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Du stehst kurz vor deinem Schulabschluss oder hast ihn schon in der Tasche? Du hast Spaß an Technik, arbeitest gerne praktisch und willst Teil eines internationalen Unternehmens werden? Dann bist du bei uns genau richtig!Outokumpu beschleunigt die grüne Transformation als weltweit führender Hersteller von nachhaltigem Edelstahl. Unsere Geschäftstätigkeit baut auf den Grundsätzen der Kreislaufwirtschaft auf: Unsere Produkte werden zu 95 % aus recyceltem Material hergestellt, das wir in vollständig recycelbaren Edelstahl umwandeln. Dieser Stahl erreicht die Gesellschaft in vielfältigen Anwendungen, zum Beispiel über Infrastruktur, Mobilität und in Haushaltsgeräten. Wir engagieren uns für das 1,5 Grad Ziel zur Begrenzung des Klimawandels. Da unser CO2-Fußabdruck bis zu 75 % unter dem Branchendurchschnitt liegt, helfen wir auch unseren Kunden bei der Reduktion ihrer Emissionen. Gemeinsam arbeiten wir an einer Welt, die ewig währt. Mit Hauptsitz in Helsinki, Finnland, beschäftigt Outokumpu rund 8.500 Mitarbeiter in fast 30 Ländern. Outokumpu Corporation ist an der Börse in Helsinki im Nasdaq notiert.Wenn Du in diesem Umfeld arbeiten möchtest und darüber hinaus Spaß und Interesse an Technik hast sowie handwerkliches Geschick, dann bieten wir den richtigen Ausbildungsberuf an, der zu Dir passt. Aufgaben <ul><li>Du stellst Bauteile und Baugruppen für unsere Maschinen und Produktionsanlagen her – Präzision und Kreativität gehören dazu.</li><li>Du richtest Maschinen ein, rüstest sie um und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.</li><li>Du überwachst Fertigungsprozesse, optimierst Abläufe und übernimmst wichtige Wartungsaufgaben.</li><li>Treten Störungen auf, gehst du auf Fehlersuche, wertest technische Unterlagen aus und bringst die Anlagen wieder zum Laufen.</li><li>Schon während deiner Ausbildung packst du bei spannenden Projekten mit an und hilfst, unsere modernen Prozesse noch besser zu machen.</li><li>Mit etwas Glück: Teilnahme an einem internationalen Austauschprogramm – neue Kulturen, neue Erfahrungen.</li></ul> Profil <ul><li>Technik &amp; Maschinen findest du spannend – du willst verstehen, wie alles funktioniert</li><li>Du packst gern praktisch mit an und bist stolz auf Ergebnisse, die du selbst schaffst</li><li>Du arbeitest gern im Team, bringst Ideen ein und übernimmst Verantwortung</li><li>Mathe &amp; Physik unterstützen dich beim Tüfteln, nicht umgekehrt</li><li>Du bist neugierig, lernbereit und willst dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln</li><li>Schulische Basis: Fach- oder Abitur (vorteilhaft mit Stärken in Mathe, Physik und Technik)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Abwechslung pur: von der Herstellung kleiner Bauteile bis zur Betreuung großer Anlagen.</li><li>Teamwork zählt: Du bist Teil einer starken Gemeinschaft, in der jede Meinung zählt.</li><li>Deine Stärken sind gefragt – ob Organisation, Kommunikation oder technisches Geschick.</li><li>Wir fördern Eigeninitiative &amp; Verantwortungsbewusstsein – so wächst du fachlich und persönlich.</li><li>Deine Zukunft ist sicher: beste Chancen auf Übernahme und viele Weiterbildungsmöglichkeiten (Meisterin, Technikerin, Studium).</li><li>International unterwegs: Nutze deine Englischkenntnisse und profitiere von globalen Projekten.</li><li>Du gestaltest deinen eigenen Karriereweg – bei uns stehen dir viele Türen offen.</li></ul> STBL1_DE

Duales Studium (Bachelor of Engineering in Maschinenbau + Ausbildung Industriemechaniker) (m/w/d)

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Organisation und Personal am Arbeitsort Bonn eine/einen <h2>Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEOP1103, Stellen‑ID 1356443) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul> <li>Dank Ihnen werden Maßnahmen der Personalentwicklung geplant, koordiniert und umgesetzt. Sie fühlen sich verantwortlich und sorgen für einen termintreuen Abschluss der Vorhaben.</li> <li>Bei der Konzeption der Einzelmaßnahmen wie z.B. Workshops oder der Durchführung von Potenzialanalysen wirken Sie mit.</li> <li>Im Anschluss setzen Sie die Maßnahme der Personalentwicklung um, z.B. Beschreibung interner Prozesse, Aufbau und Pflege eines Trainer*innenpools, Verfassen von Kommunikationsmaßnahmen wie Intranetbeiträge.