärten u. a. in den Parkanlagen des Schlosses Weikersheim und Bad Mergentheim</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom- Ingenieur, Bachelor oder Master) der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landschaftsarchitektur oder vergleichbar</li> <li>Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Berufserfahrung ist wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW</li> </ul> STBL1_DE

Landschaftsarchitekt – Freianlagen, Bau- und Unterhaltsmaßnahmen (w/m/d)

Wir gehören zu den Top-Versicherern in Deutschland – und bei uns gilt: Du bist nicht allein! Wir begleiten Dich auf Deinem Weg zum Wunschjob und fördern Dich individuell. Unsere Kultur? Gelebte Gemeinschaft, echtes Vertrauen und partnerschaftliches Miteinander – für unsere Kundinnen, Kunden und unser Team. Du interessierst Dich für Finanzthemen, möchtest praxisbezogen studieren und dabei Geld verdienen? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams! Duales Studium Bachelor of Arts BWL – Versicherung Vertrieb (m/w/d) In der Region: Schwäbisch Hall, Waiblingen, Eislingen, Böblingen, Dornhan, Furtwangen im Schwarzwald · Start: 01.09.2026 · Dauer: 3 Jahre Aufgaben <ul> <li>Versicherungen verstehen: Wir bringen Dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst Du, wie Du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li> <li>Tiefer eintauchen: Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir Dich tiefer in unsere Materie eintauchen.</li> <li>Lernen vor Ort: Du sammelst Erfahrung am Point of Sale der Generalagentur / Generalvertretung, während Du gleichzeitig Dein theoretisches Wissen an einer dualen Hochschule in Baden-Württemberg, an der BA Dresden oder an der HWR Berlin vertiefst.</li> </ul> Profil <ul> <li>(Fach-)Hochschulreife mit guter Mathe­matiknote – auch eine bereits abgeschlossene Ausbildung ist eine gute Voraus­setzung</li> <li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium fest­gestellt hast, dass du dich lieber praxis­orientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest.</li> <li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn</li> <li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.432 € im ersten, 1.520 € im zweiten und 1.648 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern</li> <li>Wegweisend: Bachelorstudium, Mentoring-Programm, Zusatzqualifikationen im Rahmen des Hoch­schul­programms (z. B. Ausbilder­eignung IHK) sowie inner­betrieb­liche Trainings und Talententwicklung</li> <li>Finanzielle Unterstützung: Vermögens­wirk­same Leistungen, Lern­mittel­zuschuss sowie Fahrt­kosten- oder Miet­kosten­betei­ligung je nach Entfernung zum Hochschul­standort</li> <li>Modernes Umfeld: Neuestes iPhone und Notebook, tarif­liche Wochen­arbeits­zeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Fit für jede Herausforderung: Koope­ration mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betrieb­liches Gesund­heits­manage­ment sowie Gesund­heits­programme der R+V Betriebs­kranken­kasse</li> <li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karriere­chancen</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Bachelor of Arts BWL – Versicherung Vertrieb (m/w/d)

Vermögen und Bau - Amt Heilbronn Bewerbungsschluss: 22.02.2026 Entwicklungsmöglichkeiten bis E 12 TV-L Vollzeit / Teilzeit / unbefristet Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klima­neutrale Landesgebäude. Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Heilbronn? Aufgaben <ul> <li>Fachplanungs- und Bauleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Baumaßnahmen in Landesimmobilien für den Fachbereich Heizung, Lüftung, Sanitär</li> <li>Bauunterhaltungsmaßnahmen für einen zugewiesenen Gebäudebestand innerhalb der von uns betreuten Maßnahmen</li> <li>Betreuung freiberuflich tätiger Ingenieurbüros und fachliche Beratung von Landesdienststellen</li> <li>Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur, Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik oder vergleichbar bzw. einen Techniker mit entsprechender Fachrichtung</li> <li>Umfassende Fachkenntnisse, Selbstständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur oder Techniker der Fachrichtung Versorgungstechnik (w/m/d)