</li> <li>Mit Ihrer Expertise werten Sie die Rückmeldungen zur Maßnahme aus und erarbeiten Optimierungsvorschläge im Hinblick auf die Ziele der BImA.</li> <li>Auch sind Sie Ansprechperson für die Bearbeitung relevanter Themen zum Gleichstellungsrecht für die Personalentwicklung und erstellen den Gleichstellungsplans der Zentrale.</li> </ul> Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, im Umfang von ca. 5-20 Tagen/Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation auf Bachelor-Niveau mit dem Schwerpunkt Personal oder Personalentwicklung.</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie bringen fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalentwicklung mit, idealerweise auch im Trainingsbereich oder im Bereich Diagnostik.</li> <li>Sie können Erfahrung in der Bearbeitung komplexer Themen aufweisen, idealerweise auch im konzeptionellen Arbeiten.</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen mit Relevanz für die Personalentwicklung mit oder die Bereitschaft, sich darin weiterzubilden.</li> <li>Sie sind Verwaltungsprozessen gegenüber aufgeschlossen und mögen es sich entsprechende Kenntnisse anzueignen.</li> <li>Sie zeigen einen routinierten Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie digitalen Tools.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und können Prioritäten setzen.</li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative, sind offen für Neues und denken lösungsorientiert.</li> <li>Sie kommunizieren in Wort und Schrift gleichermaßen adressatengerecht und haben Freude an der Arbeit mit Menschen.</li> <li>Sie arbeiten gerne kooperativ und übernehmen Verantwortung im Team.</li> <li>Sie haben eine genaue und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Gestaltungsmöglichkeiten eines neuen Fachgebietes mit engagierten Kolleginnen.</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> </ul> STBL1_DE

Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d)

Sie nehmen eine zentrale Rolle in der Stadtentwicklung Wülfraths ein! Wülfrath im Kreis Mettmann – idyllisch gelegen mit rund 22.000 Einwohnerinnen und Einwohnern – vereint Natur und Stadtleben, zentral zwischen Düsseldorf, Essen und Wuppertal. Die Bewohnerinnen und Bewohner schätzen die hohe Wohnqualität: die historische Altstadt mit ihren Fachwerkhäusern, attraktive Ortsteile in ruhiger Umgebung, ein gutes Angebot an Schulen und Kindergärten sowie eine lebendige Gemeinschaft mit vielfältigen aktiven Vereinen machen Wülfrath besonders attraktiv für Familien. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine gestaltungsmotivierte Führungspersönlichkeit als Dezernentin / Dezernent (w/m/d) für Planen und Bauen Diese verantwortungsvolle Position ist nach EG 15 TVöD (ggf. zzgl. Fachkräftezulage) bzw. A 15 LBesG NRW bewertet und wird unbefristet in Vollzeit besetzt. In dieser Funktion berichten Sie direkt an den Bürgermeister und sind Teil des Verwaltungsvorstands. Sie übernehmen die Leitung des gesamten Baudezernats mit den Bereichen Hochbau und Technisches Gebäudemanagement, Kaufmännisches Gebäude- und Liegenschaftsmanagement, Planungsamt, Bauaufsicht sowie Tiefbauamt einschließlich städtischem Baubetriebshof und dem städtischen Friedhof. Aufgaben <ul> <li>Verantwortungsvolle Leitung und strategische Weiterentwicklung des Dezernats unter Berücksichtigung rechtlicher, fachlicher und wirtschaftlicher Aspekte</li> <li>Zukunftsorientierte Fortführung der positiven städtebaulichen Entwicklung der Stadt sowie Erhaltung und Erneuerung der Straßen und Liegenschaften</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Wirtschaftsförderung zur Verbesserung der Standortbedingungen für Unternehmen</li> <li>Motivierende und wertschätzende Führung der derzeit etwa 100 Mitarbeitenden im Dezernat</li> <li>Vertretung des Dezernats in den kommunalen Gremien, Nachbarkommunen, im Kreis und kreisangehörigen Städten, Bezirksregierung und Ministerien sowie gegenüber Bürgerinnen und Bürgern und Medienvertretern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Stadt- und Regionalplanung, Architektur, Bauingenieurwesen, Geographie (Schwerpunkt Regionalplanung/Städtebau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder </li> <li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudiums in Verbindung mit dem Erwerb gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen (sonstiger Beschäftigter im Sinne des TVöD) oder </li> <li>Die Befähigung zum höheren bautechnischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt)</li> <li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im technischen Bereich einer öffentlichen Verwaltung oder vergleichbare Kompetenzen und Erfahrungen in der freien Wirtschaft</li> <li>Fundierte Kenntnisse in mindestens einem Verantwortungsbereich sowie idealerweise im kommunalen Haushalts-, Kosten- und Leistungsrecht</li> <li>Hohes Maß an Überzeugungskraft, Verhandlungs- und Entscheidungsstärke</li> <li>Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit einer hohen Handlungsorientierung</li> </ul> Wir bieten Als kommunikationsstarke Führungskraft gelingt Ihnen aufgrund Ihrer Empathie und Kontaktfähigkeit eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit politischen Gremien, Verwaltung, Bürgerschaft und Unternehmen. Darüber hinaus vertreten Sie souverän die kommunalen Interessen bei großen Infrastrukturprojekten und anderen Projekten mit hoher Komplexität und/oder kommunaler Bedeutung. Als moderne und attraktive Arbeitgeberin bieten wir unter anderem eine Jahressonderzuwendung, Leistungszulage sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung für tarifl ich Beschäftigte. Darüber hinaus zeichnet uns ein kollegiales Miteinander mit ausgeprägtem Teamgedanken und kurzen Entscheidungswegen aus. Unsere unbefristete Vollzeitstelle verbindet Sicherheit mit einem Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum. Die Stadt Wülfrath fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von qualifi zierten Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. STBL1_DE

Dezernentin / Dezernent (w/m/d) für Planen und Bauen

Die IHK Mittlerer Niederrhein ist das Netzwerk von 80.000 Unternehmen aus der Industrie, dem Handel und dem Dienstleistungsbereich.Wir vernetzen Unternehmen, Talente, Partner und alle, die unsere Region wirtschaftlich voranbringen wollen. Als #MöglichmacherIn bieten wir relevante, praxisnahe und zukunftsgerichtete Angebote, um Unternehmen und Menschen bei der Bildung und von der Gründung bis zur Nachfolge zu begleiten. Wir hören zu, verstehen die Anliegen unserer Mitgliedsunternehmen und setzen sie in Politik und Verwaltung durch. Wir machen das möglich! Wir bewegen unsere Wirtschaft in die Zukunft. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Ausstellung von Ursprungszeugnissen und anderen Außenwirtschaftsdokumenten. Dies beinhaltet auch die Weiterentwicklung des Services im Hinblick auf die Digitalisierung. In Umsetzung der Bescheinigungspraxis leiten Sie ein Team von aktuell vier Mitarbeitenden und stellen die fachliche und persönliche Weiterentwicklung sicher.</li> <li>Sie beraten Unternehmen zu Fragen des Zoll- und Außenwirtschaftsrechts (Ausfuhr, inkl. Exportkontrolle, Einfuhr) sowie zu Außenhandelsdokumenten.</li> <li>Sie sind Ansprechperson für Unternehmen zur Bestimmung des präferenziellen und nicht präferenziellen Ursprungsrechts.</li> <li>Sie konzeptionieren und organisieren Fachveranstaltungen (z.B. IHK-Forum Zoll, Präsenzveranstaltungen, Webinare).</li> <li>Sie engagieren sich in IHK-Arbeitskreisen auf Landes- und Bundesebene.</li> <li>Sie leiten und organisieren das IHK-Netzwerk Außenhandelspraxis in Abstimmung mit dem Netzwerksprecher.</li> <li>Sie verfassen Stellungnahmen zu aktuellen Gesetzesvorhaben.</li> <li>Sie bereiten Fachinformationen für Mitgliedsunternehmen sowie für Print und Online-Medien auf.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Recht oder Wirtschaft oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit abgeschlossener Aufstiegsfortbildung (Fachwirt/-in, Betriebswirt/-in im Bereich Recht/Wirtschaft).</li> <li>umfassende, mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht, idealerweise in einem international aktiven Unternehmen oder in einer IHK bzw. in einem Wirtschaftsverband.</li> <li>gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und Erfahrungen in Projekt- und Veranstaltungsmanagement.</li> <li>Fähigkeit, Arbeit eigenständig zu strukturieren und konzeptionell und lösungsorientiert zu arbeiten.</li> <li>Entscheidungsfreudigkeit und Freude an Beratungs- und Projekttätigkeit.