Vermögen und Bau - Amt Heilbronn Bewerbungsschluss: 22.02.2026 Entwicklungsmöglichkeiten bis E 10 TV-L Vollzeit / Teilzeit / befr. bis 04.03.2027 Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klima­neutrale Landesgebäude. Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Heilbronn? Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung im Bereich Grundstücksverwaltung, Grundstücksverkehr und Unterbringung von Landes­einrichtungen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Natur­schutz­grund­erwerben</li> <li>Betreuung von Fiskalerbschaften, insbesondere Abwicklung von Nachlässen und Verkauf von Nachlass­immobilien</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- bzw. Fachhochschulabschluss oder Diplom) der Fachrichtungen Allg. Finanzverwaltung, Public (Financial) Management, Rechtspflege, BWL oder vergleichbar.</li> <li>Selbständigkeit, sorgfältiges und wirtschaftliches Handeln sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Erfahrungen im Bereich des Immobilienmanagements sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li> <li>Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Offenheit für digitales Arbeiten</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit in einem qualifizierten Team mit gutem Betriebsklima</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter für das Immobilienmanagement (w/m/d)

Die Stadt Ditzingen mit ihren 12 Kindertageseinrichtungen unterschiedlicher Alters- und Betreuungsangebote bietet Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren Möglichkeiten der individuellen Förderung, des gemeinsamen Lernens, des Entfaltens ihrer Persönlichkeit und der Erweiterung ihrer Kompetenzen. Wir arbeiten altersübergreifend und integrativ und ermöglichen Kindern eine aktive Mitgestaltung des Alltags und der Abläufe in der Kita. Wir suchen für die Kindertageseinrichtung Schöckingen zum 01.04.2026 in Vollzeit (39 Std. / Woche) eine Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) Die neugebaute Einrichtung wurde im Juni 2023 in Betrieb genommen und bietet Platz für max. 85 Kinder im Alter von 1-6 Jahren. Der Neubau verfügt über eine moderne Raumstruktur die den Bedürfnissen der verschiedenen Altersstufen entspricht. Ein großzügig geplanter Krippenbereich ist ebenso verfügbar wie Funktionsräume und ein separater Bewegungsraum im UG. Aufgaben Als stellvertretende Leitung bringen Sie Ihre Ideen und Fähigkeiten gemeinsam mit einem kompetenten Team in ein pädagogisches Gesamtkonzept ein. Die spezielle Ausrichtung der Einrichtung formen und entwickeln Sie konzeptionell gemeinsam mit der Leitung und dem Gesamtteam. <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche Leitung des Teams gemeinsam mit der Einrichtungsleitung</li> <li>Sie verantworten eigenständig fest zugeordnete Arbeitsbereiche</li> <li>Bei Abwesenheit der Leitung übernehmen Sie die Verantwortung für den gesamten Dienstbetrieb</li> <li>In der pädagogischen Arbeit sind Sie Teil des Teams und fühlen sich dem Wohl der Kinder verpflichtet</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine pädagogische Ausbildung (z.B. Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) idealerweise Berufs- und Führungserfahrung im elementarpädagogischen Arbeitsfeld und einem fundierten pädagogischen Fachwissen</li> <li>Ihr Blick richtet sich auf Ressourcen von Kindern, Familien, deren Lebenslagen und eine gelingende Erziehungspartnerschaft</li> <li>Sie arbeiten zielorientiert, strukturiert und selbstständig in allen Bereichen der Organisation und Verwaltung</li> <li>Sie verfügen über eine hohe persönliche Motivation und kommunikative Kompetenz verbunden mit Einsatzbereitschaft und Freude daran, neue Wege zu entwickeln und Herausforderungen anzunehmen</li> <li>Sie sind teamfähig und belastbar, können Menschen begeistern und sind bereit Führungsverantwortung zu übernehmen</li> <li>Sie verfügen über einen Nachweis der Immunität gegen Masern nach dem Infektionsschutzgesetz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen kreativen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ausgezeichnete Rahmenbedingungen, z. B. Zusatzkräfte für Inklusion und Hauswirtschaft, FSJ-Kräfte, zusätzliche Stundenanteile für Ausbildungsaufgaben</li> <li>Erstklassige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fachberatung, Supervision und Coaching</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den tariflichen Bestimmungen und unter Gewährung einer jährlichen leistungsorientierten Komponente entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen nach EG S 9 TVöD</li> <li>Bezuschussung Ihrer individuellen Mobilität, z. B. Deutschlandticket und Jobrad</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes</li> </ul> STBL1_DE

625 Vollzeit Jobs in Plochingen, Deutschland