</li> <li>ausgeprägte kommunikative Eigenschaften, sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.</li> <li>Teamfähigkeit.</li> <li>Führungserfahrung wünschenswert.</li> <li>Führerschein und PKW erforderlich.</li> </ul> Wir bieten Als #MöglichmacherIn leben wir eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen in einem zuverlässigen Arbeitsumfeld. Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, an drei Standorten zu arbeiten, flexible Arbeitszeiten mit einer 40 Stundenwoche (Vollzeit) sowie viele Zusatzleistungen wie z.B. ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team, in dem Sie sich mit Ihren Ideen bereichsübergreifend einbringen und persönlich weiterentwickeln können. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Referent (m/w/d) für Zoll- und Außenwirtschaftsrecht

Sie möchten in einer Gesellschaft leben, die alle Tiere als Mitgeschöpfe achtet, ihnen Mitgefühl und Respekt entgegenbringt und sie vor Leiden, Schmerzen und Angst bewahrt; die auch frei lebende Tiere als Individuen anerkennt und ihre natürlichen Lebensgrundlagen schützt? Das ist unsere Vision, die Vision des Deutschen Tierschutzbundes. Zur Unterstützung unseres Haustierregister-Teams <a href="https://www.findefix.com/" target="_blank">FINDEFIX</a> mit Sitz in der Bundesgeschäftsstelle in Bonn suchen wir ab sofort in Vollzeit eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) Aufgaben <ul> <li> Bearbeitung individueller Tierhalter*innen-Anfragen per E-Mail, Brief und Chat</li> <li>Inbound-Telefonie (Adressänderungen, Vermisst- und Fundmeldungen, Beratung)</li> <li>Outbound-Telefonie (Datenabgleiche, Kommunikation mit Tierheimen, Tierarztpraxen, Behörden, Halter*innen und Finder*innen)</li> <li>Systematische Datenerfassung und -pflege von Tier- und Halter*innen-Datensätzen</li> <li>Internet-Recherche</li> <li>Präsentation auf Publikums- und Fachmessen sowie auf anderen Veranstaltungen, ca. 6 Wochenenden pro Jahr</li> <li>Allgemeine organisatorische Aufgaben</li> <li>Übernahme von Sonderprojekten</li> </ul> Profil <ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, als TFA oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung als Sachbearbeiter*in, idealerweise in einer Non-Profit-Organisation, wünschenswert</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse, Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken, idealerweise Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365</li> <li>Hohe Service-Orientierung, Spaß am Telefonieren und am direkten Kundenkontakt</li> <li>Sicheres, empathisches und freundliches Auftreten</li> <li>Analytisches und kreatives Denken bei komplizierten Vermissten- und Fundfällen</li> <li>Verantwortungsvolle Arbeitsmentalität, auch bei Routinearbeiten</li> <li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie einwandfreie Deutschkenntnisse</li> <li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte, effiziente Arbeitsweise </li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Gelassenheit auch in Phasen mit hohem Arbeitsaufkommen</li> <li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft, einen Transporter zu fahren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Eine Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand</li> <li>Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden Umfeld </li> <li>Eine werteorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Remote-Anteil</li> <li>Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz in Bonn</li> <li>Ein faires, ausbaufähiges Gehalt nach Haustarif</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Haustierregister (m/w/d)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de/" target="_blank">www.lvr.de</a>. Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf <a href="https://www.instagram.com/der_lvr/" target="_blank">Instagram</a>, <a href="https://www.facebook.com/lvraktuell" target="_blank">Facebook</a> und <a href="https://twitter.com/lvr_aktuell" target="_blank">Twitter</a>! Aufgaben Begleiten Sie gemeinsam mit dem Dezernat 6 „Digitalisierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation" den digitalen Wandel im LVR und entwickeln Sie als Teil eines engagierten Teams innovative Lösungen für den Verband. Gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns und setzen Sie wichtige Impulse bei der Einführung und Etablierung digitaler Lösungen zur Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI) und Prozessautomatisierung (RPA) und unterstützen Sie in den Querschnittsaufgabenfeldern des LVR im Kontext von Technischen Innovationen. Prüfen Sie zukünftige Projekte auf KI- und RPA-Komponenten und begleiten Sie diese von Anfang bis Ende. Gewährleisten Sie eine sorgfältige Auswahl, den verantwortungsvollen Umgang sowie die konstante Pflege der genutzten Daten, um Fehlschlüsse aufgrund von mangelnder Datenqualität zu vermeiden. Zu Ihren Aufgaben zukünftigen gehören: <ul> <li>Entwicklung von Konzepten, (Teil-)Leitung und Qualitätssicherung von (Digitalisierungs-)Projekten, insbesondere mit den Schwerpunkten Künstliche Intelligenz, Prozessautomatisierung und Data Science für den LVR</li> <li>Analyse aktueller wissenschaftlicher Studien und Entwicklungen zum Einsatz der technischen Innovationen KI und RPA in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Fachliche Recherchen und Analysen zur Entwicklung von Handlungsempfehlungen, Konzepten und POCs (Proof-of-Concept) sowie Entscheidungsgrundlagen für (politische) Gremien</li> <li>Analyse und Optimierung vorhandener Verwaltungs- und Prozessstrukturen</li> <li>Implementierung und Weiterentwicklung der Themenfelder in den Querschnittsbereichen für den LVR unter fachlicher Bewertung von Produkten</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung von technisch-innovativen Lösungsansätzen unter Wahrung sozialer, ethischer und rechtlicher Implikationen der Digitalisierung auf Mitarbeitende des LVR und die Menschen im Rheinland</li> <li>Durchführung des Qualitäts- und Wirkungscontrollings</li> <li>Organisation, Durchführung und Nachbereitung sowie eigenständige Leitung von Arbeitsgruppensitzungen, Workshops und Informationsveranstaltungen</li> </ul> Wenn Sie Freude daran haben, die digitale Zukunft mit uns zu gestalten und neue Standards in der Technologie von morgen zu setzen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Profil <ul> <li>Einen Bachelor, ein FH-Diplom oder das erste juristische Staatsexamen in <ul> <li>Verwaltungswissenschaften (Public Management)</li> <li>Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt im Bereich Kommunikation, Technik, KI oder Data Science </li> <li>Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Rechtswissenschaften oder</li> </ul> </li> <li>den Verwaltungslehrgang II oder</li> <li>als Beamt*innen die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. auf Basis der o.g. Studiengänge die Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt)</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Sie bringen eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Projektarbeit im Themenfeld Digitalisierung mit.</li> <li>In Ihrer bisherigen Laufbahn konnten Sie bereits vorzugsweise zu den Themen KI, Prozessautomatisierung oder Technische Innovationen vertiefte Kenntnisse erwerben.</li> <li>Sie verfügen über Wissen zu den Strukturen der öffentlichen Verwaltung.</li> <li>Darüber hinaus sind Erfahrungen im Bereich Veränderungsmanagement und Anforderungsmanagement vorhanden.</li> <li>Mit Ihrer umfassenden Erfahrung in Präsentations- und Moderationstechniken fällt es Ihnen leicht, auch komplexe Sachverhalte nachvollziehbar zu vermitteln und einen aktiven Austausch zu fördern.</li> <li>Durch Ihre hohe Einsatzbereitschaft sowie Ihre strukturierte Arbeitsweise erledigen Sie Aufgaben zuverlässig und serviceorientiert.</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und nutzen Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr diplomatisches Verhandlungsgeschick, um klar und überzeugend aufzutreten und Problemstellungen mit gemeinsamen Lösungen zu begegnen.</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... <ul> <li> ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen </li> <li> ... Sie Vielfalt als Chance sehen </li> <li> ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> <li> Flexible Arbeitszeit Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten. </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten. </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li> Chancengleichheit und Diversität Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung Je nach Standort bieten wir vielfältige Bewegungs- und Sportangebote und ein umfangreiches Fortbildungsangebot zum betrieblichen Gesundheitsmanagement. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag. </li> </ul> STBL1_DE

Senior Digitalisierungsmanagerin / Digitalisierungsmanager (m/w/d) mit den Schwerpunkten Künstliche Intelligenz (KI) und Prozessautomatisierung

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) für das Referat 34 „Sicherheitsbescheinigung, ECM, Führerscheinstelle“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31. Mai 2028, eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) im Bereich der Erteilung von Sicherheitsbescheinigungen für Eisenbahnverkehrsunternehmen Der Dienstort ist Bonn. Referenzcode der Ausschreibung 20253246_9339 Aufgaben <ul> <li>Erteilen von Sicherheitsbescheinigungen gemäß AEG einschließlich Zulassung von Sicherheitsmanagementsystemen, Mitarbeit bei der Europäischen Eisenbahnagentur (ERA)</li> <li>Beratung und Unterstützung von Eisenbahnunternehmen bei der Antragstellung für eine Sicherheitsbescheinigung und zur Einrichtung eines Sicherheitsmanagementsystems (SMS) und eines IMS (Instandhaltungsmanagementsystems) mit dem Schwerpunkt der besonderen Anforderungen an die Fahrzeuge</li> <li>Prüfung von Anträgen und der Dokumentation und Entscheidung über die Erteilung oder die Versagung einer Sicherheitsbescheinigung</li> <li>Organisation und Durchführung von Audits zur Überprüfung des Vorhandenseins und der Wirksamkeit von unternehmensinternen Prozessen und Verfahren</li> <li>Kommunikation und Koordination mit der Eisenbahnagentur der Europäischen Union (ERA) und weiteren ausländischen Eisenbahn-Sicherheitsbehörden sowie mit Landesaufsichtsbehörden</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen​​​​​​​</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtungen Maschinenbau/ Maschinenwesen oder Elektrotechnik/Elektronik oder Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Eisenbahnsystemtechnik</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung der für den Eisenbahnbereich maßgeblichen Rechtsverordnungen, TSI und untergesetzlichen Regelwerken des Bahnbetriebs</li> <li>Kenntnisse in der Gestaltung und Bewertung von Managementsystemen: Sicherheitsmanagementsystemen (VO (EU) 1078/2012, RL(EU) 2016/797, VO (EU) 402/2013, VO (EU) 2018/762), Instandhaltungssystemen (VO (EU) 445/2011, RL(EU) 2016/798, VO (EU) 2019/779) und Qualitätsmanagementsysteme (DIN EN ISO 9000 ff.)</li> <li>Erfahrungen in der Planung und in der Durchführung von Audits</li> <li>Besonderes Organisations- und Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit</li> <li>Sicheres und kompetentes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative, Entschlussfreudigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> <li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) (Prüfung durch Arbeitgeber)</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes der BesGr A 10 und A 11 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 10/11 BBesO bzw. E 11 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) im Bereich der Erteilung von Sicherheitsbescheinigungen für Eisenbahnverkehrsunternehmen

IU Internationale Hochschule – Duales Studium <ul> <li>Innovatives und zukunftsorientiertes Lehren und Forschen</li> <li>Höchste Flexibilität für eine optimale Balance zwischen Beruf und Familie</li> <li>Vernetzung innerhalb des Kollegiums an der größten Hochschule Deutschlands</li> </ul> Zum ommersemester 2026 besetzen wir im dualen Studium der IU Internationalen Hochschule eine Professur (m/w/d) im Studiengang Bauingieurwesen, vorerst befristet für 2 Jahre in Voll- oder Teilzeit, mit Beginn am 01.04.2026 Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Düsseldorf, Hamburg oder Köln. Aufgaben <ul> <li> Du vertrittst das Fachgebiet Bauingenieurwesen in Lehre und Forschung im praxisintegrierten Bachelorstudiengang in Präsenz an unserem IU Campus und Du bildest mit uns gemeinsam die neue Generation von Fachkräften aus (mehr Einblicke findest Du im <a href="https://res.cloudinary.com/iubh/image/upload/v1654159594/15%20-%20Dokumente/Duales%20Studium/modulhandbuch/DS_Modulhandbuch_BAU_WiSe21_2022_05_25.pdf" target="_blank">Modulhandbuch</a>). </li> <li> Du erstellst und leitest Vorlesungen und bist verantwortlich für die individuelle Betreuung unserer dual Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten. </li> <li> Du vermittelst praxisnah fundiertes Basiswissen im Bauingenieurwesen und bist in der Lage, unsere Studierenden beispielsweise in den folgenden Bereichen auszubilden: Bauleitung und Baumanagement, Konstruktion, Nachhaltiges Bauen, Immobilienmanagement und Lean Construction Management. </li> <li> Du bist an der kreativen Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der IU für das duale Studium beteiligt und entwickelst dies in kollegialer Zusammenarbeit weiter. </li> </ul> Profil Der Ansatz der IU Internationale Hochschule ist es, praxisnahe Inhalte zu vermitteln. Daher wird ein:e Expert:in im Bereich Bauingenieurwesen gesucht, welche:r sich durch bisherige Berufspraxis, wissenschaftlicher Expertise sowie didaktische Fähigkeiten auszeichnet und diese in die Lehre an der IU einbringt. <ul> <li> Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit herausragenden Leistungen abgeschlossen und kannst eine einschlägige Promotion vorweisen. </li> <li> Du verfügst über fünf Jahre Berufserfahrung, davon drei Jahre außerhalb der Hochschule und hast vorzugsweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt. </li> <li> Du belegst Deine fachliche Expertise in den relevanten Themengebieten durch einschlägige Publikationen oder Projekte. </li> <li> Du arbeitest teamorientiert und zuverlässig, darüber hinaus engagierst Du dich für die Präsenzlehre, beherrschst aber auch die Durchführung von virtuellen Lehrveranstaltungen. </li> <li> Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. </li> </ul> Die Einstellungsvoraussetzungen regelt das Hochschulgesetz des Landes Thüringen. Wir bieten <ul> <li> Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. </li> <li> Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen. </li> <li> Erweitere Dein Fachwissen: Deine Chance, ohne Verpflichtungen spannende Forschungsprojekte zu betreiben und von unserem internen Forschungspool zu profitieren. </li> <li> Gib Dein wertvolles Wissen weiter...: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt. </li> <li> ...und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. </li> <li> Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li> Erhole Dich gut: Neben 30 Tagen Jahresurlaub schenken wir Dir zusätzliche freie Tage an Deinem Geburtstag, Heiligabend und Silvester. </li> <li> Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €! </li> <li> Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 5 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten. </li> </ul> STBL1_DE

Professur Bauingenieurwesen im Dualen Studium (m/w/d)

Wir sind ein gemeinnütziger Verein und unterstützen Menschen in ihrem Umfeld selbstbestimmt zu leben. Mit ca. 650 Mitarbeiter:innen stehen wir Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderung oder chronischer Erkrankung und ihren Familien zur Seite. Ziel unserer Arbeit ist die Teilhabe am Leben in dieser Stadt zu ermöglichen sowie die erklärte Absicht, Kinder, Jugendliche und Erwachsene vor Gewalt und Machtmissbrauch zu schützen. Der Verein bietet in fünf Fachbereichen Dienstleistungen wie Frühförderung, Inklusionsassistenz in Kita und Schule, Pflege und Assistenz, Freizeitbetreuung sowie Ambulant Betreutes Wohnen an. Zur Ergänzung unseres eingespielten Teams suchen wir ab sofort eine empathische und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (davon 50% Leitungsfreistellung, unbefristet) Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li> <li>Führung, Motivation und Begleitung des Pflegeteams</li> <li>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Klient:innen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung sowie den weiteren Fachbereichen</li> <li>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</li> <li>Ansprechpartner:in für Angehörige, Ärzt:innen, Therapeut:innen und andere externe Partner:innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als examinierte Pflegefachkraft (Vollzeitäquivalent) in den letzten 8 Jahren, davon mindestens 9 Monate in der ambulanten Pflege</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Klient:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden</li> <li>Organisatorische Fähigkeiten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante Tätigkeit in einem dynamischen Team mit ambulanter Pflege-Ausrichtung</li> <li>umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen Qualifizierung</li> <li>kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenbeteiligung beim DeutschlandTicket</li> <li>Dienstradleasing</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD-P</li> </ul> STBL1_DE

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Malteser Wohnen &amp; Pflegen gGmbH ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen in der Sozialbranche. Wir sind ein deutschlandweit tätiger Träger von 33 Wohn- und Pflegeeinrichtungen, in denen wir über 3.200 Bewohner und Gäste in der stationären Pflege, Kurzzeitpflege, Tagespflege und in einer ambulanten Wohngemeinschaft versorgen. Unsere Schwerpunktpflegebereiche umfassen Wachkomapflege, Junge Pflege, Schlaganfallpflege, Parkinsonpflege und die Pflege demenziell stark veränderter Menschen. In mehr als 700 Appartements für Wohnen mit Service leben Senioren, die noch recht selbstständig sind und die Serviceleistungen unserer Einrichtungen bei Bedarf in Anspruch nehmen. Zusammen mit zwei ambulanten Diensten, zwei Hospizen und einem ambulanten Palliativdienst beschäftigen wir über 2.800 Mitarbeitende. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Verstärkung für das fünfköpfige Team Finanzen in unserer Zentrale in Duisburg-Homberg, unbefristet in Vollzeit (39 Std. = 100 %). Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben, nach entsprechender Einarbeitung wird die stellv. Leitung des Bereichs Finanzmanagement geboten. Aufgaben <ul> <li>Gemeinsam mit einem Team von fünf Kollegen steuern Sie die Prozesse im Bereich Finanzmanagement.</li> <li>Sie erstellen und überwachen Wirtschafts-, Liquiditäts- und Finanzpläne und steuern aktiv die liquiden Mittel. Sie begleiten den Unternehmensplanungsprozess zur Investition und Instandhaltung.</li> <li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen Malteser Verbunds-Abteilungen in Köln (z.B. Steuern, Finanzen/Bilanzen, Finanzcontrolling), verschiedenen internen Abteilungen und Stabstellen der Wohnen &amp; Pflegen gGmbH (insbesondere Controlling, Verwaltungsmanagement, Personal) sowie internen/ externen Investorenvertretern.</li> <li>Sie sind mitverantwortlich für die Steuerung des malteserinternen Dienstleisters für die Finanzbuchhaltung und bewerten sowie bereinigen (Sonder-)vorgänge. </li> <li>Sie sind mitverantwortlich für das Vertrags- und Versicherungsmanagement der Gesellschaft</li> <li>Sie unterstützen bei der Erstellung des Jahresabschlusses und übernehmen die Bearbeitung von verschiedenen Steuerangelegenheiten (z.B. Körperschaftssteuer).</li> <li>Sie sind Sparringspartner für die Geschäftsführung und für unsere Führungskräfte in sämtlichen Finanzangelegenheiten. Sie setzen eigene Projekte um und erarbeiten Finanz- und Adhoc-Analysen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches sowie sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in einem Team von 5 Mitarbeitenden, das auf Augenhöhe miteinander kommuniziert und in dem Sie Ihre Ideen umsetzen und verwirklichen können.</li> <li>Sehr gute tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung von 5,6 % (KZVK).</li> <li>30 Tage Urlaub + einen AZV-Tag (Arbeitsverkürzungstag).</li> <li>Außergewöhnliche Entwicklungsmöglichkeiten - Übernahme der stellv. Leitung nach Einarbeitung</li> <li>attraktive Mitarbeiterrabatte über unser Online-Portal bei vielen Anbietern. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium - mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen - oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen bzw. Finanzmanagement (idealerweise in der Gesundheitswirtschaft oder in der Wirtschaftsprüfung bzw. Steuerberatung)</li> <li>Erfahrungen in Standardsoftwareprodukten wie z. B. SAP4/HANA, Qlik Sense, Microsoft Power BI sind von Vorteil</li> <li>Eine aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit sowie eigenverantwortliche, analytische Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Programme</li> <li>Teamfähigkeit, souveränes Auftreten, Hands-on-Mentalität sowie Umsetzungsstärke und die Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten</li> </ul> STBL1_DE

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